株式会社Ｔｒａｓａｂｕｒｏｕ 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

【成長企業で裁量を持って活躍／車両整備を軸に幅広くチャレンジ可能／年間休日120日・残業ほぼなし】 ■業務概要 当社は軽貨物運送や車両リース、保険、メンテナンス、車検、車両売買など多角的なサービスを展開しています。今回のポジションでは、車両整備士として各種自動車（軽自動車から特殊車両まで）の整備・点検・アフターパーツ取付・車両販売・接客等、整備業務全般に携わっていただきます。少数精鋭のため、個々の裁量が大きく、自身の経験・知識を活かして様々な業務に挑戦できる環境です。 ■業務詳細 ・自動車の車検、定期点検、一般整備 ・車両不具合発生時の原因調査、修理対応 ・アフターパーツの取り付けやカスタマイズ対応 ・車両販売業務（顧客対応、納車準備等） ・来店顧客への接客対応（整備内容の説明、相談受付など） ・社内他部署や先輩社員との情報連携、フォローアップ ■扱うサービス 軽貨物車両から高級外車、特殊車両（健康診断車両、キッチンカー等）まで幅広く対応。車両売買や保険対応、コーティング、引き取り納車サービスなどワンストップで提供しています。 ■組織構成 平均年齢30代前半、中途入社者が50％以上。 若手からベテランまでが活躍し、風通しの良い組織です。 ■業務の魅力 経営層との距離が近く意見を発信しやすい環境。 新しい取り組みや挑戦を歓迎する社風で、自分のやりたいことに積極的にチャレンジできます。 ■教育体制 入社研修、新任所長研修、定期的なジョブローテーションあり。資格取得支援や社内研修も充実しています。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日120日以上、残業月10時間以内。シフト制で希望休も申請可能、マイカー通勤や直行直帰もOKです。 ■想定されるキャリアパス 実力を正当に評価し、多様なキャリアアップ機会を提供。新しいサービス領域への挑戦やリーダー職等も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 成長意欲あふれる社風・高い社員定着率・多様な事業展開で安定性と将来性を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市高柳801-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

高柳駅、逆井駅、六実駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制固定残業代5万円/30時間相当分（超過分は別途支給あり）＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円固定残業手当/月：50,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円～410,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収イメージ：20代400万円～30代550万円～40代700万円～賞与は業績による※選考、評価を通じて想定年収の変更可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・軽貨物リース長期での契約が基本の業界で「1ヵ月からリースできる」を実現したのがTrasaburouの軽貨物リース。軽貨物車両を使った事業がはじめやすく、利用しやすいと好評をいただき、高い継続率を誇ります。・軽貨物運送軽貨物車両で大切なお荷物をお届けします。「定期便」「チャーター便」「スポット便」用途に合わせたご利用が可能です。・車両整備・保険・メンテナンス・車検車の点検、傷やへこみの修復といった板金修理、コーティング、車検対応まで。保険事故での事業用軽バンの代車対応も承ります。迅速、丁寧な対応。引き取り納車サービスあり。・車両売買軽自動車から高級外車、特殊車両まで、ご要望に応じて車両売買を全力サポートします。特殊車両売買実績一例：健康診断車両、キッチンカー、霊柩車など・OEM顧客ニーズに合わせて自動車部品の開発を行います■今後の事業展開：軽貨物運送事業を拡大していきIPOを目指します。

■当社について： 車両リースや運送に加え、整備、保険、板金、コーティング、車検、車両売買まで一貫して担う自動車総合企業です。需要拡大を背景に事業成長が続いており、今後は軽貨物運送領域をさらに強化し、IPOを目指します。経営層との距離が近いため、現場からの提案を事業づくりに反映しやすく、若手にも役割や裁量を積極的に任せる環境です。 ■職務内容■ 軽貨物車両のリース・運送を中心に、自動車に関する多彩なサービスを展開する当社で、車両整備部門の次期リーダー候補を募集します。 入社後は、これまで培った整備経験を生かして現場業務や部門の流れを把握することからスタート。 その後、既存責任者や経営陣と連携しながら、売上管理、業務改善、メンバー育成などへ担当領域を広げていただきます。管理職経験は問いません。後輩への技術指導、作業の割り振り、進捗管理などの経験を生かし、プレイヤーからリーダーへステップアップしたい方を歓迎します。 ■具体的な業務内容： ・部門の売上目標設定、実績確認、数値の取りまとめ ・現場課題を踏まえた業務改善策や新サービスの企画・実行 ・経営陣への進捗および成果報告 ・メンバーへの技術指導、目標設定、成長支援 ・既存顧客との関係構築、新たな取引先への提案 ・車検、法定点検、一般整備、故障診断 ・アフターパーツの取り付け、車両販売、接客対応 ※まずは得意な整備領域からお任せし、ご経験や習熟度に応じて管理業務の比重を高めます。現場感覚を大切にしながら、チームづくりや事業運営を学べるポジションです。 ※整備の専門性を軸に、部門運営の視点も身につけられます。将来は整備部門を牽引する存在として、組織づくりや事業成長にも主体的に携わっていただくことを期待しています。 ■当社のメイン事業： ・軽貨物リース 業界では長期契約が一般的な中、当社は「1ヵ月から利用可能」な仕組みを構築。配送事業への参入を支える使いやすさが評価され、高い継続率につながっています。 ・軽貨物運送 定期便、チャーター便、スポット便を通じ、お客様の用途や配送量に合わせた柔軟な物流サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市高柳801-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

高柳駅、逆井駅、六実駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～410,000円固定残業手当/月：32,000円～54,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞392,000円～464,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・軽貨物リース長期での契約が基本の業界で「1ヵ月からリースできる」を実現したのがTrasaburouの軽貨物リース。軽貨物車両を使った事業がはじめやすく、利用しやすいと好評をいただき、高い継続率を誇ります。・軽貨物運送軽貨物車両で大切なお荷物をお届けします。「定期便」「チャーター便」「スポット便」用途に合わせたご利用が可能です。・車両整備・保険・メンテナンス・車検車の点検、傷やへこみの修復といった板金修理、コーティング、車検対応まで。保険事故での事業用軽バンの代車対応も承ります。迅速、丁寧な対応。引き取り納車サービスあり。・車両売買軽自動車から高級外車、特殊車両まで、ご要望に応じて車両売買を全力サポートします。特殊車両売買実績一例：健康診断車両、キッチンカー、霊柩車など・OEM顧客ニーズに合わせて自動車部品の開発を行います■今後の事業展開：軽貨物運送事業を拡大していきIPOを目指します。