株式会社ＣＤエナジーダイレクト の求人・中途採用情報

中部電力と大阪ガスとの合弁企業として2018年に設立。首都圏を中心として電力と都市ガスを販売する当社において、社内SEとして就業して頂きます。社内の顧客管理システムなどの改善や機能追加等の企画立案、開発マネジメント、運用などをお任せ致します。社内の要望集約や要件定義・上流設計、部署内でのコミュニケーション、発注先ベンダーとの協働などがメインですので、上流工程業務経験を積むことができます。 【具体的な仕事内容】 ■社内の業務課題や改善要望の集約 ■電気・ガス販売の顧客管理システムの改修・機能追加のための要件定義、上流設計 ■発注先ベンダーと協働し情報システムの開発・改修・保守を実施 【※変更の範囲：会社の定める業務】 企業・求人の特色 当社は中部電力と大阪ガスとの50%ずつ出資して設立した新会社です。大手電力会社と大手ガス会社が連携して両社の供給エリア外の家庭用市場に進出した初の事例として業界内でも注目されており、業績は右肩上がりに成長を続けています。 【仕事の魅力】 中部電力と大阪ガスが共同出資でできた会社のため、安定基盤で着実に売上シェアを伸ばしている当社。 ベンチャーとしての風通しのよさと裁量はもちろん、安定基盤ゆえの落ち着きも兼ね備えている働きやすい環境です。 【社内の雰囲気】 ・所属としては経営推進本部8名のチームに配属予定です ・非常にフランクで、アットホームな雰囲気のチームです ・（もちろん強制ではないですが）一緒にご飯を食べる機会や飲みに行くことも多く、密にコミュニケーションをとって信頼できる関係性を構築しています ・また、少数精鋭・立ち上げ間も無いということもあり責任感や達成意欲が強いメンバーが多く切磋琢磨できる環境です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町4-5-1 さくら室町ビル10F勤務地最寄駅：JR線／神田駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新日本橋駅、三越前駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・スキルなどを考慮し優遇します。■昇給：年1回／■賞与：年2回【年収例】620万円／ 入社2年目（月給35万円＋賞与・諸手当含む）710万円／入社3年目（月給40万円+賞与・諸手当含む）840万円／入社5年目（月給45万円+賞与・諸手当含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・電力、ガスの販売・エネルギーサービスの販売・暮らし及びビジネス全般を支えるサービスを中心とした付加価値サービスの販売

電気・ガス業界でのご経験をお持ちの方へ／知見を活かしてスキルアップしたい方へ ■業務内容： 関東エリアのガス契約を頂いている業務用・工業用のお客さまに対して、電気やガスをお届け・販売するための関係各社に対する申請業務、調整業務（主に託送業務）を行っていただきます。 初任は法人お客さま向け託送業務担当部署、或いは、契約書・請求書・各種お知らせの作成および管理業務を実施して頂きますが、実務経験を経たのち、上記業務に関する改善や企画、組織や販売施策立案及びガス関連業務に も携わっていただきだいと考えています。 ■業務詳細 ・電気工事会社から提出される図面や申請書をもとに東京電力パワーグリッド様と直接交渉や調整する業務・電気（特に高圧・特高）ガス（特に大口）に関しての契約書・請求書・各種お知らせの作成および管理 ・請求・各種お知らせの作成および管理 ・委託先会社の業務管理：作業品質の管理 ・データ管理：ガス導管事業者との保安情報連携、社内関連システムの保安情報管理 ・お客さま先保安の確保：ガス事業法に基づく各種安全周知の推進、業務用換気警報器の設置促進 ・企画立案、推進：業務運用の構築、関連するツールの作成・整備 ・窓口対応：各行政機関等とのガスの保安に関する対応窓口（経済産業省・日本ガス協会等）、緊急時対応におけるガス導管事業者との連携・協力 ■企業・求人の特色 当社は中部電力と大阪ガスとの50%ずつ出資して設立した新会社です。 大手電力会社と大手ガス会社が連携して両社の供給エリア外の家庭用市場に進出した初の事例として業界内でも注目されており、業績は右肩上がりに成長を続けています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町4-5-1 さくら室町ビル10F勤務地最寄駅：JR線／神田駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新日本橋駅、三越前駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・スキルなどを考慮し優遇します。■昇給：年1回／■賞与：年2回【年収例】620万円／ 入社2年目（月給35万円＋賞与・諸手当含む）710万円／入社3年目（月給40万円+賞与・諸手当含む）840万円／入社5年目（月給45万円+賞与・諸手当含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・電力、ガスの販売・エネルギーサービスの販売・暮らし及びビジネス全般を支えるサービスを中心とした付加価値サービスの販売

◆◇2018年設立の新会社/エネルギー設備の工事計画・設計・管理/週2,3回のリモートワークやフルフレックス制度◎/福利厚生充実◆◇ ■おすすめPOINT ・中部電力と大阪ガスの合同出資で設立された当社は、設立から7年で70万件を超える契約数を誇る急成長企業です。 ・電力・ガスの販売に加え、新たなサービスを提供することを目指しており、多様なニーズに応えるためのビジネスモデルを構築しています。 ・週2,3回のリモートワークやフルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ・月残業10～30時間程度とワークライフバランスも充実◎ ■職務内容 エネルギー設備の工事計画、設計・積算、工事管理、および維持・運用・管理を担当するES（エネルギーサービス）統括部の一員として、以下の業務に従事いただきます。 ・特高受変電設備、発電設備、ボイラ、冷凍機、LNG設備等の工事計画、設計・積算、工事管理 ・上記設備の維持・運用・管理（メンテナンス業務に係る管理業務含む） ■当社について 2018年に中部電力と大阪ガスによって設立された当社は、首都圏のお客さまに電力・ガスの販売を提供しながら、 暮らしやビジネスに役立つ新たなサービスを展開しています。設立からわずか数年で急成長を遂げ、今後も多様なサービスの提供を目指し続けます。 ■キャリアパス エネルギー設備の専門知識を持つプロフェッショナルとして成長することができます。 さらに、当社の柔軟な働き方や充実した福利厚生を活かして、長期的なキャリアを築ける環境が整っています◎ ■就業環境 ・フレックスタイム制（フルフレックス）を採用しており、標準的な勤務時間帯は9:00～17:40です。週2,3回のリモートワークや時差出勤、中抜け対応も可能です◎ ・完全週休2日制（土日祝）で年間休日は122日。有給休暇や夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇なども充実しています。 ・オフィスカジュアルOK、在宅勤務・リモートワーク可能（フルリモート不可）、オフィスおかん（「置き型社食」サービス）、WELBOXなど福利厚生も充実しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町4-5-1 さくら室町ビル勤務地最寄駅：JR線／神田駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新日本橋駅、三越前駅、神田駅(東京都)

＜予定年収＞550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・スキルなどを考慮し優遇します。■昇給：年1回／■賞与：年2回【年収例】620万円／ 入社2年目（月給35万円＋賞与・諸手当含む）710万円／入社3年目（月給40万円+賞与・諸手当含む）840万円／入社5年目（月給45万円+賞与・諸手当含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・電力、ガスの販売・エネルギーサービスの販売・暮らし及びビジネス全般を支えるサービスを中心とした付加価値サービスの販売