株式会社ドクターズプライム
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設立
- 2017年
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従業員数
- 40名
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平均年齢
- 32.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
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株式会社ドクターズプライム
株式会社ドクターズプライムの過去求人情報一覧
仕事
〈「自分らしく選べる医療をすべての人に」をミッションとした、医師向け採用媒体・医療メディアコンテンツを運営/救急車のたらい回しをゼロにする医師紹介SaaSのセールス募集中!〉 ★医療における情報格差をなくす為、医師への自己学習の為、医療向けメディアコンテンツ事業を運営! ★自社スタジオを構え、若手からでも活躍できる機会豊富。打率よりも打席数 「考えるよりもまずやってみよう」の精神で裁量を持って活躍可能! 今回募集しているセールスポジションは、Acadeamia事業部またはWork事業部の配属となりますが、現在はWork事業部を想定しています。 Work事業部サイト(https://drsprime.com/service/work/hospital) Work事業は、「救急車のたらい回しをゼロにする」を掲げる断らない医師紹介SaaSです。 このポジションでは、病院向けに自社サービスを販売する業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ■業務詳細: ・病院向けのインサイドセールス、フィールドセールス、マーケティング業務 など 一気通貫で、アポ獲得からクロージングまで担当していただきます。 ■このポジションの魅力 このポジションは、若手からベテランまで、誰もが主体的に活躍できる魅力的な環境です。 **高い営業スキルを磨ける環境**: エンタープライズ向けの難易度が高い商材を扱い、セールスとしてのスキルを徹底的に磨けます。 **事業成長への貢献**: ただ商品を売るだけではありません。顧客から直接得たフィードバックをプロダクトチームと共有し、商材のアップデートに貢献できます。自分の声が会社の成長に直結する、大きなやりがいを実感できます。 **若手でも活躍できるチャンス**: 経験豊富なシニア層に限らず、意欲のある若手も自身でアポイント獲得からクロージングまで担当し、積極的にチャレンジできる環境です。 **幅広い経験を積める可能性**: 会社の事業全体を俯瞰する視点を持ち、特定の業務だけでなく多岐にわたる経験を積む機会があります。意欲と行動力があれば、さまざまなキャリアに挑戦できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>【20256~】新本社住所:東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京 オフィスタワー13F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京テレポート駅、台場駅、青海駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,666円~456,333円固定残業手当/月:66,000円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>316,666円~522,333円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします※昇給年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
○ 医療スタートアップのドクターズプライム。2025年4月に設立8周年を迎えました。○6.4億円の資金調達■事業概要ミッションを実現するために3つの事業を運営しています。・Work事業 「救急体制を安心のサポートで」断らない医師紹介SaaS・Academia事業 日本最大のオンライン医師勉強会サービス・LifeDoctor事業 信頼できるLifeDoctorとマッチング 体調の悩みを抱えるユーザーに対し、親身に寄り添う医師が問題解決をサポートするプロダクト■ミッション『自分らしく選べる医療をすべての人に』自分らしく選べる医療の実現のために、ドクターズプライムは、治療は医師のサポートで、予防は自分の力で、健康になる仕組みを提案します。Academia・Work・LifeDoctorの3つの事業で今までなかった医師評価制度を構築することで、治療が必要なときに、信頼できる医師のサポートで患者主体の医療を受けられる仕組みを作ります。そして、医療情報の格差をなくすことで、自分で自分の健康を作る仕組み(予防を中心としたSelf Medication)を作ります。Myカルテに蓄積された治療や行動結果をもとに最適な行動を提案するため、使うほどに健康になります。治療も予防も、信頼できるLifeDoctor(家族のように信頼できる医者)がサポートすることで、自分らしく選べる医療を実現します。■代表Message"救えたはずの命を救いたい"自分らしく医療を選べない。情報格差や信頼できる医師がいないことで、遠慮してしまう。大切な家族だからこそ本気になったら、医師から嫌な顔をされてしまう。体調が悪い時こそ、救いの手が必要なのに、そのときに信頼できる環境がない。これが今の日本における医療の構造的な課題です。生きる上でとても大事な医療、それが必要なときに十分にない。そして救えたはずの命が救えないという最悪の事態が起こってしまう。救えたはずの命を少しでも多く救える。そして、自分らしく健康になれる。自分らしく選ぶ医療は、人生の選択肢を増やすことです。それをドクターズプライムは実現します。代表取締役 / CEO / 医師田 真茂
仕事
〈「自分らしく選べる医療をすべての人に」をミッションとした、医師向け採用媒体・メディアコンテンツを運営/貢献性とニーズの高さを認められ、6.4億の資金調達に成功!〉 同社は、医師の働き方や評価制度の仕組みを変え、正当に評価される環境の元、本来救える命を増やしたい、「自分らしく選べる医療をすべての人に」というミッションの元、約50名のメンバーで運営しています。 今回は、オープンポジションとしてご本人の希望や適性に合わせ、選考の中でポジションをすり合わせる為、同社に関心をお持ちの方は是非ご応募お待ちしております! ※大手外資コンサルやメガベンチャーでの経験を活かして事業成長に寄与するメンバーから、新卒で入社した若手、医療での現場経験を持つメンバー等多種多様なチームで構成されています。 ■ポジションについて: 以下が現在想定できるポジションになります。 (1)セールス(メンバー/セールス企画) ・リード獲得 ・クロージング/生産性向上のための施策検討 ・顧客課題を解決する提案営業 (2)アシスタントディレクター/アシスタントプロデューサー Dr.'s Prime Academiaにて動画撮影や編集、ディレクション業務全般/番組企画の提案やシナリオ作成、予算の策定等もお任せする予定です。 (3)カスタマーサクセス ヒアリング、課題分析、顧客ごとのプランやサービスのご提案をいたします。 (4)マーケティング 多くのユーザーに利用していただくためtoB、toCマーケ ■同社について: ■ Dr.'s Prime Work 救急病院と"救急車を断らない"医師をマッチングし、「救急車のたらい回しをなくす」プラットフォーム。病院向けにSaaSを提供しています。 1年でARR1億に到達し、昨年度160%成長しております。 ■ Dr.'s Prime Academia 視聴数10万回/月を超える日本最大※の医師専用勉強会メディア リリースして1年で医師会員3万人(医師全体の7%)のトラフィックを集めています。 ■ Dr.'s Prime Life Doctor 信頼できるLife Dr.とマッチング 体調の悩みを抱えるユーザーに対し、親身に寄り添う医師が問題解決をサポートするプロダクトで、現在開発中です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>【20256~】新本社住所:東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京 オフィスタワー13F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京テレポート駅、台場駅、青海駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,666円~456,333円固定残業手当/月:66,000円(固定残業時間45時間0分/月~45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>316,666円~522,333円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします※昇給年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
○ 医療スタートアップのドクターズプライム。2025年4月に設立8周年を迎えました。○6.4億円の資金調達■事業概要ミッションを実現するために3つの事業を運営しています。・Work事業 「救急体制を安心のサポートで」断らない医師紹介SaaS・Academia事業 日本最大のオンライン医師勉強会サービス・LifeDoctor事業 信頼できるLifeDoctorとマッチング 体調の悩みを抱えるユーザーに対し、親身に寄り添う医師が問題解決をサポートするプロダクト■ミッション『自分らしく選べる医療をすべての人に』自分らしく選べる医療の実現のために、ドクターズプライムは、治療は医師のサポートで、予防は自分の力で、健康になる仕組みを提案します。Academia・Work・LifeDoctorの3つの事業で今までなかった医師評価制度を構築することで、治療が必要なときに、信頼できる医師のサポートで患者主体の医療を受けられる仕組みを作ります。そして、医療情報の格差をなくすことで、自分で自分の健康を作る仕組み(予防を中心としたSelf Medication)を作ります。Myカルテに蓄積された治療や行動結果をもとに最適な行動を提案するため、使うほどに健康になります。治療も予防も、信頼できるLifeDoctor(家族のように信頼できる医者)がサポートすることで、自分らしく選べる医療を実現します。■代表Message"救えたはずの命を救いたい"自分らしく医療を選べない。情報格差や信頼できる医師がいないことで、遠慮してしまう。大切な家族だからこそ本気になったら、医師から嫌な顔をされてしまう。体調が悪い時こそ、救いの手が必要なのに、そのときに信頼できる環境がない。これが今の日本における医療の構造的な課題です。生きる上でとても大事な医療、それが必要なときに十分にない。そして救えたはずの命が救えないという最悪の事態が起こってしまう。救えたはずの命を少しでも多く救える。そして、自分らしく健康になれる。自分らしく選ぶ医療は、人生の選択肢を増やすことです。それをドクターズプライムは実現します。代表取締役 / CEO / 医師田 真茂
出典:doda求人情報
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