株式会社ＡＮＮＯ‐Ｐ の求人・中途採用情報

【地域密着型の新規事業で社会的意義の高い支援を実現／toB・toC双方の営業経験が積める／裁量あるポジションで事業全体に関われる成長機会／安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能】 ■業務内容： ・本ポジションでは、高齢者と介護施設をつなぐ入居者紹介事業の立ち上げメンバーとして、営業活動からマッチング支援まで一貫して担当いただきます。 ・単なる反響営業ではなく、病院や居宅介護支援事業所への訪問を通じて信頼関係を築き、紹介ネットワークをゼロから創出していく「リレーション型営業」が中心です。 ■業務詳細： ・病院（看護師長・ソーシャルワーカー等）への訪問営業 ・ケアマネジャーとの関係構築・情報交換 ・紹介案件の獲得およびヒアリング ・利用者・ご家族への施設提案および見学同行 ・入居手続き支援および入居後フォロー ・紹介元との継続的な関係深耕 ※首都圏を中心に病院・施設への訪問営業が発生します。 ■当ポジションの魅力： ・本ポジションの特徴は、オフラインでの「信頼構築力」が成果に直結する点です。単発の提案ではなく、「何かあればまず相談される存在」を目指して関係性を築くため、営業としての本質的な力が磨かれます。 ・2026年開設予定の自社施設の入居促進や、新規提携施設の開拓にも関与。東京進出フェーズのため、営業活動を通じて事業基盤づくりそのものに携わることが可能です。 ・裁量の大きい環境で、自ら戦略を考え、行動し、成果をつくる醍醐味を感じながら、社会的意義の高い領域でキャリアを築けるポジションです。 ■青藍会グループについて： ・株式会社ANNO-Pは、医療・介護・福祉を展開する「青藍会グループ」の一員です。 ・青藍会グループは、医療法人・社会福祉法人に加え、親会社であるHD会社とその傘下の子会社3社で構成されています。 ・山口県山口市および東京都世田谷区を拠点に、医療・介護・福祉を包括的に提供。職員は約1,200名、介護施設、クリニック、その他事業を含め80以上の事業所を運営しています。 ・地域に根ざしたヘルスケアサービスを展開するとともに、社員一人ひとりの成長を支援。研修制度や資格取得支援、事業所内保育のほか、産休・育休・介護休暇など、安心して長く働ける環境と福利厚生を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞青藍会 東京本部住所：東京都世田谷区成城2-35-3 勤務地最寄駅：小田急小田原線／成城学園前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

成城学園前駅、祖師ケ谷大蔵駅、喜多見駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～424,250円その他固定手当/月：62,500円～121,250円＜月給＞279,500円～545,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当：・実務手当　30,000円・調整手当　12,500円～51,250円・営業手当　20,000円～40,000円■ 賞与実績　年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容（１）研修事業の経営（２）日本語学校及び外国語学校の経営（３）福祉用具貸与・販売（４）人材サービス事業（労働者派遣・有料職業紹介）（５）IT・通信関連事業（ソフトウェア・クラウドサービス販売、通信機器契約支援） 株式会社ANNO-Pは、教育・福祉・人材・ITを基盤に、多角的な事業を展開しています。介護職向け実務者研修や認知症介護研修、DX推進を支援するAI活用研修など、時代のニーズに応じた教育プログラムを開発・運営。福祉分野では、障がいのある方やご高齢の方が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、生活状況に合わせた最適な福祉用具を導入・提案し、自立支援と介護負担の軽減を実現しています。さらに、人材派遣・職業紹介を通じて人と企業をつなぎ、IT・通信分野では最新のソリューションを展開。幅広い分野の知見を活かし、地域社会と産業の発展に貢献しています。■ビジョン私たちは、教育・福祉・人材・ITの分野で培った知見を活かし、多様なサービスを結びつけて新しい価値を創造し、地域に根ざした成長を目指しています。学びの機会を広げ、暮らしを支え、働く場をつなぐことで、地域社会と共に発展し、未来を支える企業であり続けます。■特徴教育・福祉・人材・ITの各分野で事業を展開しており、特に介護・福祉・教育・DXに対応した研修プログラムは高い評価を得ています。生成AIやChatGPTを活用した実践的なDX研修は企業の生産性向上に寄与しています。福祉用具事業では生活環境に合わせた提案を行い、人材サービスでは多様な人材と企業を結びつけ、地域の雇用創出を支えています。 ■組織風土青藍会グループは、医療法人・社会福祉法人に加え、親会社であるホールディングス会社とその傘下の子会社3社で構成されています。本社を山口県山口市に置き、山口市および東京都世田谷区を拠点に、医療・介護・福祉を包括的に提供。職員は約1,200名、介護施設35施設、クリニック3施設、その他事業を含め80以上の事業所を運営しています。地域に根ざしたヘルスケアサービスを展開するとともに、社員一人ひとりの成長を支援。研修制度や資格取得支援、事業所内保育のほか、産休・育休・介護休暇など、安心して長く働ける環境と福利厚生を整えています。