株式会社吉野家
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設立
- 2014年
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従業員数
- 491名
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平均年齢
- -歳
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株式会社吉野家
株式会社吉野家の過去求人情報一覧
仕事
【関東エリア/吉野家】直営店長候補 ※早期キャリアアップ可能!未経験から最短半年で店長を目指せる!
対象
【未経験歓迎/学歴不問!】★人物重視 ★第二新卒歓迎!<各社共通>
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。<勤務地>東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県の各県☆ Point! ☆・転居を伴う転勤なし!・地元で長く活躍可能!・関東エリアでキャリアアップを目指せる!※配属後、店舗配置転換の可能性あり※U・Iターン歓迎■受動喫煙対策あり
最寄り駅
鴻巣駅、西小泉駅、秩父駅、小前田駅、白岡駅、東大宮駅、北与野駅、上野駅、稲荷町駅(東京都)、池袋駅、西所沢駅、所沢駅、新狭山駅、的場駅、南鳩ケ谷駅、越谷駅、北越谷駅、せんげん台駅、大宮駅(埼玉県)、栗橋駅、南桜井駅、一ノ割駅、北戸田駅、東浦和駅、志木駅、武蔵浦和駅、朝霞台駅、王子駅、赤土小学校前駅、王子神谷駅、浦和駅、北浦和駅、新宿御苑前駅、初台駅、新宿駅、四ツ谷駅、新大久保駅、地下鉄成増駅、江古田駅、新高島平駅、練馬駅、和光市駅、目黒駅、原宿駅、青山一丁目駅、恵比寿駅、中野駅(東京都)、吉祥寺駅、荻窪駅、高田馬場駅、谷保駅、立川駅、鷹の台駅、上北台駅、国分寺駅、中河原駅、上北沢駅、調布駅、祖師ケ谷大蔵駅、矢野口駅、町田駅、五月台駅、箱根ケ崎駅、小宮駅、昭島駅、八王子駅、八王子みなみ野駅、尻手駅、武蔵小杉駅、川崎駅、京急川崎駅、矢向駅、日吉駅(神奈川県)、溝の口駅、元住吉駅、仲町台駅、武蔵中原駅、西谷駅、横浜駅、三ツ沢下町駅、淵野辺駅、東林間駅、長津田駅、古淵駅、相武台下駅、本厚木駅、かしわ台駅、腰越駅、六会日大前駅、本鵠沼駅、高座渋谷駅、堀ノ内駅、金沢文庫駅、港南台駅、立場駅、追浜駅、根岸駅(神奈川県)、小田原駅、平塚駅、秦野駅、国府津駅、寒川駅、浜町駅、西大島駅、瑞江駅、篠崎駅、新小岩駅、船橋駅、船橋法典駅、京成大久保駅、下総中山駅、北小金駅、松戸駅、二和向台駅、柏の葉キャンパス駅、川間駅、運河駅、流山駅、柏駅、流山おおたかの森駅、勝田台駅、千葉中央駅、京成幕張本郷駅、八千代台駅、スポーツセンター駅、成田駅、地区センター駅、八幡宿駅、袖ケ浦駅、浜野駅、東千葉駅、大森駅(東京都)、蒲田駅、平和島駅、都立大学駅、自由が丘駅、大門駅(東京都)、品川駅、五反田駅、大崎駅、新橋駅、神谷町駅、虎ノ門駅、お台場海浜公園駅、有楽町駅、豊洲駅、新木場駅、東銀座駅、赤坂駅(東京都)、御茶ノ水駅、神田駅(東京都)、小伝馬町駅、錦糸町駅、秋葉原駅、八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、葛西駅、南行徳駅、浦安駅(千葉県)、新田駅(埼玉県)、獨協大学前駅、見沼代親水公園駅、西新井大師西駅、舎人公園駅、山前駅、江曽島駅、古河駅、水戸駅、浅草駅、田原町駅(東京都)、渋谷駅、笹塚駅、幡ケ谷駅、都庁前駅、新宿三丁目駅、西新宿駅、曙橋駅、大久保駅(東京都)、新宿駅(東京メトロ)、大塚駅前駅、巣鴨駅、東中野駅、野方駅、新中野駅、西荻窪駅、南阿佐ケ谷駅、方南町駅、高円寺駅、下高井戸駅、三軒茶屋駅、明大前駅、上野毛駅、経堂駅、大井町駅、武蔵小山駅、平井駅(東京都)、小岩駅、梅島駅、北千住駅、北綾瀬駅、市ケ谷駅、水道橋駅、桜田門駅、溜池山王駅、京王八王子駅、西八王子駅、押上駅、市川駅、行徳駅、千葉寺駅、京成西船駅、習志野駅、京成船橋駅、八千代緑が丘駅、新茂原駅、稲毛駅、川口駅、蕨駅、戸田駅(埼玉県)、戸田公園駅、新三郷駅、草加駅、杉戸高野台駅、羽生駅、飯能駅、森林公園駅(埼玉県)、北上尾駅、倉見駅、藤沢駅、海老名駅(相鉄・小田急)、海老名駅(相模線)、新百合ケ丘駅、小田栄駅、宿河原駅、登戸駅、向ケ丘遊園駅、番田駅(神奈川県)、中央林間駅、江田駅(神奈川県)、青葉台駅、綱島駅、下永谷駅、上大岡駅、十日市場駅(神奈川県)、センター南駅、常陸多賀駅、勝田駅、みどりの駅、小絹駅、土浦駅、上菅谷駅、守谷駅、小田林駅、牛久駅、東武宇都宮駅、ゆいの杜東駅、佐野駅、足利市駅、西那須野駅、鹿沼駅、新栃木駅、矢板駅、高崎問屋町駅、群馬八幡駅、前橋大島駅、群馬総社駅、京成上野駅、新御徒町駅、北朝霞駅、王子駅前駅、新三河島駅、東十条駅、参宮橋駅、四谷三丁目駅、成増駅、新江古田駅、明治神宮前駅、外苑前駅、代官山駅、井の頭公園駅、西早稲田駅、立川北駅、八幡山駅、布田駅、新丸子駅、武蔵溝ノ口駅、平沼橋駅、三ツ沢上町駅、江ノ島駅、京急大津駅、中田駅(神奈川県)、緑町駅、東日本橋駅、鎌ケ谷大仏駅、葭川公園駅、ユーカリが丘駅、大森海岸駅、京急蒲田駅、奥沢駅、蓮沼駅、浜松町駅、高輪ゲートウェイ駅、大崎広小路駅、汐留駅、六本木一丁目駅、霞ケ関駅(東京都)、東京テレポート駅、日比谷駅、銀座駅、新御茶ノ水駅、新日本橋駅、人形町駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)、日本橋駅(東京都)、舎人駅、谷在家駅、浅草駅(TX)、神泉駅、代田橋駅、新宿西口駅、西武新宿駅、東池袋駅、大塚駅(東京都)、千石駅、落合駅(東京都)、中野新橋駅、阿佐ケ谷駅、松原駅(東京都)、西太子堂駅、下神明駅、西小山駅、麹町駅、神保町駅、国会議事堂前駅、とうきょうスカイツリー駅、市川真間駅、西船橋駅、京成稲毛駅、東飯能駅、石上駅、新綱島駅、新高島駅、芳賀台駅、栄町駅(東京都)、西日暮里駅(舎人ライナー)、新桜台駅、乃木坂駅、学習院下駅、立川南駅、向河原駅、高津駅(神奈川県)、高島町駅、湘南江の島駅、馬喰横山駅、京成千葉駅、公園駅、芝公園駅、北品川駅、内幸町駅、御成門駅、虎ノ門ヒルズ駅、台場駅、築地駅、赤坂見附駅、小川町駅(東京都)、淡路町駅、宝町駅(東京都)、水天宮前駅、本所吾妻橋駅、牛込柳町駅、都電雑司ケ谷駅、向原駅(東京都)、駒込駅、九段下駅、曳舟駅、東中山駅、東海神駅、和泉多摩川駅、ゆいの杜中央駅
給与
年収630万円/入社5年目エリアマネジャー
年収500万円/入社3年目上級店長
事業
■関東エリアにおける牛丼チェーン「吉野家」の運営
ムリせず働く、だから長く続く。
そんな職場が、ここにあります。
【関東圏】自宅近くの店舗で勤務OK!★未経験歓迎&充実研修で早期キャリアアップも可能★福利厚生充実!入社祝い金20万円◎★月9日~10日休&5日以上の連休取得可で、プライベートも大切に★産休・育休の取得実績多数、時短勤務もOK!★プライム上場企業グループの安定基盤で、安心して長く働く
仕事
~事業拡大フェーズ◎牛丼・うどんチェーンを主力としたグループ全体の品質保証~ ■魅力: ・働き方:残業月10H以下・フレックス・リモート可。ご家庭の事情や本社出勤の無い場合等に活用可。トラブル発生時の休日出勤時は別途振替休暇を取得。 ・裁量大:通常業務に留まらない、主体的な行動・新しい事にも挑戦的な社風です。 ・働く人:社内外のコミュニケーションが良好で、相談に親身なメンバーが多く、馴染みやすい環境です。 ■業務詳細:グループ全体の品質保証。 ・グループ会社の食品安全マネジメントシステム運用推進 現在、吉野家ホールディングス7工場・吉野家16店舗・はなまる9店舗でISO22000を取得しています。工場・店舗を訪問し、ISO22000の運用状況の確認や指導やISO22000に基づいた考え方や取り組みをグループ会社へ波及活動。 ・食品安全管理体制強化:BtoB販売に伴う新たな衛生基準に基づく管理体制作り、今後は海外店舗・工場の品質管理も担当する可能性があることから、食品安全管理体制の強化に取り組んでいます。 ・商品規格管理業務:原材料規格書の管理・チェック ・食品表示業務:店舗、工場製造品の食品表示作成・チェック ・取引先工場監査業務:全国に委託工場があり、新規取引開始時やトラブル発生時の監査・指導等を実施※出張の頻度は、自社工場は毎月・取引先工場は3ヶ月に1回ほどを想定 ■部署構成: ・部長1名/課長クラス8名/一般職3名※30代後半~50代活躍 ・店舗/商品/検査の3チームで、商品チーム配属予定 ■募集背景: 一般消費者向け事業がメインでしたが、今後BtoBのビジネスも拡大の方針です。飲食業界でありながらISO22000の取得を推進・拡大予定、品質保証の強化の為の即戦力を増員募集 ■求人の特長: 社員を大切にする風土。コロナ禍で飲食業界は大きな影響を受けましたが、今回の募集企業は持ち帰り需要への対応やBtoB販売等、企業努力によりコロナ禍でも黒字達成の強い経営基盤があります。これまでBSE問題等で大変な時期もありましたが、当時も人員削減等は実施せず、社員を大切にしながら苦難も乗り越えてきた歴史があります。自己研鑽を後押しする制度もあり、スキルアップをしながらやりがいを感じて働くことができます
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート18F勤務地最寄駅:水天宮前駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
水天宮前駅、茅場町駅、人形町駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~411,000円<月給>320,000円~411,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:あり・残業代は別途支給、ただし管理職採用の場合には残業代支給対象外・賞与年2回合計:一般職3.5か月分、管理職4.0ヶ月分を想定(業績・個人成果により変動)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:日本国内における牛丼のファストフード店経営及びフランチャイズビジネスの展開■当社の特徴:「吉野家」としての発祥は1899年、個人経営の店舗としてスタートしています。日本橋の魚河岸に誕生したこともあり、サービスの原点「うまい・はやい・やすい」もこの立地環境から誕生したものです。この由来は各店舗にも看板が掲げられています。吉野家は、創業以来常に顧客が満足できるよう、牛丼を主力商品として「うまい・やすい・はやい」の吉野家固有の価値を提供し続けてきました。伝統の味を守りながら改良を加え、また新たな商品を生み出すことで、その価値をより高める努力を重ねています。今、経済のグローバル化、情報技術の飛躍的な発展などにより、時代の流れは非常に早くなっています。店舗のデザインや原材料の調達など、外食産業も従来のビジネスモデルを踏襲するだけでは立ち行かなくなっているのです。そこで吉野家は、自らが変化を生み出し、顧客に新しい価値を提供したいと考えています。このこと同社は、「飲食業の再定義」「飲食業の再発明」と呼んでいます。それにはやはり10年はかかると見据え、「10年後に自分たちのなりたい姿」を長期経営ビジョン「New Beginnings2025」として2015年に策定しました。「飲食業の再定義」、すなわち長期経営ビジョンのキーワードは「ひと」「健康」「テクノロジー」です。ひと」については、常に同社の事業の中心に位置づけられるものであり、飲食業は雇用の創出という社会的使命も担っています。「健康」は飲食業界における数少ない差別化が可能な領域です。高齢化社会が進むにつれ、生活習慣病の予防やアンチエイジングなど、生活者の健康ニーズは高まりつつあります。そして「テクノロジー」。顧客へのサービス向上、さらなる付加価値の創出と、店舗の労働環境の改善にも活用していきます。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的な仕事内容】 ◆接客・調理業務 ◆店舗マネジメント ・シフト管理 ・売上管理 ◆アルバイトへの教育指導(接客・調理) ※調理マニュアルが完備されているため、比較的短期間でマスターしていただけます! ★機械導入による業務効率化を進めています! 【入社後の流れ】 ▼基礎研修(3ヵ月) トレーニーとして、研修センターと研修店舗で3か月間にわたって研修を実施します。 飲食業未経験の方も安心して働ける環境が整っています。 ▼店舗配属 店舗への配属後は「アシスタントマネジャー」として、半年~1年程度に亘り接客・調理や店舗運営を実際に経験します。 ※店長経験のある方は、努力次第でアシスタントマネジャーとしての期間が短縮になる可能性があります。 ▼晴れて店長へ! ※店長へ昇格するまでの期間は1年~2年となっています。 ※営業部長、AMの承認により就任していただきます。 ※教育補助ツール タブレットを用いたセルフラーニングができる環境も整っています! 【評価制度について】 個々の能力に合わせて設定された目標に対し、その達成だけでなくプロセスもしっかり踏まえた上で総合的に評価をしています! 【将来のキャリアパス】 ▼店長 ▼エリアマネジャー ▼本部各部署(店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事など) ※キャリアパスを明確にするために、上司による面談を定期的に実施しています。 <各社共通>
給与
■株式会社吉野家 月給200,712円~ ■株式会社北日本吉野家 月給186,624円~ ■株式会社中日本吉野家 月給194,229円~ ■株式会社関西吉野家 月給199,912円~ ■株式会社西日本吉野家 月給172,600円~ ■株式会社沖縄吉野家 月給175,495円~ ※弊社は入社時の年齢によって給与が異なります。上記金額はあくまでも18歳入社の最低給与額です。 ※何かしらの店長経験をお持ちの方は、前職給与を考慮します。 ※残業代は別途全額支給致します。 ※上記金額には一律手当(ライフプラン手当、吉野家共済会手当)が含まれています。 【月給例(※入社時の年齢が25歳の場合)】 ・株式会社吉野家 月給223,429円 ・株式会社北日本吉野家 月給209,408円 ・株式会社中日本吉野家 月給214,774円 ・株式会社関西吉野家 月給222,629円 ・株式会社西日本吉野家 月給195,781円 ・株式会社沖縄吉野家 月給189,495円
勤務地
【全国募集/U・Iターン歓迎】 ご応募いただいた法人内で、希望を考慮したうえで、配属先を決定いたします。 ※配属も店舗配置転換があります。 ■株式会社吉野家 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■株式会社北日本吉野家 北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県 ■株式会社中日本吉野家 富山県、石川県、福井県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■株式会社関西吉野家 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ■株式会社西日本吉野家 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 ■株式会社沖縄吉野家 沖縄県
仕事
【1都3県の直営店からスタート】 ◆株式会社吉野家は、株式会社吉野家ホールディングスにおいて 東京・埼玉・千葉・神奈川の1都3県にある直営店を運営する会社です。 従って、当社で採用した方は1都3県の直営店からキャリアをスタートすることになります。 【3カ月の研修後、まずは店長を目指していただきます】 ◆今回入社する方は、トレーニングセンターで3カ月間の研修(講義・実技)を受講した後、 アシスタントマネジャーとして直営店に配属され、店長を目指すことになります。 ◆当社は『店長がすべての基本』と考えており、全員が店長職を経るルールです。 なぜなら、店長職にこそマネジメントやコミュニケーション、企画力など 当社におけるビジネスの基本がすべて詰まっているからです。 ◆当社の店長職は初級・中級・上級の3段階に分かれており、 入社後1年半以内に初級店長を目指していただきます。 その後は中級、上級へとステップアップ。 職位が上がるごとに担当店舗数が増えるなど職務内容がグレードアップし、 職務権限も増していきます。 【アシスタントマネジャーと店長の仕事】 ◆接客、調理、清掃、食材の発注など ◆マネジメント業務 ◎スタッフ管理(アルバイトさんのシフト管理、勤怠管理、人材育成など) ◎数字の管理(売上管理、原価管理など) ※吉野家には売上のノルマはありません。 ◎衛生管理など ◆アシスタントマネジャーは配属店の店長の指導の下で 実務だけでなく、早くからマネジメントを実践していきます。 アシスタントマネジャーを育成することも店長の重要な任務です。 【店長以降のキャリア】 ◆初級店長⇒中級店長⇒上級店長⇒エリアマネジャー⇒部長 店長昇格後は選抜制のキャリアオーディションがあり、 店舗開発・商品開発・企画・教育研修・採用といった本部の各専門職に進む道が開かれます。 英語力を活かし、海外店舗で活躍するチャンスもあります。
給与
◆22歳の方/月給21万7479円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ◆23歳の方/月給21万9379円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ◆24歳以上の方/月給21万9930円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ※交通費・残業手当など別途全額支給 ※年齢・経験・能力等により優遇します。 【年収例】 510万円/月給27万円+諸手当+賞与(入社6年目) 720万円/月給40万円+諸手当+賞与(入社10年目)
勤務地
◆東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内の直営店 ※ご希望を考慮します。 ※基本的に転居を伴う転勤はありません。 ★ゆくゆくは海外勤務のチャンスもあります (アメリカ、中国、マレーシア、シンガポールなど) 現在30名以上の社員が海外で活躍中! 【面接交通費支給】 ◆関東地方以外から、特急・新幹線・飛行機のいずれかで 面接に来られる場合、その区間分の往復の交通費を支給します。 ※関東地方の方は応相談 ※海外在住者は支給対象外
仕事
【1都3県の直営店からスタート】 ◆株式会社吉野家は、株式会社吉野家ホールディングスにおいて 東京・埼玉・千葉・神奈川の1都3県にある直営店を運営する会社です。 従って、当社で採用した方は1都3県の直営店からキャリアをスタートすることになります。 【3カ月の研修後、まずは店長を目指していただきます】 ◆今回入社する方は、トレーニングセンターで3カ月間の研修(講義・実技)を受講した後、 アシスタントマネジャーとして直営店に配属され、店長を目指すことになります。 ◆当社は『店長がすべての基本』と考えており、全員が店長職を経るルールです。 なぜなら、店長職にこそマネジメントやコミュニケーション、企画力など 当社におけるビジネスの基本がすべて詰まっているからです。 ◆当社の店長職は初級・中級・上級の3段階に分かれており、 入社後1年半以内に初級店長を目指していただきます。 その後は中級、上級へとステップアップ。 職位が上がるごとに担当店舗数が増えるなど職務内容がグレードアップし、 職務権限も増していきます。 【アシスタントマネジャーと店長の仕事】 ◆接客、調理、清掃、食材の発注など ◆マネジメント業務 ◎スタッフ管理(アルバイトさんのシフト管理、勤怠管理、人材育成など) ◎数字の管理(売上管理、原価管理など) ※吉野家には売上のノルマはありません。 ◎衛生管理など ◆アシスタントマネジャーは配属店の店長の指導の下で 実務だけでなく、早くからマネジメントを実践していきます。 アシスタントマネジャーを育成することも店長の重要な任務です。 【店長以降のキャリア】 ◆初級店長⇒中級店長⇒上級店長⇒エリアマネジャー⇒部長 店長昇格後は選抜制のキャリアオーディションがあり、 店舗開発・商品開発・企画・教育研修・採用といった本部の各専門職に進む道が開かれます。 英語力を活かし、海外店舗で活躍するチャンスもあります。
給与
◆22歳の方/月給21万7479円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ◆23歳の方/月給21万9379円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ◆24歳以上の方/月給21万9930円(一律にライフプラン手当、共済会補助含む)+各種手当+年2回賞与 ※交通費・残業手当など別途全額支給 ※年齢・経験・能力等により優遇します。 【年収例】 510万円/月給27万円+諸手当+賞与(入社6年目) 720万円/月給40万円+諸手当+賞与(入社10年目)
勤務地
◆東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内の直営店 ※ご希望を考慮します。 ※基本的に転居を伴う転勤はありません。 ★ゆくゆくは海外勤務のチャンスもあります (アメリカ、中国、マレーシア、シンガポールなど) 現在30名以上の社員が海外で活躍中! 【面接交通費支給】 ◆関東地方以外から、特急・新幹線・飛行機のいずれかで 面接に来られる場合、その区間分の往復の交通費を支給します。 ※関東地方の方は応相談 ※海外在住者は支給対象外
仕事
========== キャリアアップの道 ========== ▼3カ月の研修 トレーニングセンターで3カ月間の研修(講義・実技)を受け、接客の仕方や調理のオペレーションなどを細かく学びます。研修制度が整っているので、飲食業の経験がない方でも安心です! ▼アシスタントマネージャー アシスタントマネージャーとして直営店に配属されます。現場でスキルを磨きながら、店長を目指します。 ▼店長 多くの方が入社後1年半以内に店長へ。店長職は初級・中級・上級の3段階に分かれているので、上級へのステップアップを目指します。級が上がるごとに業務の幅が広がります。もちろん、昇格に合わせて給与もアップします! ▼エリアマネージャー 店長職での経験を活かし、複数の店舗を管理するエリアマネージャーへ。後輩である新人店長の育成やサポートも大切な仕事です。 ▼本部・海外での仕事へ 選抜制のキャリアオーディションがあり、店舗開発・商品企画・経営企画・教育研修・人材採用・海外展開開発といった本部の各専門職に進む道があります。また、英語力を活かして海外店舗に挑戦することも可能です! ================== アシスタントマネージャー・店長の仕事 ================== ■接客、調理、清掃、食材の発注 ■スタッフ管理(アルバイトさんのシフト管理、勤怠管理、人材育成など) ■数字の管理(売上管理、原価管理など)※売上ノルマはありません。 ■衛生管理 など
給与
月給:20万712円以上 ※年齢・能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。 24歳~/月給220,180円~ 23歳/月給219,629円~ 22歳/月給217,729円~ 21歳/月給206,412円~ 20歳/月給204,512円~ 19歳/月給202,612円~ ~18歳/月給200,712円~ ※全て、一律ライフプラン手当、共済会補助含む ※残業手当・深夜手当・交通費は別途全額支給
勤務地
【転居を伴う転勤なし】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内の直営店 ※配属先は希望を考慮します。 ★ゆくゆくはアメリカ、中国、マレーシア、シンガポールなど海外勤務のチャンスもあります! 現在30名以上の社員が海外で活躍中。
仕事
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 ●飲食未経験者も安心スタート! ……………………………………… 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 ●豊富なキャリアパス …………………………… 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。 その後店長を目指します。 実力次第で店長への昇格はスピーディ(最短で半年も可能)。 店長で経験を積んだあとは昇格試験により、 エリアマネジャーや、スーパーバイザー、 店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、 幅広いキャリアの道が拓かれます! 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。 ●プライム上場企業グループ …………………………………… 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2020年から見舞われた営業自粛に伴う不振という厳しい状況を見据え、 安定基盤を強みに「構造変化」に取り組んできました。 それが功を奏し、2022年度のグループ連結業績は、 売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 \ 会社の魅力 / ・入社祝い金制度(計20万円) ・社宅・寮費(月1万円) ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
給与
月給21万2500円以上+各種手当+賞与 ※残業代全額支給 ※上記金額はあくまで目安です。年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます!
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗 約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。 <勤務地> 東京・千葉・埼玉・神奈川・茨城・栃木・群馬の各県 \ Point! / ・転居を伴う転勤なし! ・地元で長く活躍可能! ・関東エリアでキャリアアップを目指せる! ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり
仕事
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 ●飲食未経験者も安心スタート! ……………………………………… 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 ●豊富なキャリアパス …………………………… 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。 その後店長を目指します。 実力次第で店長への昇格はスピーディ(最短で半年も可能)。 店長で経験を積んだあとは昇格試験により、 エリアマネジャーや、スーパーバイザー、 店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、 幅広いキャリアの道が拓かれます! 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。 ●プライム上場企業グループ …………………………………… 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、 売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 ☆ 会社の魅力 ☆ ・入社祝い金制度(計20万円) ・社宅・寮費(月1万円) ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
給与
月給21万2500円以上+各種手当+賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ 店長経験者は、前職給与+10%保証! ☆ 前職で店長を経験しているあなたには、 前職給与+10%を保証します! ※条件あり ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます!
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗 約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。 <勤務地> 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県の各県 ☆ Point! ☆ ・転居を伴う転勤なし! ・地元で長く活躍可能! ・関東エリアでキャリアアップを目指せる! ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり
仕事
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 ●飲食未経験者も安心スタート! ……………………………………… 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 ●豊富なキャリアパス …………………………… 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。 その後店長を目指します。 実力次第で店長への昇格はスピーディ(最短で半年も可能)。 店長で経験を積んだあとは昇格試験により、 エリアマネジャーや、スーパーバイザー、 店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、 幅広いキャリアの道が拓かれます! 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。 ●プライム上場企業グループ …………………………………… 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、 売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 ☆ 会社の魅力 ☆ ・入社祝い金制度(計20万円) ・社宅・寮費(月1万円) ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
給与
月給21万2500円以上+各種手当+賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ 店長経験者は、前職給与+10%保証! ☆ 前職で店長を経験しているあなたには、 前職給与+10%を保証します! ※条件あり ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます!
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗 約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。 <勤務地> 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県の各県 ☆ Point! ☆ ・転居を伴う転勤なし! ・地元で長く活躍可能! ・関東エリアでキャリアアップを目指せる! ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり
仕事
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 ●飲食未経験者も安心スタート! ……………………………………… 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 ●豊富なキャリアパス …………………………… 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。 その後店長を目指します。 実力次第で店長への昇格はスピーディ(最短で半年も可能)。 店長で経験を積んだあとは昇格試験により、 エリアマネジャーや、スーパーバイザー、 店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、 幅広いキャリアの道が拓かれます! 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。 ●プライム上場企業グループ …………………………………… 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、 売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 ☆ 会社の魅力 ☆ ・入社祝い金制度(計20万円) ・社宅・寮費(月1万円) ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
給与
月給21万2500円以上+各種手当+賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ 店長経験者は、前職給与+10%保証! ☆ 前職で店長を経験しているあなたには、 前職給与+10%を保証します! ※条件あり ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます!
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗 約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。 <勤務地> 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県の各県 ☆ Point! ☆ ・転居を伴う転勤なし! ・地元で長く活躍可能! ・関東エリアでキャリアアップを目指せる! ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり
仕事
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 ●飲食未経験者も安心スタート! ……………………………………… 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 ●豊富なキャリアパス …………………………… 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。 その後店長を目指します。 実力次第で店長への昇格はスピーディ(最短で半年も可能)。 店長で経験を積んだあとは昇格試験により、 エリアマネジャーや、スーパーバイザー、 店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、 幅広いキャリアの道が拓かれます! 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。 ●プライム上場企業グループ …………………………………… 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、 売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 ☆ 会社の魅力 ☆ ・入社祝い金制度(計20万円) ・社宅・寮費(月1万円) ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
給与
月給21万2500円以上+各種手当+賞与 ※残業代全額支給 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます!
勤務地
【転居を伴う転勤なし】関東エリアの各店舗 約500件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。 <勤務地> 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県の各県 ☆ Point! ☆ ・転居を伴う転勤なし! ・地元で長く活躍可能! ・関東エリアでキャリアアップを目指せる! ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり
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