株式会社タレントアンドアセスメント の求人・中途採用情報

経理総務◆週3在宅可◆残業20h／仕訳、経費精算、決算書の作成からでOK！◆年休127日／完全週休2日制（土日祝）／転勤なし／キャリア形成◎現在大注目AI面接サービス／800社が導入！需要拡大中 △▼おすすめポイント△▼ ・現在大注目AI面接サービス！800社が導入・5年で増加率は485％急成長！ ・導入社数が急増と事業拡大につき、需要拡大が間違いない分野で、少数精鋭の環境で早期にスキルアップ・キャリア形成が可能！ ◆私たちについて 私たちは日本で唯一EUのAI規制に適合した対話型AI面接サービス『SHaiN』を開発・提供しております。 構造化面接手法を元に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した【戦略採用メソッド】を搭載し、人間が行う面接で問題視されてきた評価のバラつきを改善・合否基準の統一化、先入観の無い公平公正な選考を実施可能なサービスを提供しています。 ◆業務内容 【経理】7割ほど （1）まずお任せしたい ・日々の売上管理（売掛金、買掛金の管理） ・経費精算 ・仕分け／伝票記帳および整理 ・振込対応 ・請求書発行 （2）将来的にお任せしたい業務 ・決算書（月次決算書、月次レポート、年次決算書）の作成 ・税務申告 【総務】3割ほど 基本的には経理関連の資料の管理となります。 ・機器備品の管理 ・郵便物の発送／仕訳け ・電話対応 ◆組織について ・執行役員兼管理部長（IR／法務／財務）：1名男性 ・課長代理（総務／人事／庶務／IRサポート）：1名女性 ・経理（経理／総務／財務サポート）：1名女性 ※バックオフィス業務全体を現在3名で実施しております。 ◆ご入社後 1か月：一般研修＆事業研修＆部署研修 └利用システム、オリエン、人事制度　など 2～3カ月：部署研修 └管理部担当者と経理・総務関係研修 4か月目以降：OJT ※来年の5月に定年退職を迎える経理総務の担当者と半年～1年間ほど伴走いただき、習得状況を鑑みて適宜業務をお任せしていきます。 ◆業務で利用するツール ・PCのOS：Windows ・経理会計：マネーフォワード ・勤怠管理：HRMOS勤怠 ・WEB会議：GoogleMeet ※いずれもクラウド環境で利用をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞株式会社タレントアンドアセスメント住所：東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線線／神谷町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,800円～261,200円固定残業手当/月：47,200円～60,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～322,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・AI面接サービス事業…構造化面接手法を基に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した「戦略採用メソッド」を搭載し、“人の面接をAIにより再現した”対話型AI面接サービス事業。・戦略採用コンサルティング事業…当社独自の「戦略採用メソッド」を活用し、 企業様ごとに最適な採用プロセスを戦略的に構築。 採用力を強化するためのコンサルティングを提供。・人材採用、育成サポート事業…採用活動に関係する面接官やリクルーター向けの各種研修をはじめ、 「SHaiN」を活用した動機付け研修などを実施。・メディアプロデュース事業…企業の魅力付けや理解促進の際に効果を発揮する採用動画の制作をはじめ、 あらゆる分野でクリエイティブや高品質な映像メディアを提供。■当社について：事実、ほとんどの企業は経歴書と採用担当者の経験則だけを頼りに面接を行っているのが実情で、最適な人材を見極めるために必要な面接手法を取り入れ、戦略的に採用を行っている企業はほとんどありません。タレントアンドアセスメントは、本当に必要とされる優秀な人材を確保するための科学的かつ客観的根拠に基づいた戦略採用面接メソッドを構築いたしました。この戦略採用面接メソッドを取り入れることによって、候補者のつくろうことの出来ない資質を明らかにし、企業が求めている人材が確保することに寄与しています。当社は、戦略採用面接メソッドを通じ、人材採用に関わる様々なサービスを提供し、経営者の方々とともに「組織の未来像」を追い求め続けていきます。

IT法人営業《大注目AI面接サービス／5年で増加率は485％》◆オンライン商談中心＊飛び込みなし・反響営業◆週2在宅・残業20H・年休127日 ◆私たちについて 私たちは日本で唯一EUのAI規制に適合した対話型AI面接サービス『SHaiN』を開発・提供しております。 構造化面接手法を元に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した【戦略採用メソッド】を搭載し、人間が行う面接で問題視されてきた評価のバラつきを改善・合否基準の統一化、先入観の無い公平公正な選考を実施可能なサービスを提供しています。 当社はSHaiNを通じて、学歴や性別、国籍に関係なく公平公正に評価される時代への一歩として、持続可能な開発目標SDGsの「ジェンダー平等を実現しよう」「人や国の不平等をなくそう」を推進しています。 ◆『SHaiN』の特徴・強み ・データに基づくアルゴリズム：東京大学との共同研究で開発された評価ロジックにより、信頼性の高い評価が可能 ・EUのAI規制にも適合：日本で唯一、欧州基準に準拠したAI面接サービスを提供し、グローバルな信頼性を確保 ◆業務の流れ 新規提案営業と問い合わせ対応を通じて、企業にサービスやプランを提案 導入後のフォローやアップセルをCSと連携して実施 管理システムのサポートと新たなプランの提案を提供 ◆業務補足 飛び込みや集金や回収などの業務はなく、月に150件ほどのお問い合わせからリード獲得しております。 顧客の課題を理解したうえで、手元のリードからクロージングまでオンライン形式かつ一気通貫でご対応いただき、サポート提案していくことを期待しております。 ◆組織について 営業組織：5名（取締役1名　課長2名　リーダー1名　新卒1名） ◆他組織との連携 ・CSや開発チームと密に連携を進めお客様の課題解決の支援を実施 ・チーム内でも成功・失敗事例を積極的に共有し継続的に改善を図る文化 ・新たに立ち上がるチームでもあるため、一緒にチームの基盤を築いていくやりがいが大きなポジションです。 ◆入社後の流れ 1か月目に一般研修でサービスやシステムの説明を受け、2か月目に部署研修を行います。3か月目には一人デビューし、OJTで習得状況に応じた業務を担当します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞株式会社タレントアンドアセスメント住所：東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線線／神谷町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,800円～261,200円固定残業手当/月：47,200円～60,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～322,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・AI面接サービス事業…構造化面接手法を基に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した「戦略採用メソッド」を搭載し、“人の面接をAIにより再現した”対話型AI面接サービス事業。・戦略採用コンサルティング事業…当社独自の「戦略採用メソッド」を活用し、 企業様ごとに最適な採用プロセスを戦略的に構築。 採用力を強化するためのコンサルティングを提供。・人材採用、育成サポート事業…採用活動に関係する面接官やリクルーター向けの各種研修をはじめ、 「SHaiN」を活用した動機付け研修などを実施。・メディアプロデュース事業…企業の魅力付けや理解促進の際に効果を発揮する採用動画の制作をはじめ、 あらゆる分野でクリエイティブや高品質な映像メディアを提供。■当社について：事実、ほとんどの企業は経歴書と採用担当者の経験則だけを頼りに面接を行っているのが実情で、最適な人材を見極めるために必要な面接手法を取り入れ、戦略的に採用を行っている企業はほとんどありません。タレントアンドアセスメントは、本当に必要とされる優秀な人材を確保するための科学的かつ客観的根拠に基づいた戦略採用面接メソッドを構築いたしました。この戦略採用面接メソッドを取り入れることによって、候補者のつくろうことの出来ない資質を明らかにし、企業が求めている人材が確保することに寄与しています。当社は、戦略採用面接メソッドを通じ、人材採用に関わる様々なサービスを提供し、経営者の方々とともに「組織の未来像」を追い求め続けていきます。

△▼おすすめポイント△▼ ・現在大注目AI面接サービス！800社が導入・5年で増加率は485％急成長！ ・カスタマーサクセスは未経験でもOK！成功・失敗を積極敵に共有する文化 ・需要拡大が間違いない分野でキャリア形成が可能！ ◆私たちについて 私たちは対話型AI面接サービス『SHaiN』を開発・提供しております。 構造化面接手法を元に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した【戦略採用メソッド】を搭載し、人間が行う面接で問題視されてきた評価のバラつきを改善・合否基準の統一化、先入観の無い公平公正な選考を実施可能なサービスを提供しています。 当社はSHaiNを通じて、学歴や性別、国籍に関係なく公平公正に評価される時代への一歩として、持続可能な開発目標SDGsの「ジェンダー平等を実現しよう」「人や国の不平等をなくそう」を推進しています。 ◆『SHaiN』の特徴・強み ・データに基づくアルゴリズム：東京大学との共同研究で開発された評価ロジックにより、信頼性の高い評価が可能 ・EUのAI規制にも適合：日本で唯一、欧州基準に準拠したAI面接サービスを提供し、グローバルな信頼性を確保 ◆ミッション カスタマーサクセスの一員としてサービスを導入したクライアント様をサポートしお客様の採用成功に寄与していただきます。 ◆業務内容 ・導入サポートと利用促進：AI面接サービスのスムーズな導入支援と利用状況の確認・案内 ・問題解決と成功事例共有：お客様の問題解決と成功事例の作成・共有 ・サービス改善と契約更新：お客様の意見を反映しサービス向上に努め、満足度を高め契約更新や新提案を実施 ◆組織について カスタマーサクセスセンター組織 人数：女性3名（センター長1名・カスタマーサポート2名） ◆他組織との連携 ・営業や開発チームと密に連携を進めお客様の課題解決の支援を実施 ・チーム内でも成功・失敗事例を積極的に共有し継続的に改善を図る文化 ◆入社後の流れ 1か月目に一般研修でサービスやシステムの説明を受け、2か月目に部署研修でカスタマーサクセスに関する研修を行います。3か月目には一人デビューし、OJTで習得状況に応じた業務を担当します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞株式会社タレントアンドアセスメント住所：東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線線／神谷町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,800円～261,200円固定残業手当/月：47,200円～60,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～322,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・AI面接サービス事業…構造化面接手法を基に採用コンサルティング事業で培ったノウハウにより自社開発した「戦略採用メソッド」を搭載し、“人の面接をAIにより再現した”対話型AI面接サービス事業。・戦略採用コンサルティング事業…当社独自の「戦略採用メソッド」を活用し、 企業様ごとに最適な採用プロセスを戦略的に構築。 採用力を強化するためのコンサルティングを提供。・人材採用、育成サポート事業…採用活動に関係する面接官やリクルーター向けの各種研修をはじめ、 「SHaiN」を活用した動機付け研修などを実施。・メディアプロデュース事業…企業の魅力付けや理解促進の際に効果を発揮する採用動画の制作をはじめ、 あらゆる分野でクリエイティブや高品質な映像メディアを提供。■当社について：事実、ほとんどの企業は経歴書と採用担当者の経験則だけを頼りに面接を行っているのが実情で、最適な人材を見極めるために必要な面接手法を取り入れ、戦略的に採用を行っている企業はほとんどありません。タレントアンドアセスメントは、本当に必要とされる優秀な人材を確保するための科学的かつ客観的根拠に基づいた戦略採用面接メソッドを構築いたしました。この戦略採用面接メソッドを取り入れることによって、候補者のつくろうことの出来ない資質を明らかにし、企業が求めている人材が確保することに寄与しています。当社は、戦略採用面接メソッドを通じ、人材採用に関わる様々なサービスを提供し、経営者の方々とともに「組織の未来像」を追い求め続けていきます。