株式会社建新
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設立
- 1999年
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従業員数
- 196名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社建新
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該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
単なる資金管理に留まらず、資本政策や財務戦略の観点から経営意思決定に深く関与し、企業価値向上をリードしていただきます。 ・事業計画に基づく財務戦略の立案・実行 ・資金繰り管理および資金計画の策定 ・キャッシュフローの最適化 ・予算策定および予実管理の統括 ・KPI設計・モニタリング ・中期経営計画・事業計画の策定支援 ・金融機関との折衝・契約交渉 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:神奈川県横須賀市小川町26-9 勤務地最寄駅:京急本線/横須賀中央駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>横浜支社(スカイビル)住所:神奈川県横浜市西区高島2丁目19-12 横浜スカイビル18階勤務地最寄駅:JR線/横浜駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
横須賀中央駅、新高島駅、汐入駅、横浜駅、横須賀駅、高島町駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,500,000円~8,500,000円<月額>458,333円~708,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【不動産・建築・住まいに関わる住空間サービスを提供する】土地仕入れ、設計・施工・販売・リフォームと、住まいに関わる幅広いサービスを一貫して手掛けています。土木・建築・不動産のすべてを1社で行う、ワンストップシステムのため、「良いものをより安く提供」することが可能ですので、やりがいがあります。2023年に年間売上200億円を超え、分譲住宅業界において直近3年間での成長率が日本一となりました。また神奈川県の建設・不動産業界初のホワイト企業プラチナ認定を取得。ワークライフバランス実現と共に、売上1000億円企業を目指して躍進中です。【社風】スピードがあり事業判断が早く、良いことはすぐに採り入れるやりがいを持てる会社です。その人の得意分野を広げ、強みを活かし、組織の一翼として活躍していただきます。すべての研修を内製化することで、コミュニケーション力と実務スキルの融合を図っています。社員全員がワンチーム。全員で経営理念である『All-Win』を目指しています。
仕事
管理本部内マネジメント及び会計監査対応 本ポジションは各管理部門(経理・総務等)の実務責任者の上位に立ち、本部長のもとで横断的な統制・ガバナンスを担うポジションです。個別実務ではなく、全社最適の観点から内部統制・監査・リスク管理の高度化を推進いただきます。 ・経理部・総務部・法務との連携による管理業務の高度化 ・内部統制・J-SOX対応 ・監査法人対応(評価範囲・結果の合意、指摘事項対応) ・親会社との連結決算 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横須賀市小川町26-9 勤務地最寄駅:京急本線/横須賀中央駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
横須賀中央駅、汐入駅、横須賀駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円<月額>500,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収はご経験・スキルに応じて決定いたします賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【不動産・建築・住まいに関わる住空間サービスを提供する】土地仕入れ、設計・施工・販売・リフォームと、住まいに関わる幅広いサービスを一貫して手掛けています。土木・建築・不動産のすべてを1社で行う、ワンストップシステムのため、「良いものをより安く提供」することが可能ですので、やりがいがあります。2023年に年間売上200億円を超え、分譲住宅業界において直近3年間での成長率が日本一となりました。また神奈川県の建設・不動産業界初のホワイト企業プラチナ認定を取得。ワークライフバランス実現と共に、売上1000億円企業を目指して躍進中です。【社風】スピードがあり事業判断が早く、良いことはすぐに採り入れるやりがいを持てる会社です。その人の得意分野を広げ、強みを活かし、組織の一翼として活躍していただきます。すべての研修を内製化することで、コミュニケーション力と実務スキルの融合を図っています。社員全員がワンチーム。全員で経営理念である『All-Win』を目指しています。
仕事
~職種未経験歓迎◎営業組織の成長を支える/「ホワイト企業認定プラチナ」を連続取得/プライム上場グループ◎地域密着型の総合不動産企業~ ■業務概要 営業本部にて営業活動の可視化・標準化・効率化を推進し、事業成長を支えるための営業の企画・管理を担当。 営業部門の数値管理や予実管理だけでなく、営業戦略の立案・改善提案、契約管理体制の構築など、経営視点を持ちながら営業組織のパフォーマンス向上に貢献していただきます。本部長直下で業務を推進するため、経営層に近い立場で事業運営に携われるポジションです。 ■具体的な業務内容 営業部門のKPI・予実管理/各種データ分析 営業戦略の立案・改善提案 契約・案件情報の管理/進捗管理 インセンティブ制度の運用 営業活動の可視化、業務フロー改善、DX推進 【業務のポイント】 ◆営業本部長直下のポジションとして、営業組織の成長を支える仕組みづくりや業務改善をお任せします。 ◆単なるバックオフィス業務に留まらず、組織課題の解決や仕組みづくりを通じて、営業部門全体の成果最大化に携わっていただきます。 【同社について】 横須賀市に本社を構え、土地の仕入れから造成、設計、施工、販売までを一貫して手掛ける総合不動産企業です。 近年は分譲住宅事業を中心に急成長を遂げており、売上高306億円規模まで事業を拡大。2024年には東証プライム上場企業であるケイアイスター不動産グループの一員となりました。地域密着型の企業として神奈川県内で高いブランド力を確立しながら、首都圏エリアへの事業拡大も積極的に推進しています。 【同社ならではの働く魅力】 ◆本部長直下で経営視点を身につけられる環境 営業組織全体の運営や戦略立案に関わるため、一般的な事務等の枠を超え、経営に近い視点で業務に携わることができます。 ◆成長企業ならではの裁量とスピード感 事業拡大フェーズにあるため、業務改善や新しい仕組みづくりの提案が歓迎される環境です。自身のアイデアを組織づくりに反映しやすい点も魅力です。 ◆働きやすい職場環境 週休3日制の導入など先進的な働き方改革を推進しており、DX活用による生産性向上にも積極的に取り組んでいます。また、ホワイト企業認定プラチナを複数年連続で取得するなど、働きやすい環境づくりにも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横須賀市小川町26-9 勤務地最寄駅:京急本線/横須賀中央駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
横須賀中央駅、汐入駅、横須賀駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご年収はご経験・スキルに応じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【不動産・建築・住まいに関わる住空間サービスを提供する】土地仕入れ、設計・施工・販売・リフォームと、住まいに関わる幅広いサービスを一貫して手掛けています。土木・建築・不動産のすべてを1社で行う、ワンストップシステムのため、「良いものをより安く提供」することが可能ですので、やりがいがあります。2023年に年間売上200億円を超え、分譲住宅業界において直近3年間での成長率が日本一となりました。また神奈川県の建設・不動産業界初のホワイト企業プラチナ認定を取得。ワークライフバランス実現と共に、売上1000億円企業を目指して躍進中です。【社風】スピードがあり事業判断が早く、良いことはすぐに採り入れるやりがいを持てる会社です。その人の得意分野を広げ、強みを活かし、組織の一翼として活躍していただきます。すべての研修を内製化することで、コミュニケーション力と実務スキルの融合を図っています。社員全員がワンチーム。全員で経営理念である『All-Win』を目指しています。
出典:doda求人情報
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