株式会社エルグッドヒューマー
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設立
- 2016年
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従業員数
- 27名
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平均年齢
- 43.0歳
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株式会社エルグッドヒューマー
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該当求人数 7件
この条件の求人数 7 件
仕事
【お休みが充実しておりプライベートの時間も大切に!残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます!若々しい企業風土※少数精鋭◆年休120日】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、顧客に適切に派遣人材を紹介できる人材を強化しております。 ■業務内容: ・人材派遣業に関する営業活動 ・派遣社員の採用、職場見学、企業面接のアレンジ、就業フォローの実施 ・DX化した営業活動 (テレアポスタイルから人材派遣営業に自社HPを活用できるように営業に強いHPにしていき、HPから問い合わせを送って頂けるようなシステム構築もゆくゆくは検討しております。) ■組織構成: ・6名 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,125円~312,740円固定残業手当/月:71,875円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~384,615円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
~BPO事業に始まり関連事業領域で経営を多角化展開/売上高堅調に推移~ ■業務内容: BPO事業(キャンペーンの事務局)の管理業務をお任せします。 ・Accessによるデータベースの構築・修正 ・ExcelVBAによるプログラミング ・様々な作業のシステム化 ・データ入力作業のマネジメント ■当社魅力: 印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>300万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):180,000円~300,000円固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>230,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
【右肩上がりで業績拡大中/若々しい企業風土※少数精鋭◆年休120日/完全週休2日制】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、営業部統括を行うプレイングマネジャーをお任せします。 ■業務内容: ・人材派遣業に関する営業活動 ・派遣社員の採用、職場見学、企業面接のアレンジ、就業フォローの実施 ・部門統括 ・評価制度の構築 ・DX化した営業活動 (テレアポスタイルから人材派遣営業に自社HPを活用できるように営業に強いHPにしていき、HPから問い合わせを送って頂けるようなシステム構築もゆくゆくは検討しております。) ■入社後: ・現状、メンバー各々が得意としている分野(現在3事業)でプロジェクトが走っており、統括している方がおりません。派遣営業を行いつつ、統括をお待ちしております。 ■組織構成: ・6名(平均40~50代)東京営業所にはマネジャーがおります。 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,125円~312,740円固定残業手当/月:71,875円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~384,615円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
【お休みが充実しておりプライベートの時間も大切に!残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます!】 ・人材派遣事業の業容が拡大してきているため、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までを効果的な採用活動をお任せいたします。 ■業務内容: ・採用ブランディング ・採用戦略の企画や実施 ・新たな採用手法の検討 ・エージェント対応 ・内定者フォローや面談 など ・面談や面接対応(自社正社員・登録スタッフ) ・登録スタッフ管理、紹介 ■業務詳細: ・派遣社員の採用活動全般(採用計画の立案、採用方法の検討、求人媒体等の選択、派遣スタッフの採用、その他事務作業) ・人材派遣用管理システムの導入(履歴書等の紙媒体を使わずに、全てシステム上でデジタルに採用活動、更なるシステムの改善活動) ・社内の人事評価のためのシステムを構築運用 ■入社後: ・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。(多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2~3件は面談を実施している状況です。) ■組織構成: ・採用担当は2名(全員女性)で対応。 ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■働きやすい環境: ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などのホワイトカラーやブルーカラーメインの大手企業中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,125円~312,740円固定残業手当/月:71,875円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~384,615円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
大手印刷会社や広告代理店などをクライアントに持ち、人材派遣事業のほか、アウトソーシングサービスを手掛ける当社にて、コールセンターのSVポジションをお任せします。 ■業務内容: BPO事業部のコールセンターにて、SVポジションとして案件やオペレーターのマネジメント、クライアント対応を行います。クライアントやオペレーターとコミュニケーションを取り、スムーズな業務運営ができるよう支えるポジションです。SVもオペレーターも1人で複数のクライアントの案件を対応するため、「マネジメントカ」がカギを握ります。 ■業務詳細: ・案件管理(FAQやマニュアルの作成・更新、電話回線などのインフラ整備、エスカレーション対応、応対品質チェック、案件の進捗管理など) ・オペレーター管理(オペレーターの指導・育成、質問の対応、業務の割り振り、シフト・勤怠管理など) ・クライアント対応(見積作成、エスカレーション対応、スケジュール調整、新規案件や業務改善のご提案・営業など) ■キャリアパス: ・クライアントに喜んでいただける高品質のオペレーションはどうしたら実現するか、コールセンター1人1人の能力に合わせた最適な成長プランはなにか、課題を見つけ、改善に取り組んでいただきます。 ・また、ゆくゆくはコールセンターの運営に必要な予算管理やインフラ知識を身につけ、新規クライアント開拓のための営業もお願いします。 ・1から案件の業務設計をし、コールセンター自体を立ち上げたり、他では経験できないことに挑戦できる環境で、キャリアアップや給与アップを目指すことができます。 ■働きやすい環境: ・完全週休2日制で年間休日120日と、休日が充実しておりプライベートの時間も大切にできます。 ・残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます。 ■当社について: 当社は印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。今後は更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で、大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):207,604円~285,089円固定残業手当/月:52,500円~65,625円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>260,104円~350,714円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年1回(12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
【2016年設立/人材ベンチャー企業/人物重視のスピード採用】 ・大手印刷会社や広告代理店などをクライアントに持ち、人材派遣事業のほか、アウトソーシングサービスを手掛ける当社にて、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までをお任せいたします。 ■業務内容: ◇採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用戦略の企画や実施 ・新たな採用手法の検討 など ・エージェント対応 ・日程調整 ・採用面接の実施、各部門との調整 ・部門ヒアリング ・内定者フォローや面談 など ・面談や面接対応(自社正社員・登録スタッフ) ・登録スタッフ管理、紹介 ・電話応対等の受付業務など ■入社後: ・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。(多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2~3件は面談を実施している状況です。) ■雰囲気: ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■組織構成: ・採用担当は3名(全員女性)で対応。業界が全く違う中途入社も多数おり、裁量権持ち主体的に働くことができます。 ■働きやすい環境: ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日以上と、お休みが充実しておりプライベートの時間も大切にできます。残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます。 ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。少数精鋭で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>390万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,125円~312,740円固定残業手当/月:71,875円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~384,615円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
仕事
【業界での経験を活かして活躍できるお仕事。ブランクは問いません!】 ・大手印刷会社や広告代理店などをクライアントに持ち、人材派遣事業のほか、アウトソーシングサービスを手掛ける当社にて、人事として採用計画から戦略立案、実行、運用までをお任せいたします。 ■業務内容: ◇採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用戦略の企画や実施 ・新たな採用手法の検討 など ・エージェント対応 ・日程調整 ・採用面接の実施、各部門との調整 ・部門ヒアリング ・内定者フォローや面談 など ・面談や面接対応(自社正社員・登録スタッフ) ・登録スタッフ管理、紹介 ・電話応対等の受付業務など ■入社後: ・質問事項、ヒアリング項目など面談前の立案、派遣スタッフや求人媒体から応募あった方との面接対応いただきます。(多い日だと30分×5.6件。最低1.2件/日の予定が入っており、平均週2~3件は面談を実施している状況です。) ■雰囲気: ・メンバークラスの社員だけでなく、代表や取締役クラスの社員も含めて、「残業はできる限りしないようにする」というルールを徹底しており、オン・オフ切り替えて働ける環境です。 ■組織構成: ・採用担当は3名(全員女性)で対応。人材業界からの中途入社も多数おり、裁量権持ち主体的に働くことができます。 ■働きやすい環境: ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日120日以上と、お休みが充実しておりプライベートの時間も大切にできます。残業も少なく、月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も楽しめます。 ・社内のコミュニケーションが取りやすいようフリーアドレスのや社内間の連絡ツールを導入しております。少数精鋭で、チーム制で取り組めるので、安心です。 ■当社魅力: ・印刷会社や広告代理店などの大手企業を中心に、人材コーディネートやキャンペーン事業等を行っています。わずか27名の成長企業ですが、社員を大事にしており、2016年に設立して以来、急速に成長を遂げてきました。少数だからこそ、1人ひとりとしっかりコミュニケーションが取れる環境。更なる成長を目指すために新しい力が必要です。しっかり一人立ちが出来るまで社員一同、全力でサポートする環境で大手には無い魅力がたくさんな当社でぜひ一緒に成長しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県志木市本町6-21-9 勤務地最寄駅:東武東上線/志木駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
志木駅、柳瀬川駅、北朝霞駅
給与
<予定年収>390万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,125円~312,740円固定残業手当/月:71,875円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~384,615円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力等を考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年1回■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)アウトソーシング事業(2)労働者派遣事業(3)有料職業紹介事業(4)ITシステムエンジニアリングサービス事業
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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