株式会社アイメプロ の求人・中途採用情報

【東証プライム「JMDC」グループ／小児・眼科の独立系CRO／週3在宅可／転勤なし・土日祝休】 ■業務概要： 情報システム担当者として、社内ネットワークの管理・運用から業務で使用するアプリケーションの運用、セキュリティ運用など、総合的なIT関連の業務～プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 社内ヘルプデスクをメインに、既存システムの管理運用、業務改善のための新規システムの導入提案等、ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むよう支えていただく役割です。ゆくゆくは情報システム部門をリードしていただきたきたいと考えています。 ■業務詳細 ・社内ヘルプデスク対応 ・導入済みシステムの運用支援 ・PCおよび周辺機器のキッティング、設定 ・ベンダーコントロール及び社内関連部門との調整 ・新しい技術やツールに関する評価、企画、設計、構築 ・セキュリティ対策の実行 ■使用システム ◎業務系 　・Microsoft365 　・Adobe Acrobat 　・BOX ◎管理系 　・Team Spirit 　・カオナビ 　・奉行クラウド 　・安否確認 　・CubeLMS ◎IT系 　・LANSCOPE 　・LANSCOPEリモートデスクトップ 　・WVS2 　・Merakiダッシュボード　等 ■組織体制： 経営管理部　ITグループは現在1名体制です。情報システム業務は業務委託の方にお願いしていますが、今後の事業拡大を見据え正社員体制へと移行したく、今回の募集に至っています。 裁量を持って、今後のITグループおよび企業の発展に携わることができるポジションです。 経営管理部にはITグループの他、財務経理グループ（1名）、総務グループ（2名）、人事労務グループ（3名）の3つのグループがあり、社内では部門内のメンバーとコミュニケーションを取りながら進めていただく業務も一部発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社（2026年5月下旬以降）住所：東京都港区芝大門2-5-5　 住友芝大門ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,648,000円～4,848,000円固定残業手当/月：71,000円～96,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年俸制の為、12分割した金額が月々の給与となります。※経験・能力を考慮し、決定いたします。※昇給：年１回※決算賞与：支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・サービス内容：モニタリング／品質管理・データマネジメント／統計解析・メディカルライティング・ファーマコヴィジランス・開発薬事・監査／信頼性保証・教育研修・派遣事業アカデミック臨床研究、製薬企業臨床研究の両面で、臨床研究の着想から戦略策定、実用化までの一連のプロセスをサポートし、効率的な開発を推進します。医療現場の現況・意見等の情報収集による企業への開発テーマ提案、臨床研究実施や各実務に関するコンサルティング、製薬会社・CROにおける新入社員CRA研修や医療機関担当者研修なども行っています。業務経験者を中心にプロジェクトチームを構築し、経験豊富なスペシャリストが各業務をリードします。 委託型でも派遣型でも、お客様のニーズに合ったサービスを提供することが可能です。■特徴（TOPICS）： 【アイメプロの使命】1．最も適切な手法で臨床開発全般を支援します・社会、お客様が求める水準の方法で臨床開発支援を提案し実施します・計画作成～総括報告書作成までの全業務を適切に実施します2．小児医療および眼科医療の推進に尽力します・小児医療推進のための提案を行い、適切な支援を実施します・眼科医療推進のための体制を整え、確実な支援を実施します3．優秀な人材を育成し、受託での業務、派遣での業務の両方に対応します・教育および適材適所の配置により、人材を育成します・育成した人材は、受託業務および派遣業務の両面で開発支援を行います　アイメプロは患者さんの笑顔をサポートします■組織風土： ・社員のストレスが少ない組織風土です。風通しよい組織であり、問題事項はすぐに明確にし、対処可能です。・教育研修体系が整備されています。社外CRAへの教育研修サービスを提供しており、100名以上の受講生の実績があります。■株式会社アイメプロは2022年JMDCグループへ参画しました

【～自身が強みを発揮しながら業務幅を拡大/リモート可/東証プライム上場グループ/離職率低～】 ■期待する役割とキャリアイメージ まずは、財務・経理、総務業務および人事・労務を中心としてスタートし、ゆくゆくは、ITも含めた部門全体のマネジメントを担っていただくことを想定しています。 また、２～３年後には、部長職へのキャリアアップの可能性もございます。 ■職務詳細： 一部、ご自身で手を動かしていただく業務が発生しますが、基本的には各担当者が行う実務のフォローやレビューが中心となります。 ＜部門の構築およびマネジメント＞ ・メンバーマネジメント ・バックオフィス部門、現場間の連携 ＜実務メイン業務＞ ・弁護士および社労士とのコミュニケーション ・法務レビューマネジメント ・株主総会/取締役会（実施マネジメント・資料作成） ・社内規定整備 ・各部署との連携による組織横断的なプロジェクト推進 ・各種労務対応（ハラスメント、メンタルヘルス等） ＜フォローおよびレビューメイン業務＞ ◎財務・経理 ・決算業務(月次/四半期/年次) ・入出金管理、および決済 ・予実管理体制の構築・分析・改善提案 ・税理士、会計士との折衝、対応 ・予算・経営計画策定関連業務　等 ◎総務・法務 ・オフィスファシリティ関連 ・勤怠管理 ・社内規定および労使協定関連事務局対応 ・備品管理、発注業務 ・全社会議、社内イベント等運用 ・押印対応 ・来客、電話対応　等 ◎人事・労務 ・人事制度/評価の運用 ・採用業務全般 ・安全衛生（衛生委員会等）、産業医対応 ・従業員フォロー（新入社員および社員全般） ・各種労務手続き（入退社、保険関連等）　等 ◎IT ・社内システム保守運用 ・社内ヘルプデスク対応 ・PCおよび周辺機器のキッティング ・セキュリティ対策 ・ベンダーコントロールおよび社内関連部門との連携　等 ■配属部門と部門構成： ＜経営管理部＞ 財務経理グループ（1名）、総務グループ（2名）、人事労務グループ（3名）、ITグループ（1名）の4つのグループからなる部門です。 少数精鋭組織だからこその風通しの良さ、社員の長期的な活躍を重視する社風があり定着率の高い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新本社（2026年5月下旬以降）住所：東京都港区芝大門2-5-5　 住友芝大門ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大門駅(東京都)、浜松町駅、芝公園駅

＜予定年収＞702万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,740,000円～5,724,000円その他固定手当/月：190,000円＜月額＞585,000円～667,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※管理監督者採用※年俸制の為、12分割した金額が月々の給与となります。※経験・能力を考慮し、決定いたします。※昇給：年１回※決算賞与：支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・サービス内容：モニタリング／品質管理・データマネジメント／統計解析・メディカルライティング・ファーマコヴィジランス・開発薬事・監査／信頼性保証・教育研修・派遣事業アカデミック臨床研究、製薬企業臨床研究の両面で、臨床研究の着想から戦略策定、実用化までの一連のプロセスをサポートし、効率的な開発を推進します。医療現場の現況・意見等の情報収集による企業への開発テーマ提案、臨床研究実施や各実務に関するコンサルティング、製薬会社・CROにおける新入社員CRA研修や医療機関担当者研修なども行っています。業務経験者を中心にプロジェクトチームを構築し、経験豊富なスペシャリストが各業務をリードします。 委託型でも派遣型でも、お客様のニーズに合ったサービスを提供することが可能です。■特徴（TOPICS）： 【アイメプロの使命】1．最も適切な手法で臨床開発全般を支援します・社会、お客様が求める水準の方法で臨床開発支援を提案し実施します・計画作成～総括報告書作成までの全業務を適切に実施します2．小児医療および眼科医療の推進に尽力します・小児医療推進のための提案を行い、適切な支援を実施します・眼科医療推進のための体制を整え、確実な支援を実施します3．優秀な人材を育成し、受託での業務、派遣での業務の両方に対応します・教育および適材適所の配置により、人材を育成します・育成した人材は、受託業務および派遣業務の両面で開発支援を行います　アイメプロは患者さんの笑顔をサポートします■組織風土： ・社員のストレスが少ない組織風土です。風通しよい組織であり、問題事項はすぐに明確にし、対処可能です。・教育研修体系が整備されています。社外CRAへの教育研修サービスを提供しており、100名以上の受講生の実績があります。■株式会社アイメプロは2022年JMDCグループへ参画しました

【～東証プライム「JMDC」グループ/小児・眼科の独立系CRO／離職率低／リモート可～】 ■業務概要： 同社は小児・眼科領域に特化した医薬品・医療機器の臨床開発支援を提供するCROです。新薬の臨床開発におけるメディカルライティング業務を担当いただきます。コンサルティングにも関与し、クライアントの課題解決支援を行うことができるため、幅広い経験を積むことが可能です。 ■職務詳細： 新薬の臨床開発におけるメディカルライティング業務をお任せいたします。主に下記の書類作成をしていただきます。 ・治験実施計画書 ・同意説明文書 ・治験薬概要書 ・総括報告書等の作成 ■このポジションについて： メディカルライティングの業務だけではなく、コンサルティングにも関わることができるポジションです。クライアントの現状分析や課題解決支援などに興味をお持ちの方には、幅広く経験を積んでいただくことが可能です。 ■組織体制： 事業推進部のコンサルティング&MWグループに配属され、グループマネージャー1名のもと、メンバー2名とともに業務を遂行します。週3回の在宅勤務が可能で、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方を実現できます。（クライアントとの打ち合わせ・社内会議等の業務状況に応じて、出社必須日が設けられることもございます。） リモート環境でもスムーズにコミュニケーションが取れる体制が整っており、働きやすい環境です。 ■当社の魅力： JMDCグループ傘下のフルサポートCRO（医薬品開発支援機関）で、2011年設立。小児領域と眼科領域に高い専門性を持ち全受託業務の約3割が小児医療関連。医薬品・医療機器・再生医療製品の臨床開発を支援しリアルワールドデータやDXを活用した効率的な治験を推進。社員定着率が高く、風通しの良い社風が特徴です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞新本社（2026年5月下旬以降）住所：東京都港区芝大門2-5-5　 住友芝大門ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新大阪事業所（26年3月時下旬以降）住所：大阪府大阪市中央区本町4丁目4-10　 IENTO本町ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大門駅(東京都)、本町駅、浜松町駅、堺筋本町駅、芝公園駅、心斎橋駅

＜予定年収＞705万円～834万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,448,000円～6,480,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：113,500円～135,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞587,500円～695,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年俸制の為、12分割した金額が月々の給与となります。※経験・能力を考慮し、決定いたします。※昇給：年１回※決算賞与：支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・サービス内容：モニタリング／品質管理・データマネジメント／統計解析・メディカルライティング・ファーマコヴィジランス・開発薬事・監査／信頼性保証・教育研修・派遣事業アカデミック臨床研究、製薬企業臨床研究の両面で、臨床研究の着想から戦略策定、実用化までの一連のプロセスをサポートし、効率的な開発を推進します。医療現場の現況・意見等の情報収集による企業への開発テーマ提案、臨床研究実施や各実務に関するコンサルティング、製薬会社・CROにおける新入社員CRA研修や医療機関担当者研修なども行っています。業務経験者を中心にプロジェクトチームを構築し、経験豊富なスペシャリストが各業務をリードします。 委託型でも派遣型でも、お客様のニーズに合ったサービスを提供することが可能です。■特徴（TOPICS）： 【アイメプロの使命】1．最も適切な手法で臨床開発全般を支援します・社会、お客様が求める水準の方法で臨床開発支援を提案し実施します・計画作成～総括報告書作成までの全業務を適切に実施します2．小児医療および眼科医療の推進に尽力します・小児医療推進のための提案を行い、適切な支援を実施します・眼科医療推進のための体制を整え、確実な支援を実施します3．優秀な人材を育成し、受託での業務、派遣での業務の両方に対応します・教育および適材適所の配置により、人材を育成します・育成した人材は、受託業務および派遣業務の両面で開発支援を行います　アイメプロは患者さんの笑顔をサポートします■組織風土： ・社員のストレスが少ない組織風土です。風通しよい組織であり、問題事項はすぐに明確にし、対処可能です。・教育研修体系が整備されています。社外CRAへの教育研修サービスを提供しており、100名以上の受講生の実績があります。■株式会社アイメプロは2022年JMDCグループへ参画しました