ゼビオコーポレート株式会社
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設立
- 2008年
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従業員数
- 500名
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平均年齢
- 43.0歳
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ゼビオコーポレート株式会社
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仕事
■業務内容: 当社は、グループ全体の管理部門としての役割を担い、各社の業務効率化を推進しています。約900拠点におよぶグループにおいて、チームの一員として他メンバーと連携しながら、Microsoft 365を中心とした管理・運用業務に携わっていただきます。 <IT運用全般の管理> ・ITヘルプデスクの運営(問い合わせ対応の最適化、FAQやナレッジベースの整備・管理など) ・IT資産管理(ハードウェア・ソフトウェアライセンスの管理、資産ライフサイクルの最適化) ・Microsoft 365の運用およびユーザー管理 ・そのほか、チームマネジメント、業務プロセスの改善・効率化、プロジェクト推進 など 現場で発生する課題の解決を推進し、ITサービスの提供を支える重要なポジションです。 ■業務詳細: <Microsoft 365活用推進> ・Microsoft 365全体の設計および運用改善 ・Entra ID(旧Azure AD)の管理 ・条件付きアクセスや認証基盤の整備 ・ライセンスおよび権限管理の最適化 ・新規Microsoftサービスの検証・導入 ・障害対応やトラブルシューティング <Intune/MDM管理> ・Microsoft IntuneによるPCおよびモバイル端末の管理 ・Windows Autopilotの設計および展開 ・デバイスコンプライアンスポリシーの策定 ・アプリケーション配布およびパッチ管理 <セキュリティ・ガバナンスの強化> ・ゼロトラストセキュリティの推進 ・MFA/Conditional Accessの設計 ・Defender for Endpointの活用 ・DLPや情報保護ポリシーの整備 ・ITガバナンスおよび監査対応 ■当社について: 当社は、ゼビオグループの中核としてインターネットビジネス全般を展開しています。これまで同グループが関わってきたさまざまなスポーツ分野を軸に、スポーツメディアの運営を行っているほか、スポーツコミュニティの形成やチームスポーツの運営支援といった事業にも取り組んでいます。 さらに、ゼビオグループ公式のオンライン通販サイトや、ゴルフ場予約サイト、ゴルフポータルサイト「ALBA」などの運営も手がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 勤務地最寄駅:JR東北本線/郡山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円その他固定手当/月:93,400円~123,000円<月給>343,400円~373,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(業績に応じて)■昇給:年1回(前年実績:昇給率4%)各種手当含む月給 350,000円~426,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
~東証プライム上場G・ゼビオホールディングス100%株主/情報セキュリティ戦略の推進/転勤なし~ ■業務内容: 当グループは約900拠点を展開しており、セキュリティ強化およびIT統制を担う部門にて、基盤構築から実行まで幅広く担当していただきます。情報セキュリティ部門の一員として、全社的な情報セキュリティ戦略の推進をお任せします。 ■業務詳細: ・情報セキュリティ戦略の推進 ・サイバーセキュリティリスクの特定と対応の実施 ・インシデント対応 ・情報セキュリティに関する規程や方針の見直し ・内部・外部監査への対応および改善施策の実行 ・関連部署や外部パートナーとの調整、交渉 ・セキュリティ教育やトレーニングの企画・運営 ・最新のセキュリティ技術動向の把握および導入提案 ■当社について: ~『ゼビオ』グループの一員として安定した経営基盤を有しています~ 当社はゼビオグループのコーポレート機能、ゼビオグループ公式ECサイトの運営サポートを担う会社であり、専門性の高い業務を通じて効率化と業務改善を推進しています。グループ全体の業績向上だけでなく、お客様満足度の向上にも貢献しています。拡大を続ける組織の中で、他部署やグループ各社と柔軟に連携し、活気ある組織づくりに主体的に関わっていただける方を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>ゼビオコーポレート株式会社 東京オフィス住所:千代田区神田錦町3-20 トラッドスクエア勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 勤務地最寄駅:JR東北本線/郡山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):233,500円~282,300円その他固定手当/月:9,500円~163,200円<月給>243,000円~445,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(業績に応じて)■昇給:年1回(前年実績:昇給率4%)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
~東証プライム上場G・ゼビオホールディングス100%株主/開発体制強化に伴う増員募集/土日祝休み~ ■業務内容: UI/UXデザイナーやバックエンドAPI開発元と連携し、ゼビオグループが展開する「ゼビオグループ公式アプリ」等のネイティブアプリ(Flutter)の開発・運用を、チームメンバーと共に担当します。 ■具体的には: ◇Flutterを用いたiOS/Android向けネイティブアプリの設計・開発・保守 ◇デザイナーと連携したUI/UXの改善および実装 ◇API連携における要件定義および外注先との調整 ◇外注先から納品されたAPIの受け入れテスト・挙動確認 ◇アプリのパフォーマンスモニタリングおよび最適化 ◇コードレビューを通じたチーム全体の技術品質の向上 など ■募集背景: ゼビオグループ全体のデジタル戦略において、スマートフォンアプリの重要性が高まっています。既存アプリの機能拡張およびFlutterを用いたプラットフォーム開発の加速に伴い、開発体制を強化するための増員募集です。 ■配属先:グループIT部 デジタルサービス開発チーム フロントエンド・バックエンド・ネイティブアプリの各専門メンバーが在籍しています。 ■当社について: ゼビオグループの中でインターネットビジネス全般を展開しています。ゼビオグループが関わってきた各種スポーツを中心にスポーツメディアを運営しており、スポーツコミュニティやチームスポーツの運営サポート事業も展開しています。その他、ゼビオグループオフィシャル通販サイトやゴルフ場予約サイト・ゴルフポータルサイト「ALBA」を運営しています。 ■ゼビオグループとは: 「ゼビオホールディングス株式会社」を筆頭に、多数のグループ企業で構成されています。スポーツリテールやインターネットビジネス、R&Dやマーケティングおよびマーチャンダイジングが事業ドメインです。 その他にも、バックオフィスシェアード事業やクレジットカード・割賦販売事業、人材育成・派遣事業を展開しており、時流の変化の中でも絶えずお客様のニーズに応え続けることをグループ使命としています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 勤務地最寄駅:JR東北本線/郡山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>600万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):309,000円~361,000円固定残業手当/月:107,000円~124,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,000円~485,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月・12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
~東証プライム上場G・ゼビオホールディングス100%株主/開発体制強化に伴う増員募集/土日祝休み~ ■業務内容: ゼビオグループが展開する「ゼビオグループ公式アプリ」等のネイティブアプリ(Flutter)開発チームのリーダー・マネージャーとして、開発組織のマネジメントおよびプロジェクトの推進をお任せします。 ■具体的には: ◇チームマネジメント ネイティブアプリ開発チームの評価・育成、リソース配分の最適化 ◇Flutter開発の統括 アプリ全体のアーキテクチャ設計の承認およびコードレビューによる品質担保 ◇外注管理・上流工程 PHPで構築されるバックエンドAPIの要件定義および外注先との折衝・調整 ◇受け入れ管理 外注先から納品されたAPIの受け入れテスト計画の策定と、アプリ側との整合性確認の監督 ◇戦略立案 ユーザーに最高の購買体験を提供するための新機能開発やパフォーマンス改善の計画立案・実行管理 ■募集背景: ゼビオグループ全体のデジタル戦略において、スマートフォンアプリの重要性が高まっています。既存アプリの機能拡張およびFlutterを用いたプラットフォーム開発の加速に伴い、開発体制を強化するための増員募集です。 ■配属先:グループIT部 デジタルサービス開発チーム フロントエンド・バックエンド・ネイティブアプリの各専門メンバーが在籍しています。 ■当社について: ゼビオグループの中でインターネットビジネス全般を展開しています。ゼビオグループが関わってきた各種スポーツを中心にスポーツメディアを運営しており、スポーツコミュニティやチームスポーツの運営サポート事業も展開しています。その他、ゼビオグループオフィシャル通販サイトやゴルフ場予約サイト・ゴルフポータルサイト「ALBA」を運営しています。 ■ゼビオグループとは: 「ゼビオホールディングス株式会社」を筆頭に、多数のグループ企業で構成されています。スポーツリテールやインターネットビジネス、R&Dやマーケティングおよびマーチャンダイジングが事業ドメインです。 その他にも、バックオフィスシェアード事業やクレジットカード・割賦販売事業、人材育成・派遣事業を展開しており、時流の変化の中でも絶えずお客様のニーズに応え続けることをグループ使命としています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 勤務地最寄駅:JR東北本線/郡山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>700万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):486,000円~555,000円<月給>486,000円~555,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者のため、残業手当の支給はありません。■賞与:年2回(6月・12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
【グループ連結で2500億円の売上高・900以上の店舗を構え業界最大級の規模のXEBIOグループ/スポーツ事業を多面的に展開】 EC関連事業・会計・IT・物流・店舗開発など、ゼビオグループの中でも様々な領域を担っている中核企業の当社にて、グループ全体の物流を“ゼロから最適化していく”ポジションです。全国に広がる輸配送ネットワークを横断し、「どう運べばもっと速く、もっと無駄なく届くか」を設計・改善していただきます。 業績好調による増員採用で、物流ならびにゼビオに興味がある方は未経験でもチャレンジ可能なポジションです。 ■業務詳細: ゼビオグループ全体の輸配送の改善・効率化に関する業務をお任せします ・委託先との交渉・調整業務 ・輸配送に関わるオペレーション設計、業務改善 ・全国の拠点配送の効率化に向けた企画立案・実行 ・効率的なルート配送設計など 現場とデータの両面から課題を捉え、改善を形にしていくダイナミックさがあります。自身の工夫がコスト削減やスピード向上としてダイレクトに成果に反映される点も魅力です。未経験でも段階的に業務を習得できるため安心してスタートできます。将来的にはグループ全体の物流戦略を担うポジションやマネジメントにも挑戦可能です。日々の「当たり前に届く」を裏側から支える、スケールの大きな挑戦に携わっていただきます。 ■当社について: ・ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。 ■ゼビオグループについて: ・スポーツ事業を多面的に展開。 ・グループ連結で2500億円の売上高を誇り、900以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。 ・お客様の新しい生活スタイルに応えるべくECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本宮流通センター住所:福島県本宮市本宮中野14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
本宮駅(福島県)、杉田駅(福島県)
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):209,500円~241,000円その他固定手当/月:10,000円~79,100円<月給>219,500円~320,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(業績に応じて)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
当社は東証プライム上場・ゼビオホールディングスの100%子会社として、国内外約900拠点を持つグループの管理・IT機能を担っています。 本ポジションでは、基幹システム・EC領域を中心とした大型プロジェクトを、PMOとして横断的に推進いただきます。業務要件整理や課題・論点の自走整理、ステークホルダーとの調整・合意形成、ベンダーを含む関係者のマネジメントを通じて、業務効率化・売上向上・コスト削減を実現する役割をお任せします。 ■業務詳細: 店舗・本部など事業部門との業務ヒアリング・課題整理 業務改善・システム化に向けた企画・要件定義 プロジェクト計画の策定および進行管理 社内外ステークホルダーとの調整・ファシリテーション 外部ベンダーのマネジメント 基幹システムに関する問い合わせ対応、改善提案、保守案件の推進 将来的には、全社横断の大型プロジェクトをリードするPM/PMOや 業務改革を推進する社内コンサルタントとして活躍いただくことを期待しています。 ■組織体制: 配属はグループIT部 プロジェクト推進チームです。グループ全体のIT戦略に関わるメンバーが在籍し、基幹システムやEC、インフラなどテーマ別にプロジェクトを推進しています。 10名以上が関与する案件が中心で、経営層から現場部門、ベンダーまで多様なステークホルダーと協働しながら、少数精鋭でスピード感のある意思決定と実行を行う体制です。 東京本社への出張が発生する場合があります。 ■当社について: ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでいます。 ■ゼビオグループについて: スポーツ事業を多面的に展開。グループ売上高2,500億円超を誇り、900以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。 「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。 お客様の新しい生活スタイルに応えるべくECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):233,500円~265,300円その他固定手当/月:10,000円~252,600円<月給>243,500円~517,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基本給は経験、適性を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
【スポーツ用品販売大手のゼビオG/グループ内ECサイトやスポーツメディア運営企業】 ゴルフやアウトドア・ウィンター向けなどのスポーツ関連用品を展開するゼビオグループのシェアード会社である当社において、情報セキュリティリーダーとしてご活躍いただきます。 ※ゼビオグループ業績 売上高2,392億93百万円(前年同期比7.2%増◎好調◎/2023年3月期連結業績) ■業務内容: 情報セキュリティ専任者として、店舗側のシステム含め、セキュリティ体制全般の構築、強化、既存システムの改修やリプレイス、新規導入等、基盤整備~実行までをご担当頂きます。 ■詳細: ・情報セキュリティ戦略の策定と実行管理 ・サイバーセキュリティリスクの特定と対応策の立案・実行 ・インシデントの対応、改善 ・情報セキュリティに関する規程・方針の策定、更新、遵守状況の把握 ・内部、外部監査の対応および改善計画の実施 ・セキュリティ教育・トレーニングの企画・実施 ・セキュリティ技術の最新トレンドの把握と導入提案 ■配属部署: グループIT部 セキュリティチーム ■当社について: ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。 ■ゼビオグループについて: スポーツ事業を多面的に展開。グループ連結で2,500億円以上の売上高を誇り、900以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。 「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。 お客様の新しい生活スタイルに応えるべくECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 変更の範囲:当社業務全般
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):372,000円~480,000円その他固定手当/月:218,000円~320,000円<月給>590,000円~800,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※基本給は経験、適性を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
仕事
【グループ全体のITインフラを支えるマネージャーとしてAWS運用・管理を担い、最適なIT環境の実現と業務効率化を推進するポジションです】 ■業務概要 当社はゼビオグループの中核企業として、会計・IT・物流・店舗開発・法務・内部監査などグループ全体のバックオフィス機能を担っています。本ポジションでは、900拠点を超えるグループ全体のAWSインフラ運用・管理を中心に、メンバーと共に業務推進し、IT基盤の最適化とセキュリティ強化、コスト管理を担当します。 ■業務詳細 ・AWS環境(EC2, S3, RDS, VPCなど)の運用管理、コスト最適化計画の立案・実行 ・システムやパフォーマンスのモニタリング、障害対応・トラブルシューティング ・インフラの改善提案や新技術導入の支援 ・全社的な運用標準化やガバナンス強化、セキュリティポリシー策定と実行 ・アクセス管理、ログ監査の導入と改善、クラウド戦略の策定・推進 ・開発運用担当者へのAWSベストプラクティスのトレーニングやサポート ・チームメンバーの育成、プロジェクトマネジメント ■扱うサービス AWS各種サービス(EC2, S3, RDS, VPC等)、ガバナンス強化ツール ■組織構成 グループIT部門に配属、複数名体制で運用管理を行い、他部門との連携も活発です。 ■業務の魅力 グループ全体のIT基盤を支える社会的意義、最新技術導入やガバナンス強化に携われる点が魅力です。 ■教育体制 資格取得支援やeラーニング教育、グループミーティング・セミナー等を通じてスキルアップを支援します。 ■就業環境 週5日オフィス勤務、月残業20時間程度。年間休日115日、福利厚生・育児支援・健康診断等も充実。 ■想定されるキャリアパス 組織マネジメント、システム部門統括、グループ全体のIT戦略推進など、幅広いキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 安定した財政基盤を持つゼビオグループの一員として、働きやすい環境と成長機会が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>郡山オフィス住所:福島県郡山市朝日3-7-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
郡山富田駅、郡山駅(福島県)
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制※管理監督者として採用の場合、残業手当の支給無し<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~447,000円その他固定手当/月:123,000円~220,000円<月給>373,000円~667,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与実績:年2回(業績に応じて)、昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ゼビオグループは、「スーパースポーツゼビオ」「ヴィクトリア」「ゴルフパートナー」等、グループ合計900以上の店舗を日本全国に構え、スポーツからファッションまで幅広いアイテムを展開することで主にリアル店舗での小売りを通じて事業成長してきた企業です。ゼビオコーポレートはゼビオグループのコーポレート業務 ・スポーツに関わる新規Webアプリの企画開発 ・グループ向けWebマーケティングサービスの展開等を展開しております。ゼビオグループ各社における共通業務を集約し、 強固で効率的な経営基盤の運営を行っております。●シェアードサービス事業:グループ全体の企業成長に欠かせない、会計・IT・物流・店舗開発・総務・法務・人事・内部監査などの共通業務を集約・管理。●ECサポート事業:自社ECサイト及びモール運営におけるサポート業務(マーケティング、EC物流、IT、カスタマーサービス等)スポーツ用品の物販マーケットは今後さらなる拡大が見込まれておりますが、そうしたマーケットの追い風を背景に、同社はWEB×リアルのビッグデータを活用したO2O戦略のプランニングから収益化までを一貫して担っていきます。具体的には、スポーツ関連Webサービス新規立ち上げ(Web事業部門)を担いますが、中長期的には、リアル店舗とEC店舗の購買履歴やスポーツ履歴をビッグデータとして統合し、スポーツ領域に特化したWebマーケティングを強化することで顧客のスポーツ体験の質的向上を目指します。■ゼビオグループについて1962年に紳士服専門店として創業され、1995年には東京証券取引所一部に上場を果たしました。顧客のスポーツライフを様々な側面からサポートしたいという想いを「スポーツコングロマリット構想(コングロマリット:異業種や他業種との複合体)」として掲げ、メイン事業であるスポーツ小売業以外にも、クレジットカード事業、人材育成事業、スポーツチーム運営事業など、事業領域の拡大を続けています。今後も世界進出を視野に入れ、M&Aや新規事業開発を通じてサービスフィールドの更なる拡大を目指します。
出典:doda求人情報
仕事
クロスプラネットのシステムセクションへの配属となり、 ゼビオグループのWEBサービス全般に関わる システム開発や運用業務をご担当いただきます。 特定のサービスなどを専任でお任せするわけではなく、 新規サービスのリリースや既存サービスの機能拡張などに応じて 幅広い業務をご担当いただく予定です。 ※適宜、社内のPC設定などの対応も発生します。 ◎要件定義やベンダーコントロールがメイン 当社のシステムセクションは、ゼビオグループ全体の システム運用部門の位置づけになります。 自ら手を動かしてコードを書くというよりも、 条件定義やベンダーコントロールなどの上流工程がメインとなります。 ◎個人に大きな裁量が与えられる システムセクションは少数精鋭のメンバーで業務を行っていることもあり、 一人ひとりのメンバーに大きな裁量が与えられています。 個人の自由度が高く、様々な意思決定もスピーディ。 主体的に行動できる方であれば、活躍の幅が大きく広がります。 ◎新規WEBサービスの実績 ゴルフレッスンアプリ『Smart Golf Academy(スマートゴルフアカデミー)』 ・野球スコア分析ツール『X-Score(エックス・スコア)』 ・フィットネスログアプリ『FITNESS ARCHIVE(フィットネスアーカイブ)』 ・スポーツイベント・教室/スポーツ施設情報ポータルサイト『SPOT+(スポットプラス)』 など
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
仕事
ゴルフポータルサイト「ALBA.NET」や、その他スポーツ関連の WEBサービスに関する営業活動を行っていただきます。 「ALBA.NET」をナンバーワンのサイトにするために何をすべきか、 新しいWEBサービスを成長させるためにはどうするべきか、 主体的に考え、行動することが求められる仕事です。 ◎「ALBA.NET」とは ゼビオグループが運営し、会員数35万人を誇るゴルフ情報ポータルサイトです。 ニュース/コラム配信、ECサービスに加えてゴルフ場予約サービスを提供しています。 ◎WEBサービスの事例 ・ゴルフレッスンアプリ『Smart Golf Academy(スマートゴルフアカデミー)』 ・野球スコア分析ツール『X-Score(エックス・スコア)』 ・フィットネスログアプリ『FITNESS ARCHIVE(フィットネスアーカイブ)』 ・スポーツイベント・教室/スポーツ施設情報ポータルサイト『SPOT+(スポットプラス)』 など ◎サービスに対する裁量の大きさ 個人に大きな裁量が与えられた環境です。 論拠がしっかりとしていれば、既存サービスに対する 機能追加や改善などの積極的な提案~実施も可能です。
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
仕事
新規WEBサービスの企画や立ち上げ、 または既存サービスにおける制作や運営業務、 WEBの受託事業などをお任せいたします。 ◎配属部門について ゴルフ情報ポータルサイト「ALBA.NET」の制作や運営を担うALBAセクション、 またはスポーツ関連サービスの企画を行うスポーツセクション、 いずれかのセクションにて配属となる予定です。 ◎サービスに対する裁量の大きさ 個人に大きな裁量が与えられた環境です。 根拠がしっかりとしていれば、既存サービスに対する 機能追加や改善などの積極的な提案~実施も可能です。 ◎新規WEBサービスの実績 ・ゴルフレッスンアプリ『Smart Golf Academy(スマートゴルフアカデミー)』 ・野球スコア分析ツール『X-Score(エックス・スコア)』 ・フィットネスログアプリ『FITNESS ARCHIVE(フィットネスアーカイブ)』 ・スポーツイベント・教室/スポーツ施設情報ポータルサイト『SPOT+(スポットプラス)』 など
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
仕事
ゼビオグループが展開するECサイトとスポーツ関連WEBサービスの デザイン、コーディングなどの業務をお任せいたします。 ◎ECサイトとWEBサービスの例 ・スポーツ専門ECサイト『スーパースポーツゼビオ』 ・アウトドア用品ECサイト『エルブレス』 ・ゴルフ用品ECサイト『ヴィクトリアゴルフ』 ・ゴルフレッスンアプリ『Smart Golf Academy(スマートゴルフアカデミー)』 ・野球スコア分析ツール『X-Score(エックス・スコア)』 ・フィットネスログアプリ『FITNESS ARCHIVE(フィットネスアーカイブ)』 ・スポーツイベント・教室/スポーツ施設情報ポータルサイト『SPOT+(スポットプラス)』 など ◎ショップによるカラーの違い ゼビオグループでは様々なECサイトやWEBサービスを展開しています。 ショップやサービスによって異なるカラーやユーザー層を理解し、 クリエイティブに落としこむことが求められます。 ◎様々なサイトやサービスに関われる 担当するサイトはある程度決められていますが、 自分の担当するサイトだけを見る分業体制ではありません。 1人のデザイナーの業務範囲はきわめて広く、 様々なECサイトやサービスに携わることができます。 ◎紙媒体をデザインすることも 紙の冊子やチラシなどの媒体をデザインすることもあります。 また、今後は新しいサービスも生まれていくため、 それらのデザインに携わっていただく可能性も充分あります。
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
仕事
新設部門であるCRM事業への配属となり、 ゼビオグループのECサイトの集客を目指した 各種プロモーションの企画や実行をお任せいたします。 ◎グループのWEB戦略を担う新設部門 ゼビオグループは2015年にホールディングス化を行い、 各種デジタルサービスのマーケティングやプロモーションを 包括的に担う組織として、 クロスプラネット社CRM事業部門が立ち上がりました。 ゼビオグループの注力領域のひとつであり、 今後の拡大や発展性が大いに見込まれます。 ◎豊富なアセットを活用 当社の特徴は、スポーツ用品の小売で豊富な実績を持ち、 スポーツにまつわる様々なコンタクトポイントを持っていること。 他社には持ち得ない豊富なアセットを活用することで、 今までにないスポーツビジネスが生まれる可能性もあります。 ◎未開拓の領域を切り拓く仕事 新たに立ち上がった部門ということもあり、 まだ整備されていない部分も多数存在しています。 業務自体を設計していくことも、このポジションの役割のひとつ。 ご入社後の活躍や意欲次第では、 マーケティングなどの業務にチャレンジすることもできます。
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
仕事
ヴィクトリアゴルフ、または今後リリース予定のヴィクトリア、 いずれかのECサイトの管理業務をお任せいたします。 サイト改善やプロモーションの各種施策の管理をはじめ、 数字や人員、物流の管理などをご担当いただく予定です。 【具体的には】 ・サイト運用・改善業務 ・プロモーション企画設計 ・MD設計・調達 ・各種問い合わせ対応業務設計 ・受注発送業務オペレーション設計・運用 ・収益管理 ・スタッフの採用 など ◎主体的にPDCAサイクルを回す 当社の特徴は、個人に大きな裁量を与えられること。 プロモーションなどの企画を自ら立案し、実行、評価、改善といった PDCAサイクルを常に意識し、ブラッシュアップを行っていくことが必要です。 自由度高く、主体的に行動できる環境だからこそ、 早いスピードで成長していくことができます。
給与
月給25万円~ ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田小川町3-4-2 御茶ノ水三四ビル ※転居を伴う転勤なし
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