有楽製菓株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【部門の後継者募集／決算実務・システム運用をリード／柔軟な働き方／裁量大きく主体性を発揮できる経理係長ポジション】 ■業務概要 当社経理部門にて、月次・年次決算の取りまとめのほか、会計システムやクラウド経費精算システムなどの運用を担う係長職をお任せします。経理部門の次世代リーダー候補として課員マネジメントや業務改善にも積極的に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 ・月次・年次決算実務の管理統制 ・TKC FX4（会計システム）、楽楽精算（経費精算クラウド）、BIツール、経営管理システム等の運用・改善 ・経営マネジメント資料作成 ・課員（50代中心）の指導・業務サポート ・予算管理や原価計算等の管理会計業務 ■扱うサービス 経理業務で使用するITツールやクラウドシステムの導入・活用に注力しています。 ■組織構成 課長・主任・一般の少数精鋭体制。今回、後継者・次世代リーダー補強のための増員です。 ■業務の魅力 経理部門の中核として主体的に業務改善やDX推進に携われます。年上メンバーと協働しながら柔軟な働き方や裁量を持ち、提案力を発揮できます。 ■教育体制 OJTや業務引継ぎを通じて、実務に即したスキル向上が可能。クラウドシステムや最新ITツールにも触れられます。 ■想定されるキャリアパス 実績に応じて課長や部長など管理職への登用も視野に入ります。経理部門の中心人材として活躍可能です。 ■企業の特徴/魅力 業績好調・利益率の高いビジネスモデルを持ち、社内は風通しの良い雰囲気。少数精鋭体制で、組織変革や新しい取り組みに携わるチャンスが豊富です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都小平市小川町1－94 勤務地最寄駅：西武拝島線／東大和市駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東大和市駅、玉川上水駅、桜街道駅

＜予定年収＞636万円～831万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,500円～386,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞297,500円～416,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容：菓子製造販売【■有楽製菓について】言わずと知れた定番お菓子"ブラックサンダー"を製造する菓子メーカーです。某スポーツ選手が好物と話したことにより人気に火が付き、2000年代半ばに売り上げが3倍と急激に伸び、160億円企業となりました。それ以降、某ハンバーガーショップとのコラボや有名芸能人コラボ、お土産コラボ、ファミリー向け商品の開発等、目まぐるしく様々な取り組みを行いながら成長を続けています。現在では、ただおいしいを作るだけでなく、SNSを活用した動画やイベントなど"ブラックサンダー"を単なる"お菓子"から"コミュニケーションツール"、そして"ブランド"へと成長させる取り組みを行い、更に多くの人達に親しまれるようになっています。【■国内だけでなく、"ブラックサンダー"を世界へ】2017年にシンガポールに合弁会社を設立。インドネシア・マレーシア・フィリピン等、アジア圏を中心に海外の販路拡大を続けています。今後も海外への拡大を行っていきます。【■育休取得率】女性：100%・男性：70% ※2024年実績。

~事務所から事業会社にチャレンジしたい人も歓迎です/当社のガバナンス・コンプライアンスをメインに担当頂きます/手当が充実！/スーパー・コンビニで見かけないことはないブラックサンダー/手のひらサイズに込めたプライド/単身赴任制度・社宅制度完備（社内規程による）/年間休日123日/DXを取り入れた働き方~ ■業務内容 成長拡大に伴い、これからの当社を支えていく社内の体制づくりに携わっていただきます。 メインでお任せする業務は、総務課の中で次期マネージャー候補として、リスク管理の企画・立案をメインにお任せいたします。 【業務詳細】 ・新規施策に向けた企画や改善業務 ・リスク管理機能強化に向けた企画立案及び実行業務 →リーガルチェック、リスク広報、知財等 ・総務課員のマネジメント ・総務・労務・法務領域における基礎的な業務 ※現在総務・労務系の仕事は他チームの方が行っておりますが、将来的には行って頂くこともあります。 ■組織構成 総務課には現在8名在籍しており、課長、主任、、一般職5名、派遣1名となっています。 ■働き方 当部署は基本的に出社でお願いしております。 ただ、何か特別な事情がある場合リモートも使用できますので、ご安心頂けますと幸いです。 ■ポジションの魅力 当社は、３００億円規模の企業に向けて、成長を続けています。 急成長に伴い、バックオフィスの機能が追いついてない部分がありますので、これを整備するために、他社では出来ない経験のチャンスがあります。 ■当社について 有楽製菓株式会社は、特に「ブラックサンダー」という菓子で広く知られる日本の菓子メーカーです。その独自の商品開発力と品質管理の徹底が大きな強みです。「ブラックサンダー」は豊かな風味と手頃な価格で、多くの消費者の支持を受けています。また、地方の特産品や季節限定商品など、地域や季節に合わせた商品展開が豊富で、消費者に新しい楽しみを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都小平市小川町1－94 勤務地最寄駅：西武拝島線／東大和市駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東大和市駅、玉川上水駅、桜街道駅

＜予定年収＞510万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～322,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞246,000円～352,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容：菓子製造販売【■有楽製菓について】言わずと知れた定番お菓子"ブラックサンダー"を製造する菓子メーカーです。某スポーツ選手が好物と話したことにより人気に火が付き、2000年代半ばに売り上げが3倍と急激に伸び、160億円企業となりました。それ以降、某ハンバーガーショップとのコラボや有名芸能人コラボ、お土産コラボ、ファミリー向け商品の開発等、目まぐるしく様々な取り組みを行いながら成長を続けています。現在では、ただおいしいを作るだけでなく、SNSを活用した動画やイベントなど"ブラックサンダー"を単なる"お菓子"から"コミュニケーションツール"、そして"ブランド"へと成長させる取り組みを行い、更に多くの人達に親しまれるようになっています。【■国内だけでなく、"ブラックサンダー"を世界へ】2017年にシンガポールに合弁会社を設立。インドネシア・マレーシア・フィリピン等、アジア圏を中心に海外の販路拡大を続けています。今後も海外への拡大を行っていきます。【■育休取得率】女性：100%・男性：70% ※2024年実績。

「ブラックサンダー」の商品企画をご担当いただきます/単身赴任制度・社宅制度完備（社内規程による）/年間休日123日 ■業務内容 スーパー・コンビニで見かけないことはないブラックサンダーを作っている同社で商品企画全般をお任せいたします。 【業務詳細】 ・商品企画全般（売上分析、課題抽出、企画立案・実行／社内の関係者と協業、市場調査） ※基本的には月に1品ペースで商品起案を行います。繁忙期には2~3品の起案をすることもあります。 ※部署内で起案内容をすり合わせたのち、社長に直接起案ができる環境です。 ■組織構成 現在商品企画課は、課長、係長各1名、主任2名の計4名で構成されております。 ■働き方 当部署はフレックス・リモート取り入れており、大変働きやすい環境となっております。 全社平均残業も16.5時間となっております。 ■ポジションの魅力 社内コミュニケーションは円滑で、部署間の壁も低いです。社長とのコミュニケーションの壁も低く、提案や相談も初期段階から受けてもらえます。 ■当社について 有楽製菓株式会社は、特に「ブラックサンダー」という菓子で広く知られる日本の菓子メーカーです。その独自の商品開発力と品質管理の徹底が大きな強みです。「ブラックサンダー」は豊かな風味と手頃な価格で、多くの消費者の支持を受けています。また、地方の特産品や季節限定商品など、地域や季節に合わせた商品展開が豊富で、消費者に新しい楽しみを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都小平市小川町1－94 勤務地最寄駅：西武拝島線／東大和市駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東大和市駅、玉川上水駅、桜街道駅

＜予定年収＞553万円～718万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,000円～328,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞272,000円～358,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容：菓子製造販売【■有楽製菓について】言わずと知れた定番お菓子"ブラックサンダー"を製造する菓子メーカーです。某スポーツ選手が好物と話したことにより人気に火が付き、2000年代半ばに売り上げが3倍と急激に伸び、160億円企業となりました。それ以降、某ハンバーガーショップとのコラボや有名芸能人コラボ、お土産コラボ、ファミリー向け商品の開発等、目まぐるしく様々な取り組みを行いながら成長を続けています。現在では、ただおいしいを作るだけでなく、SNSを活用した動画やイベントなど"ブラックサンダー"を単なる"お菓子"から"コミュニケーションツール"、そして"ブランド"へと成長させる取り組みを行い、更に多くの人達に親しまれるようになっています。【■国内だけでなく、"ブラックサンダー"を世界へ】2017年にシンガポールに合弁会社を設立。インドネシア・マレーシア・フィリピン等、アジア圏を中心に海外の販路拡大を続けています。今後も海外への拡大を行っていきます。【■育休取得率】女性：100%・男性：70% ※2024年実績。

~全社の人事制度の企画・運用に携われる！/手当が充実！/スーパー・コンビニで見かけないことはないブラックサンダーの人事/手のひらサイズに込めたプライド/単身赴任制度・社宅制度完備（社内規程による）/年間休日123日/DXを取り入れた働き方 ■業務内容 成長拡大に伴い、これからの当社を支えていく社内の体制づくりに携わっていただきます。 メインでお任せする業務は、人事制度や教育体系の見直しですが、採用等といったその他業務にもマルチに関わっていただける方を募集しております。 主任・係長ポジションでの採用ですので、部下指導や育成という役割も担っていただきます。 ■組織構成 人事課には現在５名在籍しており、部長、30代課長、20代一般職3名となっています。 部長以外の4名は豊橋夢工場に在籍しており、部長が東京本社に籍を置いております。 ■ポジションの魅力 ・チームワークがよく、風通しのいい部署 ・有名な商材を扱っており、採用では全国から応募が集まる等、誇りをもって会社と向き合うことができる ・中小であることや社風から、経営陣と近い距離で関わることができる。 ・会社をよりよくするエンジンとして、経営陣と議論しながら制度等を改良していくことができる。 ■当社について 有楽製菓株式会社は、特に「ブラックサンダー」という菓子で広く知られる日本の菓子メーカーです。その独自の商品開発力と品質管理の徹底が大きな強みです。「ブラックサンダー」は豊かな風味と手頃な価格で、多くの消費者の支持を受けています。また、地方の特産品や季節限定商品など、地域や季節に合わせた商品展開が豊富で、消費者に新しい楽しみを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都小平市小川町1－94 勤務地最寄駅：西武拝島線／東大和市駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東大和市駅、玉川上水駅、桜街道駅

＜予定年収＞520万円～790万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～373,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞255,000円～403,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞時間外勤務手当（20時間想定）41,200円～65,120円を年収に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容：菓子製造販売【■有楽製菓について】言わずと知れた定番お菓子"ブラックサンダー"を製造する菓子メーカーです。某スポーツ選手が好物と話したことにより人気に火が付き、2000年代半ばに売り上げが3倍と急激に伸び、160億円企業となりました。それ以降、某ハンバーガーショップとのコラボや有名芸能人コラボ、お土産コラボ、ファミリー向け商品の開発等、目まぐるしく様々な取り組みを行いながら成長を続けています。現在では、ただおいしいを作るだけでなく、SNSを活用した動画やイベントなど"ブラックサンダー"を単なる"お菓子"から"コミュニケーションツール"、そして"ブランド"へと成長させる取り組みを行い、更に多くの人達に親しまれるようになっています。【■国内だけでなく、"ブラックサンダー"を世界へ】2017年にシンガポールに合弁会社を設立。インドネシア・マレーシア・フィリピン等、アジア圏を中心に海外の販路拡大を続けています。今後も海外への拡大を行っていきます。【■育休取得率】女性：100%・男性：70% ※2024年実績。

~全社の人事制度の企画・運用に携われる！/手当が充実！/スーパー・コンビニで見かけないことはないブラックサンダーの人事/手のひらサイズに込めたプライド/単身赴任制度・社宅制度完備（社内規程による）/年間休日123日/DXを取りいれた働き方~ ■業務内容 成長拡大に伴い、これからの当社を支えていく社内の体制づくりに携わっていただきます。 メインでお任せする業務は、人事制度や教育体系の見直しですが、採用等といったその他業務にもマルチに関わっていただける方を募集しております。 主任・係長ポジションでの採用ですので、部下指導や育成という役割も担っていただきます。 ■組織構成 人事課には現在５名在籍しており、部長、30代課長、20代一般職3名となっています。 部長以外の4名は豊橋夢工場に在籍しており、部長が東京本社に籍を置いております。 ■ポジションの魅力 ・チームワークがよく、風通しのいい部署 ・有名な商材を扱っており、採用では全国から応募が集まる等、誇りをもって会社と向き合うことができる ・中小であることや社風から、経営陣と近い距離で関わることができる。 ・会社をよりよくするエンジンとして、経営陣と議論しながら制度等を改良していくことができる。 ■当社について 有楽製菓株式会社は、特に「ブラックサンダー」という菓子で広く知られる日本の菓子メーカーです。その独自の商品開発力と品質管理の徹底が大きな強みです。「ブラックサンダー」は豊かな風味と手頃な価格で、多くの消費者の支持を受けています。また、地方の特産品や季節限定商品など、地域や季節に合わせた商品展開が豊富で、消費者に新しい楽しみを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞豊橋夢工場住所：愛知県豊橋市原町蔵社88 有楽製菓株式会社 豊橋夢工場勤務地最寄駅：JR東海道線／新所原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新所原駅、アスモ前駅、大森駅(静岡県)

＜予定年収＞520万円～790万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～373,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞255,000円～403,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容：菓子製造販売【■有楽製菓について】言わずと知れた定番お菓子"ブラックサンダー"を製造する菓子メーカーです。某スポーツ選手が好物と話したことにより人気に火が付き、2000年代半ばに売り上げが3倍と急激に伸び、160億円企業となりました。それ以降、某ハンバーガーショップとのコラボや有名芸能人コラボ、お土産コラボ、ファミリー向け商品の開発等、目まぐるしく様々な取り組みを行いながら成長を続けています。現在では、ただおいしいを作るだけでなく、SNSを活用した動画やイベントなど"ブラックサンダー"を単なる"お菓子"から"コミュニケーションツール"、そして"ブランド"へと成長させる取り組みを行い、更に多くの人達に親しまれるようになっています。【■国内だけでなく、"ブラックサンダー"を世界へ】2017年にシンガポールに合弁会社を設立。インドネシア・マレーシア・フィリピン等、アジア圏を中心に海外の販路拡大を続けています。今後も海外への拡大を行っていきます。【■育休取得率】女性：100%・男性：70% ※2024年実績。