株式会社リクルート
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設立
- 2012年
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従業員数
- 19,836名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社リクルート
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仕事
◆圧倒的認知度「HOTPEPPER Beauty」/サロンへの売上拡大・販促提案をお任せ/成長したい方に!/未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリア成長・拡大◆ ■職務内容: 「HOT PEPPER Beauty」に掲載いただく広告のご案内や企画提案、掲載後のフォローまでをお任せします。 【集客課題解決(HOTPEPPER Beauty)】 美容室・サロンに対し、集客や売上に関するお悩みをヒアリング、顧客獲得に向けて、店舗のコンセプト等に合わせた効果的な広告や企画提案を行います。掲載後も月次や週次で効果状況を確認しながらお客様をフォローしていきます。 【業務課題解決】 Airビジネスツールズ等の業務支援サービスを通じて、日々の業務効率化を行うためにお店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も実施します。 ■未経験者活躍中: ・20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90%以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、学ぶ意欲さえあれば、未経験からでもスキルを高めていけます。 中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等。 ■働く魅力: ・1人で頑張る、ではなくチームとしてどうお客様への課題解決へ繋げられるか、営業レベルを改良できるかを思考しながら進めています。そのため、チームワークや組織力を大事にする社風です。 ・効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です。 □スキルアップや能力開発を目的の査定フィードバック面談やコーチング □契約3年目:契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり□3年間の契約満了時:一律100万円を支給!キャリアアップ支援金制度有 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>香川支社住所:香川県高松市磨屋町3-1 合田不動産磨屋町ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
片原町駅(香川県)、高松築港駅、高松駅(香川県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】359万円営業職/固定月給25.8万円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆◇国内最大級美容予約サイト「HOTPEPPER Beauty」/サロンへの売上拡大・販促提案をお任せ/未経験・第二新卒歓迎/最短距離で“理想の自分“へ/キャリア成長・拡大◇◆ ■仕事内容: 「HOT PEPPER Beauty」の営業担当として、担当エリア内のサロンに対し、集客・業務課題解決の為にWEBサイト/ツールの活用方法を提案~掲載後のフォローまでをお任せします。 【集客課題解決(HOTPEPPER Beauty)】 美容室・サロンに対し、集客や売上に関するお悩みをヒアリング、顧客獲得に向けて、店舗のコンセプト等に合わせた効果的な広告や企画提案を行います。広告作成のディレクション(社内のライターと相談しながら初稿を作成)を行った後、入稿・掲載へ。掲載後も月次や週次で効果状況を確認しながら、予約状況や閲覧数等のデータ、トレンドなどを加味したお客様フォローしていきます。 【業務課題解決】 Airビジネスツールズ等の業務支援サービスを通じて、日々の業務効率化を行うためにお店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も実施します。 ■研修&OJTで成長をサポート ・導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。 ・1人で頑張る、ではなくチームとしてどうお客様への課題解決へ繋げられるか、営業レベルを改良できるかを思考しながら進めています。そのため、チームワークや組織力を大事にする社風です。 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ ~個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供します~ □スキルアップや能力開発を目的の査定フィードバック面談やコーチング □契約3年目:契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり□3年間の契約満了時:一律100万円を支給!キャリアアップ支援金制度有 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>姫路支社住所:兵庫県姫路市西駅前町73番地 姫路ターミナルスクエア受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
山陽姫路駅、姫路駅、手柄駅
給与
<予定年収>384万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,420円固定残業手当/月:62,831円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>278,251円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】384万円営業職/固定月給27.8万円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆圧倒的認知度「HOTPEPPER Beauty」/サロンへの売上拡大・販促提案をお任せ/成長したい方に!/未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリア成長・拡大◆ ■職務内容: 「HOT PEPPER Beauty」に掲載いただく広告のご案内や企画提案、掲載後のフォローまでをお任せします。 【集客課題解決(HOTPEPPER Beauty)】 美容室・サロンに対し、集客や売上に関するお悩みをヒアリング、顧客獲得に向けて、店舗のコンセプト等に合わせた効果的な広告や企画提案を行います。掲載後も月次や週次で効果状況を確認しながらお客様をフォローしていきます。 【業務課題解決】 Airビジネスツールズ等の業務支援サービスを通じて、日々の業務効率化を行うためにお店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も実施します。 ■未経験者活躍中: ・20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90%以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、学ぶ意欲さえあれば、未経験からでもスキルを高めていけます。 中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等。 ■働く魅力: ・1人で頑張る、ではなくチームとしてどうお客様への課題解決へ繋げられるか、営業レベルを改良できるかを思考しながら進めています。そのため、チームワークや組織力を大事にする社風です。 ・効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です。 □スキルアップや能力開発を目的の査定フィードバック面談やコーチング □契約3年目:契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり□3年間の契約満了時:一律100万円を支給!キャリアアップ支援金制度有 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>愛媛支社住所:愛媛県松山市一番町3-2-11 松山第一生命ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
大街道駅、県庁前駅(愛媛県)、市役所前駅(愛媛県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】359万円営業職/固定月給25.8万円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆圧倒的認知度「HOTPEPPER Beauty」/サロンへの売上拡大・販促提案をお任せ/成長したい方に!/未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリア成長・拡大◆ ■職務内容: 「HOT PEPPER Beauty」に掲載いただく広告のご案内や企画提案、掲載後のフォローまでをお任せします。 【集客課題解決(HOTPEPPER Beauty)】 美容室・サロンに対し、集客や売上に関するお悩みをヒアリング、顧客獲得に向けて、店舗のコンセプト等に合わせた効果的な広告や企画提案を行います。掲載後も月次や週次で効果状況を確認しながらお客様をフォローしていきます。 【業務課題解決】 Airビジネスツールズ等の業務支援サービスを通じて、日々の業務効率化を行うためにお店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も実施します。 ■未経験者活躍中: ・20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90%以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、学ぶ意欲さえあれば、未経験からでもスキルを高めていけます。 中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等。 ■働く魅力: ・1人で頑張る、ではなくチームとしてどうお客様への課題解決へ繋げられるか、営業レベルを改良できるかを思考しながら進めています。そのため、チームワークや組織力を大事にする社風です。 ・効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です。 □スキルアップや能力開発を目的の査定フィードバック面談やコーチング □契約3年目:契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり□3年間の契約満了時:一律100万円を支給!キャリアアップ支援金制度有 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>徳島支社住所:徳島県徳島市八百屋町3-15 サンコーポ徳島ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
徳島駅、眉山ロープウェイ山麓駅、阿波富田駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】359万円営業職/固定月給25.8万円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
【『HOT PEPPERグルメ』『Airビジネスツールズ』などを使って飲食店の経営課題・集客課題を解決!地域のお店を元気に!/課題解決力・提案力を磨いて将来のキャリアも広がる◎営業未経験からの活躍実績も多数!】 ■概要: クライアントである日本全国の飲食店に対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行っていただきます。 当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ■扱うサービス: ※サービスについて ・『ホットペッパーグルメ』:国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』:0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』:0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』:カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』:シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■お仕事の流れ:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 ■研修&OJTで成長をサポート 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後、1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 ■働く環境: 中途入社は90%以上です。中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です 3年間の契約満了時にはキャリアアップ支援として一律100万円を支給いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>旭川TKフロンティアビル住所:北海道旭川市三条通9-1704-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
旭川駅、旭川四条駅、新旭川駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
【伊勢崎・太田】住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆実質年休145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>松本市近郊のスーモカウンター店舗住所:長野県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
【未経験歓迎/飲食店の経営課題を解決/自分の描くキャリア・なりたい姿に向けてスタート!】 ■メインミッション: クライアントである飲食店がより持続可能で、かつ魅力的な事業経営・店舗運営を実現できるよう、当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。 \未経験からでも活躍実績多数/ ・20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90%以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、学ぶ意欲さえあれば、未経験からでもスキルを高めていけます。 中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 \組織風土/ メンバー間での活発なコミュニケーション・協働を大切にしており、非常に風通しの良い風土です。週次で営業戦略会議を実施するなど、メンバーが相互にフィードバックすることを心がけています。 また、定期的に担当マネージャー(もしくはチームリーダー)との個別面談も実施しており、メンバーの主体的な行動を支援する体制も整えています。 \得られるスキル・成長環境/ ・3年間で圧倒的な成長ができる環境!!飲食店の経営課題に正面から向き合い、0から1の価値を生み出す社会的意義の大きな仕事です! ・新規開拓はもちろん、今ない集客や利益をどう生み出すか、日々周りと協業し、知識や経験を増やすことで他ではあ味わえない成?実感を感じることができます ・顧客との距離が近く、自分が関わった仕事の成果・結果が短期で見える仕事です! ・様々な飲食のシーンを通して地域の人が笑顔になったり、飲食店が元気になる、そして街が活気づくきっかけを作るお仕事です \キャリアステップ/ 3年間の契約社員での採用になります。 3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがあり、転職支援制度なども整っています。(諸条件あり) 卒業後のキャリア:地域ブロック限定の正社員登用・他業種営業(大手広告代理店、IT系、メーカーの営業職等)・企画マーケティング職 変更の範囲:顧客接点職の業務一切※業務の内容は、変更することがある。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>熊本支店住所:熊本県熊本市中央区紺屋今町9‐6 熊本紺屋今町ビル6F勤務地最寄駅:熊本市電線/慶徳校前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
慶徳校前駅、西辛島町駅、河原町駅(熊本県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:あり■賞与:あり(年2回)※4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に、支給いたします。※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆お客様の"夢"を叶えるサポート!住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイス ◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境 ◆専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 ■仕事内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人顧客への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視した業務フローとなっております。 売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>イオンモール徳島店住所:徳島県徳島市南末広町4番1号 イオンモール徳島2F勤務地最寄駅:JR線/徳島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
阿波富田駅、二軒屋駅、徳島駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
◆お客様の"夢"を叶えるサポート!住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイス◆ ◆経験を活かして地元で長期就業したいセカンドキャリアの方も歓迎◆ ◆専門知識を身に着けながらスキルアップが可能◆ ■業務内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人顧客への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視した業務フローとなっております。 売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>香川県内近郊のスーモカウンター店舗住所:香川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
★新規出店拡大に伴って継続増員採用中/顧客重視のご提案/toC・toBの経験を積める★ 住宅アドバイザー職とは、 ”人”だからこそできる提供できる価値を追求し、、お客様/住宅産業の可能性を広げ、、幸せな住まいの実現に貢献する仕事です。 ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンションをご紹介するサービスです。カスタマー(住宅購入を検討している方)とクライアント(工務店やハウスメーカー、マンション販売会社)の架け橋になるお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 接客の合間に複数回バックヤードでのチーム相談時間を設け、お客様のニーズに真摯に向き合いご提案しています。 ■アドバイザーの役割と介在価値 ・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、購入単価は最も高価な商材。だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、「人」の介在が求められる。人が介在する価値を提供するのがアドバイザー職です。 ・カウンターは来店する全てのカスタマーに合ったシナリオを描くことができるサービス。自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、最適な提案を中立的に行うことができるため、幸せな住まいを実現したいと思う、すべての人たちの満足を実現できる仕事でありその大事な役割を担います。 <カスタマーへの提供価値> ・潜在的な目的や希望を見出し整理することで、カスタマー自身では出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供出来ます。 <クライアントへの提供価値> ・価値観、動機、背景、志向性まで細かくヒアリングした上でお客様をご紹介。情報の量・質が担保されているため、ご成約に至る可能性が高く、売上・事業成長に貢献出来ます。 ■魅力・やりがい ・ToC・ToBの双方に対し、課題解決を通じて両者を繋いでいく唯一のポジションです。 ・ToC・ToB双方の「不」の解消を行うべく、両者に深く介在し、”人”だからこそできる価値ある支援を提供します。 ・チーム一丸となって接客や業務改善に取り組んでいきます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>九州エリアのいずれか(住まい・選考会用)住所:福岡県・熊本県・長崎県・佐賀県・宮崎県・大分県・鹿児島の各スーモカウンター 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
~『SUUMO』クライアントの集客フォローをお任せ/業界未経験・20~30代若手活躍中/年間休日140日/平均残業20h以下/キャリアアップと働き方のバランスがとれる環境/顧客ファーストな組織~ ■概要: 物件探しポータルサイト『SUUMO』のネット広告を掲載してくださっている、既存の法人クライアント様に対し、集客効果をお返しするための効率的な掲載手法/商品提案、業績UPに向けた提案をお任せします。幅広くクライアント様の課題解決に向けた伴走ができ、一部掲載を検討するクライアント様への掲載相談・提案などもございます。 ■仕事内容: 不動産系の法人クライアント様のパートナーとして、SUUMOの広告効果改善/集客UPを目的に様々なご提案を行っていきます。1日10~15件ほどの顧客へお電話での提案活動となるため、キャリアアップと柔軟な働き方の実現が可能です。 ■具体的には: ・基本的なSUUMOの使い方レクチャー ・SUUMO掲載広告の改善提案(効率的な掲載手法・商品のご提案) ・広告や集客以外のお困りごとや状況のお伺い ・サービスのオペレーション改善 等 クライアント様にとって、なくてはならないパートナーを目指しご提案を行い、感謝の声を直接いただけるやりがいのあるお仕事です。*一部組織では売上目標のミッションを担います。 ■仕事の魅力: ・No.1ポータルサイトとしての広告効果やこれまでの関係性・実績があるため、SUUMOの効果改善のみならず、クライアント全体の課題解決のために幅広い提案を行うことができます。 ・役職や年次も関係なくフラットなコミュニケーションの風土でナレッジの共有が盛んです。1人ではなく、チームで成果を出すやりがいを感じられる職場です。 ・業務を通じて、自ら課題を設定し打ち手を考え実行し周囲を巻き込んで解決するという、汎用的なビジネススキルを身に着けることができます。 ・残業は平常10h~多くて20hのため定時退社も可能、メリハリをつけて働けます。 ■社風/働き方: 年休140日・長期休みもとりやすい環境でメリハリをもって働けます。出社とリモートのハイブリット型の勤務が可能のため、柔軟な働き方や長期定着が目指せるポジションです。やりきる力やクライアント・チーム貢献意識が強い方が活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>住友不動産田町ビル住所:東京都港区芝浦3-12-7 住友不動産田町ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅
給与
<予定年収>400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,892円固定残業手当/月:62,677円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>277,569円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■査定:年2回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
~リクルートで理想のキャリアを実現/バランスの取れた働き方◎/業界シェアトップ『SUUMO』/年休140日/平均残業20h程/リモート可/有給6割以上取得実績有/女性活躍中(育産休の復帰率高)~ ■業務内容: 物件探しのポータルサイト『SUUMO』にて、法人クライアントの集客にまつわる課題解決/提案業務をお任せします。 『SUUMO』に掲載をいただいている既存顧客(不動産管理会社や賃貸仲介会社)に対し、広告の掲載内容・反響を確認し、お電話にてより効率的な掲載手法、効果創出の提案を行い、クライアントの物件の成約を支援します。『SUUMO』の基本的な使い方、原稿や写真の表現方法、掲載件数アップの提案やコメント編集などを社内ノウハウを用いて提案します。内勤営業のためお電話打合せがメイン、10-15件/日の対応が目安です。 ■組織の特徴 ・女性が活躍できる風土醸成 20代~30代後半までの女性が活躍。前職は営業、販売サービス経験者など様々な職歴の方が活躍しています。また、産育休の制度も充実している中で、産育休復帰率(100%)当たり前の組織です。毎年期初に3~10人ほどの育休復帰メンバーがおり、組織も慣れており、非常にスムーズな復帰が可能です。 ・評価(表彰、任用)制度と研修支援の充実が魅力 メンバーの中から、優れた取り組みをされた方をリーダー任用させていただいたり、新規性・汎用性・再現性が高いお仕事については、月次、3ヶ月に1度の表彰にも選出されるなど、がんばった分が自分に返ってくる環境です。 ・チームで能動的に働く組織です あくまでチームで成果を上げる組織です。そのため、みんなで追いかける目標もチームに割り振られており、結果、教え合う文化や、役職や年次も関係なくフラットなコミュニケーションがなされています。 ■仕事の魅力 『SUUMO』ポータルサイトとしてのサービス認知度・実績があるため、クライアント様へご提案のしやすい土台が整っています。個人の頑張りや成果に応じた正当な評価と、ゆくゆくはリーダー任用などのキャリアアップが目指せます。理想のキャリアの実現と働き方を整えることができ、既存メンバーは長期就業している方が多いです。やりきる力が強い方も多く、クライアント様やチームのために何ができるか考えて働ける方が多い組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>住友不動産田町ビル住所:東京都港区芝浦3-12-7 住友不動産田町ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅
給与
<予定年収>400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):214,892円固定残業手当/月:62,677円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>277,569円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆お客様の課題解決・提案力が圧倒的に身につく!自分の描くキャリア・なりたい姿に向けたファーストステップをリクルートからスタート!◆ ■職務内容: 担当エリア内の飲食店に対し「HOTPEPPERグルメ」を中心にリクルートが運営する業務支援ツール『レストランボード』『Airビジネスツールズ』を使った課題解決のご提案を行います。 一人ですべてを抱え込むのではなく、エリアのお客様の課題解決に向けてチーム内で相談し、助け合うことができる環境です! 【集客課題解決(HOTPEPPER グルメ)】 クライアントの顧客獲得における課題解決提案を行います。飲食店のオーナーさんや店長さんへお店のコンセプトなどをヒアリングし、まだ気づいていない魅力を発掘したり、ユーザー層を想定した販促施策などを企画提案していきます。 【業務課題解決】 飲食店の日々の業務効率化を行うため、お店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も行うことができます。 例えば、予約管理の「レストランボード」、キャッシュレス化には「AirREGI」など、お客様の集客以外のお悩みも、リクルートの持つサービスをご案内することが可能です! ■得られるスキル: 数ある飲食店の業務効率・集客アップに対してリクルートの持つソリューションをご提案し経営に伴走・貢献するとともに、課題の発掘力や提案力・クロージング力など営業の基礎が満遍なく身につきます。 自分の行動が地域の飲食店の活性化につながる。そんな経験を通じて自分自身も圧倒的に成長していくことができるお仕事です! ■契約社員制度詳細: 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供しています。 □スキルアップや能力開発を目的の査定フィードバック面談やコーチング □契約3年目:契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり□3年間の契約満了時:一律100万円を支給!キャリアアップ支援金制度有 □契約更新:上限 3年/1年更新(初回契約のみ入社年月日起算とし6・9・12・3月末日のうち、2番目に訪れる日までとする) ※同一雇用形態での再契約や上限年数3年を超える更新無。※地域ブロックと職種を限定した正社員への登用制度有(2回/年) 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>高知支社住所:高知県高知市本町1-1-3 朝日生命高知本町ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
堀詰駅、はりまや橋駅、大橋通駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境/チームで接客する環境◆ スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ※おすすめポイント ・個人でなく、チームで接客できる環境 ・年間休日140日+指定休5日のWLB◎ ・押し売りではなく、顧客ニーズとパートナーのマッチング業務 ・入社者8割が未経験のため研修制度も充実 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、リアルな情報をお届けするために工務店/マンション会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入において、膨大な検討事項があるからこそ、住宅選びのプロとして、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>埼玉県内のスーモカウンター店舗住所:埼玉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>SUUMOカウンター ララガーデン春日部店住所:埼玉県春日部市南1丁目1-1 ララガーデン春日部 3階受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>SUUMOカウンター アズ熊谷店住所:埼玉県熊谷市筑波二丁目115番地 アズ熊谷 2階受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
春日部駅、熊谷駅、八木崎駅、上熊谷駅、一ノ割駅、石原駅(埼玉県)
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>千葉県内のスーモカウンター店舗住所:千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境/チームで接客する環境◆ スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ※おすすめポイント ・個人でなく、チームで接客できる環境 ・年間休日140日+指定休5日のWLB◎ ・押し売りではなく、顧客ニーズとパートナーのマッチング業務 ・入社者8割が未経験のため研修制度も充実 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、リアルな情報をお届けするために工務店/マンション会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入において、膨大な検討事項があるからこそ、住宅選びのプロとして、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京都内近郊のスーモカウンター店舗住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆お客様の課題解決・提案力が圧倒的に身につく!自分の描くキャリア・なりたい姿に向けたファーストステップをリクルートからスタート!◆ ■職務内容: 担当エリア内の飲食店に対し「HOTPEPPERグルメ」を中心にリクルートが運営する業務支援ツール『レストランボード』『Airビジネスツールズ』を使った課題解決のご提案を行います。 一人ですべてを抱え込むのではなく、エリアのお客様の課題解決に向けてチーム内で相談し、助け合うことができる環境です! 【集客課題解決(HOTPEPPER グルメ)】 クライアントの顧客獲得における課題解決提案を行います。飲食店のオーナーさんや店長さんへお店のコンセプトなどをヒアリングし、まだ気づいていない魅力を発掘したり、ユーザー層を想定した販促施策などを企画提案していきます。 【業務課題解決】 飲食店の日々の業務効率化を行うため、お店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も行うことができます。 例えば、予約管理の「レストランボード」、キャッシュレス化には「AirREGI」など、お客様の集客以外のお悩みも、リクルートの持つサービスをご案内することが可能です! 数ある飲食店の業務効率・集客アップに対してリクルートの持つソリューションをご提案し経営に伴走・貢献するとともに、課題の発掘力や提案力・クロージング力など営業の基礎が満遍なく身につきます。 自分の行動が地域の飲食店の活性化につながる。そんな経験を通じて自分自身も圧倒的に成長していくことができるお仕事です! ■研修体制: 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローするなど、着実にステップを踏んで成長できます。 契約3年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修、3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがございます。 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>岡山支社住所:岡山県岡山市北区駅元町1-6 岡山フコク生命駅前ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
岡山駅前駅、岡山駅、西川緑道公園駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】398万円 入社2年目 固定月給290,141円+賞与25万円×年2回の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
【『HOT PEPPERグルメ』『Airビジネスツールズ』などを使って飲食店の経営課題・集客課題を解決!地域のお店を元気に!/課題解決力・提案力を磨いて将来のキャリアも広がる◎営業未経験からの活躍実績も多数!】 ■概要: クライアントである日本全国の飲食店に対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行っていただきます。 当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ■扱うサービス: ※サービスについて ・『ホットペッパーグルメ』:国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』:0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』:0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』:カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』:シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■お仕事の流れ:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 ■研修&OJTで成長をサポート 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後、1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 ■働く環境: 中途入社は90%以上です。中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です 3年間の契約満了時にはキャリアアップ支援として一律100万円を支給いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>盛岡拠点住所:岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19 盛岡フコク生命ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
盛岡駅、上盛岡駅、仙北町駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆お客様の"夢"を叶えるサポート!住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイス◆ ◆経験を活かして地元で長期就業したいセカンドキャリアの方も歓迎◆ ◆専門知識を身に着けながらスキルアップが可能◆ ■業務内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人顧客への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視した業務フローとなっております。 売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>おのだサンパーク住所:山口県山陽小野田市中川6丁目4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>ゆめタウン下松店住所:山口県下松市中央町21-3 ゆめタウン下松3F 勤務地最寄駅:下松駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>ゆめタウン山口店住所:山口県山口市大内千坊六丁目9-1 ゆめタウン山口2F勤務地最寄駅:JR線/山口駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
南中川駅、下松駅(山口県)、山口駅(山口県)、南小野田駅、周防花岡駅、上山口駅、小野田港駅、生野屋駅、湯田温泉駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要(変更の範囲:会社が定める業務) ◆リフォームに関するアドバイザー業務をお願いします リフォームを検討しているカスタマーは理想の住まいを叶える為に、下記のような様々な想いを抱えています。 ・愛着のある家を長持ちさせたい。 ・中古物件を購入したのでリフォームをしたい。 ・子供が巣立ったから間取りを変更したい。 ・水回りをもっと素敵に蘇らせたい。 ・外壁の色を思い切って変えてみたい。 その上で、一生でそう何度もない経験だからこそ、カスタマーの方々は様々な不安や疑問を抱えています。 ・会社はたくさんあるけれど、どう選んでいいか分からない・・・ ・金額はどれくらいかかるのか?相場が分からない・・・ ・自分たちの思いをちゃんと形にしてくれるのだろうか? ・デザインをしてくれる人はどんな人?工事をしてくれるのはどんな人?自分たちと合うのか・・・。 ・どれくらいの期間がかかるのか?その間日々の暮らしはどうするのか?等 1人ひとりの不安や疑問やご要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイスやご提案をし、 リフォーム実現までしっかりサポートいただくことで、人生の大きな選択である「理想の住まいづくり」に貢献いただきたいと思っています。 ■具体的な業務内容 ・カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 リフォームを検討しているカスタマーからのご相談・お問い合わせに対し、お悩みをお伺いしながら、ご要望を整理の上でご希望の予算に合ったリフォーム会社を無料かつ中立的な立場でご紹介していただくアドバイザー業務です。 カスタマーからのご相談、それに対するアドバイスやリフォーム会社のご紹介、その後リフォーム実現までのフォローはお電話で行います。 ・カスタマー接点を大事にする組織のため、現場の声から仕組みやサービスを改善していくことができます。 ・まだ新しい組織のため、提案や取り組みにみんなでどんどん挑戦するフェーズなので、変化に富んだ経験ができます。 ・チーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>住友不動産田町ビル住所:東京都港区芝浦3-12-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
法人・個人両方のビジネススキルが身につく希少なポジション◆1週間の座学研修・1~2か月の同席やロープレなど教育体制充実◆社歴1年以上でも研修有◆年休140日+指定休5日 ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ※札幌の店舗がメインとなりますが、状況に応じて週1~2回程度苫小牧の店舗に出勤していただくことが想定されます。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 バックヤードにいるチームメンバーとも相談して提案を行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして担当店舗全体の管理やグループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>札幌市内のスーモカウンター住所:北海道札幌市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>苫小牧市内のスーモカウンター住所:北海道苫小牧市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境 【変更の範囲:会社の定める業務】 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■業務詳細 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>千葉県内のスーモカウンター店舗住所:千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
【未経験歓迎/新規・既存どちらも対応/飲食店の経営課題を解決/自分の描くキャリア・なりたい姿に向けてスタート!】 ■メインミッション: 飲食店抱える経営課題に対して、WEBサイトと連携したデータを元に提案を行い、店舗運営を伴走する地域の飲食業界を盛り上げる仕事です! ■提案商材: (1)ホットペッパーグルメ: 「集客が安定しない」「お店の認知度が上がらない」などの集客に関する課題を広告掲載を通じて解決します。 (2)レストランボード、Airレジ、Airペイ等: 「予約管理をデジタル化したい」「現場のオペレーションを円滑にしたい」などの業務課題を解決するサービスです。 ■営業スタイル: 新規開拓と既存顧客へのアプローチを行い、飲食店が直面する経営や集客課題を抽出し、最適な業務支援サービスや広告プランをします。 ※受注後は、他部署にバトンタッチします。 ■仕事の流れ: ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題ヒアリング、データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 \得られるスキル・成長環境/ ・3年間で圧倒的な成長ができる環境!!飲食店の経営課題に正面から向き合い、0から1の価値を生み出す社会的意義の大きな仕事です! ・新規開拓はもちろん、今ない集客や利益をどう生み出すか、日々周りと協業し、知識や経験を増やすことで他ではあ味わえない成?実感を感じることができます ・営業未経験、業界未経験の方でも活躍実績が多数あります! ・顧客との距離が近く、自分が関わった仕事の成果・結果が短期で見える仕事です! ・チーム戦・全員戦とナレッジシェアの文化があり、全員で知識を持ち寄りながら営業活動を行っています! ・様々な飲食のシーンを通して地域の人が笑顔になったり、飲食店が元気になる、そして街が活気づくきっかけを作るお仕事です \キャリアステップ/ 3年間の契約社員での採用になります。 3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがあり、転職支援制度なども整っています。(諸条件あり) 卒業後のキャリア:地域ブロック限定の正社員登用・他業種営業(大手広告代理店、IT系、メーカーの営業職等)・企画マーケティング職 変更の範囲:顧客接点職の業務一切※業務の内容は、変更することがある。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>長崎支店住所:長崎県長崎市万才町8-22 長崎朝日ビル1F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
めがね橋駅、浜町アーケード駅、桜町駅(長崎県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:あり■賞与:あり(年2回)※4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に、支給いたします。※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
【伊勢崎・太田】住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆実質年休145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>群馬県内のスーモカウンター住所:群馬県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
【『HOT PEPPERグルメ』『Airビジネスツールズ』などを使って飲食店の経営課題・集客課題を解決!地域のお店を元気に!/課題解決力・提案力を磨いて将来のキャリアも広がる◎営業未経験からの活躍実績も多数!】 ■概要: クライアントである日本全国の飲食店に対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行っていただきます。 当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ■扱うサービス: ※サービスについて ・『ホットペッパーグルメ』:国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』:0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』:0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』:カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』:シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■お仕事の流れ:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 ■研修&OJTで成長をサポート 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後、1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 ■働く環境: 中途入社は90%以上です。中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です 3年間の契約満了時にはキャリアアップ支援として一律100万円を支給いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>宮城オフィス住所:宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
仙台駅(地下鉄)、青葉通一番町駅、あおば通駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です◆ ◆こんな方におすすめ! ・接客でありながら「提案力」「対法人力」を身に着けたい方 ・お客様に対して深い提案ができる仕事をしたい方 ・キャリアパス・評価制度がクリアな環境で成長したい方 ■業務内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せセッティング ・展示場やモデルルーム見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視しており、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.動かす力:お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都府内のスーモカウンター住所:京都府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です◆ ◆こんな方におすすめ! ・接客でありながら「提案力」「対法人力」を身に着けたい方 ・お客様に対して深い提案ができる仕事をしたい方 ・キャリアパス・評価制度がクリアな環境で成長したい方 ■業務内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せセッティング ・展示場やモデルルーム見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視しており、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.動かす力:お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>滋賀県内のスーモカウンター住所:滋賀県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆お客様の"夢"を叶えるサポート!住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイス◆ ◆経験を活かして地元で長期就業したいセカンドキャリアの方も歓迎◆ ◆専門知識を身に着けながらスキルアップが可能◆ ■業務内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人顧客への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視した業務フローとなっております。 売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>イオンモール徳島店住所:徳島県徳島市南末広町4番1号 イオンモール徳島2F勤務地最寄駅:JR線/徳島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
阿波富田駅、二軒屋駅、徳島駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。
仕事
~年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/住宅の購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』~ スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ご入社後は、同サービスのクライアントである、ご来店頂くお客様/提携クライアント(住宅メーカー)双方への価値提供を目標としており、成約金額に関係なく、ご成約率を目標数値として中立的な立場で業務していただきます。 ■業務詳細 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、リアルな情報をお届けするために工務店/マンション会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入において、膨大な検討事項があるからこそ、住宅選びのプロとして、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>東京都内近郊のスーモカウンター店舗住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>SUUMOカウンター 二子玉川店住所:東京都世田谷区玉川3-10-11 TK第1ビル2階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>SUUMOカウンター 高尾店住所:東京都八王子市東浅川町550-1 イーアス高尾2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
二子玉川駅、狭間駅、二子新地駅、高尾駅(東京都)、上野毛駅、めじろ台駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ◆座学・OJTでの研修プログラムも充実!未経験入社が8割! ■概要(変更の範囲:会社の定める範囲) スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。一人で接客デビューするまで、3か月程の時間をかけて研修を進めます。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>神奈川県内近郊のスーモカウンター店舗住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境/チームで接客する環境◆ スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ※おすすめポイント ・個人でなく、チームで接客できる環境 ・年間休日140日+指定休5日のWLB◎ ・押し売りではなく、顧客ニーズとパートナーのマッチング業務 ・入社者8割が未経験のため研修制度も充実 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 アンケートをご記入いただく間や、サービス説明の資料/動画をご覧いただく間に、バックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、リアルな情報をお届けするために工務店/マンション会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入において、膨大な検討事項があるからこそ、住宅選びのプロとして、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>千葉県内のスーモカウンター店舗住所:千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>SUUMOカウンター イオンモール幕張新都心店住所:千葉県千葉市美浜区豊砂1-1 イオンモール幕張新都心グランドモール2F受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>SUUMOカウンター テラスモール松戸店住所:千葉県松戸市八ヶ崎二丁目8番地1 テラスモール松戸 3階受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
幕張豊砂駅、新松戸駅、海浜幕張駅、幸谷駅、新習志野駅、馬橋駅
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
【『HOT PEPPERグルメ』『Airビジネスツールズ』などを使って飲食店の経営課題・集客課題を解決!地域のお店を元気に!/課題解決力・提案力を磨いて将来のキャリアも広がる◎営業未経験からの活躍実績も多数!】 ■概要: クライアントである日本全国の飲食店に対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行っていただきます。 当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ■扱うサービス: ※サービスについて ・『ホットペッパーグルメ』:国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』:0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』:0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』:カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』:シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■お仕事の流れ:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 ■研修&OJTで成長をサポート 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後、1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 ■働く環境: 中途入社は90%以上です。中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です 3年間の契約満了時にはキャリアアップ支援として一律100万円を支給いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>長野拠点住所:長野県長野市南千歳1-12-7 新正和ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
市役所前駅(長野県)、長野駅、権堂駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
【『HOT PEPPERグルメ』『Airビジネスツールズ』などを使って飲食店の経営課題・集客課題を解決!地域のお店を元気に!/課題解決力・提案力を磨いて将来のキャリアも広がる◎営業未経験からの活躍実績も多数!】 ■概要: クライアントである日本全国の飲食店に対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行っていただきます。 当社サービス『ホットペッパーグルメ』『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』『Airシフト』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ■扱うサービス: ※サービスについて ・『ホットペッパーグルメ』:国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』:0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』:0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』:カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』:シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■お仕事の流れ:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 ■研修&OJTで成長をサポート 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後、1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローします。未経験者が着実にステップを踏んで成長できる環境です。 ■働く環境: 中途入社は90%以上です。中途入社者は営業の他、アパレル店員、ブライダル関係、事務職、TV局勤務、グランドスタッフ、旅行代理店 等 ■契約社員制度詳細:https://hotpepperks.recruit-saiyo.jp/ 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する雇用形態です 3年間の契約満了時にはキャリアアップ支援として一律100万円を支給いたします 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>宇都宮拠点住所:栃木県宇都宮市宮みらい2-15 宮みらいスクエア 勤務地最寄駅:宇都宮駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
宇都宮駅、宇都宮駅東口駅、東宿郷駅
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】426万円営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質年休145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>金沢市内のスーモカウンター店舗住所:石川県金沢市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>白山市内のスーモカウンター店舗住所:石川県白山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■住宅・不動産出身者活躍中! 豊富な選択肢から、お客様のニーズに一番合うメーカー様を紹介できるため、これまで自社商品を売るために営業力を磨いてきた方にとっては、提案のバリュエーションが増えるため、営業力を武器にしながら、より顧客に向き合った提案が可能になります! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。ご来店頂くお客様に対しての接客となるため、100%反響のみのスタイルです。8割のお客様が事前にWEB等でご予約の上ご来店頂く為、業務スケジュールが立てやすいことも特徴です。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様にアンケートをご記入いただく時間で、バックヤードにいる店舗メンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>東京都内近郊のスーモカウンター店舗住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>神奈川県内近郊のスーモカウンター店舗住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>千葉県内のスーモカウンター店舗住所:千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岐阜県内近郊のスーモカウンター店舗住所:岐阜県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岐阜県内近郊のスーモカウンター店舗住所:岐阜県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>三重県内のスーモカウンター住所:三重県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>静岡県磐田市内のスーモカウンター住所:静岡県磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>静岡県浜松市内のスーモカウンター住所:静岡県浜松市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>静岡県磐田市内のスーモカウンター住所:静岡県磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>静岡県浜松市内のスーモカウンター住所:静岡県浜松市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>三重県内のスーモカウンター住所:三重県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岐阜県内近郊のスーモカウンター店舗住所:岐阜県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>愛知県内近郊のスーモカウンター店舗住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆◆実質休日145日(※会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日含む)/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>静岡県磐田市内のスーモカウンター住所:静岡県磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>静岡県浜松市内のスーモカウンター住所:静岡県浜松市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
◆お客様の課題解決・提案力が圧倒的に身につく!自分の描くキャリア・なりたい姿に向けたファーストステップをリクルートからスタート!◆ ■職務内容: 担当エリア内の飲食店に対し「HOTPEPPERグルメ」を中心にリクルートが運営する業務支援ツール『レストランボード』『Airビジネスツールズ』を使った課題解決のご提案を行います。 一人ですべてを抱え込むのではなく、エリアのお客様の課題解決に向けてチーム内で相談し、助け合うことができる環境です! 【集客課題解決(HOTPEPPER グルメ)】 クライアントの顧客獲得における課題解決提案を行います。飲食店のオーナーさんや店長さんへお店のコンセプトなどをヒアリングし、まだ気づいていない魅力を発掘したり、ユーザー層を想定した販促施策などを企画提案していきます。 【業務課題解決】 飲食店の日々の業務効率化を行うため、お店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も行うことができます。 例えば、予約管理の「レストランボード」、キャッシュレス化には「AirREGI」など、お客様の集客以外のお悩みも、リクルートの持つサービスをご案内することが可能です! 数ある飲食店の業務効率・集客アップに対してリクルートの持つソリューションをご提案し経営に伴走・貢献するとともに、課題の発掘力や提案力・クロージング力など営業の基礎が満遍なく身につきます。 自分の行動が地域の飲食店の活性化につながる。そんな経験を通じて自分自身も圧倒的に成長していくことができるお仕事です! ■研修体制: 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローするなど、着実にステップを踏んで成長できます。 契約3年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修、3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがございます。 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>愛媛支社住所:愛媛県松山市一番町3-2-11 松山第一生命ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:雇入れ直後の就業場所として通知した場所が属するブロック内で会社の定める場所
最寄り駅
大街道駅、県庁前駅(愛媛県)、市役所前駅(愛媛県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】398万円 入社2年目 固定月給290,141円+賞与25万円×年2回の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆お客様の課題解決・提案力が圧倒的に身につく!自分の描くキャリア・なりたい姿に向けたファーストステップをリクルートからスタート!◆ ■職務内容: 担当エリア内の飲食店に対し「HOTPEPPERグルメ」を中心にリクルートが運営する業務支援ツール『レストランボード』『Airビジネスツールズ』を使った課題解決のご提案を行います。 一人ですべてを抱え込むのではなく、エリアのお客様の課題解決に向けてチーム内で相談し、助け合うことができる環境です! 【集客課題解決(HOTPEPPER グルメ)】 クライアントの顧客獲得における課題解決提案を行います。飲食店のオーナーさんや店長さんへお店のコンセプトなどをヒアリングし、まだ気づいていない魅力を発掘したり、ユーザー層を想定した販促施策などを企画提案していきます。 【業務課題解決】 飲食店の日々の業務効率化を行うため、お店のデータを分析し、集客だけでなく包括的な経営課題の解決提案も行うことができます。 例えば、予約管理の「レストランボード」、キャッシュレス化には「AirREGI」など、お客様の集客以外のお悩みも、リクルートの持つサービスをご案内することが可能です! 数ある飲食店の業務効率・集客アップに対してリクルートの持つソリューションをご提案し経営に伴走・貢献するとともに、課題の発掘力や提案力・クロージング力など営業の基礎が満遍なく身につきます。 自分の行動が地域の飲食店の活性化につながる。そんな経験を通じて自分自身も圧倒的に成長していくことができるお仕事です! ■研修体制: 導入研修やOJT、2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。1年後にもフォローアップ研修があり、定期的にフォローするなど、着実にステップを踏んで成長できます。 契約3年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修、3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度などがございます。 変更の範囲:顧客接点職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>香川支社住所:香川県高松市磨屋町3-1 合田不動産磨屋町ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:雇入れ直後の就業場所として通知した場所が属するブロック内で会社の定める場所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、高松築港駅、高松駅(香川県)
給与
<予定年収>359万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,441円固定残業手当/月:58,171円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,612円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■インセンティブ:有■賞与:年2回 4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月・10月)・全社の業績により変動有。【年収例】398万円 入社2年目 固定月給290,141円+賞与25万円×年2回の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。【人材領域】個人ユーザーの求職活動や、企業クライアントの採用活動を支援するマッチングプラットフォームの運営と、人材紹介サービス等といった人材マッチングサービスを展開しています。□主なサービス:リクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、リクルートエージェント など【販促領域】住宅、美容、旅行、飲食などの分野において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。□主なサービス:SUUMO、HOTPEPPER(Beauty/グルメ)、じゃらん などまた中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。※各バーティカル分野、ほぼ全てで国内最大のシェアを維持しています。■果たす役割:「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。
仕事
◆お客様の"夢"を叶えるサポート!住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイス ◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境 ◆専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 ■仕事内容: SUUMOカウンターのアドバイザーとして業務をご担当いただきます。 中立的な立場のアドバイザーとして、ご契約までのサポートを行いながら、お客様と長期的関係構築が出来ます。 ■具体的には: 【個人の方への接客業務】 ※7~8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 1.お客様の理想の住まいをヒアリング 2.進め方や予算のご提案。 ※お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客し、不安や要望をしっかりお伺いします。 3.お客さまの要望に適した物件や建築・不動産会社などをご紹介。モデルルームの見学や商談も手配します。 4.工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー。 1度接客をして終わりではなく、ご契約までのサポートを長期的に行います。 ※ご成約までの期間は、新築マンションの場合1~2ヶ月程度、注文住宅は3~6ヶ月程度となります。 【法人顧客への業務】 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 ■目標について チームで目標達成を目指す、お客さま満足度を重視した業務フローとなっております。 売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標としています。 ■身につく知識/スキル 1.住宅・法律・ローンなどに関する専門知識を身に着けながらスキルアップが可能 2.見立てる力:物事を構造で捉え、俯瞰して見る力/問題の要因を分析し、改善点を見極める力 3.仕立てる力:様々は立場や状況を考慮した上で、目指すべき最適なゴールを策定する力/課題遂行の道筋を立て、ゴールに至る工程を設計する力 4.お客様と信頼関係を構築する力/目指すべきゴールに他者を導く力 ■研修: 入社後の座学での研修はもちろん、入社後3-6ヶ月をかけて教育する環境が整っており、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。 変更の範囲:渉外職の業務一切
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>香川県内近郊のスーモカウンター店舗住所:香川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
顧客満足度97.1%◆「この街が好き」「長く暮らしたい」という夢を実現する仕事◆無料・中立の立場で理想の住宅づくりに寄り添うマッチングアドバイザー◆研修充実!チーム皆で取り組む社風◆年休140日+指定休5日◆残業月25h ■概要 スーモカウンターは注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして担当店舗全体の管理やグループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては多数あるメーカーの選定のみならず予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>静岡県磐田市内のスーモカウンター住所:静岡県磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
顧客満足度97.1%◆「この街が好き」「長く暮らしたい」という夢を実現する仕事◆無料・中立の立場で理想の住宅づくりに寄り添うマッチングアドバイザー◆研修充実!チーム皆で取り組む社風◆年休140日+指定休5日◆残業月25h ■概要 スーモカウンターは注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして担当店舗全体の管理やグループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては多数あるメーカーの選定のみならず予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>静岡県静岡市内のスーモカウンター住所:静岡県静岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
仕事
人材輩出会社<リクルート>◆法人・個人両方のビジネススキルが身につく希少なポジション◆1週間の座学研修・1~2か月の同席やロープレなど教育体制充実◆3か月目以降は先輩の同席つきでデビュー!社歴1年以上でも研修有◆年休140日+指定休5日 ■概要 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 (1)ご来店頂く個人の方への接客業務 ・お客様の理想の住まいをヒアリング ・進め方や予算のご提案 ・会社をご紹介 ・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォロー お客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。 お客様への接客はバックヤードにいるチームメンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。 (2)法人顧客への業務 ・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング ・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得 個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパス 一連の業務を習得した先には、チーフやグループマネージャーとして担当店舗全体の管理やグループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修 入社後の座学での研修はもちろん同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。 ■やりがい 長い時間をかけて人生の決断をサポートするからこそ、大きな感謝をいただける仕事です。 住宅購入にあたっては、多数あるメーカーの選定のみならず、予算や間取り、立地や構造・設備、住宅ローンや保険など、膨大な検討事項があります。だからこそ、住宅選びのプロとしての、中立的な意見がお客様からの感謝につながる仕事です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>愛知県名古屋市内のスーモカウンター店舗住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>344万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,129円固定残業手当/月:58,371円(固定残業時間35時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■随時昇給あり/※年2回の査定あり<年収例>626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■リクルートグループの事業体制リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。リクルートホールディングスがガバナンスやモニタリングなどの持株会社機能に集中する一方、個々のSBUが自律自転してスピーディに事業戦略を遂行できる体制を確立することで、企業価値の向上を目指しています。HRテクノロジーSBUマッチング&ソリューションSBU人材派遣SBU
出典:doda求人情報
仕事
<好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・ご本人の希望を汲まない転居を伴う転勤はなし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ご来店いただいたお客様をお席へご案内。 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給、超過分は別途支給 ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります)
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■東北:青森 ■北陸:石川、新潟、長野 ■北関東:茨城、栃木、群馬 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■中国:山口、島根 ■四国:香川、徳島 ■九州:大分、長崎、鹿児島 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/香川/徳島 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは主要駅近くのビルやショッピングセンター内にあります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください <通勤手段> ・公共交通機関を利用いただきます ※特急・高速バス利用不可 ・原則私有車通勤不可 ※私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり
仕事
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/ <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・ご本人の希望を汲まない転居を伴う転勤はなし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、新潟、長野 ■北関東:茨城、栃木、群馬 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■中国:山口、島根 ■四国:香川、徳島 ■九州:大分、熊本、長崎、鹿児島 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/香川/徳島 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します <通勤手段> 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり。
仕事
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/ <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・ご本人の希望を汲まない転居を伴う転勤はなし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、新潟、 ■北関東:茨城、栃木、群馬 ■東海:愛知、三重、静岡 ■中国:山口 ■四国:香川、徳島 ■九州:長崎、鹿児島、熊本 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/長崎 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します <通勤手段> 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり。
仕事
【CMでおなじみの商品を提案】 グルメ系予約情報サイト『HOT PEPPER グルメ』 【仕事の流れ】 ▼飲食店に集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサルティング力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型など顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認できます。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートが充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】◎九州エリアは積極採用中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、浜松 【第三地域】 札幌、盛岡、仙台、 新潟、金沢 広島、岡山、高知 福岡、北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
仕事
【CMでおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 九州では『HOT PEPPER グルメ』にも携われます 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロン(または飲食店)などに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織により異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】◎九州エリアは積極採用中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※飲食領域は九州エリアでの募集となります。 ※受動喫煙対策あり
仕事
【CMでおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 九州では『HOT PEPPER グルメ』にも携われます 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロン(または飲食店)などに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織により異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】◎九州エリアは積極採用中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※飲食領域は九州エリアでの募集となります。 ※受動喫煙対策あり
仕事
【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
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【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
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【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \POINT/ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につきます。 【マーケットは多数】 大手・個人・地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日、チームで出社日を決めているケースもあります。(組織により異なる)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
仕事
【接客の流れ】 ・受付対応 ・希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、購入理由、予算、家族構成などをヒアリングします。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度お話をうかがいます。 ・希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、先輩や同僚、他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチする提案を行います。 ・ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様などと契約するまでに1~7カ月間掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 【厚い研修制度】 ・入社後 基礎的な住宅知識や接客方法を、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンライン研修(eラーニング)で学びます。 ・店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングを通じて接客の流れを習得し、勉強会で専門知識を深めます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 【ポイント】 ・住宅購入にお悩みのお客様対応 こちらからのアプローチではなく、お客様自ら興味をもってご来店されます。 ほとんどのお客様が事前にご予約の上で来店されるため、チームで相談しながら事前準備し、提案することができます。 ・チームで協働する風土 チームごとに目標を設定しており、達成に向けて協力しながら働く風土が根付いています。 ・メリハリをつけた働き方 年間休日は140日、長期休暇も取得可能で、仕事と共にプライベートの充実も叶います。 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) 【明確な評価制度】 ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも
勤務地
【募集エリア】 東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 【補足情報】 ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内にございます ・勤務地詳細は、キャリア採用ホームページをご確認ください ・居住地や入社月、その他希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します 【通勤手段】 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認めることがあります。
仕事
【接客の流れ】 ・受付対応 ・希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、購入理由、予算、家族構成などをヒアリングします。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度お話をうかがいます。 ・希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、先輩や同僚、他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチする提案を行います。 ・ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様などと契約するまでに1~7カ月間掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 【厚い研修制度】 ・入社後 基礎的な住宅知識や接客方法を、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンライン研修(eラーニング)で学びます。 ・店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングを通じて接客の流れを習得し、勉強会で専門知識を深めます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 【ポイント】 ・住宅購入にお悩みのお客様対応 こちらからのアプローチではなく、お客様自ら興味をもってご来店されます。 ほとんどのお客様が事前にご予約の上で来店されるため、チームで相談しながら事前準備し、提案することができます。 ・チームで協働する風土 チームごとに目標を設定しており、達成に向けて協力しながら働く風土が根付いています。 ・メリハリをつけた働き方 年間休日は140日、長期休暇も取得可能で、仕事と共にプライベートの充実も叶います。 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) 【明確な評価制度】 ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも
勤務地
【募集エリア】 東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 【補足情報】 ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内にございます ・勤務地詳細は、キャリア採用ホームページをご確認ください ・居住地や入社月、その他希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します 【通勤手段】 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認めることがあります。
仕事
【接客の流れ】 ・受付対応 ・希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、購入理由、予算、家族構成などをヒアリングします。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度お話をうかがいます。 ・希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、先輩や同僚、他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチする提案を行います。 ・ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様などと契約するまでに1~7カ月間掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 【厚い研修制度】 ・入社後 基礎的な住宅知識や接客方法を、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンライン研修(eラーニング)で学びます。 ・店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングを通じて接客の流れを習得し、勉強会で専門知識を深めます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 【ポイント】 ・住宅購入にお悩みのお客様対応 こちらからのアプローチではなく、お客様自ら興味をもってご来店されます。 ほとんどのお客様が事前にご予約の上で来店されるため、チームで相談しながら事前準備し、提案することができます。 ・チームで協働する風土 チームごとに目標を設定しており、達成に向けて協力しながら働く風土が根付いています。 ・メリハリをつけた働き方 年間休日は140日、長期休暇も取得可能で、仕事と共にプライベートの充実も叶います。 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) 【明確な評価制度】 ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも
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【募集エリア】 東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 【補足情報】 ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内にございます ・勤務地詳細は、キャリア採用ホームページをご確認ください ・居住地や入社月、その他希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します 【通勤手段】 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認めることがあります。
仕事
【接客の流れ】 ・受付対応 ・希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、購入理由、予算、家族構成などをヒアリングします。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度お話をうかがいます。 ・希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、先輩や同僚、他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチする提案を行います。 ・ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様などと契約するまでに1~7カ月間掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 【厚い研修制度】 ・入社後 基礎的な住宅知識や接客方法を、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンライン研修(eラーニング)で学びます。 ・店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングを通じて接客の流れを習得し、勉強会で専門知識を深めます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 【ポイント】 ・住宅購入にお悩みのお客様対応 こちらからのアプローチではなく、お客様自ら興味をもってご来店されます。 ほとんどのお客様が事前にご予約の上で来店されるため、チームで相談しながら事前準備し、提案することができます。 ・チームで協働する風土 チームごとに目標を設定しており、達成に向けて協力しながら働く風土が根付いています。 ・メリハリをつけた働き方 年間休日は140日、長期休暇も取得可能で、仕事と共にプライベートの充実も叶います。 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) 【明確な評価制度】 ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも
勤務地
【募集エリア】 東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 【補足情報】 ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内にございます ・勤務地詳細は、キャリア採用ホームページをご確認ください ・居住地や入社月、その他希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します 【通勤手段】 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認めることがあります。
仕事
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/ <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■中国:広島、山口、鳥取、島根 ■四国:香川、徳島 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島、熊本 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/大分/長崎 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します <通勤手段> 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり。
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※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/ <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
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<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■中国:広島、山口、鳥取、島根 ■四国:香川、徳島 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島、熊本 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/大分/長崎 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します <通勤手段> 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり。
仕事
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/ <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
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<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■中国:広島、山口、鳥取、島根 ■四国:香川、徳島 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島、熊本 <積極採用中エリア> 北海道/茨城/山口/大分/長崎 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します <通勤手段> 公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 原則私有車通勤は不可。私有車通勤が認められている一部の店舗において、社員個別の状況を鑑み事業で必要と判断した場合にのみ、私有車通勤を認める場合あり。
仕事
【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身につけたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第二地域:東海(和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第二地域】 名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます 【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり ※2025年4月以降の体制は下記URLの「ニュース>プレスリリース>企業情報・サステナビリティ>当社グループのガバナンス体制の変更について | 株式会社リクルート」からご確認ください https://www.recruit.co.jp/
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【 CMでもおなじみの商品を提案 】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【 仕事の流れ 】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【 マーケットは多数あり 】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【 研修充実 】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【 リモートワークについて 】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第一地域 月給30万2,331円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万8,269円支給 超過分は追加で支給します ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第一地域:南関東(東京、神奈川、千葉、埼玉) ・第二地域:関西/東海(大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「長野」「金沢」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第一地域】 東京、横浜、千葉、大宮 【第二地域】 大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
仕事
【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 【リモートワークについて】 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第一地域 月給30万2,331円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万8,269円支給 超過分は追加で支給します ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 超過分は追加で支給します ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 超過分は追加で支給します 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第一地域:南関東(東京、神奈川、千葉、埼玉) ・第二地域:関西/東海(大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「仙台」「長野」「金沢」「岡山」「熊本」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合、転居補助あり(社内規定あり) 【第一地域】 東京、横浜、千葉、大宮 【第二地域】 大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
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【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第一地域 月給30万2,331円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万8,269円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第一地域:南関東(東京、神奈川、千葉、埼玉) ・第二地域:関西/東海(大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「福島」「金沢」「岡山」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合には、引越費用・礼金・仲介手数料等を会社が補助します(社内規定あり) 【第一地域】 東京、横浜、千葉、大宮 【第二地域】 大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
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【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第一地域 月給30万2,331円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万8,269円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第二地域 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第三地域 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績によって賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第一地域:南関東(東京、神奈川、千葉、埼玉) ・第二地域:関西/東海(大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
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【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「福島」「金沢」「岡山」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合には、引越費用・礼金・仲介手数料等を会社が補助します(社内規定あり) 【第一地域】 東京、横浜、千葉、大宮 【第二地域】 大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島 <以下の店舗は積極採用中> ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
勤務地
<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島 <以下の店舗は積極採用中> ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6カ月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。) <明確な評価制度> ・プロセスも含めて評価 ・頑張りに対してフィールドバックを実施 ・実力次第でマネージャーを目指すことも <キャリアに合わせて年収アップ> ※年収例 ・344万円/入社1年目/月給25万8500円×12か月+賞与 ・463万円/入社5年目/月給32万7960円×12か月+賞与 ・626万円/入社8年目/月給44万3419円×12か月+賞与
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<募集エリア> ■北海道:札幌、苫小牧 ■北陸:石川、福井、新潟、長野 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川 ■九州:福岡、大分、長崎、鹿児島 <以下の店舗は積極採用中> ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 ・金沢店 ・イオンモール新小松店 ・イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6か月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。)
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川、高知 ■九州:福岡、大分、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
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<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円~(月給24万9453円~) ※職務手当(固定残業代)5万8371円~(5万6329円~)含む ※職務手当(固定残業代)は月35時間相当分の見込み超過勤務手当として支給。超過分は別途支給します ※試用期間6か月あり(上記、カッコ内の金額が試用期間中の給与になります。)
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<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川、高知 ■九州:福岡、大分、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)月5万8371円(月5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。 \ 評価について / ★明確な評価基準 …プロセスも含めて評価 …必ず頑張りに対してフィールドバックを実施 …実力次第でマネージャーを目指すことも \ キャリアに合わせて年収アップ / ★年収例 …チーフ(入社3年目) :年収467万円 …リードチーフ(入社7年目) :年収550万円 …マネージャー(入社10年目):年収630万円 \ やりがい / ★toC/toB 両方に向き合う仕事 …個人・法人、双方の顧客から「ありがとう」をいただける ★個人の意見を大切に …チームで最適な解を検討し、業務を進めていける …メンバーの意見で業務改善された事例も
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川、高知 ■九州:福岡、大分、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)5万8371円(5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川、高知 ■九州:福岡、大分、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)5万8371円(5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:広島、山口 ■四国:香川、高知 ■九州:福岡、大分、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)5万8371円(5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:鳥取、島根、広島、山口 ■四国:香川、徳島、高知 ■九州:福岡、大分、熊本、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様のニーズに合ったご提案 <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点集計) ・『スーモカウンター』の多くは商業施設内のため、仕事終わりに夕飯などの買い物もラクラク <接客の流れ> ▼来店されたお客様の受付対応 ▼お客様の希望をヒアリング 来店されたお客様から、理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、ライフプラン、住宅の購入理由や背景などを詳しくヒアリング。8~9割のお客様が事前予約の上ご来店いただきます。1組当たり約1~2時間ほどかけてお話をおうかがいします。 ▼お客様の希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、店舗のバックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼お客様のご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでには約1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉において生じた疑問点や問題点の解消方法や交渉の進め方などをアドバイスをします。人生における大きな買い物の一つであり、重大な選択でもある住まい選び。だからこそ、お客様の理想の住まいが見つかった時には一緒に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅に関する知識や接客方法などを集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通して、接客の流れを習得していただきます。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。その後先輩同席のもと接客対応をスタート。仕事の流れを学びます。その後は先輩同席のもと、あなた主体で接客スタート。フィードバックをもらいながら、3~4カ月かけて独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)月5万8371円(月5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。 \ 評価について / ★明確な評価基準 …プロセスも含めて評価 …必ず頑張りに対してフィールドバックを実施 …実力次第でマネージャーを目指すことも \ キャリアに合わせて年収アップ / ★年収例 …チーフ(入社3年目) :年収467万円 …リードチーフ(入社7年目) :年収550万円 …マネージャー(入社10年目):年収630万円 \ やりがい / ★toC/toB 両方に向き合う仕事 …個人・法人、双方の顧客から「ありがとう」をいただける ★個人の意見を大切に …チームで最適な解を検討し、業務を進めていける …メンバーの意見で業務改善された事例も
勤務地
【エリア採用強化中★スーモカウンター】 ◆店舗一覧http://www.suumocounter.jp/ ※【店舗でモニター相談】は無人店舗のため、配属拠点に含まれません。 ※エリアにより、複数店舗を受け持つことや勤務地以外の店舗にヘルプに行く場合有り。 ※入社後に配属先、勤務地および担当職務の内容は、業務上の都合により変更の可能性有り。 ※新店の出店に伴い、■店舗一覧に記載のない店舗を打診させていただく場合有り。 ※通勤手段:公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 (原則私有車通勤は不可※一部店舗限り申請可。但し社内規定に準じて承認がおりない場合有り) 【積極採用エリア】 福島/福岡/長崎/宮崎 【募集エリア】 ■東北:福島 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:鳥取、島根、広島、山口 ■四国:香川、徳島、高知 ■九州:福岡、大分、熊本、長崎
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様のニーズに合ったご提案 <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点集計) ・『スーモカウンター』の多くは商業施設内のため、仕事終わりに夕飯などの買い物もラクラク <接客の流れ> ▼来店されたお客様の受付対応 ▼お客様の希望をヒアリング 来店されたお客様から、理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、ライフプラン、住宅の購入理由や背景などを詳しくヒアリング。8~9割のお客様が事前予約の上ご来店いただきます。1組当たり約1~2時間ほどかけてお話をおうかがいします。 ▼お客様の希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、店舗のバックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼お客様のご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでには約1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉において生じた疑問点や問題点の解消方法や交渉の進め方などをアドバイスをします。人生における大きな買い物の一つであり、重大な選択でもある住まい選び。だからこそ、お客様の理想の住まいが見つかった時には一緒に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅に関する知識や接客方法などを集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通して、接客の流れを習得していただきます。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。その後先輩同席のもと接客対応をスタート。仕事の流れを学びます。その後は先輩同席のもと、あなた主体で接客スタート。フィードバックをもらいながら、3~4カ月かけて独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)5万8371円(5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。
勤務地
【エリア採用強化中★スーモカウンター】 ◆店舗一覧http://www.suumocounter.jp/ ※【店舗でモニター相談】は無人店舗のため、配属拠点に含まれません。 ※エリアにより、複数店舗を受け持つことや勤務地以外の店舗にヘルプに行く場合有り。 ※入社後に配属先、勤務地および担当職務の内容は、業務上の都合により変更の可能性有り。 ※新店の出店に伴い、■店舗一覧に記載のない店舗を打診させていただく場合有り。 ※通勤手段:公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 (原則私有車通勤は不可※一部店舗限り申請可。但し社内規定に準じて承認がおりない場合有り) 【積極採用エリア】 福島/福岡/長崎/宮崎 【募集エリア】 ■東北:福島 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:鳥取、島根、広島、山口 ■四国:香川、徳島、高知 ■九州:福岡、大分、熊本、長崎
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様のニーズに合ったご提案 <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点集計) ・『スーモカウンター』の多くは商業施設内のため、仕事終わりに夕飯などの買い物もラクラク <接客の流れ> ▼来店されたお客様の受付対応 ▼お客様の希望をヒアリング 来店されたお客様から、理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、ライフプラン、住宅の購入理由や背景などを詳しくヒアリング。8~9割のお客様が事前予約の上ご来店いただきます。1組当たり約1~2時間ほどかけてお話をおうかがいします。 ▼お客様の希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、店舗のバックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼お客様のご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでには約1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉において生じた疑問点や問題点の解消方法や交渉の進め方などをアドバイスをします。人生における大きな買い物の一つであり、重大な選択でもある住まい選び。だからこそ、お客様の理想の住まいが見つかった時には一緒に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅に関する知識や接客方法などを集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどを通して、接客の流れを習得していただきます。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。その後先輩同席のもと接客対応をスタート。仕事の流れを学びます。その後は先輩同席のもと、あなた主体で接客スタート。フィードバックをもらいながら、3~4カ月かけて独り立ちを目指します。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)5万8371円(5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。
勤務地
【エリア採用強化中★スーモカウンター】 ◆店舗一覧http://www.suumocounter.jp/ ※【店舗でモニター相談】は無人店舗のため、配属拠点に含まれません。 ※エリアにより、複数店舗を受け持つことや勤務地以外の店舗にヘルプに行く場合有り。 ※入社後に配属先、勤務地および担当職務の内容は、業務上の都合により変更の可能性有り。 ※新店の出店に伴い、■店舗一覧に記載のない店舗を打診させていただく場合有り。 ※通勤手段:公共交通機関を利用いただきます。特急・高速バス利用不可。 (原則私有車通勤は不可※一部店舗限り申請可。但し社内規定に準じて承認がおりない場合有り) 【積極採用エリア】 福島/福岡/長崎/宮崎 【募集エリア】 ■東北:福島 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:鳥取、島根、広島、山口 ■四国:香川、徳島、高知 ■九州:福岡、大分、熊本、長崎
仕事
<本求人のポイント> ・座って接客を行う内勤業務 ・中立な立場でお客様に合ったご提案が叶う <好きな街で働くあなたのキャリアを後押し> ・転居を伴う転勤なし ・独自の子育て支援制度あり ・"住まい"を通じて地域の成長・発展に貢献 ・多くの店舗が商業施設内にあり、仕事終わりの買い物も便利 ・ワーキングマザー率31.7%/男性育休取得率99.2%(2024年3月末時点) <接客の流れ> ▼受付対応 ▼希望のヒアリング 理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、購入理由などを詳しくヒアリング。 お客様の8~9割が事前予約の上ご来店、1組当たり1~2時間程度かけてお話をおうかがいします。 ▼希望が叶う住宅メーカー様やマンション販売会社様をご紹介 ヒアリングした情報を基に、バックヤードにいる先輩や同僚、時には他店舗メンバーへ相談し、希望にマッチするベストな提案を行います。 ▼ご成約まで伴走 お客様が住宅メーカー様と契約するまでに1~7カ月間ほど掛かります。その間、住宅メーカー様との交渉の進め方や問題の解決方法をアドバイスします。 住まい選びという人生の大きな選択に伴走するため、お客様の理想の住まいが見つかった時には共に喜び合える仕事です。 <手厚い研修制度> ▼入社後 基礎的な住宅知識や接客方法などを、集合研修(座学・ロールプレイング)やオンラインで各自受講できる研修(eラーニング)で学びます。 ▼店舗配属後(入社1カ月後) 接客同席やロールプレイングなどをを通じて接客の流れを習得。その他、勉強会を通して専門知識を深めていただきます。 その後は先輩同席での接客を行い、フィードバックを受けながら、3~4カ月での独り立ちを目指します。 <地域の成長と発展に貢献> 理想の暮らしを実現する"住まい"の提供を通じ、担当地域の活性化へ貢献できることも大きな魅力です。 新たな環境での生活で、お客様の笑顔を生み出すと共に、地域全体が豊かになる未来への貢献が叶います。
給与
月給25万8500円(月給24万9453円)~ ※職務手当(固定残業代)月5万8371円(月5万6329円)~含む ◎職務手当(固定残業代)は35時間分。超過分は別途支給します。 ◎()内は試用期間中の給与です。 \ 評価について / ■明確な評価基準 …プロセスも含めて評価 …必ず頑張りに対してフィールドバックを実施 …実力次第でマネージャーを目指すことも \ キャリアに合わせて年収アップ / ■年収例 …チーフ(入社3年目) :年収467万円 …リードチーフ(入社7年目) :年収550万円 …マネージャー(入社10年目):年収630万円 \ やりがい / ■toC/toB 両方に向き合う仕事 …個人・法人、双方の顧客から「ありがとう」をいただける ■個人の意見を大切に …チームで最適な解を検討し、業務を進めていける …メンバーの意見で業務改善された事例も
勤務地
<募集エリア> ■東北:青森 ■北陸:石川、福井、新潟 ■北関東:茨城 ■関東:東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良 ■中国:鳥取、島根、広島、山口 ■四国:香川、徳島、高知 ■九州:福岡、大分、熊本、長崎 <以下の店舗は積極採用中> ■青森 ・イオンモール下田店 ■新潟 ・新潟万代ラブラ2店 ・イオンモール新潟南店 ・リバーサイド千秋店 ■石川 金沢店 イオンモール新小松店 イオンモール白山店 ■静岡 ・静岡店 ・マークイズ静岡店 ・イオンモール浜松市野店 ・イオンモール浜松志都呂店 ・ららぽーと沼津店 ・イオンモール富士宮店 ・ららぽーと磐田店 ■長崎 ・みらい長崎ココウォーク店 ・させぼ五番街店 ■大分 ・パークプレイス大分店 ・トキハわさだタウン ・イオンモール三光 <補足情報> ・『スーモカウンター』の多くは、主要駅近くのビルやショッピングセンター内です ・私有車通勤が可能な店舗あります ・勤務地詳細は、HPをご確認ください ・現住所や入社月・希望などを考慮し、内定時に配属店舗を決定します
仕事
【CMでもおなじみの商品を提案】 ビューティ系情報サイト『HOT PEPPER Beauty』 【仕事の流れ】 ▼美容室・サロンなどに、集客や売上に関するお悩みをヒアリング ↓ ▼解決するための企画や広告の出し方を提案(豊富なノウハウ・データベースあり) ↓ ▼広告を作成(社内ライターと相談しながら初稿作成) ↓ ▼お客さまと内容を確認したら入稿・掲載 ↓ ▼掲載後も効果状況をお客さまと共有し、フォローします お客さまに広告を任せてもらえるようになったら一人前! \\POINT// 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能!市場価値の高いコンサル力も身につけられます。 【マーケットは多数あり】 大手サロン、個人サロン、地域密着型サロンなど顧客特性はさまざま。志向性や身に付けたい力を踏まえて担当店舗を決定します。 【研修充実】 導入研修やOJT、入社2カ月後の研修など、しっかり育成する制度を用意しています。 入社半年後には「一人前検定」を通してスキルを確認し、それに向けた研修も実施。 入社1年後にもフォローアップ研修があり、定期的なサポートも充実しています。 現在リモートワーク&お客さま先へ直行直帰がメイン。提案ツールが充実しているので効率的な営業活動が可能です! 週1~3日チームで出社日を決めているケースもあります。(組織によって異なります)
給与
※入社1年目 ■第一地域: 月給30万2,331円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万8,269円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第二地域: 月給27万8,251円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万2,831円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 ■第三地域: 月給25万7,612円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、5万8,171円支給 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給 【賞与】 25万円×年2回(6月・12月) ※賞与は年2回の考課(4月・10月) ※業績により賞与額が変動する可能性あり ※エリア区分※ ・第一地域:南関東(東京、神奈川、千葉、埼玉) ・第二地域:関西/東海(大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡) ・第三地域:上記以外
勤務地
【U・Iターン支援あり/転勤なし】「札幌」「福島」「金沢」「岡山」「大分」「鹿児島」は採用強化中! 下記の営業所より、希望勤務地を考慮し、決定します。 ※U・Iターンの場合には、引越費用・礼金・仲介手数料等を会社が補助します(社内規定あり) 【第一地域】 東京、横浜、千葉、大宮 【第二地域】 大阪、京都、神戸、姫路、名古屋、静岡、浜松 【第三地域】 札幌、旭川、盛岡、仙台、郡山 宇都宮、高崎、水戸、つくば 新潟、金沢、長野、広島、岡山 高松、松山、徳島、高知、福岡、宮崎 北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※受動喫煙対策あり
仕事
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