マルゴト株式会社 【営業職】 の求人・中途採用情報

私たちは成長企業向けに「まるごと人事」という採用代行サービスと提供しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、オペレーション構築から運用まで担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用リーダー／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 リーダー／リーダー候補として、採用支援におけるプロジェクトの推進・管理をお任せします！クライアントの要望や採用課題のヒアリングを行い、改善・提案まで採用のパートナーとして課題解決に伴走。例えば採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体選定のアドバイス、人材会社の紹介、求人ライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 ◆求人作成・リライト ◆応募者対応・面接調整の運用 ◆応募者の書類スクリーニング条件のすり合わせや実施 ◆スカウトメールの運用（数値分析・候補者検索・文面作成・送付） ◆クライアントとの打ち合わせ ◆メンバー育成 ◆採用プロジェクトマネジメント まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタート。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとして5名程度の部下をお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 ◎6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです◎

月給 30万円～45万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含みます。超過分は別途支給。 ※積極的な正社員登用有り ※「リーダー候補」としての入社ですが入社時は契約社員からのスタートとなります。昇格時に正社員登用。過去2年本ポジションでの正社員登用率は9割の実績です。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては採用ピッチ資料を参照ください。 https://marugotoinc.co.jp/full-time/ ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CX（キャンディデイトエクスペリエンス）：月給20万円～25万円 ※みなし残業手当（35～45時間分:42,400円～64,100円）を含む／超過分別途支給 CS候補（カスタマーサクセス）：月給25万円～35万円 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含む／超過分別途支給

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用カスタマーサクセス（リーダー候補）として顧客の採用プロジェクトの進行を担います。 採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体等を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（数値分析、候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ／／3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです／／

月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用カスタマーサクセス（リーダー候補）として顧客の採用プロジェクトの進行を担います。 採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体等を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（数値分析、候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ／／3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです／／

月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。

フルリモート勤務 ※勤務地は日本国内なら全国どこでもOKです。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用カスタマーサクセス（リーダー候補）として顧客の採用プロジェクトの進行を担います。採用オペレーションの構築をメインに、採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ／／3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです／／

月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/

フルリモート勤務 ※勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

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月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ ▼採用ピッチ資料 https://marugotoinc.co.jp/full-time/

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、オペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用リーダー／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 リーダー/リーダー候補として、採用支援におけるプロジェクトの推進・管理をお任せします！クライアントの要望や採用課題のヒアリングを行い、改善・提案まで採用のパートナーとして課題解決に伴奏して頂きます。例えば採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイス、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 あわせて次期リーダー候補の育成やプロジェクト推進メンバーのマネジメントをお任せします。 下記業務を通じて改善案の策定やクライアントへのご提案などを行なっていただきます！ ◆求人作成・リライト ◆応募者対応・面接調整の運用 ◆応募者の書類スクリーニング条件のすり合わせや実施 ◆スカウトメールの運用（数値分析・候補者検索・文面作成・送付） ◆クライアントとの打ち合わせ ◆メンバー育成 ◆採用プロジェクトマネジメント まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタート。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとして5名程度の部下をお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです

月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用カスタマーサクセス（リーダー候補）として顧客の採用プロジェクトの進行を担います。 採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体等を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（数値分析、候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ／／3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです／／

月給30万円～45万円　※スキル・経験により決定いたします。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/

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フルリモート勤務 ※勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用オペレーションの構築をメインに、採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ≪おすすめポイント≫ ★採用のプロを目指せる！ 最新の採用手法を複数の企業で使うことができ、PDCAの速度も早いです。 採用に特化したスペシャリストになりたい方には最高の環境です ★明確な評価制度でキャリアアップ可能！ 昇格を積極的に推進しており、フルリモートでありながらキャリアアップも叶えられます！実績としては昨年10月から30名以上の社員が昇格しており、社員数に対して非常に高い数字となっています。ライフスタイルの変化や家族の都合などで引っ越しを余儀なくされた場合にも、あなたが培ってきたキャリアを諦める必要はありません。 ／／3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです／／

月給25万円～45万円

フルリモート勤務 ※勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。採用人事の代わりに、その企業の採用業務のアドバイスと仕組み化をするのが仕事です。 主に ・採用計画の作成 ・求人媒体の選定 ・募集文のライティング ・数値分析と提案 ・採用オペレーションの仕組み化 の支援をしてます。 採用実務とアドバイスの両方を社内のチームで対応するため、効率良くスピーディーに業務を進めて、ベンチャー企業の採用を成功へ導きます！ ※入社後の職種変更なし ▼入社後のキャリアビジョン まずは顧客企業を2～3社ご担当頂き、採用計画を元に採用実務を実施します。 このポジションからマネージャーに社内昇格した社員も過去1年間に3名ほどおり、スキルと意欲次第で昇格も目指しやすい環境です。 マネージャーになった場合はチームメンバーが効率的に運営できるようオンラインで連絡を取っていきます。さらに採用ノウハウや課題解決については、採用経験が豊富なマネージャー同士で情報共有ができます。採用についてのプロチームとしての知識がさらに身につきます。

月給280,000円 ～ 350,000円

【面接地】 東京都中央区日本橋3丁目2番14号新槇町ビル別館第1二階 ※勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

◎採用実務を担うメイン担当（CS候補CX職）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。依頼された実務を進めるだけではなく、採用課題を積極的にキャッチし解決策を提案するなど、クライアント企業の採用担当という意識で踏み込んだ姿勢を大切にしています。 ◎企業のファンを増やすポジション 採用候補者と企業との「接点」において、体験する価値を最大化させる仕事です。候補者が企業と出会ってから選考を終えるまでのあらゆる接点で、企業の価値を感じられるようにすることがあなたのミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ＊採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ＊採用計画と運営スケジュールの立案 ＊各プロジェクトのKPI管理 ・募集用件ヒアリング ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトの運用(対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応) ・クライアントとの打ち合わせ など採用に関する業務 ※まずは1社から担当頂きます。OJT体制で採用経験が豊富なリーダーのサポートがあるのでご安心ください。 ※担当企業は1人2社程度。上記業務のうち＊の3つについてはリーダーへ相談をしつつ行いますが、最終的にはでリーダーの補助なく一人でご支援ができることを目指していただきます。 ◎入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎ ★採用最先端の現場で業務スピードは非常に速い 企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。のんびり自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが自身の成長も早いです。

月給25万円～35万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含む／超過分別途支給 ■決算賞与あり（実績：1ヶ月～1.5ヶ月） ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 詳しい実績は下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/ 【会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CX（キャンディデイトエクスペリエンス）：月給20万円～25万円 ※みなし残業手当（25～45時間分:32,300円～64,100円）を含む／超過分別途支給 LD候補（リーダー）：月給30万円～45万円 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含む／超過分別途支給

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！ ＜本社＞ 北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F ★出社は一切ありません。定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。

▼募集の背景 今回募集するポジションはリーダー／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 リーダー／リーダー候補として、労務代行業務におけるプロジェクトの推進・管理をお任せします！ ▼具体的な仕事内容 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ ・プロジェクトのスケジュールやタスク管理 ・顧客の課題に対するアドバイス／対策改善策の提案 ・メンバー育成 ・各種ツール提案、導入 ・業務フロー整備、構築 ・社労士や税理士との連携 ※この他にもクライアントからはバックオフィスに関する様々なご相談をいただきます。 まずは業務の流れを掴んでいただくため労務の実務からスタート。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとして3～5名程度の部下をお持ちいただきプロジェクトを推進します。 ◎6ヶ月～1年を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです◎ ▼専門性を磨きつつキャリアアップ クライアントには成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、同時に複数社を支援するので、1社で経験を積むよりも早く「本物のスキル」を磨くことができます。 リーダー候補としてマネジメントにも挑戦できるので、スキルを磨いて最短でキャリアアップも可能です！ ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！

月給 30万円～45万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含みます。超過分は別途支給。 ※積極的な正社員登用有り ※「リーダー候補」としての入社ですが入社時は契約社員からのスタートとなります。昇格時に正社員登用。 ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CX（キャンディデイトエクスペリエンス）：月給20万円～25万円 ※みなし残業手当（35～45時間分:42,400円～64,100円）を含む／超過分別途支給 CS候補（カスタマーサクセス）：月給25万円～35万円 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含む／超過分別途支給

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！ ＜本社＞ 北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F ★出社は一切ありません。定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。採用カスタマーサクセス（CS）として、各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ゆくゆくはオペレーションを離れてマネジメントも！ ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用カスタマーサクセス／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用オペレーションの構築をメインに、採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 CSとして顧客2社の採用成功を目指し、伴走していただきます！ ・求人作成・リライト ・応募者対応・面接調整 ・応募者の書類スクリーニング ・スカウトメールの運用（候補者検索、文面作成、送付） ・クライアントとの打ち合わせ　など 不明点は、リーダーやマネージャーにいつでもオンラインで相談可能です！ ご自身のご経験スキルにあわせてマネジメント領域をお任せすることもあります！ ≪おすすめポイント≫ ・採用のプロを目指せる！ 最新の採用手法を複数の企業で使うことができ、PDCAの速度も早いです。 採用に特化したスペシャリストになりたい方には最高の環境です ・明確な評価制度でキャリアアップ可能！ 昇格を積極的に推進しており、フルリモートでありながらキャリアアップも叶えられます！実績としては昨年10月から31名の社員が昇格しており、社員数に対して非常に高い数字となっています。ライフスタイルの変化や家族の都合などで引っ越しを余儀なくされた場合にも、あなたが培ってきたキャリアを諦める必要はありません。 ★3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです。

月給25万円～40万円

フルリモート勤務 ※勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ▼募集の背景 今回募集するポジションは採用プロジェクトリーダー／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用オペレーションの構築をメインに、採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 基本的には1社2名体制（リーダー・CXメンバー）で行っており、書類選考や面接調整に関しては、CXメンバーが行うため、戦略を考える上流フェーズに注力できる環境です。 ・クライアントとの定例MTG ・採用手法や媒体選定のご提案 ・求人作成 / 媒体管理 ・ダイレクトリクルーティングのディレクション ・メンバーマネジメント、教育 ≪おすすめポイント≫ ・採用のプロを目指せる！ 最新の採用手法を複数の企業で使うことができ、PDCAの速度も早いです。 採用に特化したスペシャリストになりたい方には最高の環境です ・明確な評価制度でキャリアアップ可能！ 昇格を積極的に推進しており、フルリモートでありながらキャリアアップも叶えられます！実績としては直近1年間で14名の社員が昇格しており、社員数に対して非常に高い数字となっています。ライフスタイルの変化や家族の都合などで引っ越しを余儀なくされた場合にも、あなたが培ってきたキャリアを諦める必要はありません。 ★★リーダー候補は、入社後CSとして必要なスキルをキャッチアップし、3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです。

月給300,000円～400,000円

勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ▼募集の背景 今回募集するポジションはリーダー／リーダー候補です。 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に年々導入数が増加しており、今後の事業拡大のため増員を予定しています。 ▼業務内容 採用オペレーションの構築をメインに、採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなどを行います。 基本的には1社2名体制（リーダー・CXメンバー）で行っており、書類選考や面接調整に関しては、CXメンバーが行うため、戦略を考える上流フェーズに注力できる環境です。 ・クライアントとの定例MTG ・採用手法や媒体選定のご提案 ・求人作成 / 媒体管理 ・ダイレクトリクルーティングのディレクション ・メンバーマネジメント、教育 ≪おすすめポイント≫ ・採用のプロを目指せる！ 最新の採用手法を複数の企業で使うことができ、PDCAの速度も早いです。 採用に特化したスペシャリストになりたい方には最高の環境です ・明確な評価制度でキャリアアップ可能！ 昇格を積極的に推進しており、フルリモートでありながらキャリアアップも叶えられます！実績としては直近1年間で14名の社員が昇格しており、社員数に対して非常に高い数字となっています。ライフスタイルの変化や家族の都合などで引っ越しを余儀なくされた場合にも、あなたが培ってきたキャリアを諦める必要はありません。 ★★リーダー候補は、入社後CSとして必要なスキルをキャッチアップし、3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランです。

月給300,000円～400,000円

勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。各企業の人事の方の代わりに、採用業務のアドバイスと仕組み化、そしてオペレーションの実行までを担うお仕事です。 ▼募集の背景 ベンチャーやスタートアップの企業を中心に、年々導入数が増加しています。今後の事業拡大のため、増員を予定しています。 今回募集するポジションは、クライアントの採用プロジェクトの進行とオペレーションを担うカスタマーサクセスのポジションです。 ★★キャリアアップご希望の場合は、入社後必要なスキルをキャッチアップし、3ヶ月～6ヶ月を目安にリーダーに昇格いただくキャリアプランもございます。リーダーは、オペレーションからは離れ、案件の上流部分を中心にプロジェクト管理とメンバー育成を行っていただきます。 ▼業務内容 CSとして、クライアントの採用戦略（納期や予算）に基づき、媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、候補者との日程調整、求人のライティングやダイレクトリクルーティングなど行います。 2社をご担当いただき、方針や進め方についてはマネージャーに相談しつつ案件を推進します。 ・クライアントとの定例MTG ・採用手法や媒体選定のご提案 ・候補者対応（日程調整がメイン） ・求人作成 / 媒体管理 ・ダイレクトリクルーティング ≪おすすめポイント≫ ・採用のプロを目指せる！ 最新の採用手法を複数の企業で使うことができ、PDCAの速度も早いです。 採用に特化したスペシャリストになりたい方には最高の環境です ・人事なのにクライアントワークとしての喜びも！ 企業に入り込み、採用活動をリードすることで、企業の一員として、会社・事業の成長に関わることができるやりがいのある業務です。お客様からの「ありがとう」がやりがいに感じる方、ぜひ一緒に働きましょう！

月給250,000円～350,000円 ※リーダーの場合は、月給300,000円～ 400,000円

勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。採用人事の代わりに、その企業の採用業務のアドバイスと仕組み化をするのが仕事です。 今回のポジションは、マネージャーとしてクライアントの窓口として、採用プロジェクトの進行とオペレーションメンバーの管理を行っていただきます。 ▼業務内容 平均5～8社程度のクライアントの採用が成功するよう、メンバーのマネジメントをしつつお客様と伴走するポジションです。 ・採用要件の定義・提案 ・媒体選定・提案 ・オペレーションフローの構築 ・3～5名のメンバーマネジメント ・スカウトのスケジュール作成やクオリティチェック ・求人・スカウト文のチェックやリライト マネージャーはクライアントとの採用戦略の立案・実行がメインの業務になっております。クライアントの採用戦略（納期や予算）に基づき、媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクションなども行います。 基本的には1社2名体制（マネージャー・メンバー）で行っており、書類選考や面接調整に関しては、メンバーが行うため、戦略を考える上流フェーズに注力できる環境です。 ※入社後の職種変更なし

月給350,000円～ 500,000円

勤務地は自宅なので、全国どこでもOKです。ご家族の転勤などで引っ越しがあってもキャリアを継続できます！

【全員フルリモートのチーム】 ◎経理・労務は専門性が高い分野であるため大きく2つのサービスに分けました。そこから社内の支援チームも2つに分かれています。ただしどちらもバックオフィスの面から企業成長を支援することが目的であり、あなたのミッションです！ ▼専門業務の一例 ・経理業務（記帳仕訳、債権債務管理、経費精算、月次決算、請求書管理など） ・労務業務（勤怠集計、給与計算、入退社管理、年末調整事務など） ▼共通する業務 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ ・バックオフィス課題に対するアドバイス／対策改善策の提案 ・各種ツール提案、導入 ・業務フロー整備、構築 ・社労士や税理士との連携 ※この他にもクライアントからはバックオフィスに関する様々なご相談をいただきます。 【複数社支援で幅広く貢献】 クライアントの中には成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、業務の仕組みづくりや改善の業務も多く依頼されています。 バックオフィス業務の実務、知識、マニュアルやフロー作成、システム導入等、これまで培ってこられた経験を、幅広く活かしていただけます。 昇格制度もありますので、将来的にマネジメントへの挑戦も可能です。

月給23万円~30万円(※想定年収300万円~390万円) ※入社時の給与はスキル・経験をもとに決定いたします ※月給には固定残業代(45時間分/5万9000円~7万7000円)を含みます。超過分は全額支給します。 ※本求人はメンバークラス（CX～CS候補）の求人です。 ※役職はCX→CS→LD（リーダー）とステップアップが可能です ※ご経験、スキルに応じてリーダー候補での採用の可能性あり。 　月給30万以上（45時間分の固定残業代/7万7000円含む。超過分は別途支給いたします。） 入社半年後に評価を行い、契約更新有無、正社員への登用可否を査定いたします。 正社員登用後は、評価制度に従い昇格や昇給の機会があります。 ※多くの方に正社員として活躍いただいています！

【完全在宅勤務／転勤なし】勤務地は日本国内どこでもOKです！ オフィス出社はありません。 フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。

◎採用実務を担うメイン担当（CS候補CX職）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。 ◎企業のファンを増やすポジション 採用候補者と企業との「接点」において、体験する価値を最大化させる仕事です。候補者が企業と出会ってから選考を終えるまでのあらゆる接点で、企業の価値を感じられるようにすることがあなたのミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・募集要件ヒアリング ・求人作成／リライト ・応募者対応／面接調整 ・スカウトの運用（対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ・採用レポート作成 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ等 ※まずは1社から担当頂きます。OJT体制で採用経験が豊富なリーダーのサポートがあるのでご安心ください。 ※担当企業は1人2社程度。リーダーの補助なく半年程度で一人でご支援ができることを目指していただきます。 ◎入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎ ★採用最先端の現場で業務スピードは非常に速い 企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。のんびり自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが自身の成長も早いです。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ 詳しい実績は下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/ 【会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM

月給25万円～35万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ■決算賞与あり（実績：1ヶ月～1.5ヶ月） ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。 ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CX（キャンディデイトエクスペリエンス）：月給20万円～25万円 ※みなし残業手当（35～45時間分:42,400円～77,000円）を含む／超過分別途支給 LD候補（リーダー）：月給30万円～45万円 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含む／超過分別途支給

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！ ＜本社＞ 北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F ★出社は一切ありません。定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。

◎採用実務を担うメイン担当（CS候補CX職）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。 ◎企業のファンを増やすポジション 採用候補者と企業との「接点」において、体験する価値を最大化させる仕事です。候補者が企業と出会ってから選考を終えるまでのあらゆる接点で、企業の価値を感じられるようにすることがあなたのミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・募集要件ヒアリング ・求人作成／リライト ・応募者対応／面接調整 ・スカウトの運用（対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ・採用レポート作成 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ等 ※まずは1社から担当頂きます。OJT体制で採用経験が豊富なリーダーのサポートがあるのでご安心ください。 ※担当企業は1人2社程度。リーダーの補助なく半年程度で一人でご支援ができることを目指していただきます。 ◎入社6ヶ月を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎ ★採用最先端の現場で業務スピードは非常に速い 企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。のんびり自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが自身の成長も早いです。 ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ 詳しい実績は下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/ 【会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM

月給25万円～35万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ■決算賞与あり（実績：1ヶ月～1.5ヶ月） ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。 ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CX（キャンディデイトエクスペリエンス）：月給20万円～25万円 ※みなし残業手当（35～45時間分:42,400円～77,000円）を含む／超過分別途支給 LD候補（リーダー）：月給30万円～45万円 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含む／超過分別途支給

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◎現在、4名体制で行っているバックオフィスの新たなメンバーとして、得意な領域やキャリアプランに合わせてお仕事を任せたいと考えています。社員の増加に伴いバックオフィス業務も増強するため、仕組みづくりから一緒に考えて取り組んでいただける方を探しています！ <具体的な仕事内容> ◆労務業務 ・社会保険事務 ・入退社対応 ・産休・育休対応 ・助成金対応 ・確定給付企業年金対応 ・勤怠管理　など ※顧問社労士の先生と連携して実施します 担当する業務は、ご経験に応じて一緒に相談しながら決めていきましょう。 また、入社後には、少しずつその他のバックオフィス業務もお任せする予定です。 そのため「労務だけを極めたい！」と考えている方よりも「労務のスキルを高めながら、バックオフィスの業務に広く携わりたい」という方にピッタリの環境です。

月給：22万円～30万円 ※固定残業代を含む ※固定残業代:月給22万円の場合は月40時間分、月給23万円以上の場合は月45時間分 ★給与額はご経験・スキルにより判断 ★正社員登用あり ◎月給23万円～30万円の場合 固定残業代：5万9000円以上～7万7000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ◎月給22万円の場合 固定残業代：5万1600円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！ ＜本社＞ 北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F ★出社は一切ありません。定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。

◎採用アシスタント（CX職／CS候補）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。 初月、先輩社員と一緒に1社の担当をし、2ヶ月目以降から徐々に2社目を担当するため、フルリモートでもしっかりとキャッチアップできます。 ◎企業のファンを増やすポジションです。 採用候補者と企業との「接点」において、体験する価値を最大化させる仕事です。採用候補者が企業と出会ってから選考を終えるまでのあらゆる接点で、企業の価値を感じられるようにすることがあなたのミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・募集要件ヒアリング ・求人作成／リライト ・応募者対応／面接調整 ・スカウトの運用（対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ・採用レポート作成 ・クライアント担当者とのコミュニケーション／打ち合わせ など採用に関する業務 ※担当企業は1名あたり2社程度です。 ※採用経験が豊富なリーダーと、二人三脚の体制でプロジェクトを推進します。 ★リモート環境での業務遂行スキルが身につく！ 当社は全員が自走できる組織を目指しています。入社後の1ヶ月間は日報を提出いただきますが、その後は、日々優先順位を考えながら、ご自身で1日のスケジュールを立てていきます。 クライアントの採用成功のために、9時~18時でいかに生産性高く業務が進められるかがポイントになります！ ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行なっています！ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては下記を参照ください。 【採用ピッチ】https://marugotoinc.co.jp/full-time/ 【会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM

月給20万円～30万円 ※スキル・経験により決定いたします。 ※みなし残業手当（35～45時間分:42,400円～77,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ■決算賞与あり（実績：1ヶ月～1.5ヶ月） ★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★ 役職ごとの給与や昇格実績に関しては弊社HPを参照ください。 ▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり CS候補（カスタマーサクセス）：月給25万円～35万円 ※みなし残業手当（45時間分:64,100円～90,000円）を含む／超過分別途支給 LD候補（リーダー）：月給30万円～45万円 ※みなし残業手当（45時間分:77,000円～115,400円）を含む／超過分別途支給

【100％リモート勤務／転勤なし】日本国内なら全国どこでもOK。 ご家族の転勤などで引越しがあってもキャリアを継続できます！ ＜本社＞ 北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F ★出社は一切ありません。定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。

【全員フルリモートのチーム】 バックオフィス代行サービスで、責任感とプロ意識をもってクライアントのバックオフィス支援を行うメンバーを募集しています。 「オンライン事務代行＋アドバイザー」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアント様から依頼されるバックオフィス業務について、チームの一員として自立して案件を進めていただきます。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。 バックオフィス経験を活かして様々な会社に貢献したい方のご応募お待ちしております！ 【複数社支援で幅広く貢献】 クライアント様の中には成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、業務の仕組みづくりや改善の業務も多く依頼されています。 バックオフィス業務の実務、知識、マニュアルやフロー作成、システム導入等、これまで培ってこられた経験を、幅広く活かしていただけます。 昇格制度もありますので、将来的にマネジメントへの挑戦も可能です。 【具体的な業務例】 ※あくまで一例になります。 オンライン事務代行 ・経理業務（記帳、月次決算、請求書作成、送付、入金管理） ・労務業務（勤怠集計、給与計算、従業員情報管理） ・入退社管理 ・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 アドバイザー ・マニュアル整備 ・フロー提案

月給25万円～35万円 ※入社時の給与は能力・経験をもとに決定いたします

勤務地は日本国内全国どこでもOKです！ オフィスはありません。 フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。

【全員フルリモートのチーム】 バックオフィス代行サービスで、責任感とプロ意識をもってバックオフィス支援を行うメンバーを募集しています。 「オンライン事務代行＋アドバイザー」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアント様から依頼されるバックオフィス業務について、チームの一員として案件を進めていただきます。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。 バックオフィス経験を活かして様々な会社に貢献したい方のご応募お待ちしております！ 【複数社支援で幅広く貢献】 クライアント様の中には成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、業務の仕組みづくりや改善の業務も多く依頼されています。 バックオフィス業務の実務、知識、マニュアルやフロー作成、システム導入等、これまで培ってこられた経験を、幅広く活かしていただけます。 昇格制度もありますので、マネジメントにも挑戦できます。 【具体的な業務例】 ※あくまで一例になります。 オンライン事務代行 ・経理業務（記帳、月次決算、請求書作成、送付、入金管理） ・労務業務（勤怠集計、給与計算、従業員情報管理） ・入退社管理 ・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 アドバイザー ・マニュアル整備 ・フロー提案

月給28万円～40万円 ※入社時の給与は能力・経験をもとに決定いたします

勤務地は日本国内全国どこでもOKです！ オフィスはありません。 フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 バックオフィス代行サービスで、責任感とプロ意識をもってバックオフィス支援を行うメンバーを募集しています。 「オンライン事務代行＋アドバイザー」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアント様から依頼されるバックオフィス業務について、チームの一員として案件を進めていただきます。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。 バックオフィス経験を活かして様々な会社に貢献したい方のご応募お待ちしております！ 【複数社支援で幅広く貢献】 クライアント様の中には成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、業務の仕組みづくりや改善の業務も多く依頼されています。 バックオフィス業務の実務、知識、マニュアルやフロー作成、システム導入等、これまで培ってこられた経験を、幅広く活かしていただけます。 昇格制度もありますので、マネジメントにも挑戦できます。 【具体的な業務例】 ※あくまで一例になります。 オンライン事務代行 ・経理業務（記帳、月次決算、請求書作成、送付、入金管理） ・労務業務（勤怠集計、給与計算、従業員情報管理） ・入退社管理 ・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 アドバイザー ・マニュアル整備 ・フロー提案

月給23万円～30万円 年収例：299万円～390万円 ※入社時の給与は能力・経験をもとに決定いたします

勤務地は日本国内全国どこでもOKです！ オフィスはありません。 フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 管理部代行サービスの【オンライン事務メンバー】を募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアントから依頼されるバックオフィス業務全般をお任せします。 リーダーと連携を取りながら、メイン担当として案件を進めていただきます。 日々のやり取りはチャット（Slackなど）を使います。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。 バックオフィス経験を活かしたい方、お気軽にご応募ください！ 【1社に在籍するより早くキャリアアップ】 クライアントには成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、 同時に複数社を支援するので、1社で経験を積むよりも早く「本物のスキル」を磨くことができます。 希望すればリーダー候補としてマネジメントにも挑戦できるので、 スキルを磨いて最短でキャリアアップも可能です！ 【具体的な業務例】 経理・人事労務業務がメインになります。 ・月次決算 ・記帳 ・勤怠管理 ・請求書作成~送付・管理 ・給与計算・管理 ・従業員情報管理 ・入退社管理・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 ・契約書管理 ※あくまで一例になります。

月給25万円～35万円 年収例：300万円～420万円

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。完全フルリモートのため自宅勤務となります。 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 管理部代行サービスの【オンライン事務メンバー】を募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアントから依頼されるバックオフィス業務全般をお任せします。 リーダーと連携を取りながら、メイン担当として案件を進めていただきます。 日々のやり取りはチャット（Slackなど）を使います。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。 バックオフィス経験を活かしたい方、お気軽にご応募ください！ 【1社に在籍するより早くキャリアアップ】 クライアントには成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、 同時に複数社を支援するので、1社で経験を積むよりも早く「本物のスキル」を磨くことができます。 希望すればリーダー候補としてマネジメントにも挑戦できるので、 スキルを磨いて最短でキャリアアップも可能です！ 【具体的な業務例】 経理・人事労務業務がメインになります。 ・月次決算 ・記帳 ・勤怠管理 ・請求書作成~送付・管理 ・給与計算・管理 ・従業員情報管理 ・入退社管理・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 ・契約書管理 ※あくまで一例になります。

月給25万円～35万円 年収例：300万円～420万円

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。完全フルリモートのため自宅勤務となります。 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 オンライン事務のリーダー候補（カスタマーサクセス）を募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 基本は案件受注後からお任せします。リーダー候補として、 マネージャーやメンバーと連携を取りながら案件を進めていただきます。 日々のやり取りはチャット（Slackなど）を使います。 定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はありません。 バックオフィス経験を活かしたい方、マネジメントにもご興味がある方はお気軽にご応募ください！ 【1社に在籍するより早くキャリアアップ】 クライアントには成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、 同時に複数社を支援するので、1社で経験を積むよりも早く「本物のスキル」を磨くことができます。 リーダー候補としてマネジメントにも挑戦できるので、 スキルを磨いて最短でキャリアアップも可能です！ 【具体的な業務例】 案件受注後からお任せします。 ・クライアントとキックオフミーティング実施 ・プロジェクトスケジュールの作成 ・プロジェクトマネージャーとしてスケジュール管理・メンバーマネジメント ・納品物のクオリティチェック ・クライアントとのミーティング（現状報告・期待値のすり合わせなど）

月給25万円～40万円 年収例：300万円～480万円

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。完全フルリモートのため自宅勤務となります。 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 管理部代行サービスのオンライン事務メンバーを募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のようなイメージで、クライアントの課題を解決しながらバックオフィス業務を代行します。 クライアントから依頼されるバックオフィス実務をお任せします。日々のやり取りはチャットを使います。定期的にオンラインミーティングを実施していますが、出社や常駐はなく、全国から勤務可能です。バックオフィス経験を活かしたい方、お気軽にご応募ください！ 【1社に在籍するより早くキャリアアップ可能】 クライアントには成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業もあり、同時に複数社を支援するので、1社ずつ管理部の経験を積むよりも早く、「本物のスキル」を磨くことができます。リーダー候補としてマネジメントにも挑戦できるので、スキルを磨いて最短でキャリアアップも可能です！ 基本は案件受注後からお任せします。マネージャーと連携を取りながら、メイン担当として案件を進めていただきます。 ・経理財務 ・人事労務 ・総務 等 【具体的な業務例】 ・月次決算 ・記帳 ・勤怠管理 ・請求書作成～送付・管理 ・給与計算・管理 ・従業員情報管理 ・入退社管理・オンボーディング設計補助 ・社労士や税理士との連携 ・就業規則作成補助 ・契約書関連の管理 ・組織図作成更新 ※あくまで一例です

月給25万円～ 年収例：300万円～450万円 経験やスキルによって35万円スタートなどの場合もあります。

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。（完全フルリモートのため自宅勤務となります） 入社後に北海道や石垣島に移住したメンバーもいます！その他にも短期的に県外でワーケーションをしたり、複数拠点を行き来しながら仕事をしているメンバーもいます。

【全員フルリモートのチーム】 全員フルリモートの管理部代行チームで、リーダーを募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のようなイメージで、クライアントの課題を解決しながら成長をサポートします。 具体的には管理部代行サービスの運営全般をお任せします。これから整備するところもあり裁量権は大きいです。課題解決や業務改善が得意な方に向いています。コアメンバーなので一緒に理想的なサービスをつくっていきましょう！ クライアントとの日々のやり取りは基本的にSlackなどのチャットを使って行います。ミーティングは全てオンラインで、全国から勤務可能です。 【1社に在籍するより早くキャリアアップ可能】 成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業を同時に複数支援するので、1社ずつ管理部の経験を積むよりも早く、スキルを磨くことができます。 ＜主な業務内容＞ 案件受注後からお任せします。マネージャーと連携を取りながら、メイン担当として案件を進めるポジションです。 ・クライアントとキックオフミーティング ・プロジェクトスケジュール作成 ・支援内容の決定 ・チームメンバーの育成 ・業務委託メンバーアサイン ・プロジェクトマネージャーとしてスケジュール管理・マネジメント ・納品物のクオリティチェック ・クライアントとのミーティング

月給30万円～ 年収例：360万円～600万円

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。

【全員フルリモートのチーム】 全員フルリモートの管理部代行チームで、マネージャーポジションを募集しています。「経営管理アドバイザー＋オンライン事務代行」のようなイメージで、クライアントの課題を解決しながら成長をサポートします。 具体的には管理部代行サービスの運営全般をお任せします。これから整備するところもあり裁量権は大きいです。課題解決や業務改善が得意な方に向いています。1人目のコアメンバーなので一緒に理想的なサービスをつくっていきましょう！ クライアントとの日々のやり取りは基本的Slackなどのチャットを使って行います。ミーティングは全てオンラインで、全国から勤務可能です。 【年収を下げずにキャリアアップ可能】 成長中のベンチャー企業や、これから伸びていくスタートアップ企業を同時に複数支援するので、1社ずつ管理部の経験を積むよりも早く、本物のスキルを磨くことができます。 ＜主な業務内容＞ 案件受注後からお任せします。（営業・事業数値の管理は責任者が行います） ・クライアントとキックオフミーティング実施 ・プロジェクトスケジュールの作成 ・支援内容の決定（どの領域を切り出すか、ボリュームの検討） ・業務委託メンバーの面接・アサイン ・プロジェクトマネージャーとしてスケジュール管理・メンバーマネジメント ・納品物のクオリティチェック ・クライアントとのミーティング（現状報告・期待値のすり合わせなど）

月給30万円～ 年収例：400万円～800万円

勤務地は自宅から、全国どこでもOKです！フルリモートなので、結婚や出産、介護、パートナーの転勤などのライフイベントがあっても、キャリアを諦めずに働き続けることができます。

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。採用人事の代わりに、その企業の採用業務のアドバイスと仕組み化をするのが仕事です。 主に ・採用計画の作成 ・求人媒体の選定 ・募集文のライティング ・数値分析と提案 ・採用オペレーションの仕組み化 の支援をしてます。 私たちは「採用コンサルティングと採用アウトソーシング」を同時に提供しています。実務とアドバイスの両方を社内のチームで対応するため、効率良くスピーディーに採用業務を進めて、成功へ導きます！ ▼入社後のキャリアビジョン 顧客企業を数社ご担当頂き、採用計画と実務のタスク割り振りを実施します。あなたの担当企業数に応じて、チームメンバーを1～4人ほどアサインします。 日程調整やスカウト業務などを、メンバーが効率的にできるようオンラインで連絡を取っていきます。さらには採用ノウハウや課題解決については、採用経験豊富なマネージャー同士で情報共有ができます。採用についてのプロチームとしての知識が身につきます。

月給35万円～50万円

【面接地】 東京都中央区日本橋3丁目2番14号新槇町ビル別館第1二階 ※勤務地は自宅・カフェ・図書館など、どこでもOKです。 ※月3～5回ほど、都内の企業への対面MTGがあります。

私たちはベンチャー企業向けに「まるごと人事」というサービスを運営しています。 採用人事の代わりに、その企業の採用業務のアドバイスと仕組み化をするのが仕事です。 主に ・採用計画の作成 ・求人媒体の選定 ・募集文のライティング ・数値分析と提案 ・採用オペレーションの仕組み化 の支援をしてます。 私たちは「中の採用人事と、外の採用コンサルタント」を同時にしています。 実務とアドバイスの両方を社内のチームで対応するため、 効率良くスピーディーな採用業務を進めて、成功へ導きます！ ▼入社後のキャリアビジョン まずはライティングや応募者やり取りの仕組み化から入っていただきます。 その後、クライアントへの提案力も必要になるので、 ご希望であれば積極的に携わって頂き、スキルアップにつなげて頂くことが可能です。

月給25万円～

【面接地】 東京都中央区日本橋3丁目2番14号新槇町ビル別館第1二階 ※勤務地は自宅・カフェ・図書館など、どこでもOKです。 ※打ち合わせ等で顧客オフィスへ訪問することもあります。