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コムテック株式会社
アウトソーシング
神奈川県小田原市城山3-8-17
設立
従業員数
平均年齢
コムテック株式会社の過去求人情報一覧
該当求人数 27件
この条件の求人数 27 件
職種
勤務地
仕事
【研修からスタート】ヒト×ITで企業の経営をサポート／安定した環境で幅広いスキルを身につける！
対象
【学歴・経験不問】プライベートを充実させながら、幅広いスキルを身につけたい方、大歓迎です！
勤務地
【リモート案件あり／勤務地は希望を最大限考慮】東京都・神奈川県・千葉県の当社専用ワークスペース（クライアント先）◎転居を伴う異動はありません。◎配属先についてはご相談ください。◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。■東京都千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市／あきる野市■神奈川県神奈川県横浜市神奈川県小田原市■千葉県千葉県千葉市
最寄り駅
浜松町駅、竹芝駅
給与
年収480万円（入社4年目 前職飲食会社）
年収400万円（入社2年目 前職アパレル）
事業
■営業支援（インバウンド、アウトバウンド、営業代行など）■マーケティング支援（プロモーション、セミナー企画・運用など）■コンサルティング・業務設計（システムコンサルティングなど）■システム開発・運用（システム開発・運用、ITヘルプデスクなど）■オペレーション（データ入力・集計、問合せ・窓口業務など）など、幅広いアウトソーシング事業を展開しています。
プライベートの充実も、将来性のあるスキルも諦めたくない。
そんなあなたに、ピッタリの環境です！
★業種・職種未経験OK
★月給25万円以上＋賞与年2回
★リモート案件あり（常駐先による）
★住宅補助制度あり（27歳まで）
★完全週休2日制
仕事
～NWの運用監視から担当しつつ、徐々にプロジェクト管理もお任せ～ ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●住宅補助や保養所などといった福利厚生充実 ●「土日祝休み×育休産休復帰率100%」働き方も整えられる ■プロジェクトの全体概要 お客様のネットワークが安全・安定して稼働するためにネットワークに関する日々の運用、障害(1件/週 程度)への迅速な対応を行っております。 慣れてきたら、お客様内の基盤更改プロジェクトにおけるネットワークに関するプロジェクトの支援(プロジェクト管理や見積もり前提支援など)をお任せします。 ※NWチームの次期リーダーとして、NWプロジェクト支援とお客様とのコミュニケーション、折衝をお願いします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■MISSION システムの安定運用実現のため、属人業務の標準化や、業務効率化のための 業務改善立案・実施 ■業務一覧例： ・ネットワーク運用業務：機器ログ確認、機器のパフォーマンスキャパシティ通信要件対応(経路追加、ACL、NATなど)、機器の障害対応・調査 ・NWプロジェクト支援：プロジェクト管理、ネットワークデザイン策定支援 ネットワークやサーバー機器設置時のアドレス採番など ■身につくスキル ・ネットワークの基礎知識・運用・監視の知識 ・ネットワークにおける要件定義・設計に関する知識 ・ITインフラ全般の知識 ■キャリアパス 入場直後はネットワーク運用業務をメインに実施頂きますが 慣れてきたらNWプロジェクトを積極的に対応いただく予定です。 ■組織構成： 11人(男女比9:2 、リーダ－２名、オペレーター：９名) ★20代～40代の男女が活躍中！ 変更の範囲：本文参照
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先住所：東京都港区 勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客先住所：東京都江東区 勤務地最寄駅：都営新宿線／半蔵門線線／住吉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
給与
＜予定年収＞398万円～501万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,500円～315,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞266,500円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します。■給与改定：年1回■賞与あり：年2回（6・12月、評価・業績連動）■年収モデル一例：入社3年目 リーダー／500万円入社5年目 マネージャー／550万円※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
★接客・事務経験者歓迎／クライアントの業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／／所定労働7時間45分／残業20h／従業員約2,000名のBPO企業★ ■業務概要： 同社は、ITの力を活用し、クライアントの業務効率化支援・DX化支援・事務/コールセンター/営業業務などの受託(BPO)を行っています。 本ポジションは、大手金融系企業の顧客からお任せいただいている事務業務を担当いただきます。 将来的には、事務スキル・マネジメントスキルを身に付け、リーダーとして活躍いただくことを期待するポジションです。 ※業務変更の範囲：当社の定める業務 ■業務詳細： 大手金融系の顧客向けに、一般消費者・弁護士・司法書士等から届く書類をデータ照合し、書類に記載された情報をクライアントのデータベースに入力する事務業務を担当いただきます。 業務に慣れ次第(約半年～1年程度を想定)、リーダーとして契約社員メンバー等の管理・業務の進捗管理などに挑戦いただきます。 ▽リーダー業務の例： ・業務手順書の作成やオペレーターからのエスカレーション業務の対応 ・クライアントへの報告、改善提案、会議への参加 ■チームについて： チームの人数：10名（男性2名：女性8名） 20代半ば～30代の比較的若手のメンバーが多数在籍しています。 顧客先での勤務となりますが、顧客との関係は良好。何より同じコムテックのチームメンバーと良い雰囲気で働くことができます。 ■キャリアパス例： ご入社後は、中途入社者向けの集合研修を受けたのち、現場でOJT形式で業務を習得いただきます。 グレードに合わせた社内研修と手厚いOJTがあるため、未経験者でも活躍～ステップアップが可能です。 ・ご入社直後：OJT形式で業務を習得 ・～1年後：リーダーサポート業務を担当 ・1～3年後：10～20名ほどのチームリーダーを担当 ・3～5年後：複数チームのマネジメント業務を担当 ■魅力ポイント： ・事務スキル／金融知見を磨いて行きながら、マネジメント／顧客との調整／PCスキルなど幅広いスキルを身に付けて行くことが可能です。 ■働き方： ・所定労働7時間45分、残業時間も20時間以下、有給や連休なども積極的に取ることが可能です。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞顧客先(江東区事務)住所：東京都江東区 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
給与
＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定※上記想定年収＋残業代となります■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～IT業界未経験から挑戦可！全国の病院や診療所に出張しシステム運用のサポート／中途入社者75％／土日祝休み／残業10h程度／定着率92％！休日も会いたいと思える人がいる会社～ ■業務概要 当社がお取引している医療機器システム開発を担う大手企業での内視鏡等の事業管理業務 をお任せします。 全国の病院や診療所に導入される内視鏡ネットワーク製品（アプリケーション）が稼働する施設へお伺いし、主に1週間単位(稼働施設によっては前泊して平日5日間)で、医師や看護師などへ内視鏡ネットワーク製品（アプリケーション）の操作説明や、効果的な運用方法を提案して運用をサポートしています。 インストラクター間で定期的に情報共有を行い連携を取りながら業務を行っており、全員医療業界未経験からスタート、幅広く活躍しています！ ★出張あり★ 各地の美味しいグルメを楽しめるのも出張の楽しみの1つです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・内視鏡ネットワーク製品（アプリケーション）の導入・運用サポート ・マスタデータの整備支援 ・社内研修向けのサポート ・導入・運用支援に伴う報告書など作成 ・内視鏡ネットワーク製品（アプリケーション）のマニュアル作成など ■キャリアパスのイメージ オペレーション⇒SVのサポート⇒SV⇒リーダー 半年で簡易システムの導入インストラクションを習得、1年で一般的なシステムインストラクションの範囲は習得し、2年目以降は中堅として新人育成や提案活動にも参画。都度規模の大きい施設対応を経験し、3年～5年程度でクライアント交渉なども実施できるリーダーを目指していただきます。 ■身に付くスキル／やりがい 医療従事者へよりよい活用方法の提案により効率化に繋がれば、社会インフラである医療関連への貢献に携われ、達成感を感じられます。また、単独で出張に行くことも多いため、コミュニケーションスキルの向上、判断力、対応力が高く培われる現場です。 ■出張の頻度 繁忙期→MAX3週間程度、閑散期→出張なし～1週間程度。※閑散期と繁忙期での出張差がだいぶあるのですが、繁忙期には2週間出張の場合、翌週は会社勤務などスケジュール調整しています。閑散期は、1か月全く出張がない月もあります。こちらもすべては案件次第になっております。 変更の範囲：本文参照
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞顧客先（新宿）住所：東京都新宿区 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線／西早稲田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照
給与
＜予定年収＞370万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞265,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は月平均残業10時間分を含んだ表記です。※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
★IT・BPO業界未経験歓迎／顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／4期連続売上伸長企業／営業経験を活かせる★ ■業務概要： コムテックは、ソフトウェア／コンピューターや周辺機器を販売する大手クライアントのセミナー／展示会の運営事務局をお任せいただいております。 クライアントの商品やサービスの売上向上を目指して、セミナーの打ち合わせ段階から集客、当日の運営、セミナー後のアンケート回収などを行うプロデューサーとして活躍いただきます。 セミナーの運営にあたり、業務スタッフのマネジメント／管理業務も行います。 ■業務詳細(セミナー／展示会運営)： 月1～4回程度開催されるセミナー／展示会運営(原則平日開催)を担当いただきます。 ・実施に係る打ち合わせ ・セミナー開催当日の運営 ・見込み顧客の創出(DM/チラシ/POPの作成依頼) ・スタッフや通訳手配 ・会場手配及び調整／備品手配 ・セミナー開催後のアンケート回収 ※セミナー/展示会はオンライン・オフラインを使い分けています ■業務詳細(マネジメント業務)： ・顧客との折衝業務（業務委託契約の締結・更新、月度報告、委託範囲や内容の交渉、業務拡大の提案） ・コスト管理（運営における収支管理、原価改善施策の主導） ・スタッフ管理（雇用契約管理、人員配置の調整） ■本ポジションの魅力： IT製品知識／最先端のIT技術、マネジメント力／顧客折衝力を身に付けることが可能です。 ■働き方： 入社直後はセミナー／展示会会場での業務がメインとなりますが、ゆくゆくは当社の本社や在宅勤務、会場やお客様のオフィス等ハイブリットワークとなります。月1,2回は出張もございます。（出張手当あり） ■組織構成： 人数：約10名／男女比：3:7／年齢：30代が中心 役割分担：フロント業務(セミナー、イベント運営)とバックオフィス業務(集客管理、リード管理) 年齢：30代後半 入社後はフロント業務をご担当いただきます。 ■年収のあがり幅(中途入社者の例)： 年収480万円（29歳／入社3年目／リーダー） 年収600万円（32歳／入社5年目／マネージャー） ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先住所：東京都江東区 勤務地最寄駅：都営新宿線／半蔵門線線／住吉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞430万円～560万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定※上記想定年収は残業20時間/月の残業代を含む■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
★教育体制充実で未経験者歓迎／IT・医療系知識を身に受けて市場価値アップ／希望休月5日＋無理のないシフト制／残業10h／4期連続売上伸長のBPO企業★ ■同社について： コムテックはITを活用し、クライアント企業の業務改善・効率化・省人化を目的として事業を提供しているBPO企業です。事務・営業・システム開発や保守・ヘルプデスクなどの業務をお任せいただき、業務効率化・課題解決を通じて、顧客の経営課題を解決へ導き続けています。 ■業務概要： 医療系のシステムを取り扱う顧客先のオフィスにて、ユーザー(病院関係者の方)からにいただくシステムの問い合わせ対応等を行うとともに、顧客と共に業務効率化・改善を進めていきます ※業務内容変更の範囲：当社の定める業務 ■業務例： （1）システムの障害対応業務 病院関係者の方からの問い合わせ対応 ※システムに関する使い方や故障時の対応について、お電話越しにレクチャー／故障原因の特定や解決に向けたサポートをいただきます。 （2）定期メンテナンス業務 ・リモートでサーバの正常性を確認・エラーやバックアップ障害の対応 ・新規導入サーバの回線接続テストの実施・サーバ設定 【取り扱うシステムは？】 ＣＴ・ＭＲＩ・一般撮影等から送られてきた画像データの閲覧・管理するシステム(医療系画像管理システム) ※入社後にしっかりとレクチャーしますので、製品知識は不要です。 ■入社後の流れ ▼配属前： 2週間程度の全体研修を受講後、サーバ知識や業界知識を身につける研修、及び電話応対のためのコール研修を受講いただきます。 ▼配属後： 先輩社員によるOJT教育となります。電話応対業務にて受け答えの仕方や各システムや用語を先輩社員やマニュアルを見ながら学んでいきます。 ▼業務に慣れたら… システムの障害対応もしくは定期メンテナンス業務をお任せ。 ■入社実績 コールセンター、医療情報系、営業経験者など ■シフト制について 土日祝夜間を含めたシフト制の勤務となりますが、希望休暇については月5日まで加味してシフト組みいたします。お体に無理がないよう配慮してシフト作成しております。 ※土日祝夜間等の対応が発生するのは入場後半年ほどからで、夜間対応は1年の内2か月程度の頻度です。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞常駐先住所：東京都港区西麻布 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
広尾駅、乃木坂駅、六本木駅
給与
＜予定年収＞350万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制想定年収制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※同社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～完全未経験歓迎/研修制度充実/土日祝休み/中途比率7割/平均残業10h～ ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●住宅補助や保養所などといった福利厚生充実 ●「土日祝休み×平均残業月10h」働き方整う ■業務内容： 臨床検査会社での社内向けITサポート(ヘルプデスク)業務となります。 お客様先での社員やIT部員に対して当社のノウハウや新しい技術を活用し様々なIT問題を解決するヘルプデスクスタッフとして業務支援を行って頂きます。 ■業務一例： ・クライアント先及びエンドユーザー設置の主要システム業務端末のセットアップ ・機器発送及び入替に関する問合せ対応 等 業務のサポート範囲は、システムの運用サポートのみならず様々なIT問題に関する課題を解決に導き お客様からの「ありがとう」の声へ変える大変やりがいのある仕事になります。 また、コンピュータの実践的な感覚を養うことができ、障害発生時の「原因究明、暫定対策、恒久対策」といったプライオリティ判断能力が身につきます。 ■キャリアプラン 例１）システム運用→システムエンジニア→プロジェクトマネージャー→マネージャー（部門管理者） 例２）システム運用→インストラクター→システムエンジニア→スペシャリスト ★転職を通じ、ITスキル・課題解決能力を身に着けたい または伸ばしていきたい方にオススメの求人です！ ■年収のあがり幅 ・中途入社例） 入社3年目 オペレーター 350万円 入社5年目 サブリーダー 400万円 入社8年目 リーダー 500万円 ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給） ■モデル年収（経験、年齢に対する想定年収） ・400万円 （30歳/中途入社5年目/前職：アパレル業） ・450万円 （35歳/中途入社5年目/前職：飲食業） ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞クライアント先：東京都日野市住所：東京都日野市 勤務地最寄駅：JR線／日野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞336万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します※給与改定 年1回、賞与あり 年２回（６・１２月、評価・業績連動）※残業手当別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
【プライム案件9割/資格取得制度◎/中途比率7割】 ●プライム案件がほとんどなため、提案業務など上流工程が経験できる ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●「育休産休復帰率100%×所定労働7時間45分」WLB◎ 顧客の様々な経営課題に対してITサービスを用いたトータルソリューションを提供する当社のアプリケーションエンジニアとして、オープン系・Web系・汎用系システムの提案、開発、運用、保守をご担当いただきます。 ■業務内容 ・持帰り案件（受託開発）、お客様常駐案件（オンサイト開発） ・新規および既存システムのコンサル、要件定義、設計、開発、運用、保守 ・新しい技術の活用や応用、現在はＲＰＡの取組みを実施中 ・お客様課題解決および業務効率化向上のための調査、提案、実施 ・ERPパッケージ（COMPANY)の導入、運用、保守支援 ■業務の特徴： プライム案件のプロジェクトが9割程度で、上流から下流工程まで一貫して携わる事ができます。 上級SEの方には担当営業に同行していただき技術的視点からお客様に対してのプレゼンテーション業務などもお任せします。 ■キャリアパス： ご経験を積んだ後、マネジメントにもスペシャリストにもなれる幅広いキャリアを描くことができます。 入社いただけるとわかりますが、「チャンス」がいっぱいある会社です。 ■入社後のフォロー体制： 経験が浅い方には、入社後外部の研修へご参加いただきます。 プロジェクトへ参画した後も、担当工程ごとに研修をご用意しております。 また客先常駐の際、3人以上のチーム常駐が基本となるため、OJTで先輩が立ち上がりまでサポートしてくれます。 「今後のキャリアに悩む・・・」「相談したい・・・」といったときも 現場のメンバーとは週次でミーティング／専任のリクルーターと1ヶ月に1度／人事とは3ヶ月に1度／上長とは半年に1度と面談を実施し、エンジニアとしてのキャリアについて「次のプロジェクトではどういった経験を積もうか？」と親身になって一緒に考えます。 ■働きやすさについて： ・残業時間は平均20時間／月、最大でも45時間／月しか実施ができません（45時間が超えそうになると、人事部や上長にアラートが届きます） ・育休取得／復職率100%
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞顧客先（首都圏や関東近郊）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞301万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～450,000円＜月給＞215,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（5月、11月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
【マネジメント未経験歓迎/研修制度充実/土日祝休み/中途比率7割】 ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●役員との距離が近い等風通しの良い環境 ●住宅補助や保養所などといった福利厚生充実 ■業務概要： 光学機器・電子機器メーカーの製品開発現場にて、プロジェクトの推進支援などの実業務、およびチーム運営に係る管理業務をお任せします。 ＜業務一例＞ ・製品の性能評価プロジェクトの推進支援（手順や運用の企画・立案から、フロー・マニュアル作成、実運用管理、リソース調整など） ・基幹システムリプレースに伴う教育計画立案・ユーザ教育支援（教育計画のプランニング、教育資材の作成、実際のユーザ教育対応など） ・プロジェクト管理事務作業支援（運用管理、業務改善、効率化検討・立案） 以下はリーダー業務です。 ・手順構築／運用管理（手順や運用の企画・立案から、フロー・マニュアル作成、実運用管理までご対応いただきます） ・各種提案／折衝（計画や効率化の提案、そのほか価格交渉などもご対応いただきます） ・お客様への月次報告対応 ・スタッフの採用／教育／管理 製品開発と一口にいっても、現場には様々な業務が存在します。 その中で当クライアント先では、プログラミングなどの開発業務以外の業務を対応しています。そのため、開発系のスキルは必須ではありません。 企画・立案から運用まで経験することで、多角的な視点を持ったプロジェクト管理が身に付きます。 クライアントは様々な課題を抱えています。 それを見つけ、双方にとってwin-winとなる提案を行うことで、クライアントからの信頼、感謝を得られ、やりがいを感じることができます。 ■こんな方におすすめ ・今回の転職を通じ、業務の企画・立案から運用スキルを身に着けたい または伸ばしていきたい ・一緒に働くメンバーを大切にし、チームで協力して仕事をしていきたい ・マネジメントスキルを身に着け、将来的にキャリアアップをはかりたい ■チーム構成 現在9チームあり、8名のSVが活躍中（平均年齢：36歳、男性3名、女性5名） ・1チームあたりの人数は2名～8名 ※チームによって異なる ・9チーム全体の男女比は男性4：女性6で平均年齢は約30歳
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞【八王子】お客様先住所：東京都八王子市 お客様先 / JR線北八王子駅 / お客様先常駐業務となります。 勤務地最寄駅：JR線／北八王子駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
北八王子駅、小宮駅、豊田駅
給与
＜予定年収＞378万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
★IT・BPO業界未経験歓迎／顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／残業15h程度／4期連続売上伸長企業／インセンティブあり★ ■業務の特徴： ITやBPOを活用して企業の業務課題を解決している同社において、システム開発・BPO(事務業務やコールセンター業務の委託)などの案件を企画・提案する営業として活躍いただきます。将来的には若手メンバーが多いチームを引っ張っていくリーダーとしての活躍も期待しています。 ■営業手法： 電話によるアポイントの取得から顧客の課題解決に向けた解決手段・商材の企画立案～受注 までを一気通貫で担っていただきます。 ITサービスやBPOの案件を取り扱うため、成約までに時間がかかりますが、その分クライアントとしっかりと関係構築するスタイルです。 ※目安：1日あたり2,3件程度の商談・20件程度の架電 ※イベントへの参加を通じて、クライアントとの関係構築を行うケースもございます。 ■魅力ポイント： ・自由な営業スタイル： 自分が得意な業界やお付き合いをしたい企業を自由に選択して営業ができるため、自ら企画・提案する力を身に付けることが可能。 ・チーム内で協力体制： ITやBPOの専門知識がなくても、社内メンバーと協力しながら提案することが可能です。進め方に迷ったときは上司や他メンバーと気軽に相談できる環境。 ■同社が提供するプロジェクト例： 幅広い業界との取引がある同社。ご自身のご興味がある業界の企業様へアプローチが可能です。 例（1）：ECサイト管理システム会社様向けのデータ活用プロジェクト 例（2）：ソフトウェア販売企業向けの事務業務プロジェクト 例（3）：大手金融企業向けのコールセンタープロジェクト ■インセンティブについて： 営業インセンティブは自らが獲得した案件の売上によって決定されます。 案件初年度・2年目：売上の3%、3年目：売上の2％、4年目：売上1%となっており、上限はございません。1件あたりの売上は1,000万円単位のものも多く、成果がしっかりと給与に反映されます。 ■キャリアパス： ・将来的には営業チームをリードするリーダー／マネージャーへのキャリアアップを期待しているポジションです。 営業職以外にも希望して人事・企画のポジションに挑戦したメンバーもいます。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～460,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞例：720万円 ※内インセンティブ200万円 （30歳/新卒入社8年目）※営業インセンティブ制度あり。月給+インセンティブ(残業は別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
★IT・BPO業界未経験歓迎／顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／残業15h程度／4期連続売上伸長企業／インセンティブあり★ ■業務の特徴： ITやBPOを活用して企業の業務課題を解決している同社において、システム開発・BPO(事務業務やコールセンター業務の委託)などの案件を企画・提案する営業として活躍いただきます。 将来的には若手メンバーが多いチームを引っ張っていくリーダーとしての活躍も期待しています。 ■営業手法： 電話によるアポイントの取得から顧客の課題解決に向けた解決手段・商材の企画立案～受注 までを一気通貫で担っていただきます。 ITサービスやBPOの案件を取り扱うため、成約までに時間がかかりますが、その分クライアントとしっかりと関係構築するスタイルです。 ※目安：1日あたり2,3件程度の商談・20件程度の架電 ※業務内容変更の範囲：当社の定める業務 ■魅力ポイント： ・自由な営業スタイル： 自分が得意な業界やお付き合いをしたい企業を自由に選択して営業ができるため、自ら企画・提案する力を身に付けることが可能。 ・チーム内で協力体制： ITやBPOの専門知識がなくても、社内メンバーと協力しながら提案することが可能です。進め方に迷ったときは上司や他メンバーと気軽に相談できる環境。 ■同社が提供するプロジェクト例： 幅広い業界との取引がある同社。ご自身のご興味がある業界の企業様へアプローチが可能です。 例（1）：ECサイト管理システム会社様向けのデータ活用プロジェクト 例（2）：ソフトウェア販売企業向けの事務業務プロジェクト 例（3）：大手金融企業向けのコールセンタープロジェクト ■インセンティブについて： 営業インセンティブは自らが獲得した案件の売上によって決定されます。 案件初年度・2年目：売上の3%、3年目：売上の2％、4年目：売上1%となっており、上限はございません。1件あたりの売上は1,000万円単位のものも多く、成果がしっかりと給与に反映されます。 ■キャリアパス： ・将来的には営業チームをリードするリーダー／マネージャーへのキャリアアップを期待しているポジションです。 営業職以外にも希望して人事・企画のポジションに挑戦したメンバーもいます。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～570,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～570,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞例：720万円 ※内インセンティブ200万円 （30歳/新卒入社8年目）※営業インセンティブ制度あり。月給+インセンティブ(残業は別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～業界未経験から挑戦可！経営管理本部の法務領域を担当する×リーダーとしての経験が積める！／中途入社者75％／土日祝休み／20年連続黒字の安定企業！営業×IT×事務支援を組み合わせて提案するBPO事業を展開～ ＼周りの社員も法務未経験からスタートしているので同じ未経験者の不安が理解できます！他業界・職種未経験入社実績あり！／ 【魅力ポイント】 ・裁量を持って働ける×所定労働7時間45分×土日祝休み ・営業から法務へ×20年連続黒字の安定企業でキャリアチェンジ ・研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップ◎ ■採用背景 当社のさらなる成長のために法務機能を強化すべく、2年ほど前に法務部門を新設しました。 今回は組織強化のための募集です。 ■仕事内容 ・契約書や契約行為の適法性チェック ・社内法務リテラシーの向上にかかわる業務 ＜業務詳細＞ ・契約書の適法性チェック ・契約締結にかかわる事務業務 ・社内会議資料の作成 ・社内研修資料の作成 ・業務課題管理 ・業務改善 <ゆくゆくお任せしたい業務> ・1年後にはチームリーダー業務の補佐をご担当いただき、将来的にはマネジメントとしてご活躍いただきます。 具体的には、現在の法務業務の運用見直しや業務改善といった部分に携わっていただくイメージです。 <キャリアパス事例> オペレーション取得⇒チームリーダーの補助⇒チームリーダー⇒マネージャー ■組織構成 2024年6月現在のチームは女性3名で、20代後半～40代前半の男女が活躍中です。 全員中途入社であり、営業・事務等様々なバックグラウンドを持つ方がいらっしゃいます。3名のメンバーを取りまとめ頂くようなリーダー候補としてお迎えしたいと考えております。 ■研修体制 OJT方式で仕事をしながら少しずつ業務を覚えていただきます。手順や知識、業務の流れを着実に覚えれるように、サポートします！ ■職場の雰囲気 服装:オフィスカジュアルOK ■同社について ITを活用し、企業の業務改善・効率化・省人化を目的としてBPO事業を提供している同社。単に業務を請け負うのではなく、企業の経営課題へのアプローチを通して、創業以来大手企業を中心としたプロジェクトに携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞389万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は月平均残業10時間分を含んだ表記です。※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
『インセンティブでしっかり稼げる！ITを活用して企業の業務課題を解決している同社の新規クライアントを開拓する、新規開拓営業担当として活躍いただきます』 ★IT・BPO業界未経験歓迎／顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／残業20h以下／4期連続売上伸長企業／営業経験を活かせる★ ●ITを活用し、企業の業務改善・効率化・省人化を目的として事業を提供している同社。単に業務を請け負うのではなく、企業の経営課題へのアプローチを通して、創業以来大手企業を中心としたプロジェクトに携わっています。 ーーー ■インセンティブについて： 営業インセンティブは獲得案件の売上から決定します。（案件初年度・2年目：3%、3年目：2％、4年目：1%） <営業インセンティブ例> ・2021年 （1）A社にて新規案件獲得1,600万円→3%のインセンティブ48万円 ・2022年 （2）B社にて新規案件獲得5,000万円→3%のインセンティブ150万円 （1）が継続→インセンティブ3%48万 ⇒2022年合計198万円 ・2023年 （3）C社にて新規案件獲得2,000万円→3%のインセンティブ60万円 （1）が継続→インセンティブ（売上の2%）32万 （2）が継続→インセンティブ（売上の3%）150万 ⇒2023年合計242万円 ■業務の特徴： IT・マーケティング・事務などの領域において、クライアントの業務改善プロジェクト等を請け負う同社にて、新規クライアントの開拓を行う営業としてご活躍いただきます。 入社歴5年未満の20代後半のメンバーが多いため、将来的に経験の浅いアーリーメンバーをリードしていける方を募集しています。 ■営業手法： テレアポが約８割を占めており、飛び込みやイベントなど約2割を占めています。今後はイベントの比率が大きくなる想定です。メンバーによって異なりますが、目安として、1日あたり2,3件程度の商談・20件程度のテレアポを行います。 ■同社が提供するプロジェクト例： 幅広い業界の取引がある同社ですが、ご自身のご興味がある業界の企業様へアプローチが可能です。 例（1）：ECサイト管理システム会社様向けのデータ活用案件 例（2）：ソフトウェア販売企業向けの事務業務案件 例（3）：大手金融企業向けのコールセンター案件
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～460,000円＜月給＞250,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞例：720万円 ※内インセンティブ200万円 （30歳/新卒入社8年目）※営業インセンティブ制度あり。基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）※上記給与は目安であり、ご経験やインセンティブの金額によって変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
～20年以上連続黒字／医療知識活かせる／1人シフト無～ ■業務概要 エンドユーザーからの問い合わせ対応や技術切り分けを行うとともに、顧客と共に業務改善を進めていきます ・クライアント先に常駐し、大手医療ネットワーク商材(主に医療系画像管理システム)に関する保守業務 ・病院関係者からの問い合わせに対して障害調査や操作説明 ・毎週各曜日にサーバのログを取得し、サーバーの正常性確認 ■業務詳細 （1）障害対応業務 ・医師、看護師、技師、情報システム部等からのコールに対し、会話の中での状況把握 ・受付後、リモートにて障害対応・原因特定・操作説明等を実施し、解決をサポート ・必要に応じて、各種関係部署、ベンダー、現地サービスマンと情報連携し、スピーディーな対応を目指します （2）定期メンテナンス業務 ・ログをリモートにて取得し、サーバの正常性を確認・ハードウェアエラーやバックアップ障害の対応 ・新規導入サーバの回線接続テストの実施や、ログ取得のためのサーバ設定 ・必要に応じて、各種関係部署、ベンダー、現地サービスマンと連携いただきます ■入社後の流れ ・2週間程度の全体研修を受講後、サーバ知識や業界知識を身につける研修、及び電話応対のためのコール研修を受講いただき、配属 ・配属後は、既存メンバーによるOJTも実施 ・まずは、電話応対業務にて受け答えの仕方や各システムや用語を学びます ・その後適性や人員の状況を判断して、障害対応もしくは定期メンテナンス業務をお任せ ・配属から3か月を目安に、配置されたチームの先輩社員、またはSVにてOJTを実施 ■IT未経験からの入社実績あり オペレーター(30代/コールセンター） テクニカルオペレーター(30代/医療情報系会社勤務) スーパーバイザー30代/営業) ■組織構成 ・20～40代の男女が活躍中 ・障害対応チームは30名程度。定期メンテナンスチームは10名程度。計40名程度の弊社社員、パートナー様が在籍 ■シフト制 ・24時間365日稼働している現場の為、休暇が平日になる場合あり ・夜勤明けの朝は休日扱い ※希望休暇については月5日まで加味してシフト組みを実施 ※土日祝夜間等の対応が発生するのは入場後半年ほどからで、1年の内2か月程度の頻度です
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞常駐先住所：東京都港区西麻布 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
広尾駅、乃木坂駅、六本木駅
給与
＜予定年収＞350万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制想定年収制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※同社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
★未経験歓迎！！／販売サービス業経験者の入社実績多数／クライアントの業務品質向上・コスト削減に貢献／平均残業5h／所定労働7時間45分／従業員約2,000名のBPO企業★ ■業務概要： 同社は、ITや人の力を活用し、クライアントの業務効率化支援・DX化支援・事務/コールセンター/営業業務などの受託(BPO)を行っています。 本ポジションは、厨房機器メーカーの企業様の修理依頼等のコンタクトセンター業務をリーダー候補としてお任せいたします。 単なるオペレーターとしての業務だけではなく、業務に慣れてき次第、チームのリーダーのサポート業務や契約社員等のマネジメント等にもチャレンジいただきます。 ■業務詳細： ・受電業務・発信業務： 飲食店等からの入電に対して、対象機器(厨房機器)の不具合確認、修理受付、社内システムに依頼内容入力など ・コール付随事務： 電話での依頼のほかにメール・FAX・WEBサイト経由の受付処理 ※メンバーの採用・教育・評価などのマネジメントにもチャレンジが可能で、課題解決力・顧客対応スキル・マネジメントスキルの3つのポータブルスキルを身に付けることが可能です。 ■チーム体制： チームの人数：10名（男性4名：女性6名） ※平均年齢30歳前後 ■キャリアパス例： ご入社後は、中途入社者向けの集合研修を受けたのち、現場でOJT形式で業務を習得いただきます。 ご入社直後：OJT形式で業務を習得 ～1年後：リーダーサポート業務を担当 1～3年後：10～20名ほどのチームリーダーを担当 3～5年後：複数チームのマネジメント業務を担当 ※入社後3~6か月間は研修期間となります。未経験の方でも安心してチャレンジいただける環境です。 ■魅力ポイント： ・コールスキルを磨いて行きながら、マネジメント／顧客との調整／PCスキルなど幅広いスキルを身に付けて行くことが可能です。 ・同社は、BPO事業を拡大していくにあたり、”マネジメント力”を大切にしており、メンバーマネジメント以外にもプロジェクト全体をマネジメントする力を身に付けていくことが可能です ・クライアントの業務を請け負うだけでなく、業務効率化や標準化など顧客の経営課題・事業課題の解決にまでアプローチしています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞顧客先住所：東京都港区 勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与
＜予定年収＞350万円～419万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定※上記想定年収＋残業代となります■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～これまでの知見を活かしてお客様サポートから将来クライアントとの交渉などをお任せ/所定労働7時間30分×残業10h程度と働き方を整えられる/研修制度と資格取得制度が充実～ クライアント先のエンドユーザーからの問い合わせ対応をしていただく、ヘルプデスク業務をお任せします。 業務を習得いただきましたら、ゆくゆくは担当営業に同行していただき技術的視点からお客様に対してのプレゼンテーション業務などもお任せします。 ■業務詳細・事例：※大手企業がクライアント様となります。 （1）クライアント先【外資系化学メーカー】 ユーザーからのハードウェア・ソフトウェアOS等に対する問い合わせの2次受け対応やオンサイト対応が必要な障害対応・操作説明を実施するヘルプデスク業務 （2）クライアント先【日用品、医薬品、食品などの事業を展開している企業】 PCをはじめとした社内IT機器や社内システム全般の問合せ対応（電話、メール）を行うヘルプデスク業務の他、システム申請業務（例：ユーザーアカウント関連（AD操作や社内システム権限管理など）など ）、クライアント関連（HW・SW導入や機器接続関連など）） （3）クライアント先【非鉄金属業界会社】 PCをはじめとした社内IT機器や社内システム全般の問い合わせ対応や障害対応を行うヘルプデスク業務やクライアント先社員向け研修、クライアント先社内システム利用申請などの支援業務 （4）クライアント先【総合化学メーカー】 PCやソフトウェアの操作・設定にかかわる問合せ対応を行うヘルプデスク業務や、スマートデバイス（iPhone、iPad、android）のキッティング、セットアップ作業などのシステム運用支援業務 ■キャリアパス： 当社ではジョブローテーション制度を導入しており、希望があればエンジニアへ戻ったり、アプリ未経験から挑戦、インフラ未経験から挑戦、営業へ挑戦といったことも可能です。 反対にヘルプデスク事業にて極めたいといった希望があればそういったキャリアも叶えられる環境です。 ■魅力： クライアント先により業務で英語に触れる機会も多いなど身につくスキルや業界知識が幅広いため、ご自身の今後のキャリア形成の幅を広げることが出来ます。 お客様の課題を当社ノウハウや新しい技術を活用し解決していくやりがいのあるお仕事です！
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先住所：東京都港区 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先(品川)住所：東京都品川区 勤務地最寄駅：JR大井町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞400万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～450,000円＜月給＞270,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業10h分込みの金額となります。※当社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～エンジニア時代の知見を活かしつつお客様のサポート！将来クライアントとの交渉などもお任せ/所定労働7時間30分×残業10h程度と働き方を整えられる/研修制度と資格取得制度が充実～ クライアント先のエンドユーザーからの問い合わせ対応をしていただく、ヘルプデスク業務をお任せします。 業務を習得いただきましたら、ゆくゆくは担当営業に同行していただき技術的視点からお客様に対してのプレゼンテーション業務などもお任せします。 ■業務詳細・事例：※大手企業がクライアント様となります。 （1）クライアント先【外資系化学メーカー】 ユーザーからのハードウェア・ソフトウェアOS等に対する問い合わせの2次受け対応やオンサイト対応が必要な障害対応・操作説明を実施するヘルプデスク業務 （2）クライアント先【日用品、医薬品、食品などの事業を展開している企業】 PCをはじめとした社内IT機器や社内システム全般の問合せ対応（電話、メール）を行うヘルプデスク業務の他、システム申請業務（例：ユーザーアカウント関連（AD操作や社内システム権限管理など）など ）、クライアント関連（HW・SW導入や機器接続関連など）） （3）クライアント先【非鉄金属業界会社】 PCをはじめとした社内IT機器や社内システム全般の問い合わせ対応や障害対応を行うヘルプデスク業務やクライアント先社員向け研修、クライアント先社内システム利用申請などの支援業務 （4）クライアント先【総合化学メーカー】 PCやソフトウェアの操作・設定にかかわる問合せ対応を行うヘルプデスク業務や、スマートデバイス（iPhone、iPad、android）のキッティング、セットアップ作業などのシステム運用支援業務 ■キャリアパス： 当社ではジョブローテーション制度を導入しており、希望があればエンジニアへ戻ったり、アプリ未経験から挑戦、インフラ未経験から挑戦、営業へ挑戦といったことも可能です。 反対にヘルプデスク事業にて極めたいといった希望があればそういったキャリアも叶えられる環境です。 ■魅力： クライアント先により業務で英語に触れる機会も多いなど身につくスキルや業界知識が幅広いため、ご自身の今後のキャリア形成の幅を広げることが出来ます。 お客様の課題を当社ノウハウや新しい技術を活用し解決していくやりがいのあるお仕事です！
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先住所：東京都港区 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先(品川)住所：東京都品川区 勤務地最寄駅：JR大井町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞400万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～450,000円＜月給＞270,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業10h分込みの金額となります。※当社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
【プライム案件9割/資格取得制度◎/中途比率7割/育休産休復帰率100%】 ●プライム案件がほとんどなため、提案業務など上流工程が経験できる ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●「育休産休復帰率100%×所定労働7時間45分」WLB◎ 当社の開発センターやクライアント先にて、エンジニアとしてシステムの提案、開発、運用、保守などのIT案件に携わっていただきます。 プライム案件のプロジェクトが多く、上流から下流工程まで一貫して携わる事ができます。 配属先は、これまでのご経験や適性、今後のキャリアにあわせて面談を行い検討していきます。 ■業務内容 ・当社開発センターでの受託開発（在庫管理システムのスクラッチ開発、稟議システムのパッケージ開発） ・当社開発システムの運用保守 ・クライアント先での開発・運用・保守業務、PMO業務等 ■プロジェクト例： ・食品製造・物流現場の情報システムを開発するITサービス企業⇒システム運用保守、カスタマイズ等の追加開発支援 ・大手システムインテグレーター⇒Azure上でのWebアプリケーション、AzureDataFactoryやPowerBIの設計、開発 ・企業向けERPパッケージ製品を開発・販売する企業⇒稟議システムの刷新における既存稟議システムの調査、要件定義、設計、構築支援 ■キャリアパス： ・プログラマー⇒システムエンジニア⇒プロジェクトマネージャーなど、管理面へのキャリアステップ ・プログラマー⇒システムエンジニア⇒スペシャリストなど、技術者へのステップアップ ■入社後のフォロー体制： 経験が浅い方には、入社後外部の研修へご参加いただきます。 プロジェクトへ参画した後も、担当工程ごとに研修をご用意しております。 また客先常駐の際、3人以上のチーム常駐が基本となるため、OJTで先輩が立ち上がりまでサポートしてくれます。 「今後のキャリアに悩む・・・」「相談したい・・・」といったときも 現場のメンバーとは週次でミーティング／上長とは半年に1度と面談を実施し、エンジニアとしてのキャリアについて「次のプロジェクトではどういった経験を積もうか？」と親身になって一緒に考えます。
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先(首都圏)住所：東京都を中心に一部神奈川県、埼玉県、千葉県となる可能背もございます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞350万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
＼職種未経験歓迎！バックオフィス業務未経験からのキャリアチェンジ歓迎！老舗BPO企業／あこがれの大手優良企業で働けるチャンスです！／ ■業務概要 当社は、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開しています。 「業務の効率化をはかりたい」「コストの大幅削減をしたい」 そんなお客様のニーズに合わせて様々な経営課題に対して、営業支援・IT支援・事務支援を組み合わせ最適なソリューションを提供しております。 中堅～大手企業に対して、業務の効率化のためのアウトソーシングを行う当社において、適正に応じて顧客先での以下いずれかの業務をお任せします。 顧客への業務改善提案や業務進捗管理等、マネジメントスキルが身につきます。 ＜業務詳細＞ 配属先によりお任せする業務範囲は変わってきますが、受託している業務支援内容は以下のような案件があります。 これまでのご経験・希望勤務地などを相談の上配属先は決定します。 ＜案件事例＞ ・事務系支援（帳票処理、問合せ対応等） ・バックオフィス系支援（営業事務、受発注事務、受電入力等） ・プロジェクト推進支援（タスク管理、課題管理、スケジュール管理等） ・販促支援／企画 ・営業支援業務（営業、ラウンダー営業等） ・人事／経理系システムの導入支援 ・コンサルティング業務 ・医療、その他専門システムのヘルプデスク業務等 ■入社後について 最初はメンバー/リーダー候補として数名のチームでお客様業務に従事し経験を積んでいただきます。 ゆくゆくはリーダーとしてメンバー管理や業務管理、顧客への提案・交渉など幅広く現場マネジメントを行い、支店を引っ張っていただく存在として活躍していただくことが可能です。 ■配属先 お客様先によって異なりますが1名で配属されることはなく、3～10名の自社社員がチームで配属となります。 一カ所で勤務は約3年程となり、その後ご希望と適性をみてジョブローテーションとなります。 《研修制度や学ぶ環境が充実》 ・入社後2週間ほどの導入研修では、社長や役員、創設者と直接話す機会や、キャリア形成など社会人能力を高める内容が充実 ・自由に受講できる社内研修は23種あり、専門的なIT知識からマネジメント、採算管理のことまで学べます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞顧客先（都内）住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～596万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～375,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：21,500円～57,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞291,500円～432,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します■賞与：評価連動インセンティブ（6月、12月）■年収のあがり幅年収400万円 ／ 26歳 ／入社1年目／メンバー年収480万円 ／ 29歳 ／入社3年目／チームリーダー年収640万円 ／ 32歳 ／入社5年目／プロジェクトマネージャー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
【完全未経験歓迎/研修制度充実/土日祝休み/中途比率7割／平均残業10h】 ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●住宅補助や保養所などといった福利厚生充実 ●「土日祝休み×平均残業月10h」働き方整う ■業務内容： 臨床検査会社での社内向けヘルプデスク業務となります。 お客様先での社員やIT部員に対して当社のノウハウや新しい技術を活用し様々なIT問題を解決するヘルプデスクスタッフとして業務支援を行って頂きます。 ■業務一例： ・クライアント先及びエンドユーザー設置の主要システム業務端末のセットアップ ・機器発送及び入替に関する問合せ対応 等 業務のサポート範囲は、システムの運用サポートのみならず様々なIT問題に関する課題を解決に導き お客様からの「ありがとう」の声へ変える大変やりがいのある仕事になります。 また、コンピュータの実践的な感覚を養うことができ、障害発生時の「原因究明、暫定対策、恒久対策」といったプライオリティ判断能力が身につきます。 ■キャリアプラン 例１）システム運用→システムエンジニア→プロジェクトマネージャー→マネージャー（部門管理者） 例２）システム運用→インストラクター→システムエンジニア→スペシャリスト ★転職を通じ、ITスキル・課題解決能力を身に着けたい または伸ばしていきたい方にオススメの求人です！ ■年収のあがり幅 ・中途入社例） 入社3年目 オペレーター 350万円 入社5年目 サブリーダー 400万円 入社8年目 リーダー 500万円 ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給） ■モデル年収（経験、年齢に対する想定年収） ・400万円 （30歳/中途入社5年目/前職：アパレル業） ・450万円 （35歳/中途入社5年目/前職：飲食業） ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞クライアント先：東京都日野市住所：東京都日野市 勤務地最寄駅：JR線／日野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞336万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します※給与改定 年1回、賞与あり 年２回（６・１２月、評価・業績連動）※残業手当別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
★事務経験者歓迎／クライアントの業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／／所定労働7時間45分／残業20h／従業員約2,000名のBPO企業★ ■業務概要： 同社は、ITの力を活用し、クライアントの業務効率化支援・DX化支援・事務/コールセンター/営業業務などの受託(BPO)を行っています。 本ポジションは、大手金融系の顧客向けに、消費者金融会員や弁護士、司法書士、裁判所等から届く書類をデータ照合し、情報をクライアントのデータベースに登録する業務を担当いただきます。 事務作業をお任せし続けるのではなく、業務に慣れてき次第、チームのリーダーのサポート業務や契約社員等のマネジメント等にもチャレンジいただきます。 ※業務変更の範囲：当社の定める業務 ■業務詳細： ・消費者金融会員や弁護士、司法書士、裁判所等から届く書類をデータ照合し、情報をクライアントのデータベースに登録 ▽以下リーダー業務 ・業務手順書の作成やオペレーターからのエスカレーション業務の対応 ・クライアントへの報告、改善提案、会議への参加 ■チームについて： チームの人数：10名（男性2名：女性8名） 20代半ば～30代のメンバーが在籍しています。 ■キャリアパス例： ご入社後は、中途入社者向けの集合研修を受けたのち、現場でOJT形式で業務を習得いただきます。 ご入社直後：OJT形式で業務を習得 ～1年後：リーダーサポート業務を担当 1～3年後：10～20名ほどのチームリーダーを担当 3～5年後：複数チームのマネジメント業務を担当 ■魅力ポイント： ・事務スキルを磨いて行きながら、マネジメント／顧客との調整／PCスキルなど幅広いスキルを身に付けて行くことが可能です。 ・同社は、BPO事業を拡大していくにあたり、”マネジメント力”を大切にしており、メンバーマネジメント以外にもプロジェクト全体をマネジメントする力を身に付けていくことが可能です ■同社について： ITを活用し、企業の業務改善・効率化・省人化を目的としてBPO事業を提供している同社。単に業務を請け負うのではなく、企業の経営課題へのアプローチを通して、創業以来大手企業を中心としたプロジェクトに携わっています。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞顧客先(江東区事務)住所：東京都江東区 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
給与
＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定※上記想定年収＋残業代となります■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～20年以上連続黒字/研修充実/若手活躍中/平均年齢36.5歳/中途入社者75％/定着率92％/大手顧客からの案件多数～ ■仕事内容 下記いずれかをお任せ。 （1）社内もしくはクライアントのプロジェクト支援、マネジメント業務 （2）新規プロジェクトの立ち上げ <入社後すぐお任せする業務> プロジェクトの業務効率化・コスト削減支援業務などを 経営視点と実務視点の両軸の観点より合意形成しながら仕事を進めていただきます。 <組織構成> 5～10名前後のチームメンバー ■魅力 ・社内経営層や関係部署、クライアント等 多くの人を巻き込みながら裁量を持った仕事にも挑戦でき、経営感覚を身に着けられる ・ジョブローテーション制度にて業界・業種問わず様々な領域におけるプロジェクトにて幅広くご経験を積むこともでき、自身の専門性も高められる ■プロジェクト事例 ・ECサイト管理システム会社様向け：データ活用プロジェクト(テキストマイニングを用いた課題分析⇒マニュアル整備や施策提案をサポート) ・建設設備エンジニア企業様向け：管理会計診断プロジェクト(月次決算プロセスを調査しコストダウンと業務効率化をサポート／採算分析のため販売管理・管理会計システムの選定、置き換え支援) ・環境衛生プラント施設運営企業様向け：業務改革プロジェクト(既存ドキュメントの精査により業務フロー作成、および業務改善提案の実施／基幹システムの選定、導入支援により紙媒体に依存する企業体制のDX化) ■未経験からリーダー・マネージャーになった事例 （1）未経験からでもマネジメント業務を任せてもらえるなど裁量の大きい仕事が多く、自身のスキルアップに繋がっています（元複合機メーカーの営業職） （2）前職は1人で業務をやることが多かったですが、チーム一丸となって業務に取り組めることにやりがいを感じています（元インフラエンジニア） ■年収事例 年収420万円：26歳／入社1年目メンバー 年収480万円：29歳／入社3年目チームリーダー 年収640万円：32歳／入社5年目プロジェクトマネージャー 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞お客様先(都内中心)住所：チームでのお客様先勤務となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～596万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～375,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：21,500円～57,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞291,500円～432,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：評価連動インセンティブ（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～顧客折衝経験活かしながらエンジニアへのキャリアも将来目指せる/マネジメント経験も身につく/完全未経験歓迎/研修制度充実/土日祝休み/中途比率7割/平均残業10h～ ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 コムテックと長年付き合いのあるクライアント先(臨床検査会社)での社内向けITサポート(ヘルプデスク)業務となります。 クライアント先の社員からの問い合わせ対応や現在使っているシステムから新しいシステムの移行状況が問題ないか確認等をするサポート対応です。 ■業務詳細 (運用保守業務) IT機器を利用する際にトラブルが起きた場合等にクライアント先の社員から問い合わせを受け、解決に導くためのサポートをいただきます。 また、設定変更などが生じた場合、申請書通りに変更対応いただきます。 (移行検証業務) 現在クライアント先ではシステムを新しく移行しており、そのサポート業務をお任せします。 ■業務一例 ・クライアント先及びお客様先に設置の主要システム業務端末のセットアップ ・機器発送及び入替に関する問合せ対応 等 業務のサポート範囲は、システムの運用サポートのみならず様々なIT問題に関する課題を解決に導き お客様からの「ありがとう」の声へ変える大変やりがいのある仕事になります。 また、コンピュータの実践的な感覚を養うことができ、障害発生時の「原因究明、暫定対策、恒久対策」といったプライオリティ判断能力が身につきます。 ■研修体制 入社後2週間程度の全体研修を実施します。職種を問わず同期入社者が一堂に会しますので、同期の仲間を作る機会となります。 配属後は基本的にOJTで先輩社員と一緒に実務を経験することでキャッチアップいただきます。 ■キャリアプラン 例１）システム運用→システムエンジニア→プロジェクトマネージャー→マネージャー（部門管理者） 例２）システム運用→インストラクター→システムエンジニア→スペシャリスト ★転職を通じ、ITスキル・課題解決能力を身に着けたい または伸ばしていきたい方にオススメの求人です！ ■モデル年収（経験、年齢に対する想定年収） ・400万円 （30歳/中途入社5年目/前職：アパレル業） ・450万円 （35歳/中途入社5年目/前職：飲食業） ※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給） 変更の範囲：本文参照
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞クライアント先：東京都日野市住所：東京都日野市 勤務地最寄駅：JR線／日野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
給与
＜予定年収＞336万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します※給与改定 年1回、賞与あり 年２回（６・１２月、評価・業績連動）※残業手当別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
『ITを活用して企業の業務課題を解決している同社の新規クライアントを開拓する、新規開拓営業担当として活躍いただきます』 ★IT・BPO業界未経験歓迎／顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献／土日祝休み／残業20h以下／4期連続売上伸長企業／営業経験を活かせる★ ●ITを活用し、企業の業務改善・効率化・省人化を目的として事業を提供している同社。単に業務を請け負うのではなく、企業の経営課題へのアプローチを通して、創業以来大手企業を中心としたプロジェクトに携わっています。 ーーー ■業務の特徴： IT・マーケティング・事務などの領域において、クライアントの業務改善プロジェクト等を請け負う同社にて、新規クライアントの開拓を行う営業としてご活躍いただきます。 入社歴5年未満の20代後半のメンバーが多いため、将来的に経験の浅いアーリーメンバーをリードしていける方を募集しています。 ■営業手法： テレアポが約８割を占めており、飛び込みやイベントなど約2割を占めています。今後はイベントの比率が大きくなる想定です。メンバーによって異なりますが、目安として、1日あたり2,3件程度の商談・20件程度のテレアポを行います。 ■魅力ポイント： ・自由な営業スタイル： 自分が得意な業界やお付き合いをしたい企業を自由に選択して営業ができるため、多角的な営業経験を積むことができます。 ・チーム内で協力体制： ITやBPOの専門知識がなくても、社内メンバーと協力しながら提案することが可能です。進め方に迷ったときは上司や他メンバーと気軽に相談できる環境です。 ■同社が提供するプロジェクト例： 幅広い業界の取引がある同社ですが、ご自身のご興味がある業界の企業様へアプローチが可能です。 例（1）：ECサイト管理システム会社様向けのデータ活用プロジェクト 例（2）：ソフトウェア販売企業向けの事務業務プロジェクト 例（3）：大手金融企業向けのコールセンタープロジェクト ■インセンティブについて： 営業インセンティブは自らが獲得した案件の売上によって決定されます。 案件初年度・2年目：売上の3%、3年目：売上の2％、4年目：売上1%となっており、上限はございません。1件あたりの売上は1,000万円単位のものも多く、成果がしっかりと給与に反映されます。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階勤務地最寄駅：浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
日の出駅(東京都)、浜松町駅、竹芝駅
給与
＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～460,000円＜月給＞250,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞例：720万円 ※内インセンティブ200万円 （30歳/新卒入社8年目）※営業インセンティブ制度あり。基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。(1)コンサルティング・業務設計(2)営業支援(3)マーケティング支援(4)システム開発・運用(5)オペレーション
仕事
～大手物流事業グループ内 ICT機能を担う情報システムサービス会社での内務事務用PCの更改・基盤構築支援業務～ ●研修制度と資格取得制度が充実しており、スキルアップができる環境 ●住宅補助や保養所などといった福利厚生充実 ●「土日祝休み×育休産休復帰率100%」働き方も整えられる ■プロジェクトの全体概要： 大手物流事業グループのICT機能を担う情報システムサービス会社と共に、グループ会社のIT企画部に向けて、グループ会社の社員が使用する内務事務PCの更改・基盤構築支援を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務一覧例： ・クラウドOA環境の構築、端末・運用管理環境の構築（端末キッティング設計含む）、運用および維持保守 ・マルチベンダーコントロールや受託ベンダーの管理 ・動作検証環境準備支援、テスト支援 ・OA、環境、端末管理、運用手順書の作成／先行移行、移行手順修正等／本格展開 ・端末準備対応支援 等 →ご入社後は、PMOに近い役割でプロジェクトが円滑に進むようチームメンバーと協力しながら動いていただきます。 ■当ポジションの魅力： M365やAzureADスキルを使った汎用性の高い仕事ができるのが魅力。合わせて上流案件の経験・プロジェクト管理の経験を積み、IT知識を積みながらのキャリアアップも可能です。 ■キャリアパスについて： まずは1～3年は本プロジェクトを通して、PJ管理や上流工程の経験を積んでいただきます。その後は、経験を活かして新規の立ち上げ案件を担当してもらったり、複数案件のマネジメントに従事していただきたいと考えております。 ■組織構成： 当社メンバー3名の他、グループ会社社員2名、クライアント先社員1名で働きます。 ※これからの案件の為、チームの雰囲気やご年齢層などは未定となっておりますが、一緒に新しいチームを作り上げていきましょう。 変更の範囲：本文参照
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞クライアント先内当社ワークスペース住所：東京都千代田区 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
給与
＜予定年収＞461万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～299,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：46,000円～55,000円＜想定月額＞290,000円～354,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルや前職年収を参考に試算します。■給与改定：年1回■賞与あり：年2回（6・12月、評価・業績連動）■年収モデル一例：入社3年目 リーダー／500万円入社5年目 マネージャー／550万円※基本給＋インセンティブ（残業は別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
臨床検査会社のシステム運用部門で新チーム発足。チームビルドを含めた管理・責任者であるチームリーダの補佐としても活躍していただき、現行業務の巻取り/定常運用への移行業務をお任せいたします。 ■業務詳細： サブリーダーとしてのリーダー補佐をご担当いただきます。 ※サブリーダーの役割：管理/関連他部署との案件調整支援、シフトリーダーに対する対応の許可/指示出し （１）サービス要求対応 ・OPチェックリスト対応の管理、または急遽必要になった変更や臨時対応の許可/指示出し ・定常化されていない作業の対応判断 ・定常化されていないイレギュラー対応が必要となる問合せ判断 （２）障害対応 ・障害対応の管理、および障害解決における対応方法の調整 ・障害対応期間が長期化した際の担当者引き継ぎ/調整 （３）関連他部署との調整 ・新規運用受入調整/依頼 ・ドキュメント提供/暫定的な非監視に関する依頼対応の調整 （４）運用調整（内部管理） ・運用ルール、および手順書の変更内容に対する承認/否認判断 ・インシデント対応状況管理 ・OPチェックリスト対応の進捗管理 ・サービスカタログ管理 ・チーム内のセキュリティ管理 ・チーム内の運用体制管理 ・ドキュメント更新・作成に対する承認/否認判断 ■チーム構成 ： 15名（リーダー：1名 / サブリーダー：2名 / シフトリーダー：4名 / オペレータ：8名）のプロジェクト体制となります ■魅力： 弊社、創業以来からの取引しているクライアントであり、旧システムから新システムへ移行している中で、新しい運用チームが発足、現在設計中のITILに沿った運用チームを構築する楽しみがあります。 ※「業界大手」の「（サーバ単位ではない）大規模なシステム運用の管理」と貴重な経験ができます ※発足タイミングの運営となるため、「これまで」ではなく「新たな」の視点で改善を経験していくことが可能です
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞東京都あきる野市住所：東京都あきる野市 勤務地最寄駅：JR線／武蔵引田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与
＜予定年収＞370万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～321,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞264,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。※勤務地手当10万円分込み■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
仕事
～研修制度充実/マネジメントとしての素養が身につく～ ■業務内容 オペレーション業務を身に着けていただき、適性に応じてチームメンバーの育成・業務手順書の作成等の運用管理やチーム全体のマネジメント業務をお任せ ・クライアント先に常駐し、大手医療ネットワーク商材(主に医療系画像管理システム)に関する保守業務 ・病院関係者からの問い合わせに対して障害調査や操作説明 ・毎週各曜日にサーバのログを取得し、サーバーの正常性確認 <詳細> （1）障害対応業務 （2）定期メンテナンス業務 ■魅力 ・挑戦できる環境×充実した教育体制：クライアント先は長年取引のある大手医療ネットワーク会社のため、同僚となる社員が多くいる環境となり、質問などもしやすい環境 ・働きやすい環境：育休産休復帰率100%で、将来的なライフプランにも協力的 ■身につくスキル ・マネジメントスキル ・医療業界での知識 ・最新機器での医療機器知識 ■組織構成 ・20～40代の男女が活躍中 ・障害対応チーム：30名程 ・定期メンテナンスチーム：10名程 計40名程度の当社社員、パートナー様が在籍 ■入社後の流れ （1）2週間程度の全体研修受講後、サーバ知識や業界知識を身につける研修、電話応対のためのコール研修実施 （2）クライアント先に配属後は、既存メンバーによるOJTを実施 （3）電話応対業務にて受け答えの仕方や各システムや用語学習 （4）適性や人員の状況を判断して、障害対応もしくは定期メンテナンス業務をお任せ （5）OJTを通して、問い合わせに対するヒアリングや、サーバ及びアプリケーションの基本動作を学習 ■研修について ２週間の全体研修では、事業概要やコンプライアンス、品質管理やロジカルシンキング研修等があり、配属から3か月を目安に、配置されたチームの先輩社員、またはSVにてOJTを実施。 ※役割変更時も同様に所属チームの先輩、SVのOJTを実施 ■シフト制 ・24時間365日稼働している現場の為、休暇が平日になる場合あり ※希望休暇は月5日迄加味してシフトを作成 ※土日祝夜間等の対応が発生するのは入場後半年～ ※エスカレーション先が限られるため、ある程度1人で業務をこなせる様になった後、お任せ
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞常駐先住所：東京都港区西麻布 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
広尾駅、乃木坂駅、六本木駅
給与
＜予定年収＞350万円～490万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※同社基準をもとに年齢・経験・スキル・前職給与等を考慮し決定■給与改定：年1回■評価連動インセンティブ（6月、12月）※実績・評価連動にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
出典：doda求人情報
仕事
★スマートフォンから閲覧の方はぜひ「Pickup！」ページもご覧ください！ 【具体的な仕事内容】 今回募集するポジションでは、お客さまとなる企業の業務の一部を代行しながら、現場の目線から業務効率化の提案もしていただきます！ 1社に所属しながら多様な業種、職種を経験することができ、なおかつ様々な角度から業務効率化を考えるスキルが身につくため、市場価値の高い人材に成長することができます。 【プロジェクト例】 ■ソフトウェア販売会社の営業支援・一般事務 ■クレジットカード会社の営業支援・一般事務 ■臨床検査会社の一般事務 ■医療機器商社のカスタマーサポート業務 ■ 家電量販店のラウンダー（既存顧客のフォロー・営業サポート） など ☆リモート案件も増加中 ☆平均3～4年でジョブローテーションを行います 業務マニュアルの作成やExcelを使用した業務効率化ツールの作成など、 本ポジションからの提案で業務効率化に成功した事例が多数あります！ ━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━ （1）研修からスタート 2～5日（入社月により異なります）の研修で、事業概要やコンプライアンスについてなど、必要な知識・スキルを学びましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成など基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。プロジェクト配属後のOJT研修体制も万全なので、安心してスタートできます！ （2）現場で経験を積む 配属先されたプロジェクト先でチームメンバーと協力し、効率の良い業務運用方法や幅広い知識を身につけましょう。 （3）幅広いキャリア ジョブローテーション制を採用している当社では、業界・業種問わず様々な業務を経験できるため、幅広い専門知識やスキルが身につきます。あなたも当社で理想のキャリアを描きましょう！
給与
月給25万円～33万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途支給いたします。
勤務地
【リモート案件あり／勤務地は希望を最大限考慮】東京都・神奈川県・千葉県の当社専用ワークスペース（クライアント先） ◎転居を伴う異動はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市／あきる野市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市
仕事
＜仕事のポイント＞ ★手厚い研修サポートあり ★様々なプロジェクトでスキルアップ可能 ★社内外から「ありがとう」と言われる仕事です！ ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 取引先企業様の社員さん、もしくは自社の社員からのお問い合わせ対応などのヘルプデスク業務や、資料・マニュアル作成といった事務業務を行います。 未経験の方でも安心して進められる業務から始め、徐々にITの知識を身に付けられるため、新しいキャリアをスタートさせたい方にはこれ以上にない環境です！ ＜業務内容＞ ◆社内外スタッフの問合せ対応 ◆ドキュメント作成（会議資料・社内マニュアルなど） その他、 ◇システムの簡単な設定変更作業 ◇システムの障害調査・操作説明 など 上記の業務はチームやメンバーで協力しながら進めていきます。 リーダーや先輩がそばにおり、何でも質問できる環境なので、IT完全未経験の方でも安心です！ 丁寧な対応をすると感謝の言葉を頂けることもこの仕事の醍醐味です！ ━━━━━━━━ 研修サポートあり ━━━━━━━━ 入社段階での経験・スキルに応じて、メール・電話対応など業務に必要なスキル、PCやソフトウェアの知識など、様々な角度から研修サポートしていきます。ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実しているので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方にも最良の環境です。 ━━━━━━ 安定性も抜群 ━━━━━━ 創業以来ご依頼は右肩上がりで増加しており、大手企業とも直取引を行っているため、安定性も抜群です！将来性のある成長企業でじっくりとITスキルを身につけましょう！
給与
月給25万円～33万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途支給いたします。
勤務地
＜転居を伴う異動なし／勤務地は希望を最大限考慮＞ 本社／東京都港区芝浦1-2-1 【アクセス】 ・JR「浜松町」駅より徒歩10分 ・都営三田線「芝公園」駅より徒歩10分 ・都営大江戸線「大門」駅より徒歩11分 ・ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩3分 クライアント先／東京都港区・品川区・千代田区・渋谷区 ★在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
★スマートフォンから閲覧の方はぜひ「Pickup！」ページもご覧ください！ 【具体的な仕事内容】 今回募集するポジションでは、お客さまとなる企業の業務の一部を代行しながら、現場の目線から業務効率化の提案もしていただきます！ 1社に所属しながら多様な業種、職種を経験することができ、なおかつ様々な角度から業務効率化を考えるスキルが身につくため、市場価値の高い人材に成長することができます。 【プロジェクト例】 ■ソフトウェア販売会社の営業支援・一般事務 ■クレジットカード会社の営業支援・一般事務 ■臨床検査会社の一般事務 ■医療機器商社のカスタマーサポート業務 ■ 家電量販店のラウンダー（既存顧客のフォロー・営業サポート） など ☆リモート案件も増加中 ☆平均3～4年でジョブローテーションを行います 業務マニュアルの作成やExcelを使用した業務効率化ツールの作成など、 本ポジションからの提案で業務効率化に成功した事例が多数あります！ ━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━ （1）研修からスタート 2～5日（入社月により異なります）の研修で、事業概要やコンプライアンスについてなど、必要な知識・スキルを学びましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成など基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。プロジェクト配属後のOJT研修体制も万全なので、安心してスタートできます！ （2）現場で経験を積む 配属先されたプロジェクト先でチームメンバーと協力し、効率の良い業務運用方法や幅広い知識を身につけましょう。 （3）幅広いキャリア ジョブローテーション制を採用している当社では、業界・業種問わず様々な業務を経験できるため、幅広い専門知識やスキルが身につきます。あなたも当社で理想のキャリアを描きましょう！
給与
月給24万円～32万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【リモート案件あり／勤務地は希望を最大限考慮】東京都・神奈川県・千葉県の当社専用ワークスペース（クライアント先） ◎転居を伴う異動はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市／あきる野市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市
仕事
＜仕事のポイント＞ ★手厚い研修サポートあり ★様々なプロジェクトでスキルアップ可能 ★社内外から「ありがとう」と言われる仕事です！ ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 取引先企業様の社員さん、もしくは自社の社員からのお問い合わせ対応や、資料・マニュアル作成といったヘルプデスク業務を行います。 未経験の方でも安心して進められる業務から始め、徐々にITの知識を身に付けられるため、新しいキャリアをスタートさせたい方にはこれ以上にない環境です！ ＜業務内容＞ ◆社内外スタッフの問合せ対応 ◆ドキュメント作成（会議資料・社内マニュアルなど） ◆システムの簡単な設定変更作業 ◆システムの障害調査・操作説明 など 上記の業務はチームやメンバーで協力しながら進めていきます。 リーダーや先輩がそばにおり、何でも質問できる環境なので、IT完全未経験の方でも安心です！ 丁寧な対応をすると感謝の言葉を頂けることもこの仕事の醍醐味です！ ━━━━━━━━ 研修サポートあり ━━━━━━━━ 入社段階での経験・スキルに応じて、メール・電話対応など業務に必要なスキル、PCやソフトウェアの知識など、様々な角度から研修サポートしていきます。ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実しているので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方にも最良の環境です。 ━━━━━━ 安定性も抜群 ━━━━━━ 創業以来ご依頼は右肩上がりで増加しており、大手企業とも直取引を行っているため、安定性も抜群です！将来性のある成長企業でじっくりとITスキルを身につけましょう！
給与
月給24万円～32万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
＜転居を伴う異動なし／勤務地は希望を最大限考慮＞ 本社／東京都港区芝浦1-2-1 【アクセス】 ・JR「浜松町」駅より徒歩10分 ・都営三田線「芝公園」駅より徒歩10分 ・都営大江戸線「大門」駅より徒歩11分 ・ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩3分 クライアント先／東京都港区・品川区・千代田区・渋谷区 ★在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
★スマートフォンから閲覧の方はぜひ「Pickup！」ページもご覧ください！ ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ■スケジュール・業務管理 ■リーダーとしてチームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■プロジェクトの予算やメンバーのシフト・コスト管理 ■事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなど、業界はさまざま。幅広いクライアントの「課題を解決する」業務を通して、多彩な知識・スキルが得られます。 【どんなプロジェクトがある？】 ■大手クレジット会社の営業支援 ■外資系IT会社の営業支援・アシスタント業務 ■医療系メーカーの社内システム教育担当業務 ■大手化学メーカーのPC導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など ☆リモート案件も増加中 ☆平均3～4年でジョブローテーションを行います ━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━ （1）研修からスタート 2週間の研修で、事業概要やコンプライアンス・品質管理についてなど、必要な知識・スキルを学びましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成など基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。プロジェクト配属後のOJT研修体制も万全なので、安心してスタートできます！ （2）現場で経験を積む プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、ビジネススキルを磨きましょう。 （3）ポジションアップ 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在、20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中！本人の希望や適性に合わせて、新たなプロジェクトや別部門への異動も可能で、多彩なキャリアが描けます。
給与
月給28万6000円以上＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【リモート案件あり／勤務地は希望を最大限考慮】東京都・神奈川県・千葉県・愛知県・大阪府・熊本県・鹿児島県の当社専用ワークスペース（クライアント先） ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※ITエンジニアとしてプロジェクトへ参画 ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※ITエンジニアとしてプロジェクトへ参画
仕事
各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートする業務です。「コールセンター」「事務センター」いずれかの実務をお任せします。まず最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えていってください。 《具体的な業務内容》 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 ＼キャリアアップが叶う理由／ 【その1：万全な教育体制】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 【その2：早期にリーダーへ挑戦】 入社1～2年後を目安にリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応をお任せします。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー ー実際の社員の声ー 「入社3カ月目にして、テレマーケティングの業務と並行して、リーダーに向けた研修を受けて、マネジメント業務を教わっています。早いうちからリーダーとして教育してもらえるので、モチベーション高く働けます」（27歳／旅行業界出身） 【その3：多彩なキャリアパス】 クライアントは大手・優良企業が中心。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクト経験を積むことが可能です。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることもできます！ ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇小売・情報通信会社のECサイトカスタマーサポート業務
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【神奈川県小田原市での自社勤務】 城山事業所または湘南サイトＡ／Ｂに配属。 ※転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎 ★城山事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市城山3-8-17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ★湘南サイトＢ（旧栄町事業所）「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分 ＜新事業所完成＞ 『時代の潮流をリードしていけるような拠点にしていきたい』という思いから、新設した湘南サイトAと既存の湘南サイトB（旧栄町事業所）を合わせてTrend Leading Baseと命名しました。 ★湘南サイトＡ 「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-13 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分
仕事
＼ココがポイント！／ ■喜びはクライアントからの『感謝の言葉』 コムテックの営業支援の目的はクライアントの売り上げUP、 目的を達成できた時にいただける感謝の言葉はやりがいになります。 ■クライアントも含めて『ワンチーム』 一次的なサービス提供ではなく長期的な営業支援を提供しているからこそ 得られるクライアントとの『一体感と達成感』があります。 ■商流を支える縁の下の力持ち 営業アシスタント・ラウンダー業務を通じて各業界の商流を支えています。 業界例:外資系ITメーカー、通信業界、ソフトウェア業界 ■研修制度が整っているから未経験でも安心！ 活躍する先輩例:入社５年で20名規模の外資系ITメーカ向け営業支援チームでマネージャーに！(前職:生命保険営業) ■多彩なスキルが身につきます 製品知識や最先端のIT技術などにも触れることができるため、専門的な知識も身に付きます。 ＜まずは研修からスタート＞ ▼入社時研修 「コムテックはどんな会社なのか」といった基本から、業務のルール、フローなどをレクチャー。 ▼OJT研修 どの配属先も必ず先輩社員が在籍しているので、ご安心ください。 ▼集合研修 毎月約10個以上の集合研修を実施しており、意欲次第でスキルアップができます！ 研修例: MOS研修、ロジカルシンキング研修、コーチング研修など ▼相談しやすい環境 配属後はチームに所属するため、いつでも先輩に相談できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ■ラウンダー業務（クライアントの取引先を回る営業活動） ■見積作成 ■レポート作成 ■受発注業務 ■問い合わせ対応（電話、メール） ■議事録作成 ■資料作成 ■進捗確認 など ＼社内キャリアチェンジでさらなる成長を／ 最初は営業サポートからスタートしていただきますが、この仕事を通じてコンサルタントにキャリアチェンジした社員もいます。 ＼あなた自身の成長につながる！／ 例えば… ★さまざまな業界の“今”を知れる ★幅広い分野の営業サポート業務に携われる ★クライアントによっては在宅勤務も推奨中 など
給与
月給25万円～40万円+残業手当全額支給+賞与（年2回） ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※残業手当は別途全額支給いたします
勤務地
【転居を伴う転勤なし／希望を最大限考慮】浜松町、秋葉原、大手町など都内を中心とした東京都23区内のクライアント先勤務となります。 ※配属先についてはご相談ください ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます
仕事
各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートする業務です。「コールセンター」「事務センター」いずれかの実務をお任せします。まず最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えていってください。 《具体的な業務内容》 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 ＼キャリアアップが叶う理由／ 【その1：万全な教育体制】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 【その2：早期にリーダーへ挑戦】 入社1～2年後を目安にリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応をお任せします。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー ー実際の社員の声ー 「入社3カ月目にして、テレマーケティングの業務と並行して、リーダーに向けた研修を受けて、マネジメント業務を教わっています。早いうちからリーダーとして教育してもらえるので、モチベーション高く働けます」（27歳／旅行業界出身） 【その3：多彩なキャリアパス】 クライアントは大手・優良企業が中心。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクト経験を積むことが可能です。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることもできます！ ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇小売・情報通信会社のECサイトカスタマーサポート業務
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【神奈川県小田原市での自社勤務】 城山事業所または湘南サイトＡ／Ｂに配属。 ※転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎 ★城山事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市城山3-8-17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ★湘南サイトＢ（旧栄町事業所）「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分 ＜新事業所完成＞ 『時代の潮流をリードしていけるような拠点にしていきたい』という思いから、新設した湘南サイトAと既存の湘南サイトB（旧栄町事業所）を合わせてTrend Leading Baseと命名しました。 ★湘南サイトＡ 「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-13 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などを支援するプロジェクトをお任せします。リーダーとして進行業務やメンバーの管理、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■プロジェクトの予算やメンバーのシフト・コスト管理 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなど様々。業界問わず様々なクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルを得られます。 【どんなプロジェクトがある？】 ■外資系IT会社での営業支援・アシスタント業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います ※リモート案件も増加中 【入社後の流れ】 ＜1＞研修でしっかり学ぶ 入社後は2週間の研修があります。当社の事業概要やコンプライアンス・品質管理についてなど、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。 配属後のOJT体制も万全なので、未経験者も安心してスタートできます！ ▼ ＜2＞現場で経験を積む プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ＜3＞ポジションアップ 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給28万6000円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【希望を最大限考慮します】東京都・神奈川県・千葉県・愛知県・大阪府・熊本県の当社専用ワークスペース（クライアント先） ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※ITエンジニアの採用となります。 ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※ITエンジニアの採用となります。
仕事
各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートする業務です。「コールセンター」「事務センター」いずれかの実務をお任せします。まず最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えていってください。 《具体的な業務内容》 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 ＼キャリアアップが叶う理由／ 【その1：万全な教育体制】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 【その2：早期にリーダーへ挑戦】 入社1～2年後を目安にリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応をお任せします。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー ー実際の社員の声ー 「入社3カ月目にして、テレマーケティングの業務と並行して、リーダーに向けた研修を受けて、マネジメント業務を教わっています。早いうちからリーダーとして教育してもらえるので、モチベーション高く働けます」（27歳／旅行業界出身） 【その3：多彩なキャリアパス】 クライアントは大手・優良企業が中心。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクト経験を積むことが可能です。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることもできます！ ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇小売・情報通信会社のECサイトカスタマーサポート業務
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【神奈川県小田原市での自社勤務】 城山事業所または湘南サイトＡ／Ｂに配属。 ※転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎 ★城山事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市城山3-8-17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ★湘南サイトＢ（旧栄町事業所）「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分 ＜新事業所完成＞ 『時代の潮流をリードしていけるような拠点にしていきたい』という思いから、新設した湘南サイトAと既存の湘南サイトB（旧栄町事業所）を合わせてTrend Leading Baseと命名しました。 ★湘南サイトＡ 「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-13 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などを支援するプロジェクトをお任せします。リーダーとして進行業務やメンバーの管理、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■プロジェクトの予算やメンバーのシフト・コスト管理 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなど様々。業界問わず様々なクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルを得られます。 【どんなプロジェクトがある？】 ■外資系IT会社での営業支援・アシスタント業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います ※リモート案件も増加中 【入社後の流れ】 ＜1＞研修でしっかり学ぶ 入社後は2週間の研修があります。当社の事業概要やコンプライアンス・品質管理についてなど、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。 配属後のOJT体制も万全なので、未経験者も安心してスタートできます！ ▼ ＜2＞現場で経験を積む プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ＜3＞ポジションアップ 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給28万6000円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【希望を最大限考慮します】東京都・神奈川県・千葉県・愛知県・大阪府・熊本県の当社専用ワークスペース（クライアント先） ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※ITエンジニアの採用となります。 ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※ITエンジニアの採用となります。
仕事
＼ココがポイント！/ ■喜びはクライアントからの『感謝の言葉』 コムテックの営業支援の目的はクライアントの売り上げUP、 目的を達成できた時にいただける感謝の言葉はやりがいになります。 ■クライアントも含めて『ワンチーム』 一次的なサービス提供ではなく長期的な営業支援を提供しているからこそ 得られるクライアントとの『一体感と達成感』があります。 ■商流を支える縁の下の力持ち 営業アシスタント・ラウンダー業務を通じて各業界の商流を支えています。 業界例:外資系ITメーカー、通信業界、ソフトウェア業界 ■研修制度が整っているから未経験でも安心！ 活躍する先輩例：入社５年で20名規模の外資系ITメーカ向け営業支援チームでマネージャーに！(前職:生命保険営業) ■多彩なスキルが身につきます 製品知識や最先端のIT技術などにも触れることができるため、専門的な知識も身に付きます。 ＜まずは研修からスタート＞ ▼入社時研修 「コムテックはどんな会社なのか」といった基本から、業務のルール、フローなどをレクチャー。 ▼OJT研修 どの配属先も必ず先輩社員が在籍しているので、ご安心ください。 ▼集合研修 毎月約10個以上の集合研修を実施しており、意欲次第でスキルアップができます！ 研修例: MOS研修、ロジカルシンキング研修、コーチング研修など ▼相談しやすい環境 配属後はチームに所属するため、いつでも先輩に相談できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ■ラウンダー業務（クライアントの取引先を回る営業活動） ■見積作成 ■レポート作成 ■受発注業務 ■問い合わせ対応（電話、メール） ■議事録作成 ■資料作成 ■進捗確認 など ＼社内キャリアチェンジでさらなる成長を／ 最初は営業サポートからスタートしていただきますが、この仕事を通じてコンサルタントにキャリアチェンジした社員もいます。 ＼あなた自身の成長につながる！／ 例えば… ★さまざまな業界の“今”を知れる ★幅広い分野の営業サポート業務に携われる ★クライアントによっては在宅勤務も推奨中 など
給与
月給25万円～40万円+残業手当全額支給+賞与（年2回） ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※残業手当は別途全額支給いたします
勤務地
【転居を伴う転勤なし／希望を最大限考慮】浜松町、秋葉原、大手町など都内を中心とした東京都23区内のクライアント先勤務となります。 ※配属先についてはご相談ください ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます
仕事
【仕事のポイント】 ★経験の浅い方には研修サポートあり（業界未経験の方も人物重視の積極採用を行っています） ★様々なプロジェクトでスキルアップ可能 ★ゆくゆくはお客様の業務分析や施策提案でも活躍 【具体的な業務内容】 取引先企業様の社員さんからのお問い合わせ対応や、ソフトウェアのインストール、システムのサポートといったヘルプデスク業務を行います。 ◆お客様常駐案件：オンサイト業務 ◆MS-Officeアプリケーション、イントラネット、Windows、PCハードのお問い合わせ対応 ◆パソコン、スマートデバイスのキッティング など ※上記の全てを一人で担当するのではなく、チームやメンバーで協力しながら業務を進めていきます。リーダーや先輩がそばにいるので、何でも質問できる環境です！ 【研修サポートあり】 入社後の研修を1週間行った後は、各プロジェクト先にてマンツーマンのOJT研修を実施。経験・スキルに応じて、業務に必要なスキル、PCやソフトウェアの知識など、独り立ちするまでしっかりとサポートしていきます。ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実しているので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方にも最良の環境です。 【もしも別職種に挑戦したくなったら？】 大手企業と直取引を行っている当社では、お客様と密接に仕事を進めていく機会が豊富です。経験・スキルを積んだ後は、システムエンジニアやインフラエンジニアにジョブチェンジすることもできます。入社後3年程度を目途にキャリア相談ができるので、技術的視点からお客様にプレゼンテーションするなど、上流の仕事に就く社員も多いです。自身のスキルを高めながら、お客様の課題を解決するやりがいも得られるポジションです！ 【キャリアプラン】 【例1】ヘルプデスク⇒インストラクター⇒システムエンジニア⇒スペシャリスト 【例2】ヘルプデスク⇒インフラエンジニア⇒プロジェクトマネージャー ※ITスペシャリストやマネージャーへのキャリアアップも可能！
給与
月給23万円～45万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
＜転勤はありません＞ クライアント先ワークスペース（東京23区内） もしくは本社／東京都港区芝浦1-2-1 【本社へのアクセス】 ・JR「浜松町」駅より徒歩10分 ・都営三田線「芝公園」駅より徒歩10分 ・都営大江戸線「大門」駅より徒歩11分 ・ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩3分
仕事
営業支援・アシスタント業務を通じて、各クライアントの現場を支えます。製品知識や最先端のIT技術などにも触れることができるため、事務スキルだけでなく専門的な知識も身に付きます。 クライアント企業は、外資系ITメーカーや大手ディストリビューターなど多種多様。業務自体は2チーム体制で、1チームあたり5～10名となります。 ＜まずは研修からスタート＞ 入社していきなり配属先へ行く訳ではありません。そもそもコムテックはどんな会社なのかといった基本から、業務のルール、フローなどを集合研修という形でレクチャー。その後は各配属先で先輩社員に付き、OJTで業務を学んでいきます。どの配属先も必ず先輩社員が在籍しているので、ご安心ください。 ＜具体的な業務＞ ■見積作成 ■レポート作成 ■問い合わせ対応（電話、メール） ■議事録作成 ■資料作成 ■進捗確認 など ＼社内キャリアチェンジでさらなる成長を／ 最初は営業サポートでお仕事を始めていただきますが、働くうちに将来のキャリアややりたいことなどを考えることもあるでしょう。そんなときは社内キャリアチェンジを利用して、別のポジションに移ることも可能。実際にこの仕事を通じてコンサルタントにキャリアチェンジした社員もいます。 ＼あなた自信の成長につながる／ 各クライアント先での勤務だからこそのメリットも多数あります。 例えば… ★大手企業の現場で働ける ★さまざまな業界の“今”を知れる ★幅広い分野の営業サポート業務に携われる ★クライアントによっては在宅勤務も推奨中 IT業界を中心に、マーケティングやコンサルティングなど、幅広い業界に関わることができます。スピード感のある職場も多いため、自分自身の業務レベルの向上も図れる環境です。
給与
月給25万円～40万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※残業手当は別途全額支給いたします
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 浜松町、秋葉原、大手町など都内を中心とした関東近郊のクライアント先勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません ※配属先についてはご相談ください ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます
仕事
各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートする業務です。 「コールセンター」「事務センター」いずれかの実務をお任せします。入社後まずは、最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えていってください。 《具体的な業務内容》 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 ＼キャリアアップが叶う理由！／ 【そのト1】＜万全な教育体制＞ 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 【その2】＜若くしてリーダーに！＞ 入社1～2年後を目安に、リーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応をお任せします。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー ー実際の社員の声ー 「入社3カ月目にして、テレマーケティングの業務と並行して、リーダーに向けた研修を受けて、マネジメント業務を教わっています。早いうちからリーダーとして教育してもらえるので、モチベーション高く働けます」（27歳／旅行業界出身） 【ポイント3】＜多彩なキャリアパス＞ クライアントは大手・優良企業が中心。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクト経験を積むことが可能です。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることもできます！ ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または湘南サイトＡ／Ｂに配属。 ※転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎 ★城山事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市城山3-8-17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ★湘南サイトＢ（旧栄町事業所）「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分 ＜新事業所完成＞ 『時代の潮流をリードしていけるような拠点にしていきたい』という思いから、新設した湘南サイトAと既存の湘南サイトB（旧栄町事業所）を合わせてTrend Leading Baseと命名しました。 ★湘南サイトＡ 「小田原駅」徒歩5分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-13 Trend Leading Base アクセス：各線「小田原」駅より徒歩5分
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などをサポートするプロジェクトをお任せします。リーダーとして、プロジェクトの進行業務やメンバーのマネジメント、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなど様々。業界問わず様々なクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルを得られます。 【どんなプロジェクトがある？】 ■クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います！ ※リモート案件も増加中！ 【入社後の流れ】 ＜1＞研修でしっかり学ぶ 入社後は2週間の研修期間があります。当社の事業概要やコンプライアンス・品質管理についてなど、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けた社内のサポートも充実。 配属後のOJT体制も万全なので、未経験の方も安心してスタートできます！ ▼ ＜2＞現場で経験を積む＞ プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ＜3＞ポジションアップ＞ 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※IT業界での経験がある方のみ ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※IT業界での経験がある方のみ
仕事
＜仕事のポイント＞ ★経験の浅い方には研修サポートあり（業界未経験の方も人物重視の積極採用を行っています） ★様々なプロジェクトでスキルアップ可能 ★ゆくゆくはお客様の業務分析や施策提案でも活躍 【具体的な業務内容】 取引先企業様の社員さんからのお問い合わせ対応や、ソフトウェアのインストール、システムのサポートといったヘルプデスク業務を行います。 ＜業務内容＞ ◆お客様常駐案件：オンサイト業務 ◆MS-Officeアプリケーション、イントラネット、Windows、PCハードの問合せ対応 ◆パソコン、スマートデバイスのキッティング など ※上記の全てを一人で担当するのではなく、チームやメンバーで協力しながら業務を進めていきます。リーダーや先輩がそばにいるので、何でも質問できる環境です！ 【研修サポートあり】 入社後の研修を1週間行った後は、各プロジェクト先にてマンツーマンのOJT研修を実施。経験・スキルに応じて、業務に必要なスキル、PCやソフトウェアの知識など、独り立ちするまでしっかりとサポートしていきます。ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実しているので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方にも最良の環境です。 【もしも別職種に挑戦したくなったら？】 大手企業と直取引を行っている当社では、お客様と密接に仕事を進めていく機会が豊富です。経験・スキルを積んだ後は、システムエンジニアやインフラエンジニアにジョブチェンジすることもできます。入社後3年程度を目途にキャリア相談ができるので、技術的視点からお客様にプレゼンテーションするなど、上流の仕事に就く社員も多いです。自身のスキルを高めながら、お客様の課題を解決するやりがいも得られるポジションです！ ＜キャリアプラン＞ 【例1】ヘルプデスク⇒インストラクター⇒システムエンジニア⇒スペシャリスト 【例2】ヘルプデスク⇒インフラエンジニア⇒プロジェクトマネージャー ※ITスペシャリストやマネージャーへのキャリアアップも可能
給与
月給23万円～45万円＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
＜転勤はありません＞ 本社／東京都港区芝浦1-2-1 【アクセス】 ・JR「浜松町」駅より徒歩10分 ・都営三田線「芝公園」駅より徒歩10分 ・都営大江戸線「大門」駅より徒歩11分 ・ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩3分
仕事
小田原エリアの事業所には「コールセンター」と「事務センター」があり、各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートしています。 【 具体的な業務内容 】 入社後まずは、下記いずれかの実務からお任せ。 最終的にはリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応（運用相談、報告、提案等）をお任せします。※1～2年後を目安 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えます。そこから少しずつ業務改善や全社視点を見るスキルを身につけましょう。若手が多く在籍していることもあり、気軽に質問もしやすい環境です。 【 大手クライアントがメイン 】 クライアントは大手・優良企業が中心です。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクトに触れていろいろな経験を積むことが可能です。 ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務 ◇大手電子機器メーカー／受発注業務 【 キャリアアップをサポート 】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー リーダー就任後まずは、チームメンバーの育成・フォローからスタート。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることも可能。幅広いキャリアを描くことができるのも魅力です！
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または栄町営業所に配属。 ※転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎 ※全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています。 ★城山事業所「小田原駅」徒歩7分 住所：神奈川県小田原市城山3‐8‐17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩7分 ★栄町事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8コムテックビル アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ＜新事業所設立予定＞ 2022年に栄町事業所に隣接した、新事業所を設立予定！
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などをサポートするプロジェクトをお任せします。リーダーとして、プロジェクトの進行業務やメンバーのマネジメント、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなど様々。業界問わず様々なクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルを得られます。 【どんなプロジェクトがある？】 ■クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います！ ※リモート案件も増加中！ 【入社後の流れ】 ＜Step1：研修でしっかり学ぶ＞ 入社後は2週間の研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ▼ ▼ ＜Step2：現場で経験を積む＞ プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ▼ ＜Step3：ポジションアップ＞ 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※IT業界での経験がある方のみ ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※IT業界での経験がある方のみ
仕事
小田原エリアの事業所には「コールセンター」と「事務センター」があり、各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートしています。 【 具体的な業務内容 】 入社後まずは、下記いずれかの実務からお任せ。 最終的にはリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応（運用相談、報告、提案等）をお任せします。※1～2年後を目安 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えます。そこから少しずつ業務改善や全社視点を見るスキルを身につけましょう。若手が多く在籍していることもあり、気軽に質問もしやすい環境です。 【 大手クライアントがメイン 】 クライアントは大手・優良企業が中心です。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクトに触れていろいろな経験を積むことが可能です。 ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務 ◇大手電子機器メーカー／受発注業務 【 キャリアアップをサポート 】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー リーダー就任後まずは、チームメンバーの育成・フォローからスタート。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。また、キャリアの志向性や希望に合わせて入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることも可能。幅広いキャリアを描くことができるのも魅力です！
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または栄町営業所に配属。 ★城山事業所「小田原駅」徒歩7分 住所：神奈川県小田原市城山3‐8‐17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩7分 ★栄町事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8コムテックビル アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ＜新事業所設立予定＞ 2022年に栄町事業所に隣接した、新事業所を設立予定！ ◎U・Iターン歓迎 ◎転居を伴う転勤なし ◎全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などをサポートするプロジェクトをお任せします。リーダーとして、プロジェクトの進行業務やメンバーのマネジメント、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなどさまざま。業界問わずさまざまなクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルが磨ける環境です。 【どんなプロジェクトがある？】 ■クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います！ ※リモート案件も増加中です！ 入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣￣ 【Step1：研修でしっかり学ぶ】 入社後は2週間の研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ▼ ▼ 【Step2：現場で経験を積む】 プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ▼ 【Step3：ポジションアップ】 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※IT業界での経験がある方のみ ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※IT業界での経験がある方のみ
仕事
<特別な能力やスキルは必要ありません。大事なのはチャレンジしたい意思だけ> プロジェクトの運営、チームメンバーのサポート・育成、現場業務を行いながらクライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進める仕事です。 ★当ポジションの魅力 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎取引先は大手企業ばかり！ ◎業界もさまざま！ ◎幅広い分野の営業サポート業務に携われる！ 1社だけでなく複数の会社で実務を経験することで、一つの分野に縛られず、IT・マーケティング・コンサルティングなど幅広い分野のスキル・知識を身に付けられます。 また、将来的にはプロジェクト全体の管理・運営、チームメンバーのフォローをするリーダー・マネージャーとしてのキャリアを築いていくことも可能。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営とは 例えば、お客様と打ち合わせをして業務の進捗を報告したり、チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出して、業務効率化や運用改善を進めていきます。 ■チームメンバーのサポート・育成とは 時にはメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスを行います。このようなちょっとした気遣いが大切です。 ■現場実務とは 担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざまです。 ※プロジェクト先により異なる 【プロジェクト例】 クライアントは大手企業が中心 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※プロジェクト期間：平均3年 【未経験でも安心】 入社後は2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方などをお伝えし、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。 ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。あなたの「学びたい」意欲を会社を挙げて応援します！
給与
月給23万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
<特別な能力やスキルは必要ありません。大事なのはチャレンジしたい意思だけ> プロジェクトの運営、チームメンバーのサポート・育成、現場業務を行いながらクライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進める仕事です。 ★当ポジションの魅力 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎取引先は大手企業ばかり！ ◎業界もさまざま！ ◎幅広い分野の営業サポート業務に携われる！ 1社だけでなく複数の会社で実務を経験することで、一つの分野に縛られず、IT・マーケティング・コンサルティングなど幅広い分野のスキル・知識を身に付けられます。 また、将来的にはプロジェクト全体の管理・運営、チームメンバーのフォローをするリーダー・マネージャーとしてのキャリアを築いていくことも可能。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営とは 例えば、お客様と打ち合わせをして業務の進捗を報告したり、チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出して、業務効率化や運用改善を進めていきます。 ■チームメンバーのサポート・育成とは 時にはメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスを行います。このようなちょっとした気遣いが大切です。 ■現場実務とは 担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざまです。 ※プロジェクト先により異なる 【プロジェクト例】 クライアントは大手企業が中心 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※プロジェクト期間：平均3年 【未経験でも安心】 入社後は2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方などをお伝えし、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。 ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。あなたの「学びたい」意欲を会社を挙げて応援します！
給与
月給23万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
小田原エリアの事業所には「コールセンター」と「事務センター」があり、各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートしています。 【 具体的な業務内容 】 入社後まずは、下記いずれかの実務からお任せ。 最終的にはリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応（運用相談、報告、提案等）をお任せします。※1～2年後を目安 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えます。そこから少しずつ業務改善や全社視点を見るスキルを身につけましょう。若手が多く在籍していることもあり、気軽に質問もしやすい環境です。 【 大手クライアントがメイン 】 クライアントは大手・優良企業が中心です。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクトに触れていろいろな経験を積むことが可能です。 ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務 ◇大手電子機器メーカー／受発注業務 【 キャリアアップをサポート 】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー リーダー就任後まずは、チームメンバーの育成・フォローからスタート。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。また、キャリアの志向性や希望に合わせた入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることも可能。幅広いキャリアを描くことができるのも魅力です！
給与
月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または栄町営業所に配属。 ★城山事業所「小田原駅」徒歩7分 住所：神奈川県小田原市城山3‐8‐17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩7分 ★栄町事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8コムテックビル アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ＜新事業所設立予定＞ 2022年に栄町事業所に隣接した、新事業所を設立予定！ ◎U・Iターン歓迎 ◎転居を伴う転勤なし ◎全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています
仕事
クライアントの業務効率化、コスト削減などをサポートするプロジェクトをお任せします。リーダーとして、プロジェクトの進行業務やメンバーのマネジメント、クライアントへの提案などを行います。 【具体的には？】 ■スケジュール管理 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■クライアントへの進捗報告 ■上記に伴う事務処理 など 【クライアントは？】 日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなどさまざま。業界問わずさまざまなクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルが磨ける環境です。 【どんなプロジェクトがある？】 ■クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ■医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ■大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ■食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※平均3～4年でジョブローテーションを行います！ ※リモート案件も増加中です！ 入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣￣ 【Step1：研修でしっかり学ぶ】 入社後は2週間の研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ▼ ▼ 【Step2：現場で経験を積む】 プロジェクトの進行やクライアントとのコミュニケーションを通して、マネジメントスキル、顧客折衝力など、いつの時代も求められる高いビジネススキルを身につけていきましょう。 ▼ ▼ 【Step3：ポジションアップ】 頑張りを正当に評価する当社では、スピード昇格が可能。最短半年でリーダー、1年でマネージャーになった社員もいます。現在20代社員の6人に1人がリーダーとして活躍中です！ ◇キャリアアップ例 ・リーダー／半年～1年後 ・複数のチームをまとめるリーダー／3年後 ・統括マネージャー／5年後
給与
月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■大阪府 大阪府大阪市 大阪府吹田市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※IT業界での経験がある方のみ ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※IT業界での経験がある方のみ
仕事
クライアントから依頼を受けたプロジェクトのリーダー業務（SV）に加え、さらなる課題を見つけクライアントへ解決に向けた改善案の企画・提案などをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■上記に伴う事務処理 など ＼ 身に付くスキル ／ 業務を進めていく中で自然と ★マネジメントスキル ★BtoBビジネススキル など いつの時代も求められるスキルを身に付けていくことが可能◎ もっと詳しい業務内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 【Step1：現場実務】 現場をよく知るために、まずは実務を経験。担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなど多岐にわたります。 ▼ ▼ 【Step2：チームメンバーのサポート・育成】 各プロジェクトは新卒・中途・パート・アルバイトなど、さまざまな属性のメンバーが一体となって業務を進めています。リーダーとしてメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスなども行います。 ▼ ▼ 【Step3：業務効率化や運用改善の提案】 お客さまへの業務の進捗報告や、業務改善のご提案・課題のヒアリングなどを行います。チームで意見を出し合い現状の課題の洗い出しが、業務効率化や運用改善に繋がります。 ※詳しくは募集要項下部【具体的なプロジェクト・クライアント例】をご覧ください。 プロジェクト期間：平均3年 未経験の方も安心！ 入社後のサポート体制 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ＞＞＞あなたも、最短半年でリーダーに！ 詳しくは募集要項下部【キャリアアップ制度】をご覧ください。
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
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【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ■熊本県 熊本県菊池郡 ※IT業界での経験がある方のみ ■鹿児島県 鹿児島県鹿児島市 鹿児島県霧島市 ※IT業界での経験がある方のみ
仕事
小田原エリアの事業所には「コールセンター」と「事務センター」があり、各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートしています。 【 具体的な業務内容 】 入社後まずは、下記いずれかの実務からお任せ。 最終的にはリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応（運用相談、報告、提案等）をお任せします。※1～2年後を目安 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えます。そこから少しずつ業務改善や全社視点を見るスキルを身に付けましょう。若手が多く在籍していることもあり、気軽に質問もしやすい環境。 【 大手クライアントがメイン 】 クライアントは大手・優良企業が中心です。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクトに触れていろいろな経験を積むことが可能。 ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務 ◇大手電子機器メーカー／受発注業務 【 キャリアアップをサポート 】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー リーダー就任後まずは、チームメンバーの育成・フォローからスタート。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 また、キャリアの志向性や希望に合わせた入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることも可能。幅広いキャリアを描くことができるのも魅力です！
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または栄町営業所に配属。 ★城山事業所「小田原駅」徒歩7分 住所：神奈川県小田原市城山3‐8‐17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩7分 ★栄町事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8コムテックビル アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ＜新事業所設立予定＞ 2022年に栄町事業所に隣接した、新事業所を設立予定！ ◎U・Iターン歓迎 ◎転居を伴う転勤なし ◎全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています
仕事
クライアントから依頼を受けたプロジェクトのリーダー業務（SV）に加え、さらなる課題を見つけクライアントへ解決に向けた改善案の企画・提案などをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■上記に伴う事務処理 など ＼ 身に付くスキル ／ 業務を進めていく中で自然と ★マネジメントスキル ★BtoBビジネススキル など いつの時代も求められるスキルを身に付けていくことが可能◎ もっと詳しい業務内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 【Step1：現場実務】 現場をよく知るために、まずは実務を経験。担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなど多岐に渡ります。 ▼ ▼ 【Step2：チームメンバーのサポート・育成】 各プロジェクトは新卒・中途・パート・アルバイトなど、さまざまな属性のメンバーが一体となって業務を進めています。リーダーとしてメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスなども行います。 ▼ ▼ 【Step3：業務効率化や運用改善の提案】 お客さまへの業務の進捗報告や、業務改善のご提案・課題のヒアリングなどを行います。チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出しが、業務効率化や運用改善に繋がります。 ※詳しくは募集要項下部【具体的なプロジェクト・クライアント例】をご覧ください。 プロジェクト期間：平均3年 未経験の方も安心！ 入社後のサポート体制 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ＞＞＞あなたも、最短半年でリーダーに！ 詳しくは募集要項下部【キャリアアップ制度】をご覧ください。
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月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
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【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
小田原エリアの事業所には「コールセンター」と「事務センター」があり、各クライアントのさまざまなプロジェクトを自社内でサポートしています。 【 具体的な業務内容 】 入社後まずは、下記いずれかの実務からお任せ。 最終的にはリーダーとして、スタッフの教育やプロジェクトの進捗・採算管理、クライアント対応（運用相談、報告、提案等）をお任せします。※1～2年後を目安 ◆コールセンター ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等） ・電話対応に関連した事務処理 ・営業支援（イベント集客、サービスの利用促進等） ◆事務センター ・データ入力 ・各種事務処理 ・電話対応 最初は先輩社員に教わりながら、実務を覚えます。そこから少しずつ業務改善や全社視点を見るスキルを身に付けましょう。若手が多く在籍していることもあり、気軽に質問もしやすい環境です。 【 大手クライアントがメイン 】 クライアントは大手・優良企業が中心です。ジョブローテーション制度があり、さまざまな業界・業種のプロジェクトに触れていろいろな経験を積むことが可能。 ープロジェクト例ー ◇大手クレジット会社／データ処理、入力、審査業務 ◇大手医療機器メーカー／受発注業務 ◇大手化学・電気素材メーカー／受発注業務 ◇大手電子機器メーカー／受発注業務 【 キャリアアップをサポート 】 定期的に面談を行い、成長に合わせて全社研修、SV研修、リスク検知研修など、さまざまな研修を実施します。一人ひとりのキャリアプランを丁寧にサポートするため、着実にステップアップできます。 ーキャリアアップ例ー ▼メンバー（実務を経験） ▼リーダー（1年～2年後を目安） ▼複数のチームをまとめるリーダー ▼統括マネージャー リーダー就任後まずは、チームメンバーの育成・フォローからスタート。マネジメントの経験がない方も、段階を踏んで学ぶことができます。 また、キャリアの志向性や希望に合わせた入社3年後に新しいプロジェクト、営業、IT部門などにチャレンジすることも可能。幅広いキャリアを描くことができるのも魅力です！
給与
月給23万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【小田原エリアでの勤務となります】 城山事業所または栄町営業所に配属。 ★城山事業所「小田原駅」徒歩7分 住所：神奈川県小田原市城山3‐8‐17 アクセス：各線「小田原」駅より徒歩7分 ★栄町事業所「小田原駅」徒歩10分 住所：神奈川県小田原市栄町3-5-8コムテックビル アクセス：各線「小田原」駅より徒歩10分 ＜新事業所設立予定＞ 2022年に栄町事業所に隣接した、新事業所を設立予定！ ◎U・Iターン歓迎 ◎転居を伴う転勤なし ◎全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています
仕事
<特別な能力やスキルは必要ありません。大事なのはチャレンジしたい意思だけ> プロジェクトの運営、チームメンバーのサポート・育成、現場業務を行いながらクライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進める仕事です。 ★当ポジションの魅力 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎取引先は大手企業ばかり！ ◎業界もさまざま！ ◎幅広い分野のバックオフィス業務に携われる！ 1社だけでなく複数の会社で実務を経験することで、一つの分野に縛られず、IT・マーケティング・コンサルティングなど幅広い分野のスキル・知識を身に付けられます。 また、将来的にはプロジェクト全体の管理・運営、チームメンバーのフォローをするリーダー・マネージャーとしてのキャリアを築いていくことも可能。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営とは 例えば、お客様と打ち合わせをして業務の進捗を報告したり、チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出して、業務効率化や運用改善を進めていきます。 ■チームメンバーのサポート・育成とは 時にはメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスを行います。このようなちょっとした気遣いが大切です。 ■現場実務とは 担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざまです。 ※プロジェクト先により異なる 【プロジェクト例】 クライアントは大手企業が中心 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※プロジェクト期間：平均3年 【未経験でも安心】 入社後は2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方などをお伝えし、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。 ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。あなたの「学びたい」意欲を会社を挙げて応援します！
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
クライアントから依頼を受けたプロジェクトに加え、さらなる課題を見つけ解決に向けた改善案の企画・提案などをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトの運営 ■チームメンバーのサポート・育成 ■クライアントが抱える課題のヒアリング～提案・運用 ■上記に伴う事務処理 など ＼ 身に付くスキル ／ 業務を進めていく中で自然と ★マネジメントスキル ★BtoBビジネススキル など いつの時代も求められるスキルを身に付けていくことが可能◎ もっと詳しい業務内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 【Step1：現場実務】 現場をよく知るために、まずは実務を経験。担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなど多岐に渡ります。 ▼ ▼ 【Step2：チームメンバーのサポート・育成】 各プロジェクトは新卒・中途・パート・アルバイトなど、さまざまな属性のメンバーが一体となって業務を進めています。リーダーとしてメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスなども行います。 ▼ ▼ 【Step3：業務効率化や運用改善の提案】 お客さまへの業務の進捗報告や、業務改善のご提案・課題のヒアリングなどを行います。チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出しが、業務効率化や運用改善に繋がります。 ※詳しくは募集要項下部【具体的なプロジェクト・クライアント例】をご覧ください。 プロジェクト期間：平均3年 未経験の方も安心！ 入社後のサポート体制 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 2週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ＞＞＞最短半年でリーダーも可能！ 詳しくは募集要項下部【キャリアアップ制度】をご覧ください。
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。 ※在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。
仕事
今回、お任せするのはクレジットカード会社など金融業界のクライアントのサポート。 5～10名のメンバーが1つのチームとして、業務を進めていきます。そのため、未経験の方でもスタートしやすいのが特徴。また、キャリアプランも豊富なため、自分の可能性を広げたい方には、またとないチャンスとなるでしょう。 具体的な業務内容 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■各種書類の作成・管理・問合せ対応 ■顧客情報の登録・データ入力 ■営業支援 ■クレジットカード加盟店への訪問・説明業務 ■受付・審査業務 など ＼POINT／ クライアントは、業界大手・有名企業や創業以来45年以上の長い取引がある企業がメイン。そのため、安定した経営を続けています。また、さまざまなクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルが磨ける環境です。 入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員がイチから教えていきます。困ったことや不安なことは、その都度フォローしていきます。焦らず、自分のペースで成長していくことが可能な環境です。 キャリアプラン ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりの、『今後どう成長していきたいか』を重視しています。そのため、意欲次第では年齢や社歴関係なくキャリアアップが可能。 【キャリアアップ例】 メンバー（実務を経験） ▼ リーダー（1年～2年後を目安） ▼ 複数のチームをまとめるリーダー ▼ 統括マネージャー メンバーの育成やチームリーダーなど、一人ひとりの未来をサポートしていく環境です。 当社で、自分の可能性を広げていきませんか？
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。 ★月収例32万2000円＋残業代（31歳／マネージャー） ★月収例28万6000円＋残業代（29歳／リーダー）
勤務地
【東京都内／希望を最大限考慮します】 ※アクセス抜群の好立地。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※全社として、対応可能な業務は在宅勤務を推奨しています。 ■東京都■ ・渋谷区 ・新宿区 ・港区 ・中央区 ・三鷹市
仕事
ミッションは「プロジェクトを円滑に進めること」！ 入社後まずはメンバーとしてプロジェクト先で、現場実務を担当。経験を積んだ後は、リーダーとしてチームメンバーのサポートや育成、実際のプロジェクト運営をお任せします！ ■現場実務 現場をよく知るために、まずは実務を経験。担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなど多岐に渡ります。 ■チームメンバーのサポート・育成 各プロジェクトは新卒・中途・パート・アルバイトなど、さまざまな属性のメンバーが一体となって業務を進めています。リーダーとしてメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスなども行います。 ■プロジェクトの運営 お客様への業務の進捗報告や、業務改善のご提案・課題のヒアリングなどを行います。チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出しが、業務効率化や運用改善に繋がります。 【プロジェクト例】 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※プロジェクト期間：平均3年 ＼大手企業がクライアント／ お客様は日本の大手クレジット会社や、大手外資系IT企業、日本を代表する大手医療機器メーカーなどさまざま。45年以上の長い取引がある企業もあります。業界問わず様々なクライアントと関わりながら、幅広い知識・スキルが磨ける環境です。 ＼未経験もOK／ 入社後は3週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方や、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。他にも、ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。未経験の方も安心してスタートできます！ ＞＞＞最短半年でリーダーへ！詳しくは【キャリアアップ制度】をご覧ください。
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市 ■愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。 ※全社として、対応可能な業務については在宅勤務を推奨しています
仕事
デスクワーク未経験からのチャレンジを応援します！ あなたのミッションは「プロジェクトを円滑に進めること」。 ○プロジェクトの運営 ○チームメンバーのサポート・育成 ○現場実務（現場をよく知るためにも、まずは実務を経験します） を行いながら、クライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進めていきます。 【 プロジェクト例 】 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※クライアントは大手企業が中心 ※プロジェクト期間：平均3年 【 もっと詳しく 】 ■プロジェクトの運営とは 例えば、お客様と打ち合わせをして業務の進捗を報告したり、チームで意見を出し合い現状の課題を洗い出して、業務効率化や運用改善を進めていきます。 ■チームメンバーのサポート・育成とは 時にはメンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスを行います。このようなちょっとした気遣いが大切です。 ■現場実務とは 担当案件はデータ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざまです。 ※プロジェクト先により異なる 【 未経験でも安心！】 入社後は3週間の充実した研修期間があります。当社の事業概要やメール・電話対応の仕方などをお伝えし、必要な知識・スキルを身につけてから業務を始めます。 ビジネスマナー、手順書作成などの基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも充実。あなたの「学びたい」意欲を会社を挙げて応援します！
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ・東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ・神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ・千葉県 千葉県千葉市 ・愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。
仕事
プロジェクトの運営、チームメンバーのサポート・育成、現場業務を行いながらクライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進める仕事です。 【プロジェクト例】 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※クライアントは大手企業が中心 ※プロジェクト期間：平均3年 ■プロジェクトの運営 お客様と打ち合わせをして業務の進捗報告をしたり、現状の課題についてチームで意見を出し合い業務効率化や運用改善を図り、プロジェクトを進めていきます。 ■チームメンバーの育成やフォロー チームメンバーの育成やフォローを行い、プロジェクトを円滑に進める役割を担っていきます。メンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスをしたり、そんなちょっとした気遣いが大切です。 ■担当案件の現場実務 データ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざま。※プロジェクト先により異なります。 【入社後の研修について】 ◎入社後の研修で業務に必要な知識・スキルを身につけてから業務に移っていきます。未経験の方もご安心ください。 ※3週間の研修期間で、コムテックの事業概要から、メール・電話対応の仕方などをお伝えします。ビジネスマナー、電話対応、手順書作成など基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも行っており、あなたの「学びたい」意欲を、会社を挙げて応援します！
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ・東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ・神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ・千葉県 千葉県千葉市 ・愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。
仕事
プロジェクトの運営、チームメンバーのサポート・育成、現場業務を行いながらクライアントから依頼を受けたプロジェクトを円滑に進める仕事です。 【プロジェクト例】 ・クレジット会社にてデータ処理、受付、審査業務 ・医療系メーカーで新規導入した社内システムの教育担当業務 ・大手化学メーカーでＰＣ導入支援とシステムのヘルプデスク業務 ・食品会社のカスタマーサポート業務 など多数 ※クライアントは大手企業が中心 ※プロジェクト期間：平均3年 ■プロジェクトの運営 お客様と打ち合わせをして業務の進捗報告をしたり、現状の課題についてチームで意見を出し合い業務効率化や運用改善を図り、プロジェクトを進めていきます。 ■チームメンバーの育成やフォロー チームメンバーの育成やフォローを行い、プロジェクトを円滑に進める役割を担っていきます。メンバーの悩みを聞いたり、上達するためのアドバイスをしたり、そんなちょっとした気遣いが大切です。 ■担当案件の現場実務 データ入力などのオペレーション、ITサポート、マーケティングの支援、コンサルティングなどさまざま。※プロジェクト先により異なります。 【入社後の研修について】 ◎入社後の研修で業務に必要な知識・スキルを身につけてから業務に移っていきます。未経験の方もご安心ください。 ※3週間の研修期間で、コムテックの事業概要から、メール・電話対応の仕方などをお伝えします。ビジネスマナー、電話対応、手順書作成など基礎的なスキルのほか、ITパスポートやExcelの資格取得に向けたサポートも行っており、あなたの「学びたい」意欲を、会社を挙げて応援します！
給与
月給22万円～35万円 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
勤務地
【あなたの希望を最大限考慮します】 クライアント先の当社専用ワークスペース ※転居を伴う転勤はありません。 ・東京都 千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／中野区／杉並区／豊島区／北区／荒川区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区／日野市／三鷹市／八王子市 ・神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ・千葉県 千葉県千葉市 ・愛知県 愛知県名古屋市 ※配属先についてはご相談ください。
仕事
適性・希望を考慮して、様々なポジションに配属の可能性があります。 今は自分自身がどんな仕事に向いているのか分からなくても、 教育・キャリア形成のサポートをしっかり行う当社で、 一緒に強みを見つけていきましょう。 当社の幅広いプロジェクトを経験することで、 あなたらしいキャリアを築けます。 【入社後の流れ】 最初の3日間は、導入研修。 企業理解のための研修、社内システムの使用方法を習得する研修などを実施。 最終日は会長、社長など経営トップとの懇親会を行います。 ▼ IT業務の基礎知識を取得するための「ITパスポート」試験に向けた研修を 2週間行います。 ▼ 面談を行い、適性と希望を考慮して「IT支援」「営業支援」「業務支援」 いずれかの配属を決定します。 ▼ それぞれの部門に分かれた研修を行います。 ・「IT支援」→ Java(開発系)、LPIC（インフラ系） ・「営業支援」「業務支援」→ マイクロソフト オフィス スペシャリスト（Excel） ▼ 各プロジェクトにて、実務をスタートします。 【配属ポジション例】 ■IT支援 ・オープン系、Web系のシステム開発業務 ・サーバ・ネットワークの設計・構築、保守・運用業務 ・テクニカルサポート業務 ■マーケティング支援 ・CRMパッケージの導入販売支援 ・営業代行 ・キャンペーンやセミナーなどの企画・運営 ・販促ツールの企画・制作 ・コミュニケーション施策の立案・実施 ・売上データなどの集計 ■スーパーバイザー（コールセンター、プロセスマネジメント） クライアントの業務効率化やコスト削減のための業務支援サービスにおける プロジェクトのスタッフ管理、業務効率化、業績管理、予算管理等のマネジメントなど。 ■コンサルティング（システム、業務改善） 様々な業種・業界に対して情報システムを通じてソリューションの提供。 情報システム化戦略策定、制度又は業務改革コンサルティングを行います。
給与
月給21万5000円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当は別途支給します。
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原） 福岡営業所／福岡県福岡市博多区綱場町5-15 増田綱場町ビル6F
仕事
【具体的には】 受託、またはお客様先にてサーバやネットワークの要件定義、設計、構築、検証、運用等の 業務をご担当いただきます。 より具体的には以下のような業務となります。 ■サーバ、ネットワーク、データベース、データセンターなどの設計・構築・運用 ■仮想環境の設計・構築・運用 ■社内向けインフラ整備・管理運用 ■顧客にIT インフラ構築・運用案件を提案 ■提案・構築・運用に必要な技術調査 ■プロジェクトマネジメント補助 プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 また、担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
仕事
【具体的には】 Web系を中心としたオープン系の業務システムの開発業務や、 自社ソリューションを中心としたシステムの開発をご担当いただきます。 フルスクラッチでのシステム開発が特徴です。 開発から運用保守まで一貫して携わることが可能です。 プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 また、担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
仕事
適性・希望を考慮して、様々なポジションに配属の可能性があります。 今は自分自身がどんな仕事に向いているのか分からなくても、 教育・キャリア形成のサポートをしっかり行う当社で、 一緒に強みを見つけていきましょう。 当社の幅広いプロジェクトを経験することで、 あなたらしいキャリアを築けます。 【入社後の流れ】 最初の3日間は、導入研修。 企業理解のための研修、社内システムの使用方法を習得する研修などを実施。 最終日は会長、社長など経営トップとの懇親会を行います。 ▼ IT業務の基礎知識を取得するための「ITパスポート」試験に向けた研修を 2週間行います。 ▼ 面談を行い、適性と希望を考慮して「IT支援」「営業支援」「業務支援」 いずれかの配属を決定します。 ▼ それぞれの部門に分かれた研修を行います。 ・「IT支援」→ Java(開発系)、LPIC（インフラ系） ・「営業支援」「業務支援」→ マイクロソフト オフィス スペシャリスト（Excel） ▼ 各プロジェクトにて、実務をスタートします。 【配属ポジション例】 ■IT支援 ・オープン系、Web系のシステム開発業務 ・サーバ・ネットワークの設計・構築、保守・運用業務 ・テクニカルサポート業務 ■マーケティング支援 ・CRMパッケージの導入販売支援 ・営業代行 ・キャンペーンやセミナーなどの企画・運営 ・販促ツールの企画・制作 ・コミュニケーション施策の立案・実施 ・売上データなどの集計 ■スーパーバイザー（コールセンター、プロセスマネジメント） ・クライアントの業務効率化やコスト削減のための業務支援サービスにおいて プロジェクトのスタッフ管理、業務効率化、業績管理、予算管理等のマネジメント ■コンサルティング（システム、業務改善） 様々な業種・業界に対して情報システムを通じてソリューションの提供。 情報システム化戦略策定、制度又は業務改革コンサルティングをおこなう。
給与
月給21万5000円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当は別途支給します。
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原） 福岡営業所／福岡県福岡市博多区綱場町5-15 増田綱場町ビル6F
仕事
適性・希望を考慮して、様々なポジションに配属の可能性があります。 今は自分自身がどんな仕事に向いているのか分からなくても、 教育・キャリア形成のサポートをしっかり行う当社で、 一緒に強みを見つけていきましょう。 当社の幅広いプロジェクトを経験することで、 あなたらしいキャリアを築けます。 【入社後の流れ】 最初の3日間は、導入研修。 企業理解のための研修、社内システムの使用方法を習得する研修などを実施。 最終日は会長、社長など経営トップとの懇親会を行います。 ▼ IT業務の基礎知識を取得するための「ITパスポート」試験に向けた研修を 2週間行います。 ▼ 面談を行い、適性と希望を考慮して「IT支援」「営業支援」「業務支援」 いずれかの配属を決定します。 ▼ それぞれの部門に分かれた研修を行います。 ・「IT支援」→ Java(開発系)、LPIC（インフラ系） ・「営業支援」「業務支援」→ マイクロソフト オフィス スペシャリスト（Excel） ▼ 各プロジェクトにて、実務をスタートします。 【配属ポジション例】 ■IT支援 ・オープン系、Web系のシステム開発業務 ・サーバ・ネットワークの設計・構築、保守・運用業務 ・テクニカルサポート業務 ■マーケティング支援 ・CRMパッケージの導入販売支援 ・営業代行 ・キャンペーンやセミナーなどの企画・運営 ・販促ツールの企画・制作 ・コミュニケーション施策の立案・実施 ・売上データなどの集計 ■スーパーバイザー（コールセンター、プロセスマネジメント） ・クライアントの業務効率化やコスト削減のための業務支援サービスにおいて プロジェクトのスタッフ管理、業務効率化、業績管理、予算管理等のマネジメント ■コンサルティング（システム、業務改善） 様々な業種・業界に対して情報システムを通じてソリューションの提供。 情報システム化戦略策定、制度又は業務改革コンサルティングをおこなう。
給与
月給21万5000円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当は別途支給します。
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本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原） 福岡営業所／福岡県福岡市博多区綱場町5-15 増田綱場町ビル6F
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【具体的には】 受託、またはお客様先にてサーバやネットワークの要件定義、設計、構築、検証、運用等の 業務をご担当いただきます。 より具体的には以下のような業務となります。 ■サーバ、ネットワーク、データベース、データセンターなどの設計・構築・運用 ■仮想環境の設計・構築・運用 ■社内向けインフラ整備・管理運用 ■顧客にIT インフラ構築・運用案件を提案 ■提案・構築・運用に必要な技術調査 ■プロジェクトマネジメント補助 プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 また、担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
仕事
【具体的には】 Web系を中心としたオープン系の業務システムの開発業務や、 自社ソリューションを中心としたシステムの開発をご担当いただきます。 フルスクラッチでのシステム開発が特徴です。 開発から運用保守まで一貫して携わることが可能です。 プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 また、担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
仕事
【具体的には】 要件定義、見積算出、プロジェクト管理などが中心となります。 大手クライアント先の情報システム部での勤務となり、 同フロアには約100名の開発部隊が勤務しています。 このプロジェクトだけではなく、 当社には幅広い分野のお客様からたくさんの依頼をいただいているため 将来的にさまざまな案件に携わることが可能です。 上長との定期的なミーティングにより、あなたのキャリア形成を推進していきます。 【配属部署について】 大阪支店は現在約180名です。 今回配属となるITサービスグループは70～80名の組織となっています。 コンサルティングサービスからシステム開発、 ITインフラ構築支援サービス、ヘルプデスク、 システム・ネットワーク運用に至る一連のサービスを 連動して提供しているのが大きな強みです。 【キャリアパス：ローテーション制度】 当社では、エンジニアのキャリア形成を推進していることから、 ローテーション制度を設定しています。 約3年～5年の間隔でキャリア最適化の観点から、 ・このまま同じ方向で経験を積むべきか？ ・新たに他業務のアサインをするべきか？ ・本人希望はないか？ などを考慮し、エンジニアの将来を見据えて、 具体的にキャリアを形成していく制度です。
給与
月給23万4000円～46万円
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル12Ｆ） その他、クライアント先（大阪府吹田市※「江坂」駅徒歩3分） ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 要件定義、見積算出、プロジェクト管理などが中心となります。 大手クライアント先の情報システム部での勤務となり、 同フロアには約100名の開発部隊が勤務しています。 このプロジェクトだけではなく、 当社には幅広い分野のお客様からたくさんの依頼をいただいているため 将来的にさまざまな案件に携わることが可能です。 上長との定期的なミーティングにより、あなたのキャリア形成を推進していきます。 【配属部署について】 大阪支店は現在約180名です。 今回配属となるITサービスグループは70～80名の組織となっています。 コンサルティングサービスからシステム開発、 ITインフラ構築支援サービス、ヘルプデスク、 システム・ネットワーク運用に至る一連のサービスを 連動して提供しているのが大きな強みです。 【キャリアパス：ローテーション制度】 当社では、エンジニアのキャリア形成を推進していることから、 ローテーション制度を設定しています。 約3年～5年の間隔でキャリア最適化の観点から、 ・このまま同じ方向で経験を積むべきか？ ・新たに他業務のアサインをするべきか？ ・本人希望はないか？ などを考慮し、エンジニアの将来を見据えて、 具体的にキャリアを形成していく制度です。
給与
月給25万3000円～46万円
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル12Ｆ） その他、クライアント先（大阪府吹田市※「江坂」駅徒歩3分） ※U・Iターン歓迎
仕事
◎当社に寄せられるインフラ設計・構築・保守・運用などの依頼に対し、 あなたの経験と希望に応じた業務をお任せしていきます。 【具体的には？】 ◆詳細設計 基本設計された要件に応じて、ユーザー側の担当者と打ち合わせをしながら 具体的なサーバの仕様を検討します。 ◆サーバ構築 自身が設計した案件に対し、構築業務も手掛けます。 案件に応じて自律的にスケジュールを組むことができますので、 あなたのペースで仕事をすることが可能です。 ◆引渡し～本番稼動 納品先での正確な稼動をテストし、引渡しを行います。 本稼動が正確に行われるまではエンジニアが責任を持って対応。 その後は時期を見て、運用を手掛ける協力企業に引き継ぎます。
給与
月給25万3000円～46万円
勤務地
大阪ビジネスパーク クリスタルタワー(大阪市中央区城見1-2-27) そのほか、大阪支店をはじめとする関西一円のクライアント先 ※U・Iターン歓迎
仕事
≪アプリケーションエンジニア≫ 要件定義、見積算出、プロジェクト管理などが中心となります。 大手クライアント先の情報システム部での勤務となり、 同フロアには約100名の開発部隊が勤務しています。 このプロジェクトだけではなく、 当社には幅広い分野のお客様からたくさんの依頼をいただいているため 将来的にさまざまな案件に携わることが可能です。 上長との定期的なミーティングにより、あなたのキャリア形成を推進していきます。 ≪インフラエンジニア≫ 当社に寄せられるインフラ設計・構築・保守・運用などの依頼に対し、 あなたの経験と希望に応じた業務をお任せしていきます。 ■サーバ、ネットワーク、データベース、データセンターなどの設計・構築・運用 ■仮想環境の設計・構築・運用 ■社内向けインフラ整備・管理運用 ■顧客にIT インフラ構築・運用案件を提案 ■提案・構築・運用に必要な技術調査 ■プロジェクトマネジメント補助 ◎プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 ◎担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。
給与
月給21万5000円～45万円 経験の浅い方から後進の育成を担当していただける方まで、 スキルを柔軟に考慮し決定させていただきます。 入社後も正当な評価制度のもとでキャリアアップを目指してください。
勤務地
大阪市内、大阪府下、京阪神エリアなど ◎UIターン歓迎します！ ※希望者は東京・名古屋エリアでの就業も可能
仕事
≪アプリケーションエンジニア≫ 要件定義、見積算出、プロジェクト管理などが中心となります。 大手クライアント先の情報システム部での勤務となり、 同フロアには約100名の開発部隊が勤務しています。 このプロジェクトだけではなく、 当社には幅広い分野のお客様からたくさんの依頼をいただいているため 将来的にさまざまな案件に携わることが可能です。 上長との定期的なミーティングにより、あなたのキャリア形成を推進していきます。 ≪インフラエンジニア≫ 当社に寄せられるインフラ設計・構築・保守・運用などの依頼に対し、 あなたの経験と希望に応じた業務をお任せしていきます。 ■サーバ、ネットワーク、データベース、データセンターなどの設計・構築・運用 ■仮想環境の設計・構築・運用 ■社内向けインフラ整備・管理運用 ■顧客にIT インフラ構築・運用案件を提案 ■提案・構築・運用に必要な技術調査 ■プロジェクトマネジメント補助 ◎プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 ◎担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。
給与
月給21万5000円～45万円 経験の浅い方から後進の育成を担当していただける方まで、 スキルを柔軟に考慮し決定させていただきます。 入社後も正当な評価制度のもとでキャリアアップを目指してください。
勤務地
大阪市内、大阪府下、京阪神エリアなど ◎UIターン歓迎します！ ※希望者は東京・名古屋・福岡エリアでの就業も可能
仕事
【具体的な仕事内容】 ■Web系を中心としたオープン系の業務システムの開発業務や、 自社ソリューションを中心としたシステムの開発をご担当いただきます。 フルスクラッチでのシステム開発が特徴です。 開発から運用保守まで一貫して携わることが可能です。 ◎プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 ◎担当営業に同行し、技術的視点からクライアントへのヒアリング・提案活動といったフェーズから関わることも可能です。 【仕事のやりがい】 ■エンドユーザーと直接やり取りを行うことにより、要望を着実に反映する技術力はもちろん、 コミュニケーションスキル、判断力、問題解決力を高めていくことができます。 ■自らの業務がコムテックの信頼に直結しているという実感をもてます。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
仕事
【具体的な仕事内容】 受託、またはお客様先にてサーバやネットワークの 要件定義、設計、構築、検証、運用等の業務をご担当いただきます。 より具体的には以下のような業務となります。 ■サーバ、ネットワーク、データベース、データセンターなどの設計・構築・運用 ■仮想環境の設計・構築・運用 ■社内向けインフラ整備・管理運用 ■顧客にIT インフラ構築・運用案件を提案 ■提案・構築・運用に必要な技術調査 ■プロジェクトマネジメント補助 ◎プライム案件が約70％を占める当社では、要件定義等の上流工程から携わる機会が多くあります。 ◎担当営業に同行し、お客様への提案活動・ヒアリングといったフェーズから関わることも可能です。 【仕事のやりがい】 ■エンドユーザーと直接やり取りを行うことにより、要望を着実に反映する技術力はもちろん、 コミュニケーションスキル、判断力、問題解決力を高めていくことができます。 ■自らの業務がコムテックの信頼に直結しているという実感をもてます。 【ジョブローテーションでキャリアデザインの最適化】 多彩な視点を身に付け、視野の広いエンジニアとして成長していただくために、 当社ではジョブローテーションを積極的に推進しています。 キャリアデザインの最適化と個人の希望を考慮しながら、 今のままの経験を積むべきか、他業務を経験すべきか等を検討し、 およそ3年から5年のスパンにてジョブローテーションを行っています。
給与
月給21万5000万円以上 ※経験・能力・前職の給与等を考慮の上、決定いたします。
勤務地
本社／東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館10F またはクライアント先／東京、千葉（幕張）、神奈川（横浜・小田原）
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