インバウンドテクノロジー株式会社 の求人・中途採用情報

■企業の採用課題を解決するために、 　◎当社のデーターベースに登録している外国人求職者を紹介し、マッチングしたり、 　◎「どのような手法で採用を行うのか？」など、 　　最適な採用プロモーションを、企業の採用担当者と一緒に考えていく仕事です。 ■日本に住んで仕事を探している外国人求職者と、「面談」を行うこともあります。 ■外国人登録者の募集や登録面談等は、別職種（外国人スタッフが中心）が担当します。 　そういった外国人スタッフと力を合わせて、企業の採用ニーズに応えるとともに、 　外国人求職者の「働きたい！」という思いにも応える、社会貢献性の高い仕事です。 …………………… 仕事の進め方 …………………… ▼ニーズのある企業を開拓します。 　少子高齢化が進んでいる今の時代、どの企業も人手不足。 　また、外国人観光客も増加しているので、 　多くの企業が興味をもって話を聞いてくださいます。 　★企業訪問やイベント参加など、さまざまな営業手法を経験できます。 ▼社内の外国人スタッフとチームを組んで採用を目指します。 　企業が採用したい人物像を、外国人求職者の募集・登録を担当している 　外国人スタッフに伝えて、マッチする人材を紹介してもらい、面接・採用へつなげます。 ★語学力に自信がない方へ 　特に語学スキルがなくても問題ありませんので、安心して挑戦してください。 　当社の外国人スタッフは、日本語が堪能。 　「日本語で、さまざまな国・地域から来た外国人スタッフとコミュニケーションをとり、 　グローバルな視野を養うことができる」いう稀有な環境があります。 ★語学力を活かしたい方へ 　もちろん語学のスキルをお持ちの方は、外国人スタッフや 　外国人求職者とのコミュニケーションに、存分に活かすことが可能です！

【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円～30万円＋インセンティブ（毎月＆3ヶ月ごとに支給）あり 【人材業界での営業経験を3年以上お持ちの方】 月給30万円～40万円＋インセンティブ（毎月＆3ヶ月ごとに支給）あり 【マネジメント経験を3年以上お持ちの方】 月給40万円～50万円＋インセンティブ（毎月＆3ヶ月ごとに支給）あり ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ■毎月インセンティブあり 月間MVP賞　3万円～5万円 ■3ヶ月ごとにインセンティブあり 下記のように様々な賞があります ・ベストリーダー賞 ・ベストチーム賞（直近は沖縄旅行へ） ・ベスト営業賞 ・ベストマーケティング賞 ・ベストサポート賞 ・ありがとう賞 ・盛り上げ大賞 ■半期の全社員MVPは海外研修旅行へ ＜＜実績＞＞ ※2018年5月タイ ※2018年10月ミャンマー 弊社の外国人スタッフも同行しますので 言葉の壁は問題ありません

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 （五反田駅より徒歩3分） 大阪出張所／大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4 アクア堂島フォンターナ3F （渡辺橋駅・肥後橋駅より徒歩3分 ※西梅田駅・大阪駅からも徒歩圏内） ※転勤はありません。

■企業の採用課題を解決するために、 　◎当社のデーターベースに登録している外国人求職者を紹介し、マッチングしたり、 　◎「どのような手法で採用を行うのか？」など、 　　最適な採用プロモーションを、企業の採用担当者と一緒に考えていく仕事です。 ■日本に住んで仕事を探している外国人求職者と、「面談」を行うこともあります。 ■外国人登録者の募集や登録面談等は、別職種（外国人スタッフが中心）が担当します。 　そういった外国人スタッフと力を合わせて、企業の採用ニーズに応えるとともに、 　外国人求職者の「働きたい！」という思いにも応える、社会貢献性の高い仕事です。 …………………… 仕事の進め方 …………………… ▼ニーズのある企業を開拓します。 　少子高齢化が進んでいる今の時代、どの企業も人手不足。 　また、外国人観光客も増加しているので、 　多くの企業が興味をもって話を聞いてくださいます。 　★企業訪問やイベント参加など、さまざまな営業手法を経験できます。 ▼社内の外国人スタッフとチームを組んで採用を目指します。 　企業が採用したい人物像を、外国人求職者の募集・登録を担当している 　外国人スタッフに伝えて、マッチする人材を紹介してもらい、面接・採用へつなげます。

【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円～30万円＋インセンティブ（3カ月ごとに支給）あり 【人材業界での営業経験を3年以上お持ちの方】 月給30万円～40万円＋インセンティブ（3カ月ごとに支給）あり 【マネジメント経験を3年以上お持ちの方】 月給40万円～50万円＋インセンティブ（3カ月ごとに支給）あり ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階（五反田駅より徒歩5分） ※転勤はありません。 ★2018年10月より、 「株式会社INNTEGRA」「株式会社ALTEGRA」「WonderWall株式会社」の 3社が統合され、インバウンドテクノロジーに社名変更しました。

「優秀な外国人を採用したい」 「優秀な外国人エンジニアを採用したい」 「外国人を接客するネイティブなスタッフがほしい」 「アルバイトやパートを増やしたい」など、 企業は、さまざまな採用課題を抱えています。 そんな課題を解決するために、 企業へ人材を紹介しマッチングを行ったり、 どのような手法でスタッフの採用を行うか、 最適な採用プロモーションを考えていくことが営業の仕事です。 日本に暮らす外国人の「働きたい」という想いを叶えるため、 求職者と面談を行うこともあります。 …………………… 仕事の進め方 …………………… ▼ニーズのある企業を開拓します。 　少子高齢化が進んでいる今の時代、どこの企業も人手不足。 　また、外国人観光客も増加しているので、 　多くの企業が耳を傾けてくれます。 ▼社内の外国人スタッフとチームになって進めます。 　企業が採用したい人物像を伝え、 　マッチする人材を紹介してもらい、面接・採用へつなげます。

【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円～30万円＋インセンティブ（3カ月ごとにボーナス）あり 【人材業界での営業経験を3年以上お持ちの方】 月給30万円～40万円＋インセンティブ（3カ月ごとにボーナス）あり 【マネジメント経験を3年以上お持ちの方】 月給40万円～50万円＋インセンティブ（3カ月ごとにボーナス）あり ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階（五反田駅より徒歩5分） ※転勤はありません。 ★グループ会社の 　「株式会社ALTEGRA」「WonderWall株式会社」と 　同じフロアで働く環境。事業部を越えてグループ一丸となっています。

================================ 具体的な仕事内容 ================================ ■登録スタッフと企業案件のマッチング 業界ごとのチームに分かれ、企業を担当。 登録スタッフの希望条件をヒアリングし、希望にあった案件を紹介します。 スタッフの相談に乗ったり、アドバイスをするなど こまめなコミュニケーションを行うことが、信頼関係につながります。 ■就業中のスタッフのフォロー 担当スタッフの初出勤日には、一緒に同行して スムーズに就業開始できるようにフォローします。 就業後も、週1回以上はコミュニケーションをとり、 登録者からの相談や依頼に応えます。 ■クライアントフォローと新規開拓 新たな人材ニーズがあるかヒアリングを行います。 また、希望があれば、現在展開していない業界に対して 新規開拓を進めていただくことも可能です。 ================================ 入社後の流れ ================================ 商材知識やプロモーションスキルを身につけるため、 まずは、1年半ほど現場での実務研修を行います。 研修先は、大型家電量販店や大手携帯会社のショップ、 通信系企業のオフィスなど様々。 あなたの適性によって研修先を決定します。 その後は当社オフィスでの内勤となります。 1ヶ月半ほどはビジネススキルなど、基本的な研修を行い、 その後はOJTで人材コーディネーターの仕事を覚えていきましょう。

【人材業界での営業経験・現場経験をお持ちの方】 月給30～40万円＋インセンティブ 【現場経験・販売・サービス職の経験をお持ちの方】 月給25万円以上＋インセンティブ 【業界未経験、営業未経験の方】 月給20万円以上＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～10％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

日本に暮らす外国人の「働きたい」という想いと、企業の「社員、エンジニア、派遣、アルバイト、パートが欲しい」 「外国人を接客するネイティブなスタッフが欲しい」という想いをつなげるお仕事です。 （日本人向けのサービスも提供しています） ================================ 仕事の進め方は？ ================================ 基本的に、アポイントは外部に委託し、営業はクロージングに注力してもらいます！ 会社の方針として営業にテクノロジーを掛け算し、効率化を図っています。 新規開拓する時間を省き、お客様の期待に最大限答えるための時間を多く費やしています。 外国人観光客も増加しているので、多くの企業が耳を傾けてくれます。 あなたのやる気次第でどんどん成果を上げられます！ ================================ どんな商材・サービスを提案するの？ ================================ １、外国人コンサル事業部 飲食店やサービス業のお客様をメインターゲットにし、 外国人人材の紹介(社員・アルバイト)、お客様の集客コンサルティング、 覆面調査、アンケート調査、研修などを提供します。 ２、ITエンジニア紹介事業部 エンジニアを募集されているクライアントに日本語が喋れる外国人を紹介します。 ◎クライアントとの関係構築◎カウンセリングをするコンサルタントの2つの仕事があります。 ３、マーケティング・インフルエンサー事業部 外国人向けにお店や商品をPRしたいクライアントに対して 弊社が抱えているデータベースやインフルエンサーを活用し、 マーケティングの支援をします！PR経験のある方積極採用いたします！

【マネジメント経験を3年以上お持ちの方】 月給40～60万円＋インセンティブ 【人材業界での営業経験・カウンセリング経験をお持ちの方】 月給30～40万円＋インセンティブ 【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円以上＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～10％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

当社が運営するメディア（Poole、Gaikokujin Poole，Wasabi now）の Webマーケティング及び企画・運用ディレクションをご担当いただきます。 メインでおまかせする仕事は外国人の方々の自社メディアへの集客。 まずは現状分析からはじめていただき、メディア全体の課題検討をご担当いただきます。 課題をもとに戦略を立案し、実施運用までをトータルでおまかせ。 マーケット自体の分析からスタートし、最適な手段を選定いただくので より自分の裁量で業務を行うことが可能です。 （日本人向けのサービスも提供しています） 【主なメディア】 ・エンジニアに特化した転職メディア「Poole」 　Web業界の企業を中心としたクリエイター・コーダー・ディレクター等の多数求人を掲載している求人サイト。 ・日本最大級の外国人向け求人メディア「Gaikokujin Poole」 　外国人留学生のアルバイト情報から正社員・エンジニアとして働きたい方向けの求人サイト。 　※2017年7月リリース ・外国人向けニュースメディア「Wasabi now」 　エンターテインメントからスポーツ、カルチャーまで幅広いニュースを掲載。

月給25～60万円＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～15％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

当社が運営するメディア（Poole、Gaikokujin Poole，Wasabi now）の Webマーケティング及び企画・運用ディレクションをご担当いただきます。 メインでおまかせする仕事は外国人の方々の自社メディアへの集客。 まずは現状分析からはじめていただき、メディア全体の課題検討をご担当いただきます。 課題をもとに戦略を立案し、実施運用までをトータルでおまかせ。 マーケット自体の分析からスタートし、最適な手段を選定いただくので より自分の裁量で業務を行うことが可能です。 （日本人向けのサービスも提供しています） 【主なメディア】 ・エンジニアに特化した転職メディア「Poole」 　Web業界の企業を中心としたクリエイター・コーダー・ディレクター等の多数求人を掲載している求人サイト。 ・日本最大級の外国人向け求人メディア「Gaikokujin Poole」 　外国人留学生のアルバイト情報から正社員・エンジニアとして働きたい方向けの求人サイト。 　※2017年7月リリース ・外国人向けニュースメディア「Wasabi now」 　エンターテインメントからスポーツ、カルチャーまで幅広いニュースを掲載。

月給25～60万円＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～15％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

当社が運営するメディア（Poole、Gaikokujin Poole，Wasabi now）の Webマーケティング及び企画・運用ディレクションをご担当いただきます。 メインでおまかせする仕事は外国人の方々の自社メディアへの集客。 まずは現状分析からはじめていただき、メディア全体の課題検討をご担当いただきます。 課題をもとに戦略を立案し、実施運用までをトータルでおまかせ。 マーケット自体の分析からスタートし、最適な手段を選定いただくので より自分の裁量で業務を行うことが可能です。 （日本人向けのサービスも提供しています） 【主なメディア】 ・エンジニアに特化した転職メディア「Poole」 　Web業界の企業を中心としたクリエイター・コーダー・ディレクター等の多数求人を掲載している求人サイト。 ・日本最大級の外国人向け求人メディア「Gaikokujin Poole」 　外国人留学生のアルバイト情報から正社員・エンジニアとして働きたい方向けの求人サイト。 　※2017年7月リリース ・外国人向けニュースメディア「Wasabi now」 　エンターテインメントからスポーツ、カルチャーまで幅広いニュースを掲載。

月給25～60万円＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～15％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

日本に暮らす外国人の「働きたい」という想いと、企業の「アルバイトやパートが欲しい」 「外国人を接客するネイティブなスタッフが欲しい」という想いをつなげるお仕事です。 （日本人向けのサービスも提供しています） ================================ 仕事の進め方は？ ================================ 電話でニーズのある企業（飲食店や家電量販店、サービス業系の企業が中心）を開拓します。 といっても今の時代、どこの企業も人手不足。 本当にみんな採用で困っているんです！！ また、外国人観光客も増加しているので、多くの企業が耳を傾けてくれます。 そのため、やる気次第でどんどん成果をあげられますよ！ 手応えのあった相手には、直接訪問し、 もっと詳しいご説明をすることで契約へと進めてください。 ================================ どんな商材・サービスを提案するの？ ================================ 以下【1】及び、今年5月には【2】【3】の事業の立ち上げを予定しています。 　▼ 【1】エンジニアに特化した転職サイト「Poole」 【2】外国人に特化した求人サイト「Gaikokujin_Poole」 【3】外国人に特化したニュースメディア「WASABI_NOW」 現在、上述【1】の事業には、事業推進を担うマネージャーが着任していますが、 【2】【3】の事業のマネージャーポストが“空いている”状況です。 そのため、今回あなたには＜プレイングマネージャー＞として着任いただき、 営業チームのまとめ役としてのご活躍を期待しています！

【マネジメント経験を1年以上お持ちの方】 月給40～60万円＋インセンティブ 【人材業界での営業経験をお持ちの方】 月給30～40万円＋インセンティブ 【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円以上＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～10％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

日本に暮らす外国人の「働きたい」という想いと、企業の「アルバイトやパートが欲しい」 「外国人を接客するネイティブなスタッフが欲しい」という想いをつなげるお仕事です。 （日本人向けのサービスも提供しています） ================================ 仕事の進め方は？ ================================ 電話でニーズのある企業（飲食店や家電量販店、サービス業系の企業が中心）を開拓します。 といっても今の時代、どこの企業も人手不足。 本当にみんな採用で困っているんです！！ また、外国人観光客も増加しているので、多くの企業が耳を傾けてくれます。 そのため、やる気次第でどんどん成果をあげられますよ！ 手応えのあった相手には、直接訪問し、 もっと詳しいご説明をすることで契約へと進めてください。 ================================ どんな商材・サービスを提案するの？ ================================ 以下【1】及び、今年5月には【2】【3】の事業の立ち上げを予定しています。 　▼ 【1】エンジニアに特化した転職サイト「Poole」 【2】外国人に特化した求人サイト「Gaikokujin_Poole」 【3】外国人に特化したニュースメディア「WASABI_NOW」 現在、上述【1】の事業には、事業推進を担うマネージャーが着任していますが、 【2】【3】の事業のマネージャーポストが“空いている”状況です。 そのため、今回あなたには＜プレイングマネージャー＞として着任いただき、 営業チームのまとめ役としてのご活躍を期待しています！

【マネジメント経験を1年以上お持ちの方】 月給40～60万円＋インセンティブ 【人材業界での営業経験をお持ちの方】 月給30～40万円＋インセンティブ 【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円以上＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～10％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。

日本に暮らす外国人の「働きたい」という想いと、企業の「アルバイトやパートが欲しい」 「外国人を接客するネイティブなスタッフが欲しい」という想いをつなげるお仕事です。 （日本人向けのサービスも提供しています） ================================ 仕事の進め方は？ ================================ 電話でニーズのある企業（飲食店や家電量販店、サービス業系の企業が中心）を開拓します。 といっても今の時代、どこの企業も人手不足。 本当にみんな採用で困っているんです！！ また、外国人観光客も増加しているので、多くの企業が耳を傾けてくれます。 そのため、やる気次第でどんどん成果をあげられますよ！ 手応えのあった相手には、直接訪問し、 もっと詳しいご説明をすることで契約へと進めてください。 ================================ どんな商材・サービスを提案するの？ ================================ 以下【1】及び、今年5月には【2】【3】の事業の立ち上げを予定しています。 　▼ 【1】エンジニアに特化した転職サイト「Poole」 【2】外国人に特化した求人サイト「Gaikokujin_Poole」 【3】外国人に特化したニュースメディア「WASABI_NOW」 現在、上述【1】の事業には、事業推進を担うマネージャーが着任していますが、 【2】【3】の事業のマネージャーポストが“空いている”状況です。 そのため、今回あなたには＜プレイングマネージャー＞として着任いただき、 営業チームのまとめ役としてのご活躍を期待しています！

【マネジメント経験を1年以上お持ちの方】 月給40～60万円＋インセンティブ 【人材業界での営業経験をお持ちの方】 月給30～40万円＋インセンティブ 【業界未経験、営業経験をお持ちの方】 月給25万円以上＋インセンティブ ※経験や能力を十分考慮のうえ、決定します。 ================================ インセンティブで、成果はしっかり還元 ================================ 毎月、受注金額の5～10％をインセンティブとして還元しており、 おおよそ月5万～50万円の支払い実績があります。 2016年に設立された当社は、まだまだ発展途中。 本ポジション含め、入社年度や中途入社有無に関わらず、 今後更に上の役職ポストに就ける可能性は高く、 30代前半で年収1000万円も夢ではありません。

本社／東京都品川区西五反田1-25-1 KANOビル3階 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 ★増員に伴い、2017年2月13日に移転したばかり！ 　白を基調としたスタイリッシュなオフィスが勤務地となります。