株式会社レバレッジシステムズ 【和歌山県】 の求人・中途採用情報

～設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能◎／機械分野の技術リソースを提供／常駐先の変更は殆どなし、同じ就業先での長期勤務可～ ご経歴、ご経験を鑑みてポジションをお探しいたします。 当社はモノづくりに特化したアウトソーシング企業です。 当社事業拡大のため幅広く技術者を募集いたします。 ■具体的には： ＜機械設計＞ ・大型車両の構造設計 ・工作機械の機械設計 ・半導体製造装置、付帯設備の設計 ・精密検査装置、センサ機器の機構／構造設計 ・原子力発電付帯設備（圧力容器の搬送等）の設計など ■魅力： ・入社以来8年間同じ職場で就業されている方もおります。 ※現場のOJTも充実しているため、職場ルールや製品知識の習得も安心してできます。 ・スキルアップ、風土： 困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できる環境です。 勉強する為の書籍購入を社員が提案し、そこから書籍制度もスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞大阪府内クライアント先住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞兵庫県内クライアント先住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞京都府内クライアント先住所：京都府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～100,000円＜月給＞185,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:年2回（計3.8ヶ月分）【モデル年収】年収426万円 経験年数6年目 30代前半（月給30万円＋賞与＋手当）年収550万円 経験年数38年目 60代前半（月給37万円＋賞与＋手当）年収700万円 経験年数20年目 チームリーダー(40代)（月給45万円＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎事業内容多様化するテクノロジー分野において、最適なアウトソーシングサービスを提供し、状況に応じて、フレキシブルな契約形態にも対応します。また、機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを広範なクライアントに技術サービスの提供をしています。・総合エンジニアリングサービス事業・労働者派遣事業法に基づく一般派遣事業・受託事業・ブリッジSEサービス・採用コンサルティング事業・前各号に附帯又は関連する一切の業務

～学校で学んだ知識を活かせる／設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップもできる／有給消化取得実績は8割以上／同じ職場で長期就業も可～ モノづくりに携わるエンジニアを中心としたアウトソーシング企業である当社のさらなる事業拡大のため、将来的にご活躍いただけるエンジニアを募集します。 ■業務内容： 機械・電気・ソフトウェアの3本軸の分野にて上流～下流工程まで多種多様なポジションがございます。学校で学んだ知識、大学での研究内容が直接的に業務に活かせます。 ＜業務種別＞ ◇機械：構想設計～詳細設計、CAE解析、組立／フィールドエンジニアリング、保守／保全 ◇電気：アナログ／デジタル回路設計、論理検証、PLC制御設計（ハード／ソフト）、電気計装設計、評価／検証 ◇ソフトウェア：組込ソフトウェア開発、業務系システム開発、アプリケーション開発、要件定義～テスト／評価 ■組織構成： 社員構成は60代1名、50代3名、40代1名、30代3名、20代2名です。 ※案件増加に伴う増員募集です。 ■魅力： ◇長期就業可能：常駐先の変更はほとんどなく、長期で同じ就業先での勤務可能です。入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます。 ◇現場のOJTも充実：職場ルールや製品知識の習得もOJTがあるのでご安心ください。 ◇業績好調：特定のユーザーから継続的なオーダーがメインですが、年々様々な業界からオーダーが増えている状況です。 ◇相談しやすい風土：困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。実際、勉強するための書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度がスタートしました。 ◇プライベートの時間も充実：完全週休2日制（土日祝）、年間休日は119日、有給消化取得実績は8割以上です。福利厚生も充実しており直近、退職金制度を取り入れました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関西の顧客先住所：滋賀／京都／大阪／兵庫／奈良／和歌山 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～100,000円＜月給＞185,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:年2回（計3.8ヶ月分）【モデル年収】年収450万円 入社2年目 機械設計者 30代（月給30万円＋賞与＋手当）年収600万円 入社1年目 機械設計者 60代（月給37万円＋賞与＋手当）年収700万円 入社6年目 チームリーダー 40代（月給45万円＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎事業内容多様化するテクノロジー分野において、最適なアウトソーシングサービスを提供し、状況に応じて、フレキシブルな契約形態にも対応します。また、機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを広範なクライアントに技術サービスの提供をしています。・総合エンジニアリングサービス事業・労働者派遣事業法に基づく一般派遣事業・受託事業・ブリッジSEサービス・採用コンサルティング事業・前各号に附帯又は関連する一切の業務

～ITソフトフェア分野の技術リソースを提供／設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能／常駐先の変更は殆ど無く、長期で同じ就業先での勤務可能～ ご経歴、ご経験を鑑みてポジションをお探しいたします。株式会社レバレッジシステムズはモノづくりに特化したアウトソーシング企業でございます。弊社事業拡大のため幅広く技術者を募集いたします。 ■具体的には： レーダーや魚群探知機といった船用機器の他、ETC車載機の組み込みソフトウェア開発等。事業拡大の為の増員案件です ■魅力： ◇長期就業可能：常駐先の変更は殆ど無く、長期で同じ就業先での勤務可能です。入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます。 ◇現場のOJTも充実：職場ルールや製品知識の習得もOJTがあるのでご安心ください。 ◇相談しやすい風土：困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。 ◇プライベートの時間も充実：完全週休2日制（土日祝）、年間休日は119日とワークライフバランスが整います。有給消化取得実績は8割以上です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪市内クライアント先住所：大阪府大阪市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～100,000円＜月給＞185,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:年2回（計3.8ヶ月分）【モデル年収】年収426万円 入社6年目 30代前半（月給30万円＋賞与＋手当）年収550万円 入社38年目 60代前半（月給37万円＋賞与＋手当）年収700万円 入社20年目 チームリーダー(40代)（月給45万円＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎事業内容多様化するテクノロジー分野において、最適なアウトソーシングサービスを提供し、状況に応じて、フレキシブルな契約形態にも対応します。また、機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを広範なクライアントに技術サービスの提供をしています。・総合エンジニアリングサービス事業・労働者派遣事業法に基づく一般派遣事業・受託事業・ブリッジSEサービス・採用コンサルティング事業・前各号に附帯又は関連する一切の業務

～技術リソースを提供する関西圏を中心とした技術系アウトソーシング企業（機械、電気・電子、ITソフトフェア分野）／設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能◎／常駐先の変更は殆どなし、同じ就業先での長期勤務可～／有給消化取得実績は8割以上～ 当社は関西圏を中心とした技術系アウトソーシング企業です。派遣/請負の二軸でクライアントに技術支援サービスを提供しております。 ご経験・ご意向にマッチしたポジションで選考いたします。 ■業務内容： ＜全ポジション共通＞ ・仕様書の読解、内容の検討 ・強度や能力計算、計算書作成 ・CADを用いた図面作成、設計検討 ■具体的なポジション： ・大型車両の構造設計 ・電力機器の構造設計 ・産業機械のフレーム設計 ・産業用精密機器の筐体設計 ・発電所内の架台等構造物の設計 ・圧力容器の構造設計自動車車体の設計 ・通信設備の設計 ・橋梁の設計 ・プラント設備の強度計算、構造計算 ・鋼構造物の設計等 ■魅力： ・入社以来8年間同じ職場で就業されている方もおります。 ※現場のOJTも充実しているため、職場ルールや製品知識の習得も安心してできます。 ・スキルアップ、風土： 困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できる環境です。 勉強する為の書籍購入を社員が提案し、そこから書籍制度もスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞大阪府内クライアント先住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都府内クライアント先住所：京都府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞兵庫県内クライアント先住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【モデル年収】年収426万円 入社6年目 30代前半（月給30万円＋賞与＋手当）年収550万円 入社38年目 60代前半（月給37万円＋賞与＋手当）年収700万円 入社20年目 チームリーダー(40代)（月給45万円＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎事業内容多様化するテクノロジー分野において、最適なアウトソーシングサービスを提供し、状況に応じて、フレキシブルな契約形態にも対応します。また、機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを広範なクライアントに技術サービスの提供をしています。・総合エンジニアリングサービス事業・労働者派遣事業法に基づく一般派遣事業・受託事業・ブリッジSEサービス・採用コンサルティング事業・前各号に附帯又は関連する一切の業務

常駐先の変更は殆ど無く、長期で同じ就業先での勤務可能 ご経歴、ご経験を鑑みてポジションをお探しいたします。株式会社レバレッジシステムズはモノづくりに特化したアウトソーシング企業でございます。弊社事業拡大のため幅広く技術者を募集いたします。 ■具体的には： ＜電気設計＞ ・産業用設備の制御設計 ・自動包装機の制御設計 ・FA機器の制御設計など ・プリント基板回路設計 ・アナログ/デジタル回路設計 ・モーター回路設計 ■キャリアアップについて： 設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能です。 ■魅力： ◇長期就業可能：常駐先の変更は殆ど無く、長期で同じ就業先での勤務可能です。入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます。 ◇現場のOJTも充実：職場ルールや製品知識の習得もOJTがあるのでご安心ください。 ◇相談しやすい風土：困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。 ◇プライベートの時間も充実：完全週休2日制（土日祝）、年間休日は119日とワークライフバランスが整います。有給消化取得実績は8割以上です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関西の顧客先住所：滋賀／京都／大阪／兵庫／奈良／和歌山 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～100,000円＜月給＞185,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:年2回（計3.8ヶ月分）【モデル年収】年収426万円 入社6年目 30代前半（月給30万円＋賞与＋手当）年収550万円 入社38年目 60代前半（月給37万円＋賞与＋手当）年収700万円 入社20年目 チームリーダー(40代)（月給45万円＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎事業内容多様化するテクノロジー分野において、最適なアウトソーシングサービスを提供し、状況に応じて、フレキシブルな契約形態にも対応します。また、機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを広範なクライアントに技術サービスの提供をしています。・総合エンジニアリングサービス事業・労働者派遣事業法に基づく一般派遣事業・受託事業・ブリッジSEサービス・採用コンサルティング事業・前各号に附帯又は関連する一切の業務