亜細亜教育・投資株式会社 の求人・中途採用情報

～カリキュラムの作成や授業運営の管理などをお任せ／国際貢献◎／2014年創業以来黒字経営の成長中ベンチャー企業／年間休日126日／車通勤可（駐車場あり）～ ■業務内容： 2027年10月の開校に向けて、認定日本語教育機関の開校申請を2026年10月に予定しています。技能実習生の日本語教育で培ったノウハウを活かし、学生募集から日本語教育、大学等への進学指導まで一気通貫で行う体制を確立します。この新しい学校づくりの中心となり、学校の根幹を担う教務主任とご活躍いただきます。 ■具体的には： ◇日本語教育カリキュラムの作成および教員への指導、教育方針の決定 ◇授業運営の管理、統括、学習者対応 ■特徴： ・学生数：100名（予定） ・対象学習者：中国出身の方が中心です（今後、ネパール・インドネシア出身者も受け入れ予定） ・メイン使用教材：カリキュラム作成に合わせて、相談の上決定します ・教育設備：プロジェクター、パソコン（全教室完備） ■当社について： 当社は、外国人と日本企業の架け橋として母国での教育から入国後講習、労務管理、支援までワンストップでサポートを行っています。 当社のビジネスを通じて、継続的な顧客満足の向上、海外から日本へ来る外国人労働者の安心・安全な労働環境の整備、そしてビジネスで得た利益を従業員へ還元することにより、長く安定した従業員の雇用確保を実現することを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪センター住所：大阪府泉南郡岬町淡輪838-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

淡輪駅、みさき公園駅、深日町駅

＜予定年収＞600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～350,000円固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間16時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞360,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は賞与を含んだ想定年収となります。■昇給：あり■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・技能実習生総合支援事業・有料職業紹介事業・人材派遣事業・特定技能者支援事業・外国人に関する教育事業・翻訳・通訳事業■代表挨拶：＜世の中にないサービスを打ち立て、世界の人々と共に成長し続ける＞2014年に亜細亜教育・投資株式会社を設立し、創業当初は外国人技能実習生の日本語講習を主たる業務内容としてスタートしました。同年、ベトナムの送り出し機関と業務提携を結び、母国における外国人技能実習生の教育コンサルティング業務を開始。その後、中国、ミャンマー、カンボジア、インドネシア、フィリピン等の送り出し機関や日本語教育機関とも提携し、教育サポートの規模を拡大しました。さらに、多国語の翻訳・通訳業務も展開し、外国人材のサポート体制を整えてきました。近年では、外国人材を取り巻く制度も大きく変化し、特に2019年に創設された「特定技能制度」を活用した外国人材の受け入れが注目されています。当社もこの流れに対応し、特定技能制度における「登録支援機関」として認可を受け、外国人材の採用から定着支援、生活支援に至るまで、ワンストップでサポートしています。特定技能制度は、人手不足が深刻な業界において即戦力となる外国人材を受け入れ、長期的に安定した雇用を目指す制度です。特定技能人材は一定の技能と日本語能力を備えた労働者として日本企業で活躍し、企業の生産性向上に寄与することが期待されています。私たちは、外国人技能実習生のサポートに加え、特定技能制度を中心に据えた支援体制を強化し、日本企業と外国人材を繋ぐ架け橋として、母国での教育から入国後の学習、労務管理、生活支援まで包括的に支援を続けていきます。企業様が国際貢献に参加し、グローバルな視点を持って成長していくためのお手伝いが少しでもできればと願っております。代表取締役　邵　潔

～2014年創業以来黒字経営の成長中ベンチャー企業！／年間休日126日／残業平均20h／母国での教育からアフターフォローまで一気通貫で就業サポートできる環境／国際貢献がしたい方大歓迎です～ 東南アジアや中国を中心に、日本で働きたい外国人と日本企業の架け橋として母国での教育から入国後講習、労務管理、支援までワンストップでサポートを行っている当社にて人材紹介営業を担当いただきます。 ■業務詳細 お客様との信頼関係を築き、特定技能人材紹介やアフターサービスの提案を行います。 新規営業と既存顧客のフォローアップを通じて、 ・新規顧客への訪問営業 └特定技能生の受入れをしてくださる日本企業へ提案を行います。 ・既存顧客への定期的なフォローアップ ・顧客のニーズに応じた最適な提案 ・市場動向のリサーチと分析 ・受注後のアフターフォロー 日本企業様と特定技能生のマッチ度をより高めるため、 特定技能性の面接や教育現場の訪問を目的に企業様と共に海外出張などを実施する場合もございます。 頻度は年間２～3回程度です。 ※海外出張は希望者のみで、強制ではございません。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを通じて業務の流れを学んでいただきます。先輩社員が同行し、新規営業や既存顧客のフォローアップの方法を実践的に学びます。 ■企業の魅力 ◎年間休日126日と充実した休暇体制があります。 ◎定期的な懇親会の実施により社員間のコミュニケーションを強化しております。 ◎日本で働きたい外国人の架け橋になる仕事で、大変やりがいがあります。 ◎原則は出社での勤務ですが、状況に応じてリモートワークも利用可能です。 ■当社について 当社は、外国人と日本企業の架け橋として母国での教育から入国後講習、労務管理、支援までワンストップでサポートを行っています。 当社のビジネスを通じて、継続的な顧客満足の向上、海外から日本へ来る外国人労働者の安心・安全な労働環境の整備、そしてビジネスで得た利益を従業員へ還元することにより、長く安定した従業員の雇用確保を実現することを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都墨田区錦糸1-8-12 2F 勤務地最寄駅：錦糸町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

錦糸町駅、住吉駅(東京都)、菊川駅(東京都)

＜予定年収＞420万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～320,000円固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間32時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与額は経験・能力により変動いたします。■賞与：年1~2回　※過去実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・技能実習生総合支援事業・有料職業紹介事業・人材派遣事業・特定技能者支援事業・外国人に関する教育事業・翻訳・通訳事業