株式会社ｊｕｓｔＩｎＣａｓｅＴｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ の求人・中途採用情報

■業務内容： 保険会社向けのプロダクトにおいて、開発チームのバックエンドをご担当いただきます。InsurHub、あらゆる保険会社と事業会社をつなぐ保険プラットフォームを作っていきませんか。モダンな技術で、レガシー業界の変革に力をお貸しいただければ幸いです。 ■業務詳細： toBビジネスの軸となる保険システムにおける設計・実装・レビュー・運用 ・Kotlinを用いたバックエンド開発 ・要件定義・仕様書作成・設計 ■技術スタック： ・バックエンド：Kotlin／Spring Boot、TypeScript／NestJS、OpenAPI ・Webフロントエンド：TypeScript／Next.js／React.js ・インフラ・運用：AWS、Docker、Vercel、Datadog、GitHub Actions ・サードパーティ：、Auth0、SendGrid ・開発ツール：Git、Github、IntelliJ IDEA Ultimate ・テスト：Playwright、Autify ■本ポジションの魅力ややりがい： ・フルクラウドのモダンな構成×高い信頼性が求められる金融インフラの実務経験を積めます ・開発者体験・生産性を向上するために、ツールやサービスの調査や導入を推進いただくことができます ・より良いプロダクトを作っていくために、機能開発に要件定義や設計から関わっていただけます ・当社はフルスタックなアジャイルチーム×横断支援のプラットフォームチームの体制で、メンバーの状況や希望に応じて役割を変えています。バックエンドエンジニアやSREはもちろん、PjMやエンジニアリングマネージャーへのチャレンジなど。 ・スタートアップですが、マネジメント・専門職で、それぞれのキャリアパス（職位や評価基準）があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：377,450円～632,383円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：117,550円～195,950円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年2回（6月・12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

■業務内容： クラウド保険業務システムの中長期戦略立案およびプロダクト企画を担っていただき、プロダクト価値向上の実現に向け、下記業務をご担当いただきたいと考えています。 ■業務詳細： ◎事業戦略の策定 マーケット分析、競合調査、ターゲットの特定、優位性の特定など ◎プロダクト戦略策定 他社プロダクト分析、プロダクト目標設定、ロードマップ策定など ◎プロダクト企画 プロダクト目標と現行機能とのFit&Gap、保険会社へのヒアリング、リサーチ（定量・定性）、開発・営業メンバーと連携したビジネス要件定義（プロダクトアウト・マーケットイン）、優先順位付けなど ■事業・プロダクトについて： 当社は日本のInsurTech（インシュアテック）業界をリードする企業として、最新のテクノロジーを活用し、新しい保険サービスを提供しています。 自社開発した「joinsure（ジョインシュア）」は、保険業務のデジタル化と効率化を支援するSaaS型のクラウド保険業務システムです。 保険募集、契約管理、保険金請求管理などの機能を備えており、新規保険会社の立ち上げや新商品開発、プラットフォーマーとの連携時のミドルシステムとして、多様なニーズに幅広く対応しています。 日本の保険業界の市場規模は大きく、人々の生活に密接に関わり社会的意義も高い一方で、レガシー要素が多く技術革新が急務です。実際にSaaS、PaaS型保険システムはまだまだ希少で、高い需要があります。 今後は、クラウド保険業務システム「joinsure（ジョインシュア）」をさらに発展させ、これまでにない新たな事業体であるテクノロジーを活用した「デジタル保険ブローカー（※）」としての道を開拓したいと考えています。 （※）デジタル保険ブローカーとは：「プラットフォーマーが有する顧客基盤へ提供する価値を向上させるために、付加価値として保険を組成・販売する」役割を意味する当社の造語です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：504,917円～759,900円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：156,750円～235,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞666,667円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年2回（6月・12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

■業務内容： 保険会社向けのプロダクトにおいて、開発チームのフロントエンドをご担当いただきます。InsurHub、あらゆる保険会社と事業会社をつなぐ保険プラットフォームを作っていきませんか。モダンな技術で、レガシー業界の変革に力をお貸しいただければ幸いです。 ■業務詳細： toBビジネスの軸となる保険システムにおける設計・実装・レビュー・運用 ・Next.js/React/TypeScriptを用いたWebフロントエンド開発 ・要件定義・仕様書作成・設計 ■参考： ・プロダクトについて: https://justincase-tech.com/joinsure ・導入事例 JAL：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000046872.html Tokio Marine X少額短期保険： https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000040.000046872.html ■技術スタック ・バックエンド：Kotlin／Spring Boot、TypeScript／NestJS、OpenAPI ・Webフロントエンド：TypeScript／Next.js／React.js ・インフラ・運用：AWS、Docker、Vercel、Datadog、GitHub Actions ・サードパーティ：Auth0、SendGrid ・開発ツール：Git、Github、IntelliJ IDEA Ultimate ・テスト：Playwright、Autify 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：377,450円～632,383円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：117,550円～195,950円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年2回（6月・12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

■□残業時間全社平均10～20時間/全国フルリモート・フルフレックス可 国内唯一無二のIT×保険のSaaSプロダクトを運営■□ ■こんな方におススメ ・スタートアップならではの大きな裁量権を持って仕事をしたい ・大手企業をクライアントに持ち自らのスキルを活かして積極的に動きたい ■業務概要 当社のクライアントサクセスはクライアントと共にビジネス目標達成に向け、長期的な成長をサポートすることがミッションです。既存クライアントの売上拡大に向けて、会員向け保険商品の企画・作成・提案のほ「joinsure」の売上維持・拡大に取り組む重要なポジションです。すでに商品や集客基盤は整っているため、初期段階からクライアントニーズに応じた多様な施策を実行することが可能です。 ■業務内容 ・リサーチやデータ分析に基づく改善提案の策定および推進 ・事業会社とその会員への保険加入アプローチの検討・実施 ・提案書の作成やクリエイティブ制作など、各種ソフトウェアやツールを活用した業務 ・請求関連や契約関連などの事務業務 ■期待する成長像： マネジメント職や、他部門内の他セクションへの異動などのステップアップも可能です。 ■キャリアパス まずは社内の先輩のアカウント（顧客）担当者と共に、保険業界や弊社サービスについてキャッチアップしていただきます。その後、半年～1年後にはアカウント担当者としてクライアントの課題解決に主体的に動いていただくことを目指します。業務の定型化を進めているため、業界未経験でもすぐにキャッチアップできますのでご安心ください。 ■当社について 保険業界に革新をもたらすべく、最先端の保険テクノロジーとコンルティングサービスを提供しています。レガシーシステムが多く残る保険業界のDX化を推進するため、SaaS型の保険業務システム「joinsure」を開発し、導入企業は年々拡大しています。従来の保険商品では提供できなかった迅速で簡易な保険サービスでユーザー体験の向上を目指し、業界の新しいスタンダードの確立を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,800,000円～6,000,000円＜月額＞400,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給タイミングは年1回（12月）、人事考課により判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供■ビジョン： ビジョンは「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ。」誰もが孤独な不安に囚われず、助け合って生きていけるように保険領域であらゆる不安に寄り添う“良い”保険とSaaSの開発を行い、”助け合い喜び”を世に届けることを目指しています。■ バリューについて1. Move forward：進化のために、役割を問わず全力で前進する2. Think forward：現状を把握し、未来を想像し、思慮深くアクションする3. Straightforward：たとえネガティヴな話でも正面から。そして素直に讃えあう

■配属部門： 国内大手の保険会社および事業会社向けに、『joinsure』の新規導入のセールスおよび導入後のクライアントサクセスを担っている営業部門への配属となります。営業部門は、企画推進および新規提案を担う事業推進チーム、既存クライアント様を担当するチームで構成されています。本求人は、事業推進チームの募集となります。9月に新設されたばかりの新しいチームで2名の応募をかけており、40代のチーム長と伴走して組織の立ち上げ局面も担うことができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： 事業推進チームは、新しいスキームやプロダクトの企画推進、対象となるエンタープライズ企業様（事業会社様、保険会社様）の選定、事業分析、課題の推定、ソリューション策の提示、実現を担います。 お客様のビジネスに対して、課題解決型のコンサルティング提案を行ったり、お客様へ最大の価値を提供するために、ヒアリングから課題を抽出し、課題を解決するための手段として弊社ソリューションをご提案いただきます。 ■詳細： ・クライアントのビジネス課題の抽出ヒアリング ・各種資料作成 ・ソリューション提示 ・商談活動 ・要件定義 ・PoC ・プロジェクトのデリバリー ・営業活動の計画立案と実行 ・営業成績の定期的なレポートと分析 ・チームとの協力や情報共有 ・市場リサーチおよび分析 ・事業企画／立案 ・投資やリターンの評価と予算管理 ■期待する成長像： マネジメント職や、営業部門内の他セクションへの異動などのステップアップを期待しています。 ■ポジションの魅力： ・大規模プロジェクトをリードする高い裁量権があり、経営戦略や新規事業の開発に関わることができます。 ・ゼロからビジネスを立ち上げる経験を積むことができるため、保険業界や金融業界において、業界の革新をリードするポジションで活躍いただけます。 ・既存クライアント様を担当するチームと分業性のため、広義の営業領域の中でも上流の工程に注力できる環境です。（提案先は、代表の人脈等を通じた紹介や反響営業が中心のため、純粋な新規開拓はありません。） ・営業部門全体のサポート機能として業務の言語化汎用化効率化などの支援も求められていますので、ポータビリティ性の高い総合的なスキル獲得が可能です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円＜月額＞583,333円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給タイミングは年2回、人事考課により判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

～第2創業期の成長フェーズ／変革の中核を担うポジション／技術戦略や設計文化を醸成していく初期メンバーとして活躍～ ■業務内容： 保険会社向けのプロダクトにおいて、開発チームのテックリードをご担当いただきます。 ■業務詳細： ＜設計・アーキテクチャ設計＞ ・要件の技術的整理と仕様調整 ・API／DB／業務ロジック／非機能要件の設計・レビュー ・設計方針や構成のドキュメント化（構成図、設計書、処理フロー図等） ＜開発・コードレビュー＞ ・設計から実装まで一貫して関与（重点機能の一部コーディングあり） ・Pull Requestレビュー、実装方針に基づいたレビューコメント作成 ・設計意図が伝わる実装例や仕様補足の記述 ＜チーム連携・プロジェクト推進＞ ・ドキュメントが不十分な環境下でも、必要な関係者（PdM、CS、他エンジニアなど）と連携し、影響範囲の洗い出し・設計方針の策定 ・オフショアチームとの設計共有・仕様補足・レビュー対応 ・プロジェクトの企画～リリースまでの主導 ■参考： ・プロダクトについて: https://justincase-tech.com/joinsure ・導入事例 JAL：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000046872.html Tokio Marine X少額短期保険： https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000040.000046872.html ■技術スタック： ・バックエンド: Kotlin/Spring Boot, TypeScript/NestJS, OpenAPI ・Webフロントエンド: TypeScript/Next.js/React.js ・インフラ・運用: AWS, Docker, Vercel, Datadog, GitHub Actions ・サードパーティ: Auth0, SendGrid ・開発ツール: Git, GitHub, IntelliJ IDEA Ultimate ・テスト: Playwright, Autify 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：504,917円～759,900円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：156,750円～235,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞666,667円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年1回（12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供■ビジョン： ビジョンは「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ。」誰もが孤独な不安に囚われず、助け合って生きていけるように保険領域であらゆる不安に寄り添う“良い”保険とSaaSの開発を行い、”助け合い喜び”を世に届けることを目指しています。■ バリューについて1. Move forward：進化のために、役割を問わず全力で前進する2. Think forward：現状を把握し、未来を想像し、思慮深くアクションする3. Straightforward：たとえネガティヴな話でも正面から。そして素直に讃えあう

～社長直下の少数精鋭チーム／マーケティング×デジタルxAIの幅広いスキルを身につける／50兆円の保険業界を変革するきっかけを作る～ ■業務内容： 保険会社とプラットフォーマー（保険を自社サービスに組み込んでいる・組み込みたい事業会社）の間にたち、特にプラットフォーマー向けのAIサービスを構築していくためのプロダクトのリードポジションをご担当いただきます。 事業会社が持つ数百万～数千万人規模の会員に向けて、クライアントと共に会員専用の保険商品の企画やマーケティング支援、業務効率化などを進めていただくポジションです。 AI技術を活用して、今後の保険業界を席巻するようなプロダクト・サービスを一緒に作りませんか？ ■実際の業務： （1）業務効率化の推進 ・生成AIを含む自動化ツールを用いた業務の効率化 ・当社横断の業務全般へのAI施策の導入支援 （2）データ活用と施策実行 ・リサーチやデータ分析をもとにした施策立案 ・効果測定を通じたPDCAサイクルの推進 ・これらへのAIその他のツールの活用の戦略立案と実行支援 ■チームで解決したい課題： 当社の強みは、保険業界出身のメンバーとプロダクト開発の経験が豊富なチームの掛け合わせによる、提案力とプロダクト開発力です。 さらに事業を拡大していくため、保険会社以外の様々な事業会社へのアプローチを強化していきます。そのために、上記の強みにプラスしてクライアントの課題を解決し、成長をサポートする力が必要となります。 ■本ポジションの魅力とやりがい： ・マーケティング×デジタルxAIの幅広いスキルを身につけることができる ・社長直下の少数精鋭チームであるため、スピード感を持って事業推進することができる ・自身が企画提案したサービスやプロダクトが、50兆円の保険業界を変革するきっかけとなる ・既存事業の効率化から入る業務であるものの、AI・新規事業領域において成果を残していただければ幹部候補になりやすいポジション 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞800万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：504,917円～887,367円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：156,750円～274,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞666,667円～1,166,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年1回（12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供■ビジョン： ビジョンは「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ。」誰もが孤独な不安に囚われず、助け合って生きていけるように保険領域であらゆる不安に寄り添う“良い”保険とSaaSの開発を行い、”助け合い喜び”を世に届けることを目指しています。■ バリューについて1. Move forward：進化のために、役割を問わず全力で前進する2. Think forward：現状を把握し、未来を想像し、思慮深くアクションする3. Straightforward：たとえネガティヴな話でも正面から。そして素直に讃えあう

～課題抽出や提案など上流工程を担当・在宅勤務OK・対話力とPM力を活かせる～ 既に契約済みのtoB案件のアライアンス事業・プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお願いします。 また、当社の根幹となる、新規のtoB事業の事業開発もお願いしたいと考えています。事業定義が完全には出来ていない中でも、経営戦略、社内リソース、パートナー企業ニーズを理解し、対話力とPM力を発揮いただくポジションです。 ■職務詳細： （1）プロジェクトマネジメント ・クライアントのシステム開発工程上の課題抽出 ・提案活動および課題解決方針の策定 ・全体方針の検討／策定 ・ワークプラン管理、稼働／コスト管理 （2）トラブル対応と対策 （3）ステークホルダーマネジメント （4）ユーザーとの関係を深耕しながら、更なる活用を促進 ■当社の想い： 「社会の見える化」が進み生活がよりよく変わる一方、不安を助長したり、周囲への嫉妬心が生まれることも多くなりました。例えば、新型コロナウイルスは世界共通の敵であるはずなのに、他国を批判したりワクチンを奪い合ったりする世の中に違和感を感じています。 共通の目標や、新型コロナウイルスのような共通の敵が出てきている中、「社会の見える化」を可能にしたIT技術が享受できる最も重要な考え方の一つとして、当社もビジョンに掲げる「助けられ、助ける喜び」を、世界中全ての人が感じられる仕組みを作ることが可能になることだと考えます。 ■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します： ・toB SaaS事業経験（ゼロイチは更に歓迎） ・インターネット業界でのマーケティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・保険・金融業界へのご関心やご経験 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～2,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～20,000,000円＜月額＞583,333円～1,666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給：年1回、6月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

■このチームで解決したい課題： 当社は現在、「第2創業期」ともいえる新たな成長フェーズに突入しています。 シリーズBラウンドでは大型の資金調達を実現し、今後も順調な成長が見込まれています。これまで培ってきた技術力と業界知見を武器に、さらなる事業成長と組織拡大を見据えて、より大きなスケールに耐えうる体制づくりを進めています。プロダクトと顧客業務を深く理解し、両者の視点を踏まえたうえで最適解を導き出しながら、エンジニアの生産性と開発体験を向上させる役割を担っていただきたいと考えています。 ■業務内容： エンタープライズ向け BtoB 案件を複数統括しながら、PMチーム（5名程度）の採用・育成・評価・業務プロセスの標準化を担うマネジメントポジションです。状況に応じて自ら大型案件のPMとしてプロジェクトを推進いただきながら、担当PMだけでは解決が難しい課題が生じた際には、顧客折衝や意思決定もお任せします。 ■具体的な業務： 【チームマネジメント】 ・PMチームの採用計画、オンボーディング、パフォーマンス評価、スキルアップ支援 ・スキルマップを用いたリソース最適化とローテーション設計 【プロジェクトガバナンス】 ・全案件の進捗・コスト・リスク KPI 管理 ・RACI、エスカレーションフロー、報告テンプレートの整備と運用 ・重大インシデント発生時の顧客ハイレイヤー対応、再発防止策策定 【プレイング PM（必要に応じて）】 ・年数億円規模の高難度案件を直轄し、QCD・ROI を管理 ・顧客 CxO との合意形成、チェンジマネジメントの推進 【開発組織戦略】 ・事業戦略に連動した PM 組織のロードマップ策定 ・標準プロジェクト管理プロセスとツールの継続的改善 ■本ポジションの魅力： ・保険テック領域の大規模 SaaS開発プロジェクトにおいて、事業（プロジェクトの成功）と組織（チームの成長）、の両方を動かすマネジメントポジション ・数億円規模のエンタープライズ案件において、要所では自らプロジェクトマネージャーとして最前線に立ち、顧客企業の幹部クラスと直接コミュニケーションを取りながら、合意形成をリードしていただける 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞1,000万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：632,383円～1,269,817円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：195,950円～391,850円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞833,333円～1,666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当詳細：在宅勤務手当■昇給：年1回（12月）■SO：年2回（6月・12月 ※評価結果によりポイントを支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供■ビジョン： ビジョンは「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ。」誰もが孤独な不安に囚われず、助け合って生きていけるように保険領域であらゆる不安に寄り添う“良い”保険とSaaSの開発を行い、”助け合い喜び”を世に届けることを目指しています。■ バリューについて1. Move forward：進化のために、役割を問わず全力で前進する2. Think forward：現状を把握し、未来を想像し、思慮深くアクションする3. Straightforward：たとえネガティヴな話でも正面から。そして素直に讃えあう

～新しい保険サービスとテクノロジーでレガシーな業界に変革を起こすスタートアップ企業／フルフレックスタイム制～ ■業務内容： 契約を結んだエンタープライズtoB案件のアライアンス事業・プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお願いします。また、当社の根幹となる新規のtoB事業の事業開発もお願いしたいと考えています。 事業定義が完全には出来ていない中でも、経営戦略、社内リソース、パートナー企業ニーズを理解し、対話力とPM力を発揮いただくポジションです。 ■業務詳細： ◆プロジェクトマネジメント ・顧客ハイレイヤーメンバーとのステークホルダーマネジメント ・クライアントのシステム開発工程上の課題抽出 ・プロダクトの提案におけるコンサルティング ・全体方針の検討／策定 ・複数プロジェクトの推進／管理 ◆メンバーのピープルマネジメント プロダクト・開発チームとの仕様調整 ◆各種標準化の社内ルール整備 ◆トラブル対応と対策 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 当社では、少額短期保険会社justInCaseのノウハウ・システムを活かし、保険会社向けSaaS「joinsure」を展開しています。保険会社が新たな保険商品を世に出すためには、既存システムの改修に莫大な時間とコストをかけていましたが、joinsureを利用いただくことで、低価格・スピーディな保険商品のリリースを実現します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞1,000万円～2,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,648,600円～15,297,800円固定残業手当/月：195,950円～391,850円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞833,333円～1,666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。昇給タイミングは年2回、人事考課により判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

保険ビジネスでお客様接点のデジタル化と業務効率化を支援するSaaS型保険システム「joinsure（ジョインシュア）」を提供する当社にて、プロジェクトマネージャーを募集します。 ■業務内容： 契約を結んだエンタープライズtoB案件のアライアンス事業・プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお願いします。また、当社の根幹となる、新規のtoB事業の事業開発もお願いしたいと考えています。事業定義が完全には出来ていない中でも、経営戦略、社内リソース、パートナー企業ニーズを理解し、対話力とPM力を発揮いただくポジションです。 ◎プロジェクトマネジメント ・クライアントのシステム開発工程上の課題抽出 ・提案活動サポート ・全体方針の検討／策定 ・稼働／コスト管理 ・プロジェクト課題管理 ・プロダクト・開発チームとの仕様調整 ・トラブル対応と対策 ・ステークホルダーマネジメント ・ユーザーとの関係を深耕しながら、更なる活用を促進 ■当社の想い： 「社会の見える化」が進み生活がよりよく変わる一方、不安を助長したり、周囲への嫉妬心が生まれることも多くなりました。例えば、新型コロナウイルスは世界共通の敵であるはずなのに、他国を批判したりワクチンを奪い合ったりする世の中に違和感を感じています。 共通の目標や、新型コロナウイルスのような共通の敵が出てきている中、「社会の見える化」を可能にしたIT技術が享受できる最も重要な考え方の一つとして、当社もビジョンに掲げる「助けられ、助ける喜び」を、世界中全ての人が感じられる仕組みを作ることが可能になることだと考えます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

茅場町駅、日本橋駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円＜月額＞500,000円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。昇給タイミングは年2回、人事考課により判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け）2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ3.保険数理や保険商品開発に関するサポート4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供