株式会社ＮＡＰ の求人・中途採用情報

★ミドル・シニア活躍環境／残業ほとんど無・年休123日・土日祝休／大手と直接取引案件多数／業界経験を活かして腰を据えて働きたい方、その上で収入も確保したい方歓迎です★ ■業務概要： 大手顧客を含むクライアントのシステム開発支援を手掛ける当社にて、当社のエンジニアとクライアントの案件をマッチングしサポートするSES営業職をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・SES（システムエンジニアリングサービス）営業事務 ・新規顧客へのフォロー・提案 ・新規顧客の開拓（電話・メール・訪問） ・エンジニアとの面談調節・フォロー ・契約、商流管理など ■組織構成： 営業組織には現在計2名（30代/男女1名ずつ）が在籍。 いずれも業界未経験から入社し、着実に成果を上げているメンバーとなります。 今回入社いただく方には、営業として成果を出していただくことはもちろん、各メンバーへこれまでのご経験を還元いただくような役割も期待しています。 ■ポジションの魅力： □インセンティブ制度も充実しており、成果を出した分だけ還元される環境であるため、高収入を目指したい方も歓迎です（ノルマはありません）。 □残業はほとんど無く、年休123日・土日祝休みなど働きやすい環境です。顧客との打ち合わせもWeb実施がメインとなり、遠方への出張はございません（訪問先も基本23区内です）。 ■当社について： □大手ベンダーとの取引多数！…エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 □案件潤沢な会社です！…これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超え、上流～下流まで開発種別を問わず幅広い案件に対応しています。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル602勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩本町駅、馬喰町駅、小伝馬町駅

＜予定年収＞500万円～832万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～600,000円固定残業手当/月：56,100円～93,750円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,100円～693,750円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金は翌月末日払い／賞与は貢献により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は多くのソフトウェア開発を通じて、幅広い分野に「信頼」という名の実績を築いております。その「信頼」のベースには、全社員に深く浸透した「経営理念」があります。「技術力」と「実績」に加え、共有された「経営理念」。これこそがNAP最大の経営資源であります。システムエンジニアリングサービスソフトウエアの開発・保守サービスクラウドインフラサービスERPソリューションサービス教育・ラボサービス■ビジョン： 株式会社NAPはシステム開発を主とするソフトウェア会社として、 多様化するお客様のニーズや、技術解決にも、限界に挑む高い品質と、 スピーディな開発能力で質の高いソフトウェアサービスの提供に努力を続けてまいります。 高い生産性と低コストでシステム開発を行いこれからも、さらなるお客様のご要望にお答えしてまいります。 現在、様々なサービスが融合するユビキタス社会が到来し、IT革命、グローバル化の進展に伴い、 各業界、異業種間の壁が融解し、 ボーダレス化が進展しています。創業以来から変わることなく培ってきた、新しい技術への飽くなき挑戦を通して自らの技術を向上させる精神で、 社会へ貢献して行きます。 お客様、会社、社員が共に幸せになれる関係づくりが重要と考えます。 そのためにわれわれ社員一人ひとりが行うことは、お客様の要望を腹に落とし、 プロの視点と技で実現手段を提案し、 常に相手の想いに共感しながらサービス提供し参りたいと思います。 ■特徴（TOPICS）： ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

★未経験歓迎！第二新卒の方も歓迎です！／残業ほとんど無・年休123日・土日祝休／大手と直接取引案件多数／IT業界へキャリアチェンジしたい方、営業職へチャレンジしたい方、仕事とプライベートのオンオフをつけたい方、歓迎です！★ ■業務概要： 大手顧客を含むクライアントのシステム開発支援を手掛ける当社にて、当社のエンジニアとクライアントの案件をマッチングしサポートする営業職をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・SES（システムエンジニアリングサービス）営業事務 ・新規顧客へのフォロー・提案 ・新規顧客の開拓（電話・メール・訪問） ・エンジニアとの面談調節・フォロー ・契約、商流管理など ■「SES」とは： クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。 SES営業は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。 ■組織構成： 営業組織には現在計2名（30代/男女1名ずつ）が在籍。 いずれも業界未経験から入社し、着実に成果を上げているメンバーとなります。 ■ポジションの魅力： □入社後の社内研修や勉強会、および先輩社員とのOJTなど、IT業界未経験の方でも着実に活躍いただけるような環境を用意しています。SAPやAWSなどトレンドの技術を身につけることができ、またわからないことがあればいつでも近くの先輩社員およびAIツールへ確認いただけます。 □インセンティブ制度も充実しており、成果を出した分だけ還元される環境であるため、高収入を目指したい方も歓迎です（ノルマはありません）。 □残業はほとんど無く、年休123日・土日祝休みなど働きやすい環境です。顧客との打ち合わせもWeb実施がメインとなり、遠方への出張はございません（訪問先も基本23区内です）。 ■当社について： □大手ベンダーとの取引多数！…エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 □案件潤沢な会社です！…これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超え、上流～下流まで開発種別を問わず幅広い案件に対応しています。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル602勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩本町駅、馬喰町駅、小伝馬町駅

＜予定年収＞388万円～532万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～380,000円固定残業手当/月：43,750円～59,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞323,750円～439,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金は翌月末日払い／賞与は貢献により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は多くのソフトウェア開発を通じて、幅広い分野に「信頼」という名の実績を築いております。その「信頼」のベースには、全社員に深く浸透した「経営理念」があります。「技術力」と「実績」に加え、共有された「経営理念」。これこそがNAP最大の経営資源であります。システムエンジニアリングサービスソフトウエアの開発・保守サービスクラウドインフラサービスERPソリューションサービス教育・ラボサービス■ビジョン： 株式会社NAPはシステム開発を主とするソフトウェア会社として、 多様化するお客様のニーズや、技術解決にも、限界に挑む高い品質と、 スピーディな開発能力で質の高いソフトウェアサービスの提供に努力を続けてまいります。 高い生産性と低コストでシステム開発を行いこれからも、さらなるお客様のご要望にお答えしてまいります。 現在、様々なサービスが融合するユビキタス社会が到来し、IT革命、グローバル化の進展に伴い、 各業界、異業種間の壁が融解し、 ボーダレス化が進展しています。創業以来から変わることなく培ってきた、新しい技術への飽くなき挑戦を通して自らの技術を向上させる精神で、 社会へ貢献して行きます。 お客様、会社、社員が共に幸せになれる関係づくりが重要と考えます。 そのためにわれわれ社員一人ひとりが行うことは、お客様の要望を腹に落とし、 プロの視点と技で実現手段を提案し、 常に相手の想いに共感しながらサービス提供し参りたいと思います。 ■特徴（TOPICS）： ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社はシステム開発を主とするソフトウェア会社です。 そんな当社にて、ITインフラエンジニアを募集いたします。 経験業界・言語・環境・工程は問いません。 代表を含む営業部隊があなたに合った案件を受注してまいります。 ■業務詳細： ・ネットワーク設計構築運用・仮想化 ・サーバー設計構築運用・クラウド化 ・セキュリティ診断。設計構築運用 など 対応フェーズ： PM/SE/オペレーター ■組織構成： 社員数114名 ■教育体制 トレンド技術に関する社内研修・勉強会の仕組みがあります。 トレンドの技術を身につけて収入・スキルアップを目指すことが可能です。 ■会社・求人の魅力： ・大手ベンダーとの取引多数！ エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 ・案件潤沢な会社です！ これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超えています。 ・社員の「やりたい」を尊重してアサインをしています。 面談を通して、あなたに合った案件をアサインしています。 無理に別領域の案件にアサインすることはありません。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル602勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、馬喰町駅、小伝馬町駅

＜予定年収＞364万円～1,040万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～650,000円固定残業手当/月：80,000円～150,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～800,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与1か月分を含む※賞与支給額は業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は多くのソフトウェア開発を通じて、幅広い分野に「信頼」という名の実績を築いております。その「信頼」のベースには、全社員に深く浸透した「経営理念」があります。「技術力」と「実績」に加え、共有された「経営理念」。これこそがNAP最大の経営資源であります。システムエンジニアリングサービスソフトウエアの開発・保守サービスクラウドインフラサービスERPソリューションサービス教育・ラボサービス■ビジョン： 株式会社NAPはシステム開発を主とするソフトウェア会社として、 多様化するお客様のニーズや、技術解決にも、限界に挑む高い品質と、 スピーディな開発能力で質の高いソフトウェアサービスの提供に努力を続けてまいります。 高い生産性と低コストでシステム開発を行いこれからも、さらなるお客様のご要望にお答えしてまいります。 現在、様々なサービスが融合するユビキタス社会が到来し、IT革命、グローバル化の進展に伴い、 各業界、異業種間の壁が融解し、 ボーダレス化が進展しています。創業以来から変わることなく培ってきた、新しい技術への飽くなき挑戦を通して自らの技術を向上させる精神で、 社会へ貢献して行きます。 お客様、会社、社員が共に幸せになれる関係づくりが重要と考えます。 そのためにわれわれ社員一人ひとりが行うことは、お客様の要望を腹に落とし、 プロの視点と技で実現手段を提案し、 常に相手の想いに共感しながらサービス提供し参りたいと思います。 ■特徴（TOPICS）： ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社はシステム開発を主とするソフトウェア会社です。 そんな当社にて、組み込みエンジニアを募集いたします。 経験業界・言語・環境・工程は問いません。 代表を含む営業部隊があなたに合った案件を受注してまいります。 ■業務詳細：※案件の一例 ・車載コックピットのGUI設計業務 ・車載ナビゲーション機能改善　など 対応フェーズ： PM/SE/PG ■組織構成： 社員数100名 ■教育体制 トレンド技術に関する社内研修・勉強会の仕組みがあります。 トレンドの技術を身につけて収入・スキルアップを目指すことが可能です。 ■会社・求人の魅力： ・大手ベンダーとの取引多数！ エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 ・案件潤沢な会社です！ これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超えています。 ・社員の「やりたい」を尊重してアサインをしています。 面談を通して、あなたに合った案件をアサインしています。 無理に別領域の案件にアサインすることはありません。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル602勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、馬喰町駅、小伝馬町駅

＜予定年収＞597万円～1,109万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～650,000円固定残業手当/月：109,320円～203,080円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞459,320円～853,080円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与1か月分を含む※賞与支給額は業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は多くのソフトウェア開発を通じて、幅広い分野に「信頼」という名の実績を築いております。その「信頼」のベースには、全社員に深く浸透した「経営理念」があります。「技術力」と「実績」に加え、共有された「経営理念」。これこそがNAP最大の経営資源であります。システムエンジニアリングサービスソフトウエアの開発・保守サービスクラウドインフラサービスERPソリューションサービス教育・ラボサービス■ビジョン： 株式会社NAPはシステム開発を主とするソフトウェア会社として、 多様化するお客様のニーズや、技術解決にも、限界に挑む高い品質と、 スピーディな開発能力で質の高いソフトウェアサービスの提供に努力を続けてまいります。 高い生産性と低コストでシステム開発を行いこれからも、さらなるお客様のご要望にお答えしてまいります。 現在、様々なサービスが融合するユビキタス社会が到来し、IT革命、グローバル化の進展に伴い、 各業界、異業種間の壁が融解し、 ボーダレス化が進展しています。創業以来から変わることなく培ってきた、新しい技術への飽くなき挑戦を通して自らの技術を向上させる精神で、 社会へ貢献して行きます。 お客様、会社、社員が共に幸せになれる関係づくりが重要と考えます。 そのためにわれわれ社員一人ひとりが行うことは、お客様の要望を腹に落とし、 プロの視点と技で実現手段を提案し、 常に相手の想いに共感しながらサービス提供し参りたいと思います。 ■特徴（TOPICS）： ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社はシステム開発を主とするソフトウェア会社です。 そんな当社にて、ITアプリ開発エンジニアを募集いたします。 経験業界・言語・環境・工程は問いません。 代表を含む営業部隊があなたに合った案件を受注してまいります。 ■業務詳細： ・Web系/Open系システム開発 ・業務アプリケーション開発 ・スマートフォン向けアプリ開発 ・制御系/汎用機系システム開発 ・ソフトウェア評価　など 対応フェーズ： PM/SE/PG/テスター ■組織構成： 社員数100名 ■教育体制 トレンド技術に関する社内研修・勉強会の仕組みがあります。 SAPやAWSなどトレンドの技術を身につけて収入・スキルアップを目指すことが可能です。 ■会社・求人の魅力： ・大手ベンダーとの取引多数！ エンドユーザーも誰でも知っている企業も含まれており、やりがいのある環境です。 ・案件潤沢な会社です！ これまでの実績からご依頼数も多くいただいており、案件相談数は1000件を超えています。 ・社員の「やりたい」を尊重してアサインをしています。 面談を通して、あなたに合った案件をアサインしています。 無理に別領域の案件にアサインすることはありません。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル602勤務地最寄駅：JR山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩本町駅、馬喰町駅、小伝馬町駅

＜予定年収＞597万円～1,109万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～650,000円固定残業手当/月：109,320円～203,080円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞459,320円～853,080円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与1か月分を含む※賞与支給額は業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は多くのソフトウェア開発を通じて、幅広い分野に「信頼」という名の実績を築いております。その「信頼」のベースには、全社員に深く浸透した「経営理念」があります。「技術力」と「実績」に加え、共有された「経営理念」。これこそがNAP最大の経営資源であります。システムエンジニアリングサービスソフトウエアの開発・保守サービスクラウドインフラサービスERPソリューションサービス教育・ラボサービス■ビジョン： 株式会社NAPはシステム開発を主とするソフトウェア会社として、 多様化するお客様のニーズや、技術解決にも、限界に挑む高い品質と、 スピーディな開発能力で質の高いソフトウェアサービスの提供に努力を続けてまいります。 高い生産性と低コストでシステム開発を行いこれからも、さらなるお客様のご要望にお答えしてまいります。 現在、様々なサービスが融合するユビキタス社会が到来し、IT革命、グローバル化の進展に伴い、 各業界、異業種間の壁が融解し、 ボーダレス化が進展しています。創業以来から変わることなく培ってきた、新しい技術への飽くなき挑戦を通して自らの技術を向上させる精神で、 社会へ貢献して行きます。 お客様、会社、社員が共に幸せになれる関係づくりが重要と考えます。 そのためにわれわれ社員一人ひとりが行うことは、お客様の要望を腹に落とし、 プロの視点と技で実現手段を提案し、 常に相手の想いに共感しながらサービス提供し参りたいと思います。 ■特徴（TOPICS）： ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 　や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。