Sora・Investment株式会社
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設立
- 2016年
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従業員数
- 16名
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平均年齢
- -歳
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Sora・Investment株式会社
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該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
~賞与年4回×年休125日/経験を活かし、裁量を持って業務改善やより良い会社づくりを推進!~ ■業務概要 本ポジションでは、総務・バックオフィス全般の業務をお任せします。日々の総務業務に加え、既存の業務フローや社内環境における課題を自ら発見し、改善提案から実行まで主体的に推進できるポジションです。これまでの総務経験を活かしながら、より働きやすく効率的な組織づくりに携わっていただきます。 ■業務詳細 ・ 総務・社内環境整備・企画 オフィス環境・備品・PC等機器の管理 社内ルールや業務フローの見直し・効率化の提案と実行 社内イベントや各種アニバーサリー等の企画・準備 健康診断の手配、安全衛生関連の対応 ・ 行政・各種手続き業務 宅建業免許の更新・変更手続き、役所等への各種届出対応 各種損害保険・火災保険等の契約・管理業務 ■扱うサービス 不動産売買に付随するバックオフィス業務全般を担当します。単なる事務処理だけでなく、業務効率化やペーパーレス化など、会社全体の生産性向上につながる取り組みにも携われます。 ■組織構成 総務部は2名体制です。少数精鋭だからこそ担当領域を限定せず、これまでの経験や得意分野を活かせます。 また、経営陣との距離も近く、スピード感を持って業務を進められる環境です。 ■業務の魅力 風通しの良い環境で、アイデアや提案がすぐに実現しやすい職場です。少数精鋭のため幅広い経験が積め、裁量を持って業務改善に取り組めます。 ■教育体制 OJTを中心に、先輩社員と連携しながら業務を習得できます。実務を通じてスキルアップが可能です。 ■就業環境 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日125日、残業も適切に管理されており、プライベートの時間を大切にできます。 ■想定されるキャリアパス 総務・バックオフィスのスペシャリストとしての成長や、会社の中核を担う管理職へのステップアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー14F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、六本木駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制月給には固定残業代40時間分を含みます。<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~350,000円固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験・能力・前職給与を考慮の上、確定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業・長期保有物件の取得当社では商業地や商業ビルを取得し、物件の持つポテンシャルを最大限発揮するべく再生し、再開発する事業を主力としております。これまで、築年数の経過に伴い利回が低下している商業ビルや、底地・借地案件、規模が小さく単体ではメリットを活かしきれない物件等を取得し事業化してまいりました。設立(2016年)から3期目(2018年)までは事業用不動産や収益用不動産の売買仲介業を主力事業とし不動産事業者としての基盤づくりに取り組みつつ、4期目(2019年)以降はそれまでに培ったノウハウや取引実績を基に、金融機関からのバックアップをいただきながら再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業と長期保有物件の取得に事業領域を拡大しております。節目となる10期目(2025年)以降はさらなる高みを目指し、より事業規模の大きな商業地開発と、長期保有物件の拡大を目標としております。
仕事
~経理経験者歓迎/資金管理や予実管理に専念し経営判断を支える財務ポジション/賞与年4回/億単位のダイナミックな資金繰りが経験できる環境~ ■業務概要 当社の商業用不動産再生・開発事業における財務特化のコアメンバーとして、資金管理や資金繰り表の作成、予実管理などの財務業務全般を担います。財務部長の指揮のもと、税理士や顧問のサポート体制が整い、安心して業務に集中できる環境です。 ■具体的な業務内容 ・入出金管理および日次・月次の資金状況の把握 ・ 財務部長の統括のもとでの資金管理、資金繰り、予実管理業務の推進 ・ 金融機関等との折衝サポート、資金調達に関連するデータ・資料作成 ・ 管理部門における財務数値管理体制の強化、および業務フローの改善 ■組織構成 財務部長直下のポジションで、専門性の高いメンバーや経理担当とチームを組みながら業務を推進します。 ■教育体制 財務部長や顧問、税理士のサポートにより、実務面でもしっかりとしたフォロー体制を整えています。経験やスキルに応じて段階的に業務を習得可能です。 ■仕事の魅力・アピールポイント ・ 財務業務に専念できる環境:専任の経理担当がいるため、日常の仕訳作業等に追われず資金繰りや予実管理などの財務領域に集中できます。 経営を動かす「攻めの財務」としてキャリアを磨ける環境です。 ・億単位のスケール感で、ダイナミックな資金繰りを経験:商業用不動産の再生・開発事業のため、1案件あたりの資金規模が非常に大きいのが特徴です。 会社全体の大きな資金の流れをコントロールする、高い視座と財務スキルが身につきます。 ■就業環境 年間休日125日、土日祝休み、賞与年4回、交通費全額支給など、働きやすさとメリハリのある就業環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 財務分野のスペシャリストとして専門性を高め、将来的には財務部門のマネジメントや経営企画など、幅広いキャリア形成が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー14F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、六本木駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制月給には固定残業代40時間分を含みます。<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験・能力・前職給与を考慮の上、確定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業・長期保有物件の取得当社では商業地や商業ビルを取得し、物件の持つポテンシャルを最大限発揮するべく再生し、再開発する事業を主力としております。これまで、築年数の経過に伴い利回が低下している商業ビルや、底地・借地案件、規模が小さく単体ではメリットを活かしきれない物件等を取得し事業化してまいりました。設立(2016年)から3期目(2018年)までは事業用不動産や収益用不動産の売買仲介業を主力事業とし不動産事業者としての基盤づくりに取り組みつつ、4期目(2019年)以降はそれまでに培ったノウハウや取引実績を基に、金融機関からのバックアップをいただきながら再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業と長期保有物件の取得に事業領域を拡大しております。節目となる10期目(2025年)以降はさらなる高みを目指し、より事業規模の大きな商業地開発と、長期保有物件の拡大を目標としております。
仕事
~経理から財務へチャレンジした方、融資のご経験をお持ちの方歓迎◎2,30代活躍中/不動産再生・開発の専門企業/経理を起点に財務領域まで業務拡張が可能/少数精鋭で裁量を持てる環境/完全週休2日・年休125日以上~ ■ミッション 商業用不動産の再生・開発(古くなった不動産の価値を高めて売却する事業)を行う同社において、日常の経理業務と資金管理・資金繰り・予実管理などの財務業務も行っていただきます。管理部門の中核として、数値管理および体制強化を担い、ゆくゆくは財務担当として活躍いただきます。 ■業務内容と魅力 経理業務および財務業務を並行して担当し、数値管理を担いながら、財務部長のもとで資金管理・資金繰りにも主体的に関わります。 日常の経理業務から月次対応までを主担当として担いながら、資金管理や資金繰り、予実管理などの財務領域にも並行して関与いただきます。 経理実務にとどまらず、会社全体の資金の流れを把握し、数値面から経営判断を支えていくポジションです。 ■配属組織 管理部門 ・財務部長(意思決定/全体統括) ・兼任メンバー1名(労務・総務・経理) ・本ポジション +税理士・顧問 少数精鋭の体制のため、本ポジションが経理・財務領域の中心を担う位置づけです。 ■働き方 年間休日125日(土日祝)、残業時間月20~30時間程度 ※四半期(1月・4月・7月・10月)は繁忙期となりますが、裁量を持って業務をコントロールできる環境です。 ■キャリアパス ・経理・財務双方の実務を担いながら専門性を高め、資金管理や予実管理を含む財務領域の中核人材へとステップアップしていきます。 ■企業について 同社は商業用不動産の再生・開発を事業としています。 十分に活用されていない商業ビルや土地を仕入れ、リノベーションや権利整理などを通じて価値を高めたうえで売却することで収益を上げています。 また、案件ごとに大きな資金が動くビジネスであり、複数口座での入出金管理や資金状況の正確な把握が事業運営において重要となるため、経理・財務機能の役割が非常に大きい点が特徴です。 案件数および取扱高は拡大しており、今後は組織を50名規模まで拡大予定の成長フェーズにあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー14F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
六本木一丁目駅、神谷町駅、六本木駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制月給制。固定残業代は月40時間分を含み、超過分は別途支給。<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~460,000円固定残業手当/月:60,000円~143,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,000円~603,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与年4回(2月・5月・8月・11月)あり。昇給年1回。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業・長期保有物件の取得当社では商業地や商業ビルを取得し、物件の持つポテンシャルを最大限発揮するべく再生し、再開発する事業を主力としております。これまで、築年数の経過に伴い利回が低下している商業ビルや、底地・借地案件、規模が小さく単体ではメリットを活かしきれない物件等を取得し事業化してまいりました。設立(2016年)から3期目(2018年)までは事業用不動産や収益用不動産の売買仲介業を主力事業とし不動産事業者としての基盤づくりに取り組みつつ、4期目(2019年)以降はそれまでに培ったノウハウや取引実績を基に、金融機関からのバックアップをいただきながら再開発向けの商業地および商業ビルの買取・再販事業と長期保有物件の取得に事業領域を拡大しております。節目となる10期目(2025年)以降はさらなる高みを目指し、より事業規模の大きな商業地開発と、長期保有物件の拡大を目標としております。
出典:doda求人情報
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