株式会社ダイワコーポレーション の求人・中途採用情報

【業種未経験・職種未経験／地域密着型の保険薬局／充実の研修・評価制度でキャリアアップを実現できる環境です】 ■業務概要 当社は三重県鈴鹿市を中心に愛知・岐阜・三重で15店舗の保険薬局を運営し、調剤業務や在宅医療支援、健康イベントの企画運営、店舗マネジメントなど幅広い業務を担います。地域の健康をサポートしつつ、専門性を高めることができます。 ■業務内容： ・受付業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理（日次債権管理） ・調剤補助（受付～お会計まで） ※調剤補助業務は「処方せん受付→ 処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計」をお任せします。 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求 ・在宅調剤お届け対応　など ■業務の魅力 地域密着型で患者様との関係性が深く、お客様の感謝の声を聞くことができます。 ■教育体制 新卒には本社研修、中途入社にはOJTを中心とした研修を実施し、継続的なスキルアップが可能です。 ■就業環境 20代～70代まで幅広い年齢層が活躍中で、定年後も多様な雇用形態で勤務可能です。 ■想定されるキャリアパス 店舗勤務だけでなく、ラウンダーやなど多彩なキャリアが選択できます。 ■企業の特徴/魅力 評価制度が整備され、努力と成果を正当に評価。地域医療に貢献しながら成長できる環境です。 ■営業時間について 月～金：8：30～13：00 / 15：00～19：00 木：8：30～16：30 土：8：30～12：30 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞サンド調剤薬局住所：岐阜県岐阜市長住町9-24　小林ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岐阜駅、名鉄岐阜駅、加納駅(岐阜県)

＜予定年収＞264万円～340万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～214,000円＜月給＞185,000円～214,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与過去実績：計4ヶ月分■給与改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：スズカ調剤薬局グループでは、現在、三重県鈴鹿市を中心に愛知・岐阜・三重で15店舗の保険薬局を運営しています。開局当初より「地域密着Ｎo1薬局」を目指し、在宅医療にもいち早く取り組み、無菌調剤実績も多数あります。地域に貢献するために「こどもお薬教室」や「健康ひろば（地域啓発講座）」や「栄養相談・料理講座」を開催するなどして、薬や栄養、健康に関するイベントの実施や情報を発信しています。電子薬歴、調剤監査システム、全自動分包機といったシステムを全店舗に導入し、安心・安全な調剤ができる環境のもと他の医療従事者と連携し、地域で皆様の健康をサポートできるよう心がけています。■ビジョン：スズカ調剤薬局グループは、企業理念として「地域に密着し、誰からも親しまれる薬局を目指します」というスローガンを掲げ、患者様に安心を届けるため、社会から信頼される薬局を目指して、常に患者様の視点で質の高い医療サービスの提供に取り組み、選ばれる薬局づくりに取り組んでまいりました。社員の成長がお客様の満足につながり、ひいては地域住民の方々の安らぎ、そして、大きくは社会貢献へと繋がると考えています。これからも、社員と共に成長できる企業として社員全員の総合力で、医療のさまざまな社会的課題の解決に取り組み、地域の皆様に貢献できる「かかりつけ薬局」を進めてまいります。■組織風土： 新卒採用、中途採用、それぞれのスキルに応じた研修制度を設けております。新卒採用の場合は本社研修、中途採用の場合はOJTを中心とし、スキルアップをお手伝いいたします。スタッフ一人ひとりが「働き甲斐」と「成長」を実感できるよう、日々の努力と成果を正当に評価するための「評価制度」を導入しております。着実にキャリアアップしてゆくためのシステムです。20代～70代の方まで現場で活躍しておられます。定年は65歳で、その後70歳までは契約社員又はパートナー社員、会社が認める場合は70歳以降も特別嘱託社員又はシニアパートナー社員として働くことが可能です。店舗にて勤務するのみならず、複数店舗を跨いで業務にあたるラウンダーや、施設業務を専門で扱う業務に携わったり、地域の店舗を管理するブロック長、人事課/総務課や研修教育課などの本部業務など、様々なキャリアパスが描けます。