株式会社ネクスタ
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- 設立
- 2017年
-
- 従業員数
- 57名
-
- 平均年齢
- -歳
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株式会社ネクスタ
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仕事
~キーエンス・リクルート出身の経営陣直下でスキルアップ/製造業界にITの力で変革を起こすスタートアップ企業~ ◆採用背景 この1年で事業も組織も2倍以上に成長してきました。 さらなるリード獲得に向けて、企画の立案や実行をより強化していくための増員です。 ◆業務内容 製造業DXクラウドシステム「スマートF」のリード獲得に向けた、オンライン・オフラインにおけるマーケティング企画~実行までをご担当いただきます! ~具体的には~ ●戦略・施策企画 ・課題特定~改善レバーの特定及び実行計画のプランニング ・具体的なマーケティング施策企画 ●施策実行例 ・オンライン施策:広告・SEO・LPO等を活用した集客施策、ハウスリストメール等を活用した顧客育成施策等 ・オフライン施策:展示会やDM、ウェビナーを活用した集客施策等 など ※展示会への出展もしており、2か月に1回程度出張が発生します。 ◆「スマートF」について 日本の製造業は国内GDPの約20%を占めていますが、90%以上の現場では手書きやエクセルなどのアナログな方法で生産管理を行っており、生産効率に大きな課題があります。これは従来の生産管理システムが高価であり、DXの知見を持つ人材が不足していることが原因です。 この課題を解決するために、安価で簡単にシステムを扱える生産管理クラウド「スマートF」が開発されました。 ~スマートFの特徴~ ・ノンカスタマイズのパッケージで、生産管理に必要なあらゆる業務をカバー ・低価格(月額数万円)で必要な機能からスタート ・週次のアップデートで、クライアントのニーズに迅速に対応 ◆働く環境 ・フレックス制(コアタイム10時-16時) ・リモートと出社のハイブリッド勤務 ・時短勤務制度(子供の年齢に関わらず利用可能) ・残業時間の複数パターン(45時間/30時間/15時間) ◆福利厚生 ・書籍補助制度 ・健康学び支援制度 ・ランチ補助(3名以上で参加) ・部活動制度 ・happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる) 部署の垣根を超え、マネージャーや社長とも気軽にコミュニケーションをとれる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階勤務地最寄駅:環状線線/JR大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大阪梅田駅(阪急線)、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,700円~323,870円固定残業手当/月:69,000円~104,700円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>285,700円~428,570円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり■昇給:あり(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSです。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。■Mission あらゆる製造業に、改善の「教科書」を■Vision 日本経済に、最大のインパクトを
仕事
■業務内容: IPOに向けた経理財務を強化するための募集です。 日次経理、決算(月次・年次)をはじめ、監査法人や税理士対応やIPOに関わる申請資料作成、内部統制強化などに携わっていただける方を募集します。 ■具体的な業務内容: ・上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理 ・管理部門の構築、業務フローの立案および改善 ・月次、四半期、年次決算業務 ・会計システムでの仕訳起票・計算書類、事業報告書等の作成 ・監査法人、証券会社、税理士対応 ・財務状況のデータ分析・予測 ・経費精算のチェック ※少数精鋭のチームとなりますので、経理・財務業務を中心に広く管理部門の業務もご対応いただく想定です。 ■部署: 管理部管理グループ:マネージャー1名、メンバー3名 ■福利厚生: 自己学習や学び支援として、書籍補助制度や健康学び支援制度などがあります。 またメンバーのコミュニケーション活性の取り組みとして、ランチ補助(3名以上で参加)、部活動制度、happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる)、社長ランチなどがあります。部署の垣根を超え、マネージャーや社長とも気軽にコミュニケーションをとれる環境です。 ■当社について: 製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSスタートアップ企業です。 従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「業務改善コンサルティング」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区芝田1-1-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大阪梅田駅(阪急線)、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,700円~324,570円固定残業手当/月:69,000円~104,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>285,700円~428,570円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり■昇給:あり(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSです。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。■Mission あらゆる製造業に、改善の「教科書」を■Vision 日本経済に、最大のインパクトを
仕事
~キーエンス・リクルート出身の経営陣直下でスキルアップ/製造業界にITの力で変革を起こすスタートアップ企業~ ◆採用背景 この1年で事業も組織も2倍以上に成長してきました。 さらなるリード獲得に向けて、企画の立案や実行をより強化していくための増員です。 ◆業務内容 製造業DXクラウドシステム「スマートF」のリード獲得に向けた、オンライン・オフラインにおけるマーケティング企画~実行までをご担当いただきます! ~具体的には~ ●戦略・施策企画 ・課題特定~改善レバーの特定及び実行計画のプランニング ・具体的なマーケティング施策企画 ●施策実行例 ・オンライン施策:広告・SEO・LPO等を活用した集客施策、ハウスリストメール等を活用した顧客育成施策等 ・オフライン施策:展示会やDM、ウェビナーを活用した集客施策等 など ※展示会への出展もしており、2か月に1回程度出張が発生します。 ◆「スマートF」について 日本の製造業は国内GDPの約20%を占めていますが、90%以上の現場では手書きやエクセルなどのアナログな方法で生産管理を行っており、生産効率に大きな課題があります。これは従来の生産管理システムが高価であり、DXの知見を持つ人材が不足していることが原因です。 この課題を解決するために、安価で簡単にシステムを扱える生産管理クラウド「スマートF」が開発されました。 ~スマートFの特徴~ ・ノンカスタマイズのパッケージで、生産管理に必要なあらゆる業務をカバー ・低価格(月額数万円)で必要な機能からスタート ・週次のアップデートで、クライアントのニーズに迅速に対応 ◆働く環境 ・フレックス制(コアタイム10時-16時) ・リモートと出社のハイブリッド勤務 ・時短勤務制度(子供の年齢に関わらず利用可能) ・残業時間の複数パターン(45時間/30時間/15時間) ◆福利厚生 ・書籍補助制度 ・健康学び支援制度 ・ランチ補助(3名以上で参加) ・部活動制度 ・happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる) 部署の垣根を超え、マネージャーや社長とも気軽にコミュニケーションをとれる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都中央区八重洲1丁目5-20 東京建物八重洲さくら通りビル勤務地最寄駅:JR東海道本線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、日本橋駅(東京都)、三越前駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,700円~323,870円固定残業手当/月:69,000円~104,700円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>285,700円~428,570円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり■昇給:あり(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSです。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。■Mission あらゆる製造業に、改善の「教科書」を■Vision 日本経済に、最大のインパクトを
仕事
■業務内容: IPOに向けた経理財務を強化するための募集です。 経理業務をはじめ、監査法人や税理士対応やIPOに関わる申請資料作成、内部統制強化などに携わっていただける方を募集します。 ■具体的には: ・月次・年次決算作業 ・計算書類等作成 ・財務諸表の分析 ・内部統制作成(決算財務プロセスなど) ・経理の業務プロセス改善 ・予実管理資料作成(各部と連携) ・監査法人及び税理士法人対応 ・各種法定開示書類の作成(有価証券報告書策定) ・証券会社対応 ・その他経理チームのマネジメント など ■働き方について: 残業45時間の上限を設け、それ以上にならないようにモニタリングを実施しています。 また時短で働くママさんやフルタイムで働くパパさんなど子育て世帯も多く、誰もが働きやすく力を発揮できる環境づくりに力をいれています。 ・フレックス制(コアタイム10時-16時) ・リモートと出社のハイブリッド勤務 ・時短勤務制度(子供の年齢に関わらず利用可能) ・残業時間の複数パターン(45時間/30時間/15時間) ■福利厚生: 自己学習や学び支援として、書籍補助制度や健康学び支援制度などがあります。 またメンバーのコミュニケーション活性の取り組みとして、ランチ補助(3名以上で参加)、部活動制度、happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる)、社長ランチなどがあります。部署の垣根を超え、マネージャーや社長とも気軽にコミュニケーションをとれる環境です。 ■当社について: 製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSスタートアップ企業です。 従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「業務改善コンサルティング」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階勤務地最寄駅:環状線/大阪駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大阪梅田駅(阪急線)、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):323,800円~528,400円固定残業手当/月:104,700円~185,800円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,500円~714,200円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり■昇給:あり(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSです。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。
仕事
~営業経験を活かす/製造業向け生産管理SaaSを開発するスタートアップ/生産管理システムランキングはトップクラス/経営直下の新体制組織/リモート可~ ■業務内容: 製造業DXクラウドシステムのセールス業務を皮切りに、特定プロダクトの特定マーケットへの拡販戦略の企画・検証・遂行などを担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・架電リスト作成 ・BDR架電~商談 ・商談に向けた資料作成 ・その他マーケ施策企画・実行等 基本的に全てを自身で実施してしていただく想定です。これまでのご経験や特性を踏まえて複数の領域を一人で統合的に推進し、事業のグロース戦略(Go to market)の検証、実行、仕組み化、組織構築(マネジメント)までを担っていただきます。 ■募集背景: ありがたいことに多くのお客様から引き合いをいただき、これまで2倍以上の成長をしてきました。2020年代のIPOに向けて、ここからさらに非連続な成長をしていくために、グロース戦略の企画~実行までを担っていただける方を募集いたします。 ここまではインバウンドのみで事業成長を実現しきましたが、ここから更に3倍・3倍と非連続な成長を実現をするためには、アウトバウンド含めたグロース戦略の推進が不可欠です。そのため、経営直下の新体制組織として、募集をすることになりました。 ■当社について: ◇製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSスタートアップ企業です。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「業務改善コンサルティング」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。 ■福利厚生: 自己学習や学び支援として、書籍補助制度や健康学び支援制度などがあります。またメンバーのコミュニケーション活性の取り組みとして、ランチ補助(3名以上で参加)、部活動制度、happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる)、社長ランチなどがあります。部署の垣根を超え、マネージャーや社長とも気軽にコミュニケーションをとれる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階勤務地最寄駅:環状線/大阪駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>東京オフィス住所:東京都中央区八重洲1丁目5-20 東京建物八重洲さくら通りビル勤務地最寄駅:JR東海道本線/東京駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大阪梅田駅(阪急線)、東京駅、梅田駅(地下鉄)、日本橋駅(東京都)、大阪梅田駅(阪神線)、三越前駅
給与
<予定年収>800万円~1,400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):458,331円~739,900円固定残業手当/月:148,669円~260,100円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>607,000円~1,000,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:あり■昇給:あり(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートF」を開発・提供するSaaSです。従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。■Mission あらゆる製造業に、改善の「教科書」を■Vision 日本経済に、最大のインパクトを
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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