株式会社U・Pカンパニー
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設立
- 2004年
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従業員数
- 27名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社U・Pカンパニー
株式会社U・Pカンパニーの過去求人情報一覧
仕事
~【埼玉県さいたま市/新規開設】主任ケアマネジャー/土日休み/月残業平均10h/リモート相談可~ ■採用背景: 新規事業所の開設に伴う募集となります。 ■業務内容: 居宅介護支援事業所の運営を行う当社にて、主任ケアマネジャーをお任せいたします。 ■詳細: ・利用者様・家族から相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書(ケアプラン)の立案 ・サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・行政からの介護認定調査及び申請 ・医療機関との連携 ・その他ケアマネジメント業務に付随する業務 等 ■入社後: 新規開設の事業所ですが、立ち上げ業務を一人に任せきりにすることはありません。 既存事業を運営している法人のため、開設準備や運営面は法人本部がサポートします。 ■魅力: ・新規立ち上げに携わりながら、裁量を持って働ける環境です。担当件数は無理のない範囲で調整します。 ・土日休みで月残業平均10時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■当社について: 近年、高齢化社会が進行し介護業界は様々な課題に直面する中、当社では多様なニーズにお応えするため”楽しさ”をコンセプトにした『ラスベガス』というブランド名でデイサービスを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>ケアプラン ラスベガス東大宮(仮称)住所:埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-18-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東大宮駅、土呂駅、今羽駅
給与
<予定年収>520万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円その他固定手当/月:200,000円<月給>400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 通所介護事業所の運営■当社について:近年、高齢化社会が進行し介護業界は様々な課題に直面する中、当社では多様なニーズにお応えするため”楽しさ”をコンセプトにした『ラスベガス』というブランド名でデイサービスを提供しております。
出典:doda求人情報
仕事
<共通> デイサービスでの生活行動の介助などの介護業務を全般的にお任せします。 ◎食事・入浴 ◎体操 ◎送迎 ※他の職種との連携もスムーズです。 互いにサポートし合いながら業務に取り組んでいます。 ―――――――――――――――― ■長い目でしっかりと育てていきます ―――――――――――――――― 未経験でのスタートもしっかりバックアップします。 不安を払拭し、確かな技術を身につけていただくため研修充実。 中途入職者も丁寧にお教えするので、経験が浅い方やブランクがある方も安心です。 20代の若いスタッフも大勢活躍。 時間をかけて丁寧に育成するので、たとえ未経験者でも着実な成長を実感できます。 資格取得支援制度も充実しており、介護福祉士やケアマネージャーなどにチャレンジするスタッフも多数。 資格取得を目指す方をサポートします。 待遇も居心地も良い職場で、長く勤めたい。 資格を取って自分を成長させたい。 そんな思いをお持ちの方は、当法人で頑張ってみませんか。
給与
無資格者:月給19万円~ 有資格者:月給20万円~ ※経験・能力を考慮の上、当法人の規定により決定します。
勤務地
デイサービスラスベガス草加:埼玉県草加市高砂1-12-43 グランデール青木1F ※マイカー通勤可能です(無料駐車場完備) ※バイク、自転車通勤も可能。
仕事
【具体的には】 ▼オープンまでは… ◎人材の採用(施設スタッフ) ◎サービス内容の企画 ◎必要物品の手配・配置 など ※オープンまでは仮勤務地(上尾・岩槻)で十分な時間を取り、打ち合わせを重ねていきます。 ▼オープン後は… ◎サービスクオリティの維持・向上 改善できる点を洗い出し、積極的に実行・定着させてください。 また信頼関係構築のために利用者様やご家族様と 綿密にコミュニケーションをとっていきましょう。 ◎スタッフの管理 シフト管理や相談相手など、スタッフが自信と誇りをもって働けるようケアをお願いします。 お客様と同様にスタッフともコミュニケーションを密に取ることが重要と考えます。 ◎顧客数向上の施策立案・実施 見学対応やキャンペーンの展開や季節毎のイベントなどを開催し、 地域の皆様から信頼され愛される施設をつくり上げていきましょう! 口コミの輪がやがて呼び水となり、新たなお客様をもたらすものと考えています。 以上のように、開設準備や運営に必要ではないかと思われる事項を列挙してみましたが、 そのほか、施設運営に必要だと思うことはどんどん提案していただき、 実行していただければと思います。
給与
月給25万円以上 ※経験・能力・前給を考慮のうえ決定いたします。
勤務地
本社/埼玉県上尾市瓦葺1159 (「原市駅」「沼南駅」より徒歩14分) ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可!
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