ハラダエンジニアリング株式会社
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設立
- 1977年
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従業員数
- 11名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ハラダエンジニアリング株式会社
ハラダエンジニアリング株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■仕事内容 部分設計からステップアップしたい方へ/発注者と直接対話しながら企画・設計・監理まで一貫して担当/自動車ショールームや公共施設など大型新築案件中心/残業月20h程度 魅力ポイント◎ (1)お客様と直接向き合い、建築を形にできる ⇒自動車ショールームや公共施設、工場などの新築案件を中心に企画段階から完成まで一貫して携われます (2)総合設計事務所ならではの設計環境 ⇒意匠・構造・設備の各専門部門と連携しながら、建築全体を見渡した設計が可能です (3)働きやすさとスキルアップを両立 残業月平均20時間程度。BIMやZEBにも取り組んでおり、次世代の設計スキルを磨けます ■仕事内容 意匠設計担当として、企画・設計から設計監理まで一貫して携わっていただきます。発注者との打ち合わせを通じて建物のコンセプトを形にし、完成までプロジェクトを推進するポジションです。 具体的には… ・発注者との打ち合わせ、要件整理・コンセプト立案 ・Jw_cad・ARCHICADを用いた意匠設計、BIMモデル作成 ・ZEBなど環境配慮型建築の設計推進 ・各種申請業務 ・設計監理業務 ・構造・設備部門との連携、プロジェクト推進 1人あたり2~3件を担当し、工期1~3年程度の新築案件が中心。 変動はありますが案件の約7割が民間、3割が公共案件です ■入社後の流れ まずは先輩社員と一緒にお客様対応や打ち合わせに参加しながら、当社の進め方や取引先との関係性を理解していただきます。長年お付き合いのあるお客様が多いため、無理に案件を引き継ぐことはなく、段階的に主担当へと成長していただきます。 ■就業環境 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日 残業月平均20時間程度 iPad・デュアルモニター支給 ペーパーレス推進 設計監理や現地調査のため外出する機会はありますが、業務の約9割は内勤で設計業務に集中しやすい働き方を実現しています ■会社・組織について 姫路市を拠点とする総合設計事務所です。設計部門は9名体制で若手から60代のベテランまで幅広いメンバーが在籍しており、意匠・構造・設備の各専門部門が連携しながら設計を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県姫路市中地58-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
手柄山平和公園駅、亀山駅(兵庫県)、手柄駅
給与
<予定年収>520万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~400,000円固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>320,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定・賞与:年2回※業績による・昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 1. 建築企画設計監理2. 耐震診断・補強設計3. 省エネルギー計算4. ZEB補助金申請会社設立当初は、大手総合商社並びにプラント会社様を主な客先とし、国内外における様々なプロジェクトに携わらせていただきました。そこで得た経験と技術の蓄積は大変貴重なものとなっています。その後、建築設計スタッフを充実させることにより、意匠・構造・設備の各専門部門を持つ総合設計事務所へと成長を遂げてまいりました。
仕事
【BIMやZEB推進に強み/自動車ショールーム・公共施設等の意匠設計/意匠・構造・設備の各専門部門を持つ総合設計事務所】 ■業務概要 ・当社は一級建築士事務所として、大手自動車ディーラーのショールームやアグリセンター、公共施設、工場など多彩な建築物の意匠設計・設計監理を担っています。 ・本ポジションは、意匠設計の主担当として、企画・BIM(ARCHICAD)やJw_cadなどを活用した設計業務から、発注者との打ち合わせ、コンセプト立案、設計監理まで一貫して携わります。 ■業務詳細 ・発注者との設計要件ヒアリング、コンセプト立案 ・Jw_cad、ARCHICADを用いた意匠設計業務 ・BIMを活用した設計図面・3Dモデル作成、ZEB等の環境配慮設計推進 ・設計監理業務(現場対応、品質・工程管理) ・行政等への各種申請業務(開発を除く全般) ・構造・設備部門との社内調整 ■扱うサービス 大手自動車ディーラー向けショールーム、アグリセンター、工場、公共施設など多様な建築物の設計を担当します。 ■組織構成 設計スタッフ9名(うち一級建築士5名、資格取得準備中2名)で、部門間の連携が非常に円滑です。 ■教育体制 BIM未経験でもOJTで習得可能。2年で設計に携わるメンバーも多く、成長をしっかり支援します。 ■就業環境 完全週休2日制(土日祝)・年間休日120日・残業月平均20時間程度。iPad・2画面PC支給、ペーパーレス推進。 ■企業の特徴/魅力 姫路を拠点に、地図に残る多様な建築を手がけ、若手からベテランまでフラットに意見交換できる風通しの良い組織です。 ■業務の魅力 BIMを駆使した先進設計やZEB(省エネ建築)など環境配慮型設計に携わることで、時代に即した設計スキルが身につきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:兵庫県姫路市中地58-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
手柄山平和公園駅、亀山駅(兵庫県)、手柄駅
給与
<予定年収>420万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~400,000円固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>260,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定・賞与:年2回※業績による・昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 1. 建築企画設計監理2. 耐震診断・補強設計3. 省エネルギー計算4. ZEB補助金申請会社設立当初は、大手総合商社並びにプラント会社様を主な客先とし、国内外における様々なプロジェクトに携わらせていただきました。そこで得た経験と技術の蓄積は大変貴重なものとなっています。その後、建築設計スタッフを充実させることにより、意匠・構造・設備の各専門部門を持つ総合設計事務所へと成長を遂げてまいりました。
出典:doda求人情報
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