株式会社日テレＷａｎｄｓ 【クリエイター・クリエイティブ職】 の求人・中途採用情報

【放送・メディアをITで支えるプロ集団／ITとメディアの架け橋となる事業展開】 ■職務内容： 当社が持つ下記の案件にてWebディレクションをお任せいたします。 ＜日本テレビ番組サイト＞ 日テレの番組サイト（バラエティー番組からドラマ、スポーツ、ニュースなど様々な番組）を担当いただきます。主な業務は要件定義、設計、構築、運用のページ全体のディレクションで、クライアントは日テレの番組プロデューサーや番組ディレクターになり、大規模サイト以外は直接やり取りしていただきます。 ＜大手フィットネスクラブの各種サービスWebサイト＞ 当ポジションはフィットネスクラブを運営する「ティップネス」が持つ様々なサービスのWebサイト制作のディレクションをお願いします。主な業務は既存ページの改修や運用、新規サービスやキャンペーンを開催する際のLPの立ち上げにおける顧客ヒアリング、要件定義、進行管理となります。 ■業務の魅力： ・お客様が日本テレビグループであることが多いため、メディア露出が多く、自分自身の仕事が世に出ていく魅力があります。 ・残業は月20～30時間ですが、在宅ワーク可でフレックス制のため働き方の自由度は高いです。 ・服装や髪型髪色は自由で決まりはありません。 ■配属チーム： 社内には15名のWebディレクターが所属しております。年齢は20～40代、男女比は6:4です。人事評価も定量的な目標数字の達成率だけでなく定性的な行動指針に対してのパフォーマンスも評価します。 ■当社の特徴： 日本テレビのIT戦略子会社として、視聴者やユーザーへよりリッチなデジタル体験を提供すべく放送やバックオフィスのDX推進、Webメディアの開発／運営や様々なWebソリューションの提供など、デジタル領域での様々な事業展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー内勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞開発センター住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング5階・6階・11階勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

汐留駅、新橋駅、築地市場駅、内幸町駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～391,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円＜月給＞325,000円～466,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・前職を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。

■業務概要： 当社が開発・提供するファンコミュニケーションプラットフォーム「FaveConnect」において、導入・運営ディレクションとプロダクトマネジメントの両面を担っていただきます。 ■業務の特徴： ・クライアントのファンクラブサイト立ち上げ／リニューアルに際しては、要件／課題／ファン像のヒアリングから、サイト構成／初期設定の設計、制作／設定の進行管理、リリース後のオンボーディングまでを一貫してディレクションしていただきます。 ・プロダクト面では、クライアントや社内各部署からの要望や事業目標、利用データを踏まえ、既存機能の改善や新機能開発に関する企画立案・要件定義・開発進行管理／効果検証を主導し、「FaveConnect」の価値向上とファンコミュニティ運営の高度化を推進していただきます。 ■業務詳細： ＜導入・運営ディレクション業務＞ ◇新規／リニューアル時のファンクラブサイト要件整理・サイト構成設計 ◇クライアントへの企画提案・要件ヒアリング／要件定義書への落とし込み ◇エンジニア／デザイナーと連携した仕様調整・制作～開発～リリースまでの進行ディレクション ◇CMSを用いたコンテンツ更新および更新フロー・運用体制の設計 ◇管理画面レクチャー、マニュアル整備などオンボーディング・運用サポート ＜プロダクトマネジメント業務＞ ◇クライアント／社内要望・課題の整理と機能改善・開発テーマの管理・優先順位づけ ◇ユーザー体験向上を目的とした新機能・機能改善の企画・要件定義 ◇UI／UX改善案の検討、ワイヤー／画面設計案の作成、デザイナーとの協働 ◇エンジニアと連携した開発計画策定・進行管理・受け入れテスト～リリース ◇利用状況・KPI分析にもとづく効果検証と、中長期プロダクト計画（ロードマップ）への反映 ■魅力： ◎ファンコミュニティ立ち上げに伴走できる ◎現場の声と数字がダイレクトに返ってくる ◎自社プロダクトだからこそできる柔軟な機能開発・提案が可能 ■環境： ・ボトムアップ型で自由に発言ができ、裁量の幅が大きく仕事を担当できる ・実行するまでの意思決定が早く、スピード感を持って拡大できる体制 ・日本テレビG会社と連携し、テレビをはじめ音楽、イベント、アニメなど大規模プロジェクトに携わる機会あり 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞開発センター住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング6階勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新橋駅、汐留駅、内幸町駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～391,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円＜月給＞325,000円～466,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。テレビというメディアが一定の影響力を保持している今だからこそ、当社は成長市場であるインターネット領域においてダイナミックにチャレンジをしていくことが可能です。常に最先端の技術に挑戦し、共創により新しい価値とワクワク感を私たちとともに創造する仲間を求めております。■特徴・魅力：安定したバックボーンと成長・挑戦できる環境です。同社は設立時より日本テレビ本体・グループ企業を中心としたクライントを既存顧客として有しております。事業拡大に向けて今後、同社のコア人材として企業成長･ご自身の成長双方を実現していく事が出来ます。

■業務内容： 当ポジションでは日本テレビHPやNEWSサイトの配信設定業務、レポート業務などを含む広告運用ディレクション業務全般を担当していただきます。また、TVerに関する動画CMの配信設定業務、レポート業務の進行管理も担当いただきます。 ※入稿素材や広告情報のやり取りなどでクライアント（主に日本テレビ）と直接コミュニケーションとる機会は多いですが、予算交渉などの折衝業務は他の営業担当が行います。 ■具体的には： ◇HPやTVer動画CMに関して広告が配信されるまでの進行管理 ◇社内、クライアント向けの調整業務 ◇広告運用業務（HPやTVer動画CMに関するADサーバの設定など） ◇Web広告の配信状況のモニタリングや進捗チェック、及び数値報告 ◇上記広告の配信結果のレポート作成 ◇クライアントの依頼内容に沿って各媒体、各メディアにWeb広告を入稿、設定 ※慣れてきたら新規案件の運用構築や継続的な安定運用のために業務の標準化・効率化もお願いします。 ■扱う商材： 日本テレビグループというポジションを存分に活かし、日本テレビHP・NEWSサイトの広告枠を中心にTVerの動画CM枠などを取り扱います。 ■魅力： ◎運用による数値が結果として見えるため、成果を実感しやすいです ◎WEB広告運用に関する経験を積むことができ、ご自身の成長につながります ◎スケジュール通りにミスなく完遂したときは非常にやりがいを感じます ■配属先： 配属先の広告チームは5名で、業務統括、運用担当、エンジニアで構成されています。年齢は30～40代で男女比は4：6です。配信オペレーターは18名のチーム構成で、年齢は20～30代、男女比は３：７になります。 ■入社後のキャリアパス： 入社後のオンボーディングトレーニングやOJTを通じて、独り立ちできるまでしっかりとフォローさせていただきますのでご安心ください。（基本的な業務については1～3か月程度で習得できる想定です） キャリアパスとしては、広告オペレーション業務の高度化やチームマネジメントを担う役職を目指すことができます。また、広告領域以外にも、動画配信プラットフォームの番組設定オペレーションやWebサイトの更新運用オペレーションなど、オペレーション業務の幅を広げることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞開発センター住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング6階勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新橋駅、汐留駅、内幸町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,000円～349,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円＜月給＞283,000円～424,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。テレビというメディアが一定の影響力を保持している今だからこそ、当社は成長市場であるインターネット領域においてダイナミックにチャレンジをしていくことが可能です。常に最先端の技術に挑戦し、共創により新しい価値とワクワク感を私たちとともに創造する仲間を求めております。■特徴・魅力：安定したバックボーンと成長・挑戦できる環境です。同社は設立時より日本テレビ本体・グループ企業を中心としたクライントを既存顧客として有しております。事業拡大に向けて今後、同社のコア人材として企業成長･ご自身の成長双方を実現していく事が出来ます。

【日テレグループの安定企業／元アイドル事務所のマネージャーなどwebサービス未経験者も第一線で活躍中！／残業20h】 「FaveConnect」：オンラインのファンクラブやサロン等を作ることができるプラットフォームサービス。顧客はアーティスト、アイドル、スポーツ選手、eスポーツチーム、有名キャラクターデザイナーなど、エンタメ業界を中心にジャンルは多岐に渡る ■職務内容： 自社サービスFaveConnectの企画担当として、WEBサイトの企画提案・顧客折衝、制作・開発フェーズにおける進行管理等、幅広い業務をお任せ。 ・まず新規顧客獲得に向け、タレントやアーティストのプロダクション・事務所・団体・企業に対して、現状抱えている課題や要望をヒアリング。機能や導入実績を元に、課題解決・要望の実現方法を企画提案 ・受注後：顧客要望や市場のトレンドをもとに、サイトリリースに向け、制作進行管理 ・リリース後：売上最大化及び、会員満足度向上の為に必要な運用サポート業務等、ファンサイト運営に関わる幅広い業務を担当 ＜制作事例＞ 男子バレーボール選手、アイドルグループなど、多くのタレントなどのファンサイト作成に向けた企画提案・開発の進行管理 ■業務の魅力 ・新規事業×自社サービスのグロースフェーズならではのスピード感の中で自身の案件を裁量をもって企画立案～効果検証まで担える ・自社サービスのため、ユーザーや顧客のリアルタイムな声を元にサービス開発に携われる ・複数PJに参加でき、多様な顧客、環境、状況に同時並行で触れスピード感をもってスキルアップできる ■キャリアパス：将来的にはプロジェクトMGRとして、事業面での売上や顧客数の拡大を目指し、新規顧客獲得・単価向上の為の機能やサービスの提案など幅広い業務を担える ■組織：同業種＋開発チーム（エンジニア、デザイナー）計15名程※20～40代、男女比5:5 職種や役割、年次に関係なく、事業の目標達成のために意見を活発に出し合う環境。より良いサービス作りについて考える成長意欲が高いメンバーが集まり、スピード感を持って成長できる ■評価制度：定量的な目標数字の達成率だけでなく定性的な行動指針に対してのパフォーマンスも評価 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー内勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～391,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円＜月給＞325,000円～466,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業時間について10時間を超過した分は別途支給いたします。■昇給：年1回■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。テレビというメディアが一定の影響力を保持している今だからこそ、当社は成長市場であるインターネット領域においてダイナミックにチャレンジをしていくことが可能です。常に最先端の技術に挑戦し、共創により新しい価値とワクワク感を私たちとともに創造する仲間を求めております。■特徴・魅力：安定したバックボーンと成長・挑戦できる環境です。同社は設立時より日本テレビ本体・グループ企業を中心としたクライントを既存顧客として有しております。事業拡大に向けて今後、同社のコア人材として企業成長･ご自身の成長双方を実現していく事が出来ます。

□■デジタルテレビメディア向けの動画CMを企画～納品まで一気通貫／動画CM制作をリードする役割を担う／柔軟な働き方◎■□ ■業務内容： 当部署は、日本テレビグループのブランド力と制作ノウハウを活かし、TVerをはじめとしたデジタルテレビメディア向けの動画CMを企画～納品まで一気通貫で担当しています。 加えてデジタルテレビメディア広告の販売だけでなく、Web広告の出稿代行（企画・運用・コンサルティング）、SNSアカウント運用代行、高品質な動画コンテンツ（CM含む）の企画・制作にも注力しています。 本ポジションは、顧客課題の抽出から最適なクリエイティブ提案、社内外リソースの統括、品質・コスト・スケジュールの管理までを担い、動画CM制作をリードする役割です。 変化の激しい動画広告市場で、TVerなどデジタルテレビメディアの最前線に立ってクライアントのマーケティング課題の解決に挑戦することが可能です。 ■具体的には： ◇顧客課題の把握と最適な企画・制作・提案のリード ◇社内外（制作プロダクション含む）リソースのハンドリングと動画CM制作の円滑な進行管理 ◇案件パイプライン管理・受注／失注分析・PDCA推進による事業成長への貢献 ◇営業資料・提案書作成の統括と提案品質の向上 ◇顧客・社内各部・取引先との関係構築および円滑なプロジェクト推進の調整 ■案件例： ◇様々な業界の動画CMの制作実績があります。 ◇動画広告の効果を最大化◎日テレWands ■働き方 ◇月間平均残業時間：案件により変動（面談時にご説明） ◇リモートワーク：在宅と出社を組み合わせたハイブリッド勤務（出社あり／業務により変動） ◇フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能 ■配属チーム構成について 案件ベースでのアサイン体制（営業・制作・外部協力会社との横断連携）があります。 ■当社について： 日本テレビのIT戦略子会社として、視聴者やユーザーへよりリッチなデジタル体験を提供すべく、放送やバックオフィスのDX推進、Webメディアの開発／運営や様々なWebソリューションの提供など、デジタル領域での様々な事業展開を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都都港区東新橋一丁目6－1 日テレタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞開発センター住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング6階勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新橋駅、汐留駅、内幸町駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：339,000円～447,000円その他固定手当/月：65,000円＜月給＞404,000円～512,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。※時間外労働分についての割増賃金は追加で全て支給します。■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。テレビというメディアが一定の影響力を保持している今だからこそ、当社は成長市場であるインターネット領域においてダイナミックにチャレンジをしていくことが可能です。常に最先端の技術に挑戦し、共創により新しい価値とワクワク感を私たちとともに創造する仲間を求めております。■特徴・魅力：安定したバックボーンと成長・挑戦できる環境です。同社は設立時より日本テレビ本体・グループ企業を中心としたクライントを既存顧客として有しております。事業拡大に向けて今後、同社のコア人材として企業成長･ご自身の成長双方を実現していく事が出来ます。

クライアントに合わせたファンサイトの作成ディレクション／働き◎／残業時間20時間程 ■職務内容： WEBサイトの企画提案・顧客折衝、制作・開発フェーズにおける進行管理等。新規立ち上げは基本となるテンプレートをベースに、月３～４本程度を並行して担当いただきます。 また会員数や売上の増加のためにサイトのUI改善やエンゲージメントの向上施策を一緒に考え、実行していただきます。 ・新規サイト立ち上げの企画提案、顧客折衝、社内調整 ・新規機能開発のための調査、要件定義、進行管理 ・CMSを用いたサイトの運用 ・顧客のサポート業務 ・サイトのUI改善やエンゲージメントの向上施策の立案と実行 ※FaveConnectとは：オンラインのファンクラブやオンラインサロンなどを作ることができるプラットフォームサービス。 顧客はアーティスト、アイドル、スポーツ選手、eスポーツチーム、有名キャラクターデザイナーなど、エンタメ業界を中心にジャンルは多岐に渡る。 ＜制作事例＞男子バレーボール選手、アイドルグループなど、多くのタレントなどのファンサイト作成に向けた企画提案・開発の進行管理 ■業務の魅力 ・新規事業×自社サービスのグロースフェーズならではのスピード感の中で裁量をもって自身の案件での企画立案から効果検証まで実施できる ・様々なジャンルのIPに携わり、マーケやサービス企画を含めたより上流工程のディレクションスキルを身に付けられる ・ライブ配信やリアルイベント、グッズ展開など、Webサイトにとどまることなく、派生する様々な展開のノウハウを得られる ■キャリアパス： ディレクターに限らず将来的にはプロデューサーとして、事業面での売上や顧客数の拡大を目指し、新規顧客獲得・単価向上の為の機能やサービスの提案など幅広い業務を担っていただけます ■配属チーム： 同職種＋開発チーム（エンジニア、デザイナー）計15名程※20～40代、男女比3:7 職種や役割、年次に関係なく、事業の目標達成のために意見を活発に出し合う環境。より良いサービス作りについて考える成長意欲が高いメンバーが集まり、スピード感を持って成長できる ■評価制度：定量的な目標数字の達成率だけでなく定性的な行動指針に対してのパフォーマンスも評価 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー23F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～391,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円＜月給＞325,000円～466,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業時間について10時間を超過した分は別途支給いたします。■昇給：年1回■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。

【日テレ系TV番組の企画・制作／日テレGの安定性／働きやすさ◎】 ■職務内容 日テレの番組HPをはじめとした様々なデジタル領域の企画提案や制作進行を担当。番組担当者へのヒアリング、社内メンバーの進行管理、チーム内の予算管理など、社内外で調整を行いながら企画全体を動かしていただきます。 例えば「THE MUSIC DAY」では、視聴者がスマホで連打して番組を盛り上げるようなWEB施策を提案したり、抽選結果がその場でわかる即時抽選システムを新たに導入したり、新企画のご提案も行なっています。音楽特番やスポーツ中継、ドラマ・アニメなど様々な番組を担当し、番組の特性に合わせたWEB施策やプレゼント企画などに幅広く関わることができます。数値分析を行いながら、今後の企画提案にも活用していきます。 ※担当案件例 ・箱根駅伝：HPの全体調整や改修提案、記録速報や総合順位の表示など。幅広い方々と各所調整を行います。 ・24時間テレビ：番組担当者と調整し、HPや動画コンテンツなどデジタル領域全般の進行管理。業務は多岐にわたります。 ・THE MUSIC DAY：HPの全体進行、OAと連動したWEB施策のご提案、プレゼント調達、OA内投票企画の調整、数値分析など。 ・with MUSIC：新番組を盛り上げるためのプレゼント企画の調整/進行。新しい番組にも関わる機会があります。 ・ラグビーW杯：HPの全体調整、選手を深堀りできるWEB施策のご提案など。4年に1度しかないような大型案件有 ■部署・チーム 20代～40代まで男女4名 ■働き方 ・通常時の残業は10～20時間程度、年末年始などの繁忙期は30～40時間程度あり、月によって幅があります。 ・大型番組前や放送時は長めの残業や年末年始やGW・土日出社が発生することがござますが、振休や代休は取得しやすい環境ですので休日が消えることはほとんどございません。 ・テレワーク制度を活用し、オフィスと自宅のハイブリッド勤務が可能です。 ■当社の特徴 日本テレビのIT戦略子会社として、視聴者やユーザーへよりリッチなデジタル体験を提供すべく放送やバックオフィスのDX推進、Webメディアの開発／運営や様々なWebソリューションの提供など、デジタル領域での様々な事業展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー内勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞開発センター住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング5階・6階・11階勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

汐留駅、新橋駅、築地市場駅、内幸町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,000円～411,000円その他固定手当/月：55,000円～85,000円固定残業手当/月：24,000円～37,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～533,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・前職を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給）■その他手当：・バリュー行動手当：月50,000円～・在宅手当：月5,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。