株式会社LIFULL senior
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- 設立
- 2015年
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- 従業員数
- 83名
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- 平均年齢
- 35.0歳
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株式会社LIFULL senior
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この条件の求人数 5 件
仕事
■募集背景:『利他主義』を社是に掲げ、『LIFULL介護』から介護業界のDXを加速させ、社会のインフラへと発展させることを目指しております。 開発体制の強化を行うべく新たな仲間を採用いたします。 介護業界の知識0で入社したエンジニアもおり、業界知識は不問です。 ■組織の特徴:エンジニア組織は”問題解決のプロ”として、ビジネスサイドから受けた相談に対する解決方法の検討(企画)からプロジェクトをスタートさせており、エンジニアのアイディアが実際の開発に活かされる環境です。 ■業務内容:日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」の技術開発に携わっていただきます。サイトのプロダクトを企画段階から、営業、デザイナー、ディレクターとチームを組み作り上げていきます。 ・LIFULL介護の新規機能や既存機能の設計・開発・テスト ・LIFULL介護のシステム保守・運用 <言語・DB>言語:PHP/フレームワーク:Laravel/データベース:Aurora <管理>VCS:GitHub/プロジェクト:JIRA/コミュニケーション:slack <インフラ>AWS、Docker ■機能開発事例 ・ユーザービリティ改善のため検索機能改善 ・施設動画/ブログ投稿などのポータル初の新機能開発 ・新規サービス立ち上げのためのフルスクラッチ開発 ・クライアント利便性向上のための管理画面機能改善 ■働き方: 基本リモート勤務、フレックスタイム制を取っており残業平均10h程度。 シェアオフィスを活用するなど働きやすい環境が整っております。 ■スキルアップ環境 基本的に全員フルスタックに近い形で動いているため、レベルの高い環境でインフラからフロントまで幅広く関わることが可能です。 ■評価・キャリア: ・個人のキャリアビジョンを大切にしており、今後のキャリアや身につけたいスキルに合わせて担当する業務が相談可能(1on1も定期的に実施) ・エンジニアの経営メンバーが人事評価を実施 ・メンター制度(任意)があり、業務に関して他部署社員にも相談できる環境 ・親会社LIFULLの同職種との交流や技術勉強会など、LIFULLグループで学ぶ機会が豊富
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>570万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):307,000円~固定残業手当/月:94,800円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>401,800円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します[昇給]年2回(4月・10月)※当社規程に基づく[賞与]年1回(12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容/サービスの特徴:・LIFULL介護・みんなの遺品整理…・tayorini・買い物コネクト
仕事
■募集背景:『利他主義』を社是に掲げ、自社サイトの『LIFULL介護』から介護業界のDXを加速させ、社会のインフラへと発展させることを目指しております。 現在この実現へ向けたプロダクトが多数検討されているため、開発体制の強化を行うべく新たな仲間を採用いたします。 ■組織の特徴:エンジニア組織は”問題解決のプロ”として、ビジネスサイドから受けた相談に対する解決方法の検討(企画)からプロジェクトをスタートさせており、エンジニアのアイディアが実際の開発に活かせる環境です。 ■業務内容:日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」の技術開発として、「価値のあるUXの提供」実現のため、既存機能改善から新規プロダクト開発に携わって頂きます。 ・LIFULL介護の新規機能や既存機能の設計・開発・テスト ・LIFULL介護のシステム保守・運用 ・開発リーダー(コードレビュー、要件定義、開発メンバーの進捗管理など) <言語・DB> 利用言語:PHP/フレームワーク:Laravel/データベース:Aurora <管理> VCS:GitHub/プロジェクト:JIRA/コミュニケーション:slack <インフラ> AWS、Docker ■働き方: 基本リモート勤務、フレックスタイム制を取っており残業平均10h程度。 シェアオフィスを活用するなど働きやすい環境が整っております。 ■スキルアップ出来る環境 ・基本的に全員フルスタックに近い形で動いているため、レベルの高い環境でインフラからフロントまで幅広く関わることが可能です。 ・介護業界への知識が0の状態で入社したエンジニアもおり、業界知識は不問です。業務に就く中でキャッチアップ頂ける環境です。 ■評価・キャリアに関して: ・個人のキャリアビジョンを大切にしており、今後のキャリアや身につけたいスキルに合わせて担当する業務が相談可能(1on1も定期的に実施) ・エンジニアの経営メンバーが人事評価を実施しており、透明性の高い評価が可能 ・メンター制度(任意)があり、業務に関して他部署社員にも相談できる環境 ・親会社LIFULLの同職種との交流や技術勉強会など、LIFULLグループで学ぶ機会が豊富
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):374,400円~固定残業手当/月:115,600円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>490,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します[昇給]年2回(4月・10月)※当社規程に基づく[賞与]年1回(12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容/サービスの特徴:・LIFULL介護・みんなの遺品整理・tayorini・買い物コネクト
仕事
■募集背景:『利他主義』を社是に掲げ、自社サイトの『LIFULL介護』から介護業界のDXを加速させ社会のインフラへと発展させることを目指しております。 新規プロダクトリリースや既存プロダクトの開発効率化を見越し、今後更に開発メンバーを増員する予定です。そのため、組織マネジメントと採用を含む組織づくりに関わっていただける方を募集しております。 ■業務内容:日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」を運営する同社にて、取締役であるエンジニア責任者やテックリードとともに、 開発体制および組織の成長戦略を描いていただきます。 ■業務詳細: ・エンジニア組織としての課題発見・解決、及び成長戦略の立案・実行 ・開発チームの体制構築と、それを実現するための他部署や上層部とのコミュニケーション ・エンジニアメンバーのピープルマネジメントに関わる活動 (1on1、目標設定・評価、キャリアプラン、チームビルディングなど) ・ダイレクトリクルーティング(スカウト)や採用広報を含めた採用活動 ■働き方: 基本リモート勤務、フレックスタイム制を取っており、残業平均は10h程度です。 シェアオフィスを活用するなど働きやすい環境が整っております。 ■ポジションの魅力 ・基本的に全員フルスタックに近い形で動いており、インフラからフロントまで幅広く関わることが可能 ・アプリケーションの開発をメインで行いつつ、AWS を利用したインフラ構築が可能 ・サイトのパフォーマンスやチューニング、CI/CD の為のアーキテクチャ開発を実施中 ・プルリクエストベースでメンバー同士のコードレビュー、コードの品質の維持・向上を図っています ・開発フロー・プロセス改善の為、ペアプログラミングを試験導入しています ・BtoBtoC事業のため、ユーザー、クライアント両方の意見が聞ける ・個人のキャリアビジョンを大事にしており、今後のキャリアや身につけたいスキルに合わせて担当する業務をお任せします ・エンジニアの経営メンバー、テックリードが人事評価を実施
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>900万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):481,400円~固定残業手当/月:148,600円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>630,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します[昇給]年2回(4月・10月)※当社規程に基づく[賞与]年1回(12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容/サービスの特徴:・LIFULL介護・みんなの遺品整理…・tayorini・買い物コネクト
仕事
■担当業務:買い物代行業務支援サービス『買い物コネクト』の開発リーダーとして、機能開発とディレクションをお任せいたします。 ≪業務詳細≫ ・買い物コネクトの新規・既存機能の企画検討、要件定義、開発、テスト、保守、運用 ・進行管理などの開発ディレクション ・サーバーの設定/インフラ整備 ※最初は『買い物コネクト』のサービスに携わっていただきますが、その後新規事業を中心に幅広い事業に関わることが可能です <言語・DB>利用言語:PHP/フレームワーク:Laravel/データベース:Aurora <管理>VCS:GitHub/プロジェクト:JIRA/コミュニケーション:slack <インフラ>AWS、Docker ■ミッション: ・サービス拡大に向けてどんな機能が必要か、優先順位をつけながら既存機能の修正および新機能開発を行っていただきます。現在は社内やサプライヤー(商品掲載元)の要望に対する既存機能の開発がメインですが(例:管理画面の機能修正など)今後はユーザーニーズに合わせた新機能開発も積極的に行っていきます。 ・現状大規模な機能改修は外部開発会社に任せ、小規模な改修や開発は内製で行っていますが将来的には全て内製化し、インフラ構築にも着手していきたいと考えています。 ■入社後の流れ:入社後すぐは現取締役のエンジニアメンバー(30代後半の人材系webエンジニア出身)と2人3脚で開発に取り組みながら、ゆくゆくは『買い物コネクト』事業の開発リーダー(責任者)として、事業拡大を牽引していただける方を求めています。 ■働き方:現在リモートワークが中心で、会社としては目安月1回の出社を推奨していますが、チームによって頻度は相談しながら決めています(関西エリアに住みながら働いている、エンジニアのメンバーもいます) 残業時間は月平均20時間未満と、個々に合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■スキルアップ環境 ・親会社LIFULLの同職種との交流や技術勉強会など、LIFULLグループでのネットマーケティングから技術知識まで学ぶ機会が豊富 ・テックリードとエンジニアマネージャーが存在し技術面のアドバイスやキャリアプランの相談も出来る
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>570万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):307,000円~固定残業手当/月:94,800円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>401,800円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します[昇給]年2回(4月・10月)※当社規程に基づく[賞与]年1回(12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容/サービスの特徴:・LIFULL介護・みんなの遺品整理・tayorini・買い物コネクト
仕事
<利他主義で働いていきたい方ご応募ください!リモート有×残業時間20時間程度とWLB◎> ■業務内容 ・お客様の希望条件や状況などを詳細に電話ヒアリング ・条件に合う介護施設のご紹介、見学のご予約手配 ・見学後のフォロー、必要であれば再度施設のご紹介 ・目標達成に付随する業務(顧客データ管理、KPI分析など) お客様(主に50~60代で自分の両親・親戚の入居を検討している方)から状況を詳しくヒアリングし、第三者の立場としてその方に最適な施設をご案内いただくコーディネーターとしての役割が求められます。 ■大事にしている考え方 ”利他の精神で「論語と算盤」の両立を実現できる環境” 私たちは社是として掲げている「利他主義」に基づいて事業を運営しています。民間企業ですが、営利は事業を続けるための手段として捉えています。まずは困っている方たちを助け、不安をゼロに近づけた対価として利益が生まれるという考え方に共感する方を募集しています。 ■働き方 基本リモート主体ですが、受電業務のため定期的にご出社いただくことを想定しています。 研修期間は毎日ご出社いただき、それ以降は週1~2回の出社目安となります。(※3ヶ月以降の出社回数はあくまで目安) 10-16時がコアタイムのフレックスタイム制で、9-18時で働いているメンバーが多いです。 残業時間も20時間程度とプライベートとのバランスを取りながら働くことができる環境です ■未経験からの活躍実績 様々な業界から未経験で入社し、チームの主軸となって活躍しているメンバーも在籍しています。 業界知識を深めつつ、今までの営業スキルを活かせる職種となっています。 ■キャリア 20代後半~30代前半のメンバーが多く、20代でリーダーを任されているメンバーもいます。まずは日々の相談員業務にコミットしながら、 将来的にはリーダーやマネージャーのポジションを目指すことが可能です。 ■当社について 人口ピラミッドにおいて一番のマジョリティである団塊世代が後期高齢者(75歳)を迎える2025年問題も間近に迫っています。私たちはこの先に広がる高齢者市場を成長産業としてではなく、解決すべき社会課題として捉え、老後の不安をゼロにしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町1-4-4 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>420万円~460万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):224,600円~277,600円固定残業手当/月:69,400円~85,700円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>294,000円~363,300円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基本給は貢献給、固定残業代は業務手当のことを指します※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します■昇給:年2回(4月・10月)※当社規程に基づく■賞与:年1回(12月)※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容/サービスの特徴:・LIFULL介護・みんなの遺品整理・tayorini・買い物コネクト
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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