株式会社トライトキャリア 【神奈川県】 の求人・中途採用情報

私たちが安心して毎日の暮らしを送ることができる理由は、 医療・介護・保育といった社会サービスを支えてくれる人たちの存在があるから。 しかし最近では少子高齢化などの影響に伴って、 医療・福祉分野の必要性は高まっているのに「働く人」が減ってきています。 この課題解決に向けて私たちは今まで手書きだった業務をデジタル化するなど 病院や福祉施設で働く人たちの負担を減らす取り組みを行っています。 誰もが安心して日々を過ごすことができる社会を守るために、 今回あなたにはバックオフィスから次の業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ＊Word・Excelによる情報のデータ入力 ＊お客様（介護・医療システムの担当者等）からのお電話やメール対応 ＊各種書類の処理　他 ※システムに関する事務サポートが中心です。 ※分からないことが発生した場合、すぐに専門の部門に相談することができます。 《入社後の流れ》 配属先に応じて必要なIT系の専門知識を学び、 座学、ロープレ研修などを通じてスキルアップを目指しましょう。 更に先輩社員によるOJT研修もあるため、安心して成長することができます。 ＼*これからの社会を支えるオフィスワークです*／ 一般的な事務業務に加え、デジタル化に伴うシステムサポートスキルなども身に着けることができます。 事務サポートを通じて、少しずつITに慣れていくこともできます。 ＼*定期的なフォローなど充実のサポート体制*／ 入社後もフォロー担当に働く上で困っていることや希望などをいつでも相談できる環境です。 これからの働き方についてやキャリアアップについてなど、何でもご相談ください。

月給23万円以上＋各種手当＋業績賞与年2回 ※上記には固定残業代（3万7,000円/25時間分）を含み、超過分は別途支給します。 ※金額は地域によって多少異なります。 【経験者の方はコチラ】 月給25万6,000円～40万円＋各種手当＋業績賞与年2回 ※上記には固定残業代（5万9,000円～10万3,000円/25時間分）を含み、超過分は別途支給します。 ★経験・スキル・前職給与などを考慮し、当社規定により決定します。

【東京・神奈川・名古屋・大阪・兵庫・高松・福岡・沖縄など全国各地】 ＊リモートOK/ご希望のエリアでの勤務OK ＊会社都合による転勤なし ＜本社＞ ・東京本社/品川区大崎1-2-2 ・大阪本社/大阪市北区曽根崎2-12-7 ＜北海道・東北エリア＞ ・北海道/札幌市、江別市 ・宮城/仙台市 ＜首都圏・関東エリア＞ ・東京/新宿区、港区、品川区、中央区 ・神奈川/横浜市、川崎市、秦野市 ・埼玉/さいたま市、草加市 ・千葉/船橋市 ＜東海・北陸エリア＞ ・静岡/静岡市、富士市 ・山梨/甲府市 ・愛知/名古屋市 ・三重/津市、四日市市 ・新潟/糸魚川市、上越市 ・石川/金沢市 ＜関西エリア＞ ・大阪/大阪市 ・京都/京都市 ・兵庫/神戸市中央区・北区、姫路市 ・和歌山/海南市、日高郡 ＜中国・四国エリア＞ ・岡山/岡山市北区 ・広島/広島市中区 ・香川/高松市 ＜九州・沖縄エリア＞ ・福岡/福岡市、久留米市 ・沖縄/中頭郡

【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 　　　　　　　　　× 【欠かせない「人材」を紹介・派遣】 この2つの組み合わさったサービスが、当社の安定性と将来性につながっています。実際に創業以来黒字経営を継続。社員も安心して仕事に取り組めています。 ★お任せする業務内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 入社後は座学やOJT研修などを通じて、業務の基礎を学んでいきます。独り立ち後はスケジュールやタスクの対応順は原則自由。裁量を持って活動し、効率的に成果を上げていけます。 ※一部リモートワークも対応 ▼成果は給与に還元▼ 営業として気になるインセンティブですが、当社は上限が一切なし。成果次第でいくらでも収入アップを叶えられます。未経験・入社1年目で年収600万円以上という実例が多数ありますし、トッププレイヤーになれば年収900万円以上になることもあります。 ＜年収例＞ 年収832万円（入社3年／29歳） 年収600万円（入社3年／27歳） 年収435万円（入社1年／30歳） ▼さらに…▼ 成果は収入だけでなくキャリアにも反映。実例としては入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長／月給45万円以上）などがあります。スピーディーな昇格も当社の特長です。 ★マッチング率が高い秘密 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のマッチング率は業界でもトップクラス。その秘密は1名のキャリアアドバイザーが、企業と求職者の双方を担当する【一元管理制】。この体制のおかげでニーズを的確に汲み取ることができており、精度の高いマッチングにつながっています。

■首都圏（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県） 月給28万4340円～44万1170円（地域手当月1万円、月45時間分の固定残業代7万2900円～11万3100円を含む） ■その他地域 月給27万840円～42万7670円（月45時間分の固定残業代6万9400円～10万9600円を含む） ※いずれの場合も、月45時間を超える残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給します ※初任月給額は、あなたの年齢や経験・スキルなどを考慮した上で決定いたします ※人材業界経験者の場合、月収30万円以上での採用実績あり ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＝＝創業以来黒字経営を継続＝＝ ★需要と将来性がある医療・介護・福祉業界に特化 ★企業に欠かせない人材の派遣・紹介 ★裁量を持って働ける環境 スケジュールやタスク管理など、働き方は原則自由。上手く時間を調整すれば、定時退社も可能です。あなたなりの方法で、効率的に成果を上げていけます。 《あなたにお任せする業務》 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 ※全体の約7割は電話業務 ＜一元管理制が強み＞ 当社は1名の人材コーディネーターが、求職者・企業の両方を担当。双方から話を聞けるため、より精度の高いマッチングが可能となっています。 《入社後はまず研修から》 2カ月かけて基礎から応用まで、丁寧にお教えしていきます。完全未経験の方もご安心ください。 ＜STEP1／座学＞ 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法　など 　▼ ＜STEP2／簡単な実務＞ 実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電）など 　▼ ＜STEP3／実務範囲を拡大＞ ・ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応　など ※求職者への架電にもチャレンジ 　▼ ＼独り立ち！／ 独り立ち後も人材開発部という部署のサポートがあるため、わからないことはすぐに相談できます。 【最後に…】 ◆インセンティブの上限なし ◆未経験＆初年度からでも年収600万円以上が可能 ◆キャリアアップがスピーディー など、収入・キャリアアップも図りやすい環境です。社歴や経験ではなく、意欲と実績を正当に評価する。それがトライトキャリアのスタイルです。

＜東京・神奈川・埼玉・千葉＞ 月給28万4340円～44万1170円（固定残業代・地域手当1万円含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万2900円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜上記勤務地以外＞ 月給27万840円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万9400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 　　　　　　　　　× 【欠かせない「人材」を紹介・派遣】 この2つの組み合わさったサービスが、当社の安定性と将来性につながっています。実際に創業以来黒字経営を継続。社員も安心して仕事に取り組めています。 ★お任せする業務内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 入社後は座学やOJT研修などを通じて、業務の基礎を学んでいきます。独り立ち後はスケジュールやタスクの対応順は原則自由。裁量を持って活動し、効率的に成果を上げていけます。 ※一部リモートワークも対応 ▼成果は給与に還元▼ 営業として気になるインセンティブですが、当社は上限が一切なし。成果次第でいくらでも収入アップを叶えられます。未経験・入社1年目で年収600万円以上という実例が多数ありますし、トッププレイヤーになれば年収900万円以上になることもあります。 ＜年収例＞ 年収832万円（入社3年／29歳） 年収600万円（入社3年／27歳） 年収435万円（入社1年／30歳） ▼さらに…▼ 成果は収入だけでなくキャリアにも反映。実例としては入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長／月給45万円以上）などがあります。スピーディーな昇格も当社の特長です。 ★マッチング率が高い秘密 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のマッチング率は業界でもトップクラス。その秘密は1名のキャリアアドバイザーが、企業と求職者の双方を担当する【一元管理制】。この体制のおかげでニーズを的確に汲み取ることができており、精度の高いマッチングにつながっています。

■首都圏（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県） 月給28万4340円～44万1170円（地域手当月1万円、月45時間分の固定残業代7万2900円～11万3100円を含む） ■その他地域 月給27万840円～42万7670円（月45時間分の固定残業代6万9400円～10万9600円を含む） ※いずれの場合も、月45時間を超える残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給します ※初任月給額は、あなたの年齢や経験・スキルなどを考慮した上で決定いたします ※人材業界経験者の場合、月収30万円以上での採用実績あり ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼　創業以来、黒字経営！　／ ★需要が高い医療・介護・福祉業界に特化！ ★企業に欠かせない人材の派遣・紹介 そんな当社のサービスの強みを活かし、将来性も抜群。安心して働き続けられる環境が整っています。 ★お任せするお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 全体の約7割は電話での業務。4～5名のチーム単位で仕事を進めていきます。採用後も求職者が長く働けるよう可能な限りサポート・フォローを行います！ ＼★業務のポイント★／ ◇縛られずに働ける！ スケジュールやタスク管理は原則自由。中にはスケジュールを上手く調整し、毎日ほぼ定時退社している社員も。お客様の近くを通った際にちょっと顔を出し関係性を深めていく、なんてこともOKです！ ◇一元管理制のやりがい 1名の人材コーディネーターが、求職者・企業の両方を担当する一元管理制を導入！企業・求職者から希望を詳しく聞けるため、精度の高いマッチングを実現できます。 ★入社後のSTEP ￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法を習得 　▼ 配属後、実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼ 任意期間経過後、ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験。その後は求職者への架電にもチャレンジ 　▼ 独り立ち 入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行！人材開発部という部署でも教育をサポートしているため、わからないことや困ったこともすぐに相談できます。 ＼★インセンティブで目指せる高収入★／ ◎20代・未経験・入社1年目で年収600万円以上 ◎入社数カ月でリーダーに抜擢 …など、早期にキャリアと年収アップを図れるのも、当社の魅力。インセンティブは上限なく支給しており、社歴ではなく、成果をまっすぐ評価しています。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 　　　　　　　　　× 【欠かせない「人材」を紹介・派遣】 この2つの組み合わたサービスを展開し、創業以来黒字経営を続けるトライトキャリア。ニーズがあるからこそ将来性が安定しているだけでなく、「日本の未来に欠かせない業界」に貢献するやりがいもひとしおです。 ━━━━━━━━━ お任せする業務内容 ━━━━━━━━━ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 ＼営業の裁量大！／ どのようなスケジュールで動くかは原則自由。効率的に動き、お客様からの信頼と成果につなげることができます。 ※入社後まずは座学やOJT研修からスタート ※一部リモートワークも対応 ━━━━━━━━━ 未経験1年目から 活躍できる3つの理由 ━━━━━━━━━ |１|高いマッチング率 1名のキャリアアドバイザーが、企業と求職者の双方を担当する【一元管理制】を採用。双方のニーズをくみ取り、高精度のマッチングにつなげることができます。 |２|インセンティブの上限なし！ 社歴ではなく、成果を給与に還元。そのため、いくらでも収入アップが叶えられます。実際に未経験・入社1年目で年収600万円以上となった社員も多数。トッププレイヤーはなんと【年収900万円以上！】 ＜年収例＞ 年収832万円（入社3年／29歳） 年収600万円（入社3年／27歳） 年収435万円（入社1年／30歳） |３|キャリアアップがスピーディ 入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長／月給45万円以上）となった実例も多数あります！あなたの実績と意欲次第で、いくらでも上を目指せます。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

まず自信を持って伝えたいのが、当社は将来性と安定性が抜群ということ。 その理由は… 【企業に欠かせない「人材」を紹介・派遣】 　　　　　　　　　× 【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 この二つが組み合わさっているから。実際に、設立以来黒字経営を更新中。未来に不安を覚えることなく働ける…だからこそ社員も仕事に全力で取り組めています。 ＜＜お任せする業務＞＞ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 ＜＜マッチング率が高い＞＞ 1名のキャリアアドバイザーが、企業と求職者の双方を担当する「一元管理制」を採用しているため、双方のニーズを高い精度で確認でき、マッチングにつなげることができます。 営業の裁量も大きく、どのようなスケジュールで動くかは原則自由。効率的に動き、お客様からの信頼と成果につなげることができます。 ※入社後はまず座学やOJTなどの研修からスタート ※一部リモートワークも対応 ＜＜入社1年目から高収入を手に入れる＞＞ 当社はインセンティブの上限なし。そのため、いくらでも収入アップが叶えられます。実際に未経験・入社1年目で年収600万円以上となった社員も多数。トッププレイヤーはなんと“年収900万円以上”！ 【年収例】 年収832万円（入社3年／29歳） 年収600万円（入社3年／27歳） 年収435万円（入社1年／30歳） ＜＜キャリアアップがスピーディー＞＞ 早期にキャリアアップ・年収アップを叶えられるのが当社の特長。 入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長／月給45万円以上）となった実例も多数あります。 あなたの実績と意欲次第で、いくらでも上を目指せます。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

医療・介護・福祉業界が抱える「人材不足」という課題を解決する、社会貢献性の高い仕事です。 【具体的な業務】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※（変更の範囲）会社の定める業務 全体の約7割は電話での業務。4～5名のチーム単位で仕事を進めていきます。「すぐに辞めてしまった」ということにならないよう、採用後も求職者が長く働けるよう可能な限りサポート・フォローも行います。 【研修の流れ】 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など学び、担当部署へ配属 　▼ 実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼ 任意期間経過後、ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験。その後は求職者への架電にもチャレンジ 　▼ 独り立ち 入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行します。また、人材開発部という部署でも教育をサポートしています。 ＼自由に動ける！／ スケジュールやタスク管理は原則自由。中にはスケジュールを上手く調整し、毎日ほぼ定時退社している社員も。効率的に動き、成果につなげることができます。 ▼成果は給与とキャリアに反映▼ 当社は年功序列が一切なく、実力を正当に評価しています。成果次第でスピード感を持ったキャリアアップが可能です。 例えば… 20代・未経験・入社1年目で年収600万円以上、入社数カ月でリーダーに抜擢など、早期にキャリアと年収アップを図れます。 ★企業と求職者の両方を担当する「一元管理制」★ 当社では1名の人材コーディネーターが、求職者・企業の両方を担当。企業からは求める人材のスキル・経験を、求職者からは希望の働き方・キャリアを詳しく聞けるため、精度の高いマッチングを実現できます。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼具体的な業務／ ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります 今世の中は高齢化社会により、どの業界も「人材不足」という課題を抱えています。特に日本の未来を支える医療・福祉・介護業界はこの課題が深刻。 私たちはこの分野に特化しており、今まで多くの企業の悩みを解決してきました。当社の人材コーディネーターはただ人と企業を結び付けるだけでなく、社会にも貢献できる仕事です。 ★まずは研修でしっかりと基礎を教えます ─────────────────── 入社後2カ月は、OJTや座学などの研修を通じてコーディネーター、パソコンやシステム操作、業界知識など、すべてレクチャー。人材開発部という部署でも教育をサポートしています 入社日～4日間 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など学び、担当部署へ配属 　▼ 5日目以降 実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼ 3日間の研修 任意期間経過後、ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験。その後は求職者への架電にもチャレンジ 　▼ 独り立ち！ ※入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行 ※業務は4～5名のチームを組み、進めていきます 【一元管理制】 1名の人材コーディネーターが求職者・企業の両方を担当することが、当社の特長。求職者の希望の働き方・キャリアと、企業が求める人材のスキル・経験を、直接ヒアリングすることで、高いマッチングを実現できます。 【裁量が大きい】 仕事に慣れてきたら、スケジュールやタスク管理を自分の自由に決められます。上手く調整すれば、残業をほとんどせず退勤することも可能。実際に月10時間以下という社員もいます。 効率的に動き、成果を上げれば収入もプラス。20代・未経験で年収600万円以上という実績が多数あります！

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【企業に欠かせない「人材」を紹介・派遣】 　　　　　　　　　× 【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 この二つの組み合わせから、当社は将来性も安定性も抜群。 その事実は、設立以来黒字経営という実績にも表れています。 ＝＝＝ 当社は1名のキャリアアドバイザーが求職者・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。 入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 【具体的な業務】 ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など 配属先は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれており、4～5名のチームで進めます。 スケジュールやお客さまとの折衝方法は原則自由。あなたなりの方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげることができます。 ※一部リモートワークも対応しています ＼高収入を実現できる秘密／ ■年収832万円／入社3年、29歳（月給37万円＋インセンティブ年2回） ■年収600万円／入社3年、27歳（月給34万円＋インセンティブ年2回） ■年収435万円／入社1年、30歳（月給31万円＋インセンティブ年2回） これらの数字はまぎれもない事実。 入社歴に関係なく、意欲と成果次第でいくらでも収入アップが叶えられるから、未経験・入社1年目で年収600万円以上を実現できます。 トッププレイヤーになれば年収900万円以上も可能です。 ▼さらに昇格もできる▼ 当社は入社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価しキャリアに反映しています。 実際に入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長）にまでキャリアアップした実例も多数。 「転職でキャリアアップを叶えたい」「年収を上げたい」と考えているなら、当社がマッチしていると思います。 ※所長になると、月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼具体的な業務／ ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります 今世の中は高齢化社会により、どの業界も「人材不足」という課題を抱えています。特に日本の未来を支える医療・福祉・介護業界はこの課題が深刻。 私たちはこの分野に特化しており、今まで多くの企業の悩みを解決してきました。当社の人材コーディネーターはただ人と企業を結び付けるだけでなく、社会にも貢献できる仕事です。 ★まずは研修でしっかりと基礎を教えます ─────────────────── 入社後2カ月は、OJTや座学などの研修を通じてコーディネーター、パソコンやシステム操作、業界知識など、すべてレクチャー。人材開発部という部署でも教育をサポートしています 入社日～4日間 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など学び、担当部署へ配属 　▼ 5日目以降 実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼ 3日間の研修 任意期間経過後、ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験。その後は求職者への架電にもチャレンジ 　▼ 独り立ち！ ※入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行 ※業務は4～5名のチームを組み、進めていきます 【一元管理制】 1名の人材コーディネーターが求職者・企業の両方を担当することが、当社の特長。求職者の希望の働き方・キャリアと、企業が求める人材のスキル・経験を、直接ヒアリングすることで、高いマッチングを実現できます。 【裁量が大きい】 仕事に慣れてきたら、スケジュールやタスク管理を自分の自由に決められます。上手く調整すれば、残業をほとんどせず退勤することも可能。実際に月10時間以下という社員もいます。 効率的に動き、成果を上げれば収入もプラス。20代・未経験で年収600万円以上という実績が多数あります！

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【企業に欠かせない「人材」を紹介・派遣】 　　　　　　　　　× 【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 この二つの組み合わせから、当社は将来性も安定性も抜群。 その事実は、設立以来黒字経営という実績にも表れています。 ＝＝＝ 当社は1名のキャリアアドバイザーが求職者・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。 入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 【具体的な業務】 ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など 配属先は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれており、4～5名のチームで進めます。 スケジュールやお客さまとの折衝方法は原則自由。あなたなりの方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげることができます。 ※一部リモートワークも対応しています ＼高収入を実現できる秘密／ ■年収832万円／入社3年、29歳（月給37万円＋インセンティブ年2回） ■年収600万円／入社3年、27歳（月給34万円＋インセンティブ年2回） ■年収435万円／入社1年、30歳（月給31万円＋インセンティブ年2回） これらの数字はまぎれもない事実。 入社歴に関係なく、意欲と成果次第でいくらでも収入アップが叶えられるから、未経験・入社1年目で年収600万円以上を実現できます。 トッププレイヤーになれば年収900万円以上も可能です。 ▼さらに昇格もできる▼ 当社は入社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価しキャリアに反映しています。 実際に入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長）にまでキャリアアップした実例も多数。 「転職でキャリアアップを叶えたい」「年収を上げたい」と考えているなら、当社がマッチしていると思います。 ※所長になると、月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

営業として数字を追いつつ、部下のマネジメントも行うリーダークラスでの採用となります。 【トライトキャリアの役職分類】 G1／メンバー G2／サブリーダー G3／リーダー　←このポジションからスタート予定 G4／主任 ※経験次第ではG4からスタートする可能性もあります ＼大まかな業務の分類は下記2つ／ 【コーディネーター業務】 ■企業と採用時の雇用条件などの交渉 ■求職者へのヒアリングや求人提案 ■企業へ求人情報の提供、自社サービスの提案 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■就業後のアフターフォロー　など 最初は自分の結果を残すため、コーディネーター業務を中心に動いていただきます。 ※スケジュールやタスク管理は裁量を持って決められます 【マネジメント業務】 ■メンバー・サブリーダークラスの管理 ■生産性向上のための効果分析 ■効果分析を元にした実績向上のための企画提案 ■上長からの情報伝達　など チームの数値管理や生産性向上のための企画提案などを行います。 例えば数字が上がっていない場合、個人のヒアリング能力や提案方法に問題がないかなどの課題を分析し、対策を提案します。 例）ロープレ、法人の精査など チーム単位ではなく個人にフォーカスした対応を行い、全体の成績向上につなげることが大切です。 このほか、定着率向上委員会や実績向上委員会など、営業所ごとのプロジェクトのリーダーをお任せすることもあります。 ★キャリアを描きやすい★ 当社は年功序列一切なし。成果を上げれば入社2年目で所長に抜擢されることも（実績あり）。 インセンティブの上限もないため、年収600万円～900万円を入社1～3年で実現できます。

月給38万1000円～49万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月9万7700円～10万1100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【収入アップ＆キャリアアップが充分可能！】 インセンティブ1回で100万円超の先輩もいますし、トッププレイヤーは年収1000万円を超えている方もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

活躍の場所を求める「求職者」と、人材を求める「企業」双方から要望を聞き、最適なマッチングを実現します。 【実際の業務】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務 「営業経験もないし、業界のこともわからない…」と不安になることはありません。入社後2カ月は、OJTや座学などの研修を通じてコーディネーター、パソコンやシステム操作、業界知識など、すべてレクチャーします。 ※人材開発部という部署でも教育をサポートしています 【研修内容と流れ】 入社日～4日間／会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など 　▼担当部署へ配属 5日目以降／実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼任意期間経過後 3日間の研修／ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験 　▼求職者への架電にもチャレンジ 営業として一人立ち！ ※入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行します ＼＼効率よく動き、効率よく稼ぐ／／ 独り立ち後のスケジュールやタスク管理は、あなたの自由！上手く調整すれば、残業をほとんどせず退勤することも可能。実際に月10時間以下という社員もいます。 成果を上げれば、入社1年目から年収600万円以上を達成することもできます（実績多数）。プライベートも大切にしながら、自分の納得できる働き方を叶え、年収も上げる。それができる環境です！ 【トライトキャリアの営業は一元管理制】 1名の人材コーディネーターが企業・求職者の両方を担当する「一元管理制」を採用しているため、双方のニーズを直接ヒアリングし、精度の高いマッチングを実現できます。 この体制が、成果の上げやすさにもつながっています。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【企業に欠かせない「人材」を紹介・派遣するサービス】 　　　　　　　　　　× 【今後も需要が伸び続ける介護・医療・福祉業界に特化】 事業と業界のニーズがかみ合っており、圧倒的な安定性と将来性を実現。実際に、設立以来黒字経営という数字にも当社の安定性が表れています。 *** 【お任せする業務】 ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など 入社後はまず座学やOJTなどを通じて、営業としての基礎や業務の流れ、業界知識などを学んでいきます。 【個性を活かして成果を上げる】 実際にどのようなスケジュールで動くか、どのようにお客さまと信頼を築くか、それはあなたの自由！電話で頻繁に連絡を取る、外出した際に担当企業へ直接訪問するなど、自分の考えを活かしながら成果を上げていくことができます。 ※業務自体は4～5名のチームで進めます ※一部リモートワークも対応しています 【インセンティブの上限なし】 当社は入社歴に関係なく、意欲と成果次第でいくらでも収入アップが可能！未経験・入社1年目で年収600万円以上ということも珍しくありません。なかには年収900万円以上の実績も！ ＜年収例＞ ■年収832万円（入社3年目・29歳） ■年収718万円（入社3年目・27歳） ■年収600万円（入社1年目・30歳） ▼成果はキャリアにも反映▼ 入社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価しキャリアに反映しています。 ■入社数カ月でサブリーダー ■入社2年目でリーダーや管理職（所長） など、スピーディーな昇格が可能。「上を目指したい」「管理職になりたい」という想いがある方にとって、最適な環境です。 ※所長になると月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【お任せする仕事】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります 【まずは研修からスタート】 未経験の方も安心の研修からスタートします。2カ月かけてコーディネーター、パソコンやシステム操作、業界知識などをすべてレクチャー。一人立ち後も、先輩や上司があなたをサポートしますのでご安心ください！ ※人材開発部という部署でも教育をサポートしています ＜実際の流れ＞ 入社日～4日間 会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など学び、担当部署へ配属となります。 　▼ 5日目以降 実際に企業へ架電（新規開拓・後追い架電）を行い、業務に慣れていきます。 　▼ 3日間の研修 任意期間が経過したら、ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応などの実務を経験します。その後は求職者への架電にもチャレンジします。 　▼ 営業として一人立ち！ ※入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行します ＼成果を上げやすい体制あり／ 【一元管理制による精度の高いマッチング】 通常は求職者・企業は別々の担当となることが多いですが、当社の場合は1名の人材コーディネーターが企業・求職者の両方を担当。そのため、双方のニーズを直接ヒアリングし、制度の高いマッチングを実現できます。 【効率良く動ける】 一人立ち後は、スケジュールやタスク管理を自分の自由に決められます。上手く調整すれば、残業をほとんどせず退勤することも可能。実際に月10時間以下という社員もいます。 ▼▼▼ こうした営業が非常に成果を上げやすい体制もあり、20代・未経験で年収600万円以上という実績多数あります。働き方も、収入も満足できる…それがトライトキャリアの人材コーディネーターです！

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【「人材」という企業の柱を紹介・派遣するサービス】 　　　　　　　　　　× 【日本の未来に欠かせない介護・医療・福祉業界に特化】 　　　　　　　　　▼▼▼ 　　【圧倒的な安定性と将来性を実現！】 言葉だけでなく、設立以来黒字経営という数字にも当社の安定性が表れています。 ＜実際の業務＞ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※配属先の部署は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれています ※入社後約2カ月間は座学やOJTなどの研修を行います ＜インセンティブの上限なし＞ 入社歴に関係なく意欲と成果次第でいくらでも収入アップを目指せるのが当社の特長。入社1年目で年収600万円を超えたという実例も多数あります！なかには年収900万円以上の実績も！ ▼実際の年収例▼ ■年収832万円（入社3年目・29歳） ■年収718万円（入社3年目・27歳） ■年収600万円（入社1年目・30歳） ～成果を上げられる秘密～ 業務自体は4～5名のチームで進めますが、実際にどのようなスケジュールで動くかは自由に決められます。そのため、自分なりに考え、効率的に動くことで成果につなげることができます。 ＜早期キャリアアップが叶う＞ 年齢、学歴、経験に関係なく、実績を正当に評価し、給与とキャリアに反映しています。 ～実例～ ■入社数カ月でサブリーダー ■入社2年目でリーダーや管理職（所長）　など 「上を目指したい」「管理職になりたい」という想いがある方にとって、最適な環境です。 ※所長になると月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼こんな仕事をやります！／ ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります 「自分にできるかな？」と不安を感じる方もいるかもしれませんが【大丈夫】。入社2カ月はOJTや座学などの研修を通じてコーディネーター、パソコンやシステム操作、業界知識など、すべてレクチャーします。 【研修の流れ】 入社日～4日間／会社知識・コンプライアンス・マナー・法人への架電方法など 　▼担当部署へ配属 5日目以降／企業へ架電（新規開拓・後追い架電） 　▼任意期間経過後 3日間の研修／ヒアリング手法・求人提案・面接対策・面接後の対応など 　▼求職者への架電へ移行 営業として一人立ち！ ※入社から2カ月間は週2回、先輩社員の面接・面談に同行します 部署内だけでなく、人材開発部という部署でも教育をサポートしています。先輩の多くが未経験からスタートしていますので、同じ目線に立ったアドバイスをもらえます。 【効率的に動けます】 仕事に慣れてきたら、スケジュールやタスク管理を自分の自由に決められます。上手く調整すれば、残業をほとんどせず退勤することも可能。実際に月10時間以下という社員もいます。 効率的に動き、成果を上げれば収入もプラス。20代・未経験で年収600万円以上という実績が多数あります！ ～当社ならではのスタイル「一元管理制」～ 1名の人材コーディネーターが企業・求職者の両方を担当する「一元管理制」を採用。企業が求める人材のスキル・経験と、求職者の希望を直接ヒアリングできるため、精度の高いマッチングが可能です。そこから生まれた信頼が「あなたの紹介なら会ってみようかな」と、次の仕事につながることもあるため、日頃から信頼関係を築くことが大切です。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【どの分野でも必要となる「人材」を紹介・派遣するサービス】 　　　　　　　　　　× 【需要がなくならない介護・医療・福祉業界に特化】 この二つが組み合わさっている当社は、将来性も安定性も抜群。実際に、設立以来黒字経営を続け、業績を伸ばし続けています。未来に不安を覚えることなく働ける…だからこそ社員も仕事に全力で取り組めています。 《お任せする業務》 ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※配属先の部署は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれています 業務は4～5名のチームで進めますが、実際にどのようなスケジュールで動くかはあなたの自由。あなたなりの方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげることができます。 ※入社後は座学やOJTなどの研修を行います（約2カ月） 《インセンティブについて》 当社はインセンティブに上限なし。そのため、入社歴に関係なく意欲と成果次第でいくらでも収入アップを目指せます。 ▼実際の年収例▼ ■年収832万円（月給30万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社3年目・29歳） ■年収718万円（月給28万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社3年目・27歳） ■年収600万円（月給28万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社1年目・30歳） ※年収900万円以上の実績もあります 《気になるキャリアは？》 早期にキャリアアップできる体制も当社の特長。入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長）にまでキャリアアップした実例も多数あります。「上を目指したい」「管理職になりたい」という想いに応える体制ができあがっています。 ※所長になると、月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜人材派遣部に配属の場合下記追加＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合下記追加＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■お客様からの問い合わせ対応（メール・電話） ■PCへのデータ入力 ■各部門への連絡および調整 ■上記に付随する事務業務全般　ほか ※希望・スキルに応じて上記以外の事務業務にも挑戦可能です 内容は基本的な操作方法の相談などシンプルなものが中心。 研修やマニュアルは準備されているのと 専門的な内容はシステム部門が対応いたしますのでご安心ください。 IT事務は直接支援をするポジションではありませんが、 自分の仕事が業界のサポートにつながっていると実感ができます。 ～特別なスキルは不要～ 活躍している方の中には、オフィスワークが はじめてだった方もたくさんいらっしゃいます。 「人と話したり、人から感謝されることにやりがいを感じる」 という方に向いています。 ＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ 配属先にて座学やOJT研修をご用意！ 基本を学んだ後にサポート業務を担当♪ 少しずつ業務の範囲を広げていきます。 定期的にフォローをさせていただきながら 「働く中で困ったことはないか」 「新しく挑戦したい業務はないか」など 最適なお仕事ができるよう調整を行ったり、 スキル面でのアドバイスも行っています！ ちょっとした愚痴や不満など、 プライベートな内容も含めて何でも相談してください♪ ▼お仕事に慣れてきたら…▼ 「事務のスペシャリストになりたい」 「管理職を目指したい」など 今後のキャリアパスやスキルアップの相談も可能です♪ ※男女問わず管理職の登用実績あり

【1都3県】 月給23万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万9000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【その他地域】 月給20万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万3000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与を考慮の上、決定します

【原則転勤なし／関西エリア積極採用中！】 ▼配属エリアは下記となります▼ 北海道、岩手県、宮城県、山形県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、沖縄県 ※希望を最大限考慮します ※車通勤OK（配属先による） ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置／受動喫煙対策）

医療・福祉業界を便利にするITシステムの基本的な機能のレクチャーや操作のサポートを担当していただきます。そのほか、導入に伴う備品の準備・管理など庶務・総務事務のスキルも身についていきます◎ お客さまへの使用方法の説明など、導入支援にはコミュニケーション能力が大切！周りとの関わりを大切にできる方であれば、きっと活躍していけます！ ※基本的に1人で業務を進めますが、大規模な施設では複数名で対応することもあります 【具体的な業務】 ■PCやタブレットによるデモンストレーションなどの導入支援 ■実際の導入サポート・説明（基本的な機能のレクチャーや操作案内） ■お客さまからのお問い合わせへの対応 ■各種備品の発注・手配 ■日報・資料の作成（Word・Excel使用）など ＜研修があります！＞ 入社後は丁寧な座学研修および実務研修を行った後、ITサービスの導入に伴う事務業務のサポートをお願いします！「ITの知識も経験もない…」という方もご安心ください！ 1日目：サービスの導入サポート 　▼ 2日目：操作説明 　▼ 3日目～：問い合わせ対応や導入の進行 ＜イチから事務・IT知識を習得！＞ 丁寧なマニュアルや研修環境が整っており、現場の先輩社員の方が手厚くサポートします。最初はシステムへのデータ入力からスタートし、簡単な問い合わせ対応もお任せします！ 【サポート体制について】 一人立ちした後も、あなたが困らないよう細かなサポートを行います。月に1回以上は電話で最近の事情や職場環境の問題などをヒアリング。何かあれば当社より配属先所長に連絡をして相談をする体制を敷いています。 【扱うサービスについて】 当社が扱うのは、介護記録や請求をICT化するためのサービス。バイタル機器との連携や、介護記録を請求データに自動反映など、さまざまなデータを一元管理し、業務効率化につなげています。シェアは業界トップクラス！ ※2021年4月時点で6万7800以上の事業所で採用

【未経験】 月給25万6000円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給27万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月6万4000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

【勤務地は全国各地の支社・導入先企業】 都内配属先は日本橋駅周辺がメインとなります。 ＜配属エリア＞ 東京、大阪、札幌、岩手、仙台、山形、大宮、千葉、横浜、富山、名古屋、京都、神戸、岡山、広島、福岡、沖縄 ＼下記エリアは積極採用中！／ 東京、大阪、仙台、山形、横浜、富山、大阪、広島、福岡、沖縄 ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通 ※車通勤可（拠点による／応相談）

＼エンジニアではありません／ 「システムエラーが起きて動かないためどうしたらいいか」「電子マネーの払い戻し方法がわからない」などの基本的な機能のレクチャーや操作のサポートを担当していただきます。 IT分野での仕事ですが、あくまで仕事はサポートです。大切なのはお客さまにわかりやすく内容を説明するためのコミュニケーション能力。明るく対応できる方であれば、きっと活躍していけます！ 【具体的な業務】 ■お客さまからのお問い合わせへの対応 ■勉強会や使用方法の説明 ■PCやタブレットによるデモンストレーションなどの導入支援 ■実際の導入サポート　など 基本的に1人で業務を進めますが、大規模な施設では複数名で対応することもあります。意欲と実績次第では、将来的に社内SEやシステム導入サポートスタッフリーダー、ほかのヘルステック派遣（管理職）などへキャリアチェンジすることも可能です。 【まずは研修からスタート】 必要な知識は入社時研修でレクチャーしますので、入社時はITに関する知識は必要ありません。 ＜研修の流れ＞ 1日目：サービスの導入作業 　▼ 2日目：操作説明 　▼ 3日目～：問い合わせ対応や導入の進行 【扱うサービスについて】 当社が扱うのは介護記録や請求をICT化するためのサービス。バイタル機器との連携や、介護記録を請求データに自動反映など、さまざまなデータを一元管理し、業務効率化につなげています。シェアは業界トップクラス！ ※2021年4月時点で6万7800以上の事業所で採用 【会社もあなたをサポートします】 一人立ちした後も、あなたが困らないよう細かなサポートを行います。月に1回以上は電話で最近の事情や職場環境の問題などをヒアリング。何かあれば当社より配属先所長に連絡をして相談をする体制を敷いています。

【未経験】 月給25万6000円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給27万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月6万4000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

【勤務地は全国各地／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 都内配属先は日本橋駅周辺がメインとなります。 ＜配属エリア＞ 北海道、宮城県、山形県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、石川県、京都府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、高知県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 ＼下記エリアは積極採用中！／ 北海道、山形県、東京都、神奈川県、岡山県、大阪府、広島県、福岡県 ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通 ※車通勤可（拠点による／応相談）

▼まずは当社の役職分類を紹介します▼ ・メンバー ・サブリーダー ・リーダー　←このポジションからスタート予定 ・主任 *** 最初は自分の結果を残すため、コーディネーター業務を中心に動いていただきます。 仕事の配分やスケジュール管理は個人にお任せしているので、効率的に動くことが可能です。 【具体的には】 ■企業と採用時の雇用条件などの交渉 ■求職者へのヒアリングや求人提案 ■企業へ求人情報の提供、自社サービスの提案 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■就業後のアフターフォロー　など マネジメント業務では部下やチーム全体の数値管理、生産性向上のための企画提案などを行います。 数字が上がっていない場合、個々人の問題点（個人のヒアリング能力や提案方法など）の課題を分析し、内容に応じてロープレや法人の精査などの対策を提案します。 このほか、定着率向上委員会や実績向上委員会など、営業所ごとのプロジェクトのリーダーをお任せすることもあります。 【具体的には】 ■メンバー・サブリーダークラスの管理 ■生産性向上のための効果分析 ■効果分析を元にした実績向上のための企画提案 ■上長からの情報伝達　など ＼仕事のPoint／ チーム単位ではなく個人にフォーカスしたフォローを行い、全体の成績向上につなげることが大切です。 【ステップアップを図れる】 当社は年功序列が一切なく、成果次第ですぐに昇給・昇格が可能。実際に入社2年目で所長に抜擢された実績もあります。 インセンティブも上限がなく、年収600万円～900万円を入社1～3年で実現できます。

月給34万円～49万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万7200円～10万1100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【収入アップ＆キャリアアップが充分可能！】 インセンティブ1回で100万円超の先輩もいますし、トッププレイヤーは年収1000万円を超えている方もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ＼新拠点もオープン！／ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【お任せする業務】 ◎ヘルスケア事業者へDXの提案営業 ◎IT人材（フィールドエンジニア／テクニカルサポート）の派遣営業 ◎派遣スタッフのコーディネート 既存顧客（医療施設・介護施設）などへ、当社が扱うDXパッケージの提案や、ITスキルを持つスタッフの派遣提案を行います。 ※派遣スタッフの就業前後のフォローも行います ＝＝＝＝＝＝＝＝ ★営業がしやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は元々医療・介護業界に特化した人材紹介事業を展開し、高い実績を上げてきたため、顧客からの信頼は絶大。 さらに、DXの上流から下流までを総合的にサポートしているなど、既存事業の強みも活かした営業ができるため、成果が上がりやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝ ★商材の強み ＝＝＝＝＝＝ 商材である“DXパッケージ”とは、クラウド・AIを活用したITシステム。スタッフ同士の情報共有・連携や、利用者さまのデータ共有や分析ができるシステムで、顧客の業務効率化を促せるものとなっています。 この商材は、ヘルスケアソフトウェアでトップシェアを誇るNDソフトウェア社と提携して開発した商材で、多くの企業に導入いただいています。 ＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験も安心 ＝＝＝＝＝＝＝ 「知識もないしできる自信がない…」と不安になることはありません。あなたが行うのはあくまで提案。導入後のフォローなどは別担当が行いますし、パッケージを操作することもありません。 提案に必要な知識も入社後の研修を通じて身に付けられるので、学ぶ意欲さえあれば誰でも活躍できます！ ★ここも注目！★ ・早く帰ろうという風土 ・月給26万円以上 ・一部リモートワーク実施 ・年休120日以上＆土日祝休み など、納得して働ける環境をご用意。 残業も推奨しておらず、多くの社員が遅くとも19:00～20:00には帰宅しています。 ＜さらに…＞ 午前／上長と当日のスケジュールや行動予定の打ち合わせ、求職者への連絡 午後／訪問・商談や求職者との面談・職場見学 上記は一例ですが、このように本人に負担が出ないようなスケジュールを組んでいます。

月給26万4570円～44万1170円（固定残業代・一律地域手当月1万円含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分として月6万7800円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

◇東京本社 〒141-0032　東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階 ◇大阪本社 〒530-0057　大阪府大阪市北区曽根崎2丁目12番地7号　清和梅田ビル18階 ※入社時の勤務地は希望を考慮して決定いたします。会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担いたします ※原則転勤はありません ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置：全拠点共通） 【アクセス】 ◇東京本社 ・JR山手線「大崎駅」東口　徒歩3分 ・埼京線「大崎駅」徒歩3分 ◇大阪本社 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より　直結 ・大阪メトロ御堂筋線・阪急線「梅田駅」より　徒歩3分 ・阪神線「大阪梅田駅」東出口より　徒歩3分 ・JR線「大阪駅」東出口より　徒歩7分

求職者の希望を伺い、就職・転職に向けた定期的なフォローなどを担当していきます。 ※法人企業への新規開拓などはありません ＼働き方のPOINT／ 営業と聞くと「ノルマが厳しい」「個人志向が強い」などのイメージを持つかもしれませんが、このポジションにそういったことは一切なし。 半年～1年後など「将来的に転職したい方」がターゲットとなるため、中～長期目線で仕事に取り組みます。 また、目標はチームで設定（ノルマではありません）されているため、プレッシャーを感じることなく安心して働けます。 【具体的には…】 ■求職者へ架電、メッセージ配信による状況ヒアリング ■メール処理（入職予定者・入職者・社内） ■お預かりした情報を社内システムへ入力 ■社内営業担当者との連携　など じっくりとヒアリングなどを重ね、「理想の転職」を実現するための窓口として、幅広くご活躍いただきます。 ＜社内コミュニケーションが活発です！＞ チームで目標を達成していくため、社内コミュニケーションを頻繁に行っています。普段の業務はもちろん、企画大会を開催するなど、情報・アイデア共有の場も多彩。先日は会社主催の「介護職員初任者研修」セミナーも開催しました。

月給25万500円～37万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4500円～9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力により決定

大阪本社・東京本社いずれかでの勤務となります。 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） ※全拠点共通

＼未経験からオフィスワークデビュー！／ データ入力やカンタンな問い合わせ対応といった事務全般をお任せします。 まずは、簡単なサポート業務からお任せしますので、ご安心ください♪ 育成前提の採用となるため、普段スマホばかりでPCはあまり触らないという方でも大丈夫！ 《具体的な仕事内容》 ■Word・Excelによる情報のデータ入力 ■お客さまからのお電話やメール対応 ■PCや周辺機器など備品の発注業務 ■ほか付随業務　など ※事務業務がメインとなりますが、一部医療用・介護システムに関する問い合わせ対応などを行う場合もあります IT事務と言っても、エンジニアではないので、特別なスキルは不要です！ お仕事に慣れてきたら今後のキャリアの行き先を考え、スキルアップの相談も♪ ★プライベートも充実できます★ 年休124日や土日祝休みといった休日休暇、ライフイベントに合わせた福利厚生など、社員の働きやすさを重視しています。 ★フォロー体制ばっちり★ 配属先でのお仕事スタート後も定期的にフォローをさせていただきながら「働く中で困ったことはないか」「新しく挑戦したい業務はないか」など最適なお仕事ができるよう調整を行ったり、スキル面でのアドバイスも行っています！ ちょっとした愚痴や不満など、プライベートな内容も含めて何でも相談してください♪ 《仕事が社会貢献にもつながっている》 当社ICT事業部は日本の将来に欠かせないヘルスケア業界を支える人材紹介事業を軸にPC・システムの導入支援やシステムのサポート業務を通じて業界の課題解決に取り組んでいます。 IT事務は直接支援をするポジションではありませんが、自分の仕事が業界のサポートにつながっていると実感ができます。

【1都3県／大阪】 月給23万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万9000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【その他地域】 月給20万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万3000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与を考慮の上、決定します

【原則転勤なし】 全国各地に勤務地あり。あなたの希望の場所で働けます。 ※U・Iターン歓迎 ※車通勤OK（配属先による） ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） ※導入先企業への直行直帰OK ＼下記エリア積極採用中！／ 北海道、宮城県、山形県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県、熊本県

携われる工程はシステム開発における要件定義や基本設計、インフラ設計・構築などさまざま。入社後はまず動画などによる3日間のWeb研修を行い、その後プロジェクトをアサインします。 【希望の案件をアサイン】 「上流工程に携わりたい」「新しい領域にチャレンジしたい」など、あなたの希望に応じた案件を担当できるよう、営業が全力でサポートします。案件以外にもキャリアや現状の環境、待遇に関する相談もOK！あなたの目標を叶えられるような体制を整えています。 【高収入を実現できる】 当社は高い知名度＆安定した経営基盤を誇るトライトグループの一員。そのため、待遇も業界内でも高水準です。給与面で言えば、PG経験1～3年で月給36万円、SE経験4年以上の方なら月給50万円が目安となっています。 ＜月給例＞ ■実務未経験（スクールでプログラミングを学んだ方など） └月給28万円 ■実務経験1年目～3年目のプログラマ └月給36万円 ■実務経験4年以上のシステムエンジニア └月給50万円 ＜プロジェクト例＞ ＜開発エンジニア＞ ■介護業界向け／Java、.Netなどを使用したオープン系業務アプリケーション開発 ・フェーズ：エンドユーザーとの仕様調整、パートナー会社との打ち合わせ、設計、開発、保守 ・技術要素：Java、.Net、PL／SQL ■医療業界向け／Webアプリケーション開発 ・フェーズ：提案、企画・設計、開発、保守 ・技術要素：Java、C#、PHP、PostgreSQL、MySQL　ほか ■サーバ・ネットワーク設計・運用　など

月給28万円～50万円 ※経験、能力により決定 ＜スタート月給の目安＞ ■実務未経験（スクールでプログラミングを学んだ方など） └月給28万円 ■実務経験1年目～3年目のプログラマ └月給36万円 ■実務経験4年以上のシステムエンジニア └月給50万円

東京・大阪をメインに、全国各地のプロジェクト先で勤務できます。 ※勤務地や参加プロジェクトは希望を考慮します ※常駐先への直行・直帰も可能です ※新規立ち上げなどで転勤をお願いする可能性はありますが、本人の希望を優先します 【配属エリア】 ◎北海道・東北エリア 札幌、仙台、山形 ◎北陸エリア 石川、富山 ◎関東甲信越エリア 高崎、栃木、大宮、千葉、横浜、東京、長野、新潟 ◎東海エリア 静岡、愛知 ◎関西エリア 大阪、京都、兵庫 ◎四国・中国エリア 香川、高知、岡山、広島 ◎九州・沖縄エリア 福岡、熊本、鹿児島、沖縄

＼エンジニアではありません／ 「システムエラーが起きて動かないためどうしたらいいか」「電子マネーの払い戻し方法がわからない」などの基本的な機能のレクチャーや操作のサポートを担当していただきます。 IT分野での仕事ですが、あくまで仕事はサポートです。大切なのはお客さまにわかりやすく内容を説明するためのコミュニケーション能力。明るく対応できる方であれば、きっと活躍していけます！ 【具体的な業務】 ■お客さまからのお問い合わせへの対応 ■勉強会や使用方法の説明 ■PCやタブレットによるデモンストレーションなどの導入支援 ■実際の導入サポート　など 基本的に1人で業務を進めますが、大規模な施設では複数名で対応することもあります。意欲と実績次第では、将来的に社内SEやシステム導入サポートスタッフリーダー、ほかのヘルステック派遣（管理職）などへキャリアチェンジすることも可能です。 【まずは研修からスタート】 必要な知識は入社時研修でレクチャーしますので、入社時はITに関する知識は必要ありません。 ＜研修の流れ＞ 1日目：サービスの導入作業 　▼ 2日目：操作説明 　▼ 3日目～：問い合わせ対応や導入の進行 【扱うサービスについて】 当社が扱うのは介護記録や請求をICT化するためのサービス。バイタル機器との連携や、介護記録を請求データに自動反映など、さまざまなデータを一元管理し、業務効率化につなげています。シェアは業界トップクラス！ ※2021年4月時点で6万7800以上の事業所で採用 【会社もあなたをサポートします】 一人立ちした後も、あなたが困らないよう細かなサポートを行います。月に1回以上は電話で最近の事情や職場環境の問題などをヒアリング。何かあれば当社より配属先所長に連絡をして相談をする体制を敷いています。

【未経験】 月給25万6000円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給27万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月6万4000円～10万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

【勤務地は全国各地／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 都内配属先は日本橋駅周辺がメインとなります。 ＜配属エリア＞ 北海道、宮城県、山形県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、石川県、京都府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、高知県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通 ※車通勤可（拠点による／応相談）

医療・介護業界が抱える“人材不足”。私たちは企業に最適な人材を紹介するとともに、求職者の希望を叶えることで、この問題を解決できるよう動いています。 単なる人材紹介に留まらず、その先にある日本の未来を明るくする…当社の人材コーディネーターは、そんな社会貢献を感じられるポジションです。 【担当業務】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります 企業・求職者の両方を担当する「一元管理制」が当社の特長。企業が求める人材のスキル・経験と、求職者の希望を直接ヒアリングできるため、より詳細なニーズを伺うことができます。 また、私たちは採用決定をゴールとせず、担当した人材が長くその会社に定着して楽しく働いてくれることを大切にしています。そのため、就業後のアフターフォローまで一貫して対応します。 【未経験からでも活躍できる！】 入社後はOJTや座学を通じて、コーディネーター業務をはじめ、パソコンやシステム操作などの実務面、業界知識などもすべてレクチャー。 また、先輩はほとんどが未経験から入社しているため、未経験ならではの不安にも同じ目線でアドバイスをしてくれます。商談の場にも頼れる先輩や上司が同席しますので、ご安心ください。 【信頼関係が成果につながる】 状況によっては、企業のニーズに合わない、あるいは少し求職者の希望を満たせない職場を紹介するなど、すべての希望を叶えることが難しい場合も当然あります。 ただ、「あなたの紹介なら会ってみようかな」と、個人への信頼が面接へつながることもあるため、日ごろから信頼関係を築くことが大切です。

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【具体的には？】 ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※業務は4～5名のチームで進めます ※配属先の部署は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　個性を活かせる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ どのように仕事を進めるかは、あなたの自由。電話をメインにするか、外出した際に担当企業へ直接訪問するかなど、あなたなりの方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげていってください！ ※入社後の座学などで、営業の基本や業務はしっかりレクチャーします ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　BtoB、BtoCどちらも担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は1名のキャリアアドバイザーが、企業と求職者の双方を担当する「一元管理制」を採用。それぞれのニーズを伺い、より精度の高いマッチングを行うことができるビジネスモデルとして、高い評価をいただいています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　満足できる高収入 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代・未経験で年収600万円…これだけ稼げる秘密は、インセンティブに上限がないから。意欲と成果次第でいくらでも収入アップを目指せるため、誰もが高収入を実現できます。トッププレイヤーは年収900万円以上になることも！ ▼実際の年収例▼ ■年収832万円（月給30万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社3年目・29歳） ■年収718万円（月給28万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社3年目・27歳） ■年収600万円（月給28万円＋インセンティブ年2回+賞与／入社1年目・30歳） 成果はキャリアにも反映しており、社歴に関係なく実績次第ですぐに昇格することもできます。実際に入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長）にまでキャリアアップした実例も多数。 ※所長になると、月給45万円以上となります

月給25万1170円～44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

1名のキャリアアドバイザーが、個人・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。BtoB、BtoC どちらの醍醐味も味わうことができますよ。入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 【お任せする仕事】 ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など ※業務は4～5名のチームで進めます 【未経験から高収入を叶える】 当社はインセンティブの上限がありません。そのため成果次第でいくらでも収入アップを目指せます。20代・未経験で年収600万円というのもよくある話。中には年収900万円以上という社員もいます。 もちろんキャリアにも反映しており、入社数カ月でサブリーダー、2年目にはリーダーなどのポジションに昇格ということも珍しくありません。若い内からスピーディーなキャリアアップを叶えるなら、当社のキャリアアドバイザーはベストなポジションです！ 【管理職へ早期抜擢】 入社2年目で管理職(所長)に抜擢実績多数あり。社歴問わず、早期キャリアを目指せます。所長になると月45万円以上(賞与年2回) ＜年収例＞ ■年収600万円（月給28万円＋賞与／入社1年目・30歳） ■年収718万円（月給28万円＋賞与／入社3年目・27歳） ■年収832万円（月給30万円＋賞与／入社3年目・29歳） 【裁量も大きい】 仕事への取り組み方は一人ひとりの裁量にお任せしています。例えば、「電話で頻繁にアプローチをする」「外出した際に担当企業へ直接訪問する」など、関係性を深めるためにも直接訪問するなど、あなたの裁量で業務を行えます！

月給25万1170円～40万5070円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～10万3800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼お任せしたい具体的な業務／ ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※約7割が電話業務となります ★医療・福祉業界の人材不足を解決する ─────────────────── 世の中が高齢化社会を迎える中で、医療・福祉業界は「人材不足」という深刻な課題を抱えています。この分野に強みを持つ私たちへの期待はとても大きいです。 企業に最適な人材を紹介し、求職者の希望の仕事を実現する。人材コーディネーターは、人と企業に寄り添い、社会に貢献する仕事です。 ★「一元管理制」で求職者・企業の両方を担当 ────────────────────── 1名の人材コーディネーターが、求職者・企業の両方を担当することが、当社の特長。求職者の希望の働き方・キャリアと、企業が求める人材のスキル・経験を、直接ヒアリングすることで、高いマッチングを実現できます。 ★入社後は研修からスタート ─────────────── 入社後は先輩からのOJTを通じて、コーディネーター業務はもちろん、パソコンやシステム操作などの実務面も併せてレクチャーします。業界や職種の知識などは入社後、覚えてもらえれば大丈夫ですので心配は不要です！ ※スキルにもよりますが、早い人は1週間程度で企業と求職者のマッチングの場に同席をしていただいています ★早期キャリアアップが可能 ─────────────── 入社2年目で管理職(所長)に抜擢実績多数あり。社歴問わず、早期キャリアを目指せます。所長になると月45万円以上(賞与年2回)

月給25万1170円～40万5070円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～10万3800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

1名のキャリアアドバイザーが、個人・企業の双方を担当する「一元管理制」を採用。それぞれのニーズを的確に汲み取れるため、満足度の高いマッチングへとつなげられます。 ※配属先の部署は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれています ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など 企業と求職者の間に立ち、企業からは「良い方を採用できた」、求職者の方からは「良い職場に転職できた」と、双方から感謝の言葉をいただける、2倍の喜びを得られる仕事です。 ▼高収入を実現できる秘密▼ ◎インセンティブの上限なし ◎年功序列なし ◎スピーディーな昇給・昇格体制 当社はインセンティブに上限がなく、意欲と成果次第でいくらでも稼ぐことが可能。入社1年目で年収600万円ということも珍しくありません。トッププレイヤーになれば、年収900万円以上になることも。「収入を充実させたい」という気持ちに応える環境です。 ＜さらにキャリアアップも！＞ 上記に加え、成果はキャリアにも反映。入社数カ月でサブリーダー、2年目にはリーダーなどのポジションに昇格した実例も多数あります。若い内からスピーディーなキャリアアップを叶えられます。 【あなたへの信頼が成果を生む】 ただ話を聞いて紹介をする仕事ではありません。ときには企業・求職者の希望を一部満たさない内容を提案することも。それでも「あなたがそう言うなら」と個人への信頼が面接へつながることもあります。 「電話で頻繁にアプローチをする」「外出した際に担当企業へ直接訪問する」など、あなたなりの方法で、お客さまと関係性を深めていってください！

月給251,170円～405,070円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～10万3800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

活躍の場所を求める「求職者」と、人材を求める「企業」双方から要望を聞き、最適なマッチングを実現します。 【下記業務をお任せします】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など 業務を4～5名のチーム単位で進めていきます。全体の約7割は電話業務です。 【当社のPOINT】 ＼＼医療・福祉業界の人材不足に貢献／／ 医療・福祉業界は、世の中が高齢化社会を迎える中で「人材不足」という深刻な課題を抱えています。その分、私たちへの期待はとても大きいです。企業に最適な人材を紹介し、求職者の希望の仕事を実現する。人材コーディネーターは、人と企業に寄り添い、社会に貢献する仕事です。 ＼＼求職者・企業の両方を担当する「一元管理制」／／ 当社は1名の人材コーディネーターが、求職者・企業の両方を担当。求職者の希望の働き方・キャリアと、企業が求める人材のスキル・経験を直接ヒアリングができるため、ギャップを生むことなく、精度の高いマッチングを実現できます。 人材紹介というビジネスは、採用決定した時点で費用が発生するビジネスですが、当社はそこをゴールと捉えていません。私たちが関わった人材が長くその会社に定着してイキイキと働いてくれることを目的とし、その後のフォローまで一元管理制を維持しています。 ＼＼「誰かのために」という想いが大切／／ この仕事で大切なのは、人への興味・関心。経験よりも、人と企業に寄り添う姿勢が大切だと考えています。必要な知識については、入社後の研修やOJT、先輩からのアドバイスを通じてしっかりと学ぶことができるのでご安心ください。

月給251,170円～405,070円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円～10万3800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

＼医療・介護業界の未来を創る／ 医療・介護業界が抱える“人材不足”。私たちは企業に最適な人材を紹介し、求職者の希望を叶えることで、この課題解決に取り組んできました。単なる人材紹介に留まらず、その先にある日本の未来を明るくする…当社の人材コーディネーターは、そんな社会貢献を感じられるポジションです。 【お任せする業務】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援（面接同席率は90%以上！） ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー　など ※上記業務を4～5名のチーム単位で進めていきます ※全体の約7割は電話業務となります 企業・求職者の両方を担当する「一元管理制」が当社の特長。求職者の希望の働き方・キャリアと、企業が求める人材のスキル・経験を直接ヒアリングすることで、精度の高いマッチングを実現しています。 また、私たちは採用決定をゴールとせず、担当した人材が長くその会社に定着して楽しく働いてくれることを大切にしてます。そのため、就業後のアフターフォローまで一元管理制で動いています。 ▼未経験からでも活躍できる秘密▼ 当社はほとんどの社員が未経験スタート。そのため、未経験ならではの不安にも先輩社員が同じ目線でアドバイスをしてくれます。さらに入社後の研修では、コーディネーター業務をはじめ、パソコンやシステム操作などの実務面、業界知識などもすべてレクチャー。商談の場にも頼れる先輩や上司が同席し、あなたを全力でサポートします！ ▼大切なのは信頼関係▼ 可能な限り希望に沿うよう動きますが、現実的に難しいこともあります。状況によっては企業が求める人材ではない方をアプローチすることも。ただ、「あなたの紹介なら会ってみようかな」と、個人への信頼が面接へつながることもあるため、日ごろから信頼関係を培うことが大切です。

月給23万円～40万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【下記業務をお任せします】 ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など ◇ーーーーーーーーー◇ 　自由な営業スタイル ◇ーーーーーーーーー◇ 仕事への取り組み方に決まりはありません。電話を中心に活動する社員もいれば、外出した際に担当企業へ直接訪問する社員もいます。あなたなりの方法で、お客さまと関係性を深めていってください！ ◇ーーーーーーーーーーーー◇ 　BtoB、BtoCどちらも担当 ◇ーーーーーーーーーーーー◇ 当社は1名のキャリアアドバイザーが個人・企業の双方を担当する“一元管理制”を採用しています。双方のニーズを高いレベルで汲み取れるビジネスモデルとして、高い評価をいただいています。企業が抱える課題解決に貢献し、求職者の人生のターニングポイントにも関われる…そんなやりがいと楽しさを味わえます。 ◇ーーーーー◇ 　稼げる秘密 ◇ーーーーー◇ 当社のインセンティブは“上限なし”。意欲と成果次第でいくらでも稼げるため、入社1年目で年収600万円以上も現実的に叶えられる環境です。トッププレイヤーは年収900万円以上になることも。収入を充実させられることも、魅力のひとつです。 実際に… 年収832万円（月給30万円＋賞与／入社3年目・29歳） 年収718万円（月給28万円＋賞与／入社3年目・27歳） 年収600万円（月給28万円＋賞与／入社1年目・30歳） などの実績があります。 さらに、キャリアアップという形でも成果を還元。入社数カ月でサブリーダー、2年目にはリーダーなどのポジションに昇格することも珍しくありません。

月給23万円～40万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中！U・Iターン歓迎／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）※全拠点共通

【配属先の事業はこちら】 ヘルスケアDX事業という形で、既に取引がある医療施設・介護施設を中心にDXパッケージの提案を行い、お客さまの課題を解決します。 主な仕事は下記3つ。 ★ヘルスケア事業者へDXの提案営業 ★IT人材（フィールドエンジニア／テクニカルサポート）の派遣営業 ★派遣スタッフのコーディネート 商材の提案だけでなく、課題によってはITスキルを持つスタッフを派遣します。 派遣して終わりではなく、勤務形態や就業スタイルなどの調整をすることも。 提案営業＆人材コーディネーターというイメージが近いかと思います。 ＼営業がしやすい秘密／ 当社は元々人材紹介で高い実績と信頼を得ているため、最適な提案＆人材のマッチングが可能。 さらに、DXの上流から下流までを総合的にサポートできるなど、既存事業の強みを活かした営業ができます。 【DXパッケージとは？】 クラウド・AIを活用したITシステムにより、スタッフ同士の情報共有・連携を円滑にしたり、利用者さまのデータの共有や分析ができる、安全性・機能性に優れた商材です。 ヘルスケアソフトウェアでトップシェアを誇るNDソフトウェア社と提携して開発した商材で、多くの企業に導入いただいています。 ▼▼▼ 「なんだか難しそう…」と思ったかもしれませんが、営業担当が導入後のフォローをしたり、パッケージを操作することはないのでご安心ください。 提案に必要な知識は研修を通じて身に付けられますので、入社時にスキルや知識は必要なし！学ぶ意欲があれば大丈夫です！ 【残業をせずに早く帰ろうという風土】 当社は残業を推奨しておらず、多くの社員が遅くとも19:00～20:00には帰宅。 午前中の内に上長と当日のスケジュールや行動予定の打ち合わせや求職者への連絡などを行い、午後は訪問・商談や求職者との面談・職場見学などの業務を行うなど、無理のないスケジュールを組んで動いています。 ※上記スケジュールは一例です

月給23万円～40万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分として月5万9000円～10万3000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

◇東京本部 〒141-0032　東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階 ◇大阪本社 大阪府大阪市北区曽根崎2丁目12番地7号　清和梅田ビル18階 ※入社時の勤務地は希望を考慮して決定致します。会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担いたします ※原則転勤はありません ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置：全拠点共通） 【アクセス】 ◇東京本部 ・JR山手線「大崎駅」東口　徒歩3分 ・埼京線「大崎駅」徒歩3分 ◇大阪本社 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より　直結 ・大阪メトロ御堂筋線・阪急線「梅田駅」より　徒歩3分 ・阪神線「大阪梅田駅」東出口より　徒歩3分 ・JR線「大阪駅」東出口より　徒歩7分

医療・介護分野の課題を解決するため、ヘルスケア事業者へDXの提案や人材派遣営業などをお任せします。 ＜主な業務＞ ■ヘルスケア事業者へDXの提案営業 「業務のIT化を進めたい」「余計な手間を減らしたい」といった課題を解決するため、医療・介護施設といったヘルスケア施設などにDXパッケージを提案します。 ＜DXパッケージとは？＞ 業界トップシェアを誇るソフトウェアメーカーと提携し開発した、独自の商材。データ分析や共有、業務連携などがスムーズになるだけでなく、スタッフ同士の情報共有などにも役立ちます。 ■IT人材（フィールドエンジニア／テクニカルサポート）の派遣営業 DXパッケージだけでなく、医療・介護分野の知識とITスキルを兼ね備えた派遣スタッフを企業・施設に提案することも業務のひとつ。当社は元々医療・介護分野の人材領域で実績を上げ続けてきたため、ノウハウやサポート体制が整っています。 ■派遣スタッフのコーディネート 派遣スタッフへのサポートも大切な業務。派遣スタッフと派遣先の企業の架け橋となりながら、勤務スケジュールや就業スタイルなど各種調整を行います。 ＼こんな風に働けます／ 出社～上長とスケジュールや行動予定を打ち合わせ 　▼ 求職者へ電話連絡（人材コーディネーター業務） 　▼ 昼休憩 　▼ お客さま先へ訪問・商談 　▼ 求職者との面談・職場見学 　▼ 1日の報告～退社 ※なるべく残業をせず、早く帰ろうという風土があります。 ＼特別な知識は必要なし／ 「ITや医療・介護系って難しそう…」と不安になることはありません！導入研修で介護業界やマーケットに関する知識から、提案営業のノウハウなどをしっかりレクチャー。人材支援に特化してきたからこその教育ノウハウがあります。

月給25万円～40万円（固定残業代含む）+賞与年2回 固定残業代：月6万4500円～10万3000円／45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

◇東京本部 東京都千代田区有楽町2-7-1　イトシアオフィスタワー16階 ★9月下旬～10月上旬頃に東京本部は下記に移転予定★ 〒141-0032　東京都品川区大崎1-2-2　17階 ◇大阪本社 大阪府大阪市北区曽根崎2丁目12番地7号　清和梅田ビル18階 ※入社時の勤務地は希望を考慮して決定いたします。会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担いたします。 ※原則転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置：全拠点共通） 【アクセス】 ◇東京本部 ・JR山手線「有楽町駅」中央口　徒歩1分 ・有楽町線「有楽町駅」D7-ｂ出口　徒歩1分 ・銀座線・日比谷線・丸の内線「銀座駅」C-9出口　徒歩2分 ◇大阪本社 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より　直結 ・大阪メトロ御堂筋線・阪急線「梅田駅」より　徒歩3分 ・阪神線「大阪梅田駅」東出口より　徒歩3分 ・JR線「大阪駅」東出口より　徒歩7分

人材を必要としている企業への派遣スタッフの派遣提案・契約や、勤務スケジュールや就業スタイルなどの各種調整といった派遣コーディネートをお任せします。 ※医療・福祉・介護のいずれかを担当する形となります。 1人の営業が担当するスタッフは月10名前後。ベテランになると20名近くを担当します。アプローチや面談から契約までは1週間程度ですが、その後のアフターフォローは長期的に対応していきます。 【主な業務】 ■スタッフへのアプローチ（電話・メール） ■スタッフとの面談・ヒアリング ■企業紹介・面接同行 ■契約 ■アフターフォロー　など 当社は1名の派遣コーディネーターがスタッフと企業の両方を担当する「一元管理制」で業務を進めるため、それぞれのニーズを的確に汲み取りながら、満足度の高いマッチングを実現できます。 ＼ここがPOINT／ 【アフターフォローの方法は自由】 派遣先でスタッフが長く働けるよう、アフターフォローまで担当するのが当社のスタイル。電話で日々の悩みやアドバイスなどを行ったり、直接派遣先に顔を出したりと方法は自由！あなたなりの方法で、スタッフの方々に寄り添ってください。 【フォローをサポートする部署もあり】 通常の業務もしながらアフタフォローもやるのは大変では？と思うかもしれませんが、その点のフォローも万全。手が回らない部分は派遣管理課と呼ばれるアフターフォロー専任の部署が、対応やサポートを行うのでご安心ください。 【キャリアアップがスピーディー】 年功序列は一切なし。実績や普段の仕事ぶりを正当に評価し、キャリアに反映しています。実際に入社2年目でサブリーダーに昇格した例もあり。インセンティブも1件ごとに支給されるので、

月給23万円～40万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月5万9000円～10万3000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

【全国エリアで募集中／拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内！】 北海道、岩手県、宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 （全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします） ※U・Iターン歓迎 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置：全拠点共通） ★9月下旬～10月上旬頃に東京本部は下記に移転予定★ 〒141-0032　東京都品川区大崎1-2-2　17階