ワイエスイー株式会社 の求人・中途採用情報

～業界安定性◎／土日祝休み／全国でもトップクラスの施工量／1999年創業の安定経営／転勤なし～ 施工班の拡充（8班から15班へ拡大予定）に伴い、現場や工事案件にかかわる事務手続きが増加します。現場や工事部メ ンバーとリアルタイムで密に連携をとり、スムーズな後方支援を行うための間接部門補強として、工事部内に設置された 「業務課」にて1名を増員採用します。 ■職務内容 官公庁発注工事における安全書類・施工報告書の作成 元請業者との折衝（工程調整・書類授受・不明点確認など） 検査対応（現場立会いを含む） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都足立区南花畑1-9-18 勤務地最寄駅：六町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：検査時は現場立会い

六町駅、北綾瀬駅、青井駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制■固定手当：住宅手当（一律5万円）＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～480,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞370,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※業務経験値により決定／上記には賞与含む■賞与：年2回、決算賞与：年1回（業績次第）■昇給・昇格：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：・当社は東京都足立区に本社を置く土木工事業者です。本社の他、埼玉、神奈川、宮城、愛知、兵庫、千葉、山口、鹿児島、長野に事業所を構えております。・管更生(※)と呼ばれる土木分野の特殊工事を専門に行っています。暮らしに欠かすことのできない重要インフラである下水道を長く、安全に使い続けられるようにするために、各地で施工をおこなっています。※管更生とは･･･特殊な材料と機材を使用し、老朽化した下水道管内部に新たな高硬度の管を形成することで、耐震化及び流下能力の向上を行い、耐用年数を延ばす工事です。道路を掘らずに地価の管をリニューアルすることができるため、環境負荷の低いメンテナンス手法として近年需要が増しています。■会社の強み：・長年培ってきたノウハウと技術力の高い人材を有し、積極的な設備投資を行うことで、小規模な会社ながら全国でもトップクラスの施工量を誇ります。・業界特性上、参入障壁が高く、市場シェア率が高くなっております。今後も管更生という需要は長く見込め、設備投資も惜しまないことから引き続き安定した受注が見込まれております。・現場だけでなく事務面でも業務効率化を実施、経営資源の選択と集中により高収益体質を実現しています。■組織風土：・年功序列ではなく、努力がまっとうに評価される社風です。必然的に給与水準、社員還元率も高くなっております。・社員同士がフラットなため、非常に風通しがよく、困ったことや相談事はすべての社員が受け止める組織風土が醸成されております。

～業界安定性◎／土日祝休み／全国でもトップクラスの施工量／1999年創業の安定経営／転勤なし～ 当社は5年後の第32期に向けた「施工15班・65名体制」の実現を目指し、人員基盤の拡大を進めています。これまでは下請案件（中小口径）が中心でしたが、29期以降の元請案件への受注拡大に向け、現在の第28期中に即戦力となる土木施工管理技士を2名採用し、体制を先行整備することを目的としています。 ・土木工事における現場管理（工程・品質・安全・原価） ・元請案件における現場代理人業務（発注者・関係機関との折衝、施工計画立案） ・施工体制の統括・下請業者マネジメント、施工報告書・安全書類の管理 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都足立区南花畑1-9-18 勤務地最寄駅：六町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本社または工事現場

六町駅、北綾瀬駅、青井駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制■固定手当：住宅手当（一律5万円）＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～480,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞370,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※業務経験値により決定／上記には賞与含む■賞与：年2回、決算賞与：年1回（業績次第）■昇給・昇格：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：・当社は東京都足立区に本社を置く土木工事業者です。本社の他、埼玉、神奈川、宮城、愛知、兵庫、千葉、山口、鹿児島、長野に事業所を構えております。・管更生(※)と呼ばれる土木分野の特殊工事を専門に行っています。暮らしに欠かすことのできない重要インフラである下水道を長く、安全に使い続けられるようにするために、各地で施工をおこなっています。※管更生とは･･･特殊な材料と機材を使用し、老朽化した下水道管内部に新たな高硬度の管を形成することで、耐震化及び流下能力の向上を行い、耐用年数を延ばす工事です。道路を掘らずに地価の管をリニューアルすることができるため、環境負荷の低いメンテナンス手法として近年需要が増しています。■会社の強み：・長年培ってきたノウハウと技術力の高い人材を有し、積極的な設備投資を行うことで、小規模な会社ながら全国でもトップクラスの施工量を誇ります。・業界特性上、参入障壁が高く、市場シェア率が高くなっております。今後も管更生という需要は長く見込め、設備投資も惜しまないことから引き続き安定した受注が見込まれております。・現場だけでなく事務面でも業務効率化を実施、経営資源の選択と集中により高収益体質を実現しています。■組織風土：・年功序列ではなく、努力がまっとうに評価される社風です。必然的に給与水準、社員還元率も高くなっております。・社員同士がフラットなため、非常に風通しがよく、困ったことや相談事はすべての社員が受け止める組織風土が醸成されております。

～業界安定性◎／残業10h／土日祝休み／全国でもトップクラスの施工量／1999年創業の安定経営／転勤なし～ 管更生工事を主軸とする当社で工事・営事事務スペシャリストとしてご活躍いただきます。 下水道管工事事業は需要が高く安定しており、業績拡大に伴う増員採用となります。 官積算業務経験必須！ ◇具体的な業務内容 ■官積算業務を基に入札見積りを作成し落札を目指します。 　※事務系スペシャリストとして採用を考えているため営業活動は他の者が担うことを想定しています。 　　⇒将来的に本人との面談や志望に応じ、チャレンジいただくことも可能です。 ■工事書類作成や取り纏め 　公共工事は、膨大な書類を基に工事が進捗します。工事前の計画書や完工後の完成書類など工事を書類で管理いただきます。 ◇組織体制 ・所属いただく営業部には５名が所属しており、うち1名が部長、1名が東北営業所の所長となっています。 ◇研修体制 基本的にはOJTメインで、必要に応じて外部のセミナーなどにご参加いただきます。 ご経験に応じ、長期目線でじっくり育成いたします。 ◇会社の強み ・長年培ってきたノウハウと技術力の高い人材を有し、積極的な設備投資を行うことで、小規模な会社ながら全国でもトップクラスの施工量を誇ります。 ・業界特性上、参入障壁が高く、市場シェア率が高くなっております。今後も管更生という需要は長く見込め、設備投資も惜しまないことから引き続き安定した受注が見込まれております。 ・現場だけでなく事務面でも業務効率化を実施、経営資源の選択と集中により高収益体質を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都足立区南花畑1-9-18 勤務地最寄駅：六町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

六町駅、北綾瀬駅、青井駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制■固定手当：住宅手当（一律5万円）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※業務経験値により決定／上記には賞与含む■賞与：年2回、決算賞与：年1回（業績次第）■昇給・昇格：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：・当社は東京都足立区に本社を置く土木工事業者です。本社の他、埼玉、神奈川、宮城、愛知、兵庫、千葉、山口、鹿児島、長野に事業所を構えております。・管更生(※)と呼ばれる土木分野の特殊工事を専門に行っています。暮らしに欠かすことのできない重要インフラである下水道を長く、安全に使い続けられるようにするために、各地で施工をおこなっています。