株式会社ライフメイト の求人・中途採用情報

◆◇全国10ヶ所の動物病院グループ／年間休日120日・土日祝休み／残業20～30程度（今後削減見込）◆◇ ■採用背景： 労務課のマネジャーと共に労務課の主要メンバーとして労務組織の体制見直しと、業務フローの効率化及び安定化を通じて、労務組織の強化にご尽力いただきます。今後、就業規則や福利厚生面を強化するため、関連の知識・経験をお持ちの方を歓迎いたします。 また、各拠点の従業員からの問い合わせ含む現場とのコミュニケーションの強化を行い、給与・賞与の安定的な支給を実現していただきます。 ■業務内容： 一つの事業部（120名ほど）における労務管理・給与計算を2名体制で担当していただきます。 ・シフト管理、勤怠管理 ・給与計算、賞与計算（年2回）：実計算は外部社労士委託だが、計算結果について金額確認を実施、修正依頼対応まで。 ・入退社手続き、産育休手続き、私傷病休職者対応 ・給与明細発行、有給休暇などの付与手続き（ジョブカンツール上の処理） ・従業員からの問い合わせ対応など ※利用ツール：ジョブカン勤怠管理、ジョブカン労務HR、ジョブカンワークフロー、Google chat、teams ■組織体制： ・グループ全体としては250名ほど在籍しておりますが、２つの事業部にそれぞれ１名ずつ労務担当が付いております。 ・現在は親会社の労務マネージャーが相談役としておりますが、今後本ポジションに１つの事業部の管理をお任せしたいと考えています。 ■当社について： 当社は、高度医療・救急および一般診療を手掛ける日本最大規模の動物病院グループ（全国10か所）の運営を行っております。 まだまだ発展途上なところも多いため、日々の変化が多かったり、決まり事も少ない組織です。そのため新しい提案や改善については柔軟に受け入れています。また一緒に業務を行うバックオフィスメンバーは少人数の為、主体的に働きかけることが出来る方が活躍出来る環境です。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂8-5-40 PEGASUSAOYAMA612受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

青山一丁目駅、乃木坂駅、外苑前駅

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与2ヶ月分含む※昨年支給実績上期1ヶ月、下期1ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は「一秒でも早く一頭でも多くの伴侶動物の命を助けたい」という思いのもと、高度医療・救急および一般診療を手掛ける、日本有数の動物病院グループの運営を行っています。現在は関東と北海道を中心に10病院を展開。■当社について：東証グロース上場のYCPホールディングスを親会社に持ち、全国10カ所、日本最大規模の動物病院グループを運営する当社。いずれは海外進出、アジアを代表する動物病院グループとしての地位確立も見据えています。生き物であれば避けることのできない医療に携わるこの事業は、現場スタッフだけでなく当社が行うような裏方の仕事があってこそ、安定した業績を継続。間接的に動物医療に関わるやりがいを得られることから、自分の存在価値を実感しながら安心して長く働けることができます。

◆◇上流工程に携われる／全国10ヶ所の動物病院グループ／年間休日120日・土日祝休みで働く環境◎／残業20～30程度（今後削減見込）◆◇ ■業務内容： 入社後は… 社内SEとして、運営施設（動物病院）のシステム管理、トラブル対応等を担当いただきます。入社後は、動物病院施設でのIT周りのトラブル対応がメインとなる想定です。ネットワーク関連の対応が多めです。具体的には、病院施設で使われる医療用画像サーバーや電子カルテデータサーバーを含む企業のシステムの日常的なメンテナンスとアップデートを行いつつ、トラブルが発生した際には影響を最小限にすべく迅速にご対応いただきます。 将来的には… 組織として拡大・整備中であるため、将来的には下記のような業務にも携わっていただくことを期待しています。 ・IT戦略の立案と実行：各拠点のITインフラの現状を分析、必要な投資を短期・中長期の視点で計画立案・進捗管理 ・DX推進：動物病院でのデジタルトランスフォーメーションを推進し、業務効率の向上とサービス品質の向上 ・プロジェクト管理：計画した投資のうち大型のIT関連プロジェクトはリーダーもしくは主要メンバーとして必要な人員を巻き込みながら推進 ・セキュリティ管理：企業データの安全を保障し、必要十分なセキュリティ基準を満たすよう必要な投資の計画や社内教育の推進 ■組織構成： 現在は2名体制（マネジャー、リーダー）。入社後はリーダーと二人三脚で業務に慣れながら、徐々に独り立ちしていただきます。 ■働き方： 残業は月20～30時間程度（30時間を超える場合はほとんど無し）。オフィスに出社することもあれば、状況に応じて各拠点（動物病院）に出向くことも多いです。現場の職員の方々と直接顔を合わせながら、適切に現場のニーズを捉えることも大事にしています。業務状況にもよりますが、在宅勤務も週1～2回程度は可能です。 ■組織風土： 同社は、高度医療・救急および一般診療を手掛ける日本最大規模の動物病院グループ（全国10か所）の運営を行っています。まだまだ発展途上のフェーズで、新しい提案や改善については柔軟に受け入れています。また一緒に業務を行うバックオフィスメンバーは少人数の為、主体的に働きかけることが出来る方が活躍出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区赤坂8-5-40 PEGASUSAOYAMA612受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞上石神井サテライトオフィス住所：東京都練馬区関町東１丁目４－１３ ロイヤルヒルズ１F勤務地最寄駅：西武新宿線／上石神井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

青山一丁目駅、上石神井駅、乃木坂駅、武蔵関駅、外苑前駅、上井草駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～470,000円固定残業手当/月：63,000円～102,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞353,000円～572,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収には賞与2ヶ月分を含む。昨年支給実績(上期1ヶ月、下期1ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は「一秒でも早く一頭でも多くの伴侶動物の命を助けたい」という思いのもと、高度医療・救急および一般診療を手掛ける、日本有数の動物病院グループの運営を行っています。現在は関東と北海道を中心に10病院を展開。