株式会社ｉ－ｐｌｕｇ 【営業職】 の求人・中途採用情報

＜企業の「OfferBox」利用を最適化し新卒採用をサポート！／新卒採用における学生・企業双方の課題解決プロダクト／目安として週３～４日在宅勤務可能〇／フルフレックスで働きやすいさも抜群！／転勤無し／UIターン歓迎！＞ 1万8千社以上が導入する新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を提供している当社にて、アカウントセールスチームの募集です。Offeroxを用いた顧客の採用成功への伴走およびアップセル、クロスセル、次年度のリピートに関わる営業をお任せします。 ■業務内容： プロダクトを利用する法人企業に対して、採用学生のターゲット設定や採用フロー設定など各企業の採用課題に応じたフォローや提案を行い、顧客の採用成功に向けて伴走いただくとともに、次年度も継続的にご利用いただくための営業活動をご担当いただきます。 ■主な業務例： ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画(人材要件、メッセージ、採用プロセス)の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動、リピート受注 ■「OfferBox」について： 就活素人である学生の就職ミスマッチ、売り手市場での企業の採用課題を解決すべく立ち上がったサービスです。学生が得られる情報格差の緩和と成功報酬×低価格モデルでの提供により、学生・企業双方にとってメリットを感じられる作りとなっています。 ■組織構成： 配属先のCS1部は30名程度の組織となっており、20代後半～30代後半の幅広い層が活躍しております。女性割合も半数程度と多く、ママさんマネージャーも活躍しているなど多様性の文化となっております。 ■同社の魅力： ＜勤務環境＞ 現在はリモート可、コアタイム無のフレックス制度がございます。 実際に北海道に在住しながら業務している社員もいます。またニューノーマル支援金（自宅環境を整える為月9000円支給）も準備しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス（本社）住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,625,848円～4,143,810円その他固定手当/月：9,000円固定残業手当/月：47,846円～54,682円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞359,000円～408,999円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■仕事内容 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けのソリューション型の提案営業を行うポジションです。前年度利用企業や過去利用企業に対して自分自身でアポイントを創出するほか、インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、新規獲得受注までフォローを行います。新規顧客営業がミッションであると同時に、契約内容によってはそのままカスタマーサクセスとしても顧客と伴走し、採用成功に向けたコンサルティングや次年度以降のリピート受注のフォローも行っていただきます。 ※The Modelのビジネスモデルの中で、フィールドセールスとカスタマーサクセスの両方を経験できる点も大きな特徴です。 新卒採用市場は、売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 ■主な業務例 ・新規および過去利用企業の受注促進 ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・メンバーの育成 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞550万円～710万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,748,152円～6,129,448円固定残業手当/月：62,653円～80,879円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞458,332円～591,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内グレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■仕事内容 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けのソリューション型の提案営業を行うポジションです。前年度利用企業や過去利用企業に対して自分自身でアポイントを創出するほか、インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、新規獲得受注までフォローを行います。新規顧客営業がミッションであると同時に、契約内容によってはそのままカスタマーサクセスとしても顧客と伴走し、採用成功に向けたコンサルティングや次年度以降のリピート受注のフォローも行っていただきます。 ※The Modelのビジネスモデルの中で、フィールドセールスとカスタマーサクセスの両方を経験できる点も大きな特徴です。 新卒採用市場は、売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 ■主な業務例 新規および過去利用企業に対する受注に向けたフォロー 決定人数の向上施策立案、実行 他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 ■ポジションの魅力 顧客の採用成功に向けて市場感・市況感を把握し顧客を動かす必要があるため、課題発見力・折衝力・交渉力・関係構築力などコンサルティングに近しい営業全般で必要とされるスキルセットを磨くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,884,837円～4,316,493円固定残業手当/月：51,263円～56,958円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞374,999円～416,665円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内グレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■□17000社以上の利用企業、約24万人（2024年卒実績）の利用学生数を誇る新卒採用DRサービス「OfferBox」で自信を持った提案が可能□■ 新卒採用ダイレクトリクルーティング「OfferBox」を提供している当社にて、パートナーセールスとして既存パートナーの育成～売上創出をお任せします。 ■商材の強み： 新卒DRサービスの代表格となっている「OfferBox」ですが、サービスの強みは「採用決定率の高さ」「決定事例の多さ」「アクティブユーザの多さ」「オファー開封率の高さ」と、スカウト～決定までの工程を一貫して高い数値を誇っていることです。単年24万人以上の就活生が利用するサービスであり、企業のDRニーズが高まる現代において、サービス優位性が高いことからパートナーへの導入ハードルは高くありません。 ■募集背景： お付き合いのある270社以上のパートナーをコントロールし売上を伸ばすための増員募集となります。 ■業務内容：変更の範囲：無 ・社内外を含めた、横断的なOfferBox販売を加速させるための分析及び仕組み構築（企画立案実行） ・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成 ・パートナー企業に対し、OfferBoxの販売手法に関するアドバイスや情報提供 ・パートナー企業のOfferBox販促支援に関する施策考案と実施 ・社内オペレーションの改善及び効率化 ・パートナー企業との信頼関係構築など ■組織構成： パートナーセールスは4チームあり、それぞれにリーダー含め3～5名が所属しています。 ■やりがい： パートナーセールスの魅力は自身が代理店を育成・販路拡大することで1営業では届かない範囲までサービス提供できるインパクトの大きさです。その他にも、求人媒体や人材紹介と言ったこれまでと異なる採用手法を届けられることで、学生・企業双方を成功に導ける社会貢献性の高いサービスを取り扱えます。 ■サービス特性： 就活素人である学生の就職ミスマッチ、売り手市場での企業の採用課題を解決すべく立ち上がったサービスです。学生が得られる情報格差の緩和と成功報酬×低価格モデルでの提供により、学生・企業双方にとってメリットを感じられる作りとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞490万円～620万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,149,280円～5,172,676円固定残業手当/月：62,560円～79,157円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞408,333円～510,213円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営

■□個人・法人問わず営業経験者歓迎／17000社以上の利用企業、約24万人（2024年卒実績）の利用学生数を誇る新卒採用DRサービス「OfferBox」で自信を持った提案が可能／第二新卒歓迎□■ 新卒採用DRサービス「OfferBox」を提供する当社にて、パートナーセールスとして既存パートナーの育成～売上創出をお任せします。 ■商材の強み： 新卒DRサービスの代表格となっている「OfferBox」ですが、サービスの強みは「採用決定率の高さ」「決定事例の多さ」「アクティブユーザの多さ」「オファー開封率の高さ」と、スカウト～決定までの工程を一貫して高い数値を誇っていることです。単年24万人以上の就活生が利用するサービスであり、企業のDRニーズが高まる現代において、サービス優位性が高いことからパートナーへの導入ハードルは高くありません。 ■募集背景： お付き合いのある270社以上のパートナーをコントロールし売上を伸ばすための増員募集となります。 ■業務内容：変更の範囲：無 ・パートナー企業との定例お打ち合わせの実施 　 ・提案中の案件の進捗確認や稼働中企業の改善提案など、必要に応じ拡販に向けた戦略策定や施策立案なども実施 ・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成 ・パートナー企業に対し、OfferBoxの販売手法に関するアドバイスや情報提供 ・パートナー企業への積極的な商談同席など ■組織構成： パートナーセールスは4チームあり、それぞれにリーダー含め3～5名が所属しています。主体的に働きかけることで、業界未経験の方も1年以内にチームリーダーに昇格し活躍しています。 ■やりがい： パートナーセールスの魅力は自身が代理店を育成・販路拡大することで1営業では届かない範囲までサービス提供できるインパクトの大きさです。その他にも、求人媒体や人材紹介と言ったこれまでと異なる採用手法を届けられることで、学生・企業双方を成功に導ける社会貢献性の高いサービスを取り扱えます。 ■サービス特性： 就活素人である学生の就職ミスマッチ、売り手市場での企業の採用課題を解決すべく立ち上がったサービスです。学生が得られる情報格差の緩和と成功報酬×低価格モデルでの提供により、学生・企業双方にとってメリットを感じられる作りとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞450万円～490万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,879,501円～4,149,280円固定残業手当/月：51,708円～62,560円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞374,999円～408,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営

■業務内容： 19,000社を超える企業と単年24万人以上の学生が利用する就活プラットフォーム「OfferBox」の既存顧客に向けた営業活動を行います。具体的には、プロダクトを利用する法人企業に対して、採用学生のターゲット設定や採用フロー設定など各企業の採用課題に応じたフォローや提案を行い、顧客の採用成功に向けて伴走するともに、次年度も継続的に利用いただくための営業活動を担当いたします。 ■OfferBoxについて： 就活素人である学生の就職ミスマッチ、売り手市場での企業の採用課題を解決すべく立ち上がったサービスです。学生が得られる情報格差の緩和と成功報酬×低価格モデルでの提供により、学生・企業双方にとってメリットを感じられる作りとなっています。 ■業務詳細： ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動、リピート受注 ・メンバーの育成 ■ポジションの魅力： 新卒向けダイレクトリクルーティングサービスでは、すでに業界でTOPクラスの企業数／学生数を抱え、ある程度の地位を獲得しておりますが、サービス面や組織における改善の余地や取り組むべき課題が多くあります。今後の改善活動や企画～実行までの成果が数字として見えやすく、また企業の採用プロセスにも介在し、小手先の提案ではなく運用方法や選考フローの改善等も提案できるため、介在価値ややりがいを感じることができます。 ■得られるスキル： 大企業～中小企業まで、採用課題は非常に複雑であり、トータルソリューションを前提としたコンサルティング提案のスキルが求められます。また、莫大なローデーターを基に、定量データを用いた提案を行うことができる為、データドリブンな営業力など、各面のスキルを積みげることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞490万円～670万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,230,139円～5,692,560円その他固定手当/月：9,000円固定残業手当/月：55,821円～75,529円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞417,332円～558,909円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■□新卒採用における学生・企業双方の課題解決プロダクト／2024年新卒学生登録数24万人を越えるダイレクトリクルーティングサービス／ベンチャー～大企業まで1万7千社以上が導入／コアタイムなしのフルフレックス環境□■ 1万7千社以上が導入する新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を提供している当社にて、提案営業（新規開拓～カスタマーサクセス）の募集です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 ■業務詳細： ・新規および過去利用企業の受注促進 ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・メンバーの育成 ■「OfferBox(オファーボックス)」について： 大学時代の就職活動は、社会人としての世界へ足を踏み出す第一歩。1社目の就職先がその後のキャリアに与える影響は少なくありません。”はじめの1社を決定する過程となる就職活動に対して支援したい。”その想いのもと立ち上げたのが「OfferBox」です。 ｢OfferBox｣は、登録いただいた就活生に企業側から求人のオファーが直接届くスカウト型の就活サイトです。登録企業数も今では17,000社以上導入をいただき、企業、就活生のミスマッチの解消を実現しております。 ■同社の魅力： ＜勤務環境＞ 現在はリモート、コアタイム無のフレックス制度がございます。 またニューノーマル支援金（自宅環境を整える為月9000円支給）も準備しております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞490万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,230,163円～5,179,802円固定残業手当/月：55,819円～68,349円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞408,332円～499,999円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内グレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

20～30代活躍中！／人材に限らず異業界出身者も歓迎／新卒採用における学生・企業双方の課題解決プロダクト／ベンチャー～大企業まで1万7千社以上が導入／2024年新卒学生登録数24万人超え／在宅勤務可／コアタイムなしのフルフレックス環境 ■ミッション 1万7千社以上が導入する新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を提供している当社にて、顧客の採用成功への伴走および売上拡大、次年度のリピートに関わる営業をお任せします。 ■OfferBoxについて 就活素人である学生の就職ミスマッチ、売り手市場での企業の採用課題を解決すべく立ち上がったサービスです。学生が得られる情報格差の緩和と成功報酬×低価格モデルでの提供により、学生・企業双方にとってメリットを感じられる作りとなっています。 【企業概要について】 https://i-plug.co.jp/recruit/ ■業務内容： OfferBoxの利用促進だけでなく、顧客ごとの課題抽出や採用要件の策定、ターゲット設定など、顧客の採用成功に向けて採用コンサルティングをご担当いただきます。 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画(人材要件、メッセージ、採用プロセス)の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 ■業務詳細 ・担当顧客数：60～80社ほど（業界や企業規模での区別はしていません） ・商談数：2～3件/日 ・KGI：早期リピート率/早期累計/サービス利用拡大 【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 ■働く環境： ・ボトムアップ型の組織であり、入社直後でも組織運営に直結するPJTを任せられるなど、大きな組織では時間のかかる経験をすぐに積むことができます。 ・現在はリモート可、コアタイム無のフレックス制度がございます。 ■組織構成： 配属先のCS1部は45名程度の組織となっており、20代後半～30代後半の幅広い層が活躍しております。女性割合も半数程度と多く、ママさんマネージャーも活躍しているなど多様性の文化となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞450万円～490万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,884,837円～4,230,139円その他固定手当/月：9,000円固定残業手当/月：51,263円～55,821円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞383,999円～417,332円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

1万8千社以上が導入する新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を提供している当社にて、インサイドセールスをお任せします。 ■業務内容： 当社の法人マーケティング部内のインサイドセールスグループ第3チームにおいて、新規顧客開発に向けたインサイドセールス活動に従事いただきます。 過去リードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電・メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。業種別の特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。 ■主な業務例： ・ターゲットリストの作成 ・架電とメールでのアプローチ ・トークスクリプトの開発 ・効果測定と報告 ・その他業務改善活動 ※会社としてはリモートワークやコアタイムのないフレックス制度を導入していますが、業務上出社の可能性やコアタイムの要請などが発生します。 ■ポジションの魅力： 本ポジションでご担当いただくマーケット開発を入り口に、他のインサイドセールス手法も習得（インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープライズ顧客対応）することができます。また、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジションにチャレンジいただくことも可能です。 ■使用ツール例： Salesforce、Miitel、SalesMarker、MagicMomentPlaybook、immedioなど ■募集背景： 当社は「つながりで、人の可能性があふれる社会をつくる」ことをミッションに「OfferBox」を中核としたHR領域のプロダクトを開発・提供しています。今後生涯にわたるキャリアの可能性を拡げることに繋がる新卒・学生領域を超えた事業展開を目指し、既存プロダクトの更なる成長と進化を目指して投資を進めている段階です。 「OfferBox」は新卒のダイレクトリクルーティング（DR）領域においてはトップランナーであり、多くの企業・学生の繋がりを生み出してきました。一方で市場全体でみるとまだ成長の余地は多く残っており、顧客に対する更なる価値提供とVision2030「未来を担う若い世代に、もっとも選ばれるプラットフォーム」を目指し、今回メンバーを増員することになりました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社のすべてのオフィス（リモートワークを行う場所も含む）

西中島南方駅、小川町駅(東京都)、南方駅(大阪府)、淡路町駅、新大阪駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞420万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,625,848円～3,879,504円固定残業手当/月：47,846円～51,708円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞350,000円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■仕事内容 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けのソリューション型の提案営業を行うポジションです。前年度利用企業や過去利用企業に対して自分自身でアポイントを創出するほか、インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、新規獲得受注までフォローを行います。新規顧客営業がミッションであると同時に、契約内容によってはそのままカスタマーサクセスとしても顧客と伴走し、採用成功に向けたコンサルティングや次年度以降のリピート受注のフォローも行っていただきます。 ※The Modelのビジネスモデルの中で、フィールドセールスとカスタマーサクセスの両方を経験できる点も大きな特徴です。 新卒採用市場は、売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 ■主な業務例 ・新規および過去利用企業の受注促進 ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・メンバーの育成 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス（本社）住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅

＜予定年収＞550万円～710万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,748,152円～6,129,448円固定残業手当/月：62,653円～80,879円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞458,332円～591,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内グレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

＜企業の「OfferBox」利用を最適化し新卒採用をサポート！／目安として週３～４日在宅勤務可能〇／フルフレックスで働きやすいさも抜群！＞ ■仕事内容 18,000社を超える企業と単年24万人以上の学生が利用する就活プラットフォーム「OfferBox」の既存顧客に向けた営業活動を行っていただきます。 具体的には、プロダクトを利用する法人企業に対して、採用学生のターゲット設定や採用フロー設定など各企業の採用課題に応じたフォローや提案を行い、顧客の採用成功に向けて伴走いただくとともに、次年度も継続的にご利用いただくための営業活動をご担当いただきます。 ■主な業務例 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画(人材要件、メッセージ、採用プロセス)の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提・案活動、リピート受注 ・メンバーの育成 ■Break through 2021年の上場を皮切りに、新規事業の立ち上げやM＆Aなどi-plugは進化を遂げています。 新卒事業における私たちのミッションは「学生・企業のアクションを促し、より良い出会いの機会を増やすことで、ダイレクトリクルーティング市場を拡大する」こと。 そのために、データドリブン営業の強化とリソースの選択と集中や製販一体でプロダクトをアップデートし、採用・就活の負担を軽減する機能の改善・開発を推進しています。 とはいえ、まだまだ私たちが実現したい世界までは道半ば。 組織力の向上、良質な学生データベースの構築、稼働社数の最大化、プロダクトの魅力向上、サービス成長に耐えうるシステムの変革など解決すべき、取り組むべき課題が多くあります。 だからこそ、私たちが求める人材は「圧倒的当事者意識を持って現状を打破していく人」。 あなたの挑戦を、自らの成長に、i-plugの成長に繋げていきませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス（本社）住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅

＜予定年収＞490万円～670万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,150,800円～5,179,802円その他固定手当/月：9,000円固定残業手当/月：54,100円～68,349円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞409,000円～508,999円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。

■□携帯販売やアパレル店長など、数字を追った経験歓迎！／法人営業のキャリアを得る／マネジメント・キャリア形成叶う／1万7千社以上が導入するダイレクトリクルーティングサービス／コアタイムなしのフルフレックス環境□■ ■取り扱い商材（OfferBox）について 新卒就活生に企業側から求人のオファーが直接届くスカウト型のサービスです。登録企業数は現在17,000社を超え、新卒就活市場において圧倒的な存在感を誇るプロダクトへと成長しています。（https://i-plug.co.jp/pdf/company.pdf?202404） ■業務内容：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 Offer Box（新卒向けダイレクトスカウトービス）の利用拡大のために新規（新規部隊が商談設定）・取引実績のある企業様に対し商談を実施し、導入が初めての企業様に対しては採用成功のためにオンボーディングまでサポートをします。ただ商談をするだけでなく採用成功のフォローまで実施できるポジションとなります。 （具体的に） ・新規および過去利用企業に対する受注に向けた商談 ・新規利用企業様向けオンボーディング ・導入後人事担当と連携し、採用計画から逆算したフォローアップとご提案。 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ■営業手法 1から電話をかけ続け商談を獲得するという業務形態ではありません。受注率は平均20％ほど、毎月の新規顧客対応件数は平均して60件ほどで、そのうち30％は新規獲得部隊からパスされた商談でその他は前年度実績がある企業様向けとなります。 ■教育体制： 入社後、市場理解やOfferBoxサービス・機能実践向け導入などの研修を実施し、大体3か月を目途に独り立ちいただけるようにフォローいたします。 ■組織構成 首都圏・関西・その他合わせて40名程度の組織です。男女比は3:2、女性リーダーも在籍。平均年齢は30歳程度です。 前職が営業経験者のみならず、販売接客経験の社員も活躍しております。 ■評価制度 ミッショングレード制度を導入。年に2回ミッション（期待役割）に対する顧客価値貢献度合を成果 とプロセスによって評価し、チャレンジしたことを正当に評価する仕組みです。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京支社※2024年10月～住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小川町駅(東京都)、淡路町駅、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,884,837円～4,316,493円固定残業手当/月：51,263円～56,958円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞374,999円～416,665円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は社内グレード制度に準じます。※評価回数：半期ごと（年間2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox（オファーボックス）」シリーズの運営■事業の特徴：「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。