合同会社プレコ の求人・中途採用情報

【微生物特殊肥料のパイオニア／残業月平均2~10時間／年間休日125日以上／農業資材の法人営業／インセンティブ有】 ■業務概要 熊本市の営業所を拠点に、熊本県・福岡県・長崎県の農家様、JA、農業法人へ、自社開発の農業用微生物資材（特殊肥料・土壌改良材・発根剤等）の提案・販売を行います。単なる商品販売ではなく、生産者様と信頼関係を築きながら、土づくりや品質向上、収量改善といった課題解決を支援するコンサルティング型営業です。顧客の90％以上がリピーターであり、既存顧客中心の営業に加え、紹介や提案による新規開拓も行います。 ■業務詳細 入社後は3～6ヶ月間、先輩社員との同行営業を通じて業務を習得。その後、既存顧客（約30社）を担当し、月1回程度の訪問で関係構築・提案営業を行います。具体的には、商品の使用方法説明、効果検証のフォロー、継続利用促進、取引拡大の提案など。あわせて、紹介等を起点とした新規開拓や、ふるさと納税返礼品（農産物・加工品）の発送業務も担当します。ノルマはありませんが、信頼関係の深化により売上拡大が可能な環境です。 ■商材 微生物・酵素・アミノ酸・微量要素などを活用した土壌改良剤、発根促進剤、肥料吸収促進剤等を提供し、農業の生産性向上と品質向上に貢献します。 ■組織・働く環境 代表含め5名（30代・40代中心）の少数精鋭組織で、全員が子育て世代。土日祝休み・年間休日125日以上に加え、有給や特別休暇も取得しやすく、家庭やプライベートと両立しやすい環境です。社員同士の距離も近く、相談しやすい風通しの良さが特徴です。 ■評価・待遇 年齢や勤続年数ではなく成果と成長意欲を重視した評価制度を採用。定期面談で目標設定と振り返りを行い、売上に応じたインセンティブ（売上の1～2％）や各種手当を支給します。月収40万円以上や年収500万～1000万円も目指せるなど、頑張りが収入に直結します。 3年目実績想定年収：450万～600万円以上(インセンティブ手当による) 5年～実績想定年収：550万～1,000万円以上(インセンティブ手当による) ■仕事の魅力 「収穫量が増えた」「品質が良くなった」といった生産者の声を直接いただけるやりがいに加え、地域農業の発展に貢献できる社会的意義の高い仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞営業所住所：熊本県熊本市西区谷尾崎町302-5 勤務地最寄駅：ＪＲ各線／熊本駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

熊本駅、段山町駅、熊本駅前駅

＜予定年収＞350万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞営業職経験3年以上かつ、準中型自動車免許・MT免許の場合は1年目年収400～450万円以上確約（基本給＋各種手当＋賞与含む）上記以外は1年目年収350～450万円以内2年目以降は規定・評価基準により決定。売上の2%をインセンティブ支給。研修期間（3か月）は月給22万賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：合同会社プレコは、熊本市西区を拠点に農業用微生物商品および微生物水質改善商品の販売を主軸とする企業です。農家やJA、企業、行政など幅広い顧客と取引を行い、九州各県へ展開しています。事業の中核は微生物を活用した農業支援であり、営業員やJAを通じて商品を提供する仕組みです。また、青果・農作物については自社ブランド「Vegettimo」を通じて販売し、ふるさと納税やECサイトなど複数のチャネルを活用して消費者へ届けています。これにより、生産者と消費者をつなぐ流通モデルを構築し、価値ある農産物の適正評価を促進しています。■ビジョン：同社は、2000年に創業者が農業業界のニーズと微生物の有用性に着目したことを背景に設立されました。「喜んで頂き、貢献していく」という企業理念のもと、顧客満足の向上に努めています。また、持続可能な農業の実現と九州の自然環境を次世代へ継承することを重要な使命として掲げています。さらに、価値ある農産物を適正価格で評価される社会の実現を目指し、一次産業の発展にも寄与しています。■特徴（TOPICS）：同社の強みは、微生物分野に特化した専門性と顧客満足度の高さにあります。農業および水質改善における微生物活用のニーズに応え、地域密着でサービスを提供している点が特徴です。また、熊本県を中心に九州各地に取引先を持つ広域展開も競争優位性となっています。加えて、自社ブランドによる農産物販売やふるさと納税、ECサイトの活用など多様な販売戦略を取り入れ、収益機会の拡大を図っています。■組織風土：顧客への高いカスタマーケアと満足度を重視する文化が根付いており、全ての顧客に対して最高のサービスと情報提供を行う姿勢が特徴です。農業を取り巻く環境の中で、農家や行政と密に連携しながら信頼関係を築いてきた点が、同社の風土を形成しています。また、地域社会や自然環境への貢献を重視する理念から、社会的責任を意識した事業運営が浸透している企業です。