アシュリオンジャパン・ホールディングス合同会社 の求人・中途採用情報

◇◆世界最大級のモバイル機器のテックケアカンパニー／大手携帯電話会社と共に携帯電話機補償サービス、アフターサービスを提供／フレックス・リモート可能◆◇ ■概要： 当社は複数メーカーの携帯電話端末修理事業を核に総合的なアフターサービスを提供し、通信事業者及びそのエンドユーザの満足度向上に貢献しています。 修理請負の管理をしているアシュリオンテクノロジージャパン（TJKK）およびアシュリオンテクノロジー掛川（ATK／修理工場）と連携し、業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ◎KPIなどの情報管理、ガバナンス最適化のためにデータ分析、レポート作成、データベースの不具合改善 ◎TJKKの報告要件(週次KPIレポート、日次フラットファイルのメンテナンス、新製品のローンチ報告設定など)の窓口としてアシュリオンジャパンホールディングス(GK)のITチームと協力 ◎IT側の窓口としてERP／SFC（ショップフロアコントロール）システムの設定をサポートし、ITチームと連携して様々な管理コード、SKU、BOM、請求設定、ルールエンジンなどの監督 ◎BIやERP／SFCの継続的な改善およびIT関連のロードマップに関する短期から長期戦略と目標を策定 ◎必要なユーザー受け入れテスト（UAT）とアレンジメント、QAテスト、全リリースサイクルの最終受け入れを実施 ◎顧客レポートの自動化においてプロジェクトリーダーとして現地の契約業者およびオフショアチームと協力してITシステムを改善 ◎ATKチームが修理業務を行うための新しいレポート設定をサポート、顧客レポートの基準を満たすための運用設定をアドバイス ◎ERP／SFC移行中に失われたレポート（内部KPI、キャリアKPI、部品消費ダッシュボード）の回復を計画 ◎グローバルERPチームとTJKK・ATK・GKのSCM間で日本語と英語の両方で円滑なコミュニケーションと理解が維持されるようコミュニケーションのサポート ■当社について： 米国に本社を置く同社は最新のテクノロジーを活用し、お客様が日々使っている携帯電話端末を含めたデジタル機器に関わる問題やお困りごとを速やかに解決し、お客様の生活をより快適にすることをミッションとして掲げる〝Tech Care Company″です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅

＜予定年収＞690万円～1,035万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,243,260円～6,545,160円固定残業手当/月：136,395円～204,570円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞490,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は賞与込みの金額です。※給与詳細はご経験を考慮し決定します。■ボーナス：年収の15%支給■昇給：年1回（会社及び個人業績評価により3月実施）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：携帯電話アフターサービス事業、携帯電話機補償サービス事業

～携帯電話機補償サービス、アフターサービスを提供／老舗グローバル企業／大手顧客がメイン／フレックス・リモート可能～ ■ミッション： ・データサイエンス・プロジェクトを管理できる優秀なシニアデータサイエンティストを募集しています。実践的な実務経験を持つ候補者は、プロジェクトを推進し、必要に応じてデータ分析や機械学習に基づくモデリングにも対応することが期待されます。 ・アシュリオンジャパンは、AIモデルを製品化する機会を日本のみならずグローバルに急速に増やしています。 LLMやジェネレーティブAIなどの最先端技術を活用し、当社のサービス領域で様々なアプリケーションを提供していただきます。データサイエンスチームからアイデアを提案し、本番で実現する機会も多くあります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・堅実なデータサイエンス価値パイプラインの全要素をリードし、推進 ・ビジネスにおけるAI製品開発の戦略的優先順位を設計・維持 ・ビジネス利害関係者から関連する情報を入手し、プロジェクトの明確な計画を定義することで、データサイエンスチームの意思決定をサポート ・ビジネスとデータサイエンティストの架け橋となり、ビジネス関係者と洞察を共有し、インプットを収集し、運用計画を設計。 ・業界における新たなビジネスやAIのトレンドを常に把握し、データサイエンスチームと密接に連携して、効果的な意思決定を促進するための新しいテクニックを適用。 ・ビジネス上の課題と機会を特定、理解し、アナリティクスの問題を仮説立案、実装し、概念実証を確保し、プロジェクトを遂行することで価値を創造。 ・社内外の複雑な多部門の関係を管理。 ・ビジネス機能におけるビジュアライゼーションやデータ管理のニーズが発生した場合、そのニーズを幅広く取り込み、計画。 ・社内の関連部署と連携したデータ収集とクレンジング ・ビジネスパフォーマンスと機会領域を分析するための評価指標とモデルの開発と検証 ・成果物や技術文書の作成に責任を持つ 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー11F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅

＜予定年収＞805万円～1,035万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,091,360円～6,545,160円固定残業手当/月：159,120円～204,570円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞583,400円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代45時間分を年俸に含む。45時間以上の超過分については追加支給■ボーナスは年収に含む。15％支給。■昇給：年1回（会社及び個人業績評価により3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：携帯電話アフターサービス事業、携帯電話機補償サービス事業

～携帯電話機補償サービス、アフターサービスを提供／老舗グローバル企業／大手顧客がメイン／フレックス・リモート可能～ ■概要： BtoBtoCビジネスモデルにおいて、何百万というお客様に対し、新製品・サービスを提供するポジションです。 お客様にとって最も必要な製品・サービス開発のキーメンバーとして、UXデザインチーム、エンジニアリングチーム、データサイエンティスト、オペレーション運用チーム等と密接に連携し、プロダクト戦略立案、導入、運営、改善を行います。 開発チームはジャーニーチームモデルに基づき、迅速かつ継続的に新機能を導入します。 このポジションは、ジャパンリージョンのプログラム発展に貢献する責任あるポジションです。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 各プログラムにおける製品・サービス開発、導入、改善を企画立案、推進します。 ◇データ分析や機械学習に基づく、顧客ニーズ発見とプロダクト戦略立案 ◇お客様の快適なテクノロジーライフをサポートするために必要なKPI/目標を定義する ◇社内外の定量・定性データを収集、測定・分析し、KPI/目標達成に必要な施策戦略を、事業会社、データサイエンティスト、UXデザインチームやITチームと策定する ◇プロジェクトマネージメント ・KPI/目標のトラッキングと課題分析、対応策定を行う ・プログラムに対する費用対効果の見積もり、監査を事業会社と実施する ・ステークホルダーからプロジェクト投資の承認を獲得する ・透明性確保を目的としたステークホルダーとのプロジェクト進捗アップデートをリードする ◇プロジェクトのデリバリーと検証 ・BRD（Business requirement doc）やUser storyを作成する ・UX、エンジニアリング、データサイエンスや各事業会社と協業し、KPI達成可能な効果をもたらすプロダクトを、期限までにデリバリーすることをリードする ・KPI達成を目標とした継続的改善プランを策定し、実施する ・顧客ニーズに応じたKPI/目標の再定義を行う ・実績分析を基にした費用対効果検証を実施する 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー11F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

六本木一丁目駅、神谷町駅、溜池山王駅

＜予定年収＞1,125万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,545,160円～8,727,060円固定残業手当/月：204,570円～272,745円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞750,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代45時間分を年俸に含む。45時間以上の超過分については追加支給■ボーナスは年収に含む。25％支給。■昇給：年1回（会社及び個人業績評価により3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：携帯電話アフターサービス事業、携帯電話機補償サービス事業