株式会社エリッツ建物管理 の求人・中途採用情報

＜転勤なし／残業ほぼなし・年間休日120日とWLB◎／30年間右肩上がりの安定成長企業＞ ＼こんな方におススメな求人です／ ・完全未経験から正社員へ挑戦、キャリアチェンジをしたい方 ・腰を据えてワークライフバランスを整えながら働きたい方 ・安定企業にて長期就業をしたい方 ■募集背景： 京都・滋賀の賃貸マンションの管理を担う同社は、地域に根差したサービス展開をしており地域シェア率トップクラスの実績を誇ります。 管理戸数の増加に伴い、マンションオーナー様へのサポート体制をさらに強化する為、新たな仲間を募集します。 不動産業界の経験は問いません。 「人と信頼関係を築く仕事がしたい」「専門知識を身につけて市場価値を高めたい」という方を歓迎します。 ■業務内容： マンションやアパートを所有されているオーナー様に対し、賃貸経営に関する課題解決を行うコンサルティング営業です。 物件管理だけではなく空室対策、修繕計画、設備投資提案、収益改善提案等を通じて、不動産の資産価値向上を支援していただきます。 オーナー様の長期的なパートナーとして活躍できる仕事です。 ■サポート体制： 入社後は研修やOJTを通じて業務を習得いただきます。 不動産業界の知識がない方でも基礎から学べる体制を整えています。 先輩社員のサポートを受けながら徐々に担当を持ち、独り立ちを目指していただきます。 ■業務の魅力： 【幅広い専門知識が身につく！】 不動産管理、建築、リフォーム、資産運用など多角的な知識を習得できます。 専門性の高い管理営業のニーズは高く、今後さらに求められる市場価値の高い職業です。 【テレアポ・飛び込み営業ナシ！】 既存オーナー様への提案や管理物件対応が中心となる為、闇雲な新規開拓営業はありません。 ■同社の強み： ◎京都滋賀に密着したサービス提供を行っており、仲介事業で店舗数No.1、取扱物件数、契約数、不動産管理で地域シェア率トップクラスなど高い数字を誇っています。 ◎創業32年ですがそのうち31年は業績が右肩上がりを続けており、今後も安定して成長する見込みです。 ◎「全従業員の生活向上」も同社の経営方針となっております。資格手当により自己研鑽を推奨しており、社員が成長できる仕組みづくりにも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市上京区下長者町通室町西入西鷹司町8 エリッツ御所ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

丸太町駅(京都市営)、今出川駅、烏丸御池駅

＜予定年収＞315万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～208,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間21時間48分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞225,000円～288,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・賃貸マンション・アパート・戸建等の管理・賃貸マンション・アパート・戸建等の企画・立案・ファイナンシャルプラン■企業理念：エリッツホールディングスグループは、質の高い情報とサービスにより、夢のある住空間とゆとりある生活の実現に貢献する。■社訓：一、我々は、顧客第一の精神に徹し、愛される企業風土を構築する一、我々は、創造と変革と勇気ある行動に努める一、我々は、自己啓発と自己改革に努め、目標達成に向けて猛進する一、我々は、すべての人に思いやりの心を忘れない■経営方針：一、仕事を通じて地域社会に貢献する一、不動産業の地位向上に努める一、永続的な挑戦経営と価値ある利潤の追求一、働き甲斐があり、自己成長のできる職場作り一、全従業員の生活向上一、勇気ある革新と決断

＜転勤なし／残業ほぼなし・年間休日120日とWLB◎／第二新卒・未経験者多数活躍中／30年間右肩上がりの安定成長企業＞ ＼こんな方におススメな求人です／ ・完全未経験から正社員へ挑戦、キャリアチェンジをしたい方 ・腰を据えてワークライフバランスを整えながら働きたい方 ・安定企業にて長期就業をしたい方 ■募集背景： 京都・滋賀の賃貸マンションの管理を担う同社は、地域に根差したサービス展開をしており地域シェア率トップクラスの実績を誇ります。そんな同社の更なる事業成長、組織強化に伴う増員募集を行います。 ■業務内容： 賃貸契約から入居後のサポートにまつわる、下記対応をお任せいたします。 ・仲介業者からの申し込み受付 ・契約情報の入力 ・鍵の管理 ・入居者様とのメール対応 ■業務の特徴： ・入居者からの問い合わせについては、電話対応は営業時間中＋アプリで一時窓口を設けておりますので、早朝・夜間対応などは発生いたしません。 ・繁忙期は10時間程度の残業が発生いたしますが、それ以外の時期は基本的に残業はほぼなくプライベートとメリハリをつけた働き方が可能です。 ■サポート体制： 入社後はエルダー制度を導入しており、先輩社員がマンツーマンでサポートする体制があります。わからない事はすぐ聞ける環境で、実際に未経験から入社、活躍している方が多数いますので、ご安心ください。 ■同社の強み： ◎京都滋賀に密着したサービス提供を行っており、仲介事業で店舗数No.1、取扱物件数、契約数、不動産管理で地域シェア率トップクラスなど高い数字を誇っています。 ◎創業32年ですがそのうち31年は業績が右肩上がりを続けており、今後も安定して成長する見込みです。 ◎「全従業員の生活向上」も同社の経営方針となっております。資格手当により自己研鑽を推奨しており、社員が成長できる仕組みづくりにも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞滋賀営業所住所：滋賀県大津市粟津町5-6メゾンヤママス1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞315万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～185,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間21時間48分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞225,000円～245,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・賃貸マンション・アパート・戸建等の管理・賃貸マンション・アパート・戸建等の企画・立案・ファイナンシャルプラン■企業理念：エリッツホールディングスグループは、質の高い情報とサービスにより、夢のある住空間とゆとりある生活の実現に貢献する。■社訓：一、我々は、顧客第一の精神に徹し、愛される企業風土を構築する一、我々は、創造と変革と勇気ある行動に努める一、我々は、自己啓発と自己改革に努め、目標達成に向けて猛進する一、我々は、すべての人に思いやりの心を忘れない■経営方針：一、仕事を通じて地域社会に貢献する一、不動産業の地位向上に努める一、永続的な挑戦経営と価値ある利潤の追求一、働き甲斐があり、自己成長のできる職場作り一、全従業員の生活向上一、勇気ある革新と決断