ビレッジハウス・マネジメント株式会社
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- 設立
- 2016年
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- 従業員数
- 1,067名
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- 平均年齢
- -歳
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ビレッジハウス・マネジメント株式会社
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~土日祝休み/年休120日◎/全国47の都道府県に1,000物件以上、100,000室以上を展開◎~ ■仕事内容: 工事管理ツール等の入力、メンテナンス ・各種社内資料作成(Word.Excel) ・各種工事の見積書精査、発注 ・新規工事業者開拓 ・各種工事の施工管理 ・各種工事に伴う入居者対応 【変更の範囲:有】【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 【東北支社】計26名 ・社員:21名(うち男性社員14名、女性社員7名) ・派遣スタッフ:5名 ■働き方について:年間休日は120日、月平均の残業は30時間以内です。 ■当社の魅力: 設立7年目と業歴の浅い会社ながら、全国で約1,000物件の住宅を管理、運営する事業規模の会社です。 裁量性/自由度が高くフラットな社風のなかで、全従業員がベンチャー志向を持ち、ビレッジハウスを全国でも有数のブランドに成長させるべく、一丸となって業務に邁進しています。 社歴や学歴に左右されず、完全実力主義でやる気と適正次第で要職への早期抜擢が実現可能な社風です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東北支社住所:宮城県仙台市青葉区中央2-9-27 プライムスクエア広瀬通8階勤務地最寄駅:地下鉄南北線/広瀬通駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
広瀬通駅、あおば通駅、青葉通一番町駅
給与
<予定年収>380万円~500万円<賃金形態>年俸制■年俸制(月収31.6~41.6万円)※月収のうち固定残業代59,227円~77,931円<賃金内訳>年額(基本給):3,081,276円~4,056,828円固定残業手当/月:59,227円~77,931円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>316,000円~416,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職採用の場合、労働基準法で定める労働時間、休憩および休日に関する規定は適用しない。■昇給:有(年1回)■賞与:実績による・賞与実績:前年度(平均)月収4ヶ月分■モデル年収:(賞与除く)・20代半ば:約380万円・30代半ば:約450万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:全国の不動産賃貸業/低家賃マンションシリーズ「ビレッジハウス」の管理・運営をしています。お客様と一緒に、お客様のニーズとご希望にあったお好みの賃貸マンション、物件探しのお手伝いし、1DK、1LDK、2K、2LDK、3DKなど、広くて安い賃貸から選ぶことができます。ワンルームマンションやファミリーマンション、ルームシェアなどを、お客様のご希望のこだわり条件で賃貸探しをすることが可能です。
仕事
~年休120日・残業30時間以内/定年制なし/裁量をもって仕事ができる/全国47の都道府県に1,000物件以上、100,000室以上を展開/低家賃マンションの管理・運営/社会貢献性◎~ ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・家賃長期滞納者への督促、訪問、回収・カウンセリング ・現地管理人との滞納者情報交換、督促業務指導 ・裁判(口頭弁論)出廷、強制執行催告/断行立会 ・入居者管理システム、物件管理システムへのデータ入力 ・各種資料作成等のためのパソコン作業(Word.Excel) ・各種書類のチェック ・関係部署や入居者への電話及びメール連絡 ・お客様対応 ・その他住宅管理に関する業務 ・管理物件の現地管理人との折衝業務等 ・テナント募集やリフォームなど運営戦略の企画/立案 ※家賃督促(訪問含む)が8割、裁判出廷(断行含む)2割の想定です。 ■入社後の流れ 先輩社員によるOJT研修となります。できる業務からお任せしていきます。定期的に開催される債権管理部の集合研修もあります。 ※入社後に適性に応じて社内間で他職種へのチャレンジも可能となります。 ■組織構成 【東北支社】計23名 ・社員:13名(うち男性社員13名、女性社員6名) ・派遣スタッフ:4名 ※これまでの同ポジション入社者は過去に・集金、訪問業務経験があり、その経験を生かしたい方が殆どとなります。 ※落ち着いた雰囲気の職場となります ■働き方について 年間休日は120日、月平均の残業は30時間以内です。 ■やりがい 自ら、回収目標を立て計画的に回収業務をおこなうことで、当社住宅滞納の減少が明確にみられため自分の行動の成果を目に見える形で実感することが出来ます。 ■当社の魅力 設立7年目と業歴の浅い会社ながら、全国で約1,000物件の住宅を管理、運営する事業規模の会社です。 裁量性/自由度が高くフラットな社風のなかで、全従業員がベンチャー志向を持ち、ビレッジハウスを全国でも有数のブランドに成長させるべく、一丸となって業務に邁進しています。 社歴や学歴に左右されず、完全実力主義でやる気と適正次第で要職への早期抜擢が実現可能な社風です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東北支社住所:宮城県仙台市青葉区中央2-9-27 プライムスクエア広瀬通8階勤務地最寄駅:地下鉄南北線/広瀬通駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
広瀬通駅、あおば通駅、青葉通一番町駅
給与
<予定年収>448万円~666万円<賃金形態>年俸制月収のうち固定残業代52,370円~77,931円<賃金内訳>年額(基本給):2,731,560円~4,056,828円固定残業手当/月:52,370円~77,931円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>280,000円~416,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記の想定年収には賞与(月収4ヶ月分)を含む※変動賞与のため、業績等により支給されない場合もあります■昇給:有(年1回)■賞与:実績による・賞与実績:前年度(平均)月収4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:全国の不動産賃貸業/低家賃マンションシリーズ「ビレッジハウス」の管理・運営をしています。お客様と一緒に、お客様のニーズとご希望にあったお好みの賃貸マンション、物件探しのお手伝いし、1DK、1LDK、2K、2LDK、3DKなど、広くて安い賃貸から選ぶことができます。ワンルームマンションやファミリーマンション、ルームシェアなどを、お客様のご希望のこだわり条件で賃貸探しをすることが可能です。
出典:doda求人情報
仕事
あなたにお任せしたいのは、低価格マンションシリーズ『ビレッジハウス』のビルマネジメント業務です。自社所有物件の修繕・改修等を、費用対効果まで考慮しながら管理していただきます。 【◆具体的な仕事内容】 ■工事管理ツール等へのデータ入力 ■各種資料作成等のためのパソコン作業(Word.Excel) ■不動産関係に係る各種修繕工事の見積書精査 ■各種書類のチェック ■関係部署や外部協力業者への電話及びメール連絡 ■その他修繕工事に関する業務 ■外部協力業者や顧客への電話対応 ◎原状回復工事、小修繕、CAPEXなどの工事内容ごとに担当分けを行っています。適性・スキルに応じた業務をご担当いただく予定です。 【■自社物件ならではの裁量の大きな仕事】 一般的なビルマネジメントでは、入居者から修繕の依頼を受けても、対応は物件を所有するオーナー様の意向次第になりますが、当社では自社所有物件の管理・運営を行うため、社内承認での迅速な対応を行うことが可能です。 業務を通じて、費用対効果まで考慮した管理を行う、経営者視点を身に付けることができます。 【◆早期キャリアアップも可能】 入社1年でのマネージャー昇格、30代での支社長就任実積もあり、実力に応じた早期キャリアアップが可能な環境です。 社歴・学歴・年齢は一切関係なく、一般的に40代~50代の方が経験するようなマネージャーや投資家への提案を、20代~30代の内から行うことも当社では珍しくありません。若い内から広い視野と高度なスキルを身に付けることが可能です。
給与
【想定年収】400万円~665万円(入社2年目※賞与含む) ====================== 月給25万円~41万6,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6,759円~7万7,931円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【原則転勤なし】希望を考慮の上、北海道支社、東北支社(宮城)、東京支社、東海支社(愛知)、関西支社(兵庫)のいずれかに配属いたします。
仕事
あなたにお任せしたいのは、低価格マンションシリーズ『ビレッジハウス』のビルマネジメント業務です。自社所有物件の修繕・改修等を、費用対効果まで考慮しながら管理していただきます。 【◆具体的な仕事内容】 ■工事管理ツール等へのデータ入力 ■各種資料作成等のためのパソコン作業(word.Excel) ■不動産関係に係る各種修繕工事の見積書精査 ■各種書類のチェック ■関係部署や外部協力業者への電話及びメール連絡 ■その他修繕工事に関する業務 ■外部協力業者や顧客への電話対応 ◎原状回復工事、小修繕、CAPEXなどの工事内容ごとに担当分けを行っています。適性・スキルに応じた業務をご担当いただく予定です。 【■自社物件ならではの裁量の大きな仕事】 一般的なビルマネジメントでは、入居者から修繕の依頼を受けても、対応は物件を所有するオーナー様の意向次第になりますが、当社では自社所有物件の管理・運営を行うため、社内承認での迅速な対応を行うことが可能です。 業務を通じて、費用対効果まで考慮した管理を行う、経営者視点を身に付けることができます。 【◆早期キャリアアップも可能】 入社1年でのマネージャー昇格、30代での支社長就任実積もあり、実力に応じた早期キャリアアップが可能な環境です。 社歴・学歴・年齢は一切関係なく、一般的に40代~50代の方が経験するようなマネージャーや投資家への提案を、20代~30代の内から行うことも当社では珍しくありません。若い内から広い視野と高度なスキルを身に付けることが可能です。
給与
【想定年収】400万円~665万円(入社2年目※賞与含む) ====================== 月給25万円~41万6,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6,759円~7万7,931円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【原則転勤なし】希望を考慮の上、北海道支社、東北支社(宮城)、東京支社、東海支社(愛知)、関西支社(兵庫)のいずれかに配属いたします。
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