マッチングしやすいおすすめ求人とは

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マッチング成立とは

あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

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株式会社手塚工務店

サブコン

【本社】東京都世田谷区喜多見3-14-8

設立

1983年
従業員数

50名
平均年齢

-歳

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建設資材の運搬ドライバー／長距離運転なし／残業ほぼ無し株式会社手塚工務店

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正社員
業種未経験歓迎

仕事: ≪長距離・夜間運転なしで安心≫資材センターから各現場への資材運搬および積み下ろし業務

対象: 【学歴不問】◎大型自動車免許・中型自動車免許または2007年6月以前に普通自動車免許取得した方

勤務地: ◎車通勤可【藤沢資材センター】神奈川県藤沢市長後字中原2698-1【奈良町加工センター】神奈川県横浜市青葉区奈良町2239

給与: 月給37万円～50万円※経験・スキルを考慮の上、当社規定により最大限反映させていただきます。※試用期間3ヶ月間有（待遇不変）≪年収例≫年収610万円／ 35歳ドライバー職

事業: ◆建設業　型枠工事業建設業許可／東京都知事許可　般-27 第68411号　大工工事業

夜間・長距離なし。体に無理ない資材運搬ドライバー
残業少なめ！自分の時間や家族との時間を大切にできる

◎配送エリアは神奈川県・東京都の近距離！◎夜間運転ナシ！定時17:00退社。早上がりもあり！◎直行直帰あり◎創業43年の安定企業◎即入寮可の1ルームマンションあり！地方からの応募OK！今回は建築資材の安定した運搬体制整備を目指し、運搬トラックのドライバーを募集。「無理な運行スケジュールなどでプライベートを犠牲にした働き方を変えたい」「体力的にキツイ働き方を変えたい」そんな方にピッタリなドライバー業務です。当社は、建築をしていく上で欠かせない型枠工事一筋に事業展開してきました。難易度の高い建物に対する技術力と誠実な仕事が口コミで広がり、マンション、公共施設、個人邸…あらゆるコンクリート建築物の躯体建設で引き合いをいただき更に成長中！創業以来43年、堅実な成長を続け、地域密着で大手ゼネコンより確かな技術力で信頼を得ています。ここ数年も右肩上がりで業績は伸びており、引き合いも絶えません。より盤石な体制とするため、これから一緒に会社を支えてくれる方を求めます。

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出典：doda求人情報

建設資材の運搬ドライバー／長距離運転なし／残業ほぼ無し株式会社手塚工務店

正社員

仕事: 藤沢資材センターを拠点に、型枠材などの資材を各工事現場へ配送。ユニッククレーンを使用した、荷降ろしや、工事を終了後は現場からの搬出も行います。運搬業務がない時は資材整理などの業務にも携わっていただきます。【型枠材とは】建築物の躯体建設で、固まる前の生コンクリートを流し込んで、設計通りの形や寸法に固めるための枠組みを作る材料（主に木材）です。この型枠材の運搬です。【運搬先は】当社が型枠工事を手掛けるマンション、学校、老人ホームなど、鉄筋コンクリート造・鉄骨造の建築現場。神奈川県と都内を中心に、一部埼玉、千葉などの現場があります。 ※運転時間は平均3.5時間～5時間程度です。 ※その他資材センター間の移送などもあります。【運転車は】当社が所有する大型トラック(ユニック車)を貸与。原則、車の変更がないため、運転に慣れれば安心して業務に取り組むことができます。 ★ご本人の希望次第で、社用車をご自宅付近に保管していただくことも可能です。

給与: 月給37万円～50万円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により最大限反映させていただきます。 ※試用期間3ヶ月間有（待遇不変） ≪年収例≫ 年収610万円／ 35歳ドライバー職

勤務地: ◎車通勤可【藤沢資材センター】神奈川県藤沢市長後字中原2698-1 【奈良町加工センター】神奈川県横浜市青葉区奈良町2239

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事務スタッフ／女性スタッフ活躍中／地域密着の成長企業株式会社手塚工務店

正社員
転勤なし

仕事: 【具体的な仕事】・請求書の作成・送付・経理ソフトへの入力業務・書類の電子化・ファイルの整理・データ入力や書類のチェック・職人からの電話に対応（配車・材料注文など）・お客様や営業からの問合せ対応（電話・メール）・その他、雑務など【入社後は】まずは、先輩スタッフのもとでOJT。業務の流れをイチからレクチャーします。現スタッフも、入社後に知識を身に付けました。丁寧に指導しますので、ご安心下さい。 ★昇給は随時♪ 言われたことだけやるのではなく、積極的に行動してくれる方や業務の改善に取り組んでくれる方、リーダーシップを発揮してくれた方には、手当や昇給でしっかりその頑張りに応えます。【将来的には】事務部門のリーダーとして、仲間を牽引する存在に成長して欲しいと期待しています。