丸紅新電力株式会社 の求人・中途採用情報

～PMまたはPMOのご経験ある方歓迎！／ITを通じて現場の生産性向上と事業成長を支える役割を担って頂きます／丸紅グループ～ 【業務内容】 社内SEとして、電力CISの安定運用・改善を支えつつ、全社的な業務改善やIT施策の推進を行うことがミッションとなります 【業務詳細】 ・ユーザーとなる各部門に対する課題のヒアリング ・電力CISに関する課題整理、改善案件のマネジメントと進行管理 ・各種改善施策に関する要件整理、企画、設計 ・上記に伴う業務委託先、関係部門との調整 ・業務やシステムの見える化に向けた整理、情報収集、推進 ・Datalake／DWH等のデータ基盤整備に向けた企画・推進 ・運用業務の標準化、マニュアル整備、ナレッジ共有の推進 ・上記業務を複合的に自ら対応しながらも他メンバーと協力し、プロジェクト形式での業務推進 電力CISは事業運営の基盤を支える重要なシステムであり、その安定稼働と継続的な改善が重要なテーマとなっています。加えて、社内では業務の見える化、データ活用基盤づくりなどのテーマも進めており、ITを通じて現場の生産性向上と事業成長を支える役割を担って頂きます。 【募集背景】 現在、情報システム部門では、電力CISの安定化を進めるとともに、社内ワークフロー電子化、業務プロセスの見える化、データ活用基盤整備など、事業成長と生産性向上を支えるIT・業務基盤の強化に取り組んでいます。 今後は、電力CISの継続的な改善に加え、全社的な業務改善や各部門課題の解決をより着実に推進していく必要があるため、社内体制強化を目的として採用を行います。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞805万円～1,103万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：372,810円～557,320円＜月給＞372,810円～557,320円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～法人営業経験または業界経験ある方歓迎！／丸紅グループとして国内外で培ってきた運用ノウハウ・顧客基盤あり～ ■業務概要： チーム内外のメンバーと共に、再生可能エネルギー電力の販売を行う法人営業の他、受注案件についての管理（電力会社への対応、発電所・需要家への対応、電力料金の精算業務等）をお任せしたいと思います。慣れてきたら、新商品の設計や業務改善に係るオペレーション構築にも挑戦していただきたいと考えております。 ■業務詳細 再エネ電力・環境価値取引（コーポレートPPA等） ・販売、開拓、販促 ・営業戦略の立案 上記に係るフォロー業務（電力会社・取引先・法人顧客への対応およびそのマネジメント） ・案件進捗管理および調整 ・契約書作成・管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・発電事業者および法人顧客への精算業務 ご経験に応じて下記業務をご担当いただきます。 商品設計・業務改善 ・再エネ電力・環境価値取引に伴う新商品設計およびオペレーション構築 ・現行のバックオフィス業務について、新ツールの設計・構築による業務効率化 ・各種マネジメント　　 ■当社魅力 丸紅グループでは、1979年のフィリピンでの地熱発電所の設計・調達・建設の一括請負(※)を電力事業の皮切りとし、1990年代からはそこで培った経験・ノウハウを活かし、自社発電設備を建設・運営をはじめ、電力を電力会社に売るIPP（Independent Power Producer：独立系発電事業者）事業に参入しました。日本を含めた世界23カ国において、長期にわたり安定的な電力供給体制を構築しています。また、近年では風力発電や天然ガス火力発電など、再生エネルギーを活用した発電事業も注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞552万円～805万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,730円～372,810円＜月給＞255,730円～372,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～電力市場におけるトレーディング実務経験ある方歓迎！／電力市場の最前線で、事業成長に合わせた体制構築にチャレンジできる！／丸紅グループ～ 【業務詳細】 ・電力市場（需給調整市場、SPOT市場等）への入札判断および執行 ・充放電最適化・蓄電池のリアルタイム制御指令・監視 ・送配電事業者との精算処理・運用実績の分析・報告 ・運用改善の検討・実行 ・将来的な他部署への運用業務移管の計画整備・引継ぎ支援 【募集背景】 蓄電池運用台数の増加に伴い、運用～精算の実務を担い、蓄電池運用の安定化・高度化を推進いただく人材を募集します。将来的には、他部署への運用業務移管も見据え、体制整備や引継ぎ支援を担っていただくことを期待しています。 【魅力点】 蓄電池の台数増加に伴い、単なる日々の運用だけでなく、将来的な他部署への業務移管を見据えた仕組みづくりを主導していただく重要なポジションです。電力市場の最前線で、事業成長に合わせた体制構築にチャレンジしたい方の応募をお待ちしております。 【留意点】 将来的に運用現場への異動が発生した際はシフト制勤務の可能性がある点にご留意ください。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞552万円～881万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,730円～407,810円＜月給＞255,730円～407,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～法人営業、または営業企画関連業務の経験ある方歓迎！／事業拡大に伴う増員採用！／丸紅グループ～ 【業務詳細】 ・蓄電池オーナーの新規開拓に向けた営業活動支援 ・設備情報の確認・収益シミュレーション作成支援 ・受託条件整理、提案資料作成支援 ・運用受託契約の締結や制御システムの接続に向けた対応 ・送配電事業者への接続申込・登録対応の補助 ・導入プロジェクトの進捗管理（～COD達成） 【募集背景】 アグリゲーション事業の拡大に伴い、新規顧客開拓から契約締結・導入管理までを一貫して支える意欲ある人材を募集します。新規顧客開拓から契約締結・導入管理までを支える役割を期待しています。 【魅力点】 次世代のエネルギー事業を支えるメンバーを募集するもので、特に丁寧な実務と柔軟な調整力を重視しています。現時点での専門知識よりも、変化の激しいアグリゲーション事業に自ら主体的に関わり、将来のリーダー候補へと成長したいという意欲のある方にぜひ挑戦していただきたいと考えています。営業から事務対応まで幅広くお任せしますが、先輩社員がしっかりサポートしますので、新しい市場を自分たちの手で作り上げるやりがいを共に実感しましょう。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞519万円～618万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,410円～286,370円＜月給＞240,410円～286,370円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～電力・エネルギー業界での営業または事業開発経験ある方歓迎！／単なる営業職に留まらず、複雑な収益シミュレーションや契約実務を主導するリーダー候補／丸紅グループ～ 【業務詳細】 ・蓄電池オーナーの新規開拓および提案・営業活動 ・設備情報の精査と収益シミュレーションの作成 ・受託条件の整理・合意形成および運用受託契約の締結 ・制御システムの接続や送配電事業者への登録に向けた対応 ・導入プロジェクト管理（～COD達成） ・将来の管理職候補としてのチーム運営・事業推進支援 【募集背景】 アグリゲーション事業の拡大に伴い、新規～契約/CODの上流工程を主導し、案件開拓から契約締結・導入管理までを一貫して推進いただく中核人材を募集します。主任～課長補佐クラスを想定したポジションです。将来的には管理職候補として、運用・精算も含めた事業全体を俯瞰し、組織運営や事業推進を担うことも期待しています。 【魅力点】 本ポジションは、蓄電池アグリゲーション事業の急成長を上流工程から支える、いわば「ビジネスの開拓者」を募集するものです。単なる営業職に留まらず、複雑な収益シミュレーションや契約実務を主導するリーダー候補を必要としています。電力業界でのご経験を活かし、脱炭素社会の実現に向けた仕組みづくりを現場の最前線で牽引してみませんか。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞767万円～937万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,310円～434,060円＜月給＞355,310円～434,060円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～予実管理・数値分析経験者歓迎！／電力インフラを支える数値管理・リスク分析／丸紅グループ／専門性が身につく～ 【業務内容】 会社全体の目標を実現に向けた戦略支援として、数値管理や分析を担う人員を募集いたします。また、安定的な電力事業の継続に不可欠であるリスクマネジメント業務（リスクの分析・定量化等）も同時に担っていただきます。データをもとに課題解決に取り組んでいただくポジションです。 【業務詳細】 ・電力・燃料ポジションおよび各種リスク指標の集計・管理（日次・月次） ・予算作成および予実管理（見通しのアップデート、差異分析 等） ・営業部門や関連部門の数値データの収集・加工・分析・レポート作成 ・各種社内プロジェクトにおける数値データを用いたリスク分析・資料作成 ・業務プロセスの効率化・自動化・標準化の検討 ・社内向け資料作成（Excel／PowerPoint） ・電力制度関連の情報整理、社内手続き・事務処理など 【入社後について】 入社後は先輩社員のOJTのもと、電力業界の基礎知識を学びながら定型業務からスタートいただき、習熟度に応じて業務範囲を広げる想定です。 【本ポジションについて】 電力・燃料ポジションのデイリーな数値管理に特化したポジションとなります。Excelでのデータ集計・管理が業務の中心（フォーマットの運用だけでなく、0ベースで設計・構築できるレベルを想定）していただきます。社内向けの数字整理・レポーティングが主となります。 【配属組織について】 部長/副部長/課長/メンバー4名/派遣社員2名 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞552万円～701万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,730円～324,670円＜月給＞255,730円～324,670円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～官公庁・自治体向け営業、または入札関連業務の経験ある方歓迎！／官公庁向け入札×法人営業／社会インフラを支える電力事業／丸紅のネットワークを活かした安定基盤～ 【業務内容】 入札業務を中心に、対人折衝や提案にも関わっていただきます。 【業務詳細】 ■官公庁向け電力供給における入札対応 ・官公庁・自治体担当としての問い合わせ対応、情報収集 ・公告・入札関連資料の内容確認、案件要件のチェック ・入札参加に必要な各種提出書類（見積書・入札書 等）の作成・提出 ・社内関係部署・外部パートナーとの調整、条件交渉のサポート ・契約締結後のフォロー、追加提案の機会創出 ■業務改善 ・入札・見積りプロセスの標準化・効率化 ■営業活動とその推進 ・電力販売に伴う料金プラン等の提案・説明 ・入札結果や電力需要データ、顧客・案件データの管理、分析、レポート作成 【配属先について】 営業部営業第3課 営業部は全体で25名の組織です。営業第3課は入札対応をメイン業務とする組織で、課長をはじめ8名のチームです。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞535万円～767万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,700円～355,310円＜月給＞248,700円～355,310円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～数値管理経験ある方歓迎！／事務から企画職へステップアップ目指せるポジション／オペレーション経験を活かして業務改善にも挑戦可～ 【業務内容】 電力小売事業の「精算業務」を中心に、法人向け・個人向けの事務チームのとりまとめをご担当いただきます。 【業務詳細】 ■電力料金精算・請求関連業務（メイン領域） ・電力料金の精算、請求データのチェック・入力・突合 ・電力会社・社内営業担当とのデータ授受、問い合わせ対応 ・不備・トラブル発生時の原因特定と是正対応 ■営業支援・バックオフィス業務 ・法人・個人顧客からの各種問い合わせ対応（主にメール、一部電話） ・契約情報・顧客情報の登録・変更処理 ・各種帳票作成、実績管理資料の作成・更新 ■業務改善・オペレーション設計 ・既存プロセスの課題整理・可視化 ・Excelや既存システムを活用した業務プロセスの見直し・標準化・マニュアル整備 ・課長への改善提案および実行推進 ■関係部門・業務委託先のマネジメント補佐 ・法人向けコールセンター、契約履行手続き等を担う業務委託先との連携・進捗管理 ・社内関係部門との調整・情報共有 【キャリアビジョン】 入社当初は、電力料金の精算・契約事務のとりまとめを中心に担当いただきますが、将来的には以下のような役割もお任せしたいと考えています。事務オペレーションの現場理解をベースに、企画・改善寄りのキャリアへとステップアップしていきたい方を歓迎します。 ・営業部門と連携した料金メニュー・サービス設計などの営業企画業務 ・バックオフィス全体の業務設計・運営に関わるプロジェクトのリード 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞585万円～805万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：271,050円～372,810円＜月給＞271,050円～372,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～SIerの方歓迎！／パッケージの導入経験・既存システムのリプレイス経験活かせる！／ 総合商社のネットワークを活かした取引実績／丸紅本社ビル勤務／新電力のパイオニア企業～ ■業務内容 新規サービスリリースに伴う法人顧客向け変動プラン精算システムの開発及び運用サポート業務をご担当いただきます。 社内既存システムおよび新規開発システムの機能を踏まえた上で、フロントチーム（営業部、再エネ事業部など）の検討しているメニュー内容をヒアリングし、スケジュール上実行可能な開発プランの提案・プロジェクト推進を実施いただきます。 ■業務詳細 （1）システム開発に関するプロジェクト推進業務 ・新規システム、ツール開発におけるプロジェクトマネージャーとしてスケジュールに合わせたプロジェクト推進/チーム運営を担当 ・依頼部署への要望をヒアリングの上、エンジニアと仕様・スケジュールを検討し、提案・調整を実施 ・各種ドキュメント作成（社内開発時のRFP作成、WBS作成、仕様書作成等） ※開発規模は社内での小規模ツール開発～社外開発会社様への委託まで様々です。 （2）運用サポート ・新サービスや依頼を受けて開発したツール・システムの運用業務フローの構築や運用部門への使用方法のレクチャ実施 ・トラブル発生時の課題把握および解決案の立案 （3）業務改善 ・既存のシステムやマクロツール、RPAの保守・改修 ・運用サポートで把握した改善ポイントや社内からの改善相談に対する新規ツールの提案 ■働き方 月上限8日間の在宅勤務を行っており、多くの方は週に2日在宅勤務をしています。 ■組織構成 部長兼課長1名/派遣社員を含むメンバー6名 ■企業について： 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 丸紅新電力株式会社は2023年度は新電力販売量ランキング特高・高圧部門で2位になり、さらなる事業拡大を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞552万円～805万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,730円～372,810円＜月給＞255,730円～372,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～法人営業経験ある方歓迎！／丸紅のネットワークを活かした、取引単価の大きいビジネスです／将来性◎再生可能エネルギー電力領域～ 【業務内容】 再エネトレード事業部内において、国内の太陽光発電所を調達し、大手発電事業者に販売する事業を行っており、営業職として本事業を担当して頂きます。 【業務詳細】 太陽光発電所の発注者（電力会社等）からの依頼を受領後、工事会社とのアポイントを設定し、売り先との包括契約を締結します。 契約後は、約2年間の契約履行期間にわたり業務を遂行していただきます。 ・工事業者（購入先）との買取、折衝 ・販売先への販売、折衝 ・締結済み契約の履行 ・新規販売先や工事業者の開拓 ・新規ビジネスの立案、実行 ・営業戦略の立案（ニーズ・市場調査、仮説策定・検証等） 【入社直後にお任せする業務】 10社前後の工事店とのやりとりからお任せいただき、経験を積んでいくと発注元との折衝など業務の幅を広げてご担当いただきます。 【営業手法】 既存ビジネスの拡大を図りながら、新規顧客開拓・新規ビジネスの立案実行、業容拡大を行って頂きます。取引先は法人であり、丸紅・丸紅新電力内他部署とも連携しながら拡大を行います。 【組織構成】 当事業部は2つの課に分かれており、20人弱在籍。 部長1名/副部長1名/課長2名（1名は副部長との兼務）の体制 【当社魅力】 丸紅で国内唯一の電力小売事業を展開する当社は、業界トップクラスの持分発電容量を保有し、新電力領域のパイオニアに位置付けられます。 今後は電力オフテイクバーター取引、アグリ/蓄電製品のセット販売や相互営業による効率化等、既存事業とのシナジーを一層高め、新たな収益機会の創出と事業基盤の拡大をミッションとしています。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞569万円～805万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,390円～372,810円＜月給＞263,390円～372,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及

～経理実務経験ある方歓迎！／2040年に向けて注目の再生可能エネルギー領域！／合弁会社設立・本社事業部移管により成長性◎～ 【業務内容】 スタッフ～リーダークラスとして下記業務のうち、適性等を考慮し担当やとりまとめを行っていただきます。 【業務詳細】 ■経理業務 ・月次決算、四半期決算、年次決算（会社法開示含む） ・親会社への決算等報告業務 ・監査法人対応、J-SOX/内部監査対応 ・予算業務 ・会計システムの管理/運用 ・関係会社の経理財務業務　 ■財務業務 ・出納業務 ・資金管理業務 【組織構成】 財務経理部経理課 部長兼課長1名/部長付き1名/メンバー5名/派遣社員2名 【当社魅力】 丸紅で唯一の電力小売事業を展開する当社は、業界トップクラスの持分発電容量を保有し、新電力領域のパイオニアに位置付けられます。現在は新電力関連だけでなく、新規事業である再エネ・蓄電池対応や、2025年の合弁会社設立など新規事業も多く立ち上がり、それに伴い業務も増えています。 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹橋駅、神保町駅、大手町駅(東京都)

＜予定年収＞569万円～805万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,390円～372,810円＜月給＞263,390円～372,810円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業について丸紅グループとしては2002年に国内電気事業に参入して以来、オフィスビル、倉庫、学校、レジャー施設などに電気をお届けしてきており、更には電力会社向けの卸供給も行っております。 2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2023年度の新電力販売電力量ランキングでは全体で6位、特高圧・高圧では２位と、業界トップクラスの御申込数をいただいております。■当社の特徴新電力として15年以上にわたってビジネスを展開してきた当社には、電力需給運用全体のマネジメントができる豊富な人材と、多くのノウハウが蓄積されています。◎2002年の国内電力市場への本格参入以来、15年以上の長期安定供給実績◎総合商社としてのネットワークを活かした、さまざまな電力販売先（需要家・同業者融通）との取引実績◎グループ内における豊富な電源保有実績（※1）及びそれを活かした運用◎他社に委託することなく、完全自社にて需給運用を管理(※2）（※1）丸紅グループでは、新潟県関川村のメガソーラーや山梨県北杜市の小水力発電所、福井県における敦賀グリーンパワーなど、「地域密着・環境配慮」の電源開発を進めています。一方で、コストや価格面も考慮し、環境負荷（CO2排出係数）が低い天然ガス火力発電所（川崎・中袖）も保有しています。（※2）電力は、需要が発生した瞬間に、それに応えるだけの発電をすること（同時同量の運用）が求められます。電力事業者には需要予測に基づき、30分単位での同時同量が求められていますが、需要と供給を高い精度でマッチングさせるためには、高度なシステムと運用ノウハウが不可欠です。■再生可能エネルギー事業 丸紅グループは国内21地点にて発電所の建設実績がありますが、直近では、火力発電のほか、水力発電、風力発電、太陽光発電（メガソーラー）、バイオマスといった再生可能エネルギーにも注力しています。その中でも当社は、グループ内での協業に留まらず、以下のような取組も社外のステークホルダーと推進し、再生可能エネルギー電気の普及・提供に務めております。◎国内外における再生可能エネルギー発電設備の設計業者やメーカーとの協業・資本提携◎使用済み太陽光パネルを活用した太陽光発電の普及