株式会社OKAN
-
設立
- 2012年
-
-
従業員数
- 134名
-
-
-
平均年齢
- 35.5歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社OKAN
株式会社OKANの過去求人情報一覧
仕事
\コンテンツマーケティングのスキルで働く人のライフスタイルを豊かにし、社会貢献しよう!/ ・継続して働くための組織づくりの“きっかけ”を発信する職務。 ・お客様の導入意志決定から逆算し、見込み顧客数を増やすのではなく適切な施策を打つことをチームで重視しています。 ・社会課題解決の最前線で活動し、多様な業界に貢献可能。社会貢献性が高く、やり甲斐のあるお仕事です! ・裁量権が大きく、デジタルマーケティングやセミナー企画、カスタマージャーニー策定等、多角的にキャリアを広げる環境です! ■概要: 経営者や人事総務向けに働き方や労働環境の改善活動を支援する情報を発信するメディア『おかんの給湯室』を運営。メディアから生まれる見込み顧客の最大化に向け、戦略策定から施策実行までを推進していただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・リード獲得を目的とした戦略立案・全体設計 ・KPIの管理、施策の効果測定・分析 ・新規記事の作成及びリライト対応 -実行 -外部ライターの開発及びディレクション ・ガバナンス強化に伴うメディアガイドラインの管理 ■将来的にお任せしたいこと: ・オウンドメディアで獲得した見込み顧客を育成するためのウェビナーの企画実行、その他のコンテンツ開発 ・カスタマージャーニーの策定とそれに基づく施策の企画実行 ・チームマネジメント ■チームについて: 所属はリードマネジメントチームで、マーケティング機能を担当。現在、マネジャー1名、メンバー4名がそれぞれの領域でマーケティング活動を展開しています。 ■OKANについて: 「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに、望まない離職を防ぐ組織づくりを支援するリテンションマネジメントカンパニー。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを一貫して提供するビジネスモデルを構築。自社開発領域の拡大と、働く人を支援するサービスの増加に注力しています。 企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」、「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>420万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,424,860円~5,189,184円固定残業手当/月:44,595円~67,568円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>330,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■ポジション概要: 当社が提供する組織課題解決サービス「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の認知獲得・質の高いリード獲得を目的としたマーケティング事業部にて、ビジネスプロセスを最適化し、OKAN全体のマーケティングからリード獲得の利益最大化に貢献いただきます。 マーケティンググループの責任者とともに、KGIに紐づくビジネスプロセスの最適化と戦略推進実行を通じて変革を進めていただきます。 ※当社はTHE MODEL型の組織運営を行なっています。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・マーケティング~インサイドセールスの施策・人・テクノロジーの観点からビジネスプロセスの再定義、最適化 ・マーケティング戦略の立案、実行、プロジェクトマネジメント ・主要パートナーとのコミュニケーションや推進 ・各種KPIの設計、モニタリング ・ROIや売上貢献への実績などの、分析、改善 ・施策の効果検証、改善企画 ・他部門(フィールドセールス・カスタマーサクセス・PR・マーチャンダイジング)との連携 ※将来的にはOKANのマーケティング責任者としての役割を期待しています ■ポジションの魅力: ・マーケティングのみならずインサイドセールス領域も含めたビジネスプロセス設計に携わることができます。 ・経営にも近い立場で、裁量を持ち事業全体にインパクトを与える仕事をすることができます。 ・将来的にはCMOや経営企画、事業責任者を目指すことができます。 ・組織課題、社会課題の解決をビジネスで成立させる知見を得ることができます。 ■当社の事業について: 「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>600万円~804万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,189,184円~6,953,508円固定残業手当/月:67,568円~90,541円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,000円~670,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■採用背景: 当社では、企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。今後の更なる成長に向けて、大企業や影響力のある企業を対象とした営業活動の推進を重要なテーマに掲げており、その組織機能を強化するための募集となります。企業の組織課題解決のための提案をしていただき、健康を意識し行動し続ける従業員を増やすことでクライアントの生産性向上に貢献していただきます。 ■ポジション概要: 会社・事業の最重要ドライバーであるエンタープライズ戦略の中核を担い、アカウントプランの策定といった上位戦略から取り組み、実行までをリードいただきます。(*エンタープライズ=大手企業群) ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇セールス業務 ・エンタープライズ企業を中心とした法人営業 ※商談はオンラインが中心ですが、時に訪問での商談対応を行います ・中長期的なリレーション構築 ・決裁に向けたステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ◇企画業務 ・中長期のアカウントプラン考案 ・マーケ、カスタマーサクセスをはじめとした他部署との協働 ・営業オペレーションの構築やモニタリング・ナレッジ創出 ■プロダクトについて: ◇オフィスおかん:健康な従業員の創出を支援する置き型ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ◇ハタラクカルテ:問題の可視化と解消実践を支援するサーベイツールです。「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◆食を通じた人・組織の課題解決/年約120%成長プロダクト/『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」運営/在宅可◆ 意識調査・組織課題改善サービス「ハタラクカルテ」の事業企画・推進をお任せします。 ■概要: 当社は「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。 企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 「ハタラクカルテ」の事業企画担当として、企画から実行・推進まで一連の流れを担当いただきます。 ・事業開発に必要な市場分析・マーケティングリサーチ ・ターゲット設計・要件定義 ・新規顧客開拓 ・アカウントマネジメント、ステークホルダーとの交渉 ・既存顧客へのニーズ・課題ヒアリング ・プロダクト改善の企画・実行支援 【将来的に従事する可能性のある業務】 ・経営推進責任者 ・新規事業責任者 ・プロダクトオーナー ■プロダクトについて: ・オフィスおかん 健康な従業員の創出を支援する「オフィスおかん」については、ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ・ハタラクカルテ 問題の可視化と解消実践を支援する「ハタラクカルテ」については、「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■募集背景: 企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。今後の更なるサービス成長のため、既存顧客の満足度向上と定着を重要なテーマに掲げており、その組織機能を強化するための募集となります。企業のサービス導入目的である経営や組織の課題に向き合い、課題解決・サクセス実現に向け伴走を行います。健康を意識し行動し続ける従業員を増やすことでクライアントの課題解決と生産性向上に貢献していただきます。 ■ポジション概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 中小規模クライアントに対して「オフィスおかん」および「ハタラクルテ」の新規提案営業から受注後の活用・継続利用支援をお任せします。 同じチーム内にセールスメンバー・カスタマーサクセスメンバーが在籍していますので、まずは経験(得意)領域からお任せしながら、将来的には領域を限定せず、セールスからサクセス業務まで幅広く担っていただきます。 <具体的には> ◇セールス業務 ・アポイントメント担当者がセットした商談を行い、新規顧客の商談から受注までを行う ※商談はオンラインが中心ですが、時に訪問での商談対応を行います ・初期商談~受注までのプロセスの最適化 ・提案資料・見積書等作成 ・クライアントとのリレーション構築・新規提案 ◇カスタマーサクセス業務 ・オンボーディング支援 ・オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援・アップセルの施策検討・実行 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 ・アンケート回収・満足度分析・施策改善 ・解約理由分析 ◇セールス改善業務:営業活動を改善するような施策の実行も担っていただきます ・チームにおける受注件数を増やすための施策の提案と実行 ・数値分析と改善点抽出 ■組織構成: 中小規模のクライアントを担当するチームの所属です。 マネジャー1名、セールス6名、カスタマーサクセス5名、サポート2名が所属しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>396万円~504万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,424,860円~4,358,916円固定残業手当/月:44,595円~56,757円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>330,000円~420,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◆食を通じた人・組織の課題解決/年約120%成長プロダクト/『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」運営/在宅勤務可◆ ■ポジション概要: 当社の運営サービス「オフィスおかん」および「ハタラクカルテ」を用いて顧客の労働環境・組織人事課題を解決いただくセールス領域のメンバーを募集します。経験・ご思考に合わせていくつかのポジションから提案させていただきます。 ■業務内容: セールス・カスタマーサクセス業務をご経験やご希望に応じて下記のいずれかの職種をご担当いただきます。 ◇SMB領域のセールス&カスタマーサクセス業務 ◇エンタープライズ領域のセールス業務・営業企画 ◇エンタープライズ領域のカスタマーサクセス業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 チームにおけるセールス活動を主導いただきながら、将来的にはマネジメント業務も期待しているポジションです。 ■業務詳細: 例えばSMB領域のセールスについては、中小企業群の組織課題に対するプランのご提案、商談実施からクロージングまでをご担当いただきます。 ◇企業様へのヒアリングを通じた課題把握と課題解決に向けた提案 ◇顧客セグメント別での営業戦略の立案と実行 ◇商談実施~クロージングまでの営業プロセスの見直し ◇受注率向上のための企画立案、プロジェクト推進 ■将来的に従事する可能性のある業務: ・マネジメント業務 ・営業企画/事業企画業務 ■プロダクトについて ・オフィスおかん 健康な従業員の創出を支援する「オフィスおかん」については、ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ・ハタラクカルテ 問題の可視化と解消実践を支援する「ハタラクカルテ」については、「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>396万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,424,860円~6,123,240円固定残業手当/月:44,595円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>330,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■採用背景: 当社では、企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。今後の更なる成長に向けて、大企業や影響力のある企業を対象とした営業活動の推進を重要なテーマに掲げており、その組織機能を強化するための募集となります。企業の組織課題解決のための提案をしていただき、健康を意識し行動し続ける従業員を増やすことでクライアントの生産性向上に貢献していただきます。 ■ポジション概要: エンタープライズクライアント担当として、顧客課題を解決に導く提案営業及びアカウントマネジメントを担っていただきます。 営業企画や施策立案にも携わっていただきながら、将来的にはチームマネジメント業務も期待しているポジションです。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇エンタープライズ向けのセールス業務 ・エンタープライズ企業を中心とした法人営業 ※商談はオンラインが中心ですが、時に訪問での商談対応を行います ・中長期的なリレーション構築 ・決裁に向けたステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ◇エンタープライズ向けセールス企画業務 ・アカウントプランニング ・受注率向上のための施策の立案と実行 ■プロダクトについて: ◇オフィスおかん:健康な従業員の創出を支援する置き型ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ◇ハタラクカルテ:問題の可視化と解消実践を支援するサーベイツールです。「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■ポジション概要: 当社のカスタマーエクスペリエンスチームの一員として、「オフィスおかん」および「ハタラクカルテ」を導入いただいたエンタープライズ企業の、オンボーディング・リテンション活動プロセスやオペレーションの改善活動までお任せします。 顧客の今後実現したい組織状態やサービス導入による期待成果をお客様の合意を以って目標設定し、その達成に向けたサクセスプランを立案し、具体的な実践を主導いただきます。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇導入支援(新規契約から3ヶ月間) ・オンボーディングに関する業務 ・利用状況に応じたオプションの提案 ・初回契約更新の提案 ◇運用支援(契約期間4ヶ月以降) ・利用状況に応じた適切なプランの提案 ・運用上の懸念をヒアリングし、解消策を提案 ・LTV改善に重要な顧客体験の発掘 ◇問題解決の推進支援(アカウントマネジメント業務:期間の設定なし) ・導入支援・運用支援に関する業務 ・他拠点や関連企業等への新規導入提案 ◇企画、分析 ・キャンペーン企画 ・アンケート回収・満足度分析・施策改善 ・解約理由分析 ※基本的にはオンライン上で業務を進行しますが、必要に応じて往訪や出張が発生します。 ■プロダクトについて: ・オフィスおかん 健康な従業員の創出を支援する「オフィスおかん」については、ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ・ハタラクカルテ 問題の可視化と解消実践を支援する「ハタラクカルテ」については、「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■ポジション概要: 当社が提供する組織課題解決サービス「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の認知獲得・質の高いリード獲得を目的としたマーケティング事業部にて、ビジネスプロセスを最適化し、OKAN全体のマーケティングからリード獲得の利益最大化に貢献いただきます。 マーケティンググループの責任者とともに、KGIに紐づくビジネスプロセスの最適化と戦略推進実行を通じて変革を進めていただきます。 ※当社はTHE MODEL型の組織運営を行なっています。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・マーケティング~インサイドセールスの施策・人・テクノロジーの観点からビジネスプロセスの再定義、最適化 ・マーケティング戦略の立案、実行、プロジェクトマネジメント ・主要パートナーとのコミュニケーションや推進 ・各種KPIの設計、モニタリング ・ROIや売上貢献への実績などの、分析、改善 ・施策の効果検証、改善企画 ・他部門(フィールドセールス・カスタマーサクセス・PR・マーチャンダイジング)との連携 ※将来的にはOKANのマーケティング責任者としての役割を期待しています ■ポジションの魅力: ・マーケティングのみならずインサイドセールス領域も含めたビジネスプロセス設計に携わることができます。 ・経営にも近い立場で、裁量を持ち事業全体にインパクトを与える仕事をすることができます。 ・将来的にはCMOや経営企画、事業責任者を目指すことができます。 ・組織課題、社会課題の解決をビジネスで成立させる知見を得ることができます。 ■当社の事業について: 「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。■主要サービス(1)オフィスおかん食生活支援を通し、単なる食事補助だけにはとどまらず、従業員満足度の向上や社内コミュニケーションの向上などを目指す置き型社食サービスです。(2)ハタラクカルテ「離職」につながりうる組織課題を明確にし、企業が適切かつ効果的に問題を改善・解決できるようにサポートする従業員サーベイSaaSです。
仕事
◆サービス急成長フェーズで幅広いマーケティングの経験が可能/全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に組織課題を解決する「オフィスおかん」を展開/週2~3日在宅勤務可能・フレックス◆ ■ポジション概要: オフィスおかん事業における、BtoBマーケティング職での募集です。 これまでのご経験や得意領域を踏まえた上で、コンテンツ領域/Webマーケティング領域/イベントマーケティング領域のいずれかの領域を最初に担当していただき、将来的にオフィスおかんのマーケティング活動全般を見ていただくマーケティングスペシャリストを募集しています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・マーケティング戦略の企画 ・予算策定と実績管理(KPI/KGIの設定と実績管理) ・プロジェクトマネジメント ・各種マーケティングツールを使用した効果測定・分析 現在、マネジャー1名、メンバー3名です。メンバーはそれぞれの担当領域におけるマーケティング活動を行っています。 1. コンテンツ領域:オウンドメディア『おかんの給湯室』の運用 ・ユーザーデータ・検索データを用いた現状分析 ・SEO強化のためのコンテンツの企画提案と最適化 ・SEOパフォーマンスの分析と改善提案 ・記事作成ディレクション ・ライターの採用活動と管理 2. Webマーケティング領域:Web広告の運用 ・LP広告・バナー広告運用における施策の立案と実行 ・新規広告媒体の開拓 ・各代理店・媒体社との調整やハンドリング ・レポート作成/分析/改善施策の立案 3. イベントマーケティング領域:展示会やセミナーの実行 ・オフラインの展示会やカンファレンスイベントなどのブース企画と実行 ・オンラインのセミナーにおける企画立案と実行 ・登壇資料や外部向け資料などのコンテンツ作成 ・各代理店・媒体社との調整やハンドリング ■解決している課題: 健康な従業員の創出を支援するヘルス&ミールサポート事業では「オフィスおかん事業」として、ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収です。給与詳細は経験・能力を考慮し、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
仕事
◇◆『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」/人材定着・離職防止に特化した従業員サーベイツール「ハタラクカルテ」◆◇ ■採用背景: 当社では、企業の組織課題を解決することを目指し、「オフィスおかん」「ハタラクカルテ」の2つのプロダクトを提供するリテンションマネジメント事業を展開しています。今後の更なる成長に向けて、大企業や影響力のある企業を対象とした営業活動の推進を重要なテーマに掲げており、その組織機能を強化するための募集となります。企業の組織課題解決のための提案をしていただき、健康を意識し行動し続ける従業員を増やすことでクライアントの生産性向上に貢献していただきます。 ■ポジション概要: エンタープライズクライアント担当として、顧客課題を解決に導く提案営業及びアカウントマネジメントを担っていただきます。 営業企画や施策立案にも携わっていただきながら、将来的にはチームマネジメント業務も期待しているポジションです。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇エンタープライズ向けのセールス業務 ・エンタープライズ企業を中心とした法人営業 ※商談はオンラインが中心ですが、時に訪問での商談対応を行います ・中長期的なリレーション構築 ・決裁に向けたステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ◇エンタープライズ向けセールス企画業務 ・アカウントプランニング ・受注率向上のための施策の立案と実行 ■プロダクトについて: ◇オフィスおかん:健康な従業員の創出を支援する置き型ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ◇ハタラクカルテ:問題の可視化と解消実践を支援するサーベイツールです。「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。※上記金額には20時間分の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
仕事
◆食を通じた人・組織の課題解決/年約120%成長プロダクト/『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」運営/在宅勤務可◆ ■ポジション概要: マーケティング&セールスグループにてマーケティング・営業・カスタマーサクセス全体のBizDev/事業企画職として、事業戦略を遂行するための施策の立案・遂行の役割を担っていただきます。 事業規模を着実に拡大していくための企画はもちろんですが、「オフィスおかん」が提供する価値を再定義し、新たな価値を提供をしていくための企画立案と推進を行うことがミッションです。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・オフィスおかんのマーケティング&セールスグループにおける施策の企画 ・複数の部署や職種にまたがるプロジェクトの推進 ・顧客データの分析と示唆出し <プロジェクト例> ・マーケティングとセールスを横断したKPI達成のためのプロジェクト ・カスタマーサクセスにおける契約更新率改善プロジェクト ・サービスの付加価値向上のための新規施策プロジェクト ・SFAの改善プロジェクト 仕事の進め方として、マーケティング&セールスグループ責任者とやりとりをしながらプロジェクト管理をしていきますが、自らが推進役となり実行していただきます。 プロジェクト規模は大小様々であり、オフィスおかん事業のグループ責任者や各チームのマネジャーなどの役職者とのコミュニケーションがメインとなる想定です。プロジェクトによっては物流部門やシステム部門など他部門との連携も発生していきます。 各チームの戦略とサービス全体の戦略の両方を踏まえた上で、全体最適を自ら考えつつ、推進していくことを期待されています。 ■将来的に従事する可能性のある業務: ・マネジメント職 ・事業責任者職 ・経営企画職 ■組織構成: マネジャー1名、メンバー2名 ■ポジションの魅力: ・複数の機能を統括する部門直下の事業企画職として、実践を通じた企画力や推進力だけではなく、事業全体を俯瞰する力が養われやすい職務内容です。 ・まだまだサービスが成長していくフェーズなので、成長過程の中で得られた経験は将来のキャリアの大きな財産になります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>504万円~708万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,358,916円~6,123,240円固定残業手当/月:56,757円~79,730円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>420,000円~590,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
仕事
◆事業の根幹を支えるサプライチェーンマネジメントの統括責任者を募集!食を通じた人・組織の課題解決/年約120%成長プロダクト/『働く人のライフスタイルを豊かにする』ミッションドリブン経営/置き型社食サービス「オフィスおかん」運営/在宅勤務可◆ ■ポジション概要: 今回の募集ポジションでは、実務を通じてオフィスおかんの物流業務の全体像を把握していただいた後に、より多くのお客様にオフィスおかんを届けられるような物流網の企画提案を担って下さる方を募集しています。 ■業務内容: このポジションは、オフィスおかん事業におけるサプライチェーンを統括していただくことがメインミッションです。オフィスおかんの根幹とも言えるサプライチェーン領域全体を統括し、高い品質と適正なコストの実現を目指し、戦略構築・マネジメント・開発・コントロール等を行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的には> ・担当領域の目標達成に向けた戦略構築、実行全体統括 ・サプライチェーン全体の予算管理 ・オペレーション統括 ・BPRの推進 ・プロダクトマネジメント ・人的資本の管理と育成(人員計画、人材マネジメント、採用活動、人材育成) ■組織について: オフィスおかん事業部 SCMグループは機能別に設置された3~4チームを統括する部門です。 部門全体で45名ほどのメンバーが所属しております。 ■業務で使用する主なツール: ・Google Workspace…スプレットシートによる進捗管理、数値分析、Gmailによる社外とのコミニュケーション ・Slack…社内でのコミュニケーションに使用します ・自社開発ツール…情報管理などに使用します ■将来的に従事する可能性のある業務: ・サプライチェーンにとどまらず、ビジネスサイドも含むオフィスおかんサービス全体の統括 ■メッセージ: 一見保守的とも思われるSCM領域ではありますが、柔軟性とスピード感のある当社の環境で、サプライチェーン領域にドラスティックな変化を起こして事業を前にすすめていきませんか? また、サプライチェーン領域に閉じることなくSCMを入口とした経営幹部として、全領域を巻き込んでの活躍を期待しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>600万円~907万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,189,184円~7,846,044円固定残業手当/月:67,568円~102,163円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,000円~756,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。※固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
仕事
~経営幹部候補★経営直下でIPOを見据えた活動を裁量を持ち主体的に推進いただきます/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくる/平均残業20h程度~~ ■ポジション概要: IPOおよびその後の非連続な成長を見据えた活動を、経営直下で主体的に推進いただくポジションです。ご経験や得意領域応じて、社内の重要な経営課題をご担当いただきながら経営陣とともに経営の推進に携わっていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務概要: 経営推進本部にて、自ら経営視点での課題を設定し、その解決に向けて全社を巻き込んだ打ち手の実行までを担っていただきます。 役割の性質上、活動にあたってのスコープは限定せず、当社の成長に必要なことであれば何でも担っていただきますが、直近では、次のテーマを各メンバーが分担・協働しながら推進することを想定しています。 <具体的な業務> ・ガバナンス体制の強化 ・経営会議等の運営 ・中期経営計画の推進 ・FP&A ・ブランディング ・新規事業開発(BizDev) ・サービス改善、プロダクト開発 ・BizOps ・IR領域の推進 ・知財領域の推進 ・その他、経営課題の解決 ※将来的には下記のようなポジションに従事頂くことを期待しています。 CxO/執行役員/経営推進責任者/事業統括責任者/プロダクトマネジャー ■チームについて: 所属は経営戦略の実務機能を担っている経営推進部です。現在、ゼネラルマネジャー1名、メンバー2名が在籍しており、経営戦略に基づく実践と経営特務を各々で担当アジェンダを分担しながら進行しています。 ■当社について: 当社は「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>500万円~720万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):358,054円~518,918円固定残業手当/月:55,946円~81,082円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>414,000円~600,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
仕事
~IPO実現に向け、IR担当者を募集/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくる/平均残業20h程度~ ■ポジション概要: IPO準備にあたり、経営企画・推進担当として、経営視点で社内の重要なイシューをご担当いただきながら経営陣とともに経営の推進に携わっていただきます。まずは当社IR業務全般を担当いただき、投資家に対し、企業価値が正しく認知されるための戦略を考案し、その実行までお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的には> ・IR戦略(エクイティストーリー)の策定 ・IR戦略に基づく実行計画の策定 ・機関投資家、アナリスト、国内外の投資家等との折衝 ・決算説明会資料の作成 ・決算説明会、各種説明会の開催・運営 ・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応 ・プレスリリースの作成 ・その他必要な決算資料・開示資料の作成、開示対応 等 役割の性質上、活動にあたってのスコープは限定せず、弊社の成長に必要なことであれば何でも担っていただける環境です。直近では、次のテーマを各メンバーが分担・協働しながら推進することを想定しています。 例:ガバナンス体制の強化/経営会議等の運営/中期経営計画の推進/FP&A/ブランディング ■チームについて: 所属は経営戦略の実務機能を担っている経営推進部(執行役員直下)です。現在、ゼネラルマネジャー1名、メンバー2名が在籍しており、経営戦略に基づく実践と経営特務を各々で担当アジェンダを分担しながら進行しています。 ■ポジションの魅力: ・経営直下でIPOを見据えた活動を裁量を持ち主体的に推進いただくことが可能です。これから事業が急成長していくフェーズなので、成長過程の中で得られた経験は将来のキャリアの大きな財産になります。 ・ミッションを実現すべく自社の『働きやすさ』も整っています。週3回程度のリモートワーク利用が可能、全社平均残業は20h程度。男女問わず育休・産休の取得率も高い状況です。 ■当社について: 「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6F勤務地最寄駅:各線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
池袋駅、目白駅、都電雑司ケ谷駅
給与
<予定年収>500万円~720万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):358,054円~518,918円固定残業手当/月:55,946円~81,082円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>414,000円~600,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~メディアでも話題の「オフィスおかん」の運営企業/人々が安心して”働きつづけられる”社会をつくるスタートアップ~■企業概要株式会社OKANは、「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッション・ステートメントに、人材不足が深刻である日本における企業課題と社会課題の解決に取り組み、「働きつづけられる」社会を実現することを目指しています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。