医療法人社団活寿会【ひざ関節症クリニック】 の求人・中途採用情報

【接客経験を活かして医療業界へキャリアチェンジ◎／残業月5時間程／転勤なし／有給消化率100％】 【はじめに】 今回はコンシェルジュとして、患者様のカウンセリングやお問い合わせ対応、付随する事務業務をお任せします。完全予約制のため、一人ひとりのゲストに寄り添った丁寧な対応が可能です。 【業務内容】 ・ゲストカウンセリング対応：お悩みや不安のヒアリング、治療プランのご案内。 ・フロント業務：電話・メール問い合わせ対応、来院時の受付・会計。 ・事務管理：日報作成、電子カルテのデータ管理、クリニック運営のサポート。 ひざの痛みで歩くことを諦めていたゲストが、再び自分の足で旅行に行けるようになる。私たちは、最先端の「再生医療」を通じて、ゲストの人生の質（QOL）を劇的に向上させるサポーターです。 【働き方】 ・転居を伴う転勤は発生しません。 ・残業はほぼ発生いたしません。完全予約制できちんと予定を組んで診療を行っているため、基本定時退社です。 ・有給取得率100％でお休みを取りやすいです◎ ・産休育休の取得・復帰実績も多数あり、ライフイベントを大切にしながら長期就業が叶います◎ 【魅力ポイント】 ◆注目度の高い再生医療を支えるやりがい メディアでも注目される最先端の再生医療を提供。患者様の「もう一度歩きたい」「以前の生活を取り戻したい」という想いを支える、社会貢献性の高い仕事です。 ◆未経験でも安心の教育体制 プリセプター制度（教育担当）とOJTを通じて、入職後約4ヶ月かけて段階的にサポート。 医療業界未経験の方でも、安心して知識やスキルを身につけられます。 ◆チームで支え合う評価制度 個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指す「共創スタイル」。チーム目標達成に応じたインセンティブや年2回の賞与があり、日々の頑張りをしっかり還元します。 【当社について】 ひざの関節痛を専門とするクリニックを運営しており、脂肪幹細胞を使用した再生医療・血液を使用して侵襲性を抑えた治療など、従来の人工膝関節置換術やヒアルロン酸注入での治療とは異なる、高水準かつ最先端の再生治療を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京ひざ関節症クリニック 新宿院住所：東京都新宿区西新宿1-4-11 宝ビル9F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新宿西口駅、新宿駅(東京メトロ)、新宿駅

＜予定年収＞319万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円その他固定手当/月：26,000円固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・ご経験に応じて報酬を決定します。■その他固定手当：業務手当・地域手当■昇給：有■賞与：年2回（6月・12月）■インセンティブ：実績に応じて支給あり※賞与・インセンティブの金額は開示しておりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【医療法人社団 活寿会について】膝の痛みを、あきらめない。 医療法人社団活寿会は、その想いを原点に、 再生医療を通じた専門医療サービスを提供している医療法人です。変形性膝関節症を中心に、 PRP-FD療法や幹細胞治療などの再生医療を用い、 切らずに、入院せずに、患者さまのQOL向上を目指す治療に取り組んでいます。 全国主要都市にクリニックを展開し、 これまでに累計4.3万症例を超える診療実績を重ねています。診療においては、 患者さま一人ひとりの状態や生活背景を丁寧に伺い、 複数の治療法の中から最適な選択肢を検討・提案しています。 また、医師・看護師・理学療法士・コンシェルジュなど 多職種が連携し、再生医療の効果を最大限に引き出すための 補助的治療やアフターケアまで、トータルでサポートしています。患者さまの痛みに、まっすぐ向き合い続けること。それが、私たち活寿会が大切にしている医療の考え方です。【事業内容】日本全国に11拠点の「ひざ関節症クリニック」を展開しております。整形外科領域における自由診療・再生医療がメインです。《主な治療内容》■再生医療に特化したクリニック■PRP-FD治療■培養幹細胞治療（厚労省の認可を取得し治療を行っております。）■私たちが目指していること（ミッション）私たち活寿会は、再生医療技術を用いて、 人の人生や社会に前向きな変化をもたらす医療を目指しています。常に患者さまのニーズや想いに寄り添い、 医療サービスそのものを創造的に磨き続けること。 そして、医師・スタッフ一人ひとりが 働きがいを感じ、誇りを持てる医療のあり方であること。「選ばれる」「応援される」クリニックであり続けることを、 私たちは大切にしています。

【接客経験を活かして医療業界へキャリアチェンジ◎／残業月5時間程／転勤なし／有給消化率100％】 【はじめに】 今回はコンシェルジュとして、患者様のカウンセリングやお問い合わせ対応、付随する事務業務をお任せします。完全予約制のため、一人ひとりのゲストに寄り添った丁寧な対応が可能です。 【業務内容】 ・ゲストカウンセリング対応：お悩みや不安のヒアリング、治療プランのご案内。 ・フロント業務：電話・メール問い合わせ対応、来院時の受付・会計。 ・事務管理：日報作成、電子カルテのデータ管理、クリニック運営のサポート。 ひざの痛みで歩くことを諦めていたゲストが、再び自分の足で旅行に行けるようになる。私たちは、最先端の「再生医療」を通じて、ゲストの人生の質（QOL）を劇的に向上させるサポーターです。 【働き方】 ・転居を伴う転勤は発生しません。 ・残業はほぼ発生いたしません。完全予約制できちんと予定を組んで診療を行っているため、基本定時退社です。 ・有給取得率100％でお休みを取りやすいです◎ ・産休育休の取得・復帰実績も多数あり、ライフイベントを大切にしながら長期就業が叶います◎ 【魅力ポイント】 ◆注目度の高い再生医療を支えるやりがい メディアでも注目される最先端の再生医療を提供。患者様の「もう一度歩きたい」「以前の生活を取り戻したい」という想いを支える、社会貢献性の高い仕事です。 ◆未経験でも安心の教育体制 プリセプター制度（教育担当）とOJTを通じて、入職後約4ヶ月かけて段階的にサポート。 医療業界未経験の方でも、安心して知識やスキルを身につけられます。 ◆チームで支え合う評価制度 個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指す「共創スタイル」。チーム目標達成に応じたインセンティブや年2回の賞与があり、日々の頑張りをしっかり還元します。 【当社について】 ひざの関節痛を専門とするクリニックを運営しており、脂肪幹細胞を使用した再生医療・血液を使用して侵襲性を抑えた治療など、従来の人工膝関節置換術やヒアルロン酸注入での治療とは異なる、高水準かつ最先端の再生治療を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞神戸ひざ関節症クリニック住所：兵庫県神戸市中央区加納町4-3-2 近藤ビル7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三宮駅(神戸市営)、三ノ宮駅、神戸三宮駅(阪急・神戸高速)

＜予定年収＞319万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円その他固定手当/月：26,000円固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・ご経験に応じて報酬を決定します。■その他固定手当：業務手当・地域手当■昇給：有■賞与：年2回（6月・12月）■インセンティブ：実績に応じて支給あり※賞与・インセンティブの金額は開示しておりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【医療法人社団 活寿会について】膝の痛みを、あきらめない。 医療法人社団活寿会は、その想いを原点に、 再生医療を通じた専門医療サービスを提供している医療法人です。変形性膝関節症を中心に、 PRP-FD療法や幹細胞治療などの再生医療を用い、 切らずに、入院せずに、患者さまのQOL向上を目指す治療に取り組んでいます。 全国主要都市にクリニックを展開し、 これまでに累計4.3万症例を超える診療実績を重ねています。診療においては、 患者さま一人ひとりの状態や生活背景を丁寧に伺い、 複数の治療法の中から最適な選択肢を検討・提案しています。 また、医師・看護師・理学療法士・コンシェルジュなど 多職種が連携し、再生医療の効果を最大限に引き出すための 補助的治療やアフターケアまで、トータルでサポートしています。患者さまの痛みに、まっすぐ向き合い続けること。それが、私たち活寿会が大切にしている医療の考え方です。【事業内容】日本全国に11拠点の「ひざ関節症クリニック」を展開しております。整形外科領域における自由診療・再生医療がメインです。《主な治療内容》■再生医療に特化したクリニック■PRP-FD治療■培養幹細胞治療（厚労省の認可を取得し治療を行っております。）■私たちが目指していること（ミッション）私たち活寿会は、再生医療技術を用いて、 人の人生や社会に前向きな変化をもたらす医療を目指しています。常に患者さまのニーズや想いに寄り添い、 医療サービスそのものを創造的に磨き続けること。 そして、医師・スタッフ一人ひとりが 働きがいを感じ、誇りを持てる医療のあり方であること。「選ばれる」「応援される」クリニックであり続けることを、 私たちは大切にしています。

【接客経験を活かして医療業界へキャリアチェンジ◎／残業月5時間程／転勤なし／有給消化率100％】 【はじめに】 今回はコンシェルジュとして、患者様のカウンセリングやお問い合わせ対応、付随する事務業務をお任せします。完全予約制のため、一人ひとりのゲストに寄り添った丁寧な対応が可能です。 【業務内容】 ・ゲストカウンセリング対応：お悩みや不安のヒアリング、治療プランのご案内。 ・フロント業務：電話・メール問い合わせ対応、来院時の受付・会計。 ・事務管理：日報作成、電子カルテのデータ管理、クリニック運営のサポート。 ひざの痛みで歩くことを諦めていたゲストが、再び自分の足で旅行に行けるようになる。私たちは、最先端の「再生医療」を通じて、ゲストの人生の質（QOL）を劇的に向上させるサポーターです。 【働き方】 ・転居を伴う転勤は発生しません。 ・残業はほぼ発生いたしません。完全予約制できちんと予定を組んで診療を行っているため、基本定時退社です。 ・有給取得率100％でお休みを取りやすいです◎ ・産休育休の取得・復帰実績も多数あり、ライフイベントを大切にしながら長期就業が叶います◎ 【魅力ポイント】 ◆注目度の高い再生医療を支えるやりがい メディアでも注目される最先端の再生医療を提供。患者様の「もう一度歩きたい」「以前の生活を取り戻したい」という想いを支える、社会貢献性の高い仕事です。 ◆未経験でも安心の教育体制 プリセプター制度（教育担当）とOJTを通じて、入職後約4ヶ月かけて段階的にサポート。 医療業界未経験の方でも、安心して知識やスキルを身につけられます。 ◆チームで支え合う評価制度 個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指す「共創スタイル」。チーム目標達成に応じたインセンティブや年2回の賞与があり、日々の頑張りをしっかり還元します。 【当社について】 ひざの関節痛を専門とするクリニックを運営しており、脂肪幹細胞を使用した再生医療・血液を使用して侵襲性を抑えた治療など、従来の人工膝関節置換術やヒアルロン酸注入での治療とは異なる、高水準かつ最先端の再生治療を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞名古屋ひざ関節症クリニック住所：愛知県名古屋市中区栄5-2-36 松坂屋パークプレイス地下1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

矢場町駅、栄駅(愛知県)、栄町駅(愛知県)

＜予定年収＞319万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円その他固定手当/月：26,000円固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・ご経験に応じて報酬を決定します。■その他固定手当：業務手当・地域手当■昇給：有■賞与：年2回（6月・12月）■インセンティブ：実績に応じて支給あり※賞与・インセンティブの金額は開示しておりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【医療法人社団 活寿会について】膝の痛みを、あきらめない。 医療法人社団活寿会は、その想いを原点に、 再生医療を通じた専門医療サービスを提供している医療法人です。変形性膝関節症を中心に、 PRP-FD療法や幹細胞治療などの再生医療を用い、 切らずに、入院せずに、患者さまのQOL向上を目指す治療に取り組んでいます。 全国主要都市にクリニックを展開し、 これまでに累計4.3万症例を超える診療実績を重ねています。診療においては、 患者さま一人ひとりの状態や生活背景を丁寧に伺い、 複数の治療法の中から最適な選択肢を検討・提案しています。 また、医師・看護師・理学療法士・コンシェルジュなど 多職種が連携し、再生医療の効果を最大限に引き出すための 補助的治療やアフターケアまで、トータルでサポートしています。患者さまの痛みに、まっすぐ向き合い続けること。それが、私たち活寿会が大切にしている医療の考え方です。【事業内容】日本全国に11拠点の「ひざ関節症クリニック」を展開しております。整形外科領域における自由診療・再生医療がメインです。《主な治療内容》■再生医療に特化したクリニック■PRP-FD治療■培養幹細胞治療（厚労省の認可を取得し治療を行っております。）■私たちが目指していること（ミッション）私たち活寿会は、再生医療技術を用いて、 人の人生や社会に前向きな変化をもたらす医療を目指しています。常に患者さまのニーズや想いに寄り添い、 医療サービスそのものを創造的に磨き続けること。 そして、医師・スタッフ一人ひとりが 働きがいを感じ、誇りを持てる医療のあり方であること。「選ばれる」「応援される」クリニックであり続けることを、 私たちは大切にしています。