株式会社学研メディカルサポート
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- 設立
- 2011年
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- 従業員数
- 103名
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- 平均年齢
- 35.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社学研メディカルサポート
株式会社学研メディカルサポートの過去求人情報一覧
仕事
●学研ホールディングスグループ/教育×医療 ●幅広い経験でキャリアアップ/採用から研修・労務まで人事業務を幅広く経験できる ●「健康経営優良法人」5年連続認定!/育休後復帰率100% ■業務内容: 会社の成長、人材育成に関わる人事・労務業務を幅広くお任せいたします。 ■職務内容詳細: ・採用業務(新卒、中途、アルバイト) ・給与計算、社会保険手続き ・社内研修の企画・立案(新卒/中途) ・システム導入の提案・構築など ※いきなり全ての業務をお任せすることはなく、先輩サポートのもとステップアップできるため、安心して取り組んでいただけます。 ■組織構成: 配属先は10名弱の社員が在籍する「管理部」です。 人事、総務、経理など各チームに分かれて各々が専門性を磨きながら仕事を進めています。現在、20代後半の若手メンバーを中心に男女共に活躍しています。 チーム内でのコミュニケーションはもちろん、営業や制作部門など他部署との連携も大切に取り組みましょう。 ■ご入社後の研修体制: (1)基礎知識を習得 まずは当社のサービスについて理解を深めていただくため、実際にeラーニングに触れたり、取り組みやすい業務からスタート。 ↓ (2)OJT研修 段階を踏んで業務をお任せしますので経験の浅い方も安心してください。 業務の流れを身に付け、仕事の幅を広げていきましょう。 ■魅力ポイント: ・今まで未経験の業務があってもOK 業務内容の中で未経験の仕事があっても大丈夫です。先輩社員がOJTを通じて丁寧に教えます。また多様な業務を経験することで、スキルの幅を広げることができます。人事のプロフェッショナルとして、一緒に会社の成長を土台から支えていきましょう。 ・キャリアビジョンにしっかり寄り添いバックアップ 社員一人ひとりの段階に応じた研修に加え、理想のキャリアを描いていけるよう、様々な制度をご用意しております。 例:目標設定制度(半期に一回)・目標設定に応じた明確な評価制度 など 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★学研ビル 本社住所:東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル勤務地最寄駅:JR山手線、東急池上線/五反田駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~300,000円<月給>240,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力の考慮の上、当社規定により優遇します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(前年実績3.5か月分/年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:医療・看護・介護分野への教育コンテンツ配信事業を行っています。■事業詳細:看護師の院内研修のための講義映像配信コンテンツ「学研ナーシングサポート(e-ラーニング)」は全国の病院を始めとした施設でご採用いただいており、シェアは業界トップクラス。対象に応じた幅広いコース、PCに不慣れな方が多いという要望から使いやすいインターフェースの採用、教育担当者の負担を軽減できるよう、集合研修や個別学習用のツールの準備など、現場のニーズを取り入れています。
仕事
★事業安定性抜群! 学研Gの基盤があるだけでなく、コロナ後も引き続き医療業界でのオンライン研修のニーズは増えており、事業安定性も抜群。 さらに≪業界トップシェア≫を誇ります! ★働きやすさ◎「健康経営優良法人2024」認定! 産育休や介護休の取得実績も豊富で、育休後復帰率は100%です。 ★自社サービスに長期的に携われるのでやりがいも大きい! ■業務内容: 当社が提供する医療・看護・介護分野の教育コンテンツのe-ラーニングシステムの開発や企画、運用、保守などに携わっていただきます。 具体的には、下記業務を担当していただきます。 ※下記業務の中からご経験やスキルに合わせて業務をアサインします。 ■業務詳細: ・社内システム(顧客管理システム、コンテンツ管理システム)の 設計、開発、運用、PM、PL、PMO、ベンダーコントロール ・内製化している社内システムの設計、開発 (PHPあるいはJAVA(Web系)) ・医療、看護関連の受託サービスにおけるエンドユーザー向けシステム (サービス申し込みフォームやWeb決済システム等)の 設計、提案、開発、運用、PM、PL、PMO、ベンダーコントロール ・e‐ラーニングシステムの運用保守 (アカウント管理、コンテンツ設定等)、サービス設計 ■業務の魅力: ・エンドユーザーの声を基に一つ一つのシステムを自身で育てられます。 ・自社でe-ラーニングシステムを提供しているため、腰を据えてシステムの構築に携わることができます。 ・経験やスキルに合わせてステップアップできる環境です。 ・学研グループ企業からの案件も増加しており、幅広い業務に携わることができます。 ・知見を広げ自身の価値を高められる環境です。 ■当社の特徴 ・社内ベンチャーらしい風通しの良さとフットワークの軽さを持ちつつ、 学研グループとしての安定した経営基盤と充実した福利厚生があり、 ベンチャー企業と大企業のそれぞれの良いところを併せ持っています。 ■組織構成 ・12名(男女1:1) ・20~40代のメンバーが多く活躍しています! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区西五反田2-11-8 勤務地最寄駅:各線/五反田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>430万円~630万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):245,000円~360,000円固定残業手当/月:37,650円~55,325円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>282,650円~415,325円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定。※基本的に現年収保証いたします。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(3.5か月/年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:医療・看護・介護分野への教育コンテンツ配信事業を行っています。■事業詳細:看護師の院内研修のための講義映像配信コンテンツ「学研ナーシングサポート(e-ラーニング)」は全国の病院を始めとした施設でご採用いただいており、シェアは業界トップクラス。対象に応じた幅広いコース、PCに不慣れな方が多いという要望から使いやすいインターフェースの採用、教育担当者の負担を軽減できるよう、集合研修や個別学習用のツールの準備など、現場のニーズを取り入れています。
仕事
●学研グループとしての安定性、充実した福利厚生を持つ当社。 制度上だけでなく、実際の社内環境も雰囲気がよく、長期就業ができる環境であり、離職率が低いです。 これから腰を据えて働きつつキャリアップを目指したい方、歓迎です! ■業務内容: 当社は学研グループの一員として、医療・看護・介護分野の教育コンテンツをe‐ラーニングとして配信しています。 本ポジションでは、当社が提供するe-ラーニングシステムの開発や企画、運用、保守などに携わっていただきます。 具体的には、下記業務を担当していただきます。 ※下記業務の中からご経験やスキルに合わせて業務をアサインします。 ■業務詳細: ・社内システム(顧客管理システム、コンテンツ管理システム)の 設計、開発、運用、PM、PL、PMO、ベンダーコントロール ・内製化している社内システムの設計、開発 (PHPあるいはJAVA(Web系)、Pythonのスキルを活かすことが可能です) ・医療、看護関連の受託サービスにおけるエンドユーザー向けシステム (サービス申し込みフォームやWeb決済システム等)の 設計、提案、開発、運用、PM、PL、PMO、ベンダーコントロール ・e‐ラーニングシステムの運用保守 (アカウント管理、コンテンツ設定等)、サービス設計 ・社内外からの問い合わせ対応、 協力会社の開発状況のマネジメントおよび調整 ■業務の魅力: ・エンドユーザーの声を基に一つ一つのシステムを自身で育てていける。 ・自社でe-ラーニングシステムを提供しているため、腰を据えてシステムの構築に携わることができます。 ・経験やスキルに合わせてステップアップできる環境です。 ・学研グループ企業からの案件も増加しており、幅広い業務に携わることができます。 ・知見を広げ自身の価値を高められる環境です。 ■当社の特徴 ・社内ベンチャーらしい風通しの良さとフットワークの軽さを持ちつつ、 学研グループとしての安定した経営基盤と充実した福利厚生があり、 ベンチャー企業と大企業のそれぞれの良いところを併せ持っています。 ■組織構成 ・12名(男女1:1) ・20~40代のメンバーが多く活躍しています! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区西五反田2-11-8 勤務地最寄駅:各線/五反田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>430万円~630万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):245,000円~360,000円固定残業手当/月:37,650円~55,325円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>282,650円~415,325円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定。※基本的に現年収保証いたします。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(3.5か月/年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:医療・看護・介護分野への教育コンテンツ配信事業を行っています。■事業詳細:看護師の院内研修のための講義映像配信コンテンツ「学研ナーシングサポート(e-ラーニング)」は全国の病院を始めとした施設でご採用いただいており、シェアは業界トップクラス。対象に応じた幅広いコース、PCに不慣れな方が多いという要望から使いやすいインターフェースの採用、教育担当者の負担を軽減できるよう、集合研修や個別学習用のツールの準備など、現場のニーズを取り入れています。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 ◆講義内容の企画・編集 ◆講師を含めた関係者(医師や看護師など)との打ち合わせ ◆講義資料の編集や制作、校正、講師とのやりとり ◆講義(資料用動画)の収録運営、立ち合い ◆講義の配信手配、配信 主にご担当いただくのは、以下の2つのサービスが中心になります。 ■学研ナーシングサポート http://gakken-meds.jp/gns/about/ 医療現場での最新情報・技術・知識習得、院内研修のサポートをする、 オンライン講義形式の学習用コンテンツです。 2016年の年間講義スケジュールは全12コース、120テーマ以上を配信しています。 ■ビジュアルナーシングメソッド http://gakken-meds.jp/vnm/ 「看護手順書」「技術動画」「テスト」「評価表」の4本立てで、 動画を用いて看護師の技術習得を段階的にサポートするメソッド。 新人看護師の技術サポートや、現場の指導に活用できるサービスです。 2016年は2つのコースで全216テーマを配信しています。
給与
月給22万円~36万円以上 ※経験やスキル等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
勤務地
本社/東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル (JR山手線/東急池上線/都営地下鉄浅草線「五反田駅」より徒歩5分) ※都営浅草線はA2出口が最寄りです。 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎!
仕事
【入社後の流れ】 1週間 商材や業界についての座学研修を実施。 1~3カ月 OJT研修として先輩に同行して業務の流れやノウハウを学んでもらいます。 ※研修後、独り立ち。まずは先輩の仕事を引き継いでいただき、 その後、新規営業にもチャレンジしてもらいます。 【商材】 ・看護向けeラーニングサービス「学研ナーシングサポート」 ・介護向けeラーニングサービス「学研介護サポート」 などヒット商品の数々。 【営業先】 病院や介護施設、中でも、看護部長に提案することが多いです。 ※2010年4月、「看護師の卒後研修努力義務化」が施行。院内研修ニーズの高まりとともに、提案しやすい環境です。 ※年に数回行われる学会でブースを出し、商材を紹介する機会もあります。 ※現在、新規、既存のお客様の割合は、約半分づつ。 現場スタッフがスムーズにサービスを使えるようサポートすることも大事な仕事。 利用状況のヒアリングは、サービス改善につながります。
給与
月給25万円(固定残業代含む)+賞与 ※経験・スキルにより優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月間20時間分を、 固定残業手当として3万3000円支給 ※20時間を超える時間外労働は追加で支給 ※月の残業時間は20時間程度
勤務地
「五反田駅」より徒歩5分 【学研メディカルサポート】 東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル
仕事
管理部門スタッフとして、請求管理を中心とした経理をお任せします。現状、ローテーションで業務を担当しています。得意領域に応じて専任で担当いただくことも可能です。業務のなかには、一部、総務業務もあります。 【主な仕事内容】 ※ご経験に応じて下記業務以外にも、経理・財務などのご経験が活かせ、スキルアップが図れる仕事をお任せします。 ◆請求管理 ◆入金管理 ◆仕訳業務 ◆会計ソフトへの入力(弥生会計を使用) ◆振込業務 ◆月次試算表の作成 ◆業務の見直し、改善活動 など 【「面倒くさい」を解消していきたい!】 残業は月20時間以内、繁忙期でも40時間以内ですが、もっと生産性をあげて働きやすい組織を目指していきたいんです。また、経理フローなども最適なものに変えていくことで、私たちだけでなく社内全体の働き方も改善できると思います。 そのために、現状の業務の見直しや他部署を巻き込んでの改善活動をおこなっていきたいんです。だから、新しい風を吹き込んでいただくことは大歓迎! 使用していた会計システムやコミュニケーションツールなどの情報でもなんでも、あなたの会社での事例を教えてください。 一つひとつ、改善しながら、一緒に「面倒くさい」をどんどんなくしていければと思います。
給与
【月収例】月収23万円~ 月給20万~+残業代全額支給 ※経験や能力に応じて決定します
勤務地
東京都品川区西五反田2-11-8 ※転勤はありません。
仕事
看護師や介護福祉士などを対象にした e-ラーニングによる教育・研修サービスを提供している当社。 一人ひとりのスキルや経験、適性に応じてベストなポジションをお任せします。 学びの場を提供している私たちですから、教育には自信があります! 医療・福祉業界未経験でも、安心して業務をスタートしていただけます。 ーーーー 業務例 ーーーー ◇サービスの企画設計 (テストや講義の形式や告知方法など、ご利用いただく看護師や介護福祉士などの方がより使いやすく、 学びやすいサービスを企画立案) ◇コンテンツの制作ディレクション (企画設計したコンテンツやシステムに関して、外部の開発ベンダーなどを活用しながら制作・開発) ◇システム運用(ユーザーアカウントやコンテンツの管理、開発ベンダーとのやりとりなど日常的な運用業務) ◇新サービスや機能の企画立ち上げ (受講者目線で「こんなサービスや機能があったら!」というアイデアを出して実践) ーーーーーー ご入社後は ーーーーーー ◇1週間弱、学研グループや自社サービス・e-ラーニングサービスに関する基本知識の研修を受講 ▼ ◇OJTでまずは自社サービスの運用からスタート ▼ ◇慣れてきたらサービスの企画設計やコンテンツ制作などをお任せします ーーーーーーーーーーーーー 慣れてきたらこんな仕事も ーーーーーーーーーーーーー ここ数年、増えてきているのが、外部のお客さまからの「e-ラーニング運用したい」 「コンテンツを作って配信したい」というお問い合わせ。 将来的には、こうしたご相談にものっていただきたいと考えています。 いずれは、お客様向けのe-ラーニングサービス導入案件~運用までを一貫して担当する プロジェクトリーダーとしての活躍も可能です! ※開発などは、外部のベンダーが担当します。
給与
月給28万円~47万円 固定残業代として月30時間分(44261円~75844円)を含む。 ※超過分は別途支給。 ※経験や能力に応じて決定します
勤務地
東京都品川区西五反田2-11-8 ※転勤はございません
仕事
医療機関や介護施設に対して、看護師や介護スタッフ向けオンライン学習システムの提案営業をお任せします。 ―――――――― ★商材は? ―――――――― ・学研ナーシングサポート(看護師向けe-ラーニングサービス) ・学研介護サポート(介護スタッフ向けe-ラーニングサービス) ・ビジュアルナーシングメソッド(最新の看護手順書、技術動画で安心な看護を提供) など、医療機関や介護施設でお使いいただける配信教材に携わっていただきます。 ―――――――― ★営業先は? ―――――――― 医療機関や介護施設にいらっしゃる看護部長や事務長が商談相手です。 ※2010年4月、「看護師の卒後研修努力義務化」が施行。院内研修ニーズの高まりとともに、提案しやすい環境です。また、昨今の院内集合研修の実施困難な状況下でも、個人視聴により学ぶ機会を得られるなど、多くの引き合いと契約継続率95%も達成しています。 ―――――――― ★入社後は? ―――――――― 入社~数日は、会社についての全般的な研修・サービスについての研修・業務内容についての研修があります。 1週間後から現場でOJTをスタート。先輩から一通りの業務を学びながら、独り立ちを目指していきます。
給与
月給250,000円~290,000円(固定残業代含む) ※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月33,350円~38,729円支給 20時間を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル <アクセス> 「五反田駅」より徒歩5分 ※転勤はありません。
気になるリストに保存しました
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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