株式会社ドコモ・バイクシェア の求人・中途採用情報

●簿記3級、仕訳経験者など歓迎◎ご経験が浅くても二人三脚でひとつずつキャッチアップ／ＮＴＴドコモグループの安定基盤の下で、経理キャリアを歩みたい方歓迎 ●少数精鋭組織のため役員との距離も近く、将来的には全社の業務改善などにも挑戦可◎ ●繁忙期を除き残業10～20ｈ程度、リモート可の働きやすさ◎ ■業務内容 これまでの経験を踏まえ以下業務を一つずつキャッチアップいただきます。 ・財務会計（月次締め / 四半期、個社・グループ連結の年度末決算） ・税務（四半期、年度末決算 / 各種税申告・納税対応） ※算定・申告等は委託税理士法人にて実施 ・財務（日々の資金管理） ・固定資産管理（棚卸） ・会計監査対応 ※将来的にはドコモ社への会計報告（四半期に１度程度）や、役員陣への報告（月１程度）にも業務を広げていただきます。 ■魅力 ・少数精鋭部隊のため、ほぼすべての経理業務の経験・スキルを身に着けることができます。 ・経営層との距離が非常に近く、会社経営を身近で学ぶことができます。 ・社内はもちろん、グループ会社、会計士、税理士など様々な方とやり取りしながら、経理職として着実にスキルアップができる環境です。 ■働き方 ・出社が必要な場合（四半期、決算期などの繁忙期など）を除き、在宅勤務も可能です。 ・残業時間：閑散期10h程度、繁忙期20～30h程度、年度末40h程度 ■育成体制 実務も担当している部長が二人三脚で業務に慣れるまでひとつずつ丁寧に伴走をいただきます。未経験から経理職へキャリアチェンジされた方ですので、経験が浅い方でも安心して飛び込める環境です！ 現在は部長と派遣社員の2名体制です。 ■企業概要 2011年にサービス開始して以降、全国63エリアでモビリティシェアサービスを展開しています。2024年度の利用回数は2,380万回（1分間に約45回）利用されている国内トップ級の利用回数を誇るサービスへ拡大しています。 地域に根付き人々に愛される新たなモビリティサービスを提供することで、健康で環境に優しい日本の「まちづくり」に貢献します、というミッションステートメントの元、シェアサイクル事業を通じて、健康で環境に優しいSDGsな「まちづくり」の一端を担うべく全社一丸となって取り組んでいます。 変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞450万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,900円～260,000円＜月給＞215,900円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額は目安であり、能力・経験を考慮の上、当社規定によって決定いたします。※上記年収には月30時間の時間外手当が含まれております。※会社業績、組織業績、個人業績評価により変動します。※入社初年度は特別手当などの金額が入社月により変動するため記載額を下回る場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容・サイクルシェアリング事業の運営・サイクルシェアリング運営事業者（コミュニティサイクル、レンタサイクル運営事業者等）へのシステム提供、コンサルティング業務・各種イベントの企画運営業務等

<こんな方にお勧め> ●自転車整備の経験を活かし、ＮＴＴドコモグループの基盤の元でキャリアアップしたい方 ●将来的には現場管理や改善・企画などのマネジメント・上流のご経験を積みたい方 ■業務内容 直営エリアの保守業務において修理拠点で以下業務を担っていただきます。 （1）現場業務（50％程度） ・シェアサイクルの修理・メンテナンス実務 ・故障原因の特定、再発防止に向けたフィードバック （2）オペレーション管理 ・修理拠点の作業進捗・KPIに基づく品質の管理（滞留削減・効率改善） ・修理委託先との調整、パフォーマンス管理 ・修理部材の在庫管理 ※勤務先メインは東京晴海エリアが中心です。週3～4日程度出張いただき現場業務、慣れていただいてからは現場管理もお任せする想定です。 <将来的にお任せする可能性のある業務> 改善・企画 ・修理実績に基づく課題提起 ・新型モビリティの保守性向上に向けたフィードバック ■魅力 ・成長市場（シェアモビリティ）での中核業務を担当いただけます！ 都市交通・環境課題の解決に直結する社会的意義の高い事業に携われます。 ・“現場”と“戦略”の両方に関われるポジションです！ 単なる修理業務に留まらず、KPI管理・業務設計・内製化など事業オペレーションの中核を担えます。 ・新型モビリティ開発へ関与できます！ メーカーと連携し、保守の観点から車両仕様にフィードバックできます。 ・仕組みを作るフェーズから参画可能で裁量も大きい環境で業務を推進いただきます！ 運営フローの抜本的改善・オペレーション高度化など、仕組みづくりに関与できます。 ■企業概要 2011年にサービス開始して以降、全国63エリアでモビリティシェアサービスを展開しています。2024年度の利用回数は2,380万回（1分間に約45回）利用されている国内トップ級の利用回数を誇るサービスへ拡大しています。 地域に根付き人々に愛される新たなモビリティサービスを提供することで、健康で環境に優しい日本の「まちづくり」に貢献します、というミッションステートメントの元、シェアサイクル事業を通じて、健康で環境に優しいSDGsな「まちづくり」の一端を担うべく全社一丸となって取り組んでいます。 変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞晴海作業所住所：東京都晴海エリア（月島・勝どき） 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞450万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,900円～260,000円＜月給＞215,900円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額は目安であり、能力・経験を考慮の上、当社規定によって決定いたします。※上記年収には月30時間の時間外手当が含まれております。※会社業績、組織業績、個人業績評価により変動します。※入社初年度は特別手当などの金額が入社月により変動するため記載額を下回る場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容・サイクルシェアリング事業の運営・サイクルシェアリング運営事業者（コミュニティサイクル、レンタサイクル運営事業者等）へのシステム提供、コンサルティング業務・各種イベントの企画運営業務等

◆◆NTTドコモグループ/ICTを活用した効率的な運用と安全性への取り組みにより、都市課題の解決に貢献/自治体・企業との連携も拡大中/環境配慮・地方創生にもつながる/リモート可/スーパーフレックス制度有◆◆ ■業務内容 乗降拠点であるポートの設置導入交渉を行っている部署にて、ポートの設置・導入における以下一連の業務をお任せいたします。 NTTドコモグループ内での連携や展示会等から、顧客接点を獲得し提案～受注・契約へ繋げていただきます。顧客は、デベロッパーや鉄道事業者、保険会社等の土地をアセット保有している企業が中心となります。 ・インバウンド営業・アウトバウンド営業 ・地権者・管理会社等へのポート設置の提案 ・提案資料の作成、提案賃料の算定 ・物件リストの精査・ポート設置候補地のリストアップ ■魅力 ・事業成長の最大のドライバーであるポートの設置導入をクライアントとのコミュニケーションを通じて拡充していただく事を期待しています。 ・移動データを活用して新たな移動をつくるなど、街づくりや都市開発に貢献していただけます。 ・ご自身の成果により街の変化を感じていただく事ができます。 ■働き方 ・出社が必要な場合を除き、在宅勤務が可能です（在宅勤務率50％程度） ・商談は、訪問やオンライン実施等、顧客希望に合わせて実施しています ■企業概要 2011年にサービス開始して以降、全国63エリアでモビリティシェアサービスを展開しています。2024年度の利用回数は2,380万回（1分間に約45回）利用されている国内トップ級の利用回数を誇るサービスへ拡大しています。 地域に根付き人々に愛される新たなモビリティサービスを提供することで、健康で環境に優しい日本の「まちづくり」に貢献します、というミッションステートメントの元、シェアサイクル事業を通じて、健康で環境に優しいSDGsな「まちづくり」の一端を担うべく全社一丸となって取り組んでいます。 変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞490万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～260,000円＜月給＞236,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記金額は目安であり、能力・経験を考慮の上、当社規定によって決定いたします。※上記年収には月30時間の時間外手当が含まれております。※会社業績、組織業績、個人業績評価により変動します。※入社初年度は特別手当などの金額が入社月により変動するため記載額を下回る場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容・サイクルシェアリング事業の運営・サイクルシェアリング運営事業者（コミュニティサイクル、レンタサイクル運営事業者等）へのシステム提供、コンサルティング業務・各種イベントの企画運営業務等