株式会社スープストックトーキョー
-
設立
- 2016年
-
-
従業員数
- 257名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社スープストックトーキョー
株式会社スープストックトーキョーの過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
スープストックトーキョーがプロデュースしたファミリー向けレストラン『100本のスプーン』 事業拡大につき、店舗マネジメント職にてご活躍頂ける方を募集しています。 ■業務内容: 当社にて店長・店長候補としての業務を担当いただきます。 <具体的には> ・お席のご案内 ・メニューの説明、オーダーテイク ・ドリンク、フードのサーブ ・テーブルのセットアップ ※慣れてきたら、店舗マネジメント、人材・食材・在庫管理、サービス開発などもお任せします。 ※調理経験をお持ちであれば、料理やメニュー開発などにも携わっていただきます。 ■魅力: 当社では、仕事や自身の成長を「自分ごと」として捉え、主体的に取り組む姿勢を重視しています。 自分の店舗に対して「こんなお店にしたい」という想いを一つひとつ形にしていく中で、価値創出の経験と成長を実感できる環境です。 ◇やりたいことを積極的に実現できる 基本的な方針や日々取り組むべき業務はありますが、ルールやマニュアルに縛られすぎることなく、自分が挑戦したいことやお客様に喜んでいただける取り組みを積極的に実行できる点が大きな魅力です。 ◇ブランドづくりに関われる 2015年に誕生したブランドは、今もなおメンバーのアイデアを取り入れながら進化を続けています。 ■100本のスプーンについて: 「家族で訪れ、美味しい料理や体験がかけがえのない思い出になるレストランをつくりたい」という想いから誕生したファミリーレストランです。 「子どもが大人に憧れ、大人が子どもの心を思い出す」というコンセプトのもと、メニュー開発や空間づくりを行っています。 ◇特徴 「あれもこれも食べたい」という大人の希望を叶える“リトルビッグプレート” 「大人と同じものを食べたい」という子どもの想いに応えるハーフサイズメニュー など、幅広いニーズに対応しています。 ◇料理について イタリアンやフレンチをベースにした洋食が中心。 奥深さと親しみやすさを兼ね備えた料理は、子どもから大人まで幅広い世代に支持されています。 ◇その他の取り組み 赤ちゃん向けに離乳食を無料で提供しています。 「テーマパークより100本のスプーンに行きたい」と言われるほど、家族に愛されるレストランです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>100本のスプーン FUTAKOTAMAGAWA住所:東京都世田谷区玉川1-14-1 二子玉川ライズS.C. テラスマーケット2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>100本のスプーン あざみ野ガーデンズ住所:神奈川県横浜市青葉区大場町704-60 あざみ野ガーデンズ内受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>100本のスプーン 東京都現代美術館内住所:東京都江東区三好4-1-1 東京都現代美術館内B1F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
二子玉川駅、あざみ野駅、清澄白河駅、上野毛駅、江田駅(神奈川県)、菊川駅(東京都)、二子新地駅、たまプラーザ駅、木場駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制残業代は1分単位で支給。見込み残業制度ではございません。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~380,000円その他固定手当/月:41,670円~63,340円<月給>291,670円~443,340円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>給与は応相談、ご経験・スキルにより決定■昇給:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容◎Soup Stock Tokyo…いつでも、誰にでも、おいしいスープを。全国に約60店舗を展開する食べるスープの専門店。◎100本のスプーン…“コドモがオトナに憧れて、オトナがコドモゴコロを思い出す”、ファミリーレストラン。◎二階のサンドイッチ…サンドイッチは額縁のような。シェフの一皿をパンに挟んだ、美術館の二階にあるサンドイッチ専門店。■社員数社員257名 アルバイト約1,700名■店舗数(2025年3月現在)◎Soup Stock Tokyo 61店舗(うちFC7店舗)◎家で食べるスープストックトーキョー 8店舗◎100本のスプーン 5店舗◎二階のサンドイッチ 1店舗■わたしたちの理念『世の中の体温をあげる』忙しく過ぎていく日々の中でも、自分を大切に、優しい気持ちで一日をすごしてほしい。誰かと比べられることがあっても、その素敵な個性をすり減らすことなく、生き生きと暮らしてほしい。わたしたちは、一杯のスープにそんな願いを込めて、あなたと、あなたの先に広がる人々の心の体温をあげていきたいと思います。■沿革1997年に創業者の遠山正道が起案した物語形式の企画書「スープのある一日」から生まれ、1999年にSoup Stock Tokyo第1号店がお台場にオープンしました。2000年に三菱商事株式会社コーポレートベンチャー0号として株式会社スマイルズを設立し、2008年には遠山正道がMBO(マネジメント・バイアウト)を実施、以後はSoup Stock Tokyoのみならず、ファミリーレストラン「100本のスプーン」などさまざまな自社事業を展開してきました。2016年からは、Soup Stock Tokyoが分社し、株式会社スープストックトーキョーの社長に松尾真継が就任。時を同じくして、商品のおいしさに磨きをかけ、スープを提供する「人」そのものに価値があるブランドを目指し、企業理念を「世の中の体温をあげる」と制定。スープという料理を通じて身体の体温をあげるだけではなく、心の体温をあげたい。そんな願いを一杯のスープに込めた事業を続けてまいりました。コロナ禍を乗り越え、2024年4月、8年間社長を務めた松尾から工藤にバトンを渡し、新しい一歩を踏み出します。
仕事
スープストックトーキョーがプロデュースしたファミリー向けレストラン『100本のスプーン』 事業拡大につき、店舗マネジメント職(キッチン部門)にてご活躍頂ける方を募集しています。 ■業務内容: 当社にて料理長、もしくは料理長候補としての業務を担当いただきます。 ◇まずはブランド理解からスタート 入社後は、社会人としての基本やブランド概要、レストランで働くうえでの基礎知識を習得。 店舗で業務を行うための準備を整えていただく期間です。 ◇その後は厨房業務へ 実際の現場にて、以下の業務に携わっていただきます。 ・調理業務 ・食材の在庫管理 ・スタッフ育成 ・メニュー企画・開発 ※店舗全体に関わる業務もお任せしていきます。 ■魅力: ◇主体性を重視する環境 当社では、仕事や自身の成長を「自分ごと」として捉え、主体的に行動する姿勢を大切にしています。 「こんなレストランにしたい」という想いを自ら形にしていくことで、価値創出の経験と成長実感を得られる職場です。 ■習得できるスキル・知識: ◇包丁技術 ◇盛り付けスキル ◇製菓技術 ◇ワインの知識 ◇リキュール・ウィスキーなどお酒の知識 ◇コーヒーの知識 ◇肉・魚・野菜それぞれの知識 ◇洋菓子の知識 ◇店舗運営 ◇メニュー企画 ◇仕入れ・食材の見極め力 ■100本のスプーンについて: 「家族で訪れ、美味しい料理や体験がかけがえのない思い出になるレストランをつくりたい」という想いから誕生したファミリーレストランです。 「子どもが大人に憧れ、大人が子どもの心を思い出す」というコンセプトのもと、メニュー開発や空間づくりを行っています。 ◇特徴 「あれもこれも食べたい」という大人の希望を叶える“リトルビッグプレート” 「大人と同じものを食べたい」という子どもの想いに応えるハーフサイズメニュー など、幅広いニーズに対応しています。 ◇料理について イタリアンやフレンチをベースにした洋食が中心。 奥深さと親しみやすさを兼ね備えた料理は、子どもから大人まで幅広い世代に支持されています。 ◇その他の取り組み 赤ちゃん向けに離乳食を無料で提供しています。 「テーマパークより100本のスプーンに行きたい」と言われるほど、家族に愛されるレストランです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>100本のスプーン FUTAKOTAMAGAWA住所:東京都世田谷区玉川1-14-1 二子玉川ライズS.C. テラスマーケット2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>100本のスプーン あざみ野ガーデンズ住所:神奈川県横浜市青葉区大場町704-60 あざみ野ガーデンズ内受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>100本のスプーン 東京都現代美術館内住所:東京都江東区三好4-1-1 東京都現代美術館内B1F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
二子玉川駅、あざみ野駅、清澄白河駅、上野毛駅、江田駅(神奈川県)、菊川駅(東京都)、二子新地駅、たまプラーザ駅、木場駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制残業代は1分単位で支給。見込み残業制度ではございません。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~380,000円その他固定手当/月:41,670円~63,340円<月給>291,670円~443,340円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>給与は応相談、ご経験・スキルにより決定■昇給:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容◎Soup Stock Tokyo…いつでも、誰にでも、おいしいスープを。全国に約60店舗を展開する食べるスープの専門店。◎100本のスプーン…“コドモがオトナに憧れて、オトナがコドモゴコロを思い出す”、ファミリーレストラン。◎二階のサンドイッチ…サンドイッチは額縁のような。シェフの一皿をパンに挟んだ、美術館の二階にあるサンドイッチ専門店。■社員数社員257名 アルバイト約1,700名■店舗数(2025年3月現在)◎Soup Stock Tokyo 61店舗(うちFC7店舗)◎家で食べるスープストックトーキョー 8店舗◎100本のスプーン 5店舗◎二階のサンドイッチ 1店舗■わたしたちの理念『世の中の体温をあげる』忙しく過ぎていく日々の中でも、自分を大切に、優しい気持ちで一日をすごしてほしい。誰かと比べられることがあっても、その素敵な個性をすり減らすことなく、生き生きと暮らしてほしい。わたしたちは、一杯のスープにそんな願いを込めて、あなたと、あなたの先に広がる人々の心の体温をあげていきたいと思います。■沿革1997年に創業者の遠山正道が起案した物語形式の企画書「スープのある一日」から生まれ、1999年にSoup Stock Tokyo第1号店がお台場にオープンしました。2000年に三菱商事株式会社コーポレートベンチャー0号として株式会社スマイルズを設立し、2008年には遠山正道がMBO(マネジメント・バイアウト)を実施、以後はSoup Stock Tokyoのみならず、ファミリーレストラン「100本のスプーン」などさまざまな自社事業を展開してきました。2016年からは、Soup Stock Tokyoが分社し、株式会社スープストックトーキョーの社長に松尾真継が就任。時を同じくして、商品のおいしさに磨きをかけ、スープを提供する「人」そのものに価値があるブランドを目指し、企業理念を「世の中の体温をあげる」と制定。スープという料理を通じて身体の体温をあげるだけではなく、心の体温をあげたい。そんな願いを一杯のスープに込めた事業を続けてまいりました。コロナ禍を乗り越え、2024年4月、8年間社長を務めた松尾から工藤にバトンを渡し、新しい一歩を踏み出します。
出典:doda求人情報
仕事
●接客業務(レジ・商品提供・お客様案内) ●調理業務(仕込み・盛り付け・品質管理) ●スタッフの育成・指導(アルバイトへのOJTなど) ●シフト管理(勤怠チェック) ●衛生・安全管理(清掃指導、衛生基準の維持) ●売上・コスト管理(売上確認、食材管理) ●商品・在庫管理(発注・在庫調整) ●店舗運営の改善提案(満足度向上のための施策立案) ●ブランドの世界観を体現する接客や空間づくり など 私たちが大切にしているのは「Soup for all!」の想い。 多様なニーズに応えるメニュー作りを大切にしています。 グルテンフリーやベジタリアン向けのスープはもちろん、 赤ちゃん用の離乳食やお子さまセットもご用意。 咀嚼が難しい方にも配慮した特別な食事サービスもはじめ 誰もが安心して食事を楽しめる場所を作っています。 <入社後の流れ> ▼本社研修(約3週間) 座学をはじめ実店舗に立ちオペレーションやおもてなしを学びます。 ▼店舗配属 レジや料理提供からスタート。慣れたら調理もお任せ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営も徐々に覚えていきます。 ▼店長就任 シフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理等。 店長も自ら店頭に立って接客に携わります。 <店舗マネジメント研修をご用意> 店長に必要なスキルを学べる研修をしっかり整えています。 「売上などの数値管理」「PDCA手法」「スタッフ育成」「チーム内の円滑なコミュニケーション」など。 一人ひとりに合わせて丁寧にサポートしますので、まずはお気軽にご応募ください。 【充実の待遇あり】 ■昇給・賞与年2回 ┗頑張りをしっかり評価!給与にも反映します。 ■残業月15時間 ┗無理なく働ける環境を整えています。 ■年間休日休暇120日も可 ┗プライベートも大切にできます。 飲食業界はもちろん、ホテル・アパレル・ウエディングなど、 さまざまな業界から転職した方が活躍しています!
給与
月給29万円~+残業代全額支給(みなし残業設定なし)+手当等+賞与年2回 <経験者は優遇> これまでに店長経験がある方は【月給32万円~】など給与面で優遇。 また、店長就任後は、残業代・各種手当・賞与などを含め、年収500万円以上も可能です。 ※経験次第では、入社半年以内に店長に昇格した実績もあります(最短着任)。 <安心して働ける労働環境> 当社ではみなし残業を設定しておらず、残業代は全額支給。 労働時間の管理体制も整っており、働きやすさをしっかり守っています。 <頑張りをしっかり評価> 年2回の昇給チャンスあり。日々の努力や成果をきちんと見て、給与にしっかり還元! <年収例> ■400万円/店舗社員 ■550万円/店長 ■650万円/アシスタントグループマネージャー ◎女性管理職も活躍中!男女共に活躍できる環境です。 <Aさん(男性)のキャリア>(入社時26歳) 入社1年目 店舗運営職 入社3年目 店長 入社5年目 ユニットリーダー(スーパーバイザー職)
勤務地
【大阪・関東積極採用中!】\転勤無し!希望の勤務地で働ける!/ 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮 ◎U・Iターン歓迎 <10名以上の積極採用> [関東] ■東京/恵比寿、目黒、四谷、池袋、表参道、御茶ノ水、 吉祥寺、日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、 中目黒、桜新町、二子玉川、府中、東京、立川、 北千住、中野、豊洲、大森、三鷹、亀戸 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、桜木町、大船、 たまプラーザ、辻堂、新百合ヶ丘 ■千葉/西船橋、流山 ■埼玉/大宮 [関西] ■大阪/大阪、梅田、心斎橋、なんば、箕面 ■京都/京都 ■兵庫/神戸、西宮 ※店舗の人員状況によって選考が出来かねる場合があります。 ご応募の際に希望エリアをご確認させていただきます。 ◎どの店舗も駅構内や近隣・商業ビルなどの好立地! ◎『100本のスプーン』での勤務も可能。 ホール・キッチンに分かれた勤務となります。 興味のある方はご相談ください。
仕事
●接客業務(レジ・商品提供・お客様案内) ●調理業務(仕込み・盛り付け・品質管理) ●スタッフの育成・指導(アルバイトへのOJTなど) ●シフト管理(勤怠チェック) ●衛生・安全管理(清掃指導、衛生基準の維持) ●売上・コスト管理(売上確認、食材管理) ●商品・在庫管理(発注・在庫調整) ●店舗運営の改善提案(満足度向上のための施策立案) ●ブランドの世界観を体現する接客や空間づくり など 私たちが大切にしているのは「Soup for all!」の想い。 多様なニーズに応えるメニュー作りを大切にしています。 グルテンフリーやベジタリアン向けのスープはもちろん、 赤ちゃん用の離乳食やお子さまセットもご用意。 咀嚼が難しい方にも配慮した特別な食事サービスもはじめ 誰もが安心して食事を楽しめる場所を作っています。 <入社後の流れ> ▼本社研修(約3週間) 座学をはじめ実店舗に立ちオペレーションやおもてなしを学びます。 ▼店舗配属 レジや料理提供からスタート。慣れたら調理もお任せ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営も徐々に覚えていきます。 ▼店長就任 シフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理等。 店長も自ら店頭に立って接客に携わります。 <店舗マネジメント研修をご用意> 店長に必要なスキルを学べる研修をしっかり整えています。 「売上などの数値管理」「PDCA手法」「スタッフ育成」「チーム内の円滑なコミュニケーション」など。 一人ひとりに合わせて丁寧にサポートしますので、まずはお気軽にご応募ください。 <ブランドコンセプト> 忙しく過ぎていく日々の中でも、自分を大切に、 優しい気持ちで一日をすごしてほしい。 誰かと比べられることがあっても、 素敵な個性をすり減らすことなく生き生きと暮らしてほしい。 わたしたちは、一杯のスープにそんな願いを込めて、 あなたと、あなたの先に広がる人々の心の体温をあげていきたいと思います。
給与
月給29万円~+残業代全額支給(みなし残業設定なし)+手当等+賞与年2回 <経験者は優遇> これまでに店長経験がある方は【月給32万円~】など給与面で優遇。 また、店長就任後は、残業代・各種手当・賞与などを含め、年収500万円以上も可能です。 ※経験次第では、入社半年以内に店長に昇格した実績もあります(最短着任)。 <安心して働ける労働環境> 当社ではみなし残業を設定しておらず、残業代は全額支給。 労働時間の管理体制も整っており、働きやすさをしっかり守っています。 <頑張りをしっかり評価> 年2回の昇給チャンスあり。日々の努力や成果をきちんと見て、給与にしっかり還元! <年収例> ■400万円/店舗社員 ■550万円/店長 ■650万円/アシスタントグループマネージャー ◎女性管理職も活躍中!男女共に活躍できる環境です。
勤務地
【大阪・関東積極採用中!】\転勤無し!希望の勤務地で働ける!/ 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮 ◎U・Iターン歓迎 <10名以上の積極採用> [関東] ■東京/恵比寿、目黒、四谷、池袋、表参道、御茶ノ水、 吉祥寺、日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、 中目黒、桜新町、二子玉川、府中、東京、立川、 北千住、中野、豊洲、大森、三鷹、亀戸 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、桜木町、大船、 たまプラーザ、辻堂、新百合ヶ丘 ■千葉/西船橋、流山 ■埼玉/大宮 [関西] ■大阪/大阪、梅田、心斎橋、なんば、箕面 ■京都/京都 ■兵庫/神戸、西宮 ※店舗の人員状況によって選考が出来かねる場合があります。 ご応募の際に希望エリアをご確認させていただきます。 ◎どの店舗も駅構内や近隣・商業ビルなどの好立地! ◎『100本のスプーン』での勤務も可能。 ホール・キッチンに分かれた勤務となります。 興味のある方はご相談ください。
仕事
私たちが大切にしているのは「Soup for all!」の想い。 多様なニーズに応えるメニュー作りを大切にしています。 グルテンフリーやベジタリアン向けのスープはもちろん、 赤ちゃん用の離乳食やお子さまセットもご用意。 咀嚼が難しい方にも配慮した特別な食事サービスもはじめ 誰もが安心して食事を楽しめる場所を作っています。 <具体的には…> ●接客業務(レジ・商品提供・お客様案内など) ●調理業務(仕込み・盛り付け・品質管理など) ●スタッフの育成・指導(アルバイトへのOJTなど) ●シフト管理(勤務スケジュールの作成・勤怠チェック) ●衛生・安全管理(清掃指導、衛生基準の維持) ●売上・コスト管理(売上確認、食材管理) ●商品・在庫管理(発注・在庫調整) ●店舗運営の改善提案(満足度向上のための施策立案) ●ブランドの世界観を体現する接客や空間づくり など <入社後の流れ> ▼本社研修(約3週間) 座学をはじめ実店舗に立ち、オペレーションやおもてなしを学びます。 ▼店舗配属 レジや料理の提供からスタート。慣れたら調理もお任せ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営も徐々に覚えていきます。 ▼店長就任 シフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理等。 店長も自ら店頭に立って接客に携わります。 <店舗マネジメント研修をご用意> 店長に必要なスキルを学べる研修をしっかり整えています。 「売上などの数値管理」「PDCA手法」「スタッフ育成」「チーム内の円滑なコミュニケーション」など。 一人ひとりに合わせて丁寧にサポートしますので、まずはお気軽にご応募ください。 <ブランドコンセプト> 忙しく過ぎていく日々の中でも、自分を大切に、 優しい気持ちで一日をすごしてほしい。 誰かと比べられることがあっても、 素敵な個性をすり減らすことなく生き生きと暮らしてほしい。 わたしたちは、一杯のスープにそんな願いを込めて、 あなたと、あなたの先に広がる人々の心の体温をあげていきたいと思います。
給与
月給29万円~+残業代全額支給(みなし残業設定なし)+手当等+賞与年2回 <経験者は優遇> これまでに店長経験がある方は【月給32万円~】など給与面で優遇。 また、店長就任後は、残業代・各種手当・賞与などを含め、年収500万円以上も可能です。 ※経験次第では、入社半年以内に店長に昇格した実績もあります(最短着任)。 <安心して働ける労働環境> 当社ではみなし残業を設定しておらず、残業代は全額支給。 労働時間の管理体制も整っており、働きやすさをしっかり守っています。 <頑張りをしっかり評価> 年2回の昇給チャンスあり。日々の努力や成果をきちんと見て、給与にしっかり還元! <年収例> ■400万円/店舗社員 ■550万円/店長 ■650万円/アシスタントグループマネージャー ◎女性管理職も活躍中!男女共に活躍できる環境です。
勤務地
日本全国で展開している 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮 ◎U・Iターン歓迎 <関東で積極採用中> ■東京/恵比寿、目黒、四谷、池袋、表参道、御茶ノ水、 吉祥寺、日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、 中目黒、桜新町、二子玉川、府中、東京、立川、 北千住、中野、豊洲、大森、三鷹、亀戸 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、桜木町、大船、 たまプラーザ、辻堂、新百合ヶ丘 ■千葉/西船橋、流山 ■埼玉/大宮 ※以下エリアは人員状況によって選考が出来かねる場合があります。 ご応募いただいた際に確認させていただきます。 ■愛知/名古屋、栄、星が丘 ■大阪/大阪、梅田、心斎橋、なんば、箕面 ■京都/京都 ■兵庫/神戸、西宮 ■福岡/博多、天神 ◎どの店舗も、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの 好立地に出店しており通勤しやすい場所にあります!
仕事
■食べるスープ専門店『Soup Stock Tokyo』及び ■冷凍スープの専門店『家で食べるスープストックトーキョー』の店長候補 └『家で食べる~』は物販販売の店舗なので接客経験が活かせます。 ■100本のスプーンのサービス担当 └フルサービス接客の経験が活かせます 未経験者は充実の教育・サポート体制で成長を応援! ※希望と適正を見て配属を決定 【具体的な業務内容】 ▼まずは1週間ほどの研修で、店舗の基本的なオペレーションを学びましょう。試食勉強会で商品の特徴を実際に味わうこともできます。 ▼研修後は、配属先の店舗でレジや提供からスタート。慣れてきたら調理もお任せします。また、衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営に必要な業務も徐々に覚えていきます。 ▼店長就任後はスタッフのシフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理などを担当。店長も接客に携わります。 <店舗やブランドのファンづくり> 例えばお客様とのやり取りを記録するノートを作って次回のご来店時には一歩踏み込んだ会話をしてみたり。 それが「また来たい」とお客様に感じていただくきっかけになっている店舗もあります。世の中の体温を上げる、そのやり方は多種多様。 体温が上がった体験や記憶に残るおもてなしのシーンを増やしていくために周りを巻き込んでチームで挑戦しましょう! <ブランドコンセプト> Soup Stock Tokyoでは映画のような1杯を提供したいと考えています。 映画を見終わったあとに「久しぶりにお母さんの声が聞きたくなった」 「大切な人に感謝を伝えよう」「旅がしたくなった」と思うのと同様に スープ1杯で心が動くきっかけを作ります。
給与
月給25万円以上+残業手当+賞与 ・店長経験有:月給27万円~ ・エリアマネージャー経験有:月給31万円~ ※能力・経験等を十分に考慮の上、弊社規定により決定いたします ※1ヶ月の平均残業は20時間以内。残業手当は全額支給しているため、 上記月給に毎月【月2~3万円ほど】が上乗せされるイメージです。 ★頑張りはしっかり評価します! 昇給のチャンスは年2回。賞与に関しても年2回支給しており、 頑張りや成果、仕事に取り組む姿勢などをしっかり評価し還元します。 公正公平な評価なので「頑張っているのになかなか報われない」 などの不満が上がることもない。努力が無駄にならないのが嬉しい!
勤務地
日本全国で展開している 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』 『100本のスプーン』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮します! ◎U・Iターン歓迎 ■北海道/札幌 ■宮城/仙台 ■東京/虎ノ門、豊洲、恵比寿、大森、目黒、四谷、三鷹、池袋、表参道、御茶ノ水、吉祥寺、 日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、中目黒、広尾、府中、 東京、立川、北千住、二子玉川、清澄白河 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、大船、桜木町、たまプラーザ、あざみ野 ■千葉/西船橋 ■埼玉/大宮 ■愛知/名古屋、星が丘 ■大阪/大阪、梅田、心斎橋 ■兵庫/神戸、西宮 ■福岡/博多、天神 ◎どの店舗も、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの 好立地に出店しており通勤しやすい場所にあります!
仕事
■食べるスープ専門店『Soup Stock Tokyo』及び ■冷凍スープの専門店『家で食べるスープストックトーキョー』の店長候補を大募集! └『家で食べる~』は物販販売の店舗なので接客経験が活かせます。 未経験者は充実の教育・サポート体制で成長を全面バックアップ! <入社後について> 最初の約10日間は店舗の基本的なオペレーションを学ぶ研修を行います。 その後は配属先の店舗にてレジや商品の提供からスタートし 慣れてきたら調理など成長に合わせて徐々に幅を広げていくイメージ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など店舗運営に必要な知識は 入社後にお教えするのでご安心ください。 もちろんできる方にはどんどん業務をお任せしていく予定です。 <豊富な研修制度で成長を後押し> 入社後は定期的な研修を実施しています。 外部講師を招いた研修や接客時の表現力をアップの研修 人材育成の研修、時間帯責任者になるための研修など。 全スタッフが受講できるため着実なステップアップが可能です。 <店舗やブランドのファンづくり> 例えばお客様とのやり取りを記録するノートを作って次回のご来店時には一歩踏み込んだ会話をしてみたり。 それが「また来たい」とお客様に感じていただくきっかけになっている店舗もあります。世の中の体温を上げる、そのやり方は多種多様。 体温が上がった体験や記憶に残るおもてなしのシーンを増やしていくために周りを巻き込んでチームで挑戦していきましょう! <ブランドコンセプト> Soup Stock Tokyoでは映画のような1杯を提供したいと考えています。 映画を見終わったあとに「久しぶりにお母さんの声が聞きたくなった」 「大切な人に感謝を伝えよう」「旅がしたくなった」と思うのと同様に スープ1杯で心が動くきっかけを作ります。
給与
月給24万円以上+賞与年2回 ※あなたの経験・能力・実績などを考慮の上、給与は決定いたします。 ※1ヶ月の平均残業は20時間以内。残業手当は全額支給しているため、 上記月給に毎月【月2~3万円ほど】が上乗せされるイメージです。 ★頑張りはしっかり評価します! 昇給のチャンスは年2回。賞与に関しても年2回支給しており、 頑張りや成果、仕事に取り組む姿勢などをしっかり評価し還元します。 公正公平な評価なので「頑張っているのになかなか報われない」 などの不満が上がることもない。努力が無駄にならないのが嬉しい!
勤務地
日本全国で展開している 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮します! ◎U・Iターン歓迎 ■北海道/札幌 ■宮城/仙台 ■東京/虎ノ門、豊洲、恵比寿、大森、目黒、四谷、三鷹、池袋、表参道、御茶ノ水、吉祥寺、 日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、中目黒、広尾、二子玉川、 府中、東京、立川、北千住 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、大船、桜木町、たまプラーザ ■千葉/西船橋 ■埼玉/大宮 ■愛知/名古屋、星が丘 ■大阪/大阪、梅田、心斎橋 ■兵庫/神戸、西宮 ■福岡/博多、天神 ◎どの店舗も、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの 好立地に出店しており通勤しやすい場所にあります!
仕事
■食べるスープ専門店『Soup Stock Tokyo』および ■冷凍スープの専門店『家で食べるスープストックトーキョー』の店長候補を大募集! └『家で食べるスープストックトーキョー』は販売のみなので調理業務はありません。 未経験の方には充実の教育・サポート体制で成長を全面バックアップします。 <入社後について> 最初の1週間は店舗の基本的なオペレーションを学ぶ研修を行います。 その後は、配属先の店舗にてレジや商品の提供からスタートしていき、 慣れてきたら調理など成長に合わせて徐々に幅を広げていくイメージ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営に必要な知識は 一つずつ段階を踏んで店長がしっかりお教えするのでご安心ください。 ★最短、半年で店長に昇格した実績もあります! <充実の研修制度> 入社3ヶ月・半年のタイミングで定期的な研修を実施しています。 外部講師を招いた研修や接客時の表現力をアップさせる研修、 人材育成の研修、時間帯責任者になるための研修など。 全スタッフが受講できるため、着実なステップアップが可能です。 <社員の声が、会社をつくる> 当社では社員の声から誕生したさまざまなプロジェクトがあります。 ◎お子様連れのお客様に笑顔で手を振る「バイバイプロジェクト」 ◎もったいない食材を使ったスープを開発「食品ロスゼロプロジェクト」など 他にもさまざまなプロジェクトに取り組んでいます。 <ブランドコンセプト> Soup Stock Tokyoでは映画のような1杯を提供したいと考えています。 映画を見終わったあとに「久しぶりにお母さんの声が聞きたくなった」 「大切な人に感謝を伝えよう」「旅がしたくなった」と思うのと同様に スープ1杯で心が動くきっかけを作ります。
給与
月給24万円以上+賞与年2回 ※あなたの経験・能力・実績などを考慮の上、給与は決定いたします。 ※1ヶ月の平均残業は20時間以内。残業手当は全額支給しているため、 上記月給に毎月【月2~3万円ほど】が上乗せされるイメージです。 ★頑張りはしっかり評価します! 昇給のチャンスは年2回。賞与に関しても年2回支給しており、 頑張りや成果、仕事に取り組む姿勢などをしっかり評価し還元します。 公正公平な評価なので「頑張っているのになかなか報われない」 などの不満が上がることもない。努力が無駄にならないのが嬉しい! <年収例> 380万円/23歳・アシスタント:1年目 450万円/27歳・店長:2年目 550万円/30歳・アシスタントグループマネージャー:3年目 670万円/33歳・グループマネージャー(SV職):4年目
勤務地
日本全国で展開している 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮します! ◎U・Iターン歓迎 ■北海道/札幌 ■宮城/仙台 ■東京/虎ノ門、豊洲、恵比寿、大森、目黒、四谷、三鷹、池袋、表参道、御茶ノ水、吉祥寺、 日本橋、渋谷、自由が丘、新宿、大崎、錦糸町、銀座、中目黒、広尾、二子玉川、 府中、東京、立川、北千住 ★中野店は7月8日にオープンしたばかり! ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、大船、桜木町、たまプラーザ ■千葉/西船橋 ■埼玉/大宮 ■愛知/名古屋、星が丘 ■大阪/大阪、梅田、心斎橋 ■兵庫/神戸、西宮 ■福岡/博多、天神 ◎どの店舗も、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの 好立地に出店しており通勤しやすい場所にあります!
仕事
<具体的には…> ・接客、調理などの店舗運営全般 ・売上管理 ・食材、在庫管理 ・衛生管理 ・人材育成 ・労務管理 など <入社後の流れ> はじめはアシスタントからスタートし、初日はオリエンテーションを実施します。会社の事や仕事の流れを知ってもらい、翌日から店舗に配属となります。 入社後には接客の基礎を学べる研修や、マネジメントについて学べる研修などもありますので、未経験の方でもご安心くださいね。 <大事なことは…> 働くことは、日々の積み重ねです。その中で、私たちは主体的に考え続けることを大切にしています。「誰かがやってくれる」ではなく「どうしたらいいだろう」。そんな気持ちが大きな一歩になると考えています。 <「世の中の体温をあげる」とは?> 当社の理念です。 スープで誰かの一瞬、一日、一生をあたためていきたい。お腹だけではなく心まで満たせるような時間を提供したいと考えています。 商品をお出しするときに、一言メッセージを添えてみたり。お子さんをお連れしている方に、ちょっとしたサポートを申し出てみたり。そんな店舗での小さな積み重ねが、「世の中の体温をあげる」ことだと信じています。
給与
月給21万円以上+賞与年2回(平均4ヶ月分) ※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。 ※店舗社員の平均月給は25万円です。 ※1ヶ月の平均残業時間は15~20時間で、上記月給に「月3万円~4万円」の手当が上乗せされます。
勤務地
<お住まいを考慮し、配属先を決定します> 東京都・神奈川県・千葉県・愛知県・大阪府・兵庫県・福岡県の各店舗 <アクセス> 駅ナカや駅の近く、商業ビルなどの好立地に出店しています。いずれも通いやすい場所です。 ※U・Iターン歓迎
仕事
<具体的には…> ・接客、調理などの店舗運営全般 ・売上管理 ・食材、在庫管理 ・衛生管理 ・人材育成 ・労務管理 など <入社後の流れ> はじめはアシスタントからスタートし、初日はオリエンテーションを実施します。 会社の事や仕事の流れを知ってもらい、翌日から店舗に配属となります。 入社後には接客の基礎を学べる研修や マネジメントについて学べる研修などもありますので 未経験の方でもご安心くださいね。 <大事なことは…> 働くことは、日々の積み重ねです。 その中で、私たちは主体的に考え続けることを大切にしています。 「誰かがやってくれる」ではなく「どうしたらいいだろう」 そんな気持ちが大きな一歩になると考えています。 <「世の中の体温をあげる」とは?> 当社の理念です。 スープで誰かの一瞬、一日、一生をあたためていきたい。 お腹だけではなく心まで満たせるような時間を提供したいと考えています。 商品をお出しするときに、一言メッセージを添えてみたり。 お子さんをお連れしている方に、ちょっとしたサポートを申し出てみたり。 そんな店舗での小さな積み重ねが、 「世の中の体温をあげる」ことだと信じています。
給与
月給21万円以上+賞与年2回(平均4ヶ月分) ※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。 ※店舗社員の平均月給は24万6000円です。 ※1ヶ月の平均残業時間は15~20時間で、 上記月給に「月3万円~4万円」の手当が上乗せされます。
勤務地
東京都・神奈川県・千葉県・静岡県・愛知県・大阪府の各店舗 ◎東海・関西エリアでも積極採用中! ※お住まいを考慮し、配属先を決定いたします。全国転勤あり ※UIターン歓迎 <アクセス> 駅ナカや駅の近く、商業ビルなどの好立地に出店しています。いずれも通いやすい場所です。
仕事
私たちが大切にしているのは「Soup for all!」の想い。 多様なニーズに応えるメニュー作りを大切にしています。 グルテンフリーやベジタリアン向けのスープはもちろん、 赤ちゃん用の離乳食やお子さまセットもご用意。 咀嚼が難しい方にも配慮した特別な食事サービスもはじめ 誰もが安心して食事を楽しめる場所を作っています。 <具体的には…> ●接客業務(レジ・商品提供・お客様案内など) ●調理業務(仕込み・盛り付け・品質管理など) ●スタッフの育成・指導(アルバイトへのOJTなど) ●シフト管理(勤務スケジュールの作成・勤怠チェック) ●衛生・安全管理(清掃指導、衛生基準の維持) ●売上・コスト管理(売上確認、食材管理) ●商品・在庫管理(発注・在庫調整) ●店舗運営の改善提案(満足度向上のための施策立案) ●ブランドの世界観を体現する接客や空間づくり など <入社後の流れ> ▼本社研修(約3週間) 座学をはじめ実店舗に立ち、オペレーションやおもてなしを学びます。 ▼店舗配属 レジや料理の提供からスタート。慣れたら調理もお任せ。 衛生管理や人材育成、在庫管理など、店舗運営も徐々に覚えていきます。 ▼店長就任 シフト管理や育成、面談、ミーティング、採用、売上管理・勤怠管理等。 店長も自ら店頭に立って接客に携わります。 <店舗マネジメント研修をご用意> 店長に必要なスキルを学べる研修をしっかり整えています。 「売上などの数値管理」「PDCA手法」「スタッフ育成」「チーム内の円滑なコミュニケーション」など。 一人ひとりに合わせて丁寧にサポートしますので、まずはお気軽にご応募ください。 <ブランドコンセプト> 忙しく過ぎていく日々の中でも、自分を大切に、 優しい気持ちで一日をすごしてほしい。 誰かと比べられることがあっても、 素敵な個性をすり減らすことなく生き生きと暮らしてほしい。 わたしたちは、一杯のスープにそんな願いを込めて、 あなたと、あなたの先に広がる人々の心の体温をあげていきたいと思います。
給与
月給29万円~+残業代全額支給(みなし残業設定なし)+手当等+賞与年2回 <経験者は優遇> これまでに店長経験がある方は【月給32万円~】など給与面で優遇。 また、店長就任後は、残業代・各種手当・賞与などを含め、年収500万円以上も可能です。 ※経験次第では、入社半年以内に店長に昇格した実績もあります(最短着任)。 <安心して働ける労働環境> 当社ではみなし残業を設定しておらず、残業代は全額支給。 労働時間の管理体制も整っており、働きやすさをしっかり守っています。 <頑張りをしっかり評価> 年2回の昇給チャンスあり。日々の努力や成果をきちんと見て、給与にしっかり還元! <年収例> ■400万円/店舗社員 ■550万円/店長 ■650万円/アシスタントグループマネージャー ◎女性管理職も活躍中!男女共に活躍できる環境です。
勤務地
名古屋・大阪・関東積極採用中! 『Soup Stock Tokyo』 『家で食べるスープストックトーキョー』のいずれかの店舗 ◎配属店舗は希望を最大限考慮 ◎U・Iターン歓迎 <名古屋・関東・大阪で積極採用中> ■愛知/名古屋、栄、星ヶ丘 ■東京/恵比寿、目黒、四谷、池袋、表参道、御茶ノ水、 吉祥寺、日本橋、渋谷、新宿、大崎、錦糸町、銀座、 中目黒、桜新町、二子玉川、府中、東京、立川、 北千住、中野、豊洲、大森、三鷹、亀戸 ■神奈川/横浜、川崎、みなとみらい、桜木町、大船、 たまプラーザ、辻堂、新百合ヶ丘 ■千葉/西船橋、流山 ■埼玉/大宮 ■大阪/大阪、梅田、心斎橋、なんば、箕面 ※以下エリアは人員状況によって選考が出来かねる場合があります。 ご応募いただいた際に確認させていただきます。 ■京都/京都 ■兵庫/神戸、西宮 ■福岡/博多、天神 ◎どの店舗も、駅構内・駅近隣・商業ビルなどの 好立地に出店しており通勤しやすい場所にあります!
仕事
<『100本のスプーン』ってどんなお店?> 子どもも大人もガマンせずに、美味しい料理と心地よい時間を楽しめるレストラン。それが『100本のスプーン』です。ランチタイムは子連れのお客さまでにぎわい、常連のご家族も多く訪れています。 <スタッフ全員がブランドの一部> ホール・キッチン、それぞれの適性に応じて業務をお任せ。ただ、料理を運んだり作ったりするだけではなく、「家族に寄り添う、身近で温かい存在」を目指して、一人ひとりがブランドを体現する役割を担っています。 <ホール業務> お席へのご案内や料理提供、セッティングなどを担当。大人も子どもも居心地よく過ごせる工夫をお願いします。たとえば、子ども用のイスを置く位置を食べさせる人の利き手に合わせたり、お皿を下げるときに「いっぱい食べたね、すごいね!」と声をかけたり。小さなひと工夫がご家族の笑顔につながります。 <キッチン業務> オープンキッチンでの調理を担当。料理は単なる食事ではなく「作品」と考え、味だけでなく見た目にもこだわります。キッチンをのぞく子どもがいれば、チーズやコショウを豪快に振って見せて楽しませることも。お誕生日には楽器を持ってお祝いに参加するなど、おもてなしの心を大切にしています。 ※業務に慣れてきたら、店舗運営や人材育成、食材・在庫管理、SNS発信、サービス・メニュー開発などにもチャレンジできます。 <喜ばせる工夫が、店内のそこかしこに!> ◆ベビーカーのまま着席できる、広々とした店内設計。 ◆公園やキッズスペースの併設、触れるアートなど、飽きさせない工夫も! ◆「パパ・ママと同じがいい!」が叶うよう、大人向けメニューのハーフサイズを提供。 ◆シェフ監修の離乳食を無料でご用意。味にもこだわっています。 ◆接客マニュアルはなし。例えば「お子さまの1歳記念と一緒に ママの“1周年”もお祝いしませんか」とご提案したことも!
給与
月給29万円~+残業代全額支給(みなし残業設定なし)+手当等+賞与年2回 <安心して働ける労働環境> 当社ではみなし残業を設定しておらず、残業代は全額支給。 労働時間の管理体制も整っており、働きやすさをしっかり守っています。 <頑張りをしっかり評価> 年2回の昇給チャンスあり。日々の努力や成果をきちんと見て、給与にしっかり還元! <年収例> ■400万円/店舗社員 ■550万円/店長 ■650万円/アシスタントグループマネージャー ◎女性管理職も活躍中!男女共に活躍できる環境です。 ◎キャリアの中で店長・マネージャーも目指せる環境です!
勤務地
東京・神奈川にある『100本のスプーン』各店舗 ★希望勤務地を考慮します。 【東京】 ■FUTAKOTAMAGAWA 住所:東京都世田谷区玉川1‐14‐1 二子玉川ライズS.C.テラスマーケット2F 交通:東急田園都市線・大井町線「二子玉川駅」より徒歩5分 ■東京都現代美術館内 住所:東京都江東区三好4‐1‐1 東京都現代美術館内B1F 交通:東京メトロ半蔵門線「清澄白河駅」B2出口より徒歩9分 ■TOYOSU 住所:東京都江東区豊洲2-2-1 アーバンドックららぽーと豊洲3 1F 交通:東京メトロ有楽町線「豊洲駅」、ゆりかもめ「豊洲駅」より直結 ■TACHIKAWA 東京都立川市緑町3-1 GREEN SPRINGS 住所: JR中央線「立川駅」より徒歩9分 交通:多摩モノレール「立川北駅」より徒歩4分 【神奈川】 ■あざみ野ガーデンズ店 住所:神奈川県横浜市青葉区大場町704‐60 あざみ野ガーデンズ内 交通:東京田園都市線「あざみ野駅」よりバス「大場町バス停」より徒歩1分 ※「すすき野団地」または「虹ヶ丘営業所」行きに乗車してください。
仕事
■接客、調理などの店舗運営全般 ■売上管理 ■食材、在庫管理 ■衛生管理 ■人材育成 ■労務管理 など 【入社後の流れ】 はじめはアシスタントからスタートし、初日はオリエンテーションを実施します。会社の事や仕事の流れを知ってもらい、約一週間入店前研修を行ってから店舗に本配属となります。入社後には接客の基礎を学べる研修や、マネジメントについて学べる研修などもありますので、未経験の方でもご安心くださいね。 【大事なことは】 働くことは、日々の積み重ねです。その中で、私たちは主体的に考え続けることを大切にしています。「誰かがやってくれる」ではなく「どうしたらいいだろう」。そんな気持ちが大きな一歩になると考えています。 【世の中の体温をあげるとは?】 当社の理念です。スープで誰かの一瞬、一日、一生をあたためていきたい。お腹だけではなく心まで満たせるような時間を提供したいと考えています。商品をお出しするときに、一言メッセージを添えてみたり。お子さんをお連れしている方に、ちょっとしたサポートを申し出てみたり。そんな店舗での小さな積み重ねが、「世の中の体温をあげる」ことだと信じています。
給与
月給21万円以上+賞与年2回(平均4カ月分) ※前職の経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします ※店舗社員の平均月給は25万円です ※1カ月の平均残業時間は15~20時間で、上記月給に「月3万円~4万円」の手当が上乗せされます
勤務地
<お住まいを考慮し、配属先を決定します> 東京都・神奈川県・千葉県・愛知県・大阪府・兵庫県の各店舗 <アクセス> 駅ナカや駅の近く、商業ビルなどの好立地に出店しています。いずれも通いやすい場所です。 ※U・Iターン歓迎
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
