株式会社Olivier
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- 設立
- 2016年
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- 従業員数
- 105名
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- 平均年齢
- 30.0歳
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株式会社Olivier
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この条件の求人数 3 件
仕事
【2016年の創業から7期連続増収増益/創業8年目の若い会社/一緒に会社を作っていきましょう!】 ■業務内容: 初級システムエンジニアまたはプログラマーとして主に開発工程(詳細設計、プログラミング、テスト)までスキル、経験に応じて幅広くご対応いただきます。 ◆主な開発プロジェクト◆ ・Javaを用いたWebアプリケーション開発 ・スマホアプリケーション開発(アジャイル開発) ・DXソリューションパッケージを用いたローコード開発 ※ブロックチェーン技術を用いた最新スキルの習得も可能です 風通しの良い、自由な社風、95%が社内での持ち帰り開発。 私服勤務が基本、出社と在宅勤務のハイブリッド勤務を推奨。 ■成長: 《将来は、一人ひとりがお客様の意図を汲み、提案できるエンジニアに》 任せられたシステムを組み上げるだけでなく、お客様とのやりとりでフロントに立ち、汲み取ったニーズをシステムとして形にする。 そんなシステムエンジニアとして、ゼロベースから考えてつくるやりがいあるポジションを担えるよう、成長を重ねていただきたいです。 ■キャリアアップやスキルチェンジが可能: アジャイル開発やFintech未経験者でも、最初はスタンダードなWeb関連開発から参画いただき、その後スキルチェンジすることが可能です。 ゆくゆくは技術を極めて“アーキテクト職”に就くか、マネジメントを学びリーダーやマネージャーに挑戦するか、相談しながら将来のキャリアを選択できます。 ■男女比率 ・男性55名(69%)/女性25名(31%) ■平均年齢 ・31.2歳(20代:45名(56%)30代:23名(30%)40代:9名(10%)50代:3名(4%)) ■中途入社比率 ・70%(80名中56名が中途入社)まだ8年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。 (中途入社事例1) ・大手ITベンダーからの転職組 管理業務が大半で、自身の開発スキル向上ができず、将来に不安を感じたため (中途入社事例2) ・ユーザー系IT子会社からの転職組 保守業務が中心で、何年も同じことの繰り返しで、自身の技術スキルに不安を感じたため 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京支社住所:東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館9F勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>300万円~480万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~290,000円その他固定手当/月:30,000円固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~400,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与改定:年1回 (スキルや実績評価に応じて給与テーブルより決定)★4年連続全社員の昇給率5.0%以上を達成<モデル年収>24歳:年収360万円/月額30万円(経験1年)26歳:年収400万円/月額34万円(経験3年)28歳:年収460万円/月額39万円(経験5年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
1.事業内容 ■SI関連事業 ・Javaを用いたWeb関連開発全般 ・iOS、Androidアプリ開発(アジャイル開発) ・PMOとしてプロジェクト全体の推進 ■DX関連事業 ・DXソリューションパッケージを用いてお客様の経営課題の改善策から導入までを対応(ローコード開発) ■セキュリティ診断事業 ・セキュリティに関する調査・分析、戦略立案からソリューションの導入
仕事
【2016年の創業から7期連続増収増益/創業8年目の若い会社/一緒に会社を作っていきましょう!】 プレイングマネージャーとして5名~10名のプロジェクトを運営していただきます。または、PMOとして大規模プロジェクト(30名~ 50名)の全体運営に携わっていただきます。 ◆主な開発プロジェクト◆ ・Javaを用いたWebアプリケーション開発 ・スマホアプリケーション開発 ・DXソリューションパッケージを用いたローコード開発 風通しの良い、自由な社風、95%が社内での持ち帰り開発。 私服勤務が基本、出社と在宅勤務のハイブリッド勤務を推奨。 1.成長 《将来は、一人ひとりがお客様の意図を汲み、提案できるエンジニアに》 任せられたシステムを組み上げるだけでなく、お客様とのやりとりでフロントに立ち、汲み取ったニーズをシステムとして形にする。 そんなシステムエンジニアとして、ゼロベースから考えてつくるやりがいあるポジションを担えるよう、成長を重ねていただきたいです。 2.キャリアアップやスキルチェンジが可能 アジャイル開発やFintech未経験者でも、最初はスタンダードなWeb関連開発から参画いただき、その後スキルチェンジすることが可能です。 ゆくゆくは技術を極めて“アーキテクト職”に就くか、マネジメントを学びリーダーやマネージャーに挑戦するか、相談しながら将来のキャリアを選択できます。 3.社内関連(2023年4月1日時点) ■男女比率 ・男性55名(69%)/女性25名(31%) ■平均年齢 ・31.2歳(20代:45名(56%)30代:23名(30%)40代:9名(10%)50代:3名(4%)) ■中途入社比率 ・70%(80名中56名が中途入社) まだ8年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。 (中途入社事例1) ・大手ITベンダーからの転職組 管理業務が大半で、自身の開発スキル向上ができず、将来に不安を感じたため (中途入社事例2) ・ユーザー系IT子会社からの転職組 保守業務が中心で、何年も同じことの繰り返しで、自身の技術スキルに不安を感じたため 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京支社住所:東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館9F勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>620万円~766万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,844,000円~7,308,000円<月額>487,000円~609,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※業績に連動した決算賞与含む★4年連続全社員の昇給率5.0%以上を達成<モデル年収>830万円/PL職・40歳(月給62万+決算賞与)経験16年760万円/TL職・37歳(月給58万+決算賞与)経験14年650万円/TL職・33歳(月給51万+決算賞与)経験11年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
1.事業内容 ■SI関連事業 ・Javaを用いたWeb関連開発全般 ・iOS、Androidアプリ開発(アジャイル開発) ・PMOとしてプロジェクト全体の推進 ■DX関連事業 ・DXソリューションパッケージを用いてお客様の経営課題の改善策から導入までを対応(ローコード開発) ■セキュリティ診断事業 ・セキュリティに関する調査・分析、戦略立案からソリューションの導入
仕事
【2016年の創業から7期連続増収増益/創業8年目の若い会社/一緒に会社を作っていきましょう!】 システムエンジニアとして設計工程(顧客ヒアリング、要件定義、基本設計)から開発工程(詳細設計、プログラミング、テスト)までスキル、経験に応じて幅広くご対応いただきます。 ◆主な開発プロジェクト◆ ・Javaを用いたWebアプリケーション開発 ・スマホアプリケーション開発(アジャイル開発) ・DXソリューションパッケージを用いたローコード開発 ※ブロックチェーン技術を用いた最新スキルの習得も可能です 風通しの良い、自由な社風、95%が社内での持ち帰り開発。 私服勤務が基本、出社と在宅勤務のハイブリッド勤務を推奨。 ■成長: 《将来は、一人ひとりがお客様の意図を汲み、提案できるエンジニアに》 任せられたシステムを組み上げるだけでなく、お客様とのやりとりでフロントに立ち、汲み取ったニーズをシステムとして形にする。 そんなシステムエンジニアとして、ゼロベースから考えてつくるやりがいあるポジションを担えるよう、成長を重ねていただきたいです。 ■キャリアアップやスキルチェンジが可能: アジャイル開発やFintech未経験者でも、最初はスタンダードなWeb関連開発から参画いただき、その後スキルチェンジすることが可能です。 ゆくゆくは技術を極めて“アーキテクト職”に就くか、マネジメントを学びリーダーやマネージャーに挑戦するか、相談しながら将来のキャリアを選択できます。 ■男女比率 ・男性55名(69%)/女性25名(31%) ■平均年齢 ・31.2歳(20代:45名(56%)30代:23名(30%)40代:9名(10%)50代:3名(4%)) ■中途入社比率 ・70%(80名中56名が中途入社) まだ8年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。 (中途入社事例1) ・大手ITベンダーからの転職組 管理業務が大半で、自身の開発スキル向上ができず、将来に不安を感じたため (中途入社事例2) ・ユーザー系IT子会社からの転職組 保守業務が中心で、何年も同じことの繰り返しで、自身の技術スキルに不安を感じたため 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京支社住所:東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館9F勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):290,000円~402,000円その他固定手当/月:30,000円固定残業手当/月:80,000円~108,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>400,000円~540,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与改定:年1回 (スキルや実績評価に応じて給与テーブルより決定)★4年連続全社員の昇給率5.0%以上を達成<モデル年収>30歳:年収480万円/月額40万円(経験6年)32歳:年収580万円/月額48万円(経験9年)33歳:年収620万円/月額51万円(経験10年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
1.事業内容 ■SI関連事業 ・Javaを用いたWeb関連開発全般 ・iOS、Androidアプリ開発(アジャイル開発) ・PMOとしてプロジェクト全体の推進 ■DX関連事業 ・DXソリューションパッケージを用いてお客様の経営課題の改善策から導入までを対応(ローコード開発) ■セキュリティ診断事業 ・セキュリティに関する調査・分析、戦略立案からソリューションの導入
出典:doda求人情報
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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