株式会社貴瞬
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- 設立
- 2015年
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- 従業員数
- 200名
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- 平均年齢
- 27.8歳
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株式会社貴瞬
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該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
【ジュエリーの買取販売を展開/社会的意義の高い再利用商品/売上前年比175%/家族手当有/住宅手当有】 ■採用背景:今後、海外展開やIPO上場も視野に入れて動き出している当社にて、組織のさらなる成長に向け、バックオフィスを強化すべく募集致します。実務経験を積みながら、総務労務としてのキャリアを広げていきたい方にぴったりな環境です。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・入退社手続き(貸与品・備品の発注・管理) ・勤怠管理 ・施設管理 ・備品発注・管理(アスクルやアマゾン※スプレッドシートでの管理)) ■配属組織について:社長室や人事・経理と常に連携し、変化と勢いのある会社をみんなで支えています。全社横断のプロジェクトも多いので、担当業務と並行して様々な案件に参画することも可能です。新規事業の立案・新福利厚生の提案など、総務部だけの領域にとらわれず挑戦できる環境です。 ■就業環境:「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げています。社員の声をもとに、これまでランチ手当、非喫煙者手当、かき氷食べ放題などユニークなものが取り入れられています。 ■ジュエリー業界と当社:世界で流通しているダイヤモンドの一部は、紛争地域で採掘されており紛争の武器の資金源になっています。その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。しかし、当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しております。 ■同社の魅力: 「宝石の仕入れ~加工~販売まで一貫した物流生産システムを採用」「他社にはない独自のビジネスモデル・商材」により、国内外から非常に高いニーズを頂いております。 そのため、7期連続で売上げ増加、創業後8年目にして売上170億円(前年比170%)を突破。業績伸長に伴い、現在は東京、大阪、福岡、名古屋に拠点を拡大しています。(今期は計100名を採用予定) 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
仲御徒町駅、御徒町駅、上野御徒町駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~357,000円<月給>250,000円~357,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■上記は想定年収(残業代込み)となります/経験に応じて優遇いたします■昇給:年2回※随時:平均して4ヵ月に1回ほど。月に1回は社員1名以上の昇給を行なっています■賞与:年2回(7月・12月)■年収例400万円/入社2年目/25歳/メンバー434万円/入社1年目/29歳/主任賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット・上記商品の販売、輸出入
仕事
【ジュエリーの買取販売を展開/売上前年比175%/次期新卒40名、中途60名採用予定/家族手当・住宅手当有】 ■採用背景: 業績好調のため採用人員強化のため募集致します。 ■業務詳細: 人事部門の採用業務にてご活躍いただける方を募集致します。 ご経験に合わせて中途採用における下記業務をお任せいたします。 母集団形成や面接実施などの採用業務を中心にお任せいたします。 ・媒体選定 ・要件定義、求人作成 ・効果測定の分析 ・応募者対応(書類選考、面接調整) ・面接官対応、会社説明 ・内定後、入社後のフォロー など 当社の採用業務の理解を深めていただいてからは採用戦略立案や人事制度設計などもお任せ致します。 ※次期採用計画:新卒総合職40名/中途営業50名/中途その他10~20名 ■就業環境: 年間休日120日、月平均残業20時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。 ■組織構成: 在籍人数8名 ※20代30代男女ご活躍中 Lマネジメント層:1名 L採用チーム:4名 L教育チームが3名となります。 ※中途採用は、現在メンバー3名と人事責任者1名で行っております。 ■キャリアパス: 母集団形成や面接実施などの採用業務を中心にお任せいたします。 当社の採用業務の理解を深めていただいてからは採用戦略立案や人事制度設計もお任せ致します。 その他、教育・研修、総務・労務へのキャリアチェンジも可能です。 ■ジュエリー業界と当社: 世界で流通しているダイヤモンドの一部は、紛争地域で採掘されており紛争の武器の資金源になっています。 その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。 しかし、当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しております。 ■同社の魅力: 「宝石の仕入れ~加工~販売まで一貫した物流生産システムを採用」 「他社にはない独自のビジネスモデル・商材」により、国内外から非常に高いニーズを頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都台東区台東4丁目9-2 阪急阪神上野御徒町ビル7F~12F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/仲御徒町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
仲御徒町駅、御徒町駅、上野御徒町駅
給与
<予定年収>300万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~335,000円<月給>235,000円~335,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※スキル・適性を考慮して決定いたします。■賞与:年2回(7月・12月)■昇給随時:平均して4ヵ月に1回ほど/月に1回は社員1名以上の昇給を行っています。※業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系を問わず評価していきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット・上記商品の販売、輸出入
仕事
■求人概要:2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売まで一貫した物流生産システム」「社会的意義の高い人・社会・環境に配慮した再利用商品」で注目を集めています。今後、今期300億円、来期500億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致します。 ■業務内容: <メイン業務>販売部、商品管理部いずれかに出向き、事業部ごとの収支管理を通じて、ファイナンス的な観点から事業部戦略や業務オペレーションの改善に携わって頂きます。 ※事業部長は営業出身の方で、業界・商材知識が非常に富んだ方です ※販売部:営業が仕入れ、加工・研磨し商品化されたものを海外を中心に販売 <携わる業務>※代表・役員と一緒に行います ・グループ経営戦略の企画・立案 ・中期経営計画、市場や競合他社・自社のデータ収集・分析 ・ファイナンス戦略(M&A)の策定 ■2027年の上場に向けて準備中:IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証券の選定など、着実に上場に向けて準備を進めております。 ■事業展望:「世界一質が高い」と言われる日本の中古品。香港をはじめとする海外支社を通じて、質の高い買取りサービスを途上国に輸出するため、持続可能な社会を実現するため、「再生宝石事業」を2026年までに確立していきます。 ■キャリアパス:ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です。当社は30代で取締役に就任している社員もおり、年次関係なくご活躍頂けます。 ■代表・辻:34歳で当社を創業し、誰にも負けない宝石オタクだと自負するほど、想いも専門性も日本トップクラス。企画やアイデアが大好きで、既成概念を壊していくタイプではあるものの、石橋を叩いて渡る堅実さ・足元の1円を大事にしています。 ■経営企画室:財務やマーケティング等、ヒト・モノ・カネ・情報に関する様々な業務、代表の秘書業務等を担っています。現在2名の女性(秘書・広報業務を担当)が在籍しています。 ■就業環境:「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
仲御徒町駅、御徒町駅、上野御徒町駅
給与
<予定年収>600万円~1,200万円<賃金形態>月給制※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~その他固定手当/月:5,000円~固定残業手当/月:80,000円~(固定残業時間29時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>400,000円~(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■現年収維持をベースで考えております賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット・上記商品の販売、輸出入
仕事
~エシカルジュエリーを世界中に届ける/宝石の買取から販売までをワンストップで提供する企業/福利厚生充実◎/語学も活かせる~ ■業務内容: 「ECモール運営」 「ライブコマース(海外向け含む)」 「デジタルマーケティング」 「SNS運用」 会社の売り上げや認知を上げるための販促活動やマーケティング戦略など、幅広い業務をお任せいたします。 <具体的には> ・ECサイトへの出品 ・SNSの更新・販促活動 ・オークション出品商品の対応 ・落札者フォロー ・契約書作成 ・WEBメンテナンス ・マーケティング ・プロモーションなど ・写真撮影 ■出張について: 国内外の展示会へ参加するため、定期的な出張があります。 1ヶ月に1回~2回のペースで、年間で国内4回・海外4回ほど発生します。 移動のための交通費や宿泊費は会社負担なのでご安心ください。今後、出展先が増えることにより頻度は変更となる可能性もあります。 ■当社について: 専門業者から仕入れた宝石を、ニーズの高いデザインに加工して販売する独自のビジネスモデルを展開しています。仕入れや販売はもちろん、研磨・リカットなどの加工工程も自社工房を構えることで内製化。業界に”リユース”という新たな視点をもたらし、環境や社会に配慮したエシカルジュエリーとして注目を集めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社(最新)住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル4F、7~12F勤務地最寄駅:日比谷線/仲御徒町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙<勤務地詳細2>店舗住所:東京都台東区上野4-4-4 日清堂ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
仲御徒町駅、上野御徒町駅、御徒町駅、上野広小路駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,000円~320,000円固定残業手当/月:20,000円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>235,000円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年2回(7月・12月)■給与改定あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット・上記商品の販売、輸出入
出典:doda求人情報
仕事
古物商や専門店など、ジュエリーの専門業者を訪問し、色石や貴金属を査定して価格をつけ、仕入れ業務を行います。 …………………… 具体的な仕事内容 …………………… ■専門業者(古物商などの法人)からの仕入れ ■定期訪問、新規開拓(既存・新規の割合は5:5) ■商品管理 ■報告書作成などの事務業務 など ※社用車で担当エリアを回ります。 ※担当エリアの中で既存のお客さまへの定期訪問と並行して、新規開拓を行います。既存と新規の割合は半々です。 ……………… 入社後の流れ ……………… 先輩の多くが未経験スタートです。当社はポイントを押さえた教育システムを構築しているため、知識ゼロからジュエリーの査定スキルを習得し、着実にプロバイヤーへ成長することができます。 ▼STEP.1 導入研修でジュエリーの基本知識を学びます。貴金属の見分け方、石の種類など実際にジュエリーに触れながら学んでいきます。 ▼STEP.2 社内セミナーで査定スキルを身につけます。石の価値や見方、値段の付け方などを学びます。 ▼STEP.3 座学・OJT研修でバイヤーのノウハウを習得します。研修後は現場に配属となり、現場に出て営業活動を行います。最初は先輩に同行しながら、仕事の流れを掴んでいきましょう。 ▼STEP.4 半年を目安にプロのジュエリーバイヤーへ。独り立ち後も、月1回の面談を実施しサポートしつづけます。 …………………… 目指せるキャリア …………………… 年齢や社歴に関係なく、入社から1年半で課長(年収850万円)や、入社5年で支社長(年収1440万円)など、頑張り次第で早期キャリアアップが可能です。事業拡大に伴い、ポストも増加。役職に就けるチャンスも多く、新卒の半分が役職に就いています。 また、営業部のほかに商品開発部や販売部など他部署へのジョブチェンジが可能です。いずれの部署も責任者は営業部出身者です。
給与
月給30万円以上(固定残業代含む)+諸手当+賞与+インセンティブ ※スキル、経験、能力を考慮し優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月6万円以上支給。超過分は追加で支給します。 …………………… 評価制度について …………………… 当社は昇給年3回、賞与2回と評価のタイミングを多く設けています。成果を出すほどにベース給与がアップする仕組みで、仕入れ値と売値の差分の評価利益が大きいほどインセンティブにも反映されます。 毎月のインセンティブは、チーム達成や個人の売上目標・利益目標を達成した場合に、その月に支給しています。
勤務地
【 東京・大阪・名古屋・福岡/希望考慮 】 ※原則転勤なし ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙 ※営業用に社用車を支給。直行直帰OK! ■東京本社 東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル7F 【アクセス】 ・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩1分 ・JR山手線、京浜東北線「御徒町駅」より徒歩5分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区錦1-4-27 ジェムストーン錦ビル5F 【アクセス】 ・名古屋本線「丸の内駅」より徒歩4分 ・地下鉄各線「伏見駅」より徒歩5分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区南船場1-11-9 長堀八千代ビル5F 【アクセス】 ・堺筋線、長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩2分 ・御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩7分 ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅東2-18-30 八重洲博多ビル601 【アクセス】 ・JR、地下鉄各線「博多駅」より徒歩6分 ……………………… 異動・転勤について ……………………… 新拠点の開設や他拠点でポジションができた際など、キャリアアップ面談を行い、本人の意向を確認したうえで異動・転勤を行っています。
仕事
専門業者であるお客さま先へ訪問し、その場で宝石の査定及び仕入れを行っていただきます。扱う宝石は『ルビー、サファイア、エメラルド』などの色石を中心にお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ■専門業者からの仕入れ ■定期訪問、新規開拓 ■商品管理 ■報告書作成などの事務業務 など ※既存のお客さまへの定期訪問だけでなく、新規開拓もお任せします(割合はおおよそ5:5) ※営業用に社用車を支給。直行直帰可能で、事前申告をすれば休日利用も可能です ★POINT★ \ 信頼を得ること / お客さまと長期的な関係性を築き『信頼を得ること』が重要です。 「どのような品(宝石)なのか」「なぜこの値段なのか」など、お客さまが分かるよう丁寧に説明することを意識しましょう。 ◇◆ 入社後の流れ ◆◇ 『ジュエリーの知識がなくても大丈夫』 STEP.1▼導入研修で宝石の基本知識から学べる STEP.2▼社内セミナーで査定スキルを身につける STEP.3▼座学・OJT研修でバイヤーのノウハウを習得 STEP.4▼半年の期間を目安にプロバイヤーへ成長 ※独り立ち後も、月1回の面談を実施しサポートします 現在当社で活躍している社員のほとんどが未経験スタート!一般的に、この業界は1人前のジュエリーバイヤーと認められるまで約3年~10年かかると言われています。ですが、当社には充実した教育システムがあるため、約半年で着実にステップを踏んでプロバイヤーへ成長することができます!
給与
月給28万円以上(固定残業代含む) ※スキル、経験、能力を考慮し優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず43時間分を月8万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中> 月給23万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず17時間分を月3万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★POINT★ \入社2年目で年収700万円も可能です/ 目標の達成や日々の頑張りをしっかり評価!入社1年目で係長になった社員や、2年目で支店長に抜擢された社員もいます。
勤務地
【勤務地は希望考慮】東京、大阪、名古屋、福岡のいずれかのオフィスへ配属します ■東京本社 └東京都台東区台東4丁目9-2 阪急阪神上野御徒町ビル7F <最寄り駅> ・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩1分 ・JR山手線、京浜東北線「御徒町駅」より徒歩5分 ・都営地下鉄大江戸線、つくばエクスプレス線「新御徒町駅」より徒歩6分 ■大阪支店 └大阪府大阪市中央区南船場1-11-9 長堀八千代ビル5F <最寄り駅> ・堺筋線、長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩2分 ・御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩7分 ■名古屋支店 └愛知県名古屋市中区錦1丁目4-27 ジェムストーン錦ビル5F <最寄り駅> ・名古屋本線「丸の内駅」より徒歩4分 ・地下鉄各線「伏見駅」より徒歩5分 ■福岡支店 └福岡県福岡市博多区博多駅東2-18-30 八重洲博多ビル601 <最寄り駅> ・JR、地下鉄各線「博多駅」より徒歩6分
仕事
ジュエリーバイヤーとして法人様に向けて営業活動をお願いします。 営業に使って頂ける社用車を1人1台支給! 営業先からの直行直帰もOK! 事前申請をして頂くことで、土日でも車に乗って帰り使用OKなど柔軟に対応しています。 ◆業者から宝石の買付 …色石の査定、買取、販売業務など 既存顧客への定期的な訪問のほか、 新規取引先への訪問もあります。 ◆お客様からの査定・買取 …依頼をうけて、その場での宝石査定・買取 ◆宝石専門業者への営業 …新規のお客様を中心に営業 取引先は主に東京都内や近隣エリア。 スタッフによりテレアポや飛び込みなど営業スタイルは様々ですが、 顧客リストは会社でご用意しています。 もちろん慣れてきたらご自身で作成したリストを元に営業OK! 入社後、先輩社員が丁寧に指導するので、 現時点で全く宝石の知識がない方も安心してくださいね。 ◆商品管理・事務 …商品受取や運搬、査定や買取報告書の作成など ◆展示会参加 …国内外の展示会に参加・ゆくゆくは運営業務など 展示会頻度:国内年4回/国外年3回 程度
給与
◆月給25万円~30万円 ※固定残業手当(月30時間分/定額5万円)を含む ※30時間を超える時間外労働分は別途全額支給 <手当等> 残業手当(超過分) 役職手当 出張手当 住宅手当・家賃補助(会社から3km以内の方は2万円/月) 通勤手当全額支給 非喫煙手当 5000円/月 ※試用期間中3カ月間は下記の給与となります 経験・能力次第で試用期間が短くなる場合あり 月給20万円+時間外労働分は別途全額支給
勤務地
東京都台東区東上野1-12-2 THE GATE UENO 4F
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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