株式会社ジール の求人・中途採用情報

■□クラウド戦略の提案・導入・運用・改善まで一気通貫で担う組織を牽引／新規立ち上げ組織のため、事業計画の策定などビジネス面にも携われる／データプラットフォーム領域に強みあり□■ ■職務概要： 新規に立ち上げるクラウドインフラ組織のエンジニアリング責任者として、企画推進の責任者と共に事業・サービス企画からエンジニアの統括まで担っていただきます。 ■職務詳細： お客様のクラウド戦略に対して、最適なクラウド提案・クラウドシフト・継続的な改善活動と一連で行う組織をつくっていただきます。領域は非常に広いことから、企画推進の責任者と共に、必要なメンバー採用、パートナーや関係部門と連携し、業務を推進いただきます。 ■業務詳細： ・事業計画の策定、予実管理 ・組織構成の検討 ・チームビルディング ・クラウドコンサルティング ・プロジェクトマネジメント ・Azure、AWS、GCPの設計、構築 ・Azure、AWS、GCPの運用設計、監視・運用、改善活動 ・パートナー、ステークスホルダーの調整・交渉　など ■組織の特徴・魅力： 当社は、グローバルでの最新のテクノロジーをいち早く取り込んでおり、クラウドベンダーとのアライアンスが強固な状況です。データプラットフォーム領域に強みもあることから、新しいテクノロジーに携わっていただく環境や習得いただける環境が整っています。また、新組織立ち上げというフェーズですので、事業計画の策定、チームビルディングなどにも関わっていただくことが可能です。 ■募集背景： 当社の中核ビジネスであるデータプラットフォームのクラウド移行が活況な状況で、5年で約2倍の成長をしており、顧客からも非常に高い評価を得ています。中期計画では、さらに成長を目指すため新たなビジネスの柱として、クラウドシフトを進めるコンサルティングから導入、 運用、改善まで一気通貫でお客様に提供する部門を、新たに組織化いたします。 組織化するにあたり、クラウドシフトを行うためのインフラの知見・経験をもつメンバーが少ない状況のため、これまでの経験を活かしながら当社で新組織を牽引していただけるエンジニアリング責任者を募集致します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞900万円～1,300万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：9,000,000円～13,000,000円＜月額＞600,000円～866,666円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

■□データ分析の基盤を支えるスペシャリストへ/データエンジニアリングを中心としながら必須スキル３要素を磨く<ビジネス/データサイエンス/エンジニアリング>/30年以上1000社を超える導入実績/データ活用を上流～下流の導入・開発から定着支援やトレーニングにも対応/ホワイト企業認定ゴールドランク・在宅勤務可・フラックス制度・残業17.4h/研修制度充実□■ ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■プロジェクト事例： （1）渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入。PoCから構築、保守、内製化までジールが支援し 教育支援・指導する仕組みを構築 （2）旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ※詳細は同社HPの導入事例をチェック https://www.zdh.co.jp/customer/ ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約2８年、９００社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞430万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,107,385円～固定残業手当/月：38,109円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞245,268円～（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性が御座います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■職務概要： 【変更の範囲：会社の定める業務】 大手企業様に対する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うアカウント営業となります。まずは現場に慣れていただくために現場業務をお願いしつつも、適切なタイミングでプレイングマネージャーもしくはマネージャー専属業務に移行いただく予定です。 ■職務詳細： 提案内容としては、DXを実現するためのデータプラットフォーム（分析基盤）導入・構築に関するソリューションが中心で、データ連携・データベース・データ分析/可視化やAIなどデータ活用に関する領域について、提案活動を実施いただきます。提案活動の進め方の特徴として、クライアントはもちろんですが、パートナー各社、自社のプリセールス、インサイドセールス、エンジニアと関係者が多い中で、スピーディに連携、調整をしながら案件をリードしていく役割が求められます。 ■募集背景： 現状、アライアンスパートナーからのご紹介等によるお引き合いも多数あり、過去5年で売上高は210％成長いたしました。2028年にむけた中期経営計画ではさらに200％程度の成長を目指しており、今後は「意思を持った成長」を目指し、豊富な顧客資産を最大限に活用するため、アカウントセールスの強化を進めております。特に、売上高1000億円以上の大手企業セグメントにおける長期的なリレーションシップ構築や、新たな案件の発掘に注力しており、既存メンバーのお手本となれるような方にジョインしていただきたいと考えております。 ■ポジションの魅力： 大手アカウントに直接アプローチが可能で、数十社単位の担当制によりバランスの取れたアサインをさせていただきます。国内外の有力メーカーの商材を幅広く取り扱い、強固なアライアンス（例：Google,AWS,Microsoft,Oracle,SAS,ウイングアーク1st等）を結んでいることから、自由度の高い提案が可能です。「データ活用の知見を持つ会社」として業界内で認知されておりますので、CIOクラスのお客様にもアプローチいただけます。働き方はハイブリッド勤務のため、効率的な働き方ができます。複数のキャリアパスがあり、スペシャリスト、マネジメント、アカウントセールス、プロダクトセールス、営業企画、インサイドセールス、新規事業など幅広いキャリアの選択肢がございます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞700万円～1,050万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,500,000円固定残業手当/月：61,425円～65,738円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞528,091円～765,738円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

データ活用分野で長い歴史を持つ同社にて、プリセールスとして営業支援活動、技術検証等、案件獲得、提案活動に関する動きはもちろん、各ベンダーとの協業・また、新規プロダクトの技術検証等、スキル/ご志向に合わせて、幅広く対応いただきます。 ■職務詳細： ・営業やエンジニア部門と連携し、BIに関するデモ対応等、受注に向けた提案活動 ・既存パートナーとのビジネス拡大を目指したリレーション強化活動 ・様々な新規取り扱いプロダクト・ソリューションに関する顧客向け技術的な評価・検証（PoC） ■対象製品例： ・Tableau,PowerBI,Qlik等の定番BI製品 ・ThoughtSpot,Looker等の先端BI製品 営業・エンジニア部門と連携しながらデータ活用領域に関する先端技術に携わる点や、お客様と近く提案・コンサル活動も行っていく点にご関心をお持ちいただけると幸いです。 マルチベンダーの利点を活かし、お客様のニーズに最適なツール・製品を選定し提案することができますので、お客様の課題解決に直接貢献できる点が魅力のポジションです。 ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、800社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円＜月額＞300,000円～466,666円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■概要： 当社としてのセキュリティ管理の強化に向けて、セキュリティ管理体制の整備・強化を中心に、運用面や対策面を含め推進いただきます。 ■業務内容： セキュリティ管理の強化に向けて、主に下記業務のリードを担っていただきます。 ●セキュリティ管理体制の強化 ・セキュリティ委員会での各種広報／啓蒙活動 ・ルールの整備・改定／ドキュメンテーション ・部門長／担当との連携 ●セキュリティ運用 ・セキュリティインシデント対応　など ●セキュリティ技術対策強化 ・施策／ツールの検討 ■当ポジションの魅力： アバントグループとして、以前よりグループセキュリティ推進室がございましたが、より個社でのセキュリティ管理を向上する目的で今期（2024年7月）より新設した部門になります。これからの組織ですので、取り組むべきことも多くやりがいも大きい環境です。一緒に組織を盛り上げてくれる人を募集します。 ■働き方： ハイブリッド勤務を想定しており、リモートワークの頻度も高い想定です （入社すぐはご相談しながらのバランスになりますが、ゆくゆくは週1～2回出社イメージになります）。 ■当社について： 当社はBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、800社のお客様より鍛えられることで、BI／DWH専業のソリューションベンダーとして業界をリードしてきました。国内外の主要なBI／DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞650万円～850万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,644,335円～7,384,830円その他固定手当/月：57,111円～74,378円＜月額＞433,400円～566,700円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当：固定残業20時間／57,111円（超過分別途支給）～74,378円（裁量労働手当の相当）■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

〇前職での経験を考慮し、個人個人にカスタマイズされた研修体制 IT未経験でも現在のレベルに合わせて、配属後に必要となるレベルとの差分を埋めるようなカリキュラムを用意 〇前職の業務経験を活かしてITエンジニアになれる データ活用の分野は「より良い業務への改善」や「全く新しい業務への変革」を目的としているため、前職での業務経験を活かしてシステム開発に貢献可能 ■データエンジニアとは 企業の様々なビジネスデータについて収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計しデータ活用するためのプラットフォームを構築します。近年はビジネスの課題解決方法を導き出す役割も求められています。 ■職務概要 顧客の業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行います。エンドユーザーと直接やり取りをするため要件定義からテストまで一気通貫でお任せします。開発だけでなくDB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験ができるためスキル・キャリアアップが可能です。 ▼プロジェクト事例 ・渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入 ・旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現 ■未経験からでも安心の研修体制 未経験者が早期に活躍できるよう「オンボーディングプラン」を導入しています。入社後1か月で一般的なITの基礎知識・スキル、およびデータ活用に関する基礎知識・スキルを習得。その後はこれまでの経験や配属先に応じて個人に合わせた研修をカスタマイズして提供。 ▼研修詳細（一部抜粋） ・データ分析に必要なDBやデータモデリングに関する研修を中心に、SQLまたはPythonの言語の学習、一般的なITの基礎知識として、ITインフラ、Web技術、クラウドの研修も用意 ・データプラットフォームのベースとなるBI/DWHの基礎知識・スキルを学習。BI概論、データプラットフォームを中心とした講義、BIツールトレーニング、BIデータ活用／データプラットフォーム構築ワークを通して必要な基礎スキルを習得 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞400万円～430万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,774,184円～2,983,092円固定残業手当/月：35,514円～38,109円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞220,459円～236,981円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■残業手当：月20hの固定残業手当（超過分に関しては別途支給）■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■概要： 新規事業・新規サービスに関する開発や開発支援、また社内の業務改善に関する開発および開発支援を中心に担っていただきます。 ■業務内容： 新規サービス・社内改善ツールの開発に取り組む全社横断組織で、多くの部署や様々な関係者と緊密に連携しながら、サービスの企画段階から開発、開発支援、サービスリリースといったすべての工程に参加していただきます。 ■これまでの開発事例： ・ZEUSCloud https://www.zdh.co.jp/products-services/cloud-data/zeuscloud/ ・CO-ODE https://www.zdh.co.jp/products-services/external-data/co-ode/ ■本ポジションの魅力： ・社内開発が主となり、社内のニーズを拾って自身で企画・開発を推進していく事が出来る点は、やりがいも大きく裁量を持って業務遂行いただくことが可能です。 ・当社の特徴を活かし特定の内容に限らない開発に取り組んでおり、システム方式、言語、クラウドなど柔軟にやりたい方針を立て、推進することができます。 ■働き方： ハイブリッド勤務を想定しており、リモートワークの頻度も高い想定です。（入社すぐはご相談しながらのバランスになりますが、ゆくゆくは週1～2回出社イメージになります） ■募集背景： より一層の成長のため、様々な新規事業・サービス化・社内改善に関する動きが活発化しており、全社横断組織として、サービス開発を主導しております商品企画室として開発エンジニアを募集いたします。 ■当社について： 当社はBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、800社のお客様より鍛えられることで、BI／DWH専業のソリューションベンダーとして業界をリードしてきました。国内外の主要なBI／DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,338,630円～6,513,930円その他固定手当/月：44,158円～65,738円＜月額＞333,400円～500,000円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当：固定残業20時間／44,158円（超過分別途支給）～65,738円（裁量労働手当の相当）■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー／リモート中心～ ■概要： BP戦略部の部門長（候補）として、ビジネスパートナーとの関係構築・人材調達戦略の策定、メンバーマネジメントまで担っていただきます。 ※現状5名体制 ■業務内容： 下記部門業務全体の推進・マネジメントを担っていただきます。 ※当面は、プレーイングとしてマネジメントだけではなく、調達活動・新規開拓などもご担当いただく想定です。 ・プロジェクト管理者からのオーダー確認、求人ニーズの可視化、ビジネスパートナーへの共有、面談設定・進行 ・ビジネスパートナーとの業務委託契約等の契約管理 ・ビジネスパートナーとの折衝・交渉等 ・新規パートナー開拓／業務フローの見直し また、部門長（候補）として、こちらの業務を推進いただくなかで以下業務もお任せします。 ・KPIの達成（稼働人数等） ・コンプライアンス体制の強化・社内啓蒙 ・BPR（BP戦略としての業務のシステム化・効率化） ■ポジションの魅力： ・部門長会議や現場リーダー会議への出席等、プロジェクトに非常に近い立場で活躍いただくことで、データ活用ビジネスの理解、プロジェクト貢献実感が得やすいポジションです。 ・プロジェクト数の増大により、適切な人材の調達は会社の根幹業務となっており、重要な役割を担っていただきます。 ・現状は、リモートワーク中心の働き方を想定しております。 ■募集背景： 体制強化に伴うマネジメントの強化を考えております。当社プロジェクト遂行において、ビジネスパートナーと協働することが非常に多く、データプラットフォーム導入・構築の案件が非常に好調な中、本ポジションに期待される役割が増しています。 ■当社について： 当社はBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、800社のお客様より鍛えられることで、BI／DWH専業のソリューションベンダーとして業界をリードしてきました。国内外の主要なBI／DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞750万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,513,930円～9,000,000円＜月額＞434,262円～600,000円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収750万円の場合は裁量労働手当（65,738円）の支給あり（月給：434,262＋65,738円＝500,000円）※年収880万円以上は管理監督職のため、残業代・裁量労働手当とも支給なし。■昇給：原則年1回（7月）■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～中途入社者活躍／有給消化率64.6%／離職率は5.6％で長期就業が可能／残業平均20H／自身の業務状況に合わせ約 8 割の社員がテレワーク勤務～ ■業務詳細： ・データプラットフォーム構築案件において、インフラ部分の上流工程・設計・構築・実装迄を中心に担っていただきます。クラウド技術を含め、サーバー、ミドルウェア、仮想など幅広い基盤構築支援を行っていきます。 ・特に、現状のデータプラットフォーム構築案件については、何らかのクラウド技術を用いることが多く、AWS、Azure、GCPなどのパブリッククラウドの設計・構築、及びサービス化に向けた技術検証など、先端領域を含め、幅広くご経験いただきます。 ■役職：コンサルタント～マネージャー ■クラウド環境案件での業務例： 【設計】 データプラットフォームが安定的・効率的に動作する環境を整えるため、サーバーやネットワーク等のインフラ領域を設計します。インフラを完全にクラウドへ移行するのか、オンプレミスとクラウドを併用するのかを検討し、セキュリティや拡張性を加味し利用するクラウドサービスを検討・提案します。 ※具体的な要件や指示内容を設計書にまとめるため、クラウドだけでなくインフラやデータベースの知識も必要です。 【構築】 インフラを設計したら、設計書をもとに最適なクラウド環境を構築します。 具体的な構築作業の例は、サーバーの仮想化やストレージの設定、データベースの構築、ソフトウェアの導入・設定です。 【運用・保守】 パブリッククラウドサービスでは、インフラ部分はサービス提供者が保守・運用するため、クラウドインフラエンジニアが担当するのは主にソフトウェアやコストの管理です。例えば、OSやミドルウェアのバージョンアップ、システムの監視、運用コストの管理を担当します。 ■当ポジションの魅力： ビッグデータ分析の基盤構築へのニーズの高まりから、データレイクに関する知見、技術を深めていただくことや、ミドルウェアもカバーいただく機会もあり、市場での要求が高まっているDenodo、Databricks,Snowflakeなど、様々なデータマネジメントの最新ソフトウェア・技術も習得可能です。また、重要性・必要性が高まる中での専門組織立ち上げというフェーズに関わっていただく点もやりがいが大きいポジションです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～＜月額＞366,666円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■□データ活用領域に特化／導入実績1,000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー□■ ■概要： 自社サービスであるクラウド型データ分析プラットフォーム「ZEUSCloud」の運用・保守開発を中心に希望に応じて提案・デモの対応や、サービスの拡大に向けて取り組んでいただきます。 ■業務内容： ・ZEUSCloudを導入しているお客様に対する、運用・保守開発に関する対応 ・関連技術※のバージョンアップに関する対応、検証 上記を中心に適性／希望に応じて、以下業務もお任せします。 ・提案活動（提案書作成／デモ作成など） ・ZEUSCloudの機能改善／拡充に関する活動 ※ZEUSCloudについて…https://www.zdh.co.jp/products/zeuscloud/ ※ZEUSCloudの中核となる技術には、AWS・MicroStrategyのプラットフォームを採用しております。 ■魅力： ・リモートワークも取り入れ、休日／夜間対応も基本的には想定しておりません。 ・AWSを中心として、先端領域を含むデータ活用に関する技術に触れることができ、スキルUP可能な環境です。 ・現状2名体制ですが、チームメンバーはもちろん部署全体でのサポート体制も整っており働きやすい環境です。 ・会社全体でより注力していく自社サービスの先駆けとして、サービスの拡大にも積極的に取り組めます。 ■当社について： BIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、600社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。 ・特にAWSに関する経験をお持ちの方 ・業務系または情報系システムの設計、開発経験 ・何かしらのデータマイニングやBIツールの導入、構築経験 ・DWHの開発、運用経験 ・クラウドにおける基盤、ネットワークの構築経験

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,200,000円～＜月額＞280,000円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

【フルリモート・居住地不問／データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品実績20種類以上を誇るBI/DWH専業のソリューションベンダー】 ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： 1.クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 2.主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 3.エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■サービス導入事例： 総合エンジニアリングの日揮ホールディングス様向けにデータ分析基盤を構築（データドリブン経営を目指しAzureによるデータ分析基盤を構築。同社の技術力とサポート力のもと短期間で構築から内製化までを実現） ※詳細は同社HPの導入事例をチェック https://www.zdh.co.jp/customer/ ■ジールの魅力 ・安定した経営基盤：30年以上の実績／上場アバントグループの中核企業／5年で193％成長 ・リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー／30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ ・チーム力：チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3名～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立化せず、安心して働ける制度が整っています ・働き方改革：残業平均20H 以下／約8割の社員がテレワーク勤務／フレックス制度／離職率5.6% ・スキルアップ：ナレッジ共有を大事し、会社が制度として設ける研修の他にも、社内有志のエンジニアによる自主的な勉強会を開催。また200を超える資格取得支援・手当制度 ・キャリア制度：働きがいや成長促進を支援する制度が複数あります。キャリア自己申告制度/社内公募/FA制度/案件社内公募制度

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞550万円～790万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～＜月額＞366,666円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

●PMOの立場から、クライアント貢献したい方 ●早期に上流工程経験のチャンス（データ領域は上流機会が多いことに加え、ご関心、希望ある方には積極的にお任せしております） ●目標管理制度の運用により、ご年次関係なく努力次第で昇進・昇格・昇給が可能 ●現在もリモートワーク推奨しており、平均残業も17.4Hとなっております ■募集背景： DXプラットフォーム事業の成長とともに、クライアントからの期待が高く、需要にこたえるべく組織の拡大により募集しています。 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が担う大規模プロジェクトにおける適切なプロジェクト管理を推進するため、お客様の開発規程やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営に即応するコンサルテーションにPMOとして担っていただきます。 ＜具体的なミッション＞ ・大規模プロジェクトにおける、スケジュール管理、調整をはじめ、業務フローの改善や仕組みの改善・運用 ・プロジェクトに対する品質管理および評価 ・議事録など各種資料作成やベンダーコントロール ・リスク管理プロセスの企画・設計・改善・運営 本ポジションでは、ご経験値に応じて、PMO組織のマネージャー候補として組織の体制づくりや改善、組織運営にも携わっていただきます。 ■企業の魅力： ●安定した経営基盤：30年以上の実績・上場アバントグループの中核企業・5年で193％成長 ●リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー・30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ ●チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています ●働き方改革：残業平均20h以下・8割の社員がリモート勤務・フレックス制度・離職率5.6% 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,338,630円～9,013,930円固定残業手当/月：44,158円～65,738円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,400円～666,666円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■□データ分析の基盤を支えるスペシャリストへ/データエンジニアリングを中心としながら必須スキル３要素を磨く<ビジネス/データサイエンス/エンジニアリング>/30年以上1000社を超える導入実績/データ活用を上流～下流の導入・開発から定着支援やトレーニングにも対応/ホワイト企業認定ゴールドランク・在宅勤務可・フレックス制度・残業17.4h/研修制度充実□■ ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■プロジェクト事例： （1）渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入。PoCから構築、保守、内製化までジールが支援し 教育支援・指導する仕組みを構築 （2）旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ※詳細は同社HPの導入事例をチェック https://www.zdh.co.jp/customer/ ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約2８年、９００社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞430万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,107,385円～固定残業手当/月：46,241円～（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞253,400円～（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性が御座います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

■職務概要： AIエンジニアとして、データに関する課題を抱えるお客様に対して、データ活用コンサルティングおよび分析業務全般、プロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。 ■職務詳細： クライアントへのデータ活用支援/データ分析基盤構築事業を中核とする中で、メイン事業となるBI領域（可視化）にとどまらず、AIやアナリティクス領域に関するソリューションを推進していただきます。 具体的には、 ・ディープラーニングを含む機械学習に代表されるAI技術を活用したソリューション研究・開発 ・画像、音声、自然言語、その他時系列データ等への先端技術の適用および評価 ・データ分析そのもののオートメーション化を目的とした新アプローチの研究・開発 ・デリバリー部隊の案件サポート などを想定しております。 AIを用いたサービス導入を検討されているクライアントは、先進的な志向をお持ちであったり、成長力の高い企業が多く、最先端技術を用いながら、ビジネスへの革新的な貢献が実感できるポジション、また、ジールとしても事業立ち上げフェーズであり、チャレンジングですが、やりがいの大きいポジションと考えております。部門長、マネージャーの下で、適性に応じて様々な案件をお任せしたいと考えております。 ■ポジションの魅力： ・リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー／30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ ・チーム力：チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています ・働き方改革：残業平均20H以下／約8割の社員がリモート勤務／フレックス制度／離職率5.6% ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約2８年、９００社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,678,825円～6,540,960円＜月額＞300,000円～533,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■その他定額手当：職務手当として支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～SI/SESでの開発経験を活かし、データ領域×上流工程へチャレンジ～ ●データ領域未経験の方でも、データの専門性/スキルUP ●早期に上流工程経験のチャンス（データ領域は上流機会が多いことに加え、ご関心、希望ある方には積極的にお任せしております） ●目標管理制度の運用により、ご年次関係なく努力次第で昇進・昇格・昇給が可能 ●現在もリモートワーク推奨しており、平均残業も17.4Hとなっております ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 クライアントの業務システム等の膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入～実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーションなど、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■事例： ・旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ・エンターテイメント企業へWEBチケット販売状況と天気などの外部情報を活用して、来場予測および売上予測を実施。施設ごとのダイナミックプライシングを策定。他にも、ビッグデータ、AI、IoTを活用した事例も増加しております。 ■企業の魅力： （1）安定した経営基盤：30年以上の実績・上場アバントグループの中核企業・5年で193％成長 （2）リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー・30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ （3）チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています （4）働き方改革：残業平均20h以下・8割の社員がリモート勤務・フレックス制度・離職率5.6% 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,470,904円～6,400,800円固定残業手当/月：44,158円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞275,551円～486,720円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～SI/SESでの開発経験を活かし、データ領域×上流工程へチャレンジ～ ●データ領域未経験の方でも、データの専門性/スキルUP ●早期に上流工程経験のチャンス（データ領域は上流機会が多いことに加え、ご関心、希望ある方には積極的にお任せしております） ●目標管理制度の運用により、ご年次関係なく努力次第で昇進・昇格・昇給が可能 ●現在もリモートワーク推奨しており、平均残業も17.4Hとなっております ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■プロジェクト事例： （1）渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入。PoCから構築、保守、内製化までジールが支援し 教育支援・指導する仕組みを構築 （2）旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ■企業の魅力： （1）安定した経営基盤：30年以上の実績・上場アバントグループの中核企業・5年で193％成長 （2）リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー・30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ （3）チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています （4）働き方改革：残業平均20h以下・8割の社員がリモート勤務・フレックス制度・離職率5.6%

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞480万円～790万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,330,936円～固定残業手当/月：42,422円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞264,484円～（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■□データ分析の基盤を支えるスペシャリストへ/データエンジニアリングを中心としながら必須スキル３要素を磨く<ビジネス/データサイエンス/エンジニアリング>/30年以上1000社を超える導入実績/データ活用を上流～下流の導入・開発から定着支援やトレーニングにも対応/ホワイト企業認定ゴールドランク・在宅勤務可・フラックス制度・残業17.4h/研修制度充実□■ ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ■プロジェクト事例： （1）渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入。PoCから構築、保守、内製化までジールが支援し 教育支援・指導する仕組みを構築 （2）旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ※詳細は同社HPの導入事例をチェック https://www.zdh.co.jp/customer/ ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約30年、1000社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞550万円～790万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,818,736円～固定残業手当/月：48,472円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞303,054円～（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

【未経験からのキャリアチェンジ歓迎・手に職をつけたい方へ※営業職・販売サービス職等／在宅勤務可／残業20h程度／データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、製品実績20種類以上を誇るBI/DWH専業のソリューションベンダー】 ■未経験の活躍者多数： BIツールや数値分析というと難しい響きに感じるかもしれませんが、IT未経験の方が多く活躍しています。小売店長から中途入社された方がコミュニケーションスキルや数値管理経験を活かし、顧客の売上分析システムの導入プロジェクトを受注し、公開事例に取り上げられるなど、中途入社後ご活躍いただける場が用意されています。 ■入社後イメージ： 入社後一か月の期間で、一般的なITの基礎知識・スキル、データ活用に関する基礎知識・スキルを習得していただきます。バックグラウンドを考慮し、一人ひとりにあった研修にカスタマイズすることで、配属後スムーズにご活躍できるような機会を整えています。 ”顧客のデータ活用に関する課題を解決する”ことがミッションです。以下サービス導入事例です。 ・音楽のタワーレコード様向けに分析システム構築（顧客属性や購買履歴の分析により企業のマーケティングをサポート） ※同社HPの導入事例 https://www.zdh.co.jp/customer/ ■詳細： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積、加工、分析し、経営層の意思決定に活用する、BI（Business Intelligence）と呼ばれるシステムの導入から実行支援までを行っています。データプラットフォームエンジニアとして、クライアントの要望に沿ったBIツールの企画、設計、実装までプロジェクトに上流から一気通貫で関わっていただきます。 ■魅力： ・安定した経営基盤：30年以上の実績／上場アバントグループの中核企業／5年で193％成長 ・リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー／30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ ・チーム力：チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています ・働き方改革：約8割の社員がリモート勤務／フレックス制度／離職率5.6%

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区伏見町２丁目１－１ 三井住友銀行 高麗橋ビル 7F勤務地最寄駅：大阪メトロ・京阪線／北浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

北浜駅(大阪府)、なにわ橋駅、淀屋橋駅

＜予定年収＞400万円～430万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：231,182円～248,591円固定残業手当/月：35,518円～38,109円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,700円～286,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：サブリーダー500万円　マネージャー800万円■年収構成：月額＋賞与2回(3ヶ月分)当該金額には、見込み残業が含まれています(繁忙期には別途手当てが付きます。)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

■□データ分析の基盤を支えるスペシャリストへ/データエンジニアリングを中心としながら必須スキル３要素を磨く<ビジネス/データサイエンス/エンジニアリング>/30年以上1000社を超える導入実績/データ活用を上流～下流の導入・開発から定着支援やトレーニングにも対応/ホワイト企業認定ゴールドランク・在宅勤務可・フラックス制度・残業17.4h/研修制度充実□■ ■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■職務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・PL/PMとしてのクライアントとの提案・折衝やチームマネジメントを担っていただく想定です。 ■プロジェクト事例： （1）渋谷区教育委員会：児童生徒の興味関心・悩みを丁寧に見取りより深い子供理解を実現するダッシュボードを導入。PoCから構築、保守、内製化までジールが支援し 教育支援・指導する仕組みを構築 （2）旭化成株式会社：データマネジメント基盤の導入により、旭化成の“データファブリック”を実現。1カ月でプロトタイプを構築し、柔軟なプロジェクト推進にジールが大きく貢献 ※詳細は同社HPの導入事例をチェック https://www.zdh.co.jp/customer/ ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約2８年、９００社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞750万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,905,105円～その他固定手当/月：72,993円～＜月額＞400,000円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■その他定額手当：職務手当として支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■業務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI（Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■業務詳細： ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・ご経験に応じ、主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ・ご経験に応じてですが、PL/PMとしてのクライアントとの提案・折衝やチームマネジメントを担っていただたらと考えております。 ■給与・勤労働時間区分ついて補足： ※年収700万～851万円は裁量労働制（基本給：405275円/月～492322円/月、裁量労働手当：61425円/月～74378円/月）※固定残業代なし ※年収880万～900万は管理監督者※固定残業代・裁量労働手当なし ■ジールの魅力 ◎安定した経営基盤：上場アバントグループの中核企業／5年で193％成長 ◎働き方改革：約8割の社員がテレワーク勤務／離職率5.6% ◎スキルアップ：ナレッジ共有を大事し研修の他にも、社内有志のエンジニアによる自主的な勉強会を開催。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞430万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,107,385円～5,644,335円固定残業手当/月：38,109円～57,111円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞245,268円～433,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給年1回（7月）■賞与年2回（2月、8月）上記給与は固定残業代支給対象の年収430万～651万円の場合の内訳。年収700万～851万円は裁量労働で残業代無・裁量労働手当有。年収880万～900万は管理監督者で残業代・手当無。詳細は職務内容欄に記載賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～5年で約2倍成長のプライム上場IT企業G／ホワイト企業認定ゴールドランク取得／在宅勤務／残業時間20H ■業務概要 営業支援事務、請求事務、発注事務、契約事務を中心に、電話対応等、総務/庶務的な業務についてもお任せします｡ ■業務詳細 クライアント先への訪問はなく、本社勤務です。業務に慣れてきたらテレワークも取り入れながら勤務できます。（現状、月の半分程度） ・営業支援事務 営業部門と連携し、日々の営業状況の確認/更新について、システムへの入力､反映 ・契約事務 営業部門と連携し、契約書/申込書等の書面に関する手続きを担当｡具体的には、書類のチェック、営業部門/お客様との確認、押印申請、書類発送等 ・請求事務 営業/事業部門/経理担当者と連携し、請求書の発行や顧客情報の登録・整理 ・発注事務 外部発注部門と連携し、協力会社に対し契約書類や注文書の発行 ・その他総務/庶務業務 管理部門として、全社員の働く環境の維持/改善に向けて、来客対応、電話対応等の庶務業務、また、一部ファシリティ対応 ■組織構成 マネージャー：1名　メンバー：４名 平均年齢：20～30代程 サブリーダーのような立ち位置から入っていただく想定です。 ■このポジションの魅力 幅広い業務とそれに伴う知識を習得いただきます。チームメンバーや他部署と連携も多いためこれまでの経験を発揮してリーダーを目指して会社/部署とも風通しの良い環境で、業務を習得いただきます。 ■キャリアパス まずは本ポジションでマネジメント・エキスパート等のキャリアを歩んでいただきつつ、 将来的には法務や経理などのキャリアパスもございます。 ■働き方 ホワイト企業認定ゴールドランク取得しており、ワーキンググループの結成(働き甲斐向上施策)も進めております。 ・フレックス(コアタイム10時から15時) ・産休復帰率100％ ■ジールの魅力 ◎安定した経営基盤：上場アバントグループの中核企業/5年で193％成長 ◎働き方改革：約8割の社員がテレワーク勤務/離職率5.6% ◎残業時間：平均20時間以下 ◎スキルアップ：ナレッジ共有を大事し研修の他にも、社内有志のエンジニアによる自主的な勉強会を開催。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,774,184円～4,163,670円固定残業手当/月：35,514円～42,422円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞220,459円～320,000円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給年1回（7月）■賞与年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI（Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ・入社後の1ヶ月間は研修を行います（SQLの習得、BIツールの概要および分析ツールなどの学習）。 ■当社について： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、800社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区伏見町２丁目１－１ 三井住友銀行 高麗橋ビル 7F勤務地最寄駅：大阪メトロ・京阪線／北浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

北浜駅(大阪府)、なにわ橋駅、淀屋橋駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,467,730円～4,338,630円固定残業手当/月：35,518円～44,158円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞266,700円～333,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～5年で約2倍成長のプライム上場IT企業G／基本在宅でイベント等あれば週１、２出社／残業時間20H／年間100名以上の採用～ ■業務概要 人事部にて、新卒採用業務の企画～運用全般を現担当と二人三脚で遂行して頂きます。その他人材育成や働き甲斐向上に向けた社内人事業務、キャリア採用業務との連携もあり新卒採用業務を中心に、ご自身のキャリアの志向性に合わせて人事業務を横断的に関われる環境です。 ■業務詳細 採用業務について、現担当と連携しつつ、下記業務をお任せします。 ・採用企画（採用施策検討、予算検討、掲載媒体や業者の選定、役員や現場社員への協力依頼等） ・採用進捗（母集団形成、インターンシップ、説明会、面接・面談対応、ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト対応、 学生との個別対応、クロージング対応、イベント対応、内定者フォロー等） ・管理業務（各種採用数値、予算管理等を含む進捗管理、外部業者との契約対応等） ※新卒採用をメインに、学生対応はもちろん、外部業者対応や現場社員とのコミュニケーションを取っていただきますので、社内外問わず積極的な動きを期待しております。当社で長年新卒採用を担当しているメンバーと共に、他人事メンバーで協力しながら経営の重要課題である人材採用を加速させる重要なポジションを担っていただきます。 ■魅力 ・昨今注目されているデータサイエンス領域に特化した業務であるからこそ、技術に明るい学生や挑戦意欲の高い学生と常に折衝できる面白さが魅力です。 ・新卒中途を合わせて年間で100名以上の採用計画の達成に向けて邁進しています。ビジネスは極めて好調で5年で2倍成長と、今後も革新が見込めるビッグデータ領域でビジネスを拡大しております。 ・研修・育成チームとも人事部内にて密に連携を取っており、一気通貫での組織作りを経験いただけるポジションです。 ■配属組織について 上長1名、メンバー2名（採用担当2名）にて構成しております。 平均年齢：30歳 ■働き方 ホワイト企業認定ゴールドランク取得しており、ワーキンググループの結成(働き甲斐向上施策)も進めております。 ・基本在宅勤務で、イベント等あれば週１，２出社です。 ・離職率5.6％ ・フレックス(コアタイム10時から15時) ・産休復帰率100％ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,774,184円～5,208,225円固定残業手当/月：35,514円～52,785円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞220,459円～400,000円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給年1回（7月）■賞与年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

【2025年6月末までの入社者に一律20万円の入社一時金（サインオンボーナス）支給あり　※道外からのUIターンが条件】 ■業務概要： 日本企業のデジタルトランスフォーメーションの実現に貢献するため、ビックデータの活用支援を行います。データ蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）やAzure、AWS、GCPなどのクラウド、AI、機械学習などを含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。ご入社後は、新設された札幌オフィスにて事業、そして組織拡大に貢献いただきたいと考えております。 ■業務詳細： ・直案件が多く、エンドユーザー様とのやり取りも多く発生します。クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 ＜このポジションの魅力＞ 北海道にいながら、国内の大手企業を中心とした東京のクライアント層を対象とした、クラウドやAIを含むデータ活用案件に関わることが出来る点です。ジールは直案件が多いため、エンドユーザー様とのやり取りも多く発生します。北海道にいながら、東京の大手企業を中心としたクライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わっていただきたいと思っております。 ■組織構成： 事業責任者（東京本社勤務）、札幌拠点長（札幌常駐）、そのほかデータベースエンジニア（DE）3名で構成。今後、PM、PL、DE数名の採用を予定しております。 ■ジールの魅力 ◎安定した経営基盤：上場アバントグループの中核企業／5年で193％成長 ◎働き方改革：残業平均20H／約8割の社員がテレワーク勤務／フレックス制度／離職率5.6% ◎スキルアップ：ナレッジ共有を大事し研修の他にも、社内有志のエンジニアによる自主的な勉強会を開催。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区北5条西11丁目15-4 勤務地最寄駅：JR各線／札幌駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西１１丁目駅、桑園駅、中央区役所前駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円＜月額＞366,666円～533,333円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◇◆札幌も東京本社と同一の給与テーブル・年収提示です◇◆■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

■□データ分析の基盤を支えるスペシャリストへ/データエンジニアリングを中心としながら必須スキル３要素を磨く<ビジネス/データサイエンス/エンジニアリング>/30年以上1000社を超える導入実績/データ活用を上流～下流の導入・開発から定着支援やトレーニングにも対応/ホワイト企業認定ゴールドランク・在宅勤務可・フラックス制度・残業17.4h/研修制度充実□■ ■職務概要： ・クライアント先への常駐はありません。本社勤務です。業務に慣れてきたらテレワークも取り入れながら勤務いただけます。(現状、月の半分程度) ・お客様に導入したBIシステム（他社導入のシステムを含む）の保守と不具合等の調査や障害対応、アプリケーション保守を主に要望に伴い、追加機能開発の業務。 ・システムはBI関係に限らず、基幹系の業務システムやバッチ系などの対応もあります。 ・多種多様なシステムに関わることができるため、新しい言語（高級言語を含む）やツールの興味がある方であれば、経験したことがないことに携われる機会があります。 ・保守だけでなく追加機能開発に関わるため、お客様に寄り添い、一緒にシステム改善に携わることができます。 ■ポジションの魅力： 入社後の早い段階でお客様と直接やり取りすることが出来ます。また、一つのお客様と10年を超えるような長いお付き合いになることもあります。 ジール社内と横断的関わっているため特定の製品やツールにとらわれることなく、幅広い分野、領域にチャレンジしていただけます。 ■当社の特徴： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約2８年、９００社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞430万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,300,000円～固定残業手当/月：38,109円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞396,442円～（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年4回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）■定時の職位によって裁量労働制となる可能性が御座います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■□AWSを中心として、先端領域を含むデータ活用に関する技術／在宅勤務7～8割／残業平均20時間以下／データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー□■ ■募集背景： 自社サービスであるクラウド型データ分析プラットフォーム「ZEUSCloud」について、導入増に伴う運用・保守開発メンバーの増員になります。（現状2名体制） ■業務内容： 自社サービスであるクラウド型データ分析プラットフォーム「ZEUSCloud」について、運用・保守開発を中心にご希望に応じて提案・デモの対応や、サービスの拡大に向けて取り組んでいただきます。 ■詳細： ・ZEUSCloudを導入いただいているお客様に対する、運用・保守開発に関する対応 ・関連技術（AWS・MicroStrategy）のバージョンアップに関する対応・検証 ＜ご経験に応じて以下もお任せします＞ ・提案活動（提案書作成/デモ作成など） ・ZEUSCloudの機能改善/拡充に関する活動 ※ZEUSCloudについてはこちらもご参照ください　https://www.zdh.co.jp/products/zeuscloud/ ※ZEUSCloudの中核となる技術には、AWS・MicroStrategyのプラットフォームを採用しております。 ■本ポジションの魅力： ・リモートワークも取り入れており、休日・夜間対応も想定しておりません。 ・AWSを中心として、先端領域を含むデータ活用に関する技術に触れることができ、スキルUPいただける環境です。 ・現状２名体制となりますが、チームメンバーはもちろん部署全体でのサポート体制も整っており働きやすい環境です。 ■当社概要： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、600社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,200,000円～6,000,000円＜月額＞280,000円～400,000円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■職務概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入に伴い、システム導入後のカスタマーサクセス業務から、改善提案まで携わっていただきます。 ■業務詳細： ・クライアントのデータ活用支援を幅広い視点から行い、必要に応じて開発部門と連携しながら提案を行っていただきます。 ・お客様に導入したデータプラットフォーム基盤（他社導入のシステムを含む）やアプリケーションの保守として、お客様からの問合せや不具合等の調査、障害対応を行うとともに、場合によっては追加機能開発の業務を行っていただきます。 ・多種多様なシステム、技術に関わることができるため、これまで経験したことがないプログラム言語やBI等のツールに携わる機会があります。 ・ご経験、スキルに応じてカスタマーサクセスチームのリーダーをお任せいたします。 ・お客様対応は、基本的に社内からリモートで行い、常駐はありません。 ■募集背景： データプラットフォームソリューション導入の増加に伴い、導入後により活用をいただくためのカスタマーサクセスの重要性が高まっており、増員を図るものです。 ■当社について： ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約30年、1000社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞480万円～790万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,800,000円～＜月額＞320,000円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の主力事業であるデータプラットフォームの導入から実行支援について、特にAzureを中心としたMicrosoftソリューションに関するプロジェクトを中心にご担当いただきます。 ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 本ポジションでは、引き続き需要の高いAzureのソリューションを中心にデータ活用に携わっていただきます。 当社の特徴として、AzureだけではなくDatabricksなど複数のソリューションを組み合わせて提案を行っております。 ■ジールとマイクロソフト社について： ジールは、マイクロソフト社のSpecializationパートナーとして多くの熟練したエンジニアが在籍しており、緊密にマイクロソフト社と連携し、顧客のクラウド活用、データ活用の支援を行っています。 https://www.zdh.co.jp/microsoftanalytics/ https://www.zdh.co.jp/products-services/cloud-data/azure/ また、「Microsoft Top Partner Engineer Award ＜Azure＞」を2年連続で受賞している社員も在籍しております。 https://www.zdh.co.jp/topics/20240731/ ■使用サービス例： ・Azure SQL ・Azure Synapse Analytics ・Azure Databricks ・Azure Data Factory ・Azure Cognitive Services ・Azure Machine Learning 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞480万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,330,936円～5,644,335円固定残業手当/月：42,422円～57,111円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞264,484円～433,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記給与はフレックスタイム制の年収550万円～650万円の詳細※年収700万円～800万円は裁量労働制となり、基本給405,275円～463,335円／裁量労働手当61,425円～70,065円となります。■昇給：原則年1回（7月）■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

データ活用分野で長い歴史を持ち、国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニーの当社にて、データ活用基盤分野のセールスエンジニアとして、営業支援活動、技術検証、ポストセールス等幅広く活躍いただきます。 ■職務詳細： セールスエンジニアとして、営業支援活動、案件獲得のための提案活動、カスタマーサクセス活動に関する動きはもちろん、マーケティング活動や技術検証等、スキル／ご志向に合わせて、幅広く対応いただきます。 【担当業務事例】 ・営業やエンジニア部門と連携し、データ活用基盤関連製品に関する製品提案、デモ、導入支援等、受注に向けた提案活動 ・製品訴求・認知度向上のためのイベント講演、マーケティングコンテンツ制作などマーケティング活動 ・担当プロダクトの顧客提案のための技術評価および、検証（PoC）フェーズ・活用フェーズの顧客支援 【対象製品例】 ・Denodo、trocco、DataSpider 等のミドルウェア関連製品 営業・エンジニア部門と連携しながらデータ活用領域に関する先端技術に携わる点や、お客様へ提案・導入・活用支援活動も行うことができる点にご関心をお持ちいただけると幸いです。マルチベンダーの利点を活かし、お客様のニーズに最適なツール・製品を選定し提案することができますので、お客様の課題解決に直接貢献できる点が魅力のポジションです。 ■当社の特徴： 当社はBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約20年、600社のお客様より鍛えられることで「国内随一のBI／DWH専業のソリューションベンダー」として業界をリードしてきました。 ■就業環境： 当社の平均残業時間は月20.1時間であり、有給消化率は64.6%です。離職率は5.6％と低く、長期就業が可能な環境です。平均年齢は34歳で、全社員のうち約75％は中途入社者のため、中途入社の方がご活躍いただける環境です。また、当社は社員のワークライフバランスを向上させるために、時間制有給休暇（年間の有給休暇のうち、5日間を上限として1時間単位で有給を取得して頂ける制度）や永年勤続表彰制度（勤続年数に応じて、会社からお祝い金もしくは特別休暇を付与する制度）等がございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～＜月額＞300,000円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ DX推進を検討している企業に対して、DX取り組みの中心を担うデータ活用プラットフォーム、データ分析に関するソリューションを提案いただきます。競合他社に類を見ないマルチベンダーの特性を活かしながら、幅広い提案を通じて、長期的にクライアントのデータ活用・DX推進を担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ◎主に大手企業に対する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うアカウント営業となります。 ◎提案内容としては、DXを実現するためのデータプラットフォーム（分析基盤）導入・構築に関するソリューションが中心で、データ連携・データベース・データ分析/可視化やAIなどデータ活用に関する領域について、提案活動を実施いただきます。 ◎提案活動の進め方の特徴として、クライアントはもちろんですが、パートナー各社、自社のプリセールス、インサイドセールス、エンジニアと関係者が多い中で、スピーディに連携、調整をしながら案件をリードしていく役割が求められます。 ◎DXの取り組みは顧客も手探りなケースが多く、営業においては性急にソリューション提案をするのではなく、顧客の声を傾聴して真の課題を引き出す力が求められます。 ■ポジション魅力： ◎大手アカウントに直接アプローチが可能で、数十社単位の担当制によりバランスの取れたアサインをさせていただきます。 ◎国内外の有力メーカーの商材を幅広く取り扱い、強固なアライアンス（例：Google,AWS,Microsoft,Oracle,SAS,ウイングアーク1st等）を結んでいることから、自由度の高い提案が可能です。 ◎「データ活用の知見を持つ会社」として業界内で認知されておりますので、CIOクラスのお客様にもアプローチいただけます。 ◎働き方はハイブリッド勤務のため、効率的な働き方ができます。 ◎複数のキャリアパスがあり、スペシャリスト、マネジメント、アカウントセールス、プロダクトセールス、営業企画、インサイドセールス、新規事業など幅広いキャリアの選択肢がございます。 ■組織体系： 営業管掌役員のもとに営業系の部門として3部門が並列し、各部門内では少人数の集団であるチームを構成しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞730万円～980万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,340,260円～7,211,175円固定残業手当/月：64,016円～72,655円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞486,700円～553,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記給与は残業代支給対象の年収730万円～830万円の詳細※年収880万円～980万円は管理監督者のため残業代支給なし（基本給：586,700円～653,400円）■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ 新規プロダクト開発部門であるIP Hubにて、自ら開発を行い、収益性の高い生成AIを中心としたプロダクトに関する開発責任者としてご活躍いただきます。 新規生成AIサービスまたはソリューションの開発および運営・マーケティング・拡販など、PdMとして募集いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 生成AI系ソリューションの立ち上げチームのリードを含め担当いただきます。 また、ご志向や適性に合わせて、開発プロセス改善やカスタマーサクセス（技術支援）にも携わっていただく可能性がございます。 ◎生成AI系ソリューションの立ち上げチームのリード チームの編成と管理、プロジェクトの進行管理とスケジュール調整、チームメンバーの育成とサポート ◎新規生成AIサービスまたはソリューションの開発 市場調査と競合分析を通じた製品戦略の策定、製品のコンセプト設計と要件定義、開発チームとの連携によるプロダクトの実装とテスト ◎運営・マーケティング・拡販 製品のローンチ計画の策定と実行、マーケティングキャンペーンの企画と実施、販売戦略の立案と実行、顧客フィードバックの収集と分析を通じた製品改善 ◎開発プロセスの改善 現行の開発プロセスの評価と改善提案、効率的な開発手法の導入と推進、開発ツールや技術の選定と導入 ◎カスタマーサクセス（技術支援） 顧客からの技術的な問い合わせ対応、製品の導入支援とトレーニング、顧客満足度の向上を目指したサポート体制の構築 ■ポジション魅力： 当社として、中期経営計画において、プロダクトによる収益の向上が計画されており、それを牽引するPdMのポジションです。 主として、サービス開発を行い、成否にかかわらず製販一体の運営を行ってきたご経験のある方はご活躍いただけると考えております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,773,420円～5,644,335円固定残業手当/月：48,472円～57,111円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞366,700円～433,400円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記給与はフレックスタイム制の年収550万円～650万円の詳細※年収700万円～800万円は裁量労働制となり、基本給405,275円～63,335円／裁量労働手当61,425円～70,065円となります。■昇給：原則年1回（7月）■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■ポジション概要： クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI（Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■業務内容： ・要件定義などの上流工程から下流工程まで一気通貫で担当。 ・プロジェクトにおける企画・提案・折衝やチームマネジメント ・チームビルディング（5名程度のマネジメントを想定しています） ・顧客への提案活動（営業同行、工数見積/提案活動） ・プロジェクトマネジメント（プロジェクトタスク/課題管理、進捗報告） ・BI、DWH導入、構築作業（ウイングアーク1st、SAP、Tableau、Power BI等のBIツール及びETL・DWH製品） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織の特徴・魅力： ・お客様に寄り添いデータ活用を促進させるソリューションを一貫したサービスとして提供することをミッションとしています。 ・E/U案件が多いためお客様と直接やり取りをする機会が多くあり、顧客貢献を継続していく事で「自身の顧客を創る」事が可能です。 ・導入作業だけでなく営業フェーズからも活動に携わる事ができますので、お客様の課題の掘り起こしから解決に向けた企画・提案・定着化のご支援まで幅広く携わっていただく事が可能です。 ・様々な業種のお客様、製品に関わる機会が多く、システム移行のプロジェクト等で一度に現新複数の製品を触る機会もあります。 ・利用する製品や技術に触れ特徴を理解し、幅広く技術スキルを磨いていただく事が可能です。 ■募集背景： データプラットフォーム導入・構築の引き合い増加に対応するための増員です。既存の主力製品の他に今後、クラウド系の案件や先端技術を用いた案件などにも拡大をしていくことを目指しています。 部署としてチャレンジしていくことも多いため、特にクラウドを用いた開発経験のある方、Sonwflake/Azure/AWS等の先端技術の知見のある方にジョインいただき、チームビルディングも含めてお願いできる方を積極的に募集しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,079,125円～7,645,965円その他固定手当/月：61,425円～76,969円＜月額＞466,700円～586,700円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※上記給与は裁量労働制の年収700万円～880万円の詳細（その他固定手当：裁量労働手当）※年収880万円～900万円は管理監督者のため残業代支給なし（基本給：586,700円～600,000円）■昇給：原則年1回（7月）■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ DX推進を検討している企業に対して、DX取り組みの中心を担うデータ活用プラットフォーム、データ分析に関するソリューションを提案いただきます。競合他社に類を見ないマルチベンダーの特性を活かしながら、幅広い提案を通じて、長期的にクライアントのデータ活用・DX推進を担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ◎主に大手企業に対する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うアカウント営業となります。 ◎提案内容としては、DXを実現するためのデータプラットフォーム（分析基盤）導入・構築に関するソリューションが中心で、データ連携・データベース・データ分析/可視化やAIなどデータ活用に関する領域について、提案活動を実施いただきます。 ◎提案活動の進め方の特徴として、クライアントはもちろんですが、パートナー各社、自社のプリセールス、インサイドセールス、エンジニアと関係者が多い中で、スピーディに連携、調整をしながら案件をリードしていく役割が求められます。 ◎DXの取り組みは顧客も手探りなケースが多く、営業においては性急にソリューション提案をするのではなく、顧客の声を傾聴して真の課題を引き出す力が求められます。 ■ポジション魅力： ◎大手アカウントに直接アプローチが可能で、数十社単位の担当制によりバランスの取れたアサインをさせていただきます。 ◎国内外の有力メーカーの商材を幅広く取り扱い、強固なアライアンス（例：Google,AWS,Microsoft,Oracle,SAS,ウイングアーク1st等）を結んでいることから、自由度の高い提案が可能です。 ◎「データ活用の知見を持つ会社」として業界内で認知されておりますので、CIOクラスのお客様にもアプローチいただけます。 ◎働き方はハイブリッド勤務のため、効率的な働き方ができます。 ◎複数のキャリアパスがあり、スペシャリスト、マネジメント、アカウントセールス、プロダクトセールス、営業企画、インサイドセールス、新規事業など幅広いキャリアの選択肢がございます。 ■組織体系： 営業管掌役員のもとに営業系の部門として3部門が並列し、各部門内では少人数の集団であるチームを構成しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞500万円～730万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,338,630円～6,340,260円固定残業手当/月：44,158円～64,016円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞333,400円～486,700円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ DX推進を検討している企業に対して、DX取り組みの中心を担うデータ活用プラットフォーム、データ分析に関するソリューションを提案いただきます。競合他社に類を見ないマルチベンダーの特性を活かしながら、幅広い提案を通じて、長期的にクライアントのデータ活用・DX推進を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 ◎主に大手企業様に対する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うアカウント営業となります。まずは現場に慣れていただくために現場業務をお願いしつつも、適切なタイミングでプレイングマネージャーもしくはマネージャー専属業務に移行いただく予定です。 ◎提案内容としては、DXを実現するためのデータプラットフォーム（分析基盤）導入・構築に関するソリューションが中心で、データ連携・データベース・データ分析/可視化やAIなどデータ活用に関する領域について、提案活動を実施いただきます。 ◎提案活動の進め方の特徴として、クライアントはもちろんですが、パートナー各社、自社のプリセールス、インサイドセールス、エンジニアと関係者が多い中で、スピーディに連携、調整をしながら案件をリードしていく役割が求められます。 ◎DXの取り組みは顧客も手探りなケースが多く、営業においては性急にソリューション提案をするのではなく、顧客の声を傾聴して真の課題を引き出す力が求められます。 ■魅力 ◎大手アカウントに直接アプローチが可能で、数十社単位の担当制によりバランスの取れたアサインをさせていただきます。 ◎国内外の有力メーカーの商材を幅広く取り扱い、強固なアライアンス（例：Google,AWS,Microsoft,Oracle,SAS,ウイングアーク1st等）を結んでいることから、自由度の高い提案が可能です。 ◎「データ活用の知見を持つ会社」として業界内で認知されておりますので、CIOクラスのお客様にもアプローチいただけます。 ◎働き方はハイブリッド勤務のため、効率的な働き方ができます。 ◎複数のキャリアパスがあり、スペシャリスト、マネジメント、アカウントセールス、プロダクトセールス、営業企画、インサイドセールス、新規事業など幅広いキャリア選択肢があります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞880万円～1,050万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,800,000円～10,500,000円＜月額＞586,666円～700,000円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：原則年1回（7月）※必要な場合は、臨時で10月、1月、4月に実施することもある■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／推進役として活躍しませんか？＞ ■業務概要： 当社では、グローバルメジャーのデータクラウドサービスとのアライアンスセールスを担当するポジションを募集しています。 データクラウドプロダクトの販売戦略やマーケティング施策の策定からセールスチームとの連携を通じた提案支援まで、幅広い業務に携わっていただきます。 ■主な業務内容： ・データクラウドプロダクトの販売戦略の策定 ・データクラウドプロダクトのマーケティング戦略の策定 ・データクラウドベンダーとのアライアンス窓口業務 ・データクラウドプロダクトの販売推進や提案支援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制： 本ポジションでは、セールスエンジニアも同じ部門に在籍しており、チーム体制で市場戦略の検討からアクションまで対応することができます。 ■業務の特徴： ・当社では、グローバルメジャーのデータクラウドサービスの推進役として、販売戦略の企画から提案までを担当することができます。 ・営業とエンジニアの連携を通じて、データ活用領域の先端技術に携わることや、お客様への提案や導入、活用支援活動も行うことができます。 ・広く市場の課題解決に貢献できる点が魅力です。 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,208,225円～9,100,500円＜月額＞400,000円～666,700円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）年収600万円の場合（固定残業手当は月20時間0分、52,785円～を支給　超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）年収1000万円の場合（管理監督職採用となります／残業手当なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／データ活用に課題を抱えるクライアントへのコンサルティング＞ ■業務概要： 当社では、事業の成長とともにクライアントからのニーズも高まり、より広範囲のニーズにこたえるべくデータ活用コンサルタントを募集しています。 「データ分析×コンサルティング」スキルを用いて、データ活用に関する課題を抱えるクライアントに対し、UI/UXおよびDXによる業務高度化の観点で提案型支援を担っていただきます。 ■主な業務内容： 各プロジェクトにおいて、ビジネスマネジメントの視点を用いながら、データ活用に課題を抱えるクライアントへのコンサルティングを担っていただきます。 具体的には、プロジェクトの課題発見から解決、プロジェクト収益管理、データ活用を通じた顧客のビジネス加速支援を通じ、クライアントリレーションシップの強化を行っていただく、コンサルティング職種となります。営業フェーズから実装、運用まで、幅広いフェーズにおいて、伴走型支援で携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的なミッション： ・クライアントビジネスに対するデータ活用を用いた改善（DX、BPR、AI導入など） ・業務改革・組織改革に伴うチェンジ・マネジメント支援 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,208,225円～9,100,500円＜月額＞400,000円～666,700円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）年収600万円の場合（固定残業手当は月20時間0分、52,785円～を支給　超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）年収1000万円の場合（管理監督職採用となります／残業手当なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／クライアントへ革新的なAIサービスを導入できる＞ ■業務概要： 当社では、データ活用の更なるニーズの増加、企業にもたらすイノベーションを見据え、専門的にデータエンジニアリングおよびAIソリューション事業を担っていただけるようなスペシャリストを募集しています。 様々なデータテクノロジーやAI技術を組み合わせた最適なソリューションを用いて、クライアントの課題を解決へと導いていただきます。 ■主な業務内容： クライアントへのデータ活用支援/データ分析基盤構築事業を中核とする中で、メイン事業となるBI領域（可視化）にとどまらず、AIやアナリティクス領域に関するソリューションを推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・データプラットフォームにおける、構想フェーズ推進・構築 ・モダンデータスタックをはじめとした、先端技術活用によるPoCおよび構築 ・ディープラーニングを含む機械学習に代表されるAI技術を活用したソリューション研究・開発 ・画像、音声、自然言語、生成AI、その他時系列データ等への先端技術の適用および評価 ・データ分析そのもののオートメーション化を目的とした新アプローチの研究・開発 ・デリバリー部隊の案件サポート などを想定しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・AIを用いたサービス導入を検討されているクライアントは、先進的な志向をお持ちであったり、成長力の高い企業が多く、最先端技術を用いながら、ビジネスへの革新的な貢献が実感できるポジションです。 ・部門長、マネージャーのもとで、適性に応じた様々な案件をお任せします。 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,902,520円～6,513,930円固定残業手当/月：39,832円～65,738円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞300,000円～500,000円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／データ活用領域に関する先端技術に携わることができる＞ ■業務概要： 当社では、事業の成長とともにクライアントからのニーズも高まり、より広範囲のニーズにこたえるアカウントマネージャーを募集しています。 クライアントのビジネス目標の達成に重点を置き、ジールのデータ活用領域技術を活かした、伴走型支援におけるPMを担当していただきます。 ■主な業務内容： プロジェクトの課題発見から解決、プロジェクト収益管理、データ活用を通じた顧客のビジネス加速支援を通じ、クライアントリレーションシップの強化を行っていただきます。営業フェーズから実装、運用まで、幅広いフェーズにおいて、伴走型支援で携わっていただきます。 本ポジションでは、アカウントプランニングを担う組織体制作りやマネジメントも担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・エンタープライズ企業に対するアカウントプランニングおよび実行、マネジメント ・経営層やセールス、現場担当とディスカッションを通じて、顧客課題の特定、課題解決の提案、実行 ・ソリューションの提案・定着から、顧客の業務、さらには経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行 ・顧客との中長期を見据えたクライアントリレーションシップの構築、強化 ・上記を実現するための体制構築、マネジメント 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞750万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,513,930円～9,000,000円＜月額＞500,000円～666,700円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）年収750万円の場合（固定残業手当は月20時間0分、65,738円～を支給　超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）年収1000万円の場合（管理監督職採用となります／残業手当なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／データ活用領域に関する先端技術に携わることができる＞ ■業務概要： 当社では、事業の成長とともにクライアントからのニーズも高まり、より広範囲のニーズにこたえるアカウントサブマネージャーを募集しています。 クライアントのビジネス目標の達成に重点を置き、ジールのデータ活用領域技術を活かした、伴走型支援におけるPMとして、また、アカウントマネージャの補佐として担当いただきます。 ■主な業務内容： プロジェクトの課題発見から解決、プロジェクト収益管理、データ活用を通じた顧客のビジネス加速支援を通じ、クライアントリレーションシップの強化を行っていただきます。営業フェーズから実装、運用まで、幅広いフェーズにおいて、伴走型支援で携わっていただきます。 ＜具体的なミッション＞ ・エンタープライズ企業に対するアカウントプランニングおよび実行、マネジメント ・経営層やセールス、現場担当とディスカッションを通じて、顧客課題の特定、課題解決の提案、実行 ・ソリューションの提案・定着から、顧客の業務、さらには経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行 ・顧客との中長期を見据えたクライアントリレーションシップの構築、強化 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,902,520円～6,513,930円固定残業手当/月：39,832円～65,738円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞300,000円～500,000円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

＜グローバルメジャーのデータクラウドサービス／データ活用領域に関する先端技術に携わることができる＞ ■業務概要： 当社では、事業の成長とともにクライアントからのニーズも高まり、より広範囲のニーズにこたえるプリセールスエンジニアを募集しています。 Azure/AWS/GCP他クラウドサービスや先端技術のプリセールスエンジニアとして営業活動およびSIを技術面でサポートし、システム提案、導入支援をご担当いただきます。 ■主な業務内容： プリセールスとして、先端技術をいち早く学習し、営業支援活動、技術検証、案件獲得、提案活動に関する動きはもちろん、各ベンダーとの協業、また、新規プロダクトの技術検証等、スキル/ご志向に合わせて、幅広く対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・クラウド製品に関連する、顧客課題のヒアリングや提案 ・システム導入支援における構想策定/要件定義/設計 ・セミナーイベント等の企画立案/運営/セミナー登壇 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の魅力： ・営業・エンジニア部門と連携しながらデータ活用領域に関する先端技術に携わることができます。 ・マルチベンダーの利点を活かし、お客様のニーズに最適なツール・製品を選定し提案することができるため、お客様の課題解決に直接貢献できる点が魅力のポジションです。 ■働き方： リモートワークと必要に応じた出社/お客様先への訪問とハイブリッドな働き方になっております。リモートワーク環境でも積極的に関係構築出来る方が望ましいと考えております 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,208,225円～9,100,500円＜月額＞400,000円～666,700円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）年収600万円の場合（固定残業手当は月20時間0分、52,785円～を支給　超過した時間外労働の残業時間代は追加支給）年収1000万円の場合（管理監督職採用となります／残業手当なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業務内容】 ■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

■□国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー／在宅勤務可・全社平均残業20h程度□■ データ活用基盤分野のセールスエンジニアとして、営業支援活動、技術検証、販促活動、カスタマサクセス等幅広く活躍いただきます。 ■職務詳細： セールスエンジニアとして、営業支援活動、案件獲得のための提案活動、カスタマーサクセス活動に関する動きはもちろん、マーケティング活動や技術検証等、スキル/ご志向に合わせて、幅広く対応いただきます。 ■具体的な職務内容： ・営業やエンジニア部門と連携し、データ活用基盤関連製品に関する製品提案、デモ、導入支援等、受注に向けた提案活動 ・製品訴求・認知度向上のためのイベント講演、マーケティングコンテンツ制作などマーケティング活動 ・担当プロダクトの顧客提案のための技術評価および、検証（PoC）フェーズ・活用フェーズの顧客支援 ■対象製品例： Denodo、trocco、DataSpider、Oracle Data Integrator、ASTERIA WARP、BusinessSPECTRE、Informatica、IBM InfoSphere DataStage等のミドルウェア関連製品 ※営業・エンジニア部門と連携しながらデータ活用領域に関する先端技術に携わる点や、お客様へ提案・導入・活用支援活動も行うことができる点にご関心をお持ちいただけると幸いです。マルチベンダーの利点を活かし、お客様のニーズに最適なツールや製品を選定し提案することができますので、お客様の課題解決に直接貢献できる点が魅力のポジションです。 ■株式会社ジールについて http://www.zdh.co.jp/ ジールはBIが一般に認知される以前からその可能性にいち早く着目し、日本におけるBIの黎明期より約30年、1,000社のお客様より鍛えられることで『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーとパートナー契約を締結しており、各社との強固な連携体制を構築。お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

目黒駅、白金台駅、不動前駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～＜月額＞366,666円～（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：月額＋賞与2回（3ヶ月分）■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価）■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業】■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。