株式会社アインファーマシーズ 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【「Francfranc」ブランドの再構築をECから担う。 自社EC・外部モールのUI改善・分析を通じて、最高の顧客体験を設計する主担当を募集】 【募集背景】 Francfrancでは、これまでの運用から一歩踏み出し、自社ECと外部モールの役割を明確化した上でのUI改善、分析、戦略立案が急務となっています。ブランドの独自性を守りながら、デジタル上の接点を自らデザインし、改善フローを構築していけるコアメンバーを募集します。 【業務内容】 自社ECおよび外部モール（楽天・Amazon等）におけるUI管理と、UX向上に向けた改善業務全般をお任せします。 （1）UI/UX改善・管理： ABテストやデータ分析に基づくUI改善の立案・実行。 （2）集客動線設計： SEO、AIO（AI検索最適化）を意識したサイト内・外の動線設計。 （3）分析・レポーティング： GA4やBIツールを用いたサイト内行動分析および改善提案。 （4）開発ディレクション： 新機能導入や改善に向けた要件定義、開発チーム（外部含む）の進捗管理（WBS活用）。 （5）フロー整備： ブランドの独自性を維持しながら、スピーディーに改善を回すための運用フロー構築。 （6）マネジメント： スキルに応じて、メンバーの育成やチームリード。 【ポジションの魅力】 ■裁量の大きさ：年次に関わらずブランド成長につながる提案を歓迎し、自らイニシアチブを発揮できる環境です。 ■大規模サイトの経験：高い認知度を持つブランドのECにおいて、WebマーケティングからUI管理まで一貫して携われます。 ■ブランド構築への参画：変革期の今だからこそ、ブランドの新しいあり方をIT・UIの側面から定義していく面白さがあります 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞青山オフィス住所：東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞460万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円＜月給＞260,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には標準業績時の賞与および月20時間分の残業手当を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【FrancfrancのEC事業責任者／アイングループ参画を経て、Francfrancは第二創業期へ。年間50億規模のECビジネスを動かし、ブランドの「独自性」と「ECの利便性」を両立させる次世代のリーダーを募集】 【業務概要】 これまでの「売場としてのEC」から、Francfrancの洗練された世界観を究極まで表現する「ブランド体験の場」へと進化させるため、組織を牽引していただけるEC事業責任者を募集いたします。 【業務内容】 販売部 販売3課の責任者（課長職）として、自社ECサイトおよび各種外部モールの運営管理、クオリティ維持、売上拡大に向けた戦略立案・実行の全責任を担っていただきます。 ■自社ECサイトおよび外部モールの事業運営・統括管理 ■EC全体のPL管理、予算策定、および中長期的な事業拡大計画の推進 ■ブランドコンセプトを体現するECサイトのクオリティ向上・ブランディング維持 ■豊富な商品数（雑貨・家具・アパレル等）を最適に魅せるUX/UIの改善 ■メンバーの育成・マネジメント（10～20名規模、2～3チームの統括） ■経営陣（役員クラス）への事業報告、および他部門とのアライアンス調整 【ポジション魅力】 ■「第二創業期」を主導する裁量： 確立されたブランドでありながら、アイングループとのシナジーを活かした「ECの再構築」という、最もエキサイティングなフェーズを牽引できます。 ■経営直結の最重要ポジション： 役員クラスへのダイレクトなレポートや提案を行う機会が多く、経営視点を持って事業を動かす手応えを実感いただけます。 ■多ジャンル・多商品ならではの面白さ： インテリアから雑貨まで多種多様なアイテムを扱うため、膨大なデータを回しながらブランド価値を高める、高度なECマーケティングスキルが活かせます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞青山オフィス住所：東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～600,000円＜月給＞470,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※標準業績時の賞与含む※管理監督者等級の場合残業代の支給はございません標準賞与:3か月分(年2回/7月･12月)昇給：年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【Francfrancのグローバル戦略を担う海外事業責任者／グループの連結実績で売上約4,500億円・従業員数24,000名を超えの業界最大手企業】 【業務概要】 ■Francfrancは現在、日本国内で確立した確固たるブランド価値を基盤に、海外においては香港での事業を成功させています。 ■今後は香港にとどまらず、台湾・韓国・マレーシアをはじめとしたアジア各国への展開を本格化させるフェーズを迎えています。アジアに限らず、グローバル戦略の実現に向けて、市場調査から進出戦略の立案、現地パートナーとの関係構築、事業立ち上げ、そして拡大までを一貫してリードいただける方を募集します。 【業務内容】 海外事業開発における戦略立案から、現地での立ち上げ・オペレーション構築まで、一連のプロセスを幅広くハンズオンで担っていただきます。 ■戦略立案・市場調査 ・海外市場（ターゲット国）の調査、および出店・進出戦略の立案 ・新規出店候補地の調査、収益性評価（FS作成）、出店計画の策定 ■事業開発・パートナーシップ ・現地法人設立、または現地パートナー企業との事業開発・アライアンス交渉 ・海外パートナーや現地責任者との折衝・リレーション構築 ■事業立ち上げ・オペレーション構築 ・海外店舗のオペレーション設計、および商品供給（サプライチェーン）体制の構築 ・現地組織に必要な人材要件の定義、および現地採用の支援・体制構築 ■マネジメント・ガバナンス ・現地責任者やパートナー企業への指導・ハンズオンマネジメント ・海外事業全体のKPI設計、予算管理、および進捗管理 【ポジション魅力】 ■経営層直下のダイナミズム ： 経営層と非常に近い距離で、海外事業戦略の立案から実行までを一気通貫で主導できます。 ■ゼロベースでの構築経験 ： すでに完成された仕組みを回すのではなく、ゼロから海外事業基盤や組織を創り上げる手応えがあります。 ■マルチナショナルな経験 ： 台湾、韓国、東南アジアなど、複数国・地域への同時並行的な事業展開に携わることができます。 ■ブランドの挑戦への参画 ： 「Francfrancを世界ブランドにする」という、企業の次の成長フェーズを創る核心メンバーとして参画できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細1＞★東京オフィス住所：東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10～11F勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞Francfranc　青山オフィス住所：東京都港区北青山３丁目５－１２ JRE青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南新宿駅、表参道駅、代々木駅、外苑前駅、新宿駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞700万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～640,000円＜月給＞470,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※標準業績時の賞与含む※管理監督者等級の場合残業代の支給はございません標準賞与:3か月分(年2回/7月･12月)昇給：年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【ユニットリーダーをお任せ／Francfrancの商品開発ポジション（市場調査～商品コンセプト立案等）／グループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数20,000名を超えの業界最大手企業】 【募集概要】 ■Francfrancのコアとなる商品開発チームにおいて、市場調査やコンセプト立案といった上流工程をお任せするとともに、将来的にはユニットを統括するリーダー（主任クラス）としてご活躍いただける方を募集します。 ■「これまでの商品企画・開発の経験を活かして、もう一歩先のキャリアへ進みたい」 「自分のアイデアだけでなく、今度はチームの力を最大化させて、ブランドの成長を牽引してみたい」 そんな、ネクストステージを目指すあなたをお待ちしています。 【業務内容】 家具、インテリア用品、フレグランス、バスグッズ、タオルなど、Francfrancの主要カテゴリーにおける商品企画～開発業務、およびチームマネジメントをお任せします。 ■ユニットメンバーのマネジメント： スケジュール管理や進捗フォロー、後輩プランナーの育成・指導。 ■市場調査・インサイト分析： 生活トレンドを踏まえ、お客様の潜在的なニーズやインサイトを抽出。 ■商品コンセプトの立案： 調査結果をベースに、ロジカルな商品戦略に沿ったコンセプトを策定。 ■商品デザインの検討： 専門部署（バリューデザイン課）と連携しながら、デザインの方向性をすり合わせ。 ■メーカー折衝： 生産地のメーカーと、デザイン・仕様・コストなどの交渉・調整。 サンプル修正： 上がってきたサンプルのクオリティチェックおよびブラッシュアップ。 ■他チームとの調整業務： 他商品開発担当とのデザイン連動や、関連部門（MD・販促等）への業務引継ぎ・連携。 【ポジションの魅力】 ・フレックス、リモートワーク等自身のスタイルに合わせた働き方が可能！ ・お客様の反響がダイレクトに伝わり流行を作りだす事が出来ます。 ・年数回程度海外出張あり（中国・欧州・東南アジア等、担当商品によって変動あり） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞Francfranc　青山オフィス住所：東京都港区北青山３丁目５－１２ JRE青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞560万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円＜月給＞260,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には標準業績時の賞与および月20時間分の残業手当を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【「アユーラ」ブランド成長を担うプロダクトマーケティング／データ分析や市場調査～新商品のコンセプト開発から既存製品の改良まで担当／グループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超えの業界最大手企業】 【業務概要】 データ分析や市場調査をもとに、新商品のコンセプト開発から既存製品の改良までを担い、ブランドの成長をリードするポジションです。 お客様のお肌の悩みに寄り添い、データとお客様からの声を手がかりに、毎日にそっと寄り添う商品の企画に関わることができます。 【業務詳細】 ■化粧品領域のプロダクトマーケティング ■既存商品の売上分析(顧客分析、購買行動分析、効果測定） ■マーケット調査、競合調査 ■関連部署と連携しながらのチャンネル別での商品価格立案 ■新商品の立上げ　 【ポジション魅力】 ■客観的なデータをもとに新商品のコンセプトを一から考案し、企画として形にできます。 ■店舗を通じてお客様の動向や反応をダイレクトに捉えられるのが強みとなっており、自分の分析から生まれたアイデアを形にして、お客様の喜ぶ姿を見たいという方に最適な環境です 【働き方の魅力】 ■連続休暇制度：公休含め連続9日間取得可（初年度のみ5連休、入社2年目以降取得可） ■土日祝休、年末年始5日、年休122日で働きやすい環境です。 ■残業はほぼ発生しない環境です。 【採用背景】 ■アユーラではブランド成長に伴い、マーケティング・企画体制を強化しています。 ■スキンケア・ボディケア・フレグランスなどの価値向上に向け、市場動向やお客様の声を踏まえた企画づくりを推進しており、実務を担いながらブランドの次なる成長を牽引いただけるメンバーを募集します 【AYURA(アユーラ)について】 ■アユーラは、サンスクリット語で「生命」を意味する「AYUS（アーユス）」から名付けられた化粧品ブランドです 。 ■肌・からだ・心のバランスを整え、さまざまなダメージに「負けない肌」を作ることを使命としています。 ■公式HP：https://www.ayura.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞★東京オフィス住所：東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10～11F勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南新宿駅、代々木駅、新宿駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：276,300円～328,000円＜月給＞276,300円～328,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:3.2か月分(年2回/7月･12月)昇給：年1回(5月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【Francfrancの【サプライヤーマネジメント】のポジション／グループの連結実績で売上約4,500億円・従業員数24,000名を超えの業界最大手企業】 【業務概要】 FrancfrancのSRMリーダーとして、単なる「仕入れ」ではなく、パートナーであるサプライヤーと共にブランド価値を最大化させ、感性とロジックを融合しながら、Francfrancの次なる成長を支えるリーダーを募集します 。 【業務内容】 （1） サプライヤーマネジメント： ソーシングから選定、管理を通じ、調達基盤の強化、調達ポートフォリオの最適化をリード。（調達方針の策定、サプライヤー戦略実行、新規サプライヤーと契約交渉、既存取引先の評価など） （2） リレーションマネジメント： 定期的な協議を通じた信頼関係の構築、および供給リスクの早期発見と対応。 （3） 購買プロセスの最適化： 購買各課と連携し、QCD（品質、コスト、納期）のバランスを最適化するための交渉および改善。サプライヤー監査・コンプライアンス管理: 取引先工場の監査支援や、製造工程・体制のチェック。 【取り扱い商品カテゴリー】 家具、季節家電、インテリア用品、バッグ、ポーチ、アパレル、照明、クリスマス用品、など 【ポジションの魅力】 （1） 強固なサプライチェーンの構築Francfrancの商品の8割以上は自社開発です 。多岐にわたるカテゴリーにおいて、調達方針を策定し、Win-Winのリレーションを築きながら、Francfrancブランドにとって最適なサプライヤーをソーシング、育成していくことがミッションです。あなたの戦略が、ブランドの安定供給と競争力に直結します。 （2） 組織を牽引するリーダーシップ SRMユニットリーダーとして、Francfrancの調達ポートフォリオの最適化、購買各課と連携しながらサプライヤー管理体制の高度化を担っていただきます。Francfrancのビジネス基盤をより強固なものへと発展させる中心的ポジションとしての活躍を期待しています。 （3） パフォーマンスを最大化する柔軟な働き方リモートワーク活用可（ 週3～4回程度の出社見込み）で、業務に合わせて自身のスタイルを調整できます 。さらにフレックスタイム制でパフォーマンスを最大化できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞青山オフィス住所：東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞470万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には月30時間分の残業手当を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【Francfrancの【購買・生産管理】のポジション／海外出張有で英語力が活かせる／グループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超えの業界最大手企業】 【業務概要】 Francfrancの購買/生産管理メンバーとして、心高鳴る商品を高い品質でタイムリーにお客様に提供できるよう、購買管理機能（商品の生産管理、コスト管理、品質管理）を強化いただけるメンバーを募集いたします。 【業務内容】 配属部署である購買部では、アパレル、雑貨、家具などをサプライヤー（工場）選定～購買～生産管理～品質管理までをお任せします。 ※工場への製造依頼のが7～8割、残り2～3割が買い付けとなります。 ※年1～2回中国への出張がございます。 ・取引基本契約履行のための交渉と実践 ・新商品開発における仕様、原価管理 ・発注から納品までの生産、納期管理 ・品質管理課との品質保証、品質管理にかかわる業務 ・MD計画課との発注、在庫管理にかかわる業務 【取り扱い商品カテゴリー】 ステーショナリー、インテリア用品、バッグ、ポーチ、アパレル、家電、照明、クリスマス用品、など 【組織構成】 商品購買部1課（国内系）：10名（9名女性／そのうち外国籍4名） 商品購買部2課（国外系）：11名（8名女性、男性3名／そのうち外国籍1名） ※30代～40代前半が多い環境です。 【ポジションの魅力】 食器、ファブリック、フレグランス等の生活雑貨、寝具や家具のインテリア等のFrancfranc商品が生まれる瞬間から、生産、納品までを管理し、タイムリーにお客様に商品をお届けする製造小売としての中心的役割を担うことができる 【Francfrancについて】 食器、ファブリック、フレグランス等の生活雑貨から寝具や家具のインテリアまで年間で約5,000SKUを取り扱い、国内外400社以上のサプライヤー様と協力し自社で開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞株式会社Francfranc／青山（在籍出向）住所：東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞470万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～430,000円＜月給＞250,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には月30時間分の残業手当を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営【ファーマシー事業】北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）【リテール事業】首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）【数字で見るアイングループ】■売上高：4,568億円（2025年4月期）■25年連続増収（2025年4月期）■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）■社員数：18,300人（2025年4月末）【企業特徴　～アイングループの「想い」～】＜グループステートメント＞まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。