株式会社グリップ の求人・中途採用情報

2025年1月に移転オープンする「ひだまりの家 笠寺」のオープニングスタッフを募集！ 最新設備の整った施設で、快適に働くことができます。また、新しいチーム体制でのスタートとなるため、意見やアイデアが反映されやすい環境です。 ＜業務内容＞ 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートします。 ∟全室個室の住宅型の有料老人ホーム ∟居室数：18室(1F：5室／2F・13室) 具体的には・・ ■利用者様の食事、入浴、排泄等の介助 ■歩行介助、外出のサポート ■施設内の掃除や備品管理 ■レクリエーションの企画・実施 など ＜人員配置について＞ ★法定の基準より多めの人員配置 常勤職員で法定基準の人員を配置しておりますので、ゆとりをもって対応ができ、入居者様とスタッフが関わる時間も多いのが特長です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はまず教育担当の先輩スタッフと一緒に、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします（約1カ月～2カ月）。業務全体の流れを把握し、職場にも慣れてきたら比較的簡単な介助からお任せしていきます。 <1日の流れ＞ ※下記は日勤の場合の一例です 9:00　 ミーティング、申し送り事項の確認 ▼ 12:00 昼食介助 ▼ 14:00　 水分補給、洗濯／排泄・入浴介助など ▼ 17:00　 夕食介助 ▼ 18:00　 業務終了 <経験・資格をお持ちでない方もOK！> 資格をお持ちでない方は、入社後に「初任者研修」の資格を取得して頂きますが、受講費用は会社が全額負担しているのでご安心下さい。 その他、実務者研修、喀痰吸引1号などの資格を会社負担で取得できます。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 ※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 例）実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給します。 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

【駅チカ・新施設で快適！】2025年1月オープン ＜ひだまりの家　笠寺＞名古屋市南区松池町2-18-1 ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません ＜アクセス＞ 名鉄「本笠寺駅」より徒歩5分

食事、入浴、排泄などの身体介護やレクリエーションなどを行い、利用者さまが快適な日常生活を送れるようサポートを行います。 【具体的には？】 ■日常生活のサポート 排泄、入浴、食事介助などの身体介護が中心。利用者さまの状況に合わせて、歩行介助や体位変換などのサポートも行います。 ■レクリエーション（月1回） 食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなど、各施設ごとに職員が考案したレクリエーションを実施。あなたのアイデアで、利用者さまの笑顔を生み出しましょう！他の施設で評判の良かったレクを参考にすることもあります。 【1日の流れ例／早番の場合】 ※施設により異なります。 7：00 排泄介助や水分補給、朝食 （食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了 ＜教育体制が充実＞ 入社後はまず教育担当の先輩スタッフと一緒に、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします（約1ヶ月～2ヶ月）。資格をお持ちでない方は、入社後に「初任者研修」の資格を取得して頂きますが、受講費用は会社が全額負担しているのでご安心下さい。 また、毎月勉強会とスタッフミーティングを開催しており、スタッフのスキルアップを図っています。「感染症」「病気」「救急対応」などテーマは毎回異なりますが、自分たちで調べ、考えることで理解が深まり、キャリアアップのチャンスにも繋がります。 ＜新たに評価制度を導入＞ 会社も安定した成長を続けており、スタッフのスキルも着実に上がっています。そこで4月から、頑張りがしっかり給与に反映される評価制度を導入しました。昨年実績で1万円昇給した社員もおり、頑張りはしっかり評価される環境です。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 ※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 例）実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給します。 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

ひだまりの家　大高台（愛知県名古屋市緑区大高台1丁目1202番1） ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません ＜アクセス＞ 【大高台】 ・JR東海道本線「南大高駅」より徒歩23分

食事、入浴、排泄などの身体介護やレクリエーションなどを行い、利用者さまが快適な日常生活を送れるようサポートを行います。 【具体的には？】 ■日常生活のサポート 排泄、入浴、食事介助などの身体介護が中心。利用者さまの状況に合わせて、歩行介助や体位変換などのサポートも行います。 ■レクリエーション（月1回） 食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなど、各施設ごとに職員が考案したレクリエーションを実施。あなたのアイデアで、利用者さまの笑顔を生み出しましょう！他の施設で評判の良かったレクを参考にすることもあります。 【1日の流れ例／早番の場合】 ※施設により異なります。 7：00 排泄介助や水分補給、朝食 （食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了 ★教育体制が充実★ 入社後はまず教育担当の先輩スタッフと一緒に、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします（約1ヶ月～2ヶ月）。資格をお持ちでない方は、入社後に「初任者研修」の資格を取得して頂きますが、受講費用は会社が全額負担しているのでご安心下さい。 また、毎月勉強会とスタッフミーティングを開催しており、スタッフのスキルアップを図っています。「感染症」「病気」「救急対応」などテーマは毎回異なりますが、自分たちで調べ、考えることで理解が深まり、キャリアアップのチャンスにも繋がります。 ★新たに評価制度を導入★ 会社も安定した成長を続けており、スタッフのスキルも着実に上がっています。そこで4月から、頑張りがしっかり給与に反映される評価制度を導入しました。昨年実績で1万円昇給した社員もおり、頑張りはしっかり評価される環境です。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

ひだまりの家　大高台（愛知県名古屋市緑区大高台1丁目1202番1） ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません ＜アクセス＞ 【大高台】 ・JR東海道本線「南大高駅」より徒歩23分

ご利用者さまそれぞれの障がいに合わせ、チームで連携してケアを行います。まずは簡単なことからお任せするので未経験の方もご安心ください◎ ＜お任せする業務＞ ■入浴・排泄・食事時の身体介助 ■日常生活に関する相談やアドバイス ■身体機能向上に向けてのリハビリサポート　 ■調理や洗濯・掃除などの家事行為のサポート　など ＜入社後の流れ＞ 入職後に1～2カ月のOJTをご用意しています。まずは先輩の仕事を見学して、徐々に実践していきましょう。 身体介助などの基本からマンツーマンで指導しますので経験のない方も安心して業務を始められる環境です！基本的な業務に慣れてきたら、レクリエーション内容を考えたりなどの業務もお任せしたいと考えています。 ◇一日の業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝の送迎 ▼ 施設受け入れ ▼ バイタルチェック ▼ コーヒータイム ▼ 入浴またはレクリエーション補助 ▼ 排泄介助 ▼ 昼にお食事提供 ▼ 口腔ケア ▼ 午後の活動（散歩の引率や入浴介助など） ▼ おやつタイム ▼ 帰りの送迎 ▼ 施設内の清掃 ▼ 定時で退勤♪ ◇フォロー体制も充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月に1回勉強会があるため、普段の業務で分からないことがあれば気軽に相談してくださいね！また、資格取得のための費用を会社で負担する支援制度なども充実していますので「勤務をしながら資格取得を目指したい」という方にもおすすめポイントです◎ ＼＼未経験でも安心できる4つのPOINT／／ 【POINT1】 入社後はマンツーマンで知識を習得！ 【POINT2】 業務に必要な資格は無料で取得できる 【POINT3】 月に1回の勉強会などフォロー体制も充実！ 【POINT4】 社員ひとり一人を大切にする社風です ※もちろん経験者の方も大歓迎です！

月給18万円～22万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。

☆マイカー通勤OK（駐車場完備） 愛知県名古屋市緑区南大高4-915 ※転居を伴う転勤はありません

新施設で利用者さまが快適な日常生活を送れるようサポートを行います。 ★施設は全部で26床。スタッフは15名配置予定。ゆとりを持ちながら業務を行えます。 ＜具体的には＞ ■日常生活のサポート 排泄、入浴、食事介助などの身体介護が中心。 利用者さまの状況に合わせて、歩行介助や体位変換などのサポートも行います。 ■レクリエーション（月1回） 食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなど、各施設ごとに職員が考案したレクリエーションを実施。あなたのアイデアで、利用者さまの笑顔を生み出しましょう！ほか施設で評判の良かったレクを参考にすることもあります。 ＜安心の教育体制＞ 教育担当の先輩と一緒に業務を行い、仕事の流れ・コミュニケーションの取り方などを教えていきます。独り立ちまでは1～2か月。分かるまで教えますので、安心してください。 ★資格のない方には、全額会社負担で「初任者研修」の資格取得をしていただきます。学校に通い、介護の基礎を学ぶことができます。 ＜1日の流れ例／早番の場合＞※施設により異なります 7：00 排泄介助や水分補給、朝食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取り替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了 ★勉強会を開催★ 毎月勉強会とスタッフミーティングを開催しており、スタッフのスキルアップを図っています。「感染症」「病気」「救急対応」などテーマは毎回異なりますが、自分たちで調べ、考えることで理解が深まり、キャリアアップのチャンスにもつながります。 ★公平な評価制度★ カテゴリーが5項目あり、項目ごとに自分が頑張りたいことに対しての目標を立てます。達成できたか、改善点は何か、を半期ごとに振り返り、評価していきます。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

★2022年8月オープン！ ・ひだまりの家　堤町（愛知県名古屋市南区堤町5-53） ＜アクセス＞ 名鉄常滑線　大江駅より徒歩10分 道徳駅より徒歩20分 ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません

【主な業務内容】 --- ■利用者様の食事、入浴、排泄等の介助 ■歩行介助、外出のサポート ■施設内の掃除や備品管理 ■レクリエーションの企画・実施 　など ※利用者様に対するスタッフ人員が多いため、 ゆとりをもって対応できる環境です！ 【入社後の流れ】 --- まずは先輩スタッフが行う仕事を見ながら、 利用者様の顔や名前、身体的特徴を覚え コミュニケーションの取り方を学んでいきます。 ★一緒に働くスタッフのことを 知っていくのも大事なお仕事です！ わからないことがあれば、 気軽に先輩スタッフに尋ねてください。 独り立ちまでは1～2カ月を予定。 業務全体の流れを把握し、職場にも慣れてきたら 比較的簡単な介助からお任せしていきます。 無理な業務をお願いすることはありませんので、 できることを少しずつ広げていきましょう！ 【一日のおおまかな流れ】 --- 7:00　食堂への誘導、朝食介助など ▼ 9:00　ミーティング、申し送り事項の確認 ▼ 12:00　昼食介助 ▼ 14:00　水分補給、洗濯／排泄・入浴介助など ▼ 17:00　夕食介助 ▼ 18:00　業務終了

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 -------------- 【モデル年収】 年収351万円：入職1年目・未経験（月給20万円＋各種手当＋賞与4.5カ月分） 年収490万円：入職6年目・役職者・介護福祉士（月給28万5000円＋各種手当＋賞与4.5カ月分＋勤続特別手当30万円） -------------- 【資格手当】 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当は上記のうちいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ◎さらに喀痰吸引1号研修をお持ちの場合は月1万円がプラスとなります！

【転勤なし・マイカー通勤可（駐車場完備）】愛知県名古屋市緑区大根山1-1421 ■ひだまりの家 大高 JR東海道本線「南大高駅」 より車で6分／徒歩13分

【具体的な業務】 ■運動療法や物理療法などを通じて、「基本的動作（座る・立つ・歩くなど）」と「応用的動作」「社会的適応」などの能力の回復や維持、改善のための専門的なサービスを提供し、「その利用者様らしい生活の実現」に貢献します。 ■利用者様のもとを１名で訪問し、サービスを提供します。 ■１日の担当数は約10名、リハビリ時間は1回40分です。 ◆施設内移動が多く、効率良く訪問可能！◆ ………………………………………………… 利用者様の約90％は、当社が運営している施設に入居されている方々。 同じ施設内の隣室や別の階のお部屋などへの移動が大半なので、移動時間が少なく、効率的に訪問できます。 【入社後の流れ】 まずは、先輩スタッフに同行（3日間）。当社でのリハビリ業務の流れ等を覚えます。 その後は徐々に担当業務の範囲を広げながら、トータル「100時間以上」の経験を積んでください。 先輩が丁寧にサポートし、疑問や判断に迷ったことなどをその場ですぐに聞ける環境があるので、中途入社でも安心。 「わからないことがそのままになってしまう……」といったことはありません！

月給35万円以上+各種手当+賞与（業績手当　※昨年度実績2.5カ月分） ※平均年収550万円（リハビリスタッフ6名・直近1年の年収平均値） ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間（２カ月～3カ月）中は、日給1万1000円以上となります。

【転居を伴う転勤なし！マイカー通勤OK】訪問看護ステーション「こもれび」（名古屋市南区） 【勤務地詳細】 訪問看護ステーション「こもれび」：愛知県名古屋市南区岩戸町17-21 薬師ビル1F ＜アクセス＞ ・名鉄名古屋本線「桜駅」より徒歩7分 ・地下鉄桜通線「桜本町駅」より徒歩10分

食事、入浴、排泄などの身体介護やレクリエーションなどを行い、利用者さまが快適な日常生活を送れるようサポートを行います。 【具体的には？】 ■日常生活のサポート 排泄、入浴、食事介助などの身体介護が中心。利用者さまの状況に合わせて、歩行介助や体位変換などのサポートも行います。 ■レクリエーション（月1回） 食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなど、各施設ごとに職員が考案したレクリエーションを実施。あなたのアイデアで、利用者さまの笑顔を生み出しましょう！ほか施設で評判の良かったレクを参考にすることもあります。 【1日の流れ例／早番の場合】※施設により異なります 7：00 排泄介助や水分補給、朝食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取り替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了 ★教育体制が充実★ 入社後はまず教育担当の先輩スタッフと一緒に、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします（約1カ月～2カ月）。資格をお持ちでない方は、入社後に「初任者研修」の資格を取得していただきますが、受講費用は会社が全額負担しているのでご安心ください。 また、毎月勉強会とスタッフミーティングを開催しており、スタッフのスキルアップを図っています。「感染症」「病気」「救急対応」などテーマは毎回異なりますが、自分たちで調べ、考えることで理解が深まり、キャリアアップのチャンスにもつながります。 ★新たに評価制度を導入★ 会社も安定した成長を続けており、スタッフのスキルも着実に上がっています。そこで4月から、頑張りがしっかり給与に反映される評価制度を導入いたします。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

愛知県名古屋市内にある、下記いずれかの施設勤務となります。 ※配属先は希望を考慮いたします ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません ■ひだまりの家　大高台（愛知県名古屋市緑区） ■ひだまりの家　笠寺（愛知県名古屋市南区） ■ひだまりの家　本館（愛知県名古屋市南区） ■ひだまりの家　南野（愛知県名古屋市南区） ＜アクセス＞ 【大高台】 ・JR東海道本線「南大高駅」より徒歩23分 【笠寺】 ・名鉄名古屋本線「本笠寺駅」より徒歩5分 ・JR「笠寺駅」より徒歩9分 【本館】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR「笠寺駅」より徒歩18分 【南野】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR東海道本線「大高駅」より徒歩24分 ・市バス「本星崎小学校」より徒歩5分

施設の利用者さまは最大33名。15～20名のスタッフでサポートしますのでゆとりを持って対応できますよ。 【入社後は】 教育担当の先輩が各シフトの業務を一緒に行い、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします。独り立ちまで約1カ月～2カ月、イチからしっかり学べますので、どなたでも安心して業務に取り組めます。 ※資格のない方は入社後に「初任者研修」の資格取得をしていただきます。（全額会社負担） 【毎月1回の勉強会とスタッフミーティング】 毎月、「感染症」「病気」「救急対応」などテーマを設定して勉強会を実施しています。自分たちで調べ、考えるので理解が深まりキャリアアップのチャンスにもなっています。 【主な業務内容】 ・日常生活のサポート／排泄、入浴、食事介助など ・レクリエーション（月1回）／他施設では、職員が考案した食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなどを行っています 【1日の流れ／早番の場合】※施設により異なります 7：00 排泄介助や水分補給、朝食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取り替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

★2021年11月オープン！ ・ひだまりの家　大高台（愛知県名古屋市緑区） ★2021年4月オープン！ ・シルバーホームひだまりの家（愛知県名古屋市南区） ・ひだまりの家　本館（愛知県名古屋市南区） ・シルバーホームひだまりの家　南野（愛知県名古屋市南区） ＜アクセス＞ 【大高台】 ・JR東海道本線「南大高駅」より徒歩23分 【笠寺】 ・名鉄名古屋本線「本笠寺駅」より徒歩5分 ・JR「笠寺駅」より徒歩9分 【本館】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR「笠寺駅」より徒歩18分 【南野】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR東海道本線「大高駅」より徒歩24分 ・市バス「本星崎小学校」より徒歩5分 ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません

施設の利用者さまは最大33名。15～20名のスタッフでサポートしますのでゆとりを持って対応できますよ。 【入社後は】 教育担当の先輩が各シフトの業務を一緒に行い、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします。独り立ちまで約1カ月～2カ月、イチからしっかり学べますので、どなたでも安心して業務に取り組めます。 ※資格のない方は入社後に「初任者研修」の資格取得をしていただきます。（全額会社負担） 【毎月1回の勉強会とスタッフミーティング】 毎月、「感染症」「病気」「救急対応」などテーマを設定して勉強会を実施しています。自分たちで調べ、考えるので理解が深まりキャリアアップのチャンスにもなっています。 【主な業務内容】 ・日常生活のサポート／排泄、入浴、食事介助など ・レクリエーション（月1回）／他施設では、職員が考案した食事を振る舞う食事レクや、おやつ作りを行うおやつレクなどを行っています 【1日の流れ／早番の場合】※施設により異なります 7：00 排泄介助や水分補給、朝食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00 昼食（食堂への誘導・食事介助） 　▼ 12：00～13：00 休憩 　▼ 13：00 排泄・入浴介助 　▼ 14：00 水分補給、洗濯物・加湿器の水の取り替え、スタッフ同士のミーティング 　▼ 16：00 業務終了

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 　※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 　例／実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

★2021年11月オープン！ ・ひだまりの家　大高台（愛知県名古屋市緑区） ★2021年4月オープン！ ・シルバーホームひだまりの家（愛知県名古屋市南区） ・ひだまりの家　本館（愛知県名古屋市南区） ・シルバーホームひだまりの家　南野（愛知県名古屋市南区） ＜アクセス＞ 【大高台】 ・JR東海道本線「南大高駅」より徒歩23分 【笠寺】 ・名鉄名古屋本線「本笠寺駅」より徒歩5分 ・JR「笠寺駅」より徒歩9分 【本館】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR「笠寺駅」より徒歩18分 【南野】 ・名古屋名鉄本線「本星崎駅」より徒歩20分 ・JR東海道本線「大高駅」より徒歩24分 ・市バス「本星崎小学校」より徒歩5分 ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません

利用者さんの身体の制限を理解し、入浴や食事の介助、リハビリのサポートを行います。 例えば、日常生活のサポートやリハビリの支援、趣味活動のサポートなど、多岐にわたる業務を担当します。　 未経験でも安心して働けるよう、研修制度が充実しており、先輩社員が丁寧に指導します。 新施設のオープニングスタッフとして、チームで連携しながら一人ひとりに合わせたケアを行いましょう！ 【入社後のサポート】 1カ月～2カ月の研修からスタートです！ ＜Step1＞ まずは施設のルールや会社制度をご説明します。 基本的な知識を得てから、現場で働けるので安心です！ ▼ ＜Step2＞ 現場への配属後は、ケアの流れやサポートのコツなどをレクチャーしていきます。 ベテランの先輩も一緒なので、分からないことがあれば気軽に相談できます。 ▼ ＜さらなるスキルアップ！＞ 現場でのマンツーマン教育以外にも、下記のようなスキルアップサポートを完備！ 一人前を目指し、手に職をつけやすい環境です。 ・月1回開催の勉強会 ・資格取得制度（費用は会社負担） 【お任せする業務】 利用者さまそれぞれで異なる障がいを理解し、チームで連携しながら最適なケアを行います。 ■入浴・食事・排泄時などの身体介助 ■日常生活に関する相談やアドバイスを行うケースワーカー業務 ■身体機能向上に向けたリハビリのサポート ■お散歩、買い物などの同行 ■趣味活動、創作活動のサポート ＜ある1日の流れ＞ ▼朝・利用者さんの受け入れのため送迎 ▼施設受け入れ・バイタルチェック ▼コーヒー・ティータイム ▼入浴またはレクリエーション補助 ▼排泄介助 ▼昼にお食事提供 ▼口腔ケア ▼午後の活動（散歩の引率や入浴介助など） ▼おやつタイム ▼安全確認のうえ帰りの送迎 ▼施設内の清掃

月給19万円～29万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。

★2024年12月OPEN予定の新施設！（転勤なし） 愛知県名古屋市南区鳥山町2-71 ＜アクセス＞ ・JR「笠寺駅」より徒歩13分 ★マイカー通勤OK ★新築の綺麗な施設で勤務できます ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

利用者さんの身体の制限を理解し、入浴や食事の介助、リハビリのサポートを行います。 例えば、日常生活のサポートやリハビリの支援、趣味活動のサポートなど、多岐にわたる業務を担当します。　 未経験でも安心して働けるよう、研修制度が充実しており、先輩社員が丁寧に指導します。 新施設のオープニングスタッフとして、チームで連携しながら一人ひとりに合わせたケアを行いましょう！ 【入社後のサポート】 1カ月～2カ月の研修からスタートです！ ＜Step1＞ まずは施設のルールや会社制度をご説明します。 基本的な知識を得てから、現場で働けるので安心です！ ▼ ＜Step2＞ 現場への配属後は、ケアの流れやサポートのコツなどをレクチャーしていきます。 ベテランの先輩も一緒なので、分からないことがあれば気軽に相談できます。 ▼ ＜さらなるスキルアップ！＞ 現場でのマンツーマン教育以外にも、下記のようなスキルアップサポートを完備！ 一人前を目指し、手に職をつけやすい環境です。 ・月1回開催の勉強会 ・資格取得制度（費用は会社負担） 【お任せする業務】 利用者さまそれぞれで異なる障がいを理解し、チームで連携しながら最適なケアを行います。 ■入浴・食事・排泄時などの身体介助 ■日常生活に関する相談やアドバイスを行うケースワーカー業務 ■身体機能向上に向けたリハビリのサポート ■お散歩、買い物などの同行 ■趣味活動、創作活動のサポート ＜ある1日の流れ＞ ▼朝・利用者さんの受け入れのため送迎 ▼施設受け入れ・バイタルチェック ▼コーヒー・ティータイム ▼入浴またはレクリエーション補助 ▼排泄介助 ▼昼にお食事提供 ▼口腔ケア ▼午後の活動（散歩の引率や入浴介助など） ▼おやつタイム ▼安全確認のうえ帰りの送迎 ▼施設内の清掃

月給19万円～29万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。

★2024年12月OPEN予定の新施設！（転勤なし） 愛知県名古屋市南区鳥山町2-71 ＜アクセス＞ ・JR「笠寺駅」より徒歩13分 ★マイカー通勤OK ★新築の綺麗な施設で勤務できます ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

食事、入浴、排泄などの身体介護やレクリエーションなどを行い、利用者さまが快適な日常生活を送れるようサポートを行います。 ＜業務内容＞ 当社が運営する「ひだまりの家 本館」にてご利用者様の日々の生活のサポート・施設管理などをお任せします。 ∟全室個室の住宅型の有料老人ホーム ∟居室数：18室(1F：5室／2F・13室) 具体的には・・ ■利用者様の食事、入浴、排泄等の介助 ■歩行介助、外出のサポート ■施設内の掃除や備品管理 ■レクリエーションの企画・実施 など ＜人員配置について＞ ★法定の基準より多めの人員配置 常勤職員で法定基準の人員を配置しておりますので、ゆとりをもって対応ができ、入居者様とスタッフが関わる時間も多いのが特長です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はまず教育担当の先輩スタッフと一緒に、コミュニケーションの取り方やサポート内容など、一連の流れをお教えします（約1ヶ月～2ヶ月）。業務全体の流れを把握し、職場にも慣れてきたら比較的簡単な介助からお任せしていきます。 <1日の流れ＞ ※下記は日勤の場合の一例です 9:00　 ミーティング、申し送り事項の確認 ▼ 12:00 昼食介助 ▼ 14:00　 水分補給、洗濯／排泄・入浴介助など ▼ 17:00　 夕食介助 ▼ 18:00　 業務終了 ◎教育体制・資格取得支援制度 資格をお持ちでない方は、入社後に「初任者研修」の資格を取得して頂きますが、受講費用は会社が全額負担しているのでご安心下さい。 その他、実務者研修、喀痰吸引1号などの資格が会社負担で取得できます。 毎月勉強会とスタッフミーティングを開催しており、スタッフのスキルアップを図っています。「感染症」「病気」「救急対応」などテーマは毎回異なりますが、自分たちで調べ、考えることで理解が深まり、キャリアアップのチャンスにも繋がります。

月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。 ■資格手当 ・ヘルパー2級：月5000円 ・初任者研修：月5000円 ・実務者研修：月1万円 ・介護福祉士：月3万円 ※資格手当はいずれか1つに対して支給します。 例）実務者研修と介護福祉士をお持ちの場合は、月3万円を支給します。 ・喀痰吸引1号研修：月1万円

【ひだまりの家本館】愛知県名古屋市南区浜田町2-24 ◎マイカー通勤OK ◎転居を伴う転勤はありません ＜アクセス＞ JR東海道本線「笠寺駅」より車で8分 名鉄「大江駅」より車で7分