トッププランニング株式会社 【福岡県】 の求人・中途採用情報

～お客様の理想をカタチにする！創造精神あふれる内装コーディネーター募集／設立15周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実～ ■事業内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 移転・新設・リニューアル・レイアウト変更などオフィスや店舗に関するトータルコーディネートを行っている当社にて、空間デザインの提案を通じて、事業の課題を解決していただきます。 ■業務詳細： ・事業の現状や課題／予算／スケジュール、オフィスや店舗の内装イメージなどのヒアリング ・見積書などの必要書類作成、設計士へラフ図面の作成依頼 ・見積書やラフ図面などを見て納得のうえ受注 ・受注後、図面作成等の設計業務 ■業務の特徴： オフィス移転や店舗開業において、内装を提案していただきます。一般企業や飲食店、美容室、病院、ホテルなど、クライアントは様々です。当社のコーディネーターは、単に内装デザインを提案するだけではなく、クライアントの事業課題を考え、本質的な提案を行います。事業課題を解決できるのであれば、ホームページなど内装デザイン以外の提案もしていきます。また、図面作成のスキル・知識があれば、スムーズに仕事を進めることができます。工事期間は約2週間～1ヶ月のケースが多く、工事中は定期的に現場を訪問していただきます。工事の開始から完了までを指揮する施工管理にスケジュールを伝えることもお任せいたします。 ■入社後の流れ： 業界知識や商品知識を身につける座学が週1～2回あります。並行して、先輩の商談に同行し、打ち合わせの流れや現場での対応などを学んでいただきます。入社から約3ヶ月後に独り立ちすることを期待しているため、先輩や上司のフォローを受けつつ、一人で案件を進めていきます。小規模な案件を一人で完結できるようになるまでは、約1年を想定しております。協力業者の方と関わることが多いポジションのため、同行時から積極的にコミュニケーションを取っていくことが、今後の仕事のしやすさにつながります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円固定残業手当/月：66,000円～129,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞366,000円～629,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定■給与改定：年2回（4月・10月）■決算賞与：年1回（12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・オフィスおよび店舗、クリニックのデザイン／設計／内装工事、トータルコンサルティング、インテリア企画／製造／販売／リース業務、原状回復工事・情報通信機器販売、保守メンテナンス

～お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗の施工管理／設立15周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実／転勤なし～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 オフィス・店舗の設計デザイン事業における施工管理担当として、下記業務を複合的に行っていただきます。 ■職務詳細： ・現場調査、お客様との打合せ ・積算、現場管理（安全、品質、工程、原価管理） ■就業環境： 20代から30代前半の若手社員が中心の職場です。普段から食事会や飲み会をするなど、交流する機会も多く、新しく入社した方にとって発言しやすい環境です。また、互いに声を掛け合うアットホームな雰囲気で、社員の意見に対して積極的に耳を傾ける社風があるため、アイデアや意見出しが可能です。 ■当社の特徴： 2000年の創業以来、オフィス移転、PM（プロジェクトマネジメント）業務、店舗デザイン、原状回復などオフィスや店舗に関わる、様々な分野の仕事を専門的に行っております。その中で、多くの成功と失敗を繰り返し辿りついた当社のコンセプトは、お客様に「最強の空間を提供する。」という一見シンプルなものです。当社は、オフィスや店舗を経営するオーナーと気持ちをひとつにし、創造性があふれ、尚且つそこから生産性が向上する最強の空間づくりをサポートいたします。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～370,400円固定残業手当/月：77,000円～129,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞327,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定■給与改定：年2回（4月・10月）■決算賞与：年1回（12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・オフィスおよび店舗、クリニックのデザイン／設計／内装工事、トータルコンサルティング、インテリア企画／製造／販売／リース業務、原状回復工事・情報通信機器販売、保守メンテナンス

～お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗の施工管理／設立15周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実／転勤なし～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 オフィス・店舗の設計デザイン事業における施工管理担当として、下記業務を複合的に行っていただきます。 ■職務詳細： ・現場調査、お客様との打合せ ・積算、現場管理（安全、品質、工程、原価管理） ■就業環境： 20代から30代前半の若手社員が中心の職場です。普段から食事会や飲み会をするなど、交流する機会も多く、新しく入社した方にとって発言しやすい環境です。また、互いに声を掛け合うアットホームな雰囲気で、社員の意見に対して積極的に耳を傾ける社風があるため、アイデアや意見出しが可能です。 ■当社の特徴： 2000年の創業以来、オフィス移転、PM（プロジェクトマネジメント）業務、店舗デザイン、原状回復などオフィスや店舗に関わる、様々な分野の仕事を専門的に行っております。その中で、多くの成功と失敗を繰り返し辿りついた当社のコンセプトは、お客様に「最強の空間を提供する。」という一見シンプルなものです。当社は、オフィスや店舗を経営するオーナーと気持ちをひとつにし、創造性があふれ、尚且つそこから生産性が向上する最強の空間づくりをサポートいたします。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞650万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円固定残業手当/月：77,000円～129,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～629,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定■給与改定：年2回（4月・10月）■決算賞与：年1回（12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・オフィスおよび店舗、クリニックのデザイン／設計／内装工事、トータルコンサルティング、インテリア企画／製造／販売／リース業務、原状回復工事・情報通信機器販売、保守メンテナンス

～お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗の施工管理／設立15周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実／転勤なし～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 オフィス・店舗の設計デザイン事業における電気施工管理担当として、下記業務を複合的に行っていただきます。 ■職務詳細： ・現場調査、お客様との打合せ ・積算、現場管理（安全、品質、工程、原価管理） ■就業環境： 20代から30代前半の若手社員が中心の職場です。普段から食事会や飲み会をするなど、交流する機会も多く、新しく入社した方にとって発言しやすい環境です。また、互いに声を掛け合うアットホームな雰囲気で、社員の意見に対して積極的に耳を傾ける社風があるため、アイデアや意見出しが可能です。 ■当社の特徴： 2000年の創業以来、オフィス移転、PM（プロジェクトマネジメント）業務、店舗デザイン、原状回復などオフィスや店舗に関わる、様々な分野の仕事を専門的に行っております。その中で、多くの成功と失敗を繰り返し辿りついた当社のコンセプトは、お客様に「最強の空間を提供する。」という一見シンプルなものです。当社は、オフィスや店舗を経営するオーナーと気持ちをひとつにし、創造性があふれ、尚且つそこから生産性が向上する最強の空間づくりをサポートいたします。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞500万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円固定残業手当/月：77,000円～129,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞427,000円～629,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定■給与改定：年2回（4月・10月）■決算賞与：年1回（12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・オフィスおよび店舗、クリニックのデザイン／設計／内装工事、トータルコンサルティング、インテリア企画／製造／販売／リース業務、原状回復工事・情報通信機器販売、保守メンテナンス

～ハウスメーカー出身者歓迎◎／お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗のコンサルティング営業／転勤なし／年休120日／資格手当充実／インセンティブ有／設立16周年を迎えた成長中企業～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社では、主に2つの手法で営業を行っております。 ≪紹介≫ コンサルタントや不動産会社など、クライアントより顧客を紹介を頂き、商談を行います。 ≪テレアポイント（既存/新規）≫ ・既存：現在お付き合いのあるお客様より新規の依頼や既存案件のリフォームなど ・新規：クライアント候補となる顧客をリストアップし、電話でアプローチ・開拓（もう1店舗出したい、店舗をリノベーションしたい、移転を考えているなど）。 架電数は営業全体で週30～40件程度。5～6件は商談につながります。 ▼業務の流れ： 顧客からヒアリングをおこない、店舗やオフィスのコンセプトや内装デザインのニーズを把握。 ↓ 過去の実績を参考に、ニーズにあった内装デザインをデザイン部門のメンバーと共に企画・提案。子会社が3Dパースに起こした企画案を提案。 ↓ 契約・受注となりますと、自社のデザイン部門や工事部門にデザインと施工を依頼。 ※年2回のインセンティブがあります。 ※半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給（例：目標400万円達成の場合、20万円）。その他、年1回の決算賞与もあります。 ■キャリアステップ： ・入社後は、座学とOJTによる研修を行い、企業理解や仕事の進め方など理解を深めて頂きます。 ・週に1～2回ずつ、先輩社員や上司が先生となって、働くにあたって必須となる業界知識や商品知識などをレクチャーいたします。 ・先輩社員と共にお客様先を訪問して学んでいただきます。仕事の流れや提案内容、お客様とのやり取りなどの雰囲気を掴むところから覚えていきます。 ・入社後3ヶ月程度を目途に、会社案内から提案までを一人で行えるような状態になることを目指します。※必要な知識は研修で補っていきます。 ・資格に関するサポートもあります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区港2-6-55TOPPBUILDING 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

大濠公園駅、赤坂駅(福岡県)、唐人町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～370,400円固定残業手当/月：53,000円～129,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞273,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定いたします。※提示年収には平均的なインセンティブの金額も含まれております。■給与改定：年2回（4月・10月）■インセンティブ：年2回■決算賞与：年1回（12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・オフィスおよび店舗、クリニックのデザイン／設計／内装工事、トータルコンサルティング、インテリア企画／製造／販売／リース業務、原状回復工事・情報通信機器販売、保守メンテナンス