株式会社ミダスキャピタル の求人・中途採用情報

□■採用・人事・総務系のバックオフィス経験を活かせる／2040年までにグループ時価総額100兆円を目指す企業／土日祝休み■□ ■業務内容： PEファンドにおけるバックオフィス業務全般をお任せします。総務業務4割、採用業務4割、労務業務2割を中心に、幅広い業務に携わっていただきます。 業務範囲は多岐にわたりますが、スキルや適性に応じて柔軟な働き方も可能です。 ■メインミッション： （1）投資先企業に対するHR支援（主に採用支援）を行うチームのアシスタント業務 （2）全社の総務業務対応 ■業務詳細： ・投資先企業の採用ポジション管理 ・採用タレントプールの運用サポート ・採用候補者との日程調整およびコミュニケーション ・グループ全体の入社者管理およびオンボーディング対応 ・イベント運営のサポート（企画支援、出欠確認、受付、会場手配等） ・コミュニティ運営のサポート（コミュニケーション設計、企画支援） ・オフィス管理業務（郵便物の受領、ビルメンテナンス業者対応等） ・各種契約手続きなどのアシスタント業務 ■当社について： ミダスファンドは、上場後も投資先企業の筆頭株主であり続けることを基本的な方針としています。実質的なファンドの期限が到来しないため、短期的な利益を追求するのではなく、中長期目線での保有継続、リターン最大化を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂8-11-37 いちご乃木坂ビル5F勤務地最寄駅：東京メトロ 千代田線／乃木坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

乃木坂駅、青山一丁目駅、六本木駅

＜予定年収＞600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：460,000円～550,000円＜月給＞460,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社について：ミダスキャピタルは下記2点を特徴とするプライベートエクイティファンドです。i. 外部資本は集めず、原則ミダスキャピタルメンバーのみがLP出資する権利を持つため、実質的なファンドの期限が到来せず、中長期のリターン最大化を追求出来ること。ii. ビジネスプロフェッショナルに加えて起業家・実業家が多く参画していること。ミダスキャピタルは、一社、一人では辿り着かない地点に、ミダスキャピタルというビジョンに共感した多くの会社及び個人の集合体、即ち群として辿り着こうという試みになります。ミダスキャピタルのコンセプトは、出来る限り優秀な人材が集まって、出来る限り中長期目線で経営することにより永続的かつ最速の成長を続けていくことです。■目指すもの：ミダスキャピタルは、日本発の世界に冠たる企業群を創りあげたいというビジョンが根幹です。一方、一社単独で数十兆円という会社を創りあげることの難しさを実感しています。そこで、複数の起業家が参加する形での群戦略にて、大きな目標に挑戦をしていきたいと考えました。有望な起業家の集団が大きなビジョンを共有し、一社では辿り着けない地点を全員で目指していく。同時に起業家だけではなく、現在は主に大企業に在籍している優れたビジネスパーソン達に多数参画頂き、ミダスキャピタルに参加している各発行体における人材層を一番のストロングポイントとして、事業を拡大発展させていきたいと考えています。世界に冠たる企業群を創ることで、より大きな影響力を持って世界をよりよい社会に変えていきたい、この企業群に投資して頂いた投資家の資産形成に貢献したい、ミダスキャピタルに関わったメンバー全員が充実した時間を過ごしたい、ミダス財団を通じた直接的な社会貢献を拡大したい、日本経済活性化の一助になりたい、という思いを持っています。

□■PEファンドの生産性向上を支える業務改善スペシャリスト／2040年までにグループ時価総額100兆円を目指す企業／土日祝休み■□ ＝求人のポイント＝ ◇PEファンド中核組織の業務改善を担う重要ポジション ◇AI・IT活用で業務フロー構築から主導できる環境 ◇代表直下に近い距離で経営支援に携われる仕事 ■業務内容： 当社にて、PEファンドの投資担当やバリューアップチーム等プロフェッショナル達が、本来のコア業務や経営判断に集中できるよう、あらゆる周辺業務を巻き取り、最適化していきます。 定型的な事務作業ももちろん対応いただきますが、「どうすればよりファンド本部（場合によっては投資先グループ全体を含む）の生産性が上がるか」を自ら考え、AIやITツールを用いた業務フローの構築や改善までを主導していただきます。 「自律的に動ける業務改善スペシャリスト」「オペレーションの仕組み化プロフェッショナル」として、組織の屋台骨を支えていただく重要なポジションです。 ■具体的には： ◇複雑性の高いエグゼクティブ採用業務のサポート、経営陣の入社受け入れ対応 ◇ファンド本部の労務／経理業務／外注先との連携、それに伴う仕組み化や業務改善 ◇投資先企業と形成するコミュニティ運営（イベント運営、会場手配、準備 等） ◇広報PR業務のサポート ◇その他投資先経営陣のエンゲージメント向上策実行やバックオフィス周りの仕組み構築など幅広く対応いただく予定 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂8-11-37 いちご乃木坂ビル5F勤務地最寄駅：東京メトロ 千代田線／乃木坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

乃木坂駅、青山一丁目駅、六本木駅

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,648,000円～5,292,000円固定残業手当/月：96,000円～139,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞400,000円～580,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社について：ミダスキャピタルは下記2点を特徴とするプライベートエクイティファンドです。i. 外部資本は集めず、原則ミダスキャピタルメンバーのみがLP出資する権利を持つため、実質的なファンドの期限が到来せず、中長期のリターン最大化を追求出来ること。ii. ビジネスプロフェッショナルに加えて起業家・実業家が多く参画していること。ミダスキャピタルは、一社、一人では辿り着かない地点に、ミダスキャピタルというビジョンに共感した多くの会社及び個人の集合体、即ち群として辿り着こうという試みになります。ミダスキャピタルのコンセプトは、出来る限り優秀な人材が集まって、出来る限り中長期目線で経営することにより永続的かつ最速の成長を続けていくことです。■目指すもの：ミダスキャピタルは、日本発の世界に冠たる企業群を創りあげたいというビジョンが根幹です。一方、一社単独で数十兆円という会社を創りあげることの難しさを実感しています。そこで、複数の起業家が参加する形での群戦略にて、大きな目標に挑戦をしていきたいと考えました。有望な起業家の集団が大きなビジョンを共有し、一社では辿り着けない地点を全員で目指していく。同時に起業家だけではなく、現在は主に大企業に在籍している優れたビジネスパーソン達に多数参画頂き、ミダスキャピタルに参加している各発行体における人材層を一番のストロングポイントとして、事業を拡大発展させていきたいと考えています。世界に冠たる企業群を創ることで、より大きな影響力を持って世界をよりよい社会に変えていきたい、この企業群に投資して頂いた投資家の資産形成に貢献したい、ミダスキャピタルに関わったメンバー全員が充実した時間を過ごしたい、ミダス財団を通じた直接的な社会貢献を拡大したい、日本経済活性化の一助になりたい、という思いを持っています。