株式会社フープパートナーズ の求人・中途採用情報

【商業施設・オフィス等の投資用不動産取得・運用◎／投資家対応や資金調達・出口戦略まで一気通貫で経験可能◎／受託案件数増加に伴う増員募集◎】 ■職務内容：商業施設やオフィスビル等を中心とした投資用不動産の取得・運用業務を担当していただきます。投資対象不動産物件の発掘、アンダーライティング、投資家対応、デューデリジェンス、クロージングなど、不動産の取得・運用に関する業務に広くかかわって頂きます。ポジションはご経験によりますが、アソシエイト～ヴァイスプレジデントでの採用です。 ■職務詳細： ・不動産投資に関わるアクイジション業務 ・市場調査や物件情報の収集、現地調査、デューデリジェンス（物件精査） ・アンダーライティング（投資採算性の評価）、インベストメント・メモランダム ・資金調達（デッド・ファイナンス・アレンジメント） ・投資家対応 ・物件取得に向けたクロージング手続き ・取得物件の運用計画立案・実行、出口（売却）戦略 ※アセットタイプ：商業施設・オフィスなど ■業務の魅力：投資スキームの設計から案件の進行管理、関係者との連携まで、プロジェクト全体を俯瞰しながら主導いただきます。投資用不動産の取得から運用・売却まで全プロセスに関与でき、実践的に投資業務の全体像と専門ノウハウを習得できます。 ■就業環境：完全週休二日制・土日祝休みで、フレックスタイム制を導入しており、メリハリのある働き方が可能です。 ■キャリアパス：アソシエイトからヴァイスプレジデントまで、成果と実力に応じて着実にキャリアアップできる環境です。 ■企業の特徴/魅力：受託案件数の増加が続く成長企業で、成果に応じた評価・報酬制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区九段北1-14-16 PILEKUDAN302勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

九段下駅、飯田橋駅、神保町駅

＜予定年収＞1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,000,000円～15,000,000円＜月額＞833,333円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・これまでの経験など総合的に判断して年収を決定いたします・年俸制。賞与は年1回（個人評価・会社業績に応じて変動）・昇給：個人評価・会社業績に応じて行うことがある賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：独立系のアセットマネジメント会社として、不動産アセットマネジメント業を中心に、自己勘定投資、不動産／戦略アドバイザリー、信託受益権仲介にも取り組んでいます。■事業詳細：・アセットマネジメント：投資家リターン最大化のため、オフマーケット案件のソーシング、クリエイティブなアセットマネジメントプランの作成と実行、ファイナンスのアレンジ、リノベーションやリーシングの強化、コスト最適化プランニングを通じてバリューアップを行います。また、不動産自体の価値を向上させることで、投資家・テナント・レンダーに加えて、その不動産に関連するコミュニティの価値も向上させます。・自己勘定投資：Hoop Partnersはアセットマネジメントでは対応が難しい不動産案件、スタートアップへの投資などについて、自己勘定投資を行っています。・アドバイザリー・仲介：投資家からの依頼があった場合、アドバイザリー／仲介のサービスを提供します。Hoop Partnersのスペシャリストが投資家・テナントネットワークを通じて広範囲な金融及び戦略アドバイザリー業務を提供します。■当社について：当社は、不動産の「金融資産としての価値」と「社会インフラとしての価値」の両方を追求しています。2012年の設立以来、独創性と専門性を活かし、未来への輪（Hoop）を創り出すことで、Value Add案件を中心に、2,000億円を超える取引を行ってきました。独立系アセットマネジメント会社として、自社ファンドを持たないことで、規模や利益相反に囚われることなく、隠れた価値を発掘・自ら創造しています。投資家のアセットマネージャーとして、時には自ら投資する投資家として、場合によっては投資やアセットマネジメントを伴わないアドバイザー・仲介者として、多岐にわたる案件に取り組んでいます。Hoop Partnersの事業の根幹には、「ハンズオン」と「Win-Win」の精神があり、楽に利益を得るのではなく、自らの力で価値を創造し、事業に関わるすべてのステークホルダーが喜ぶ結果を築くことで、成果を創出します。

【商業施設・オフィス・ホテル等の不動産アセットに対し、幅広いマネジメント業務を担当◎／受託案件拡大中◎】 ■職務概要：当社が受託する商業施設・オフィス・ホテルなどの不動産アセットに関して、アセットマネジメント業務全般をお任せします。各種予算・工事・契約管理からリーシング、投資家対応まで、不動産価値最大化のための幅広い業務を主体的にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・年度予算のレビューおよび実績管理 ・年度工事計画のレビュー、各種工事進捗の管理 ・リーシング計画やリニューアル計画の立案・レビュー、活動管理 ・賃貸借契約や運営管理契約等の契約書レビューおよび契約条件交渉 ・信託指図書・決算書等のレビュー ・管理会社（PM、BM）との関係構築・連携・活動管理 ・物件月次レポートのレビュー ・投資家や金融機関へのレポーティング ・不動産鑑定士・コンストラクションマネージャー・弁護士・会計士等の専門家と連携 ※アセットタイプ：商業施設・オフィス・ホテルなど ■業務の魅力：受託案件数が増加しており、裁量を持って多様な案件に関われる環境です。 ■就業環境：完全週休二日制（土日祝）でメリハリのある働き方が可能です。 ■キャリアパス：アセットマネージャーとして経験を積み、将来的にはマネジメントや専門性を高めるキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力：受託案件が年々増加しており、成果に応じた評価・報酬制度も充実しています。柔軟な働き方と高い専門性を両立できる点が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区九段北1-14-16 PILEKUDAN302勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

九段下駅、飯田橋駅、神保町駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円＜月額＞666,666円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・これまでの経験など総合的に判断して年収を決定いたします・年俸制。賞与は年1回（個人評価・会社業績に応じて変動）・昇給：個人評価・会社業績に応じて行うことがある賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：独立系のアセットマネジメント会社として、不動産アセットマネジメント業を中心に、自己勘定投資、不動産／戦略アドバイザリー、信託受益権仲介にも取り組んでいます。■事業詳細：・アセットマネジメント：投資家リターン最大化のため、オフマーケット案件のソーシング、クリエイティブなアセットマネジメントプランの作成と実行、ファイナンスのアレンジ、リノベーションやリーシングの強化、コスト最適化プランニングを通じてバリューアップを行います。また、不動産自体の価値を向上させることで、投資家・テナント・レンダーに加えて、その不動産に関連するコミュニティの価値も向上させます。・自己勘定投資：Hoop Partnersはアセットマネジメントでは対応が難しい不動産案件、スタートアップへの投資などについて、自己勘定投資を行っています。・アドバイザリー・仲介：投資家からの依頼があった場合、アドバイザリー／仲介のサービスを提供します。Hoop Partnersのスペシャリストが投資家・テナントネットワークを通じて広範囲な金融及び戦略アドバイザリー業務を提供します。■当社について：当社は、不動産の「金融資産としての価値」と「社会インフラとしての価値」の両方を追求しています。2012年の設立以来、独創性と専門性を活かし、未来への輪（Hoop）を創り出すことで、Value Add案件を中心に、2,000億円を超える取引を行ってきました。独立系アセットマネジメント会社として、自社ファンドを持たないことで、規模や利益相反に囚われることなく、隠れた価値を発掘・自ら創造しています。投資家のアセットマネージャーとして、時には自ら投資する投資家として、場合によっては投資やアセットマネジメントを伴わないアドバイザー・仲介者として、多岐にわたる案件に取り組んでいます。Hoop Partnersの事業の根幹には、「ハンズオン」と「Win-Win」の精神があり、楽に利益を得るのではなく、自らの力で価値を創造し、事業に関わるすべてのステークホルダーが喜ぶ結果を築くことで、成果を創出します。