合同会社折兼ホールディングス
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設立
- 1989年
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従業員数
- 84名
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平均年齢
- -歳
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合同会社折兼ホールディングス
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仕事
~職種経験は不問/売上1000億円規模、多数のグループ会社を抱える企業/食品包装関連資材の専門商社/国内トップクラスの事業基盤~ ■ミッション: 【部門立ち上げメンバーの採用】 ・グループ会社10社の受注業務時間の実測とコスト分析に基づいて診断し、WEB 受注・EDI・自動化ツールへの移行を設計・実行 ・単なるITツール導入ではなく、「実測→コスト構造の分解→施策の投資対効果判定→導入→効果測定」まで一気通貫で行う社内コンサルタント ■身につくスキル: ◎部門立上げメンバーとして組織と仕事の型をゼロから作れる ◎M&A 後の業務統合という事業会社では希少な経験を積める ◎業務改善・社内コンサルタントのスキルが確立済みの方法論とOJT でゼロから身に付く ◎前職での改善経験は必須ではなく、新しい経験を積むことができる ■業務内容: ◇入社~6ヶ月 ・進行中の改善案件に部門責任者と並行し、OJT で業務知識を習得 ・担当業務は現場ヒアリング、業務フローの文書化、受注データの集計・分析、報告資料の作成を中心に実施 ◇1~2 年目 ・グループ会社1社の改善案件をメインで担当し、診断から施策設計・ベンダー選定・導入管理・効果測定まで完結 ◇将来 ・係長~課長候補として複数案件の統括、方法論・テンプレートの整備、後進の育成を担当 ・親会社とグループ全体の現場統合型を作る中核メンバーさらにグループ共通基盤(WEB 受注・商品コード名寄せエンジン等)の展開を牽引 ■業務の進め方: <案件は大きく2パターン> (1) リモート型 対象会社に業務に明るい専門スタッフがいる場合。オンライン会議主 体で改善を進め、現場確認はスポット出張 (2)現場入り込み型 対象会社に業務の専任者がいない場合。2週間~1ヶ月程度現地に滞在し、現場に入り込み、自ら手を動かしながら実態把握と改善を進行 ■出張: ◇地域/関東・中四国・北陸・九州・北海道 ※今後拡大する可能性あり ◇通常期/月1~2回、日帰り~一泊二日 ※打ち合わせはオンラインが中心(想定) ◇集中支援期/年1~2案件程度、2週間~1ヶ月程度の(現地滞在型)の可能性もあり ※将来的には、M&A 実行時の業務統合支援として数週間規模の出張が発生する可能性あり 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市西区菊井2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>429万円~711万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):234,200円~334,860円その他固定手当/月:58,590円~135,020円<月給>292,790円~469,880円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:業務手当(10,000円~38,000円)、固定残業手当として月26時間~34時間分、48,590円~97,020円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
<食品包装関連資材の専門商社/売上1000億円規模、多数のグループ会社を抱える企業/商品・業界知識は入社後に学べる環境があります> ■配属先について: MD(マーチャンダイジング)部は、発足からまだ日が浅く、カテゴリ戦略・QCD評価・パックタイムス等はいずれも立ち上げ・整備の途中です。 進むべき方向は状況に応じてスピーディに変化しますので、即戦力の課長候補としてのご活躍を期待します。 ■業務内容: ◇カテゴリー戦略の立案・実行 担当カテゴリーの品揃え・PB/NB構成・価格戦略の設計。原油・ナフサ等の市況分析に基づく価格改定対応 ◇仕入先との条件交渉(新規口座開設、値上げ対応、リベート等の取引条件設計) 例:原材料市況(原油・ナフサ等)のデータ分析に基づき、値上げ要請の妥当性を検証して交渉 例:発注集約や取引条件の見直しによる仕入原価の低減、特別条件の獲得交渉 ◇仕入先評価(QCD+財務) 品質・コスト・納期(QCD)と財務健全性による仕入先の定期評価、評価結果の取引方針(発注配分・条件交渉・リスク管理)への反映 ◇新規仕入先の開拓 展示会等を通じた新規サプライヤーの発掘・口座開設 ◇「パックタイムス」の運営・メンテナンス業務 食品包装専門ポータルサイト「パックタイムス」(https://packtimes.net/)のコンテンツ整備、利用企業数増加に向けた施策の立案・実行 ◇メンバーマネジメント メンバー4名の業務進捗管理、担当業務の振り分け ■折兼グループ魅力: 年商1,000億円(2025年6月実績)/創業139年/10年以上連続売上増/74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、新営業所の開設、増員に加えて、M&A/資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>那古野オフィス住所:愛知県名古屋市西区那古野2-11-23 新名古屋ビル8階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国際センター駅、浅間町駅、名古屋駅
給与
<予定年収>569万円~711万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,980円~334,860円その他固定手当/月:110,140円~135,020円<月給>392,120円~469,880円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他固定手当:業務手当(33,000円~38,000円)、固定残業手当として月32時間~34時間分、77,140円~97,020円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
~グループ売上1000億円/食品包装関連資材専門商社/国内トップクラスの事業基盤~ ■募集背景 食品工場・加工場における生産効率の向上や最適な機器配置の提案など、これまで十分に対応できていなかった領域へ事業を拡大しています。 お客様の課題解決により一層貢献していくため、体制強化を目的として新たなメンバーを募集いたします。 ■お任せすること 食品工場・加工場の生産性向上を目的とした企画・提案ポジションです。 工場運営のご経験を活かし、現場目線から最適なライン設計を行っていただきます。 【具体的には】 ・クライアントへのヒアリング ・生産能力の算出 ・厨房機器の選定・配置提案 ■このポジションの魅力 ・工場を“管理する側”から“企画し・提案する側”へキャリアアップが可能 ・夜勤・交代制なし(規則正しい働き方) <担当製品> 食品の製造過程で使用する機械全般を扱います。 ◎例えばコンビニ等にあるカットフルーツ製造の場合 フルーツを洗う機械、カットする機械、容器に入れる機械、ラベルを張る機械など。1台30万~1億円のものまで幅広く取り扱いがあります。 ■折兼グループの魅力 年商1,000億円(2025年6月実績)/創業139年/10年以上連続売上増/74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、新営業所の開設、増員に加えて、M&A/資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中。 ※採用サイトもご覧ください https://recruit.orikane-hd.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部営業本部住所:愛知県名古屋市西区名駅2丁目-27-8 名古屋プライムセントラルタワー20階【名古屋駅徒歩10分】受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国際センター駅、名古屋駅、近鉄名古屋駅
給与
<予定年収>568万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):292,880円~334,860円その他固定手当/月:18,000円~33,000円固定残業手当/月:78,510円~92,900円(固定残業時間33時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>389,390円~460,760円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給年1回、賞与年2回(4.25ヶ月)■モデル年収:年収870万円/50歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
~「黒字経営を支える、“攻めの経理”。」売上1000億円グループで次のキャリアを。/食品包装関連資材の専門商社/国内トップクラスの事業基盤/転勤無~ ■このポジションの魅力 ・ 金融機関出身者が活躍中! ・ 安定成長企業(黒字経営×売上拡大中) ・ DX・業務改善にも関われる“攻めの経理” 「経理=淡々作業」ではなく、社内との連携・提案が多いポジションです。金融機関で培った「対人対応力・正確性」をそのまま活かせます! ■採用背景 売上拡大に伴う増員募集。グループ売上は直近で大きく成長しており、経理部門の体制強化が急務です。 ■業務内容 ・日次、月次、年次の経理業務全般(メイン業務) ・決算処理業務、社内の経費精算業務などお金に関わる業務 ・DX業務を通じてのペーパーレス化の推進、効率化で生産性アップの提案など ◎正確な経理処理を通じて会社の基盤を支えていただきます! ■組織構成 経理課4名(20代女性1名、30代女性1名、30代男性2名/うち課長1名、係長1名) 全員が金融機関出身! 未経験でも「金融バックグラウンド」があれば馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス ・入社後:経理実務を習得 ・3~5年後:業務改善やルール設計へ ・ゆくゆく:経理処理システム導入、教育、マネジメントも可能 ■入社後のフォロー体制 「ブラザー・シスター制度」 2日間の本社研修後は、半年間新入社員一人につき配属部門の先輩が一名付きます。業務の事だけでなく社会人生活など悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談出来る体制を作っています。 ■折兼グループの魅力 年商1,000億円(2025年6月実績)/創業139年/10年以上連続売上増/74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、新営業所の開設、増員に加えて、M&A/資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中。 ※採用サイトもご覧ください https://recruit.orikane-hd.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市西区菊井2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>388万円~467万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):213,980円~257,600円その他固定手当/月:8,000円~10,000円固定残業手当/月:44,170円~53,240円(固定残業時間26時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>266,150円~320,840円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■その他固定手当:業務手当■昇給:年1回■賞与:年2回モデル年収(※総合職の場合):30才(主任)500万、40才(課長)630万、50才(部長)850万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
~グループ売上1000億円/食品包装関連資材専門商社/国内トップクラスの事業基盤~ ■募集背景 食品工場・加工場における生産効率の向上や最適な機器配置の提案など、これまで十分に対応できていなかった領域へ事業を拡大しています。 お客様の課題解決により一層貢献していくため、体制強化を目的として新たなメンバーを募集いたします。 ■お任せすること 食品工場・厨房のレイアウト設計を担当する技術特化型ポジションです。 構想を図面に落とし込み、最適な製造ラインを実現します。 【具体的には】 ・食品機械レイアウトの設計 ・2D CAD(AutoCAD、JW-CAD等)による図面作成 ・営業/企画担当との連携による設計調整 ※入社後、食品工場・厨房設備に関する知識を習得していただきます ■このポジションの魅力 ・「食品×設計」という専門性の高いキャリアが築ける。 →汎用CADオペから脱却し、「業界特化スキル」を獲得 ・大規模案件に携われる可能性がある ・単なる図面作成ではなく「レイアウト最適化」に関与するような上流工程に近い設計 <担当製品> 食品の製造過程で使用する機械全般を扱います。 ◎例えばコンビニ等にあるカットフルーツ製造の場合 フルーツを洗う機械、カットする機械、容器に入れる機械、ラベルを張る機械など。1台30万~1億円のものまで幅広く取り扱いがあります。 ■折兼グループの魅力 年商1,000億円(2025年6月実績)/創業139年/10年以上連続売上増/74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、新営業所の開設、増員に加えて、M&A/資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中。 ※採用サイトもご覧ください https://recruit.orikane-hd.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部営業本部住所:愛知県名古屋市西区名駅2丁目-27-8 名古屋プライムセントラルタワー20階【名古屋駅徒歩10分】受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国際センター駅、名古屋駅、近鉄名古屋駅
給与
<予定年収>568万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):292,880円~334,860円その他固定手当/月:18,000円~33,000円固定残業手当/月:78,510円~92,900円(固定残業時間33時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>389,390円~460,760円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給年1回、賞与年2回(4.25ヶ月※2025年実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
~「黒字経営を支える、“攻めの経理”。」売上1000億円グループで次のキャリアを。/食品包装関連資材の専門商社/国内トップクラスの事業基盤/転勤無~ ■このポジションの魅力 ・ 金融機関出身者が活躍中! ・ 安定成長企業(黒字経営×売上拡大中) ・ DX・業務改善にも関われる“攻めの経理” 「経理=淡々作業」ではなく、社内との連携・提案が多いポジションです。金融機関で培った「対人対応力・正確性」をそのまま活かせます! ■採用背景 売上拡大に伴う増員募集。グループ売上は直近で大きく成長しており、経理部門の体制強化が急務です。 ■業務内容 ・日次、月次、年次の経理業務全般(メイン業務) ・決算処理業務、社内の経費精算業務などお金に関わる業務 ・DX業務を通じてのペーパーレス化の推進、効率化で生産性アップの提案など ◎正確な経理処理を通じて会社の基盤を支えていただきます! ■組織構成 経理課4名(20代女性1名、30代女性1名、30代男性2名/うち課長1名、係長1名) 全員が金融機関出身! 未経験でも「金融バックグラウンド」があれば馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス ・入社後:経理実務を習得 ・3~5年後:業務改善やルール設計へ ・ゆくゆく:経理処理システム導入、教育、マネジメントも可能 ■入社後のフォロー体制 「ブラザー・シスター制度」 2日間の本社研修後は、半年間新入社員一人につき配属部門の先輩が一名付きます。業務の事だけでなく社会人生活など悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談出来る体制を作っています。 ■折兼グループの魅力 年商1,000億円(2025年6月実績)/創業139年/10年以上連続売上増/74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。その需要に応えるため、新営業所の開設、増員に加えて、M&A/資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中。 ※採用サイトもご覧ください https://recruit.orikane-hd.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市西区菊井2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>364万円~420万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):201,340円~236,100円その他固定手当/月:8,000円固定残業手当/月:41,650円~48,570円(固定残業時間26時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,990円~292,670円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■その他固定手当:業務手当■昇給:年1回■賞与:年2回モデル年収(※総合職の場合):30才(主任)500万、40才(課長)630万、50才(部長)850万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
仕事
~業界大手の食品包装資材の専門商社G/成長の根幹となるM&A戦略を担う/G売上約1000億円/創業139年・10年以上連続売上増/年休120日 ■業務概要: M&Aによりグループインした企業に対し、 経理実務の安定化・標準化に向けた支援業務をお任せします。 入社後まずは、折兼本体の経理業務を通じて業務理解を深めていただき、 その後、グループ会社の状況に応じて段階的に業務を広げていく想定です。 ■業務内容: <入社後~1年程度> ・折兼本体の経理業務理解(経理課にて研修・OJT) ・日常経理(仕訳、支払、請求等) ・月次・年次決算業務の補助 ・課長業務のサポート <1年後~> ・グループ会社の月次・年次決算サポート ・経理業務の改善・標準化支援 ・システム・業務フローの共通化援 ※将来的には、新規M&A先へDD、各社への監査などもお任せします。 ■グループ会社への支援について: M&A先企業の状況により、現地での支援を行う場合があります。 ・経理担当者が在籍している場合:指示・教育・業務改善が中心 ・担当者不在の場合:一時的に実務を担いながら、体制構築・後任育成を実施 ※期間は1~6か月程度 ※実施可否・期間は本人の意向や家庭状況を考慮し相談のうえ決定 ※週末帰省費用は会社負担 ■組織構成:※業務拡大に伴う増員 経営企画部全体では10名、グループ業務課は現在1名(課長/40代)が活躍中です! ■折兼グループについて: 創業139年の株式会社折兼(本社:名古屋市)を中心とした食品包装資材を扱うグループ。グループ規模は2025年6月決算時点で売上約1000億、参画企業15社と業界トップ級の規模、直近3年間で約180%成長と急成長を続けています。折兼が積み上げてきた業界トップクラスのエコ提案力や営業力、物流力、商品調達力などのノウハウ提供によりグループ全体の成長に繋げ圧倒的な業界一位を目指しています。また同時に社員の公私の充実を仕事を通じて実現していく人軸経営を実践して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市西区菊井2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>400万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,980円~305,680円その他固定手当/月:13,000円~31,000円固定残業手当/月:53,350円~82,940円(固定残業時間28時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>302,330円~419,620円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給年1回、賞与年2回(4.35ヶ月)■固定残業手当について:主任・係長は28時間分、MGは32時間となります。■その他固定手当:主任/13,000円、係長/16,000円、MG/33,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援■株式会社折兼について:食品包装資材の専門商社。■取扱商品:1.包装資材(トレー、弁当容器、カップ、袋、フィルム、など)2.消耗品(ラップ、シール、割箸、ストロー、紙製品、など)3.衛生用品(洗剤、マスク、手袋、白衣など)4.厨房備品・機械、店内装飾備品など■会社の安定性明治20年、駅弁用折箱製造から創業し130年以上の歴史のある会社です。日本の食文化を支え共に成長を続け、全国約3,000社あるといわれる当業界でトップクラスの売上実績を誇る会社に成長してきました。創業以来堅実経営を続け、近年はM&A戦略を進めグループを急成長させています。また社是「和」を大切にチームワークや協調性を重視した経営を行い、直近離職率は5%程と働きやすい環境も特徴です。■業界の将来性:食品業界は食品自体の需要が無くなることのない安定した業界と言われており、その中でもさらに包装業界はニッチで需要が無くならない安定した業界です。業界の約3,000社の中でもトップクラスの規模のため、影響力や優位性が高く、競争を優位に進めれらます。また今後の食品業界の行方を包装資材が担っている面もあり、食品業界内での存在感も増しています。■会社の将来性:商社としての提案力を高めお客様の満足度を高めるとともに、数年前よりPB商品を子会社「パックスタイル」ブランドで展開しています。PB商品を活用した新規開拓営業を進め、新規取引先を増やし業界1位を目指します。
出典:doda求人情報
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